旭化成テクノプラス株式会社 の求人・中途採用情報

【旭化成グループ／福利厚生充実／電子部品市場拡大で安定成長が続く領域】 ■業務内容： 電子部品を回路基板に実装するうえで、部品の搬送に不可欠な「樹脂包装材（キャリアテープ・カバーテープ等）」の営業を担当します。営業～仕入～品質対応～新規開拓までワンストップで関わるポジションです。 【詳細】 ・電子部品用樹脂パッケージ材の販売・仕入業務 ・取引先との価格・納期・品質調整 ・包材の製造委託先（国内）との交渉・品質指導 ・新規顧客の開拓（電子部品メーカー・樹脂加工会社が中心） 　※ターゲットリストに基づく ・社内（品質／総務／営業本部）との情報共有・調整 ・市場調査、資料作成 【特徴】 ・既存：新規＝3：7 ～ 7：3（スキルや希望により調整） ・飛び込みなし。紹介や問い合わせ、ターゲットリストへのアプローチ ■組織構成： 部長（40代後半）、課長（40代前半）、メンバー2名（30代）、事務2名の6名体制です。 ■魅力： （1）市場拡大中の安定成長領域 電子部品市場の拡大により、樹脂パッケージ材のニーズも増加中です。大手競合は存在するものの、柔軟な提案力を強みに、顧客からの相談も増えています。 （2）働きやすさ： 残業時間は月15～20時間程度。有給取得も気兼ねなくできるアットホームな環境です。 また家族手当（配偶者1.5万円、その他1人5千円）や住宅手当（最大5.6万円分）の支給等、旭化成グループならではの充実した福利厚生がございます。 ■先輩社員の声： 大手メーカーが長年シェアを握っていた包装材案件で、当社の製品力と柔軟な提案が高く評価され、最終的には国内トップクラス、さらには世界でもトップクラスのシェアを獲得したプロジェクトがありました。 お客様の課題に寄り添い、設計・仕様から一緒に作り込んでいくからこそ、成果がダイレクトに実感できます。自分の提案が形になり、事業成長につながっていく瞬間は、営業として大きなやりがいを感じます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区新川2-26-3 住友不動産茅場町ビル2号館勤務地最寄駅：日比谷線／八丁堀駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

八丁堀駅(東京都)、茅場町駅、新富町駅(東京都)

＜予定年収＞480万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,000円～286,000円その他固定手当/月：15,000円＜月給＞260,000円～301,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は年齢・経験・能力等を考慮の上、同社規定にて決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回(直近3年間の平均:5.2カ月分)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 旭化成テクノプラスは旭化成（株）のパフォーマンスプラスチックス事業と連携して加工技術を基盤に、幅広い領域の事業を行っております。豊富な情報と柔軟な思考、多面的な技術で社会の変化を取り込みながら、お客様の立場に立って、価値ある製品・サービスを創造しています。■経営理念：時の変化を受け止め、明日に活きる価値を創造します。／自社の強みを活かし、お客様への満足を考え、社会に貢献します環境負荷を低減し、地球環境との調和に努めます。／法律と社会規範を順守し、秩序ある社会とともに歩みます。■事業について：・樹脂製品事業：設計開発から量産まで、成形加工から二次加工まで、製品造りのすべてを行っております。製品用途、要求事項にあった材料・手法を選定し、ご提案いたします。お客様のご要望を旭化成グループとしてサポートしております。・電子部材事業：電子基板製作の際に部品を基板表面に自動的に置いてゆくSMT（表面実装）。その時部品は一旦、カバーテープ・エンボスキャリアテープと呼ばれる薄いテープに内包されます。そしてロール状になったテープから部品が抜き出され基盤に装着されてゆきます。当社ではより薄く、高品質なテープの供給に努め、省資源、経済性の向上を目指しています。・オートモーティブ事業：当社独自で企画、製作、販売を行っている字光式ナンバープレート事業。当社のエンジニアリング樹脂、樹脂成形技術が生かされ、22年度には新製品を上市。モノ創りへの情熱は広く、交通安全へ寄与しています。