株式会社ワコーパレツト
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設立
- 1969年
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従業員数
- 80名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社ワコーパレツト
株式会社ワコーパレツトの過去求人情報一覧
仕事
~同業界では売上トップの権威/オリックス100%子会社で安定性抜群/ワークライフバランス◎/自社製品開発にも携われて裁量権大/若手活躍/スポーツに打ち込んだ経験がある方が多数活躍中~ ■職務内容:物流資材のコンサル営業をお任せします。 ・商品:物流の現場で使用される商品 カゴ車、パレット、コンテナなど、50~100種類ほどのラインアップ有。 ※同社にしかない製品やオリックスG物流網との連携が強みです。 ・取引先:新規4割既存6割/物流・メーカー中心に30~50社 ・営業方法は訪問営業・電話営業などやり方は様々です。裁量を持って働く事ができます。 ・物流・倉庫市場のマーケティング調査 ・保管効率の向上、倉庫内オペレーションの効率化などのコンサルティング ・顧客ニーズの収集し新商品・新サービス開発提案、販売方法・販促提案、倉庫開設計画の立案 ・顧客との折衝/調整業務、営業に付随する事務作業他 ・個人のノルマはなく、目標達成にどのくらい貢献できたか評価表があり結果と過程も含めて評価しており、賞与にも反映いたします。 【変更の範囲:無】 ■業務のやりがい 当社は現場の声を聞いて自社商品を開発しています。 2ヵ月に1回、社長や役員に向け新商品アイデアのプレゼン会を実施しているので、「こんな商品があればいいのに」というアイデアがあれば、社長をはじめとする経営陣に提案可能です。 ■教育体制:2年かけてじっくり育成します。 3ヶ月~半年:研修期間 ※倉庫内作業で倉庫業の全体の流れを覚える、先輩の営業同行 1~2年:反響・開拓営業 ※週に10~30件目安で問合せのあった新規顧客や休眠顧客へのアプローチをしていただきます。 ■配属先について: 部長1名(40代男性)、グループ長2名(40代男性)、担当13名(20~40代男性)、営業事務12名(20~30代女性) ※中途入社の方がほとんどで定着率は約90%。20年以上の社歴を持つ方もいます。社員同士の距離が近いため、分からないことも質問しやすく風通しの良い環境です。 ■事業安定性: オリックス100%出資子会社で、物流レンタル機器の総合商社では売り上げトップです。オリックス物流網との連携と、多数の独自製品が強み 3年で売り上げ倍増予定です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東京本部住所:東京都中央区新川1-16-14 アクロス新川ビル・アネックス5F勤務地最寄駅:日比谷線 東西線/茅場町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
茅場町駅、八丁堀駅(東京都)、水天宮前駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制※昇給年1回<賃金内訳>月額(基本給):220,500円~310,000円その他固定手当/月:20,000円<月給>240,500円~330,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は残業手当や諸手当を含めた想定年収となります。営業手当:20000円※最終的な処遇はご経験等を考慮し決定します※賞与年2回(7月・12月/実績:4~5ヵ月分)※モデル年収:33歳・メンバー・子1名 550万30代後半・課長 700~800万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】カゴ台車・ハンガー車・各種パレット等、物流機器の販売やレンタル、木製パレット・メッシュパレットの輸入、その他物流機器の製造等多岐に渡る事業を展開。
仕事
~同業界では売上トップの権威/残業20時間程度・福利厚生充実・年間休日125日と働きやすい環境/自社製品開発にも携われて裁量権大/若手活躍~ 物流資材のレンタルを行う同社にて、農家相手の受注が伸びているため今回専任担当を採用いたします。 ■業務内容:農家・農協への物流のソリューション営業をしていただきます。 ☆商品:ボックス、その他物流の現場で使用される商品 パレボックスと言われる大きな鉄製のカゴの受注が非常に伸びております。当社のパレボックスは他社より耐久性が高く愛用いただいております。 ☆取引先:既存か反響営業/東日本の農家中心に30~50社 現在は関東エリア中心ですが後々東海エリアもご担当いただく可能性がございます。 ☆営業スタイル: ・物流・倉庫市場のマーケティング調査 ・保管効率の向上、倉庫内オペレーションの効率化などのコンサルティング ・顧客ニーズの収集し新商品・新サービス開発提案、販売方法・販促提案、倉庫開設計画の立案 ・顧客との折衝/調整業務、営業に付随する事務作業他 \業務のやりがい/ 当社は現場の声を聞いて自社商品を開発しています。2ヵ月に1回、社長や役員に向け新商品アイデアのプレゼン会有! ■教育: 1~2週間:倉庫内作業を通して基礎的な商品知識を学ぶ 半年~1年:配属先の先輩社員との同行営業 ■配属先について: 東日本営業部6名 執行役員(60代男性)、メンバー3名(20~30代男性)、事務2名(20代女性) ※中途入社の方がほとんどで定着率は約90%。長い人で20年以上の社歴を持つ方もいます。社員同士の距離が近いため、分からないことも質問しやすく風通しの良い環境です。 ■働き方 年休:125日 残業:20H ■事業安定性: (1)オリックス100%出資子会社 (2)物流レンタル機器の総合商社では売り上げトップ (3)オリックス物流網との連携と、多数の独自製品が強み 3年で売り上げ倍増予定です!
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東日本営業部住所:東京都中央区新川1丁目16-14 アクロス新川ビル・アネックス5F受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
茅場町駅、八丁堀駅(東京都)、水天宮前駅
給与
<予定年収>430万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):333,333円~500,000円<月給>333,333円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給・賞与:あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】カゴ台車・ハンガー車・各種パレット等、物流機器の販売やレンタル、木製パレット・メッシュパレットの輸入、その他物流機器の製造等多岐に渡る事業を展開。
仕事
~同業界では売上トップの権威/残業20H・福利厚生充実・年間休日127日と働きやすい環境~ ■お任せしたい職務: 物流資材のレンタルを行う同社にて、新しいIoT技術を用いた新規事業部の立ち上げにあたり、サービス企画担当(主任~課長)を増員いたします。 ■業務内容:物流資材のIoT化を推進する新規サービスの初期導入~新規サービスの定着まで行っていただきます。現在、まずは紛失率の高いパレット(カゴ)において、既存顧客に下記サービスの拡販をしています。 ・新しいIoT技術(Sigfoxサービス):物流資材の追跡ができるサービスで、レンタルした資材の紛失を防ぎ、物流の効率化を目的としています。物流業界の取引量は年々増加しており、開拓市場が大きくなったため今回新規事業部の立ち上げが決定いたしました。 <業務詳細> ・上長指示のもと、新規顧客への提案書の作成 ・他物流会社への新規開拓・レンタルパレットの紛失率が高い既存顧客への新サービスの提案 ・営業手法やサービスの改善考案 ・業界課題や社内課題に基づいたマーケットのニーズ調査 ※物流業界のDXに関する新規事業の立案も後々お任せします。 ■組織構成 60代執行役員が主導 中心に役員(4050代)複数名手伝っている状況です。役員から業務を引き継ぐます。中途社員が多く、なじみやすい社風です。 ■教育: ~3か月:執行役員がOJTで育成します ■働き方: 年休:127日 残業:20H ■雰囲気: 2019年オリックス100%の子会社となり、組織経営へシフトチェンジ。社員においては9割以上が中途入社の社員で、定着率も高いです。社員同士や経営陣との距離も近く、業務に対する悩みも気軽に相談できる環境です。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪本社住所:大阪市中央区南船場2丁目1-3 PHOENIX南船場8F勤務地最寄駅:大阪市営地下鉄千日前線/西長堀駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):420,000円~530,000円<月給>420,000円~530,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■評価は年1回実施となっており、5月に昇給昇格をおこなっております。■昇給:年1回5月 ■賞与:年2回(7・12)月 約4か月■その他〔会社業績に応じて決算賞与あり〕賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】カゴ台車・ハンガー車・各種パレット等、物流機器の販売やレンタル、木製パレット・メッシュパレットの輸入、その他物流機器の製造等多岐に渡る事業を展開。
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
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