株式会社アカイ
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設立
- 1974年
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従業員数
- 39名
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平均年齢
- 39.1歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社アカイ
株式会社アカイの過去求人情報一覧
仕事
~資格不問!頑張った分をしっかり還元する評価制度/1人1現場担当で残業少なめ/大手ゼネコンと取引あり~ ■業務概要:【変更の範囲:無】 建築施工管理業務をお任せします。OJTを通して当社の仕事の流れを掴んでいただき、クライアントとの関係性を構築して頂きます。 ※担当エリア:東京、神奈川(転勤なし) ※担当現場数:1人当たり1現場 ▼対象施設 オフィスビルや学校、医療施設、公共施設、マンションなど ▼対象工事 内部・外部リニューアル工事(大規模改修工事含む) 耐震補強工事 ▼仕事の流れ ・案件受注 ・現場調査 ・見積作成 ・工事内容に応じた施行業者選定 ・工程、安全、品質、コスト管理 ・竣工後のアフターフォロー ■組織構成: 32名体制で20代~60代まで在籍しています。 (メンバー:20名、チームリーダー:12名) ■働き方・その他 ・1人1人現場としている為、メリハリを持った働き方が可能です。 ・モバイル端末を支給している為、事務処理については、現場事務所や自宅など、臨機応変に対応可能です。 ・残業時間は月平均28時間、基本は土日祝休みで年間休日は124日となっています。 ・男性用単身寮あり(6,000円/月) ・資格取得支援や資格手当あり(例:一級建築施工管理技士15,000円/月) ■評価制度: チームリーダーになると成果報酬型の評価制度に移行します。 お客様からの評価が自身の給与に繋がるため、より成長を実感する事ができます。当社のチームリーダーは裁量も大きいため、経験を積むほど判断力が養われ、実力がついていきます。 ■会社の特徴: ◎社員の頑張りに対ししっかり利益還元できる給与制度。 入社7年目以降は本人希望と取引先の評価に応じて年収が決定される「月給制」から「成果対応報酬制」に変更することが可能です。 成果対応報酬制社員になると年俸制になり、年俸に加えて出来高に応じた成果が給与に反映されます。現在、中堅社員の殆どが成果対応報酬制社員ですが、多くの社員が前職での給与を超えています。◎多種多様なニーズの改修工事をワンストップで対応できる技術力と総合力が強み。取引先は「鹿島建設株式会社」や「大成建設株式会社」など大手ゼネコンとなっており受注が安定しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社※2019年9月移転後住所:神奈川県川崎市宮前区宮崎2-6-10 宮崎台ガーデンオフィス1F勤務地最寄駅:東急田園都市線/宮崎台駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>神奈川県の現場住所:神奈川県 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙<勤務地詳細3>東京都の現場住所:東京都 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
最寄り駅
宮崎台駅、宮前平駅、梶が谷駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):337,000円~422,000円その他固定手当/月:12,000円~72,000円固定残業手当/月:86,900円~100,950円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>435,900円~594,950円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月、45時間0分、86,900円~100,950円を支給超過した時間外労働の残業時間代は追加支給いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: (1)内部リニューアル工事の施工(2)外部リニューアル、大規模修繕工事の施工(3)耐震補強工事の施工(対象:オフィスビル、商業施設、教育施設、医療施設、集合住宅、倉庫、工場等)
仕事
~【川崎/面接回数1回】建築施工管理 年収500万円~◆転勤無し◆転勤なし◆個人負担6000円/月の単身寮あり~ ■業務概要:【変更の範囲:無】 建築工事の施行管理のお仕事をお任せします。オフィスビルから学校、医療施設、公共施設、マンションなどさまざまな施設の内部リニューアル工事、外部リニューアル工事(大規模改修工事含む)、耐震補強工事事の施工管理を行っていただきます。リニューアル工事のすべてを現場監督としてマネジメントしていただきます。入社後1~2年間はOJTを通して当社の仕事の流れのを掴んでいただき、クライアントとの関係性を構築していただきます。具体的な仕事の流れは、以下の通りです。 ■仕事の流れ 案件受注⇒現場調査⇒見積作成⇒工事内容に応じた施行業者選定⇒工程、安全、品質、コスト管理⇒竣工後のアフターフォロー ■評価制度:チームリーダーになると成果報酬型の評価制度に移行します。お客様にご評価いただけるとそれが自分の収入となり、成長を実感する事ができます。また、当社のチームリーダーは裁量を大きく与えられているため、経験を積めば積むほど判断力が養われ実力がついていきます。 ■組織構成: ・当社は、施行管理職32名、営業2名、管理部門4名にて構成されています。 ■会社の特徴: ・社員の頑張りに対ししっかり利益還元できる給与制度を整備しています。入社2年目~7年目までは月給制(※期間は個人の希望と実績による)ですが、それ以降は本人の希望と取引先の評価に応じて年収が決定される成果対応報酬制を選択することが可能です。成果対応報酬制社員になると年俸制になり、年俸に加えて出来高に応じた成果が給与に反映されます。現在、中堅社員の殆どが成果対応報酬制社員ですが、多くの社員が前職での給与を超えています。 ・多種多様なニーズの改修工事をワンストップで対応できる技術力と総合力を活かし、東京都と神奈川県に存在するオフィスビルや商業施設、学校、工場などの非住宅系建築物です。取引先は大手ゼネコンが多数であり、改修工事をワンストップ対応できる技術力と総合力を強みに安定的な受注ができています。取引先は「鹿島建設株式会社」や「大成建設株式会社」、「三井住友建設株式会社」など大手ゼネコンとなっています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社※2019年9月移転後住所:神奈川県川崎市宮前区宮崎2-6-10 宮崎台ガーデンオフィス1F勤務地最寄駅:東急田園都市線/宮崎台駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>神奈川県の現場住所:神奈川県 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙<勤務地詳細3>東京都の現場住所:東京都 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
最寄り駅
宮崎台駅、宮前平駅、梶が谷駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):337,000円~422,000円その他固定手当/月:12,000円~72,000円固定残業手当/月:86,900円~100,950円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>435,900円~594,950円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月、45時間0分、86,900円~100,950円を支給超過した時間外労働の残業時間代は追加支給いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: (1)内部リニューアル工事の施工(2)外部リニューアル、大規模修繕工事の施工(3)耐震補強工事の施工(対象:オフィスビル、商業施設、教育施設、医療施設、集合住宅、倉庫、工場等)
出典:doda求人情報
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