ＶＴホールディングス株式会社 【専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）】 の求人・中途採用情報

自動車ディーラーをはじめとした自動車関連事業、住宅関連事業を展開するグループの持株会社で、総務業務全般をお任せします。 ＜おもな業務＞ ■社会保険手続き ■給与処理 ■年末調整 ■勤怠管理 ■入退社含む人事異動手続き ■福利厚生制度の運営管理 ■海外赴任関連手続き ■来客対応 ■電話対応 ■会議準備　他 ◎入社後は… まずは、産休・育休を控えた先輩社員レクチャーのもと、約3ヶ月程をかけて各種業務を引継いでいただきます。ひと通りのスキルを身につけたうえで、ゆくゆくはあなたの適性や希望を考慮しながら専任を決めていく予定です。 ◎キャリアパスについて 主任≫係長代理など、キャリアアップを目指せます。 年1回の自己申告書提出、上長との人事面談で、あなたのキャリアプランを考えていきます。 ◎評価について 年度ごとに目標を設定し、3ヶ月毎に進捗を確認しながら評価を行っています。 ＼働く魅力をご紹介／ 　その1【経営層から学べるチャンス】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社長自らが希望して社員とデスクを並べるなど、精神的にも物理的にも経営層と距離が近いのが特長！自然に会話が生まれる環境のため、経営視点など視座の高い学びを得ることができます 　その2【成長をバックアップ】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スキルアップ支援制度があり、勉強や資格取得にかかる費用を会社が負担しています。制度を活用して複数の資格を取得したメンバーも！ 　その3【ワークライフバランス実現】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 完全週休2日・土日休み・年間休日数は120日。有給もとりやすく、プライベートを充実できる環境。残業は月平均20時間程度です。また更なる残業の削減を目指すなど、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。

基本給：218,000円～254,000円 月給：225,000円～345,000円

＊転勤なし ＊UIターン大歓迎 ＜本社＞ 愛知県名古屋市中区錦3丁目10番32号　栄ＶＴビル4階 アクセス／名古屋市営地下鉄 桜通線「丸の内駅」5番出口より徒歩4分 　　　　／名古屋市営地下鉄 東山線「栄駅」1番出口より徒歩8分 ★転勤ナシ └転居を伴う子会社へ出向するポジション・キャリアの希望も可能です

――――――――― 【1】本社スタッフとして経理業務担当（連結決算） ――――――――― ＜具体的な仕事内容＞ ◎連結決算 ◎有価証券報告書の作成 ◎決算短信などの開示資料の作成 ◎債務申告書類の作成 ◎連結予算の作成 ◎月次連結決算 ◎子会社の決算指導及び付帯業務 ◎内部統制関連業務 ◎IFRS（国際会計基準）関連業務 ◎その他、これらに付随する業務 ※基本的に本社勤務となりますが、将来的に子会社への出向の可能性があります ――――――――― 【2】出向先グループ会社の経理業務担当 ――――――――― ＜具体的には＞ ◎請求書発行 ◎伝票処理 ◎入出金管理 ◎月次・年次決算 ◎記帳業務 ◎金融機関とのやりとり ◎債務申告書類の作成 ◎内部統括関連業務　など ※担当業務は経験や、出向先のグループ会社により異なります ※現時点で出向先グループ会社は未定です ※入社後数カ月～1年は本社経理部での研修を予定しています ――――――――― 【3】海外案件担当 ――――――――― 海外グループ会社の経理業務を中心に、経理業務および付帯業務に従事していただきます。 英語力をお持ちの方は、英語にて海外グループ会社とのやり取りをお任せしますし、将来的に海外子会社へ出向いただくことも可能です。 ＜具体的には＞ ◎海外子会社現地担当者の指導及びサポート ◎海外子会社現地担当者と連携して「経理ガバナンス」強化など

月給20万6000円以上+賞与年2回 ※上記は新卒の初任給になります ※現職・資格・能力などを考慮の上、経験に応じ決定します ※残業代は別途支給します

【☆U・Iターン歓迎！支援制度（補助金有）もあります】名古屋事務所または東京都・静岡県・埼玉県・長野県・愛知県・奈良県・北海道・神奈川県の子会社 （今後も勤務予定地が増える可能性があります） ※希望と適性を考慮の上、配属先を決定いたします ※出向予定先企業の事業内容は、休日休暇欄の下にて紹介しています。なお出向先勤務となった場合も、入社数カ月～1年は研修のため名古屋事務所勤務を予定しています ＜勤務地詳細は以下を参照＞

＜VTホールディングスの将来性＞ -------------------------------- ◎「横に広く」 ホンダベルノブランド最後発のディーラーとして出発しましたが、M&A戦略によりエリアを拡大し、全国屈指の利益額を誇る企業へと成長しました。 「事業の拡大」「収益性の向上」「財務体質の強化」の全てをバランスさせた成長シナリオを目標としています。 ◎「先に長く」 日本の自動車登録台数は、少子高齢化を背景として減少傾向にありますが、全国乗用車保有台数は、保有年数が長くなったことなどから増加しています。当社の収益の約40％は、点・車検、修理、手数料収入などのサービス部門が占めており、安定的な収益確保ができるビジネスモデルを構築しています。 -------------------------------- ※親会社であるVTホールディングス株式会社に入社、子会社の光洋自動車株式会社へ出向します。 ※入社後の職種変更はありません。 ・決算関連業務（月次・四半期・年次） ・入出金管理 ・請求書発行 ・伝票処理 ・記帳業務 ・金融機関とのやりとり ・そのほか総務業務 ◎入社後の流れ ―― ・スキルや経験に応じて、1週間～1カ月間はVTホールディングス本社（名古屋）にて初期研修を行います（★研修期間中の宿泊費は会社負担です）。 ・このタイミングで本社の経理担当とコミュニケーションが取れるので、出向後困った時はいつでも相談できます。

＜想定年収＞ 450万円～850万円 ＜月給＞ 23万円以上 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

北海道北見市中央三輪6丁目437-1 ■光洋自動車株式会社 ―― ・フォルクスワーゲン新車販売 ・中古車と責任エリアでの純正部品の取り扱い ・アウディ新車販売 ・中古車と責任エリアでの純正部品の取り扱いにおいての部品の供給 ・板金塗装専用工場での整備 ―― ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

ホンダ・日産・スズキ、BMWなど、国内外25ブランド・207店舗の自動車販売店を擁する独立系の自動車ディーラーグループを率いる当社。 当社単体だと社員約20名ですが、グループ連結では約3300人程度となる大所帯です。 そんな当グループでは、＜グループとしてどんな採用活動をしていくべきか＞を昨年徹底的に話し合い、今年の運営計画を立てました。 その運営を円滑に進め、当社を含むグループ会社全社の採用業務サポートをするのがあなたのミッションです。 ＜グループで協力して採用募集を行う＞ということ自体が今年からのスタート。 当社もグループ会社も手探りなので、細かい役割分担や調整はこれからどんどん発生していきます。グループ会社同士の認識や意見の違いなども出てくるはずです。 お互いの信頼関係を築きながら、こまめな情報共有を行い、抜け漏れが無いよう計画を進める必要があります。 ■具体的な仕事内容： ・説明会などのイベント参加 ・求人媒体の選定、運用 ・現場への募集ターゲットヒアリング ・来年度の採用計画の企画・立案 ・人材会社とのやりとり ・各グループ会社の役員など上位層とのやり取り・調整業務 ・その他グループ会社の採用業務支援・運営 ■あなたへの期待： ＜必要な人材が活躍するグループを作ること＞が当社の採用担当のミッション。 集め方だけでなく、長く働いてもらえる環境を作るにはどうすればいいのか、個人の能力をどのように活かしていけるのか、など採用後の人材活用についても考えていく必要があります。 また、これから採用市場はどんどん変わっていきます。 当社でも、来年はただ待つだけの採用ではなく、ピンポイントなスカウトをしたり攻めの採用を行っていこうと思っています。 攻めていくためには固定概念にとらわれるのは最も避けたいところ。 「自分の時こんな風に声をかけられて嬉しかったな」など、ご自身の就活時を思い出し、若い感性を生かして採用の新常識に対応していってくれることを期待しています！

予定年収：370万円～（残業手当込） 月給：206,000円～ ※給与詳細はご経験・ご年齢を考慮し当社規定により決定致します。

「丸の内駅」5番出口 徒歩6分／「伏見駅」徒歩7分／「久屋大通駅」徒歩8分／「栄駅」徒歩9分 【名古屋事務所】 愛知県名古屋市中区錦3-10-32 ※転勤はありません