日翔建設株式会社
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設立
- 1998年
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従業員数
- 27名
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平均年齢
- 46.0歳
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日翔建設株式会社
日翔建設株式会社の過去求人情報一覧
仕事
【資格をいかしてキャリアアップ!/25期連続黒字経営を達成/賞与年3回/社員が安定して働ける会社/有休・代休取得可/年間休日120日】 ■業務内容: 業界トップクラス(ENEOS,出光興産,コスモ石油等)のガソリンスタンド建設・解体等を施工管理する。当社にて、ガソリンスタンドを解体してロードサイド店舗等の施工管理担当として、工事全般の予算管理や巡回管理をお任せします。 ゆくゆくは一般建築物(ビルや公共施設など)の施工管理もお任せする予定ですので、幅広いスキルを身に着けることができます。 ※休日出勤もありますが、代休を取得可能です。取得率は約8割と高い水準です。 ※社用車は1人1台提供されます。 ■組織構成: 社員数は27名が所属しております。平均年齢は46歳で、落ち着いた雰囲気です。 社員を家族のように大切に考えている社長が、年に1度の面談実施しており、経営状態を全社員に開示し「利益の見える化」を実施しています。経営の透明性が非常に高いのが特徴です。 ■働き方について: 当社は直行直帰が基本のため、出退勤はスマホで総務に勤怠メール送信で管理しています。 施工管理の有休取得は年間5~10日です。休日出勤の代休取得率も約8割と高い水準ですので、働きやすい環境が整っています。 ■企業の魅力: ◎当社はガソリンスタンドの施工において、災害時にライフラインとなる自家発電機能を備えた施設を施工するなど、社会貢献性の高い事業を展開しています。 ◎2009年には飲食産業である「日翔フーズ株式会社」を設立し、コメダ・シャトレーゼFC加盟会社として建設業と飲食業の2本柱で事業展開を進めています。 ◎経営の安定性と成長性があり、社員一人ひとりが安心して働ける環境が整っています。 ◎夜勤はほぼありませんが、公共工事を対応する場合は稀に発生します。 ◎現場管理で各県への出張があり、場合によっては3~6ヶ月間の長期出張も発生します。(宿泊はホテルやウィークリーマンション、賃貸アパート等) ■ガソリンスタンドについて: 阪神大震災、東北大震災等の災害時にはライフラインとなり人々の生活基盤の支えとなっています。当社は緊急時に備え自家発電機能を備えたガソリンスタンドも施工しており、社会貢献性の非常に高い事業です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>北海道支店住所:北海道札幌市東区北16条東5丁目1-35 日翔ビル2F受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:無
最寄り駅
東区役所前駅、北13条東駅、北18条駅
給与
<予定年収>500万円~750万円<賃金形態>月給制※給与額はスキルや経験によって変動します。前職の給与を考慮の上で決定します。<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~270,000円固定残業手当/月:60,000円~100,000円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>310,000円~370,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(過去実績 5千円~1万円)■賞与:年2回(3月・7月・12月/過去実績 10万円~200万円)※3月は業績賞与のため変動あり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ガソリンスタンドの建設、ガソリンスタンド跡地の土地活用において強みを持つ、土地活用の総合コンサルタントを行っております。 土地の分析・調査、土地の有効利用に向けた企画、設計、施工管理、その後のサービス提供までを同社で行っております。(1)建築、土木工事の設計、施工、管理業務(2)建物、橋梁の耐震補強工事(3)とび・土木舗装工事業(4)水道施設工事(5)土地、建物の有効利用に関する企画、調査、設計(6)不動産の売買、仲介、賃貸及び管理業務
仕事
【25期連続黒字経営を達成/賞与年3回/社員が安定して働ける会社/テレアポ・飛び込みナシ!/直行直帰OK/年間休日120日】 ■業務内容: 業界トップクラスのガソリンスタンド等のSS跡地関連業務を行う当社にて、建設コンサル営業としてご活躍いただきます。 ・石油元売のお客様とのガソリンスタンドの設計/施工の依頼対応 ・個人経営のガソリンスタンドオーナー様対応 ・ガソリンスタンドの解体依頼及び土地有効活用のご相談対応 ・手続きやコンサルティング業務 ※新規開拓ははぼなく、基本はルート営業となります。 ■組織構成: 社員数は26名が所属しております。平均年齢は46歳で、落ち着いた雰囲気です。 社員を家族のように大切に考えている社長が、年に1度の面談実施しており、経営状態を全社員に開示し「利益の見える化」を実施しています。経営の透明性が非常に高いのが特徴です。 ■入社後の流れ: 入社後は、先輩・上司がOJTを通じて建築知識を丁寧にレクチャーします。 1日の流れは、出社後にスケジュール管理、顧客回り、事務処理、退社というシンプルなものです。 担当顧客数は1人6~8件程度で、受注金額によって設定される目標があり、成績に応じて賞与額や決算賞与が反映されます。直行直帰も可能で、社用車を1人1台提供します。 ■魅力: ◎土日祝休みで年間休日120日と、ワークライフバランスを大切にしながら働くことができます。 ◎社員を家族のように大切にする社風があり、年に1度の社長面談や経営状態の透明性が高く、安心して働ける環境です。 ◎2009年には飲食産業である「日翔フーズ株式会社」を設立し、コメダ・シャトレーゼFC加盟会社として建設業と飲食業の2本柱で事業展開を進めており、経営の安定性と成長性があります。 ◎個人の売上目標を設定しており、成績次第で4月と12月のボーナスや3月の決算賞与があります。頑張った分だけ評価される仕組みです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県伊勢原市田中141-1 イイダビル1F勤務地最寄駅:小田急電鉄小田急小田原線線/伊勢原駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
伊勢原駅、愛甲石田駅、鶴巻温泉駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制※給与額はスキルや経験によって変動します。前職の給与を考慮の上で決定します。<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~250,000円固定残業手当/月:61,800円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>271,800円~311,800円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(過去実績 5千円~1万円)■賞与:年2回(3月・7月・12月/過去実績 10万円~200万円)※3月は業績賞与のため変動あり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ガソリンスタンドの建設、ガソリンスタンド跡地の土地活用において強みを持つ、土地活用の総合コンサルタントを行っております。 土地の分析・調査、土地の有効利用に向けた企画、設計、施工管理、その後のサービス提供までを同社で行っております。(1)建築、土木工事の設計、施工、管理業務(2)建物、橋梁の耐震補強工事(3)とび・土木舗装工事業(4)水道施設工事(5)土地、建物の有効利用に関する企画、調査、設計(6)不動産の売買、仲介、賃貸及び管理業務
仕事
【資格をいかしてキャリアアップ!/25期連続黒字経営を達成/賞与年3回/社員が安定して働ける会社/有休・代休取得可/年間休日120日】 ■業務内容: 業界トップクラスのガソリンスタンド関連業務を行う。ガソリンスタンド建設・解体、ロードサイド店舗等の施工管理担当として、工事全般の予算管理や巡回管理をお任せします。 ゆくゆくは一般建築物(ビルや公共施設など)の施工管理もお任せする予定ですので、幅広いスキルを身に着けることができます。 ※休日出勤もありますが、代休を取得可能です。取得率は約8割と高い水準です。 ※社用車は1人1台提供されます。 ■組織構成: 社員数は27名が所属しております。平均年齢は46歳で、落ち着いた雰囲気です。 社員を家族のように大切に考えている社長が、年に1度の面談実施しており、経営状態を全社員に開示し「利益の見える化」を実施しています。経営の透明性が非常に高いのが特徴です。 ■働き方について: 当社は直行直帰が基本のため、出退勤はスマホで総務に勤怠メール送信で管理しています。 施工管理の有休取得は年間5~10日です。休日出勤の代休取得率も約8割と高い水準ですので、働きやすい環境が整っています。 ■企業の魅力: ◎当社はガソリンスタンドの施工において、災害時にライフラインとなる自家発電機能を備えた施設を施工するなど、社会貢献性の高い事業を展開しています。 ◎2009年には飲食産業である「日翔フーズ株式会社」を設立し、コメダ・シャトレーゼFC加盟会社として建設業と飲食業の2本柱で事業展開を進めています。 ◎経営の安定性と成長性があり、社員一人ひとりが安心して働ける環境が整っています。 ◎夜勤はほぼありませんが、公共工事を対応する場合は稀に発生します。 ◎現場や各県への出張があり、場合によっては3~6ヶ月間の長期出張も発生します。(宿泊はホテルやウィークリーマンション) ■ガソリンスタンドについて: 阪神大震災、東北大震災等の災害時にはライフラインとなり人々の生活基盤の支えとなっています。当社は緊急時に備え自家発電機能を備えたガソリンスタンドも施工しており、社会貢献性の非常に高い事業です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>中部支店住所:愛知県名古屋市東区葵2-3-22 ハウスアベニュー2B 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
車道駅、千種駅、新栄町駅(愛知県)
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>月給制※給与額はスキルや経験によって変動します。前職の給与を考慮の上で決定します。<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~270,000円固定残業手当/月:100,000円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>350,000円~370,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(過去実績 5千円~1万円)■賞与:年2回(3月・7月・12月/過去実績 10万円~200万円)※3月は業績賞与のため変動あり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ガソリンスタンドの建設、ガソリンスタンド跡地の土地活用において強みを持つ、土地活用の総合コンサルタントを行っております。 土地の分析・調査、土地の有効利用に向けた企画、設計、施工管理、その後のサービス提供までを同社で行っております。(1)建築、土木工事の設計、施工、管理業務(2)建物、橋梁の耐震補強工事(3)とび・土木舗装工事業(4)水道施設工事(5)土地、建物の有効利用に関する企画、調査、設計(6)不動産の売買、仲介、賃貸及び管理業務
仕事
【資格をいかしてキャリアアップ!/25期連続黒字経営を達成/賞与年3回/社員が安定して働ける会社/有休・代休取得可/年間休日120日】 ■業務内容: 業界トップクラスのガソリンスタンド等のSS跡地関連業務を行う当社にて、ガソリンスタンド、公共工事(官庁工事)、ロードサイド店舗等の施工管理担当として、工事全般の予算管理や巡回管理をお任せします。 ゆくゆくは一般建築物(ビルや公共施設など)の施工管理もお任せする予定ですので、幅広いスキルを身に着けることができます。 ※休日出勤もありますが、代休を取得可能です。取得率は約8割と高い水準です。 ※社用車は1人1台提供されます。 ■組織構成: 社員数は27名が所属しております。平均年齢は46歳で、落ち着いた雰囲気です。 社員を家族のように大切に考えている社長が、年に1度の面談実施しており、経営状態を全社員に開示し「利益の見える化」を実施しています。経営の透明性が非常に高いのが特徴です。 ■働き方について: 当社は直行直帰が基本のため、出退勤はスマホで総務に勤怠メール送信で管理しています。 施工管理の有休取得は年間5~10日です。休日出勤の代休取得率も約8割と高い水準ですので、働きやすい環境が整っています。 ■企業の魅力: ◎当社はガソリンスタンドの施工において、災害時にライフラインとなる自家発電機能を備えた施設を施工するなど、社会貢献性の高い事業を展開しています。 ◎2009年には飲食産業である「日翔フーズ株式会社」を設立し、コメダ・シャトレーゼFC加盟会社として建設業と飲食業の2本柱で事業展開を進めています。 ◎経営の安定性と成長性があり、社員一人ひとりが安心して働ける環境が整っています。 ◎夜勤はほぼありませんが、公共工事を対応する場合は稀に発生します。 ◎現場や各県への出張があり、場合によっては3~6ヶ月間の長期出張も発生します。(宿泊はホテルやウィークリーマンション) ■ガソリンスタンドについて: 阪神大震災、東北大震災等の災害時にはライフラインとなり人々の生活基盤の支えとなっています。当社は緊急時に備え自家発電機能を備えたガソリンスタンドも施工しており、社会貢献性の非常に高い事業です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県伊勢原市田中141-1 イイダビル1F勤務地最寄駅:小田急電鉄小田急小田原線線/伊勢原駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
伊勢原駅、愛甲石田駅、鶴巻温泉駅
給与
<予定年収>500万円~750万円<賃金形態>月給制※給与額はスキルや経験によって変動します。前職の給与を考慮の上で決定します。<賃金内訳>月額(基本給):270,000円固定残業手当/月:100,000円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>370,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(過去実績 5千円~1万円)■賞与:年2回(3月・7月・12月/過去実績 10万円~200万円)※3月は業績賞与のため変動あり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ガソリンスタンドの建設、ガソリンスタンド跡地の土地活用において強みを持つ、土地活用の総合コンサルタントを行っております。 土地の分析・調査、土地の有効利用に向けた企画、設計、施工管理、その後のサービス提供までを同社で行っております。(1)建築、土木工事の設計、施工、管理業務(2)建物、橋梁の耐震補強工事(3)とび・土木舗装工事業(4)水道施設工事(5)土地、建物の有効利用に関する企画、調査、設計(6)不動産の売買、仲介、賃貸及び管理業務
出典:doda求人情報
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