株式会社イソメディカルシステムズ
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設立
- 1960年
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従業員数
- 93名
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平均年齢
- 41.0歳
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株式会社イソメディカルシステムズ
株式会社イソメディカルシステムズの過去求人情報一覧
仕事
<自社独自の技術でニッチトップ/成長し続ける会社/働き甲斐と働きやすさを重視した社風> ■業務概要: 整形外科領域における医療機器(手術用器具、手術台関連製品)の設計開発がメインの業務になります。設計以外に取扱説明書作成、添付文書の追記や、試作品の組立、実験などの作業もあります。設計開発の全体的な流れとしては下記の通りです。 〈業務の流れ〉 ・会議でどのような製品を開発するかを決定します。 ・設計担当者は、顧客の要望を確認し、詳細機能を検討し、設計を進めます。 ・定期的に進捗状況を会議で報告しながら、形状・機能を決定していきます。 ・設計完了後、試作の製作・組立を行い、完成品を関係者で確認します。改良点があれば、その都度行います。 ・強度試験の実施、顧客の意見を取り入れるなどをして完成度を高め、製品化となります。 ・設計から完成まで一貫して担当していただきます。 ■組織構成: 機械設計は4名おります。医療機器分野以外の製品開発や設計経験者がおり、20代から50代まで幅広い年齢で構成されております。 ■就業環境 残業時間月20時間ほどで働きやすい環境です。 ■魅力: (1)同社では100種500品目を超える医療機器を取り扱っており改良・開発も頻繁に行っています。また、一つの製品を1人で設計から納品まで一貫して担当するので、自分で設計した製品を確認することができ、次回の設計につながる情報を得ることが出来ます。やればやるほど、キャリアアップにつながる所が魅力です。 (2)既存製品のカスタマイズだけではなく、医師の要望を反映したフルオーダーメイドの医療機器の設計開発を行える機会がある為、最先端の技術に触れることが出来ます。 (3)設計した製品の販売を自社で行っているので、ユーザーの声を営業を通してですが聞くことが出来る為、モチベーションアップにもつながります。 ■当社について 医療現場から求められる手術台や手術用器具、ケガの治療器具といった医療器具を企画・製造・販売。1946年の創業以来、「メーカー」と「商社」の機能を併せ持ち、医療業界を支えております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>柏カスタマーサービスセンター住所:千葉県柏市豊四季495-14 勤務地最寄駅:JR常磐線(各停)線/南柏駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
南柏駅、新柏駅、柏駅
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):247,295円~300,000円固定残業手当/月:86,940円~100,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>334,235円~400,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与実績:年2回、昨年度実績4か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:1946年創業の日系医療機器メーカー。メーカー機能・商社機能の両方を持つ整形外科領域に特化した企業です。代表的な製品である手術架台の全国シェアは80%を誇り、その他には手術用器具、ディスポーザブル関連製品等を取り扱っています。60年以上のノウハウと実績があり商社機能でも安定的な業績を構築し、取引先とも継続的な取引を維持しています。■特徴:現在、500点を超える整形外科領域における医療機器を自社内で一から企画・設計・製造・販売を行なっています。■取引先:独立行政法人国立病院機構、 国立大学法人付属病院公立病院、私立大学付属病院、 日本赤十字病院、厚生連関連病院、 労災病院、 各医療法人等■事業所拠点:東京営業所、水戸営業所、つくば営業所、龍ヶ崎ファクトリー、柏営業所、柏カスタマーサービスセンター。■組織:営業部門、薬事部門、企画部門(機器設計・企画)、業務部門(物流管理、カスタマーサポート)、総務部門に分かれています。
仕事
<自社独自の技術でニッチトップ/成長し続ける会社/働き甲斐と働きやすさを重視した社風> ■業務内容 当社とグループ各社に関する経理業務をお任せします。決算まで一括対応するグループ会社もあれば、一部の業務を請け負うケースもあります。 経理として豊富な経験を積むことができるポジションです! ■業務詳細: ・現金・預金の管理 ・経費の仕訳 ・月次予算票の作成 ・決算業務 など ※会計ソフト:弥生会計 ※業務頻度や範囲は担当する会社によって異なります。上記以外に、月1回の税理士との打ち合わせにも参加いただく予定です。 ■組織構成 部長・課長・社員2名の計4名で、30代~60代までのは幅広い年齢の方がご活躍されています。 少数精鋭の組織のため、経理業務の経験を積みながら、最終的には管理者となる可能性もあります。 ■入社後の流れ まずは現金の管理など簡単な業務からスタートし、OJTを通して、少しずつ業務の幅を広げていきます。また、不明点は気軽に相談できる環境が整っています。 ■就業環境 残業時間月20時間ほどで働きやすい環境です。 ■このポジションのやりがい 営業メンバーだけが会社の数字をつくっているわけではありません。「売上が伸びているのか」「利益は上がっているのか」そういった重要な情報を握っているのは経理です。 会社の数字を管理する中で、「もっとこうすれば会社のプラスになるのでは?」と感じたことがあれば、積極的に提案してください。 ■同社について: (1)同社では100種500品目を超える医療機器を取り扱っており改良・開発も頻繁に行っています。また、一つの製品を1人で設計から納品まで一貫して担当するので、自分で設計した製品を確認することができ、次回の設計につながる情報を得ることが出来ます。やればやるほど、キャリアアップにつながる所が魅力です。 (2)既存製品のカスタマイズだけではなく、医師の要望を反映したフルオーダーメイドの医療機器の設計開発を行える機会がある為、最先端の技術に触れることが出来ます。 (3)設計した製品の販売を自社で行っているので、ユーザーの声を営業を通してですが聞くことが出来る為、モチベーションアップにもつながります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田神保町3-2-8 昭文館ビル受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
九段下駅、神保町駅、水道橋駅
給与
<予定年収>420万円~600万円<賃金形態>年俸制特記事項なし<賃金内訳>年額(基本給):2,959,596円~5,919,096円固定残業手当/月:86,707円~173,412円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>333,340円~666,670円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:1946年創業の日系医療機器メーカー。メーカー機能・商社機能の両方を持つ整形外科領域に特化した企業です。代表的な製品である手術架台の全国シェアは80%を誇り、その他には手術用器具、ディスポーザブル関連製品等を取り扱っています。60年以上のノウハウと実績があり商社機能でも安定的な業績を構築し、取引先とも継続的な取引を維持しています。■特徴:現在、500点を超える整形外科領域における医療機器を自社内で一から企画・設計・製造・販売を行なっています。■取引先:独立行政法人国立病院機構、 国立大学法人付属病院公立病院、私立大学付属病院、 日本赤十字病院、厚生連関連病院、 労災病院、 各医療法人等■事業所拠点:東京営業所、水戸営業所、つくば営業所、龍ヶ崎ファクトリー、柏営業所、柏カスタマーサービスセンター。■組織:営業部門、薬事部門、企画部門(機器設計・企画)、業務部門(物流管理、カスタマーサポート)、総務部門に分かれています。
出典:doda求人情報
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