株式会社三五
-
- 設立
- 1950年
-
- 従業員数
- 2,760名
-
- 平均年齢
- -歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
株式会社三五
株式会社三五の過去求人情報一覧
募集が終了した求人
募集している求人
該当求人数 11件
この条件の求人数 11 件
仕事
【独立系大手自動車部品メーカー・連結8100名規模/国内12拠点、海外10拠点にてビジネス展開/ボデー部品の一部は大手自動車メーカーの90%にて導入/就業環境◎】 ■業務概要: 当社の安全健康部にて、労働災害・交通災害・防火防爆に関する業務全般をお任せします。 ■具体的な業務: ・安全推進担当者として労働災害防止、交通事故防止の企画、推進、教育 ・安全衛生に関する会議体の事務局 ・災害発生時の調査と災害発生状況のまとめ ・安全教育の事務局(講師) ・労働基準監督署に提出する書類の作成 ・安全衛生委員会の資料作成 【変更の範囲:当社業務全般】 ■当ポジションの魅力: 企業運営の中で「安全な職場づくり」は最重要テーマであるため、その仕事に携われることがやりがいとなります。また各種の安全推進活動により、従業員や会社全体の安全意識向上が確認できたり、実際の災害件数が低減されることにもやりがいを感じられます。 ■配属組織: 配属先の【安全健康部 安全健康推進室 安全推進G(安全教育推進G)】では、13名(部長1名、室長1名、G長2名、担当5名、再雇用4名)、30代2名、40代3名、50代4名、60代4名が就業しており、すべての従業員が安全・安心に働ける職場づくりの推進をミッションとして活動しています。 ■当社の魅力: ◇従業員数は連結8,129名、国内12拠点、海外10拠点にてグローバルにビジネス展開している創業90年以上の自動車部品メーカーです。アジア・中南米・ヨーロッパ・アフリカの14ヶ国で技術援助を行っており、最近ではインドとタイに新たな拠点を設立しました。 ◇当社の技術力は世界的に評価されており、現在では売上の約50%が海外とさらなるグローバル化が進んでいます。 ◇自動車に関しては時代の潮流に合わせて、ガソリン/電気/水素自動車とどの車種に対しても対応していけるよう既に開発を進めています。 ◇平均勤続年数17.6年、育児休暇からの復職率100%、有給取得率79%と、就業環境が整っており長期就業が可能です。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>福田工場住所:愛知県みよし市福田町宮下1-1 勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/知立駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
日進駅(愛知県)
給与
<予定年収>450万円~680万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):238,870円~334,850円<月給>238,870円~334,850円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は経験を考慮の上、規定により決定します※年収には残業20時間を含みます■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~1928年創業/世界レベルの金属加工技術でグローバルにも展開/自動車用排気系システム国内シェア最大手の自動車部品メーカー~■事業概要:・自動車用排気系システム(マフラー、エキゾーストパイプ、エキゾーストマニホールド)、 プレス部品等の開発・製造・みがき棒鋼、引抜鋼管等、鉄鋼二次加工製品の製造・販売※「素材」から「設計」「試作」「テスト」「評価・解析」「生産準備」「量産」までの一貫体制を保有。自動車メーカーへの提案や共同開発を行う等、先行開発にも取り組んでいます。
仕事
~国内12拠点、海外10拠点にてビジネス展開/自動車部品のグローバルメーカー~ ■業務概要・ミッション 三五グループの内部統制、コンプライアンス活動に幅広く携わっていただきます。 ■任せたい業務 ・契約審査(現状:国内外契約合わせて3名体制で実施中) ・法務DX化の企画・検討・推進 ・グローバルでのガバナンス体制の構築支援 など ■経験に応じて任せたい業務(複数名体制で実施中) ・法適合確認 ・内部通報対応 ■組織構成 7名(室長1名、G長1名、担当4名、派遣1名) 年齢層:20代:1 名、30代:1名、40代:4名、50代以上:1名 男女比:3:4 組織のミッション:三五・三五グループの内部統制の構築及びコンプライアンス強化 ■キャリアステップイメージ ・将来的には適正と希望を考慮し、法務専門性を極めるキャリア、グループのマネジメントに携わるキャリア、事業部門等で法務経験を活かして活躍するキャリアなどの可能性があります。 ■やりがい・身につくスキル <やりがい> ・会社全体に関わる仕事ができる ・法務部門を共に創りあげていける、法務業務全般に携わるチャンスがある <身に付くスキル> 法務知識、課題解決力、企画・立案力、他者共感力など ■出張 ・日帰り出張有り(他工場、セミナーなど) ・頻度は少ないですが、宿泊を伴う出張の可能性有り(国内外事業体など)応相談 ■当社の魅力: ◇従業員数は連結8,129名、国内12拠点、海外10拠点にてグローバルにビジネス展開している創業90年以上の自動車部品メーカーです。アジア・中南米・ヨーロッパ・アフリカの14ヶ国で技術援助を行っており、最近ではインドとタイに新たな拠点を設立しました。 ◇当社の技術力は世界的に評価されており、現在では売上の約50%が海外とさらなるグローバル化が進んでいます。 ◇自動車に関しては時代の潮流に合わせて、ガソリン/電気/水素自動車とどの車種に対しても対応していけるよう既に開発を進めています。 ◇平均勤続年数18.5年、育児休暇からの復職率97%、有給取得率91%と、就業環境が整っており長期就業が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市熱田区六野1-3-1 勤務地最寄駅:金山駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
熱田駅、西高蔵駅、金山駅(愛知県)
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):262,400円~382,900円<月給>262,400円~382,900円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は経験を考慮の上、規定により決定します。■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7・12月)※賞与実績:2023年度実績5ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~1928年創業/世界レベルの金属加工技術でグローバルにも展開/自動車用排気系システム国内シェア最大手の自動車部品メーカー~■事業概要:・自動車用排気系システム(マフラー、エキゾーストパイプ、エキゾーストマニホールド)、 プレス部品等の開発・製造・みがき棒鋼、引抜鋼管等、鉄鋼二次加工製品の製造・販売※「素材」から「設計」「試作」「テスト」「評価・解析」「生産準備」「量産」までの一貫体制を保有。自動車メーカーへの提案や共同開発を行う等、先行開発にも取り組んでいます。
仕事
【独立系大手自動車部品メーカー・連結8100名規模/国内12拠点、海外10拠点にてビジネス展開/ボデー部品の一部は大手自動車メーカーの90%にて導入/就業環境◎】 ■業務概要: 当社にて精鋼製品の拡販営業/調達業務をご担当いただきます。 ■業務内容詳細:【変更の範囲:当社業務全般】 会社の中でも排気管ではなく、三五の祖業の一つである精鋼製品の営業・調達業務をお任せします。 ◇自動車メーカー(トヨタ自動車他)/部品メーカーへの精鋼製品の販売営業 ◇製品生産に必要な材料の手配に際し、協力メーカー(鉄鋼商社、仕入先)からの購入手続き業務(納入進捗、仕入先管理) ■出張について: ・宿泊を伴うような出張が、基本的には数カ月に一度発生する可能性有 ■魅力: 自動車業界での業務のため、自ずと自動車(特にトヨタ車)に対して非常に中に踏み込んだ仕事ができます。 また精鋼営業という職場では、材料(鉄)の手配にも携わることで、材料から販売まで一貫した業務を取り組め、幅広い枠で知識が身に付き、様々な提案や企画ができます。 また国内/海外にも複数の拠点を保有しており、広範囲で営業活動も可能です。 ■配属組織: ・部署名:精鋼営業部 ユニット営業室 精鋼管理G ・部門全体人数:19名(管理職5名、担当14名) ・年齢構成:20代:2名、30代:9名、40代:3名、50代以上:5名 ・男女比率:13:6 ・中途社員比率:新卒:中途=6:10(正社員のみ) ◇組織のミッション:精鋼製品の販売、拡販 ■当社の魅力: ◇従業員数は連結8,129名、国内12拠点、海外10拠点にてグローバルにビジネス展開している創業90年以上の自動車部品メーカーです。アジア・中南米・ヨーロッパ・アフリカの14ヶ国で技術援助を行っており、最近ではインドとタイに新たな拠点を設立しました。 ◇当社の技術力は世界的に評価されており、現在では売上の約50%が海外とさらなるグローバル化が進んでいます。 ◇自動車に関しては時代の潮流に合わせて、ガソリン/電気/水素自動車とどの車種に対しても対応していけるよう既に開発を進めています。 ◇平均勤続年数17.6年、育児休暇からの復職率100%、有給取得率79%と、就業環境が整っており長期就業が可能です。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>三好工場住所:愛知県みよし市三好町井ノ口47番地 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
日進駅(愛知県)、米野木駅、黒笹駅
給与
<予定年収>520万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):262,400円~329,200円<月給>262,400円~329,200円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は経験を考慮の上、規定により決定します■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~1928年創業/世界レベルの金属加工技術でグローバルにも展開/自動車用排気系システム国内シェア最大手の自動車部品メーカー~■事業概要:・自動車用排気系システム(マフラー、エキゾーストパイプ、エキゾーストマニホールド)、 プレス部品等の開発・製造・みがき棒鋼、引抜鋼管等、鉄鋼二次加工製品の製造・販売※「素材」から「設計」「試作」「テスト」「評価・解析」「生産準備」「量産」までの一貫体制を保有。自動車メーカーへの提案や共同開発を行う等、先行開発にも取り組んでいます。
仕事
【英語力を活かす/独立系大手自動車部品メーカー・連結8,000名規模/国内12拠点、海外10拠点にてビジネス展開/ボデー部品の一部が大手自動車メーカーの90%にて導入】 ■業務概要/ミッション: 社内の事業部制導入における技術、財務、人材育成における諸問題解決及び国内外企業間提携の企画立案、交渉、契約締結への戦力強化 ■業務内容詳細: ◇企業間提携 ・営業/技術/事業体等の事業化ニーズの吸い上げ、事業化への手段として提携の可能性検討 ・提携先調査・選定と提携形態の検討~交渉、提携形態別契約策定と交渉、締結 ◇提携運営 ・提携先との関係維持活動(定期会合、契約調整等) ・提携先との関係拡大/縮小/変更を関係部署と検討 ・提携運営の事務局活動(活動コーディネート) ■組織構成: 7名(室長1名、主担当員1名、主任1名、担当3名、SPS派遣1名) 年齢構成:20代:1名、30代:2名、40代:2名、50代以上:2名 男女比率:5:2 中途社員比率:新卒:中途=5:1(正社員のみ) ■やりがい/身につくスキル: ◇新たな市場に進出する機会、それによる会社の成長と収益の拡大と言う会社経営に直轄する業務に携わることが出来ます。 ◇企業間提携の企画・運営や、自社に有益な合意を導き出す交渉等、法務・財務・マーケティング等、様々な分野と連携し提携をまとめ上げる達成感のある仕事です。 ◇法務、財務、マーケティング力、戦略的思考、交渉力、グローバル適応 等を身につけることができます。 ■当社の特徴・魅力: 創業90年以上の自動車部品メーカーで、従業員数は連結で約8,000名。 国内12拠点、海外10拠点でグローバルにビジネス展開しており、アジア・中南米・ヨーロッパ・アフリカの14ヶ国で技術援助を行っています。最近ではインドとタイに新たな拠点を設立し、技術力が世界的に評価されています。売上の約50%が海外で、さらなるグローバル化が進行中です。時代の潮流に合わせてガソリン、電気、水素自動車に対応する開発を進めており、鉄鋼の加工販売の売上比率も高いです。自動車部品の売上比率は排気システム、ボデー、駆動系部品でほぼ同じで、事業ポートフォリオのバランスの良さが特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>三好工場住所:愛知県みよし市三好町井ノ口47番地 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
日進駅(愛知県)、米野木駅、黒笹駅
給与
<予定年収>520万円~780万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,800円~377,300円<月給>270,800円~377,300円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は経験を考慮の上、規定により決定します。※上記年収は残業25時間込みの年収です。■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~1928年創業/世界レベルの金属加工技術でグローバルにも展開/自動車用排気系システム国内シェア最大手の自動車部品メーカー~■事業概要:・自動車用排気系システム(マフラー、エキゾーストパイプ、エキゾーストマニホールド)、 プレス部品等の開発・製造・みがき棒鋼、引抜鋼管等、鉄鋼二次加工製品の製造・販売※「素材」から「設計」「試作」「テスト」「評価・解析」「生産準備」「量産」までの一貫体制を保有。自動車メーカーへの提案や共同開発を行う等、先行開発にも取り組んでいます。
仕事
~将来のリーダー候補/全社の知財業務の質的向上を期待されるポジション/国内12拠点、海外10拠点にてビジネス展開する、独立系大手自動車部品メーカー~ ■ミッション: 大手自動車部品メーカーである同社にて、機密情報管理の観点から三五の知財競争力を向上させることがミッションです。 ■任せる業務の内容: 当社の特許保証業務全般をお任せします。 ・特許調査、発明創出を通して、発明者の支援業務や重要プロジェクトでの権利網確立に向けた、発明者との調整業務などがあります。 ・社内知財関連業務の運営(知財系会社会議、各部の活動まとめ可視化 など)社内知財活動を推進するための仕組みの整備および推進役 ■入社後期待すること: 現在は、既存事業のほか新規で始めるプロジェクトが多くございます。今後、当社が確固たる事業基盤を確立する上で重要なポジションとなりますので、将来のリーダー候補として経験を活かし全社の知財業務の質的向上を期待しています。 ■組織構成: 製品統括部 製品戦略室 製品戦略知財Gは6名(管理職1名、担当5名)で構成されています。 年齢構成は:20代0名、30代1名、40代2名、50代以上3名 中途社員比率は:新卒:中途=2:4 ■当社の魅力: ◇従業員数は連結8,129名、国内12拠点、海外10拠点にてグローバルにビジネス展開している創業90年以上の自動車部品メーカーです。アジア・中南米・ヨーロッパ・アフリカの14ヶ国で技術援助を行っており、最近ではインドとタイに新たな拠点を設立しました。 ◇当社の技術力は世界的に評価されており、現在では売上の約50%が海外とさらなるグローバル化が進んでいます。 ◇自動車に関しては時代の潮流に合わせて、ガソリン/電気/水素自動車とどの車種に対しても対応していけるよう既に開発を進めています。 ◇平均勤続年数17.6年、育児休暇からの復職率100%、有給取得率79%と、就業環境が整っており長期就業が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>八和田山工場住所:愛知県みよし市三好町八和田山5-35 勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/知立駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
日進駅(愛知県)
給与
<予定年収>500万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):306,030円~380,920円<月給>306,030円~380,920円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は経験を考慮の上、規定により決定します。■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7・12月)<モデル年収例>・年収750万円 入社10年目 係長(月給35万円+残業20h/月+他手当+賞与)・年収940万円 入社18年目 課長(月給52万円+役職手当+賞与)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~1928年創業/世界レベルの金属加工技術でグローバルにも展開/自動車用排気系システム国内シェア最大手の自動車部品メーカー~■事業概要:・自動車用排気系システム(マフラー、エキゾーストパイプ、エキゾーストマニホールド)、 プレス部品等の開発・製造・みがき棒鋼、引抜鋼管等、鉄鋼二次加工製品の製造・販売※「素材」から「設計」「試作」「テスト」「評価・解析」「生産準備」「量産」までの一貫体制を保有。自動車メーカーへの提案や共同開発を行う等、先行開発にも取り組んでいます。
仕事
【独立系大手自動車部品メーカー・連結8000名規模/国内12拠点、海外10拠点にてビジネス展開/ボデー部品の一部が大手自動車メーカーの90%にて導入/有給取得率83%など就業環境◎】 ■業務概要: 国内の大手自動車部品メーカーである当社の広報担当として、広報活動の立案~推進業務をお任せします。創業100周年を控える中で、コーポレートブランディング戦略の策定や広報活動の強化を進めていただきます。 ■業務詳細: 企業知名度アップと人材確保/従業員エンゲージメント向上を目的とした広報活動 <具体的には…> ・ニュースリリース作成、メディアとのやり取り、取材対応 ・広告/看板等掲出物の作成、既存掲出物の見直し検討や新規企画 ・コーポレートブランド戦略策定、展示施設/展示会/イベント運営のサポート ※制作物は外注しています ■やりがい・身につくスキル: 会社の顔である広報部門の業務となるため、表舞台に立つことも多く、やりがいのある業務です。 また総合的な判断力、企画力、プレゼン力、コミュニケーションスキルなどのスキルが身に付きます。 ■組織構成: 部門全体:6名(室長1名、G長1名、担当2名、派遣2名) 年齢構成:30代:1名、40代:1名、50代以上:3名 下記役割にて業務を進めています。入社後は、G長の社外向け業務の引継ぎ、広報活動強化のサポートをまずはお任せする予定です。 担当1:展示施設運営/外部展示会、担当2:HP/アーカイブ化 派遣2:年次報告書/本社施設運営、派遣2:社内報/イントラネット記事 ■当社の特徴・魅力: ◇従業員数は連結で約8,000名、国内12拠点・海外10拠点にてグローバルにビジネス展開している創業90年以上の自動車部品メーカーです。当社の技術力は世界的に評価されており、現在では売上の約50%が海外と国内外にて引き合いが強く、さらなるグローバル化が進んでいます。 ◇平均勤続年数19.3年、女性育児休暇取得率100%、平均有給取得16日、平均残業時間23.8hと、就業環境が整っており長期就業が可能です。 ◇主要製品の自動車部品以外も強く、自動車部品の売上比率に関しては排気システム:ボデー:駆動系部品にてほぼ同じ比率となっており、事業ポートフォリオのバランスの良さも特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市熱田区六野1-3-1 勤務地最寄駅:金山駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
熱田駅、西高蔵駅、金山駅(愛知県)
給与
<予定年収>440万円~670万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):234,500円~329,200円<月給>234,500円~329,200円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は経験を考慮の上、規定により決定します。■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~1928年創業/世界レベルの金属加工技術でグローバルにも展開/自動車用排気系システム国内シェア最大手の自動車部品メーカー~■事業概要:・自動車用排気系システム(マフラー、エキゾーストパイプ、エキゾーストマニホールド)、 プレス部品等の開発・製造・みがき棒鋼、引抜鋼管等、鉄鋼二次加工製品の製造・販売※「素材」から「設計」「試作」「テスト」「評価・解析」「生産準備」「量産」までの一貫体制を保有。自動車メーカーへの提案や共同開発を行う等、先行開発にも取り組んでいます。
仕事
【独立系大手自動車部品メーカー/国内12拠点、海外10拠点にてビジネス展開/ボデー部品の一部は大手自動車メーカーの90%にて導入/就業環境◎】 ■仕事内容: 製造原価算出、各種活動の計画立案と進捗管理、損益状況の解析業務をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的には: ・新規製品の製造原価算出、資料作成(開発・生技・営業との協業) ・予算の立案、進捗フォロー(毎月の実績集計・解析、対策検討、部内展開) ・収益改善活動(コスト低減活動)の展開、計画・実績の取り纏め、報告資料作成 ・方針の進捗フォロー、結果のまとめ ・新規プロジェクトの進捗フォロー ■当ポジションの魅力: 製造原価算出スキル、損益解析力、コミュニケーション能力が身につきます。 ■組織構成: 配属先には、3名(G長1名、担当2名)が在籍しています。30代1名、50代以上2名となっています。当社における精鋼・シャシー製品の企画・管理等をミッションとしています。 ■当社の魅力: ◇従業員数は連結8,129名、国内12拠点、海外10拠点にてグローバルにビジネス展開している創業90年以上の自動車部品メーカーです。アジア・中南米・ヨーロッパ・アフリカの14ヶ国で技術援助を行っており、最近ではインドとタイに新たな拠点を設立しました。 ◇当社の技術力は世界的に評価されており、現在では売上の約50%が海外とさらなるグローバル化が進んでいます。 ◇自動車に関しては時代の潮流に合わせて、ガソリン/電気/水素自動車とどの車種に対しても対応していけるよう既に開発を進めています。 ◇平均勤続年数17.6年、育児休暇からの復職率100%、有給取得率86%と、就業環境が整っており長期就業が可能です。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>三好工場住所:愛知県みよし市三好町井ノ口47番地 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
日進駅(愛知県)、米野木駅、黒笹駅
給与
<予定年収>480万円~720万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~357,700円<月給>254,000円~357,700円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は経験を考慮の上、規定により決定します。■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7・12月)※2023年度実績5か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~1928年創業/世界レベルの金属加工技術でグローバルにも展開/自動車用排気系システム国内シェア最大手の自動車部品メーカー~■事業概要:・自動車用排気系システム(マフラー、エキゾーストパイプ、エキゾーストマニホールド)、 プレス部品等の開発・製造・みがき棒鋼、引抜鋼管等、鉄鋼二次加工製品の製造・販売※「素材」から「設計」「試作」「テスト」「評価・解析」「生産準備」「量産」までの一貫体制を保有。自動車メーカーへの提案や共同開発を行う等、先行開発にも取り組んでいます。
仕事
~独立系大手自動車部品メーカー・連結8100名規模/家族手当、寮社宅あり/退職金あり/国内12拠点、海外10拠点にてビジネス展開/リモート可~ ■業務概要: 国内大手自動車部品メーカーである当社にて、社内SEとして、技術系システムの維持管理及びDX推進(設計or生技)をお任せします。 ■業務詳細: <DX推進:メイン業務> (1)下記業務を技術系部門へ教育し普及促進(*) ・設計・実験部門:CAD(CATIA)、CAE(CATIA-CAE) ・生産準備部門:3Dツール(Delmia、RoboGuide等) (2)先端技術を活用した業務改善の推進 全体:生成AI、VR、スキャナによる工場・設備の3D化 <システム維持管理:サブ業務> 技術系システム(CAD、CAE、PC・サーバ等)の新規導入及び既存管理 *:未経験の方でも教育により習得して頂けます ■やりがい/身につくスキル: ◇最新IT技術を駆使して社内業務課題を解決できます。またIT技術だけでなく、様々な自動車業界のものづくりプロセスに触れる機会があり、見識が広がります。 ◇最適なシステムの維持や最新IT技術も学べ、業務課題の洗い出しや複数の関係部署との関わりを持て、問題解決能力が養われます。 ■組織のミッション: 技術系DX推進及びシステム維持管理がミッションです。 ■配属組織: 配属先には管理職1名、担当者5名の計6名(年齢:20~40代)が在籍しております。中途採用入社の方も4名在籍しています。 ■当社の特徴・魅力 ◇国内12拠点・海外10拠点にてグローバルにビジネス展開している創業90年以上の自動車部品メーカーです。当社の技術力は世界的に評価されており、現在では売上の約50%が海外と国内外にて引き合いが強く、さらなるグローバル化が進んでいます。 ◇自動車に関しては時代の潮流に合わせて、ガソリン/電気/水素自動車とどの車種に対しても対応していけるよう既に開発を進めています。また主要製品の自動車部品以外でも鉄鋼の加工販売の売上比率も高く、事業ポートフォリオのバランスの良さも特徴です。 ◇平均勤続年数17.7年、女性育児休暇取得率100%、平均有給取得16日、平均残業時間25hと、就業環境が整っており長期就業が可能です。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>八和田山工場住所:愛知県みよし市三好町八和田山5-35 勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/知立駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
給与
<予定年収>470万円~680万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):256,800円~354,900円<月給>256,800円~354,900円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮して決定します。※上記年収は残業20h/月で算出しています。■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~1928年創業/世界レベルの金属加工技術でグローバルにも展開/自動車用排気系システム国内シェア最大手の自動車部品メーカー~■事業概要:・自動車用排気系システム(マフラー、エキゾーストパイプ、エキゾーストマニホールド)、 プレス部品等の開発・製造・みがき棒鋼、引抜鋼管等、鉄鋼二次加工製品の製造・販売※「素材」から「設計」「試作」「テスト」「評価・解析」「生産準備」「量産」までの一貫体制を保有。自動車メーカーへの提案や共同開発を行う等、先行開発にも取り組んでいます。
仕事
【独立系大手自動車部品メーカー・連結8100名規模/家族手当、寮社宅あり/退職金あり/国内12拠点、海外10拠点にてビジネス展開/ボデー部品の一部は大手自動車メーカーの90%にて導入】 ■業務概要: 国内大手自動車部品メーカーの当社にて、経理担当として決算全般、税務申告、管理会計をお任せします。 ■業務詳細:伝票処理から月次~年次決算~連結決算と、ご経験に応じて経理全般業務に携わっていただきます。 <連結制度会計G> 仕訳/伝票起票/計上、売掛金・買掛金管理、元帳管理、決算業務(月次/年次)、財務諸表の作成、国内外事業体の管理、連結決算業務、会計監査対応、税務申告 <管理会計G> 財務分析・収益管理および原価管理、セグメント別損益管理、事業計画策定、予実管理、固定資産管理 ■組織のミッション: (1)外部環境に左右されない財務体質づくりと収益力強化を支援・推進することにより、将来の事業基盤強化に自ら動く専門性の高い機能組織として会社を支える。 (2)持続的な成長を通じて社会的責任を果たすにあたり、コンプライアンス遵守/投資規模最適化(含、固定資産管理改善)/総費用低減/原価管理基盤強化/内部統制の整備(含、ERP推進)に邁進する。 ■配属組織: 配属先の経理・財務部には、育休者を除いて22名(管理職4名、担当18名※うちパート・派遣2名)が就業しており、年齢構成は20代2名、30代7名、40代9名、50代以上4名です。半数近くが中途入社のため疎外感を感じにくい環境です。 ■当社の魅力: ◇従業員数は連結8,129名、国内12拠点、海外10拠点にてグローバルにビジネス展開している創業90年以上の自動車部品メーカーです。 ◇自動車に関しては時代の潮流に合わせて、ガソリン/電気/水素自動車とどの車種に対しても対応していけるよう既に開発を進めています。 ◇当社の技術力は世界的に評価されており、現在では売上の約50%が海外とさらなるグローバル化が進んでいます。 ◇平均勤続年数17.6年、育児休暇からの復職率100%、有給取得率79%と、就業環境が整っており長期就業が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>福田工場住所:愛知県みよし市福田町宮下1-1 勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/知立駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本社および全国の拠点
最寄り駅
日進駅(愛知県)
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~342,010円<月給>254,000円~342,010円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~1928年創業/世界レベルの金属加工技術でグローバルにも展開/自動車用排気系システム国内シェア最大手の自動車部品メーカー~■事業概要:・自動車用排気系システム(マフラー、エキゾーストパイプ、エキゾーストマニホールド)、 プレス部品等の開発・製造・みがき棒鋼、引抜鋼管等、鉄鋼二次加工製品の製造・販売※「素材」から「設計」「試作」「テスト」「評価・解析」「生産準備」「量産」までの一貫体制を保有。自動車メーカーへの提案や共同開発を行う等、先行開発にも取り組んでいます。
仕事
【職種未経験歓迎◎/独立系大手自動車部品メーカー・連結8100名規模/家族手当、寮社宅あり/退職金あり/国内12拠点、海外10拠点にてビジネス展開/ボデー部品の一部は大手自動車メーカーの90%にて導入】 ■業務概要: 国内大手自動車部品メーカーの当社にて、経理担当として決算全般、税務申告、管理会計をお任せします。 ■業務詳細: 入社後は伝票処理から月次~年次決算~連結決算まで順を追って覚えていき、ゆくゆくは経理全般業務に携わっていただきます。 経理・財務部は以下2つのグループから構成されており、経験や適性に合わせて配置していきます。 <連結制度会計G> 仕訳/伝票起票/計上、売掛金・買掛金管理、元帳管理、決算業務(月次/年次)、財務諸表の作成、国内外事業体の管理、連結決算業務、会計監査対応、税務申告 <管理会計G> 財務分析・収益管理および原価管理、セグメント別損益管理、事業計画策定、予実管理、固定資産管理 ■配属組織: 配属先の経理・財務部には、育休者を除いて22名(管理職4名、担当18名※うちパート・派遣2名)が就業しており、年齢構成は20代2名、30代7名、40代9名、50代以上4名です。半数近くが中途入社のため疎外感を感じにくい環境です。 ■当社の魅力: ◇従業員数は連結8,129名、国内12拠点、海外10拠点にてグローバルにビジネス展開している創業90年以上の自動車部品メーカーです。 ◇自動車に関しては時代の潮流に合わせて、ガソリン/電気/水素自動車とどの車種に対しても対応していけるよう既に開発を進めています。 ◇当社の技術力は世界的に評価されており、現在では売上の約50%が海外とさらなるグローバル化が進んでいます。 ◇平均勤続年数17.6年、育児休暇からの復職率100%、有給取得率79%と、就業環境が整っており長期就業が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>福田工場住所:愛知県みよし市福田町宮下1-1 勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/知立駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
日進駅(愛知県)
給与
<予定年収>500万円~670万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~323,600円<月給>254,000円~323,600円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~1928年創業/世界レベルの金属加工技術でグローバルにも展開/自動車用排気系システム国内シェア最大手の自動車部品メーカー~■事業概要:・自動車用排気系システム(マフラー、エキゾーストパイプ、エキゾーストマニホールド)、 プレス部品等の開発・製造・みがき棒鋼、引抜鋼管等、鉄鋼二次加工製品の製造・販売※「素材」から「設計」「試作」「テスト」「評価・解析」「生産準備」「量産」までの一貫体制を保有。自動車メーカーへの提案や共同開発を行う等、先行開発にも取り組んでいます。
仕事
【独立系大手自動車部品メーカー・連結8100名規模/国内12拠点、海外10拠点にてビジネス展開/ボデー部品の一部は大手自動車メーカーの90%にて導入/就業環境◎】 ■業務内容: 価格管理、売上管理、価格改定をミッションとする営業統括部 管理室にて、当社窓口として主に価格面の定量的な状態把握と、それに伴った客先との価格調整等を行う価格調整業務をお任せいたします。 ■業務詳細: <客先対象> トヨタ自動車、トヨタ車体、トヨタ自動車東日本 <取り扱い品目> 排気管、エキゾーストマニホールド、ボデー関連部品ほか当社全品目 <案件> エネルギー費(電気、ガス)、労務費、物流費、副資材などの価格高騰分の価格反映の交渉 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務のやりがい・身につくスキル: 世の中の動きおよび社内への影響を把握する為の情報収集から始まり、データ集計・資料作成を経て、客先とのコミュニケーション力が生かされる仕事です。主要関係部署との関りも深く、取り扱う金額も大きい為、努力したことが成果として分かりやすく感じられます。 ■組織構成: 配属先の営業統括部には、全体で14名(室長1名、G長1名、担当12名)が所属し、年齢構成は20代1名、30代3名、40代5名、50代以上5名となっています。男女比は7:7です。 ■当社の魅力: ◇従業員数は連結8,129名、国内12拠点、海外10拠点にてグローバルにビジネス展開している創業90年以上の自動車部品メーカーです。アジア・中南米・ヨーロッパ・アフリカの14ヶ国で技術援助を行っており、最近ではインドとタイに新たな拠点を設立しました。 ◇当社の技術力は世界的に評価されており、現在では売上の約50%が海外とさらなるグローバル化が進んでいます。 ◇自動車に関しては時代の潮流に合わせて、ガソリン/電気/水素自動車とどの車種に対しても対応していけるよう既に開発を進めています。 ◇平均勤続年数17.6年、育児休暇からの復職率100%、有給取得率79%と、就業環境が整っており長期就業が可能です。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>八和田山工場住所:愛知県みよし市三好町八和田山5-35 勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/知立駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:【変更の範囲:本社および全国の拠点】
給与
<予定年収>470万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):238,870円~334,850円<月給>238,870円~334,850円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は経験を考慮の上、規定により決定します。■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~1928年創業/世界レベルの金属加工技術でグローバルにも展開/自動車用排気系システム国内シェア最大手の自動車部品メーカー~■事業概要:・自動車用排気系システム(マフラー、エキゾーストパイプ、エキゾーストマニホールド)、 プレス部品等の開発・製造・みがき棒鋼、引抜鋼管等、鉄鋼二次加工製品の製造・販売※「素材」から「設計」「試作」「テスト」「評価・解析」「生産準備」「量産」までの一貫体制を保有。自動車メーカーへの提案や共同開発を行う等、先行開発にも取り組んでいます。
出典:doda求人情報
仕事
あなたのご経験年数に応じて、【1】【2】いずれかの業務をお任せします! ━━━━━━━ 【1】経理業務(管理会計~連結制度会計)ポジション★積極採用中! (目安:大卒以上・経験年数5年以上) ━━━━━━━ 主に、現状の分析~経営層への改善施策検討などを担います。 (★経営層直下ポジションとして、直接社長へ改善施策を提言し、会社の経営体制を数値面からリードします) (具体的には…) ■資産管理業務(棚卸/固定資産の管理 など) ■原価管理 ■予算管理 ■社内制度更新(法改正など必要に合わせて、制度改定にも携わります) ■国内外事業体の支援や、連結決算業務 ━━━━━━━ 【2】経理事務ポジション (目安:高卒以上・経験年数2年以上) ━━━━━━━ 経理事務として、経費精算や決算業務、管理会計業務のアシストなどをお任せします。 (★現時点で下記すべてのご経験がなくても大丈夫です!できる所から1つひとつお任せします) (具体的には…) ■経費精算 ■支払処理 ■労務費集計 ■単体~連結決算業務(月次・四半期業績集計/費用実績の集積/決算書類作成 など)
給与
【1】経理業務(管理会計~連結制度会計):月給21万円~ (年収例※管理会計の場合) 年収477万円(30歳/時間外勤務手当(月20h分)および家族手当含む) 年収575万円(35歳・係長/時間外勤務手当(月20h分)および家族手当含む) 【2】経理事務:月給19万6000円~ ※上記いずれも、当社規定により支給します
勤務地
【赤池・知立駅から社用バスあり】 愛知県みよし市福田町宮下1番地1(福田工場) ◎車通勤OK(駐車場完備) ◎社用バスあり(地下鉄・名鉄「赤池」駅前、名鉄「知立」駅前と各工場間は、会社通勤バスが運行しています) ◎U・Iターン歓迎 <アクセス> ■地下鉄鶴舞線・名鉄豊田線「赤池駅」から車で20分 ■名鉄名古屋本線・三河線「知立駅」から車で20分
仕事
自動車用排気系システム・プレス部品・精鋼製品に関する、新規および量産部品の受注に向けた営業活動が主な役割です。 ※国内の完成車メーカー・自動車部品メーカーなど、既存顧客がほぼ100% ====== 主な業務内容 ====== ◎新規拡販・維持受注活動 ◎見積作成(量産品・試作品)、価格折衝 ◎生産準備社内手配 ◎販売計画立案(月次・年次) ◎社内外プロジェクト参画 など ====== 営業スタイル ====== 既製品を売り込むのではなく、お客様の要望に沿った製品を実現するため、オーダーメイドな提案を行います。 完成車メーカー、自動車部品メーカーのお客様から「求める性能」「コスト」「納期」「生産計画」などをお伺いし、その実現に向けた提案・社内調整を担当。 設計・生産技術といったエンジニアと、意見を交わしながら一つの製品を作り上げてくため、モノづくりをする面白さを実感しながら働くことができます。 ===== 主な製品群 ===== ■自動車用排気系システム(マフラー、エキゾーストパイプ、エキゾーストマニホールドなど) ■自動車用プレス部品(ボディ・シャシー、駆動系など) ■精鋼製品(鉄鋼二次加工製品) グローバル自動車メーカーとして、様々な国・地域と連携してモノづくりを進めています。 ★海外全11拠点(アメリカ、カナダ、メキシコ、タイ<2拠点>、インドネシア、中国<3拠点>、インド、トルコ) <地域別売上高構成比率> ・欧米:23% ・豪亜:11% ・中国:13% ・日本:53% また、独自のノウハウを活かし、13社に対して技術支援を実施しています。
給与
■月給:210,000円~ ※経験・年齢・能力等を考慮の上、当社規定により優遇します
勤務地
■愛知県みよし市三好町八和田山5番地35(八和田山工場) ◎U・Iターン歓迎 ◎クルマ通勤OK(駐車場完備) ◎将来的に国内(愛知/三重県内)・海外の拠点への転勤可能性あり <アクセス> 名鉄豊田線「日進駅」よりクルマで約15分 東名高速道路「東名三好IC」よりクルマで約15分
仕事
自動車用排気系システム・自動車用プレス部品・精鋼製品に関する、新規および量産部品の受注に向けた営業活動が主な役割です。 ※あなたのこれまでの経験や適性に合わせて配属先を決定します。 ====== 主な業務内容 ====== ◎新規拡販・維持受注活動 ◎見積作成(量産品・試作品)、価格折衝 ◎生産準備社内手配 ◎販売計画立案(月次・年次) ◎顧客クレーム対応 ◎社内外プロジェクト参画 など ====== 主な製品群 ====== ■自動車用排気系システム(マフラー、エキゾーストパイプ、エキゾーストマニホールドなど) ■自動車用プレス部品(ボディ・シャシー、駆動系など) ■精鋼製品(鉄鋼二次加工製品) グローバル自動車メーカーとして、様々な国・地域と連携してモノづくりを進めています。 ★海外全11拠点(アメリカ、カナダ、メキシコ、タイ<2拠点>、インドネシア、中国<3拠点>、インド、トルコ) <地域別売上高構成比率> ・欧米:23% ・豪亜:11% ・中国:13% ・日本:53% また、独自のノウハウを活かし、13社に対して技術支援を実施しています。
給与
■月給:210,000円~ ※経験・年齢・能力等を考慮の上、当社規定により優遇します
勤務地
■八和田山工場:愛知県みよし市三好町八和田山5番地35 ◎U・Iターン歓迎 ◎クルマ通勤OK(駐車場完備) ◎将来的に国内(愛知/三重県内)・海外の拠点への転勤可能性あり <アクセス> 名鉄豊田線「日進駅」よりクルマで約15分 東名高速道路「東名三好IC」よりクルマで約15分
仕事
自動車用排気系システム(マフラー、エキゾーストパイプ、エキゾーストマニホールド)・自動車用プレス部品のための各種構成部品や資材(材料)の仕入先の選定・価格交渉が主な役割です。 ※あなたのこれまでの経験や適性に合わせて配属先を決定します。 ====== 主な業務内容 ====== ◎仕入先の選定・価格交渉 ◎原価低減策の企画・提案(設計・製造部門との協議含む) ◎新規仕入先の調査・開拓 ◎購入部品や資材の品質監査・納期管理 ◎伝票・見積りの作成など 調達本部には、製品の構成部品を調達する【部品調達室】、資材(材料)や設備を調達する【資材施設調達室】の2つの室があります。 【部品調達室】 自動車用排気システム製品やボデー・シャシー製品、精鋼製品に必要な部品の主な仕入先は中堅中小企業です。製品ごとに担当が分かれており、新車種プロジェクトのメンバーとして複数の案件に携わります。 【資材施設調達室】 ものづくりに必要な材料・副資材・設備などの調達を担当します。主な仕入先は大手メーカーが中心です。すべての製品の材料となる金属(主に鉄関係)の購入は、量も金額も非常に大きな取引となります。
給与
■月給:210,000円~ ※経験・年齢・能力等を考慮の上、当社規定により優遇します
勤務地
■福田工場:愛知県みよし市福田町宮下1-1 ◎U・Iターン歓迎 ◎クルマ通勤OK(駐車場完備) ◎将来的に愛知・三重県内の工場への転勤可能性あり <アクセス> 名鉄豊田線「日進駅」よりクルマで約15分 東名高速道路「東名三好IC」よりクルマで約15分
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に誤りがある場合や内容に関するご相談はdodaの担当営業または 企業様相談窓口 からご連絡ください。