興安計装株式会社
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設立
- 1964年
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従業員数
- 195名
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平均年齢
- 41.7歳
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興安計装株式会社
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仕事
■仕事の内容 ITサポートエンジニアを募集いたします。教育現場のIT環境を整え、スムーズな教育活動を支えるお仕事です。 ■主な業務:以下のとおりです。 ・申請業務: 利用者からの申請に基づき、各種システムの登録/変更/廃止を行います。 ・PC端末の構成変更: 端末のソフトウェアや業務システムの変更依頼に応じ、影響調査、パッチ適用、ソフトウェア配信、設定変更、リカバリを実施します。 ・インターネット接続サービスの運用: Azure Firewallのポリシー追加、変更、削除を担当します。 ・障害対応: システムの不具合申告を受け付け、調査、復旧を行います。PC端末の増設・回収: 利用者からの申請に基づき、PC端末の増設及び回収を 行います。 ・業務効率化: システムの利用状況を共有し、Power AutomateやPowerBIなどを使った業務効率化を推進します。 ■当社について: データセンター運用を請け負う事業で顧客基盤を拡大しています。データセンター運用は企業の情報資産を守る重要な役割です。当社は長年の大手顧客先での実績と信頼から、運用ルール策定から一括で受託できる数少ない企業の1つです。現在、顧客からのクラウド構築ニーズも拡大しており、将来的にそれらのニーズにも応えられるようエンジニア育成にも力を入れております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>顧客常駐先住所:大阪府大阪市中央区 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
長堀橋駅、松屋町駅、心斎橋駅
給与
<予定年収>400万円~455万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,389,400円~3,851,400円固定残業手当/月:29,400円~33,400円(固定残業時間15時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>271,500円~308,500円(14分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(7月、12月)※残業手当:固定残業を超過した分は追加支給※深夜勤務手当(40時間分)14,500~16,500円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:同社は独自の「計装哲学」をベースに設立以来、半世紀以上かけて設備エンジニアリングの分野で大規模な工場設備の管理・運用・メンテナンスを行ってきました。1990年代半ばからは在宅患者の日常生活を支える医療機器の設計開発から点検修理まで幅広いニーズに応えるヘルスケア技術サービスと、インターネット分野において安全なシステム構築と的確な監視・保守により快適なシステム環境を提供しているICT技術サービス事業を開始。現在では、ICT技術サービス事業が全体の7割を占めます。■事業内容:・ネットワークの設計・構築、24時間監視、運用・保守、および情報通信機器の検査・検証、設定・整備など。・ネットワークゲートウェイおよびサーバに対する統合脅威管理システム (UTM)の設計・構築、24時間監視・運用・保守およびサーバセキュリティ診断サービスの提供など・在宅医療機器関連の電子基板、検査・試験装置の設計・開発、製作・整備、メンテナンスおよびソフトウェアの設計・開発など。・各種プラントの製造設備・制御機器のメンテナンス、計装機器の設備計画・電気工事・通信工事および自動制御盤の設計・製作など。■社風:創業当初からプラントエンジニアリング事業を手掛けており、大規模な工場の保守・メンテナンスにおいて「安全」を重要に考えてきました。社内には「安全」を軸にした社風が根付いており、堅実丁寧で穏やかな人たちが多いです。例えば、毎朝出勤後は全社員でラジオ体操をします。”マイぞうきん”という取り組みもあり、自分の名前の雑巾が一人ずつ用意されていて、身の回りの掃除をします。役員を含め社員全員で掃除をすることが日課です。■今後のビジョン:社会の設備・システム・サービスの可用性・信頼性・保守性を高めるために必要不可欠な技術サービスを提供し続ける『企業品質』を追求し、 新しい『技術サービスメーカー』の確立を目指します。■求める人物像:「社会に貢献し続ける企業であること(雇用・納税・法令順守)」、「関係する総ての人々が幸せであること(パートナーシップ)」という興安計装の経営理念に共感し、自分の力を試したいという方、「社会を支える仕事に就きたい」と考えている方、「堅実・誠実な企業で働きたい」と望んでいる方。
仕事
■仕事の内容 教育現場のIT環境を整え、スムーズな教育活動を支えるお仕事です。 ■主な業務:以下のとおりです。 顧客利用システムの運用管理業務(客先常駐)(障害復旧統制、運用統制、SLA管理、PDCA、関係事業者とのリレーション管理、運用資料の整備、顧客への報告資料作成、定例会参加等)※新規業務立ち上げ後の統合運用管理業務のため、 細かな運用整理、ドキュメント整理、担当内教育展開等含む(7名~9名程度) ■当社について: データセンター運用を請け負う事業で顧客基盤を拡大しています。データセンター運用は企業の情報資産を守る重要な役割です。当社は長年の大手顧客先での実績と信頼から、運用ルール策定から一括で受託できる数少ない企業の1つです。現在、顧客からのクラウド構築ニーズも拡大しており、将来的にそれらのニーズにも応えられるようエンジニア育成にも力を入れております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>顧客常駐先住所:大阪府大阪市中央区 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
長堀橋駅、松屋町駅、心斎橋駅
給与
<予定年収>546万円~588万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,621,400円~4,977,000円固定残業手当/月:40,100円~43,200円(固定残業時間15時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>370,200円~398,700円(14分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(7月、12月)※残業手当:固定残業を超過した分は追加支給※深夜勤務手当(40時間分)19,800~21,300円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:同社は独自の「計装哲学」をベースに設立以来、半世紀以上かけて設備エンジニアリングの分野で大規模な工場設備の管理・運用・メンテナンスを行ってきました。1990年代半ばからは在宅患者の日常生活を支える医療機器の設計開発から点検修理まで幅広いニーズに応えるヘルスケア技術サービスと、インターネット分野において安全なシステム構築と的確な監視・保守により快適なシステム環境を提供しているICT技術サービス事業を開始。現在では、ICT技術サービス事業が全体の7割を占めます。■事業内容:・ネットワークの設計・構築、24時間監視、運用・保守、および情報通信機器の検査・検証、設定・整備など。・ネットワークゲートウェイおよびサーバに対する統合脅威管理システム (UTM)の設計・構築、24時間監視・運用・保守およびサーバセキュリティ診断サービスの提供など・在宅医療機器関連の電子基板、検査・試験装置の設計・開発、製作・整備、メンテナンスおよびソフトウェアの設計・開発など。・各種プラントの製造設備・制御機器のメンテナンス、計装機器の設備計画・電気工事・通信工事および自動制御盤の設計・製作など。■社風:創業当初からプラントエンジニアリング事業を手掛けており、大規模な工場の保守・メンテナンスにおいて「安全」を重要に考えてきました。社内には「安全」を軸にした社風が根付いており、堅実丁寧で穏やかな人たちが多いです。例えば、毎朝出勤後は全社員でラジオ体操をします。”マイぞうきん”という取り組みもあり、自分の名前の雑巾が一人ずつ用意されていて、身の回りの掃除をします。役員を含め社員全員で掃除をすることが日課です。■今後のビジョン:社会の設備・システム・サービスの可用性・信頼性・保守性を高めるために必要不可欠な技術サービスを提供し続ける『企業品質』を追求し、 新しい『技術サービスメーカー』の確立を目指します。■求める人物像:「社会に貢献し続ける企業であること(雇用・納税・法令順守)」、「関係する総ての人々が幸せであること(パートナーシップ)」という興安計装の経営理念に共感し、自分の力を試したいという方、「社会を支える仕事に就きたい」と考えている方、「堅実・誠実な企業で働きたい」と望んでいる方。
仕事
<未経験からIT業界にチャレンジ~手に職つけたい方歓迎/研修制度・資格取得支援制度充実/月平均残業10時間以内> ■業務詳細: ・一般企業向け、ネットワークやセキュリティなど技術的問合せ対応、監視切り分け、復旧対応等 →クライアントが一部外国企業も含まれますので、簡単な英語でのメールのやり取りや電話の対応が発生します。 ・マンション入居者向けヘルプデスク対応 ・マンション共用部設備の監視・保守対応 ■ご入社後の流れ: 未経験・未資格の方でも、基礎を身に付けていただく入社研修を完備しております。入社後2週間は社内研修を受けていただき、その後現場配属となります。現場配属後は基本的にはOJTで1~2ヶ月程度一人立ちするまで周りの社員がサポートいたします。OJT期間は定期的なスキルテストを実施しながらスキルアップしていいただきます。現在、ラボ環境で実機を触りながらスキルを身につけていただけるよう部署で企画しております。 ■働き方: 勤務地・配属先によって異なります。以下は代表的な事例です。 ・日勤 8:30~17:30(実働8時間、休憩1H) ※休日:土日祝(会社カレンダーによる)、年末年始 ・交替勤 8:30~21:00(実働11時間、休憩1.5H)/20:30~9:00(実働11時間、休憩1.5H) ※交代勤は2日出勤→2日休日→2日出勤→2日休日原則のシフト制 ※入社1~2ヶ月は日勤、その後交代勤を想定しております。 ■キャリアプラン: 経験の有無問わずネットワークに関する資格をお持ちの方には、活躍の場が幅広くあります。ご本人の頑張り次第では1年で構築業務にチャレンジいただく場合もございます。 ■当社について: ・データセンター運用を請け負う事業で顧客基盤を拡大しています。データセンター運用は企業の情報資産を守る重要な役割です。当社は長年の大手顧客先での実績と信頼から、運用ルール策定から一括で受託できる数少ない企業の1つです。 ・現在、顧客からのクラウド構築ニーズも拡大しており、将来的にそれらのニーズにも応えられるようエンジニア育成にも力を入れております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>関西事業所住所:大阪府大阪市中央区淡路町2-4-16 NTT西日本北浜ビル4F勤務地最寄駅:北浜駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
北浜駅(大阪府)、堺筋本町駅、淀屋橋駅
給与
<予定年収>308万円~322万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):2,606,800円~2,724,400円その他固定手当/月:11,200円~11,700円固定残業手当/月:22,600円~23,700円(固定残業時間15時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>220,000円~230,000円(14分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>年俸金額を14分割した金額が月額支給金額となります。7月と12月に賞与として年俸分割の1ヶ月分をそれぞれ支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:同社は独自の「計装哲学」をベースに設立以来、半世紀以上かけて設備エンジニアリングの分野で大規模な工場設備の管理・運用・メンテナンスを行ってきました。1990年代半ばからは在宅患者の日常生活を支える医療機器の設計開発から点検修理まで幅広いニーズに応えるヘルスケア技術サービスと、インターネット分野において安全なシステム構築と的確な監視・保守により快適なシステム環境を提供しているICT技術サービス事業を開始。現在では、ICT技術サービス事業が全体の7割を占めます。■事業内容:・ネットワークの設計・構築、24時間監視、運用・保守、および情報通信機器の検査・検証、設定・整備など。・ネットワークゲートウェイおよびサーバに対する統合脅威管理システム (UTM)の設計・構築、24時間監視・運用・保守およびサーバセキュリティ診断サービスの提供など・在宅医療機器関連の電子基板、検査・試験装置の設計・開発、製作・整備、メンテナンスおよびソフトウェアの設計・開発など。・各種プラントの製造設備・制御機器のメンテナンス、計装機器の設備計画・電気工事・通信工事および自動制御盤の設計・製作など。■社風:創業当初からプラントエンジニアリング事業を手掛けており、大規模な工場の保守・メンテナンスにおいて「安全」を重要に考えてきました。社内には「安全」を軸にした社風が根付いており、堅実丁寧で穏やかな人たちが多いです。例えば、毎朝出勤後は全社員でラジオ体操をします。”マイぞうきん”という取り組みもあり、自分の名前の雑巾が一人ずつ用意されていて、身の回りの掃除をします。役員を含め社員全員で掃除をすることが日課です。■今後のビジョン:社会の設備・システム・サービスの可用性・信頼性・保守性を高めるために必要不可欠な技術サービスを提供し続ける『企業品質』を追求し、 新しい『技術サービスメーカー』の確立を目指します。■求める人物像:「社会に貢献し続ける企業であること(雇用・納税・法令順守)」、「関係する総ての人々が幸せであること(パートナーシップ)」という興安計装の経営理念に共感し、自分の力を試したいという方、「社会を支える仕事に就きたい」と考えている方、「堅実・誠実な企業で働きたい」と望んでいる方。
出典:doda求人情報
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