クマリフト株式会社
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設立
- 1965年
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従業員数
- 390名
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平均年齢
- 42.4歳
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クマリフト株式会社
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仕事
【お客様目線での営業/業界トップシェア企業/年間休日125日/完全週休二日制/土日祝休み】 ■業務内容: エレベーター・小荷物専用昇降機(ダムウェーター)やエレベーター等の各種昇降設備の営業を担当します。 ・営業商材:新規開拓営業、案件管理営業の両方に携わります。営業職として施設向け営業(商材:ダムウェーター・マルチベアー等)をお任せします。 ・取引先:施設向け営業は代理店や工務店、設計事務所への営業がメインとなります。 ・価格帯:50万円のものから1000万円の製品を扱って頂きます。 ・既存、新規:既存顧客とのやり取りが多く、新規営業はあまりございません。新規の営業でも、業界での知名度があり、営業しやすい環境です。 ■魅力: 【業界トップシェアの安定企業!】 1965年設立、セコムグループの同社は国内シェア約50%(関西は約70%)と業務用昇降機で圧倒的なシェアを誇ります。また近年ではセコムグループの一員として更なる顧客基盤・経営基盤の強化を行っています。 【安心の就業環境!】 セコムグループへの参画により就業環境が整備されております。残業時間は月平均20~25時間程度であり、就業時間が過ぎればPCがシャットダウンされるなど勤怠管理が徹底されています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>北関東営業所住所:埼玉県さいたま市大宮区東町1-54 雄飛堂ビル4F勤務地最寄駅:各線/大宮駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大宮駅(埼玉県)、北大宮駅、さいたま新都心駅
給与
<予定年収>390万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):217,800円~298,200円<月給>217,800円~298,200円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は役職なしの場合の金額です。経験・能力を個別に判断の上、決定します。■賞与:年2回(過去実績4ヶ月分)■給与例:約450万円(主任クラス、4~10年目基準)、約540万円(係長クラス、7~10年目基準)、約640万円~(課長クラス、10年以上基準)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
●事業内容学校給食や飲食店、介護福祉施設などで使われている小荷物用エレベーターや荷物用エレベーターを中心に、各種エレベーターを開発から製造、販売、据付、保守点検まで全工程を一貫して行っています。●特長・メーカーながら製品に関わる全工程を自社で一貫して行っていることから、現地でお客様からいただいた声をダイレクトに製品開発に生かせる基盤を持っています。・今までなかった新しいものづくりをモットーに取り組んでいます。※世界初の”カメラ&タッチパネル付き操作盤”を搭載した小荷物用エレベーターを開発し、お客様から高い評価をいただいています。
仕事
【販売職経験者も歓迎/業界での知名度があり、営業しやすい/お客様目線での営業/業界トップシェア企業/セコムGの安定基盤/完全週休二日制/土日祝休み】 ■業務内容 エレベーター・小荷物専用昇降機(ダムウェーター)やエレベーター等の各種昇降設備の営業を担当します。 ・営業商材:施設向けの商材(ダムウェーター・マルチベアー等)をお任せします ・取引先:施設向け営業は代理店や工務店、設計事務所への営業がメインとなります。 ・価格帯:50万円のものから1000万円の製品を扱って頂きます。 ・担当エリア:車や電車で1時間圏内の顧客が多く、1日2社から4社ほどが平均訪問数になりますが、宿泊を伴う出張はございません。 ・既存、新規:既存顧客とのやり取りが多く、新規営業はあまりございません。新規の営業でも、業界での知名度があり、営業しやすい環境です。 ■取扱製品 小荷物専用昇降機、荷物用エレベーター、人荷用エレベーター 等 【飲食店、公共施設、福祉施設、物流施設を中心に注文が増えています】 ⇒超高齢社会や人手不足による負担を軽減できると好評です! ■お客様 飲食店、公共施設、福祉施設、物流施設、官公庁 等 ☆小荷物専用昇降機では国内トップシェア☆ また、製品の特性から需要増ややりがい、社会貢献につながっていることも感じられます。 ※業界での知名度があり、営業しやすい環境です。 ■魅力: 【業界トップシェアの安定企業】 1965年設立、セコムグループの同社は国内シェア約50%(関西は約70%)と業務用昇降機で圧倒的なシェアを誇ります。また近年ではセコムグループの一員として更なる顧客基盤・経営基盤の強化を行っています。 【安心の就業環境!】 セコムグループへの参画により就業環境が整備されております。残業時間は月平均20時間程度であり、就業時間が過ぎればPCがシャットダウンされるなど勤怠管理が徹底されています。 【企業概要】 飲食店、公共施設及び福祉施設(学校、病院、老人ホームなど)、物流施設、官公庁などで使用されている小荷物専用昇降機において国内トップシェアのクマリフト。エレベーター内に立てたタバコ1本さえ倒れないような振動制御装置の開発など、圧倒的な技術力が大きな強みです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>名古屋営業所住所:愛知県名古屋市熱田区外土居町9-14 トキワ外土居ビル305号勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄名城線/西高蔵駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
西高蔵駅、熱田駅、熱田神宮西駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):208,800円~298,200円<月給>208,800円~298,200円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は役職なしの場合の金額です。経験・能力を個別に判断の上、決定します。■賞与:年2回(過去実績4ヶ月分)■モデル年収例(例1)500万円 入社5年目 主任クラス(月給27万円)(例2)600万円 入社10年目 係長クラス(月給30万円)■地域手当:8,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
●事業内容学校給食や飲食店、介護福祉施設などで使われている小荷物用エレベーターや荷物用エレベーターを中心に、各種エレベーターを開発から製造、販売、据付、保守点検まで全工程を一貫して行っています。
仕事
【お客様目線での営業/業界トップシェア企業/年間休日125日/完全週休二日制/土日祝休み】 ■業務内容: エレベーター・小荷物専用昇降機(ダムウェーター)やエレベーター等の各種昇降設備の営業を担当します。 ・営業商材:施設向けの商材(ダムウェーター・マルチベアー等)をお任せします ・取引先:施設向け営業は代理店や工務店、設計事務所への営業がメインとなります。 ・価格帯:50万円のものから1000万円の製品を扱って頂きます。 ・担当エリア:大阪府内を予定しております。車や電車で1時間圏内の顧客が多く、1日2社から4社ほどが平均訪問数になります。案件によっては和歌山、奈良、京都などへの訪問がありますが、宿泊を伴う出張はございません。 ・既存、新規:既存顧客とのやり取りが多く、新規営業はあまりございません。新規の営業でも、業界での知名度があり、営業しやすい環境です。 ■魅力: 【業界トップシェアの安定企業!】 1965年設立、セコムグループの同社は国内シェア約50%(関西は約70%)と業務用昇降機で圧倒的なシェアを誇ります。また近年ではセコムグループの一員として更なる顧客基盤・経営基盤の強化を行っています。 【安心の就業環境!】 セコムグループへの参画により就業環境が整備されております。残業時間は月平均20~25時間程度であり、就業時間が過ぎればPCがシャットダウンされるなど勤怠管理が徹底されています。 ※大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています※
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪営業所住所:大阪府大阪市西区京町堀1-12-20 勤務地最寄駅:大阪メトロ四つ橋線/肥後橋駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
肥後橋駅、渡辺橋駅、本町駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):217,800円~298,200円<月給>217,800円~298,200円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は役職なしの場合の金額です。経験・能力を個別に判断の上、決定します。■賞与:年2回(過去実績4ヶ月分)■給与例:約450万円(主任クラス、4~10年目基準)、約540万円(係長クラス、7~10年目基準)、約640万円~(課長クラス、10年以上基準)■地域手当:8,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
●事業内容学校給食や飲食店、介護福祉施設などで使われている小荷物用エレベーターや荷物用エレベーターを中心に、各種エレベーターを開発から製造、販売、据付、保守点検まで全工程を一貫して行っています。
仕事
【販売職経験者も歓迎/業界での知名度があり、営業しやすい/お客様目線での営業/業界トップシェア企業/セコムGの安定基盤/完全週休二日制/土日祝休み】 ■業務内容 エレベーター・小荷物専用昇降機(ダムウェーター)やエレベーター等の各種昇降設備の営業を担当します。 ・営業商材:施設向けの商材(ダムウェーター・マルチベアー等)をお任せします ・取引先:施設向け営業は代理店や工務店、設計事務所への営業がメインとなります。 ・価格帯:50万円のものから1000万円の製品を扱って頂きます。 ・担当エリア:車や電車で1時間圏内の顧客が多く、1日2社から4社ほどが平均訪問数になりますが、宿泊を伴う出張はございません。 ・既存、新規:既存顧客とのやり取りが多く、新規営業はあまりございません。新規の営業でも、業界での知名度があり、営業しやすい環境です。 ■取扱製品 小荷物専用昇降機、荷物用エレベーター、人荷用エレベーター 等 【飲食店、公共施設、福祉施設、物流施設を中心に注文が増えています】 ⇒超高齢社会や人手不足による負担を軽減できると好評です! ■お客様 飲食店、公共施設、福祉施設、物流施設、官公庁 等 ☆小荷物専用昇降機では国内トップシェア☆ また、製品の特性から需要増ややりがい、社会貢献につながっていることも感じられます。 ※業界での知名度があり、営業しやすい環境です。 ■魅力: 【業界トップシェアの安定企業】 1965年設立、セコムグループの同社は国内シェア約50%(関西は約70%)と業務用昇降機で圧倒的なシェアを誇ります。また近年ではセコムグループの一員として更なる顧客基盤・経営基盤の強化を行っています。 【安心の就業環境!】 セコムグループへの参画により就業環境が整備されております。残業時間は月平均20時間程度であり、就業時間が過ぎればPCがシャットダウンされるなど勤怠管理が徹底されています。 【企業概要】 飲食店、公共施設及び福祉施設(学校、病院、老人ホームなど)、物流施設、官公庁などで使用されている小荷物専用昇降機において国内トップシェアのクマリフト。エレベーター内に立てたタバコ1本さえ倒れないような振動制御装置の開発など、圧倒的な技術力が大きな強みです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>福岡営業所住所:福岡県福岡市中央区大手門1-5-8 アークビル大手門勤務地最寄駅:福岡市営地下鉄空港線/大濠公園駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
大濠公園駅、赤坂駅(福岡県)、唐人町駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):208,800円~298,200円<月給>208,800円~298,200円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は役職なしの場合の金額です。経験・能力を個別に判断の上、決定します。■賞与:年2回(過去実績4ヶ月分)■モデル年収例(例1)500万円 入社5年目 主任クラス(月給27万円)(例2)600万円 入社10年目 係長クラス(月給30万円)■地域手当:8,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
●事業内容学校給食や飲食店、介護福祉施設などで使われている小荷物用エレベーターや荷物用エレベーターを中心に、各種エレベーターを開発から製造、販売、据付、保守点検まで全工程を一貫して行っています。
仕事
【お客様目線での営業/業界トップシェア企業/年間休日125日/完全週休二日制/土日祝休み】 ■業務内容: エレベーター・小荷物専用昇降機(ダムウェーター)やエレベーター等の各種昇降設備の営業を担当します。 ・営業商材:新規開拓営業、案件管理営業の両方に携わります。営業職として施設向け営業(商材:ダムウェーター・マルチベアー等)をお任せします。 ・取引先:施設向け営業は代理店や工務店、設計事務所への営業がメインとなります。 ・価格帯:50万円のものから1000万円の製品を扱って頂きます。 ・担当エリア:東京都内を予定しております。車や電車で1時間圏内の顧客が多く、1日2社から4社ほどが平均訪問数になります。 ・既存、新規:既存顧客とのやり取りが多く、新規営業はあまりございません。新規の営業でも、業界での知名度があり、営業しやすい環境です。 ■魅力: 【業界トップシェアの安定企業!】 1965年設立、セコムグループの同社は国内シェア約50%(関西は約70%)と業務用昇降機で圧倒的なシェアを誇ります。また近年ではセコムグループの一員として更なる顧客基盤・経営基盤の強化を行っています。 【安心の就業環境!】 セコムグループへの参画により就業環境が整備されております。残業時間は月平均20~25時間程度であり、就業時間が過ぎればPCがシャットダウンされるなど勤怠管理が徹底されています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京営業所住所:東京都台東区東上野3-35-9 本池田ビル勤務地最寄駅:JR線/上野駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
稲荷町駅(東京都)、上野駅、新御徒町駅
給与
<予定年収>390万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):217,800円~298,200円<月給>217,800円~298,200円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は役職なしの場合の金額です。経験・能力を個別に判断の上、決定します。■賞与:年2回(過去実績4ヶ月分)■給与例:約450万円(主任クラス、4~10年目基準)、約540万円(係長クラス、7~10年目基準)、約640万円~(課長クラス、10年以上基準)■地域手当:8,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
●事業内容学校給食や飲食店、介護福祉施設などで使われている小荷物用エレベーターや荷物用エレベーターを中心に、各種エレベーターを開発から製造、販売、据付、保守点検まで全工程を一貫して行っています。
仕事
【お客様目線での営業/業界トップシェア企業/年間休日125日/完全週休二日制/土日祝休み】 ■業務内容 弊社の製品を設置してくださっているお客様のうち、保守点検の契約をご締結いただいていないお客様やずいぶん前の製品をご利用のお客様などに対し、点検や部品交換、入れ替えの提案をしていただきます。 ■取扱製品 小荷物専用昇降機、荷物用エレベーター、人荷用エレベーター 等 【飲食店、公共施設、福祉施設、物流施設を中心に注文が増えています】 ⇒超高齢社会や人手不足による負担を軽減できると好評です! ■お客様 飲食店、公共施設、福祉施設、物流施設、官公庁 等 ☆小荷物専用昇降機では国内トップシェア☆ 国内トップシェアを誇る製品がありますので、業界内での知名度が高く、営業活動がしやすいという特長があります。 また、製品の特性から需要増ややりがい、社会貢献につながっていることも感じられます。 ※業界での知名度があり、営業しやすい環境です。 ■魅力: 【業界トップシェアの安定企業!】 1965年設立、セコムグループの同社は国内シェア約50%(関西は約70%)と業務用昇降機で圧倒的なシェアを誇ります。また近年ではセコムグループの一員として更なる顧客基盤・経営基盤の強化を行っています。 【安心の就業環境!】 セコムグループへの参画により就業環境が整備されております。残業時間は月平均20時間程度であり、就業時間が過ぎればPCがシャットダウンされるなど勤怠管理が徹底されています。 【企業概要】 飲食店、公共施設及び福祉施設(学校、病院、老人ホームなど)、物流施設、官公庁などで使用されている小荷物専用昇降機において国内トップシェアのクマリフト。エレベーター内に立てたタバコ1本さえ倒れないような振動制御装置の開発など、圧倒的な技術力が大きな強みです。 また、開発から保守点検まで自社で一貫して行っているため、利用者の声を製品に直接反映できる=お客様目線でのものづくりができるのも大きな強みです。 実際に使う人の立場に立ったものづくりで、今後も社会に貢献していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京営業所住所:東京都台東区東上野3-35-9 本池田ビル勤務地最寄駅:JR線/上野駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
稲荷町駅(東京都)、上野駅、新御徒町駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):208,800円~298,200円<月給>208,800円~298,200円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は役職なしの場合の金額です。経験・能力を個別に判断の上、決定します。■賞与:年2回(過去実績4ヶ月分)■モデル年収例(例1)500万円 入社5年目 主任クラス(月給27万円)(例2)600万円 入社10年目 係長クラス(月給30万円)■地域手当:8,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
●事業内容学校給食や飲食店、介護福祉施設などで使われている小荷物用エレベーターや荷物用エレベーターを中心に、各種エレベーターを開発から製造、販売、据付、保守点検まで全工程を一貫して行っています。
仕事
【販売職経験者も歓迎/業界での知名度があり、営業しやすい/お客様目線での営業/業界トップシェア企業/セコムGの安定基盤/完全週休二日制/土日祝休み】 ■業務内容 エレベーター・小荷物専用昇降機(ダムウェーター)やエレベーター等の各種昇降設備の営業を担当します。 ・営業商材:施設向けの商材(ダムウェーター・マルチベアー等)をお任せします ・取引先:施設向け営業は代理店や工務店、設計事務所への営業がメインとなります。 ・価格帯:50万円のものから1000万円の製品を扱って頂きます。 ・担当エリア:車や電車で1時間圏内の顧客が多く、1日2社から4社ほどが平均訪問数になりますが、宿泊を伴う出張はございません。 ・既存、新規:既存顧客とのやり取りが多く、新規営業はあまりございません。新規の営業でも、業界での知名度があり、営業しやすい環境です。 ■取扱製品 小荷物専用昇降機、荷物用エレベーター、人荷用エレベーター 等 【飲食店、公共施設、福祉施設、物流施設を中心に注文が増えています】 ⇒超高齢社会や人手不足による負担を軽減できると好評です! ■お客様 飲食店、公共施設、福祉施設、物流施設、官公庁 等 ☆小荷物専用昇降機では国内トップシェア☆ また、製品の特性から需要増ややりがい、社会貢献につながっていることも感じられます。 ※業界での知名度があり、営業しやすい環境です。 ■魅力: 【業界トップシェアの安定企業】 1965年設立、セコムグループの同社は国内シェア約50%(関西は約70%)と業務用昇降機で圧倒的なシェアを誇ります。また近年ではセコムグループの一員として更なる顧客基盤・経営基盤の強化を行っています。 【安心の就業環境!】 セコムグループへの参画により就業環境が整備されております。残業時間は月平均20時間程度であり、就業時間が過ぎればPCがシャットダウンされるなど勤怠管理が徹底されています。 【企業概要】 飲食店、公共施設及び福祉施設(学校、病院、老人ホームなど)、物流施設、官公庁などで使用されている小荷物専用昇降機において国内トップシェアのクマリフト。エレベーター内に立てたタバコ1本さえ倒れないような振動制御装置の開発など、圧倒的な技術力が大きな強みです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>横浜営業所住所:神奈川県横浜市神奈川区西神奈川1-7-2 勤務地最寄駅:JR 各線、京浜急行電鉄 本線/東神奈川駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
東神奈川駅、京急東神奈川駅、東白楽駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):208,800円~298,200円<月給>208,800円~298,200円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は役職なしの場合の金額です。経験・能力を個別に判断の上、決定します。■賞与:年2回(過去実績4ヶ月分)■モデル年収例(例1)500万円 入社5年目 主任クラス(月給27万円)(例2)600万円 入社10年目 係長クラス(月給30万円)■地域手当:8,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
●事業内容学校給食や飲食店、介護福祉施設などで使われている小荷物用エレベーターや荷物用エレベーターを中心に、各種エレベーターを開発から製造、販売、据付、保守点検まで全工程を一貫して行っています。
出典:doda求人情報
仕事
【具体的には】 販売代理店や建設業界(建設会社・設計会社・工務店)に 当社の製品を提案します。 ■■■反響営業がほとんど■■■ 建設業界では「業務用エレベーター=クマリフト」といっても 過言ではないほどの知名度を誇ります。 事実、受注は継続的に取引のある工務店・設計事務様からの 問い合わせによるものがほとんどです。 ■業務の流れ お客様からの問い合わせ(建設会社・設計会社・工務店など) ↓ どんな製品が必要かヒアリング ↓ 見積もり・図面をお客様へ ↓ 受注したら工場へ製品を依頼 ↓ 現場管理(スケジュールなど) ↓ 製品の据え付け確認 ↓ エンドユーザーへ引き渡し・取扱いの説明 【当社の製品は】 ■施設向け製品 ダムウェーター(小荷物専用昇降機) マルチベアー(荷物用・人荷用エレベーター) ミオ(乗用エレベーター) エザンスE・エザンスES(小型エレベーター) バーチベーター(段差解消機) ■家庭用向け製品 自由生活(いす式階段昇降機) エザンス・エザンスS(ホームエレベーター)
給与
月給200,100円以上 上記はあくまで最低保障額です 年齢・経験により考慮
勤務地
大阪本社(大阪市西区京町堀1-12-20) 東京本社(東京都台東区東上野3-35-9本池田ビル) 仙台、石川、横浜、北関東、千葉、名古屋、神戸、他各営業所(全国) ※U・Iターン歓迎
仕事
【具体的には】 製品のメンテナンスや修理対応、据え付け業務を行います。 ※メンテナンス案件が業務の中で一番多くあります。 1日に5~6件程度作業を行いますが、 定期的なメンテナンスサービスが大半のため、 事前にスケジュールを組むことができます。 【担当する製品は】 ■施設向け製品 ダムウェーター(小荷物専用昇降機) マルチベアー(荷物用・人荷用エレベーター) ミオ(乗用エレベーター) エザンスE・エザンスES(小型エレベーター) バーチベーター(段差解消機) ■家庭用向け製品 自由生活(いす式階段昇降機) エザンス・エザンスS(ホームエレベーター) 【お客様へメンテナンスなどの提案も行う】 当社製品を設置しているお客様へ、 定期メンテナンスや部品の交換などもご提案します。 信頼関係を築きながら、「●●さんが言うならお任せします」など うれしい言葉をいただけることも珍しくありせん。 ■■■研修制度・施設も充実■■■ 大阪のテクニカルセンターで行われる、 中途入社研修で基本的な知識の習得が可能。 その後も、技術・メンテナンス研修なども随時行われますので、 その都度、スキルや知識を吸収することができます。
給与
月給200,100円以上 上記はあくまで最低保障額です 年齢・経験により考慮
勤務地
大阪本社(大阪市西区京町堀1-12-20) 東京本社(東京都台東区東上野3-35-9本池田ビル) 仙台、石川、横浜、北関東、千葉、名古屋、神戸、他各営業所(全国) ※U・Iターン歓迎
仕事
【具体的には】 製品のメンテナンスや修理対応、据え付け業務を行います。 ※メンテナンス案件が業務の中で一番多くあります。 1日に5~6件程度作業を行いますが、 定期的なメンテナンスサービスが大半のため、 事前にスケジュールを組むことができます。 【担当する製品は】 ■施設向け製品 ダムウェーター(小荷物専用昇降機) マルチベアー(荷物用・人荷用エレベーター) ミオ(乗用エレベーター) エザンスE・エザンスES(小型エレベーター) バーチベーター(段差解消機) ■家庭用向け製品 自由生活(いす式階段昇降機) エザンス・エザンスS(ホームエレベーター) 【お客様へメンテナンスなどの提案も行う】 当社製品を設置しているお客様へ、 定期メンテナンスや部品の交換などもご提案します。 信頼関係を築きながら、「●●さんが言うならお任せします」など うれしい言葉をいただけることも珍しくありせん。 ■■■研修制度・施設も充実■■■ 大阪のテクニカルセンターで行われる、 中途入社研修で基本的な知識の習得が可能。 その後も、技術・メンテナンス研修なども随時行われますので、 その都度、スキルや知識を吸収することができます
給与
月給200,100円以上 上記はあくまで最低保障額です 年齢・経験により考慮
勤務地
大阪本社(大阪市西区京町堀1-12-20) 東京本社(東京都台東区東上野3-35-9本池田ビル) 仙台、石川、横浜、北関東、千葉、名古屋、神戸、他各営業所(全国) ※U・Iターン歓迎
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