株式会社とみづや の求人・中途採用情報

店舗スタッフとして、『小売部門』または『惣菜部門』にて接客・販売・調理・人事管理などをお任せします。 【小売部門】 ■接客・販売 ■商品管理 ■売り場管理 ■人事管理（スタッフの労務管理やシフト作成、オペレーション作成など） 【惣菜部門】 ■接客・販売 ■お惣菜調理 ■人事管理（スタッフの労務管理やシフト作成、オペレーション作成など） ※ゆくゆくは生産性や数値の管理などもお任せしていきます！ ★未経験でも安心な研修体制 ーーーーーーーーーーーーーー ＜入社～1カ月＞ 開店作業や閉店作業、データ入力などの簡単な事務業務を行います。事務業務は定型のフォーマットに入力するだけなので、一度覚えれば簡単です！お店の流れを少しずつ把握していきましょう。 　↓　↓　↓ ＜2カ月目以降＞ 店舗でレジや商品の陳列を学びます。面倒見の良い先輩ばかりなので、分からないことは何でも質問してください。「同じ質問ばかりして怒られる…」なんてことは一切ありません！気軽に聞いてくださいね。 ＜その他の研修制度＞ ■外部専門家を招いての研修（随時）：ビジネスマナーやマネジメントスキルの向上 ■教育者研修制度（半期に一度）：トレーナー（部下を指導する）役職に就くため、教え方・伝え方のスキル向上 ■評価者研修制度（半期に一度）：評価をする際の目線合わせや、スタッフとの個別面談実施時のフロースキルの向上 ★経験に合わせてキャリアアップ！ ーーーーーーーーーーーーーー アシスタントから始めて、経験に応じて「リーダー」や「マネジャー」など、役職をステップアップしていきます。もちろん成長に合わせて給与もアップしていくので、高いモチベーションで取り組んでいただけるはずです！ ＜キャリアアップのイメージ＞ ▼入社～／売場担当者（アシスタント） ▼1年～3年／売場責任者（フロアリーダー） ▼1年～5年／副店長（ディレクター） ▼3年～5年／店長（ストアマネジャー） ▼5年～／エリアマネジャー ※将来は、希望次第で人事や総務、広報など他の部門で活躍することも可能です！

月給25万円～30万円 ※経験・年齢・能力などを考慮して決定します！

★将来的には新規開店する店舗へ配属される可能性も！ 大阪府の店舗いずれかにて勤務いただきます。 ※入社時期により、研修地が変わります。 ※研修後は店舗移動が行われる予定です。 ＃受動喫煙防止対策：敷地内喫煙可能場所あり

◆接客・販売 お客様対応を中心に、お惣菜の調理などを担当します。 レシピや調理方法は難しくないので安心してください！ ◆人事管理 スタッフの労務管理やシフト作成、オペレーション作成などを行います。 経験に応じて、ゆくゆくは生産性や数値管理などもお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 面倒見の良い先輩が丁寧に教えます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後、まずは1ヵ月を目安に開店作業や閉店作業、データ入力などの簡単な事務業務を行います。事務業務は定型のフォーマットに入力するだけなので、一度覚えれば簡単です！お店の流れを少しずつ把握していきましょう。 　↓　↓　↓ 2ヵ月目からは、店舗でレジや商品の陳列を学びます。面倒見の良い先輩ばかりなので、分からないことは何でも質問してください。「同じ質問ばかりして怒られる…」なんてことは一切ありません！気軽に聞いてくださいね。 ━━━━━━━━━━━━━━ 経験に合わせてキャリアアップ！ ━━━━━━━━━━━━━━ アシスタントから始めて、経験に応じて「リーダー」や「マネジャー」など、役職をステップアップしていきます。もちろん成長に合わせて給与もアップしていくので、高いモチベーションで取り組んでいただけるはずです！ ＜キャリアアップのイメージ＞ ▼入社～／売場担当者（アシスタント） ▼1～3年／売場責任者（フロアリーダー） ▼1～5年／副店長（ディレクター） ▼3～5年／店長（ストアマネジャー） ▼5年～／エリアマネジャー ★将来は、希望次第で人事や総務、広報など他の部門で活躍することも可能です！

月給25万円～30万円 ※経験・年齢・能力などを考慮して決定します！

【統括本部】 大阪市東住吉区今川5‐6‐1 【馳走菜　業務スーパー南津守店】 大阪市住之江区北加賀屋3-4-5