株式会社益田工務店
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- 設立
- 1951年
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- 従業員数
- 45名
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- 平均年齢
- -歳
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株式会社益田工務店
株式会社益田工務店の過去求人情報一覧
仕事
【創業64年の安定成長企業/大手取引あり/転勤なし/アットホームな社風】 ■職務内容: ・積算業務のスペシャリストとして、建築工事(新築、改修、解体)に関する積算、見積り業務全般 (数量の拾い出しから概算コストの算出、状況に応じて専門業者との価格交渉まで) ・工事費の査定業務として新規顧客の査定、個別の査定及び継続顧客の査定(結果報告等状況に応じてはお客様に直接行う機会もあります) ・施工者選定業務(調達業務)において、施工各社からの見積書比較及び詳細分析を行い報告書作成 ・お客様からの要望により、建物のLCC(ライフサイクルコスト)費用を算出し、報告書作成 ・現況のコスト推移及び将来のコスト見通しの把握を目的に、各種刊行物のデータをもとにコスト推移レポートの作成 ■求めている人物:(設計者に確認を取りながら仕事を進めることもあるため)周囲との調整を図りながら慎重に仕事を進められる方/ねばり強くコツコツと仕事に取り組める方 ■組織構成:現在61歳の方が1名でご担当されております。 ■教育制度:当社では若手社員の成長、資格取得を応援するために月に一回研修会を開催しています。 ベテラン社員から若手社員に業界知識や経験を共有したり、気軽に質問をしあったり、施工管理技士・建築士などの資格取得に向けて効率よく勉強ができます。 普段は別々の現場で働く社員との交流の場にもなっています。 ■当社の特徴:「時代と共に夢を創る」を理念に建設事業を展開してまいりました。 人々の幸せ、生活環境を安全に快適にと願い、お客さまのお役に立ち満足していただける企業でなくてはならないと考えております。 当社は多様化するお客さまのニーズや心の豊かさに対応し創造性ある企業を目指します。 今後とも自然と人間の調和を大切により豊かな社会づくりに貢献したいと考えております。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:兵庫県神戸市中央区二宮町1-2-3 勤務地最寄駅:各線/三宮駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
三ノ宮駅、春日野道駅(阪急線)、三宮駅(神戸新交通)
給与
<予定年収>420万円~600万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,200,000円~6,000,000円<月額>350,000円~500,000円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、経験・年齢を考慮し決定します。■昇給あり(会社業績による)■賞与:年2回(会社業績による)記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■事業内容:建築工事業、土木工事業、リフォーム、不動産コンサルティング
仕事
~設計担当として、営業や施工部門と連携しながら、さまざまな建築物の設計企画を担っていただきます~ ■職務の特徴: ・設計企画部は最上流工程である基本設計を担っております。実施設計は協力会社が行っており、 その管理業務もお任せします。大きな裁量が与えられるため、自身のアイディアで自由に設計することが可能です。 ・手掛けるのはマンションから店舗、オフィスビルまで、さらに最近は医療ビルの依頼が増加しております。 現在、部長がそれら全てを引き受けている状況のため、本ポジションは部長と共に取り組みながらスキルを発揮していただきたいと考えております。 ・施工、営業、積算、設計の部署間の壁がなく、しっかり連携しながら一つひとつの案件に取り組んでおります。イレギュラーにもスピーディに対応しております。 ■教育制度: 当社では若手社員の成長、資格取得を応援するために月に一回研修会を開催しています。 ベテラン社員から若手社員に業界知識や経験を共有したり、気軽に質問をしあったり、資格取得に向けて効率よく勉強ができます。 ■当社の特徴: 「時代と共に夢を創る」を理念に建設事業を展開してまいりました。 人々の幸せ、生活環境を安全に快適にと願い、お客さまのお役に立ち満足していただける企業でなくてはならないと考えております。 当社は多様化するお客さまのニーズや心の豊かさに対応し創造性ある企業を目指します。 今後とも自然と人間の調和を大切により豊かな社会づくりに貢献したいと考えております。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:兵庫県神戸市中央区二宮町1-2-3 勤務地最寄駅:各線/三宮駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
三ノ宮駅、春日野道駅(阪急線)、三宮駅(神戸新交通)
給与
<予定年収>420万円~630万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~450,000円<月給>300,000円~450,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、経験・年齢を考慮し決定します。■昇給あり(会社業績による)■賞与:年2回(会社業績による)記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■事業内容:建築工事業、土木工事業、リフォーム、不動産コンサルティング■事業領域:・建築…土地有効活用、住宅(賃貸マンション、戸建賃貸住宅、商業/工業施設、医療/福祉施設、公共工事・リフォーム…大規模改修工事、住宅リフォーム、リノベーション、コンバージョン・土木…公共整備工事、開発工事・不動産…一棟収益事業、不動産賃貸事業、不動産売買事業・ビルメンテナンス…アフターサービス、応急措置
仕事
【創業64年の安定成長企業/大手取引あり/資格制度充実/直行直帰可能/出張ほぼなし/転勤なし/アットホームな社風/社長と距離が近い】 ■職務内容:建築施工管理の技術者として、公共施設やマンション、工場、店舗、医療施設など、さまざまな建築現場をお任せします。 工事計画策定、資材発注、工程進捗管理、協力業者との信頼関係づくり等をご担当いただきます。※本ポジションは、所長として配属されます。現場所長経験がない方は、複数の現場を経験していただいた後、所長をお任せすることも可能です。 ■職務の特徴:・入社後は2案件目の現場からご担当いただきます。初めの現場は、サポートとして入っていただき、現場の流れや業者とのやり取り、雰囲気などを把握していただきます。 ・当社では所長に対して大きな裁量を与えております。そのため、今まで培ってきた経験をフルに活かして、自身のやり方で現場を動かすことができます。全現場の進捗状況は社内で共有されており、問題が発生しても一人で抱え込むことはなく、会社がサポートするため安心です。 ・施工、営業、積算、設計の部署間の壁がなく、しっかり連携しながら一つひとつの案件に取り組んでおります。イレギュラーにもスピーディに対応しております。 ・案件は多くても掛け持ちは2件。※官公庁の場合は掛け持ちはなし ・エリアは近畿一円になります。 ■組織構成:現在25名で構成されております。(21歳~65歳まで幅広い世代の方が活躍されております。 ■教育制度:当社では若手社員の成長、資格取得を応援するために月に一回研修会を開催しています。ベテラン社員から若手社員に業界知識や経験を共有したり、気軽に質問をしあったり。施工管理技士・建築士などの資格取得に向けて効率よく勉強ができます。普段は別々の現場で働く社員との交流の場にもなっています。 ■当社の特徴:「時代と共に夢を創る」を理念に建設事業を展開してまいりました。人々の幸せ、生活環境を安全に快適にと願い、お客さまのお役に立ち満足していただける企業でなくてはならないと考えております。当社は多様化するお客さまのニーズや心の豊かさに対応し創造性ある企業を目指します。今後とも自然と人間の調和を大切により豊かな社会づくりに貢献したいと考えております。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:兵庫県神戸市中央区二宮町1-2-3 勤務地最寄駅:各線/三宮駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
春日野道駅(阪急線)、三宮駅(神戸新交通)、三ノ宮駅
給与
<予定年収>360万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~<月給>300,000円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、経験・年齢を考慮し決定します。■昇給あり(会社業績による)■賞与:年2回(会社業績による)記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■事業内容:建築工事業、土木工事業、リフォーム、不動産コンサルティング■事業領域:・建築…土地有効活用、住宅(賃貸マンション、戸建賃貸住宅、商業/工業施設、医療/福祉施設、公共工事・リフォーム…大規模改修工事、住宅リフォーム、リノベーション、コンバージョン・土木…公共整備工事、開発工事・不動産…一棟収益事業、不動産賃貸事業、不動産売買事業・ビルメンテナンス…アフターサービス、応急措置
仕事
【創業64年の安定成長企業/大手取引あり/資格制度充実/直行直帰可能/出張ほぼなし/転勤なし/アットホームな社風/社長と距離が近い】 ■職務内容:営業担当として、中小企業から大手企業のお客様に対し、既存のルート営業プラス新規開拓をご担当いただきます。 ■職務の特徴:・業界経験は不問です。専門知識やノウハウは入社後に先輩社員がしっかりお教えします。経験のある方は即戦力として、大きな裁量を与えて仕事をお任せしたいと考えております。 ・設計事務所、ディベロッパー、取引先企業より入手した建築計画に関する情報をもとに、設計及び施工部門と協力しながら企画立案、提案していただきます。本ポジションの営業は、民間企業の建築計画の情報をいち早く入手できるかどうかが重要です。当社では、長年にわたって構築してきた信頼関係があるため、企業からの紹介も多く、営業活動をしやすいことが特徴です。 ・施工、営業、積算、設計の部署間の壁がなく、しっかり連携しながら一つひとつの案件に取り組んでおります。イレギュラーにもスピーディに対応しております。 ■補足:・営業の顧客属性…法人:7割,個人:3割※1人あたり20~30社担当 ・アポローチ方法…新規:1割,既存:9割 ・1日訪問は6~7件、少ないときで1~2件 ・提案から受注にかかるサイクル…10ヶ月~1年程度 ■組織構成:現在6名(全員男性)で構成されております(40代~60代まで幅広い世代の方が活躍されております。)※新卒が2人残りは中途採用。 ■教育制度:当社では若手社員の成長、資格取得を応援するために月に一回研修会を開催しています。ベテラン社員から若手社員に業界知識や経験を共有したり、気軽に質問をしあったり。施工管理技士・建築士などの資格取得に向けて効率よく勉強ができます。普段は別々の現場で働く社員との交流の場にもなっています。 ■当社の特徴:「時代と共に夢を創る」を理念に建設事業を展開してまいりました。人々の幸せ、生活環境を安全に快適にと願い、お客さまのお役に立ち満足していただける企業でなくてはならないと考えております。当社は多様化するお客さまのニーズや心の豊かさに対応し創造性ある企業を目指します。今後とも自然と人間の調和を大切により豊かな社会づくりに貢献したいと考えております。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:兵庫県神戸市中央区二宮町1-2-3 勤務地最寄駅:各線/三宮駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
春日野道駅(阪急線)、三宮駅(神戸新交通)、三ノ宮駅
給与
<予定年収>300万円~580万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~<月給>250,000円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、経験・年齢を考慮し決定します。■昇給あり(会社業績による)■賞与:年2回(会社業績による)記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■事業内容:建築工事業、土木工事業、リフォーム、不動産コンサルティング
出典:doda求人情報
仕事
【具体的には】 官公庁、民間企業の各種施設等の元請案件の 施工管理または設計管理をお任せします。 学校、病院などの公共施設、商業施設、倉庫・工場など、 プロジェクトは多岐にわたります。 多様な案件を経験しながらスキルアップやキャリアアップを目指していただきます。 ●施工管理● 進捗管理、品質管理、工程管理、安全管理、衛生管理などを行います。 所長として、大きな権限が与えられていますから、 これまでの経験やノウハウを大いに活かして、 あなたの施工管理スタイルを築いていくことが可能です。 「2級建築施工管理技士」の資格をお持ちであれば 施工管理者として活躍できますが、管理現場が限定されます。 官公庁のプロジェクトはもちろん、民間も案件の規模によっては、 「1級建築施工管理技士」が必要となります。 ●設計監理● 建築設計の最上流工程である基本設計をお任せします。 裁量の幅も広く、自由度の高い設計に取り組めるので、やりがいは格別です。 実施設計は、協力会社である設計事務所が担当します。 あなたは、その管理業務を行ってください。 また、将来的には、設計企画部のリーダーとして、 マネジメント能力も発揮していただきます。 【入社後は】 ●施工管理● 1案件目は所長の補佐として、協力会社様とのリレーション、管理のポイントを学びます。 2案件目の現場から独り立ちしていただきます。 ●設計監理● 部長の補佐としてさまざまな案件を経験し、 地場ゼネコンならではのスタイル、当社のポリシーなどを吸収・消化しながら、 リーダーへの道を目指します。
給与
●施工管理/月給30万円以上 ●設計監理/月給35万円以上
勤務地
本社/兵庫県神戸市中央区二宮町1-2-3 ※施工管理は自宅通勤圏内(阪神間)の建築現場を含みます。 ◎転勤なし ◎U・Iターン歓迎
仕事
【具体的には】 官公庁、民間企業の各種施設等の元請案件の 設計管理または施工管理をお任せします。 学校、病院などの公共施設、商業施設、倉庫・工場など、 プロジェクトは多岐にわたります。 多様な案件を経験しながらスキルアップやキャリアアップを目指していただきます。 ●設計監理● 建築設計の最上流工程である基本設計をお任せします。 裁量の幅も広く、自由度の高い設計に取り組めるので、やりがいは格別です。 実施設計は、協力会社である設計事務所が担当します。 あなたは、その管理業務を行ってください。 また、将来的には、設計企画部のリーダーとして、 マネジメント能力も発揮していただきます。 ●施工管理● 進捗管理、品質管理、工程管理、安全管理、衛生管理などを行います。 所長として、大きな権限が与えられていますから、 これまでの経験やノウハウを大いに活かして、 あなたの施工管理スタイルを築いていくことが可能です。 「2級建築施工管理技士」の資格をお持ちであれば 施工管理者として活躍できますが、管理現場が限定されます。 官公庁のプロジェクトはもちろん、民間も案件の規模によっては、 「1級建築施工管理技士」が必要となります。 【入社後は】 ●設計監理● 部長の補佐としてさまざまな案件を経験し、 地場ゼネコンならではのスタイル、当社のポリシーなどを吸収・消化しながら、 リーダーへの道を目指します。 ●施工管理● 1案件目は所長の補佐として、協力会社様とのリレーション、管理のポイントを学びます。 2案件目の現場から独り立ちしていただきます。
給与
●設計監理/月給35万円以上 ●施工管理/月給30万円以上
勤務地
本社/兵庫県神戸市中央区二宮町1-2-3 ※施工管理は自宅通勤圏内(阪神間)の建築現場を含みます。 ◎転勤なし ◎U・Iターン歓迎
仕事
【具体的には】 官公庁、民間企業の各種施設等の元請案件の 設計管理または施工管理をお任せします。 学校、病院などの公共施設、商業施設、倉庫・工場など、 プロジェクトは多岐にわたります。 多様な案件を経験しながらスキルアップやキャリアアップを目指していただきます。 ●設計監理● 建築設計の最上流工程である基本設計をお任せします。 裁量の幅も広く、自由度の高い設計に取り組めるので、やりがいは格別です。 実施設計は、協力会社である設計事務所が担当します。 あなたは、その管理業務を行ってください。 また、将来的には、設計企画部のリーダーとして、 マネジメント能力も発揮していただきます。 ●施工管理● 進捗管理、品質管理、工程管理、安全管理、衛生管理などを行います。 所長として、大きな権限が与えられていますから、 これまでの経験やノウハウを大いに活かして、 あなたの施工管理スタイルを築いていくことが可能です。 「2級建築施工管理技士」の資格をお持ちであれば 施工管理者として活躍できますが、管理現場が限定されます。 官公庁のプロジェクトはもちろん、民間も案件の規模によっては、 「1級建築施工管理技士」が必要となります。 【入社後は】 ●設計監理● 部長の補佐としてさまざまな案件を経験し、 地場ゼネコンならではのスタイル、当社のポリシーなどを吸収・消化しながら、 リーダーへの道を目指します。 ●施工管理● 1案件目は所長の補佐として、協力会社様とのリレーション、管理のポイントを学びます。 2案件目の現場から独り立ちしていただきます。
給与
●設計監理/月給35万円以上 ●施工管理/月給30万円以上
勤務地
本社/兵庫県神戸市中央区二宮町1-2-3 ※施工管理は自宅通勤圏内(阪神間)の建築現場を含みます。 ◎転勤なし ◎U・Iターン歓迎
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