株式会社近藤組
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設立
- 1953年
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従業員数
- 287名
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平均年齢
- -歳
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株式会社近藤組
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仕事
■業務内容: 建築施工管理として関東圏を中心にオフィスビル、工場、商業施設、病院、学校などの建築工事に従事し、地域住民のより良い暮らしに貢献いただきます。 ■業務詳細: (1)施工計画の作成…安全、品質など各管理方法の計画/工程(日程)計画/施工方法の検討計画/工事予算の作成/協力会社の選定/施工図の作成をします。 (2)現場管理…5大管理(安全、品質、工程、原価、環境)や協力業者の指導をします。また人員の手配割り振りや工事で必要となる資機材の手配も実施します。 (3)顧客対応…工事進行過程において、お客様との定例会議や現場進捗状況の報告、必要に応じ変更や追加工事の受注を行います。 ■職務の特徴・魅力: ◇就業環境…携帯やPCで出退勤を入れ、直行直帰にて業務を行っています。勤怠管理は社内で一覧化しているため、案件バランスを考慮してお互いに助け合うなど、チームワーク良く業務を行っています。残業は40時間前後です。 ◇やりがい…日々めまぐるしく変わる現場の中で、多くの人が集まり1つのチームとして団結し協力しながら働いています。時には大変な思いをするときもありますが建物が出来上がったときは感動と達成感を味わうことができます。 ◇組織構成…建築施工管理全体で50名弱が所属しています。 ◇施工実績…教育・文化施設、商業施設、社会福祉施設、医療施設、製造施設・スポーツ施設など (http://www.kondo.co.jp/works/category/kenchiku/) ■同社の特徴: ◎近藤組について 土木・建築・住宅・不動産開発の4つの事業を展開しています。200名を越す技術スタッフによる、最新の工法による高い品質と安全性/計画的な工程管理/環境・近隣に配慮した仮設計画等、豊富な実績に裏付けされた技術力で、常にお客様の『生涯利益』を第一に考え、生活環境づくり・街づくりのすべてに寄与しています。 ◎近藤グループ5社について 近藤グループは、1949年に創業し、現在では(株)近藤組、近藤工業(株)、(株)プラスワン、新日産業(株)、エナジーK(株)の5社からなる企業集団へと成長しています。各社の多岐に渡る事業が相乗効果を生みだし、環境の変化にも柔軟性と安定性をもって対応できるのが同社の大きな特徴です。
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>関東支店住所:埼玉県さいたま市桜区田島3丁目4番5号 勤務地最寄駅:各線/中浦和駅・西浦和駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西浦和駅、中浦和駅、武蔵浦和駅
給与
<予定年収>500万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):237,000円~300,000円その他固定手当/月:40,000円<月給>277,000円~340,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(6月)■賞与:年3回(7月/12月/5月(期末賞与))■その他定額手当:施工管理手当(3万円)/現場手当(1万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・総合建設業(土木、建築、舗装、造園等設計施工全般)・住宅事業(注文住宅の請負及び宅地建物取引業全般)
仕事
■業務内容: 土木施工管理として、関東圏を中心に道路、河川、橋梁、上下水道、公園などの整備に従事し、地域住民のより良い暮らしに貢献いただきます。 ■業務詳細: (1)施工計画の作成…工事日程や施工手順など、お客様のご要望に応じて計画します。また、必要に応じて、地域への工事説明なども行います。 (2)現場管理…工事中は、品質管理・安全管理はもちろんのこと、土砂の流出、汚濁水の流出、砂埃等の飛散などの公害防止にも万全の体制で臨みます。 (3)顧客対応…発注者や元請への報告・連絡・相談を実施することで工事全体をスムーズに進捗させます。工事完了後は社内検査や行政の確認検査を経て、竣工・お引き渡しとなります。 ■業務の特徴: ◇就業環境…携帯やPCで出退勤を入れ、直行直帰にて業務を行っています。勤怠管理は社内で一覧化しているため、案件バランスを考慮してお互いに助け合うなど、チームワーク良く業務を行っています。残業は40時間前後です。 ◇やりがい…自分が考え、悩んだものが形として残せる仕事であり、自分の裁量によって作戦を立てたうえでモノづくりができることに達成感を感じます。 ◇組織構成…土木施工管理全体で50名弱が所属しています。 ◇施工実績…東京外環自動車道大和田遮音壁工事(元請)を始め、道路・河川・上下水道整備工事など ■同社の特徴: ◎近藤組について 土木・建築・住宅・不動産開発の4つの事業を展開しています。200名を越す技術スタッフによる、最新の工法による高い品質と安全性/計画的な工程管理/環境・近隣に配慮した仮設計画等、豊富な実績に裏付けされた技術力で、常にお客様の『生涯利益』を第一に考え、生活環境づくり・街づくりのすべてに寄与しています。 ◎近藤グループ5社について 近藤グループは、1949年に創業し、現在では(株)近藤組、近藤工業(株)、(株)プラスワン、新日産業(株)、エナジーK(株)の5社からなる企業集団へと成長しています。各社の多岐に渡る事業が相乗効果を生みだし、環境の変化にも柔軟性と安定性をもって対応できるのが同社の大きな特徴です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>関東支店住所:埼玉県さいたま市桜区田島3丁目4番5号 勤務地最寄駅:各線/中浦和駅・西浦和駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西浦和駅、中浦和駅、武蔵浦和駅
給与
<予定年収>500万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):237,000円~300,000円その他固定手当/月:40,000円<月給>277,000円~340,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(6月)■賞与:年3回(7月/12月/5月(期末賞与))■その他定額手当:施工管理手当(3万円)/現場手当(1万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・総合建設業(土木、建築、舗装、造園等設計施工全般)・住宅事業(注文住宅の請負及び宅地建物取引業全般)
仕事
■業務内容: 建築工事において、各案件に必要な材料や資材の数量・労務費等を設計図や仕様書から拾い出し、建設工事の見積書の作成を行います。また簡易的な基礎図の構造計算も行っていただきます。 ■業務の流れ: お客様のご相談やご要望に対し事前調査を行い、ご要望と調査結果をもとに工事費用の算出を行います(積算・見積り)。その後、設計図・仕様書・見積書・契約約款等をもとに、工事請負契約を締結し、許認可等の完了後、工事着工となります。 ■組織構成: 積算は2名(土木1名、建築1名)が所属しています。組織バランスを整えるための採用であり、経験の浅い方でも時間をかけて育成していく方針です。 ■建築事業部について: 総合建設業として、愛知県内/静岡等の一部東海エリア/東京等の一部関東エリアにおいて、過去様々な案件を受注しています。工場・企業社屋・病院・福祉施設・店舗・マンション・学校・スポーツ・アミューズメント施設等の幅広い建築工事に携わることができます。 ■同社の特徴: ◎近藤組について 土木・建築・住宅・不動産開発の4つの事業を展開しています。200名を越す技術スタッフによる、最新の工法による高い品質と安全性/計画的な工程管理/環境・近隣に配慮した仮設計画等、豊富な実績に裏付けされた技術力で、常にお客様の『生涯利益』を第一に考え、生活環境づくり・街づくりのすべてに寄与しています。 ◎近藤グループ5社について 近藤グループは、1949年に創業し、現在では(株)近藤組、近藤工業(株)、(株)プラスワン、新日産業(株)、エナジーK(株)の5社からなる企業集団へと成長しています。各社の多岐に渡る事業が相乗効果を生みだし、環境の変化にも柔軟性と安定性をもって対応できるのが同社の大きな特徴です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>関東支店住所:埼玉県さいたま市桜区田島3丁目4番5号 勤務地最寄駅:各線/中浦和駅・西浦和駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西浦和駅、中浦和駅、武蔵浦和駅
給与
<予定年収>400万円~620万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):237,000円~300,000円<月給>237,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(6月)■賞与:年3回(7月/12月/5月(期末賞与))賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・総合建設業(土木、建築、舗装、造園等設計施工全般)・住宅事業(注文住宅の請負及び宅地建物取引業全般)
仕事
■業務内容: 総合建設業である株式会社近藤組にて、官公庁や民間企業に対し、建物の新設・改修等の建築工事や土木工事に係る営業活動をご担当いただきます。 主には、事前調査/企画・基本設計/見積書の作成/受注までの流れを設計や積算部門と連携しながら進めていただきます。 ■案件について: ◇建築工事:工場・企業社屋・病院・福祉施設・店舗・マンション・学校・スポーツ・アミューズメント施設等の幅広い建築工事に携わることができます。 ◇土木工事:官公庁工事(道路、高速道路の遮音壁、河川、橋梁、公園等)と、民間工事(工場、企業社屋、病院、住宅等の土地造成等)に関わる案件が対象となります。 ■具体的業務: (1)情報収集…お付き合いのある設計事務所や法人、官公庁等を訪問し、情報収集を行います。 (2)顧客対応…(1)窓口業務や工事に関する企画書、提案書を作成・お客様へ提案を行います。(2)工事の受注・契約(入札)や、お客様との折衝工事金額の徴収(請求書の作成、提出、入金管理)をします。 (3)アフターフォロー…引渡し物件の定期点検やお客様からご連絡頂いた不具合の対応を行います。継続的なお取引・顧客紹介への発展を目指します。 ■組織構成: 営業は2名(50代、60代)で構成されています。 ■近藤組について: 同社は、土木・建築・住宅・不動産開発の4つの事業を展開しています。200名を越す技術スタッフによる、最新の工法による高い品質と安全性/計画的な工程管理/環境・近隣に配慮した仮設計画等、豊富な実績に裏付けされた技術力で、常にお客様の『生涯利益』を第一に考え、生活環境づくり・街づくりのすべてに寄与しています。 ■近藤グループ5社について: 同社が属している近藤グループは、1949年に創業し、現在では(株)近藤組、近藤工業(株)、(株)プラスワン、新日産業(株)、エナジーK(株)の5社からなる企業集団へと成長しています。各社の多岐に渡る事業が相乗効果を生みだし、環境の変化にも柔軟性と安定性をもって対応できるのが同社の大きな特徴です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>関東支店住所:埼玉県さいたま市桜区田島3丁目4番5号 勤務地最寄駅:各線/中浦和駅・西浦和駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西浦和駅、中浦和駅、武蔵浦和駅
給与
<予定年収>400万円~620万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):237,000円~300,000円<月給>237,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(6月)■賞与:年3回(7月/12月/5月(期末賞与))賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・総合建設業(土木、建築、舗装、造園等設計施工全般)・住宅事業(注文住宅の請負及び宅地建物取引業全般)
仕事
■業務内容: 関東支店(さいたま市)の総務経理・現場支援として、総務・経理・現場支援業務を中心に下記業務をお任せします。 (1)総務業務: ・ファシリティマネジメント(備品管理、設備保全、什器備品選定や手配、資産・コスト管理) ・文書の管理(稟議所や契約書など重要文書の管理保管、廃棄など) ・福利厚生業務・社宅・独身寮管理(慶弔関係や健康診断、福利厚生施設などサービスの契約から案内、窓口業務) など (2)経理業務: ・仕分伝票処理、勘定科目の残高管理、仕入代金等支払業務 ・債権、債務管理、資金計画/調達/管理、取引先与信管理 ・税務調査対応、税務各種申告届出、調査資料の取りまとめ など (3)現場支援業務: ・施工中の現場業務支援…現場で発生した仕訳作成、図面修正、官公庁への提出書類作成 ・営業事務…契約、前払保証手続き、入金フォロー等 ・工務購買関係:発注書手続き、請求書、車両、現場賃貸手配管理等 ■組織構成:課長1名、再雇用社員1名の計2名で構成されています。 ■同社の特徴: ◎近藤組について 土木・建築・住宅・不動産開発の4つの事業を展開しています。200名を越す技術スタッフによる、最新の工法による高い品質と安全性/計画的な工程管理/環境・近隣に配慮した仮設計画等、豊富な実績に裏付けされた技術力で、常にお客様の『生涯利益』を第一に考え、生活環境づくり・街づくりのすべてに寄与しています。 ◎近藤グループ5社について 近藤グループは、1949年に創業し、現在では(株)近藤組、近藤工業(株)、(株)プラスワン、新日産業(株)、エナジーK(株)の5社からなる企業集団へと成長しています。各社の多岐に渡る事業が相乗効果を生みだし、環境の変化にも柔軟性と安定性をもって対応できるのが同社の大きな特徴です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>関東支店住所:埼玉県さいたま市桜区田島3丁目4番5号 勤務地最寄駅:各線/中浦和駅・西浦和駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西浦和駅、中浦和駅、武蔵浦和駅
給与
<予定年収>400万円~620万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):237,000円~300,000円<月給>237,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(6月)■賞与:年3回(7月/12月/5月(期末賞与))賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・総合建設業(土木、建築、舗装、造園等設計施工全般)・住宅事業(注文住宅の請負及び宅地建物取引業全般)
出典:doda求人情報
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