シアーズ株式会社
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設立
- 1987年
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従業員数
- 46名
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平均年齢
- -歳
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シアーズ株式会社
シアーズ株式会社の過去求人情報一覧
仕事
【★20代30代活躍!未経験・第二新卒もしっかり育成◎学歴一切関係なし★不動産営業に挑戦するならマンション営業から!大手ブランド×立地で売りやすさ◎完全週休2日制/土日祝の有給取得もOK/育休産休実績あり】 \マンション営業の魅了とは?/ 大和ハウスなど大手デベロッパーが計算しつくした物件! 立地やデザインなど選ばれやすい魅力が備わっているため提案しやすい! ★未経験からでも安心★ (1)サイトからの問い合わせメインで営業しやすい! (2)先輩がしっかりサポート!営業として芽が出るまで絶対に見捨てず教えていく環境です ■働き方: ・完全週休2日制(基本的に水木休みで、連休となります!) ・土日祝の有給取得もOK ・育休産休もしっかり◎取得中の社員もおり、復帰予定です ■仕事内容: ネットから問い合わせがあったお客様に対して、モデルルームを案内しながらマンションの詳しい提案を行います。 ・土日祝…モデルルームでお客様への提案を行うことがメインとなります ・平日…週末の商談準備(見積作成やお客様ごとの資金計画など) <将来的には…> 新規物件の企画から携わり、お客様のニーズに合わせて間取りなどを提案できるようになってほしいと思っています!他部署と連携しながら図面作成や物件企画までを担当できるのでさらにやりがいを感じられます! ■仕事の特徴: ・勤務地…担当物件のモデルルーム(基本的に住所から1h前後のエリア) ・目標値…自己申告制です!平均月1~2件/新築物件は6~8件 ・担当物件は平均6カ月程で変わるので、いろいろな物件に携われる ・新築物件は1棟、2~5名程度の営業にて担当 ■モデル年収 660万円/33歳/月給45万円+賞与 766万円/41歳/月給50万円+賞与 ■インセンティブについて: ◆マンションごとにランクA~Fを定め、難易度が高い物件ほど支給金額が多くなる仕組みです ◆月に1件以上契約となる場合は、プラスで評価がつきます(※例:1件目:2万⇒2件目:2万のところ1.5万上乗せ!) ◆売買仲介部門への連携なども支給対象 ■組織構成: 京都本社は、20代~50代の社員で構成されています。同社勤続年数が10年以上のベテラン社員も多数在籍しており、落ち着いた社風です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東海支社住所:愛知県名古屋市中区錦一丁目18番24号 いちご伏見ビル5階勤務地最寄駅:東山線/伏見駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
伏見駅(愛知県)、国際センター駅、丸の内駅(愛知県)
給与
<予定年収>320万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):215,000円~235,000円固定残業手当/月:35,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~270,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与年2回 ※業績による※経験・能力を考慮し決定します。※みなし時間超過時は別途残業代支給。■モデル年収660万円/33歳/月給45万円+賞与766万円/41歳/月給50万円+賞与■報奨金制度各物件4段階の難易度評価で金額が決定します。※過去最高支給額110万円/年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■1.新築マンション販売事業: 新築マンション販売のプロとして、様々なデベロッパーのマンションシリーズを受託販売しています。日本が世界に誇る歴史都市『京都』。代々脈々と受け継がれてきた文化と風習が息づくこの街に誕生した当社は、その気質を理解し、学び、お客様ファーストの営業姿勢の追求を積み重ねて参りました。現在は京都だけに留まらず、滋賀、大阪、愛知、福井と活躍の幅を広げています。■2.新築マンション企画提案事業:新築マンションという商品は、その立地によってニーズが異なり1棟1棟にオンリーワンの商品企画が求められます。多様なマンションシリーズをそれぞれの立地で受託販売し、多くのお客様の直の声に触れてきた当社だからこそ出来る企画提案をデベロッパーに対して行っています。■3.仲介事業:豊富な不動産販売経験を基に、流通事業部として仲介事業を展開しています。新築マンションをご購入いただいたお客様からもライフスタイルの変化や転居などに際し、仲介販売のご依頼をいただく事が多くなっています。新築時の販売経験を活かし、物件の細部まで熟知している当社が責任を持って販売致します。■4.不動産開発事業:新築マンション販売事業や仲介事業などで培ったノウハウ、営業ネットワークにより、マーケットを正確に把握。ニーズを見極め、土地や住宅、商業施設やオフィスビルの開発、運用など、「不動産の最大値化」を目指す不動産開発事業を推進しています。0から1へ” 常に挑戦と社会貢献の心をもって取り組んでいます。■5.賃貸・管理事業: 一般的な賃貸業務は勿論の事、ご購入いただいた新築マンションを賃貸に出される場合もお任せ下さい。積極的にサポートしています。■同社について:1987年の設立以来、京都本社・東海支店を中心に新築マンション販売業務をはじめとする不動産事業全般を展開。更なる発展、事業強化に向けて新たな仲間を必要としています。
仕事
【★30代40代活躍/不動産業界での経験活かす★宅地建物取引士3万手当あり◎学歴一切関係なし/大手ブランド×立地で売りやすさ◎完全週休2日制/土日祝の有給取得もOK/育休産休実績あり】 \マンション営業の魅了とは?/ ◆大和ハウスなど大手デベロッパーが計算しつくした物件! ◆立地やデザインなど選ばれやすい魅力が備わっているため提案しやすい ◆デベロッパーが広告費も大きくかけるため、反響営業メイン◎ ■働き方: ・完全週休2日制(基本的に火水、水木などの休みで、連休となります!) ・土日祝の有給取得もOK ・残業35h以下 ・育休産休もしっかり◎取得した社員もおり、仕事復帰済みです ■仕事内容: ネットから問い合わせがあったお客様に対して、モデルルームを案内しながらマンションの詳しい提案を行います。 ・土日祝…モデルルームでお客様への提案を行うことがメインとなります ・平日…週末の商談準備(見積作成やお客様ごとの資金計画など) <将来的には…> 新規物件の企画から携わり、お客様のニーズに合わせて間取りなどを提案できるようになってほしいと思っています!他部署と連携しながら図面作成や物件企画までを担当できるのでさらにやりがいを感じられます! ■仕事の特徴: ・勤務地…担当物件のモデルルーム(基本的に住所から1h前後のエリア) ・目標値…自己申告制です!平均月1~2件/新築物件は6~8件 ・担当物件は平均6カ月程で変わるので、いろいろな物件に携われる ・新築物件は1棟、2~4名程度の営業にて担当 ■モデル年収 660万円/33歳/月給45万円+賞与 766万円/41歳/月給50万円+賞与 ■インセンティブについて: ◆マンションごとにランクA~Fを定め、難易度が高い物件ほど支給金額が多くなる仕組みです ◆月内に1件以上契約となる場合は、プラスで評価(※例:(1)2万/1件(2)3.5万/2件目⇒合計(1)+(2)=5.5万支給) ◆売買仲介部門への連携なども支給対象 ■組織構成: 東海支店は、20代~50代の社員で構成されています。同社勤続年数が10年以上のベテラン社員も在籍しており、落ち着いた社風です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東海支社住所:愛知県名古屋市中区錦一丁目18番24号 いちご伏見ビル5階勤務地最寄駅:東山線/伏見駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
伏見駅(愛知県)、国際センター駅、丸の内駅(愛知県)
給与
<予定年収>450万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):253,800円~285,600円固定残業手当/月:66,200円~77,400円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>320,000円~363,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与年2回 ※業績による※経験・能力を考慮し決定します。※みなし時間超過時は別途残業代支給。■モデル年収660万円/33歳/月給45万円+賞与766万円/41歳/月給50万円+賞与■報奨金制度各物件6段階の難易度評価で金額が決定します。※過去最高支給額110万円/年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■1.新築マンション販売事業: 新築マンション販売のプロとして、様々なデベロッパーのマンションシリーズを受託販売しています。日本が世界に誇る歴史都市『京都』。代々脈々と受け継がれてきた文化と風習が息づくこの街に誕生した当社は、その気質を理解し、学び、お客様ファーストの営業姿勢の追求を積み重ねて参りました。現在は京都だけに留まらず、滋賀、大阪、愛知、福井と活躍の幅を広げています。■2.新築マンション企画提案事業:新築マンションという商品は、その立地によってニーズが異なり1棟1棟にオンリーワンの商品企画が求められます。多様なマンションシリーズをそれぞれの立地で受託販売し、多くのお客様の直の声に触れてきた当社だからこそ出来る企画提案をデベロッパーに対して行っています。■3.仲介事業:豊富な不動産販売経験を基に、流通事業部として仲介事業を展開しています。新築マンションをご購入いただいたお客様からもライフスタイルの変化や転居などに際し、仲介販売のご依頼をいただく事が多くなっています。新築時の販売経験を活かし、物件の細部まで熟知している当社が責任を持って販売致します。■4.不動産開発事業:新築マンション販売事業や仲介事業などで培ったノウハウ、営業ネットワークにより、マーケットを正確に把握。ニーズを見極め、土地や住宅、商業施設やオフィスビルの開発、運用など、「不動産の最大値化」を目指す不動産開発事業を推進しています。0から1へ” 常に挑戦と社会貢献の心をもって取り組んでいます。■5.賃貸・管理事業: 一般的な賃貸業務は勿論の事、ご購入いただいた新築マンションを賃貸に出される場合もお任せ下さい。積極的にサポートしています。■同社について:1987年の設立以来、京都本社・東海支店を中心に新築マンション販売業務をはじめとする不動産事業全般を展開。更なる発展、事業強化に向けて新たな仲間を必要としています。
仕事
【★30代40代活躍/不動産業界での経験活かす★宅地建物取引士3万手当あり◎学歴一切関係なし/大手ブランド×立地で売りやすさ◎完全週休2日制/土日祝の有給取得もOK/育休産休実績あり】 \マンション営業の魅力とは?/ ◆大和ハウス工業、阪急阪神不動産などの大手、京都地場のデベロッパーより販売を受託。 ◆立地やデザインなど選ばれやすい魅力が備わっているため提案しやすい ◆デベロッパーが広告費をかけて反響来場を獲得。アポ取りは反響営業メイン◎ ■働き方 ・完全週休2日制(基本的に水木休み) ・土日祝の有給取得もOK ・育休産休もしっかり◎取得を終えて、復帰実績あり ■仕事内容: ネットから問合せがあったお客様に対して、モデルルームを案内しながらマンションの詳しい提案を行います。 ・土日祝…モデルルームでお客様への提案を行うことがメインとなります ・平日…週末の商談準備(見積作成やお客様ごとの資金計画など) <将来的には…> 新規物件の企画から携わり、お客様のニーズに合わせて間取りなどを提案できるようになってほしいと思っています!他部署と連携しながら図面作成や物件企画までを担当できるのでさらにやりがいを感じられます! ■仕事の特徴 ・勤務地…担当物件のモデルルーム ・目標値…自己申告制です!平均月1~2件/新築物件は6~8件 ・担当物件は平均6カ月程で変わるので、いろいろな物件に携われる ・新築物件は1棟、2~5名の営業体制 ■モデル年収 660万円/33歳/月給45万円+賞与 766万円/41歳/月給50万円+賞与 ■インセンティブについて ◆物件ごとにランク(6段階)を定め、難易度が高い物件ほど支給金額が多くなる仕組みです ◆月内に1件以上契約となる場合は、プラスで評価(※例:(1)2万/1件目 (2)3.5万/2件目⇒合計(1)+(2)=5.5万支給) ◆仲介部門と連携を取り、成約に至った場合も支給対象 ■組織構成: 京都本社は、20代~50代の社員で構成されています。同社勤続年数が10年以上のベテラン社員も多数在籍しており、落ち着いた社風です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:京都府京都市中京区烏丸通御池下る虎屋町566-1 井門明治安田生命ビル3F勤務地最寄駅:地下鉄烏丸線/烏丸御池駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
烏丸御池駅、丸太町駅(京都市営)、四条駅(京都市営)
給与
<予定年収>450万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):253,800円~285,600円固定残業手当/月:66,200円~74,400円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>320,000円~360,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与年2回 ※業績による※経験・能力を考慮し決定します。※みなし時間超過時は別途残業代支給。■モデル年収660万円/33歳/月給45万円+賞与766万円/41歳/月給50万円+賞与■報奨金制度各物件6段階の難易度評価で金額が決定します。※過去最高支給額110万円/年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■1.新築マンション販売事業: 新築マンション販売のプロとして、様々なデベロッパーのマンションシリーズを受託販売しています。日本が世界に誇る歴史都市『京都』。代々脈々と受け継がれてきた文化と風習が息づくこの街に誕生した当社は、その気質を理解し、学び、お客様ファーストの営業姿勢の追求を積み重ねて参りました。現在は京都だけに留まらず、滋賀、大阪、愛知、福井と活躍の幅を広げています。■2.新築マンション企画提案事業:新築マンションという商品は、その立地によってニーズが異なり1棟1棟にオンリーワンの商品企画が求められます。多様なマンションシリーズをそれぞれの立地で受託販売し、多くのお客様の直の声に触れてきた当社だからこそ出来る企画提案をデベロッパーに対して行っています。■3.仲介事業:豊富な不動産販売経験を基に、流通事業部として仲介事業を展開しています。新築マンションをご購入いただいたお客様からもライフスタイルの変化や転居などに際し、仲介販売のご依頼をいただく事が多くなっています。新築時の販売経験を活かし、物件の細部まで熟知している当社が責任を持って販売致します。■4.不動産開発事業:新築マンション販売事業や仲介事業などで培ったノウハウ、営業ネットワークにより、マーケットを正確に把握。ニーズを見極め、土地や住宅、商業施設やオフィスビルの開発、運用など、「不動産の最大値化」を目指す不動産開発事業を推進しています。0から1へ” 常に挑戦と社会貢献の心をもって取り組んでいます。■5.賃貸・管理事業: 一般的な賃貸業務は勿論の事、ご購入いただいた新築マンションを賃貸に出される場合もお任せ下さい。積極的にサポートしています。■同社について:1987年の設立以来、京都本社・東海支店を中心に新築マンション販売業務をはじめとする不動産事業全般を展開。更なる発展、事業強化に向けて新たな仲間を必要としています。
仕事
【★20代30代活躍!未経験・第二新卒もしっかり育成◎学歴関係なし★不動産営業に挑戦するならマンション営業から!大手ブランド×立地で売りやすさ◎完全週休2日制/土日祝の有給取得もOK/育休産休実績あり】 \マンション営業の魅力とは?/ ◆大和ハウス工業、阪急阪神不動産などの大手、京都地場のデベロッパーより販売を受託。 ◆立地やデザインなど選ばれやすい魅力が備わっているため提案しやすい ◆デベロッパーが広告費をかけて反響来場を獲得。アポ取りは反響営業メイン◎ ★未経験からでも安心★ (1)ネットからの問合せメインで営業しやすい! (2)先輩がしっかりサポート!営業として芽が出るまで見捨てず教えていく環境です ■働き方 ・完全週休2日制(基本的に水木休み) ・土日祝の有給取得もOK ・育休産休もしっかり◎取得を終えて、復帰実績あり ■仕事内容 ネットから問合せがあったお客様に対して、モデルルームを案内しながらマンションの詳しい提案を行います。 ・土日祝…モデルルームでお客様への提案を行うことがメインとなります ・平日…週末の商談準備(見積作成やお客様ごとの資金計画など) <将来的には…> 新規物件の企画から携わり、お客様のニーズに合わせて間取りなどを提案できるようになってほしいと思っています!図面作成や物件企画までを担当できるのでさらにやりがいを感じられます! ■仕事の特徴 ・勤務地…担当物件のモデルルーム ・目標値…自己申告制です!平均月1~2件/新築物件は6~8件 ・担当物件は平均6カ月程で変わるので、いろいろな物件に携われる ・新築物件は1棟、2~5名の営業体制 ■モデル年収 660万円/33歳/月給45万円+賞与 766万円/41歳/月給50万円+賞与 ■インセンティブについて ◆物件ごとにランク(6段階)を定め、難易度が高い物件ほど支給金額が多くなる仕組みです ◆月内に1件以上契約となる場合は、プラスで評価(※例:(1)2万/1件目 (2)3.5万/2件目⇒合計(1)+(2)=5.5万支給) ◆仲介部門と連携を取り、成約に至った場合も支給対象 ■組織構成 京都本社は、20代~50代の社員で構成されています。同社勤続年数が10年以上のベテラン社員も多数在籍しており、落ち着いた社風です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:京都府京都市中京区烏丸通御池下る虎屋町566-1 井門明治安田生命ビル3F勤務地最寄駅:地下鉄烏丸線/烏丸御池駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
烏丸御池駅、丸太町駅(京都市営)、四条駅(京都市営)
給与
<予定年収>320万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):198,300円固定残業手当/月:51,700円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与年2回 ※業績による※経験・能力を考慮し決定します。■モデル年収660万円/33歳/月給45万円+賞与766万円/41歳/月給50万円+賞与■報奨金制度各物件6段階の難易度評価で金額が決定します。※過去最高支給額110万円/年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■1.新築マンション販売事業: 新築マンション販売のプロとして、様々なデベロッパーのマンションシリーズを受託販売しています。日本が世界に誇る歴史都市『京都』。代々脈々と受け継がれてきた文化と風習が息づくこの街に誕生した当社は、その気質を理解し、学び、お客様ファーストの営業姿勢の追求を積み重ねて参りました。現在は京都だけに留まらず、滋賀、大阪、愛知、福井と活躍の幅を広げています。■2.新築マンション企画提案事業:新築マンションという商品は、その立地によってニーズが異なり1棟1棟にオンリーワンの商品企画が求められます。多様なマンションシリーズをそれぞれの立地で受託販売し、多くのお客様の直の声に触れてきた当社だからこそ出来る企画提案をデベロッパーに対して行っています。■3.仲介事業:豊富な不動産販売経験を基に、流通事業部として仲介事業を展開しています。新築マンションをご購入いただいたお客様からもライフスタイルの変化や転居などに際し、仲介販売のご依頼をいただく事が多くなっています。新築時の販売経験を活かし、物件の細部まで熟知している当社が責任を持って販売致します。■4.不動産開発事業:新築マンション販売事業や仲介事業などで培ったノウハウ、営業ネットワークにより、マーケットを正確に把握。ニーズを見極め、土地や住宅、商業施設やオフィスビルの開発、運用など、「不動産の最大値化」を目指す不動産開発事業を推進しています。0から1へ” 常に挑戦と社会貢献の心をもって取り組んでいます。■5.賃貸・管理事業: 一般的な賃貸業務は勿論の事、ご購入いただいた新築マンションを賃貸に出される場合もお任せ下さい。積極的にサポートしています。■同社について:1987年の設立以来、京都本社・東海支店を中心に新築マンション販売業務をはじめとする不動産事業全般を展開。更なる発展、事業強化に向けて新たな仲間を必要としています。
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
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