株式会社染の川組 の求人・中途採用情報

～６０代の方も歓迎／定年６０歳以降は嘱託契約になりますが、年収変わらず働ける◎／建築施工管理１級・新築での施工経験がある方大歓迎／出張・転勤・夜勤なし～ ■職務内容： 契約社員として公共・民間の建築工事案件（新築・補修等）の見積・積算業務～施工まで、工事の初めから終わりまでの一貫した監理業務を想定。 ■業務詳細： ・例：原価、工程、品質、安全衛生・環境の管理業務、協力業者の選定等 ・後期：1～2年以内のものが多く、案件数は1～5件/年 ・現場によっては18～19時の退社も可、深夜勤務は殆どありません。 ・工事のない待期期間は本社へ出勤し、次工事の見積、積算を担当、各個人が裁量を持って仕事を行い、17時に退社することも可能。 ■配属先情報： 建築施工管理担当が4名 ■企業概要： 2020年に創業100周年を迎えた総合建設企業。 ■求人の特色： ・通勤にもご利用いただける社用車、PC、スマートフォン貸与◎ ・基本的には関西圏の直行直帰型の勤務で現場によっては18時～19時に退社することも可能です。 ■弊社について： 2020年に創業100周年を迎えた総合建設企業です。創業以来一貫した黒字経営で業績を伸ばしております。官公庁案件をメインに据え、多数の実績がございますが、5年以内に官公庁案件だけでなく民間案件も増やし、売り上げ2倍を目指すための増員採用です。60歳定年退職後も、65歳まで再雇用・嘱託制度もございます。仕事内容に変更がなければ、諸条件・給与も定年前と同等です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県伊丹市南本町3-4-14 勤務地最寄駅：阪急線／新伊丹駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：現場事務所（発注者・施主の指示による）、関西圏以外はなし

新伊丹駅、伊丹駅(福知山線)、伊丹駅(阪急線)

＜予定年収＞700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：427,000円～602,000円固定残業手当/月：133,000円～188,000円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞560,000円～790,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与について：経験・年齢・スキルを考慮し同社規定により決定■昇給：年1回■賞与：年2回（7月、12月）■その他、住宅手当、役職手当、休日手当、深夜勤務手当、資格手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・土木建築総合請負業・特定建設業、元請工事中心■当社の魅力：・当社は1920年創業で2020年で創業100周年を迎えました。そのため各方面から信頼を得ており、安定して案件獲得をすることができます。・不動産事業での収入も安定的にございますので、経営が安定しており、銀行からの融資も滞りなく受ける事が出来るため、工事に集中することができます。■当社の特徴：日本を取り巻く社会環境は、日々大きく変化し、価値観やニーズも多様化しており、建設業界も時代と共に求められる内容が変わってきています。少子・高齢化に伴う住環境のニーズの変化、猛威を振るう自然災害への備え等、様々な課題があり、耐震・省エネルギー建物・既存建物の改修等、環境に優しい安心・安全な建物が求められています。これらの課題に応え、コンプライアンスを第一とし、顧客のニーズにマッチした建物を提案・提供することが、当社の使命と考えています。当社は多くの実績・経歴を有していますが、これからも「顧客の安心と満足」を経営理念として、顧客との信頼関係を基に実績を積んで行くよう、社員一同邁進しています。「人と地球にやさしい」をテーマに様々な課題に取り組み、高品質な情報・施工を提供し、社会と顧客の役に立てる企業となるよう努力しています。

～建築施工管理１級・新築での施工経験がある方大歓迎◎内勤で経験活かせる◎／年休１２２日／出張・転勤・夜勤なし～ ★施工管理業務から、”外勤の現場管理業務”を除いた業務をお任せします。 ■職務内容： 建築見積・積算業務や、建築統括部長と連携し会社全体の労働災害防止、安全衛生指導の策定・運用等にも関与。現場事務所長と協力し原価管理や労働災害防止・安全衛生体制整備、協力会社との調整等ご活躍下さい。 ■業務詳細： ・建築工事に関する見積書の作成 ・設計図面をもとにした建築積算業務（資材数量の拾い出し、工事費の算出） ・協力会社との打合せおよび価格交渉・調整業務 ・見積精度向上のための資料作成や社内関係部署との連携業務 ・全社的な安全方針の立案・推進など ■企業概要： 2020年に創業100周年を迎えた総合建設企業。 ■求人の特色： ・PC、スマートフォン貸与◎ ■弊社について： 2020年に創業100周年を迎えた総合建設企業です。創業以来一貫した黒字経営で業績を伸ばしております。官公庁案件をメインに据え、多数の実績がございますが、5年以内に官公庁案件だけでなく民間案件も増やし、売り上げ2倍を目指すための増員採用です。60歳定年退職後も、65歳まで再雇用・嘱託制度もございます。仕事内容に変更がなければ、諸条件・給与も定年前と同等です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県伊丹市南本町3-4-14 勤務地最寄駅：阪急線／新伊丹駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新伊丹駅、伊丹駅(福知山線)、伊丹駅(阪急線)

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～790,000円＜月給＞400,000円～790,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■残業手当：管理監督者のため支給無※固定残業時間を超過した場合は、深夜残業代の支給あり（深夜まで業務をするようなケースはほぼありません） ■昇給：年1回■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・土木建築総合請負業・特定建設業、元請工事中心■当社の魅力：・当社は1920年創業で2020年で創業100周年を迎えました。そのため各方面から信頼を得ており、安定して案件獲得をすることができます。・不動産事業での収入も安定的にございますので、経営が安定しており、銀行からの融資も滞りなく受ける事が出来るため、工事に集中することができます。■当社の特徴：日本を取り巻く社会環境は、日々大きく変化し、価値観やニーズも多様化しており、建設業界も時代と共に求められる内容が変わってきています。少子・高齢化に伴う住環境のニーズの変化、猛威を振るう自然災害への備え等、様々な課題があり、耐震・省エネルギー建物・既存建物の改修等、環境に優しい安心・安全な建物が求められています。これらの課題に応え、コンプライアンスを第一とし、顧客のニーズにマッチした建物を提案・提供することが、当社の使命と考えています。当社は多くの実績・経歴を有していますが、これからも「顧客の安心と満足」を経営理念として、顧客との信頼関係を基に実績を積んで行くよう、社員一同邁進しています。「人と地球にやさしい」をテーマに様々な課題に取り組み、高品質な情報・施工を提供し、社会と顧客の役に立てる企業となるよう努力しています。

～６０代の方も歓迎／定年６０歳以降は嘱託契約になりますが、年収変わらず働ける◎／建築施工管理１級・新築での施工経験がある方大歓迎／年休１２２日／内勤◎／出張・転勤・夜勤なし～ ★施工管理業務から、”外勤の現場管理業務”を除いた業務をお任せします。 ■職務内容： 建築見積・積算業務や、建築統括部長と連携し会社全体の労働災害防止、安全衛生指導の策定・運用等にも関与。現場事務所長と協力し原価管理や労働災害防止・安全衛生体制整備、協力会社との調整等ご活躍下さい。 ■業務詳細： ・建築工事に関する見積書の作成 ・設計図面をもとにした建築積算業務（資材数量の拾い出し、工事費の算出） ・協力会社との打合せおよび価格交渉・調整業務 ・見積精度向上のための資料作成や社内関係部署との連携業務 ・全社的な安全方針の立案・推進など ■企業概要： 2020年に創業100周年を迎えた総合建設企業。 ■弊社について： 2020年に創業100周年を迎えた総合建設企業です。創業以来一貫した黒字経営で業績を伸ばしております。官公庁案件をメインに据え、多数の実績がございますが、5年以内に官公庁案件だけでなく民間案件も増やし、売り上げ2倍を目指すための増員採用です。60歳定年退職後も、65歳まで再雇用・嘱託制度もございます。仕事内容に変更がなければ、諸条件・給与も定年前と同等です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県伊丹市南本町3-4-14 勤務地最寄駅：阪急線／新伊丹駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新伊丹駅、伊丹駅(福知山線)、伊丹駅(阪急線)

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～790,000円＜月給＞400,000円～790,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■残業手当：管理監督者のため支給無※業務が深夜に及んだ場合は、深夜残業代の支給あり（深夜まで業務をするようなケースはほぼありません）■昇給：年1回■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・土木建築総合請負業・特定建設業、元請工事中心■当社の魅力：・当社は1920年創業で2020年で創業100周年を迎えました。そのため各方面から信頼を得ており、安定して案件獲得をすることができます。・不動産事業での収入も安定的にございますので、経営が安定しており、銀行からの融資も滞りなく受ける事が出来るため、工事に集中することができます。■当社の特徴：日本を取り巻く社会環境は、日々大きく変化し、価値観やニーズも多様化しており、建設業界も時代と共に求められる内容が変わってきています。少子・高齢化に伴う住環境のニーズの変化、猛威を振るう自然災害への備え等、様々な課題があり、耐震・省エネルギー建物・既存建物の改修等、環境に優しい安心・安全な建物が求められています。これらの課題に応え、コンプライアンスを第一とし、顧客のニーズにマッチした建物を提案・提供することが、当社の使命と考えています。当社は多くの実績・経歴を有していますが、これからも「顧客の安心と満足」を経営理念として、顧客との信頼関係を基に実績を積んで行くよう、社員一同邁進しています。「人と地球にやさしい」をテーマに様々な課題に取り組み、高品質な情報・施工を提供し、社会と顧客の役に立てる企業となるよう努力しています。

～５０代の方も活躍中／定年後も年収変わらず働ける◎／出張・転勤・夜勤なし～ ■職務内容： 公共・民間の建築工事案件（新築・補修等）の見積・精算業務～施工まで、工事の初めから終わりまでの一貫した監理業務をお任せする予定です。 ■業務詳細： ・例：原価、工程、品質、安全衛生・環境の管理業務、協力業者の選定等 ・後期：1～2年以内のものが多く、案件数は1～5件/年 ・現場によっては18～19時の退社も可、深夜勤務は殆どありません。 ・工事のない待期期間は本社へ出勤し、次工事の見積、積算を担当、各個人が裁量を持って仕事を行い、17時に退社することも可能。 ■配属先情報： 建築施工管理担当4名 ■企業概要： 2020年に創業100周年を迎えた総合建設企業。 ■求人の特色： ・通勤にもご利用いただける社用車、PC、スマートフォン貸与◎ ・基本的には関西圏の直行直帰型の勤務で現場によっては18時～19時に退社することも可能です。 ■弊社について： 2020年に創業100周年を迎えた総合建設企業です。創業以来一貫した黒字経営で業績を伸ばしております。官公庁案件をメインに据え、多数の実績がございますが、5年以内に官公庁案件だけでなく民間案件も増やし、売り上げ2倍を目指すための増員採用です。60歳定年退職後も、65歳まで再雇用・嘱託制度もございます。仕事内容に変更がなければ、諸条件・給与も定年前と同等です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県伊丹市南本町3-4-14 勤務地最寄駅：阪急線／新伊丹駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：現場事務所（発注者・施主の指示による）、関西圏以外はなし

新伊丹駅、伊丹駅(福知山線)、伊丹駅(阪急線)

＜予定年収＞700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：427,000円～602,000円固定残業手当/月：133,000円～188,000円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞560,000円～790,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与について：経験・年齢・スキルを考慮し同社規程により決定■昇給：年1回■賞与：年2回（7月、12月）■その他、住宅手当、役職手当、休日手当、深夜勤務手当、資格手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・土木建築総合請負業・特定建設業、元請工事中心■当社の魅力：・当社は1920年創業で2020年で創業100周年を迎えました。そのため各方面から信頼を得ており、安定して案件獲得をすることができます。・不動産事業での収入も安定的にございますので、経営が安定しており、銀行からの融資も滞りなく受ける事が出来るため、工事に集中することができます。■当社の特徴：日本を取り巻く社会環境は、日々大きく変化し、価値観やニーズも多様化しており、建設業界も時代と共に求められる内容が変わってきています。少子・高齢化に伴う住環境のニーズの変化、猛威を振るう自然災害への備え等、様々な課題があり、耐震・省エネルギー建物・既存建物の改修等、環境に優しい安心・安全な建物が求められています。これらの課題に応え、コンプライアンスを第一とし、顧客のニーズにマッチした建物を提案・提供することが、当社の使命と考えています。当社は多くの実績・経歴を有していますが、これからも「顧客の安心と満足」を経営理念として、顧客との信頼関係を基に実績を積んで行くよう、社員一同邁進しています。「人と地球にやさしい」をテーマに様々な課題に取り組み、高品質な情報・施工を提供し、社会と顧客の役に立てる企業となるよう努力しています。