ジーティーアールテック株式会社
-
設立
- 2001年
-
-
従業員数
- 9名
-
-
-
平均年齢
- -歳
-
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
ジーティーアールテック株式会社
ジーティーアールテック株式会社の過去求人情報一覧
仕事
~最先端の太陽光発電・EVバッテリーの研究に使われており将来性◎ガスの透過率を測る測定機器のパイオニアメーカー/メンテナンス・分析請負で安定の売り上げ~ ■当社について 当社は「ガス透過率・ガソリン透過度測定装置」の設計から製造、販売、メンテナンスを一貫して行っています。また、自社製品を用いた分析依頼も請け負っています。 《透過率・透過度測定装置とは…》 例えば、食品の包装材にどの素材を使うことで最も劣化を防げるか研究する際に使われます。 様々な素材にガスが通り抜ける速さを測り比較することで、より消費期限を延ばしロスを削減できる包装材の研究に役立っています。 《どんなところで使われているのか》 ・食品の包装材 ・医薬品の保存容器 ・太陽光パネルの防水フィルム ・リチウムイオン電池のセパレーター など 《取引先》 *各種大手メーカーの研究所(食品・包装材・医薬品・産業など) *研究機関 *大学 *海外:中国、台湾、韓国、シンガポール、ニュージーランド、米国にも納入実績があります。 《競合》 国内でも競合は3~4社程度しかなく、中でも当社はパイオニアメーカーとしてニッチな業界で根強い支持を得ています。 ■担当業務 自社製品の電気設計(ソフトメイン)を担当していただきます。 《具体的には》 *お客様の要望をヒアリング *PLCの設計 社内のスタッフと連携し作りやすく、メンテナンスしやすい構造を考えていきます。 ※まずはソフト設計をメインに学んでいただきゆくゆくはハード設計もお任せいたします。 *納品の立ち会い *お客様からの問い合わせ対応 ■フォロー体制 基本的には同じ部署の従業員からOJTで学んでいただきます。 1から設計するのではなく、ほとんどが自社製品のカスタマイズのため、未経験の方でも電気的素養があればすぐにご活躍いただけます。 ■働き方 ・原則定時に業務を終えるようにしています。 ・納品での立ち合いが年に2~3回発生いたします。 出張エリア:東北~九州 出張期間:1泊2日がほとんどです。 ■配属先 技術部 ・電気設計:1名 ・機械設計:1名 ・保守メンテナンス:4名 30代~70代の幅広い年齢層の従業員が活躍しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:京都府宇治市槇島町目川159-2 勤務地最寄駅:近鉄向島駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
向島駅、小倉駅(京都府)、観月橋駅
給与
<予定年収>480万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~350,000円<月給>300,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年齢・経験によって考慮します。■昇給:年1回 1月あたり7,000円~7,000円(前年度実績)■賞与:年2回(計4ヵ月分)※前年度実績賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ガス・蒸気・液体透過率測定装置の専門メーカー。化学繊維・自動車メーカー・各研究機関への納品。海外への輸出展開、展示会出展等も継続的に実現。■会社案内:GTRテック株式会社は2001年「ガス・水蒸気・液体透過率測定装置」の専門メーカーとして設立いたしました。ガス透過率測定装置は1970年に株式会社柳本製作所において工業所有権を取得し、国内初のガス透過率測定装置の第1号機を販売いたしました。以来その技術はヤナコ分析工業株式会社を経てGTRテック株式会社と積み重ねられ、この間のユーザー様のメンテはもとより技術的なフォローなど含め全てをGTRテックが継承しております。弊社の技術は、ガスクロマトグラフのメーカーである柳本製作所、そして、ヤナコ分析工業におきましてノウハウを培い、ガス透過率測定装置にその技術を充実させ、国内外から高い評価を戴いております。 現在では、ガスの透過のみならず、水蒸気の透過、加えてPVセルによるVOC液体の透過、TセルによるVOC蒸気の透過と展開させています。更に製品形状におけるチューブ・パイプ等のガス、ガソリン・VOC等の液体の透過測定が可能なGCシェド(GCシェド:日本国特許取得、米国特許取得)、燃料電池用電解質膜透過度測定装置、電解質膜ピンホール検出装置、Li-ion電池・電解液用透過度測定装置等を新しく開発、透過測定の応用範囲を拡大させています。種々の透過率測定装置を取り揃えた透過率測定装置メーカーのリーダー・パイオニアとして国内外の研究者・技術者の方々に装置をご提供いたしております。 また、これらの測定技術を通じて地球温暖化問題にも貢献しています。弊社では、豊富な経験と技術レベルの絶え間ない向上により、信頼のおける装置、ご満足のいただける装置の提供、そして「新測定・新技術にチャレンジ」を合言葉に全力で邁進して参る所存でございます。今後とも、ご指導ご鞭撻のほどお願い申し上げます。■加盟団体:(一社)日本分析機器工業会 京都科学機器協会 日本プラスチック工業連盟 (一社)日本ゴム協会 (公社)自動車技術会
仕事
~燃料電池や次世代太陽電池などのクリーンエネルギー技術の開発に使われる最先端技術◎少数精鋭だからこそ早期キャリアアップを目指せる環境~ ■魅力ポイント メンテナンスや受託分析の事業による高収益化モデルを確立しているため、年間制作台数は8台~10台と多くなく、量より質にこだわった設計が特徴です。 ■担当業務 自社製品である「ガス透過率・ガソリン透過度測定装置」の電気設計(ハードメイン)を担当していただきます。 《具体的には》 (1)顧客からの仕様書を基に設計 ※設計物の構造上、機械動作がメインとなるため、ハード設計が中心となります。 (2)部材の指定、購買部へ連携 ■ガス透過率・ガソリン透過度測定装置とは 酸素や水蒸気が分子レベルで容器やフィルムを通り抜ける現象(ガス透過)を測定する装置 <活躍事例> *食品の包装容器 酸素や水分が容器の素材を通り抜けてしまうと、食品が早く傷んでしまうため、どの素材が酸素や水をどれくらい通すかを分子レベルで調べることで、食品をより長く新鮮に保てる包装を見つけることに活躍しています。 *太陽電池 太陽光パネルを雨や湿気から守るためには、水を通しにくいフィルムが必要です。どんなフィルムが最も防水性に優れているかを調べることで、太陽電池の寿命を伸ばし、安定して使えるようにしています。 ■配属先 電気設計:1名 入社時点でのガス透過に関する知見は全く必要ございません。ベテラン社員が丁寧に教育していきます。 また、少数精鋭のため、幅広い業務経験を積むことができ、早期のキャリアアップを目指せる環境です。 社歴・年齢関係なく活躍できますので、安心してご入社ください。 ■企業魅力 当社のガス透過率測定装置に具現されたその技術は、国内外から高い評価をいただいており、国内だけでなく、米国、中国、台湾、韓国、シンガポール、ニュージーランド、にも納入実績がございます。 また、国内での競合は数社のみでニッチトップのため安定した受注依頼を受けています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:京都府宇治市槇島町目川159-2 勤務地最寄駅:近鉄向島駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
向島駅、小倉駅(京都府)、観月橋駅
給与
<予定年収>528万円~640万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):330,000円~400,000円<月給>330,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年齢・経験によって考慮します。■昇給:年1回 1月あたり7,000円~10,000円(前年度実績)■賞与:年2回(計4ヵ月分)※前年度実績賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ガス・蒸気・液体透過率測定装置の専門メーカー。化学繊維・自動車メーカー・各研究機関への納品。海外への輸出展開、展示会出展等も継続的に実現。■会社案内:GTRテック株式会社は2001年「ガス・水蒸気・液体透過率測定装置」の専門メーカーとして設立いたしました。ガス透過率測定装置は1970年に株式会社柳本製作所において工業所有権を取得し、国内初のガス透過率測定装置の第1号機を販売いたしました。以来その技術はヤナコ分析工業株式会社を経てGTRテック株式会社と積み重ねられ、この間のユーザー様のメンテはもとより技術的なフォローなど含め全てをGTRテックが継承しております。弊社の技術は、ガスクロマトグラフのメーカーである柳本製作所、そして、ヤナコ分析工業におきましてノウハウを培い、ガス透過率測定装置にその技術を充実させ、国内外から高い評価を戴いております。 現在では、ガスの透過のみならず、水蒸気の透過、加えてPVセルによるVOC液体の透過、TセルによるVOC蒸気の透過と展開させています。更に製品形状におけるチューブ・パイプ等のガス、ガソリン・VOC等の液体の透過測定が可能なGCシェド(GCシェド:日本国特許取得、米国特許取得)、燃料電池用電解質膜透過度測定装置、電解質膜ピンホール検出装置、Li-ion電池・電解液用透過度測定装置等を新しく開発、透過測定の応用範囲を拡大させています。種々の透過率測定装置を取り揃えた透過率測定装置メーカーのリーダー・パイオニアとして国内外の研究者・技術者の方々に装置をご提供いたしております。 また、これらの測定技術を通じて地球温暖化問題にも貢献しています。弊社では、豊富な経験と技術レベルの絶え間ない向上により、信頼のおける装置、ご満足のいただける装置の提供、そして「新測定・新技術にチャレンジ」を合言葉に全力で邁進して参る所存でございます。今後とも、ご指導ご鞭撻のほどお願い申し上げます。■加盟団体:(一社)日本分析機器工業会 京都科学機器協会 日本プラスチック工業連盟 (一社)日本ゴム協会 (公社)自動車技術会
出典:doda求人情報
仕事
[主な業務] ・お客様への装置の打合せとご提案 ・見積書の作成 ・新しい装置やサービスの考案 ・装置の製造 ・受託測定 ・納品 など (その1)情報収集 お客様のニーズや世の中の動き、国内外の新商品など様々な情報を収集してアイデアを集めます。 (その2)装置コンセプトの立案 当社では、お客様のニーズに応じて、既にある装置に細かいアレンジを加えていきます。 お客様の声をもとに改善案や企画書を作成し、提案します。 (その3)スケジュールや各種調整 設計担当者や配線担当者など、各担当者と開発までに必要なスケジュールや予算などを調整します。 当社は、社員全員で1つの装置に取り組むので、全員が責任感を持って協力できる体制です! (その4)装置の製造 お客様のご依頼や計画に沿って、製造をスタート! 依頼内容やスタッフ1人ひとりの得意分野や特性をもとに製造の担当部門を任せるので、 図面を見たり、先輩に指導を受けながら作業を行います。 (その5)納品 動作チェックなどを行い、問題がなければ納品します。 お客様に取扱い説明を行い「OK」がでれば、納品完了! その後、ご依頼に応じてメンテナンスなどを対応します。
給与
月給22万円~ ※経験・年齢等を考慮の上、決定します。 ◎昇給年1回 ◎賞与年2回(計4ヶ月分)※2016年実績 ◎交通費支給 ◎他、各種手当支給
勤務地
京都府宇治市槙島町目川159-2 【京都駅から、電車で約15分!】 近鉄京都線「向島」駅~徒歩15分 ◎U・Iターン歓迎 ◎転勤なし
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に関するご相談ご要望は、下記までお問い合わせください。
問い合わせ先:doda担当営業または企業様相談窓口
※個人の方の写真削除のご要望はお問い合わせフォームよりご連絡ください。
