株式会社グローウィル 【技術職（機械・電気）】 の求人・中途採用情報

【未経験歓迎／WEB面接可／転勤なし/日立、パナソニックなど大手企業との取引多数／電子トランス・コイルの自動生産化において国内トップシェア／会社を通して成長したい方を応援、歓迎します】 ■業務概要： 社内工場で製造前の電子部品の試作品（サンプル）製作及び作業手順書の作成の業務になります。お客様から製品の製造発注依頼があった際に、技術課から設計された図面を基に、当社内でサンプル（試作品）の製作及び、製造決定した場合には、製造作業の手順書作成の業務を担当してもらいます。 ■業務詳細： ・サンプル（試作品）の製作（～２０個程度） ※サンプルは手作業で部品に線を巻いたり、テープを貼ったり細かい作業となります ※図面の読み方が分からなくてもマニュアルに沿って指導するので大丈夫です。 ・作業手順書の作成 サンプル品の製作後、当社内での量産製造が決定した場合に手順書を作成します（製造のスタッフのマニュアルになります）作成はＰＣ内にある既定のフォーマットで作成してもらいます。手順書の作成にあたり、社内製造メンバーとコミュニケーションを取り協力して作成します。 ■取り扱い製品： 電子部品（トランス・コイル等）/家電OEM/ODM事業 ＜会社を通して成長（glow）し、自らの意志（will）を達成したい方、歓迎します＞ ■当社の魅力：2015年4月1日付で、興和電子工業株式会社から株式会社グローウィルに社名を変更し、当社の名前はグロー（glow：成長）ウィル（will：意志）を由来としております。社長が社員一人一人の個人の意志を尊重する社風にあり、個人の成長が会社の成長」へと紐づくと考えています。セミナー参加や書籍購入の費用を会社が負担するなど、個人の成長を支援する環境です。このような環境下で、会社を通して成長したいという意欲のある方からのご応募をお待ちしております。 ご自身の経験や志向性に合った別ポジションを打診する場合もございます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：新潟県糸魚川市大字桂14-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

能生駅

＜予定年収＞306万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：212,400円～280,000円固定残業手当/月：49,000円～81,100円（固定残業時間41時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞261,400円～361,100円（一律手当を含む）＜昇給有無＞無＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：当社は電源トランス（変圧器）やコイルなど電子部品を製造・販売している電子部品メーカーです。トランス（変圧器）やコイルなどの電子部品や家電（法人向け）商品をお客様のニーズに合わせてご提案します。小ロット生産にも強く、品質・納期に魅力を感じる大手顧客からオーダーを多数受注し、電気やガス業界の国内トップメーカーをはじめ、300以上の業界にマーケットがございます。

【未経験歓迎／WEB面接可／転勤なし/日立、パナソニックなど大手企業との取引多数／電子トランス・コイルの自動生産化において国内トップシェア／会社を通して成長したい方を応援、歓迎します】 ■業務概要： 当社内で製造している製品の品質確認や改善を行うポジションです。社内で生じた不良品やお客様へ出荷した製品のトラブル及びクレームについて解析・分析を実施し、原因確認の上で製造プロセスの改善につなげます。具体的には、社内での品質の向上及び社外でのクレームに対しての対策書の提出等のお客様対応などです。 ■業務詳細： ・出荷前の製造した電子部品の抜き取り検査の実施 ・顧客クレームや顧客からの製品調査依頼の対応、問い合わせについての回答書作成、顧客への説明 ・製造した電子部品で、不適合が発生した場合の発生原因の調査・対策後の評価 ・社内製造品の検査規格の検討、決定 ・検査規格を記載した基準書の作成 ・製造品における環境負荷物質含有調査の実施 ■取り扱い製品： 電子部品（トランス・コイル等）/家電OEM/ODM事業 ＜会社を通して成長（glow）し、自らの意志（will）を達成したい方、歓迎します＞ ■当社の魅力：2015年4月1日付で、興和電子工業株式会社から株式会社グローウィルに社名を変更し、当社の名前はグロー（glow：成長）ウィル（will：意志）を由来としております。社長が社員一人一人の個人の意志を尊重する社風にあり、個人の成長が会社の成長」へと紐づくと考えています。セミナー参加や書籍購入の費用を会社が負担するなど、個人の成長を支援する環境です。このような環境下で、会社を通して成長したいという意欲のある方からのご応募をお待ちしております。 ご自身の経験や志向性に合った別ポジションを打診する場合もございます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：新潟県糸魚川市大字桂14-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

能生駅

＜予定年収＞306万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：171,400円～215,000円固定残業手当/月：41,000円～65,000円（固定残業時間33時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞212,400円～280,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞無＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：当社は電源トランス（変圧器）やコイルなど電子部品を製造・販売している電子部品メーカーです。トランス（変圧器）やコイルなどの電子部品や家電（法人向け）商品をお客様のニーズに合わせてご提案します。小ロット生産にも強く、品質・納期に魅力を感じる大手顧客からオーダーを多数受注し、電気やガス業界の国内トップメーカーをはじめ、300以上の業界にマーケットがございます。

【未経験歓迎／WEB面接可／転勤なし/日立、パナソニックなど大手企業との取引多数／電子トランス・コイルの自動生産化において国内トップシェア／会社を通して成長したい方を応援、歓迎します】 ■業務内容： 当社工場にて、電子部品の製造に関わる生産技術職として、製造機械および設備のメンテナンス、製造工程の最適化、不良品の削減を担当していただきます。製造プロセスの効率化や機械、設備の稼働率向上を通じて、製品の安定供給と不良率削減を目指します。 現状は細かいトラブルに対して、その場の対応をすることが主となっています。将来的には、製造工場内の根本的な課題解決や、トラブルを繰り返さないような改善を現在の生産技術メンバーと共に担当いただきます。 ■業務詳細： 【製造現場での作業】 ・設備・治具設計と制作 新製品を製造生産する際には新たな治具が必要になる場合があります。必要になった場合は、試作品の製作前に 治具製作を社外の協力会社へ依頼します。 【改善活動】 ・製品の品質や歩留り、生産性能力の向上、コストダウンのための設備の改善や加工条件の改善 ■取り扱い製品： 電子部品（トランス・コイル等）/家電OEM/ODM事業 ＜会社を通して成長（glow）し、自らの意志（will）を達成したい方、歓迎します＞ ■当社の魅力：2015年4月1日付で、興和電子工業株式会社から株式会社グローウィルに社名を変更し、当社の名前はグロー（glow：成長）ウィル（will：意志）を由来としております。社長が社員一人一人の個人の意志を尊重する社風にあり、個人の成長が会社の成長」へと紐づくと考えています。セミナー参加や書籍購入の費用を会社が負担するなど、個人の成長を支援する環境です。このような環境下で、会社を通して成長したいという意欲のある方からのご応募をお待ちしております。 ご自身の経験や志向性に合った別ポジションを打診する場合もございます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：新潟県糸魚川市大字桂14-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

能生駅

＜予定年収＞350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：244,700円～419,500円固定残業手当/月：49,000円～81,100円（固定残業時間41時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞293,700円～500,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞無＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：当社は電源トランス（変圧器）やコイルなど電子部品を製造・販売している電子部品メーカーです。トランス（変圧器）やコイルなどの電子部品や家電（法人向け）商品をお客様のニーズに合わせてご提案します。小ロット生産にも強く、品質・納期に魅力を感じる大手顧客からオーダーを多数受注し、電気やガス業界の国内トップメーカーをはじめ、300以上の業界にマーケットがございます。