朝日電気株式会社
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設立
- 1951年
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従業員数
- 43名
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平均年齢
- 45.0歳
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朝日電気株式会社
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仕事
~鉄道や空港に欠かせない生活インフラ企業/家族手当など福利厚生充実/転勤なし/残業月平均15時間で働き方◎~ ■業務内容: 資材購買部門の中核メンバーとして、購買業務全般を担いつつ、将来的にはチームを牽引するリーダーとしての役割を期待します。 ・発注業務および納期管理(国内外サプライヤーとの折衝・調整) ・検収業務および請求書処理、支払管理 ・コスト分析・原価低減活動の推進 ・サプライヤー選定・評価・関係構築(品質・コスト・納期の最適化) ・購買業務プロセスの改善・標準化(DX推進・効率化含む) 加えてリーダー候補として、以下の役割も期待しています。 ・チームメンバーの指導・育成および業務マネジメント ・部門KPI(コスト削減、リードタイム短縮等)の設定・進捗管理 ・生産部門・設計部門と連携した調達戦略の立案・実行 ・事業計画に基づく購買方針の策定および経営層への提言 【リーダー候補としての期待】 ・チーム全体を俯瞰し、業務の優先順位付けや最適配分ができる方 ・メンバーの育成・指導に意欲があり、チーム力向上に貢献できる方 ・現状に満足せず、業務プロセスや調達戦略の高度化に取り組める方 ・経営視点を持ち、調達領域から事業価値向上に貢献したいという志向をお持ちの方 ■当社について 創業74年の歴史を持ち、『お客様のニーズに応える商品を供給する』という理念のもと、着実に事業基盤を構築してまいりました。 現在は、プライム市場上場・日本信号株式会社の100%子会社として、安定した経営基盤を確立しています。鉄道・交通など社会インフラ分野に関わる製品比率が高く、社会的意義の高い事業に携わることができます。 また、「品質第一」を徹底し、長年培った技術力と信頼を強みに、継続的な成長を実現しています。 今後は、【技術革新の加速】【サプライチェーンの高度化】【環境・社会課題への対応】を通じて、より付加価値の高い製品提供を目指していきます。 その中で購買部門は、コスト競争力と安定供給を担う極めて重要な機能であり、事業成長を支える「戦略部門」へと進化しています。 本ポジションでは、これまでのご経験を活かしながら、調達のプロフェッショナルとして更なるキャリアアップと影響力拡大を実現していただける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県川崎市中原区苅宿29-25 勤務地最寄駅:JR南武線・横須賀線/平間・新川崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
平間駅、元住吉駅、新川崎駅
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):190,000円~265,000円その他固定手当/月:18,000円<月給>208,000円~283,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■その他固定手当:能力給■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績4.4ヶ月(会社事業成績による)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【羽田空港や成田空港はじめ、全国の空港で同社の製品が活躍中!ニッチトップメーカーで日本信号の100%子会社】■事業内容:信号・交通関連システムの国内トップ企業である、日本信号の100%子会社です。社会インフラを支えている道路や鉄道・空港分野で利用される各種システム・装置の開発・製造・販売を行っています。・通信機器、電子機器及び測定機器の設計、製造・デジタルピッキングシステム、遠隔監視装置の設計、製造 ・信号設備機器の自動試験装置の設計、製造・組込みシステム(TRON)、アプリケーション(Windows、Linux)の開発・EMS(Electronics Manufacturing Service)事業■当社について:創業74年、創業以来、『お客様のニーズに応える商品を供給する』を基本に、社業を拡大発展させてきました。現在は、プライム上場の日本信号100%子会社となり堅調且つ安定した業績となっており、社会インフラを担う製品の割合も増し、品質第一をモットーに事業展開を行っています。今後も、自社の強みを生かした技術革新を進め、これまで以上に社会に役に立つ製品の提供に努めていきます。
仕事
~鉄道や空港に欠かせない生活インフラ企業/家族手当など福利厚生充実/転勤なし~ ■業務内容 生産管理として、受注から納品までの一連のプロセスを管理し、安定した製品供給と業務効率の向上を担っていただきます。 具体的には以下の業務をお任せします。 ・各案件ごとの受注~納品までの生産計画立案および進捗管理 ・製造部門・購買部門と連携した日程調整・工程管理 ・在庫管理(適正在庫の維持、滞留在庫の削減) ・原価管理および採算状況の把握・分析 ・客先との納期調整および社内関係部署との折衝 ・トラブル発生時の対応および課題解決 ・業務効率化や改善活動の推進 生産・調達・営業をつなぐポジションとして、モノづくりの流れ全体を支える役割です。 ■当社について 創業74年の歴史を持ち、『お客様のニーズに応える商品を供給する』という理念のもと、着実に事業基盤を構築してまいりました。 現在は、プライム市場上場・日本信号株式会社の100%子会社として、安定した経営基盤を確立しています。鉄道・交通など社会インフラ分野に関わる製品比率が高く、社会的意義の高い事業に携わることができます。 また、「品質第一」を徹底し、長年培った技術力と信頼を強みに継続的な成長を実現しています。 今後は、 ・技術革新の加速 ・サプライチェーンの高度化 ・環境・社会課題への対応 を通じて、より付加価値の高い製品提供を目指していきます。 ■求める人物像 当社の生産管理は、各部門をつなぎながら全体の流れを最適化していく重要な役割です。 【こんな方にフィットします】 ・モノづくりの全体の流れを把握しながら仕事を進めたい方 ・社内外との調整業務にやりがいを感じる方 ・安定した環境で長期的にキャリアを築きたい方 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県川崎市中原区苅宿29-25 勤務地最寄駅:JR南武線・横須賀線/平間・新川崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
平間駅、元住吉駅、新川崎駅
給与
<予定年収>300万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):179,400円~265,000円その他固定手当/月:18,000円<月給>197,400円~283,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■その他固定手当:能力給■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績4.4ヶ月(会社事業成績による)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【羽田空港や成田空港はじめ、全国の空港で同社の製品が活躍中!ニッチトップメーカーで日本信号の100%子会社】■事業内容:信号・交通関連システムの国内トップ企業である、日本信号の100%子会社です。社会インフラを支えている道路や鉄道・空港分野で利用される各種システム・装置の開発・製造・販売を行っています。・通信機器、電子機器及び測定機器の設計、製造・デジタルピッキングシステム、遠隔監視装置の設計、製造 ・信号設備機器の自動試験装置の設計、製造・組込みシステム(TRON)、アプリケーション(Windows、Linux)の開発・EMS(Electronics Manufacturing Service)事業■当社について:創業74年、創業以来、『お客様のニーズに応える商品を供給する』を基本に、社業を拡大発展させてきました。現在は、プライム上場の日本信号100%子会社となり堅調且つ安定した業績となっており、社会インフラを担う製品の割合も増し、品質第一をモットーに事業展開を行っています。今後も、自社の強みを生かした技術革新を進め、これまで以上に社会に役に立つ製品の提供に努めていきます。
仕事
~鉄道や空港に欠かせない生活インフラ企業/家族手当など福利厚生充実/転勤なし/残業月平均15時間で働き方◎~ ■業務内容: 資材購買担当として発注・納期管理、検収、請求書処理、コスト・原価管理などをお任せします。 ■当社について: 創業74年、創業以来、『お客様のニーズに応える商品を供給する』を基本に、社業を拡大発展させてきました。 現在は、プライム上場の日本信号100%子会社となり堅調且つ安定した業績となっており、社会インフラを担う製品の割合も増し、品質第一をモットーに事業展開を行っています。 今後も、自社の強みを生かした技術革新を進め、これまで以上に社会に役に立つ製品の提供に努めていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県川崎市中原区苅宿29-25 勤務地最寄駅:JR南武線・横須賀線/平間・新川崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
平間駅、元住吉駅、新川崎駅
給与
<予定年収>300万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):179,400円~265,000円その他固定手当/月:18,000円<月給>197,400円~283,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■その他固定手当:能力給■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績4.4ヶ月(会社事業成績による)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【羽田空港や成田空港はじめ、全国の空港で同社の製品が活躍中!ニッチトップメーカーで日本信号の100%子会社】■事業内容:信号・交通関連システムの国内トップ企業である、日本信号の100%子会社です。社会インフラを支えている道路や鉄道・空港分野で利用される各種システム・装置の開発・製造・販売を行っています。・通信機器、電子機器及び測定機器の設計、製造・デジタルピッキングシステム、遠隔監視装置の設計、製造 ・信号設備機器の自動試験装置の設計、製造・組込みシステム(TRON)、アプリケーション(Windows、Linux)の開発・EMS(Electronics Manufacturing Service)事業■当社について:創業74年、創業以来、『お客様のニーズに応える商品を供給する』を基本に、社業を拡大発展させてきました。現在は、プライム上場の日本信号100%子会社となり堅調且つ安定した業績となっており、社会インフラを担う製品の割合も増し、品質第一をモットーに事業展開を行っています。今後も、自社の強みを生かした技術革新を進め、これまで以上に社会に役に立つ製品の提供に努めていきます。
出典:doda求人情報
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