株式会社坂詰製材所
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設立
- 1978年
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従業員数
- 102名
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平均年齢
- 42.0歳
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株式会社坂詰製材所
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該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
<新潟県阿賀野市・本社採用・転勤無し/植林・伐採・製材・加工など一貫して対応している「木のプロ」な会社/基本土日祝休み・長期休暇もございます> ■おすすめPOINT ・総務の次期幹部候補として、裁量ある仕事に挑戦! ・「木」にこだわり60年以上・SDGsな事業として堅調な成長! ・基本土日祝休み・長期休暇もございます!残業も少なめ◎ ■業務内容:将来の管理職候補としての採用! 自社ならびにグループ会社の運営に必要な業務として下記をお任せいたします。 ・取締役会、株主総会等の対応および事務局 ・社内規定の整備 ・ 施設・設備管理 ・文書管理 ・備品管理 ・庶務業務全般 ・社内イベントの企画・運営 ・社内外への対応・連絡調整 ■組織体制: 部長+スタッフ3名所属しております。総務業務と経理業務を役割分担しており、今回は総務をメインで行っていただくためのポジションです。 ■最近はウッドショックで木材輸入が困難な状況が続いており同業者は苦戦していますが、当社は国産杉の栽培・育成から行っているため、安定した木材の提供が可能となっております。 ■経営側との距離が近く、自分の意見を積極的に発言できる職場環境でとても親しみやすい雰囲気です。各部門とも社員の大半が未経験者ですが、入社後に上司・先輩がしっかりサポートして、安心して働くことができます。 ■売上好調の理由: 木造住宅のニーズ拡大と、一貫した生産体制を持っていることが挙げられます。同業他社よりも一貫して対応をするためスピードなどの面でお客様に選ばれております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:新潟県阿賀野市保田3858 勤務地最寄駅:羽越本線/水原駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:無
最寄り駅
馬下駅、猿和田駅
給与
<予定年収>300万円~320万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):214,000円~230,000円<月給>214,000円~230,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給制度あり・業績連動賞与(※昨年度実績 年2回支給)・その他通勤手当、家族手当、職能(保有資格)手当、役付手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要・木と触れ合い、木と対話すること50年以上。新潟県の阿賀野市という自然豊かな場所にある製材所です。 当社では単なる木の加工だけではなく、木を伐採することから始まり、製材、乾燥、プレカット、木工加工、そして 建物のプランニングや建築に至るまで、木にまつわる工程をすべて自社で行っております。・また、JAS認定工場(機械等級区分構造用製材)として、正確な検査に裏打ちされた信頼の越後杉を提供。 A材活用工場として年間20,000㎥(原木)、ほぼ新潟県産の杉を製材しております。 2ラインのプレカットは年間で約36,000坪、約1,200棟を加工しています。■森林活性事業とCSR・2018年度には大規模な設備投資を実施し、新設工場はプレカット複合ライン、ツインバンド製材ラインを導入。より高品質な木材提供を目指 しております。・また、2018年4月から新潟県知事の認定を受けた「認定事業体」となり、林業部としての活動もスタート。気候変動対策の緩和策でもある 森林活性化事業に真摯に取り組み、山を守り、木を守り、そして国産材の素晴らしさを普及させ、林業の持続可能な成長を目指しております。・企業としての取組が評価され、2021年、新潟県経済振興賞を受賞しました。■代表挨拶創業以来、小さな町工場から様々なことに挑戦してきました。無我夢中で仕事をしてきて、気づけば50年以上の歳月が経過していますが、私には、まだまだ挑戦したいことがたくさんあります。お客様に必要なもの、世の中に必要なものを、作ってみようという単純な発想です。本年は、新たな挑戦の為、設備を増設する所存です。今後も新潟県の森林を守るための一助となれるよう、伐採したら植林し、山を、木を、建物を活かしていきます。また、「街づくり・人づくり」に努め、地域に密着しつつ、ふるさとに貢献できる会社にしたいと考えております。�
仕事
<新潟県阿賀野市・本社採用・転勤無し/植林・伐採・製材・加工など一貫して対応している「木のプロ」な会社/基本土日祝休み・長期休暇もございます> ■おすすめPOINT ・経理の次期幹部候補として、裁量ある仕事に挑戦! ・「木」にこだわり60年以上・SDGsな事業として堅調な成長! ・基本土日祝休み・長期休暇もございます!残業も少なめ◎ ■業務内容:将来の管理職候補としての採用! 自社ならびにグループ会社の運営に必要な業務として下記をお任せいたします。 ・経理伝票処理 ・入出金処理対応 ・月次、期末決算対応 ・資金繰り作成、管理 (自社ならびにグループ会社へのサポート) ・業績報告資料の作成 ・その他経理全般に関すること ・有価証券ならびに保有資産の投資、売却、管理 に関すること ■組織体制: 部長+スタッフ3名所属しております。総務業務と経理業務を役割分担しており、今回は総務をメインで行っていただくためのポジションです。 ■最近はウッドショックで木材輸入が困難な状況が続いており同業者は苦戦していますが、当社は国産杉の栽培・育成から行っているため、安定した木材の提供が可能となっております。 ■経営側との距離が近く、自分の意見を積極的に発言できる職場環境でとても親しみやすい雰囲気です。各部門とも社員の大半が未経験者ですが、入社後に上司・先輩がしっかりサポートして、安心して働くことができます。 ■売上好調の理由: 木造住宅のニーズ拡大と、一貫した生産体制を持っていることが挙げられます。同業他社よりも一貫して対応をするためスピードなどの面でお客様に選ばれております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:新潟県阿賀野市保田3858 勤務地最寄駅:羽越本線/水原駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:無
最寄り駅
馬下駅、猿和田駅
給与
<予定年収>300万円~320万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):214,000円~230,000円<月給>214,000円~230,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給制度あり・業績連動賞与(※昨年度実績 年2回支給)・その他通勤手当、家族手当、職能(保有資格)手当、役付手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要・木と触れ合い、木と対話すること50年以上。新潟県の阿賀野市という自然豊かな場所にある製材所です。 当社では単なる木の加工だけではなく、木を伐採することから始まり、製材、乾燥、プレカット、木工加工、そして 建物のプランニングや建築に至るまで、木にまつわる工程をすべて自社で行っております。・また、JAS認定工場(機械等級区分構造用製材)として、正確な検査に裏打ちされた信頼の越後杉を提供。 A材活用工場として年間20,000㎥(原木)、ほぼ新潟県産の杉を製材しております。 2ラインのプレカットは年間で約36,000坪、約1,200棟を加工しています。■森林活性事業とCSR・2018年度には大規模な設備投資を実施し、新設工場はプレカット複合ライン、ツインバンド製材ラインを導入。より高品質な木材提供を目指 しております。・また、2018年4月から新潟県知事の認定を受けた「認定事業体」となり、林業部としての活動もスタート。気候変動対策の緩和策でもある 森林活性化事業に真摯に取り組み、山を守り、木を守り、そして国産材の素晴らしさを普及させ、林業の持続可能な成長を目指しております。・企業としての取組が評価され、2021年、新潟県経済振興賞を受賞しました。■代表挨拶創業以来、小さな町工場から様々なことに挑戦してきました。無我夢中で仕事をしてきて、気づけば50年以上の歳月が経過していますが、私には、まだまだ挑戦したいことがたくさんあります。お客様に必要なもの、世の中に必要なものを、作ってみようという単純な発想です。本年は、新たな挑戦の為、設備を増設する所存です。今後も新潟県の森林を守るための一助となれるよう、伐採したら植林し、山を、木を、建物を活かしていきます。また、「街づくり・人づくり」に努め、地域に密着しつつ、ふるさとに貢献できる会社にしたいと考えております。�
出典:doda求人情報
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