東武ビルマネジメント株式会社 の求人・中途採用情報

＼業界トップクラスの働きやすさ／ 【1】出勤日数は月約11回（宿直⇒非番⇒休日のサイクルの場合） 【2】長期連休も取得可能＆有給もしっかり取れる 【3】60歳定年後も契約社員として勤務可能 【4】資格取得支援制度で「自衛消防技術認定」などの資格取得も可能 ＜具体的には＞ ━━━━━━━ ◇開店・閉店時の対応 ◇館内の巡回 ◇ビルの入退室管理 ◇防災盤のチェック ◇立哨 ◇お客様のご案内 ◇駅員のサポート ＜1日の流れ＞ ━━━━━━━━ 「百貨店での勤務例」 ▼1日のスケジュール確認 ▼巡回・監視・出入り口管理 ▼閉店業務（お客様退館後の施錠） ▼従業員退館後、フロアを巡回・点検 ▼仮眠休憩 ▼開店準備（シャッターオープン・扉のロック解除） ＜入社後まずは＞ ━━━━━━━━ まずは2～3カ月の研修からスタート！ 法定研修を終えた後は、慣れるまでは先輩がマンツーマンで指導します。 また、全員が同じように業務を遂行できるよう、基本業務マニュアルを用意しています。 独り立ちした後も、チーム全員でサポートし続けるので、安心してご活躍いただけるでしょう！ ★手厚い資格取得支援で“手に職をつける”★ 資格取得支援制度が整っている当社。 そのため、「自衛消防技術認定」「施設警備」などの資格を、全額会社負担で取得することができます。 もちろん、資格手当も支給されるため、資格取得後は収入UPも可能です！ 「自分のためになる資格を取得したい」そうお考えの方は、ぜひ当社で資格取得にチャレンジしてみてはいかがでしょうか？ ★充実したプライベートが過ごせる★ 長期連休や有給もしっかり取れるので、趣味を楽しんだり、家族との時間を満喫できたりと、非常に充実したプライベートを過ごせます。 1週間程度の長期連休を利用して、海外旅行に行くことも！ ぜひ当社で、充実した毎日を過ごしてください。

＜月収例＞ 一般社員：月給27万円～＋賞与年2回＋資格手当（年収例380万円～／残業30時間／宿泊11回） 班長　　：月給30万円～＋賞与年2回＋資格手当（年収例430万円～／残業30時間／宿泊11回） 【正社員】 月給20万3160円～＋各種手当+賞与年2回 ★上記はあくまで最低金額のため、スキル・経験・能力を考慮して決定します。 【パート】 時給1,080円～1,200円 ※配属先によって異なります。 正社員登用率80%（23年度実績） ★経験者は優遇・即戦力としてご活躍できます！ ＜資格保持者につき、支給する手当＞ ※月3000円～月1万8000円程度、賞与にも含まれますので年間最大27万円相当 ※受験料は会社で負担します

【転居を伴う転勤なし／駅から徒歩5分圏内】 ＜東京都の各施設＞　※希望を考慮します ■東武百貨店池袋店／東京都豊島区西池袋1-1-25 ■新越谷ヴァリエ ■草加ヴァリエ ■埼玉医療センター ■浅草駅 ■北千住駅 ★自宅から通いやすい配属を考慮しております ★受動喫煙防止対策（施設により分煙）

～主に施設内の各種設備の点検をしたり、故障・不備が発生したときに修理を行います～ 【具体的な業務内容】 ■電気室・機械室・防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い ―――――――――― 【POINT】 ★機械をいじっている時間と、チームメンバーや施設スタッフとコミュニケーションを取る時間の比率は5：5くらいです。技術力とコミュニケーションスキルを両方とも磨けます。 ―――――――――― 【入社後は？】 今回は事業拡大に伴う複数名の増員のため、一緒にスタートする同期の仲間が多く、モチベーションを高く保ちやすいです。 入社後、まずは施設内で、先輩メンバーがOJTでレクチャーします。 その後、研修センターで、座学・実技の指導を行います。 実際に設備管理に使う機械を用いて、専門的な技術を身に付けられることが特長です。 ―――――――――― 【キャリアパス】 電気・設備関連の資格を取得する際には、研修センターで勉強会を行っています。 仲間と共に、励まし合いながら成長できる環境です。 取得後は、資格手当が支給されるので、がんばり甲斐があります。 意欲的な方は、入社後2カ月ほどで資格を取得しています。 実力次第で、早期にチームリーダーへ昇格することも可能です。 ※各種研修は業務時間内に実施します。

【キャリア採用（経験者）】 ■課長補佐　年収例540万円　月給28万5000円～+各種手当+賞与年2回 ■主任　　　年収例490万円　月給26万2000円～+各種手当+賞与年2回 ※経験・保有資格を考慮し決定 【未経験者】 ■25歳以下　年収例360万円　月給20万3400円～+各種手当+賞与年2回 ■26歳以上　年収例370万円　月給20万7400円～+各種手当+賞与年2回 【資格保持者に支給する手当】 資格につき、月3,000円～1万8,000円 賞与にも反映されるため、年間最大28万円相当の資格手当の支給あり。 さらに名義登録料を含めると最大48万円の支給実積あり！ ※資格の受験料は会社で負担します ★対象資格★ 危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、 電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など、設備管理に関する資格他多数 ★名義登録対象資格★ ボイラー技士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者等は名義登録料支給あり

【転居を伴う転勤なし】東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県の各施設 ※受動喫煙防止対策：施設により分煙 ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ＜具体的な勤務施設＞ ・東京スカイツリータウン（R） ・コートヤード・マリオット銀座東武ホテル ・東武ホテルレバント東京 ・東武百貨店 池袋店 ・渋谷東武ホテル ・グランドハイアット東京 ・アーク森ビル ・獨協医科大学埼玉医療センター ・都内熱供給施設　など東武グループ等の管理施設 【本社】 東京都墨田区押上2-12-7 セトル中之郷1F

＼業界トップクラスの働きやすさ／ 【1】出勤日数は月約11回（宿直⇒非番⇒休日のサイクル） 【2】長期連休も取得可能＆有給もしっかり取れる 【3】60歳定年後も契約社員として勤務可能 【4】資格取得支援制度で「自衛消防技術認定」などの資格取得も可能 ＜具体的には＞ ━━━━━━━ ◇開店・閉店時の対応 ◇館内の巡回 ◇ビルの入退室管理 ◇防災盤のチェック ◇駐車場管理　など ＜1日の流れ＞ ━━━━━━━━ 「百貨店での勤務例」 ▼1日のスケジュール確認 ▼巡回・監視・出入り口管理 ▼閉店業務（お客様退館後の施錠） ▼従業員退館後、フロアを巡回・点検 ▼仮眠休憩 ▼開店準備（シャッターオープン・扉のロック解除） ＜入社後まずは＞ ━━━━━━━━ まずは2～3カ月の研修からスタート！ 法定研修を終えた後は、慣れるまでは先輩がマンツーマンで指導します。 また、全員が同じように業務を遂行できるよう、基本業務マニュアルを用意しています。 独り立ちした後も、チーム全員でサポートし続けるので、安心してご活躍いただけるでしょう！ ★手厚い資格取得支援で“手に職をつける”★ 資格取得支援制度が整っている当社。 そのため、「自衛消防技術認定」「施設警備」などの資格を、全額会社負担で取得することができます。 もちろん、資格手当も支給されるため、資格取得後は収入UPも可能です！ 「自分のためになる資格を取得したい」そうお考えの方は、ぜひ当社で資格取得にチャレンジしてみてはいかがでしょうか？ ★充実したプライベートが過ごせる★ 長期連休や有給もしっかり取れるので、趣味を楽しんだり、家族との時間を満喫できたりと、非常に充実したプライベートを過ごせます。 1週間程度の長期連休を利用して、海外旅行に行くことも！ ぜひ当社で、充実した毎日を過ごしてください。

＜月収例＞ 一般社員：月給27万円～＋賞与年2回＋資格手当（年収例380万円～／残業30時間／宿泊11回） 班長　　：月給30万円～＋賞与年2回＋資格手当（年収例430万円～／残業30時間／宿泊11回） 【正社員】 月給20万3160円～＋各種手当+賞与年2回 ★上記はあくまで最低金額のため、スキル・経験・能力を考慮して決定します。 【パート】 時給1,200円～ 正社員登用率80%（23年度実績） ★経験者は優遇・即戦力としてご活躍できます！ ＜資格保持者につき、支給する手当＞ ※月3000円～月1万8000円程度、賞与にも含まれますので年間最大27万円相当 ※受験料は会社で負担します

【転居を伴う転勤なし／駅から徒歩5分圏内】 ＜東京都の各施設＞　※希望を考慮します ■東武百貨店池袋店／東京都豊島区西池袋1-1-25 ■コートヤード・マリオット銀座東武ホテル／東京都中央区銀座6-4-10 ★自宅から通いやすい配属を考慮しております ★受動喫煙防止対策（施設により分煙）

～主に施設内の各種設備の点検をしたり、故障・不備が発生したときに修理を行います～ 【具体的な業務内容】 …具体的には ■電気室・機械室・防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い ――――――――― 【入社後は？】 入社後、まずは現場で、先輩社員がOJTでレクチャーします。 その後、研修センターで、座学・実技の指導を行います。 実際に設備管理に使う機械を用いて、専門的な技術を身に付けられることが特長です。 ――――――――― 【キャリアパス】 電気・設備関連の資格を取得する際には、研修センターで勉強会を行っています。 仲間と共に、励まし合いながら成長できる環境です。 取得後は、資格手当が支給されるので、がんばり甲斐があります。 意欲的な方は、入社後2カ月ほどで資格を取得しています。 実力次第で、早期にチームリーダーへ昇格することも可能です。 資格取得に必要な実務経験を積むことができます。 ※各種研修は業務時間内に実施します。

【キャリア採用（経験者）】 ■課長補佐　月給：29万3,000円以上＋各種手当＋賞与年2回／年収例500万円 ■副主任　　月給：25万4,000円以上＋各種手当＋賞与年2回／年収例450万円 ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ――――――――― 【未経験者】 ■月給21万3,400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ――――――――― 【資格保持者に支給する手当】 ※資格につき月3,000円～1万8,000円程度。賞与にも反映されるため、年間最大28万円相当の資格手当の支給実績あり ※資格の受験料は会社で負担します 【多岐にわたる対象資格】 ★危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ★電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

★転居を伴う転勤なし 【常駐設備管理】東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県の各施設 ※受動喫煙防止対策：施設により分煙 ＜具体的な勤務施設＞ ・東京スカイツリー ・コートヤード・マリオット銀座東武ホテル ・東武ホテルレバント東京 ・東武百貨店 池袋店 ・渋谷東武ホテル ・グランドハイアット東京 ・アーク森ビル ・新越谷ヴァリエ ・獨協医科大学埼玉医療センター ・都内熱供給施設　など管理施設 ―――――――――

お任せするのは、東武鉄道の【駅ビル・駅ナカ】施設の運営管理。 「どうすれば施設が盛り上がるか」 「どうすればショップスタッフの方々が販売に専念できるか」 を考えながら、営業サポートやテナント会を通じたCS（お客様満足度）・ES（従業員満足度）の向上業務、販売促進の立案・実行などを行います。 【主な業務は？】 ■テナント運営管理業務 └テナント管理、テナント営業支援・従業員教育、契約内容変更など ■売上金管理業務 └売上金の収受、クレジット・電子マネーの取扱い、賃料・経費徴収、両替サービスなど ■施設管理業務 └従業員用施設管理など ■販売促進業務 └販売促進計画の立案・実行、TOBU POINT利用促進、ホームページの管理、顧客分析など ■不定期業務 └新規開業準備、リニューアル関係業務など ■その他 └駐車・駐輪場管理、催事運営、顧客サービスなど 【ミッションは？】 ★ショップスタッフのサポート ★駅を利用するお客様、近隣にお住まいのお客様に足を運んでいただくための店舗づくり …など、安全で質の高い魅力あふれるサービスの提供でお客様の満足度向上に取り組み、地域になくてはならない「駅ビル・駅ナカ」の運営管理を目指していきます。 【未経験でも大丈夫？】 「営業管理」から「ショップサポート力向上研修」などの研修で、必要な知識・スキルはしっかり身につけられます！ いきなり難しい業務をお任せすることはないので安心してください。 【どんな場所で働くの？】 ・新越谷VARIE ・草加VARIE ・浅草EKIMISE ・エキアプレミエ和光 ・EQUiA志木 その他東武鉄道沿線のEQUiA、TOSCAなど ★「1日の動きが気になる」という方は、勤務時間の項目をチェック！

■月給21万3,400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ★上記はあくまで最低金額のため、スキル・経験・能力・年齢を考慮して決定します。

【東京・埼玉／東武鉄道沿線の駅ビル内】 ・新越谷VARIE ・草加VARIE ・浅草EKIMISE ・エキアプレミエ和光 ・EQUiA志木 その他東武鉄道沿線のEQUiA、TOSCAなど ※引っ越しを伴う転勤なし ※受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙） ★面接は本社で行います。 （本社）東京都墨田区押上2-12-7　セトル中之郷1F

施設に常駐して行う【常駐設備管理】と、車や公共交通機関で各施設を巡回する【巡回設備管理】の仕事があります。 適性に応じていずれかをお任せします。 【常駐設備管理】 主に施設内の各種設備の点検をしたり、故障・不備が発生したときに修理を行います。 …具体的には ■電気室・機械室・防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い 【巡回設備管理】 管理センターを拠点に、点検スケジュールや項目に従って近隣建物の巡回管理を行います。 …具体的には ■各種点検業務 ■漏水や機器故障などの緊急対応（出動） ■修繕時の施工業者手配・立ち合い ■点検報告書・見積書の作成　など ――――――――― 【入社後は？】 入社後、まずは現場で、先輩社員がOJTでレクチャーします。 その後、研修センターで、座学・実技の指導を行います。 実際に設備管理に使う機械を用いて、専門的な技術を身に付けられることが特長です。 ――――――――― 【キャリアパス】 電気・設備関連の資格を取得する際には、研修センターで勉強会を行っています。 仲間と共に、励まし合いながら成長できる環境です。 取得後は、資格手当が支給されるので、がんばり甲斐があります。 意欲的な方は、入社後2カ月ほどで資格を取得しています。 実力次第で、早期にチームリーダーへ昇格することも可能です。 資格取得に必要な実務経験を積むことができます。 ※各種研修は業務時間内に実施します。

【キャリア採用（経験者）】 ■課長補佐　月給：29万3,000円以上＋各種手当＋賞与年2回／年収例500万円 ■副主任　　月給：25万4,000円以上＋各種手当＋賞与年2回／年収例450万円 ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ――――――――― 【未経験者】 ■月給21万3,400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ――――――――― 【資格保持者に支給する手当】 ※資格につき月3,000円～1万8,000円程度。賞与にも反映されるため、年間最大28万円相当の資格手当の支給実績あり ※資格の受験料は会社で負担します 【多岐にわたる対象資格】 ★危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ★電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

★転居を伴う転勤なし 【常駐設備管理】東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県の各施設 ※受動喫煙防止対策：施設により分煙 ＜具体的な勤務施設＞ ・コートヤード・マリオット銀座東武ホテル ・東武ホテルレバント東京 ・東武百貨店 池袋店 ・渋谷東武ホテル ・グランドハイアット東京 ・アーク森ビル ・獨協医科大学埼玉医療センター ・都内熱供給施設　など東武グループの管理施設 ――――――――― 【巡回設備管理】 春日部、新松戸、銀座、横浜などの各管理センター ※受動喫煙防止対策：施設により分煙

「お店をもっと盛り上げるには？」を考える お任せしたいのは、東武鉄道の【駅ビル・駅ナカ】施設の運営管理。 「どうすれば出店しているテナントが盛り上がるか」 「どうすればテナントスタッフの方々が販売に専念できるか」 を考えながら、営業指導やテナント会を通じたCS（お客様満足度の向上）・ES（従業員満足度の向上）業務、販売促進の立案・実行などを行います。 【具体的には？】 ■テナント運営管理業務 （テナント管理、テナント営業支援・従業員教育、契約内容変更など） ■売上金管理業務 （売上金の収受、クレジット・電子マネーの取扱い、賃料・経費徴収、両替サービスなど） ■施設管理業務 （従業員用施設管理など） ■販売促進業務 （販売促進計画の立案・実行、TOBU POINT利用促進、ホームページの管理、顧客分析など） ■不定期業務 （新規開業準備、リニューアル関係業務など） ■その他 （駐車・駐輪場管理、催事運営、顧客サービスなど） ★お客様に喜ばれる施設運営 ★テナントスタッフへの営業サポート ★駅を利用するお客様、近隣にお住まいのお客様に足を運んでいただくための店舗づくり …など、安全で質の高い魅力あふれるサービスを提供し、お客様の満足度向上に取り組み、地域になくてはならない「駅ビル・駅ナカ」の運営管理を目指していきます。 「1日の動きってどんな感じなんだろう？」という方は… 1日の流れ（例）を求人下部に記載しております。 ぜひそちらも併せてご参照ください！ 【どんな場所で働く？】 ・新越谷VARIE ・草加VARIE ・浅草EKIMISE ・エキアプレミエ和光 ・EQUiA志木 その他東武鉄道沿線のEQUiA、TOSCAなど

■月給21万3,400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ★上記はあくまで最低金額のため、スキル・経験・能力・年齢を考慮して決定します。

【東京・埼玉／東武鉄道沿線の駅ビル内】 ・新越谷VARIE ・草加VARIE ・浅草EKIMISE ・エキアプレミエ和光 ・EQUiA志木 その他東武鉄道沿線のEQUiA、TOSCAなど ※引っ越しを伴う転勤なし ※受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙） ★面接は本社で行います。 （本社）東京都墨田区押上2-12-7　セトル中之郷1F

～主に施設内の各種設備の点検をしたり、故障・不備が発生したときに修理を行います～ 【具体的な業務内容】 ■電気室・機械室・防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い ―――――――――― 【入社後は？】 入社後、まずは現場で、先輩社員がOJTでレクチャーします。 その後、研修センターで、座学・実技の指導を行います。 実際に設備管理に使う機械を用いて、専門的な技術を身に付けられることが特長です。 ―――――――――― 【キャリアパス】 電気・設備関連の資格を取得する際には、研修センターで勉強会を行っています。 取得後は、資格手当が支給されるので、がんばり甲斐があります。 意欲的な方は、入社後2カ月ほどで資格を取得しています。 実力次第で、早期にチームリーダーへ昇格することも可能です。 資格取得に必要な実務経験を積むことができます。 ※各種研修は業務時間内に実施します。

【キャリア採用（経験者）】 ■課長補佐　月給：29万3,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ■副主任　　月給：25万4,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ――――――――― 【未経験者】 ■月給20万3,400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ――――――――― 【資格保持者に支給する手当】 ※資格につき月3,000円～1万8,000円程度。賞与にも反映されるため、年間最大28万円相当の資格手当の支給実績あり ※資格の受験料は会社で負担します 【多岐にわたる対象資格】 ★危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ★電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

【転居を伴う転勤なし／マイカー通勤OK】 ■獨協医科大学病院（栃木県下都賀郡） ■工業団地のエネルギーセンター（栃木県宇都宮市） ■宇都宮東武ホテルグランデ（栃木県宇都宮市） ■東武宇都宮百貨店（栃木県宇都宮市） ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙

～主に施設内の各種設備の点検をしたり、故障・不備が発生したときに修理を行います～ 【具体的な業務内容】 ■電気室・機械室・防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い ―――――――――― 【入社後は？】 入社後、まずは現場で、先輩社員がOJTでレクチャーします。 その後、研修センターで、座学・実技の指導を行います。 実際に設備管理に使う機械を用いて、専門的な技術を身に付けられることが特長です。 ―――――――――― 【キャリアパス】 電気・設備関連の資格を取得する際には、研修センターで勉強会を行っています。 仲間と共に、励まし合いながら成長できる環境です。 取得後は、資格手当が支給されるので、がんばり甲斐があります。 意欲的な方は、入社後2カ月ほどで資格を取得しています。 実力次第で、早期にチームリーダーへ昇格することも可能です。 資格取得に必要な実務経験を積むことができます。 ※各種研修は業務時間内に実施します。

【キャリア採用（経験者）】 ■課長補佐　月給：29万3,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ■副主任　　月給：25万4,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ――――――――― 【未経験者】 ■月給20万3,400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ――――――――― 【資格保持者に支給する手当】 ※資格につき月3,000円～1万8,000円程度。賞与にも反映されるため、年間最大28万円相当の資格手当の支給実績あり ※資格の受験料は会社で負担します 【多岐にわたる対象資格】 ★危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ★電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

【転居を伴う転勤なし】東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県の各施設 ※受動喫煙防止対策：施設により分煙 ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ＜具体的な勤務施設＞ ・コートヤード・マリオット銀座東武ホテル ・東武ホテルレバント東京 ・東武百貨店 池袋店 ・渋谷東武ホテル ・グランドハイアット東京 ・アーク森ビル ・獨協医科大学埼玉医療センター ・都内熱供給施設　など東武グループの管理施設

監視センターまたは待機所に常駐し、契約物件に設置された警備システムの監視および、異常時の出動対応をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ━━━━━━━━ ◆監視センターでのアラート確認・電話対応（春日部勤務の場合のみ） ◆待機所での待機・緊急出動（※） ◆出動時の一次対応（警察・消防・社内技術スタッフへの連携） ◆各種警報（侵入・火災・設備トラブル）の対応 ◆定時巡回（指定時間に合わせた見回り業務） ※出動先は、待機所から車で25分以内の契約物件のみ ＜1日の流れ＞ ━━━━━━━━ ▼9:00　出勤・引き継ぎ ▼9:30　待機（アラート監視・巡回など） ▼12:00　休憩 ▼13:00　待機（アラートがあれば出動） ▼18:00　休憩 ▼19:00　夜間の待機 ▼翌2:00～6:00　仮眠 ▼6:00　待機・巡回対応など ▼9:00　引き継ぎ・退勤 ※勤務地やシフトにより多少異なります ＜研修について＞ ━━━━━━━━ ▼入社後3日間 春日部管制センターにて、法定研修（座学・実践）を受講！ ▼約3か月間 先輩がマンツーマンでOJT研修を実施。 現場にはマニュアルがあり、独り立ち後も困ったときは先輩にすぐ聞ける環境です。 ＜よくある質問Q＆A！＞ ━━━━━━━━━━━ Q：待機時間って何をするの？ A：巡回などの業務はありますが、それ以外は基本待機です。その間は資格勉強に充てる方もいれば、資料を読んで理解を深める方も。 Q：資格取得支援制度はありますか？ A：はい、業務上必要な資格の取得費用は会社が全額負担します。また、取得後は給与に資格手当がプラスされます。 Q：現場対応って何をやるの？ A：例えば、火災報知機の作動を検知したら、現場に急行！現場確認をした後、必要に応じて消防に通報します。また、自動ドアやエレベーターの異常などの技術的な問題の場合、社内の技術スタッフへ連携します。

月給20万3,160円～＋各種手当＋賞与年2回 ★上記はあくまで最低金額のため、スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ＜資格保持者につき、支給する手当＞ ※月3000円～月1万8000円程度、賞与にも含まれますので年間最大27万円相当 ※受験料は会社で負担します

【転居を伴う転勤なし！】 ◆春日部管制センター／埼玉県春日部市粕壁東1-12-19 ◆その他、各待機所（川越、志木、越谷、曳舟など居住地を考慮し決定） ★受動喫煙防止対策：あり（施設により分煙）

～主に施設内の各種設備の点検をしたり、故障・不備が発生したときに修理を行います～ 【具体的な業務内容】 ■電気室・機械室・防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い ―――――――――― 【POINT】 今回は事業拡大に伴う複数名の増員のため、一緒にスタートする同期の仲間が多く、モチベーションを高く保ちやすいです。 ―――――――――― 【入社後は？】 入社後、まずは施設内で、先輩メンバーがOJTでレクチャーします。 その後、研修センターで、座学・実技の指導を行います。 実際に設備管理に使う機械を用いて、専門的な技術を身に付けられることが特長です。 ―――――――――― 【キャリアパス】 電気・設備関連の資格を取得する際には、研修センターで勉強会を行っています。 取得後は、資格手当が支給されるので、がんばり甲斐があります。 意欲的な方は、入社後2カ月ほどで資格を取得しています。 実力次第で、早期にチームリーダーへ昇格することも可能です。 ※各種研修は業務時間内に実施します。

【キャリア採用（経験者）】 ■課長補佐　月給：29万3,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ■副主任　　月給：25万4,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ――――――――― 【未経験者】 ■月給20万3,400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ★2年目以降、年収70万円UPした実績あり ――――――――― 【資格保持者に支給する手当】 ※資格につき月3,000円～1万8,000円程度。賞与にも反映されるため、年間最大28万円相当の資格手当の支給実績あり ※資格の受験料は会社で負担します 【多岐にわたる対象資格】 ★危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ★電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

【転居を伴う転勤なし／マイカー通勤OK】 ■獨協医科大学病院（栃木県下都賀郡） ■工業団地のエネルギーセンター（栃木県宇都宮市） ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙

～主に施設内の各種設備の点検をしたり、故障・不備が発生したときに修理を行います～ 【具体的な業務内容】 ■電気室・機械室・防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い ―――――――――― 【POINT】 今回は事業拡大に伴う複数名の増員のため、一緒にスタートする同期の仲間が多く、モチベーションを高く保ちやすいです。 ―――――――――― 【入社後は？】 入社後、まずは施設内で、先輩メンバーがOJTでレクチャーします。 その後、研修センターで、座学・実技の指導を行います。 実際に設備管理に使う機械を用いて、専門的な技術を身に付けられることが特長です。 ―――――――――― 【キャリアパス】 電気・設備関連の資格を取得する際には、研修センターで勉強会を行っています。 仲間と共に、励まし合いながら成長できる環境です。 取得後は、資格手当が支給されるので、がんばり甲斐があります。 意欲的な方は、入社後2カ月ほどで資格を取得しています。 実力次第で、早期にチームリーダーへ昇格することも可能です。 ※各種研修は業務時間内に実施します。

【キャリア採用（経験者）】 ■課長補佐　月給：29万3,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ■副主任　　月給：25万4,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ――――――――― 【未経験者】 ■月給20万3,400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ★2年目以降、年収70万円UPした実績あり ――――――――― 【資格保持者に支給する手当】 ※資格につき月3,000円～1万8,000円程度。賞与にも反映されるため、年間最大28万円相当の資格手当の支給実績あり ※資格の受験料は会社で負担します 【多岐にわたる対象資格】 ★危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ★電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

【転居を伴う転勤なし】東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県の各施設 ※受動喫煙防止対策：施設により分煙 ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ＜具体的な勤務施設＞ ・東京スカイツリータウン（R） ・コートヤード・マリオット銀座東武ホテル ・東武ホテルレバント東京 ・東武百貨店 池袋店 ・渋谷東武ホテル ・グランドハイアット東京 ・アーク森ビル ・獨協医科大学埼玉医療センター ・都内熱供給施設　など東武グループの管理施設 【本社】 東京都墨田区押上2-12-7 セトル中之郷1F

「お店をもっと盛り上げるには？」を考える お任せしたいのは、東武鉄道の【駅ビル・駅ナカ】施設の運営管理。 「どうすれば出店しているテナントが盛り上がるか」 「どうすればテナントスタッフの方々が販売に専念できるか」 を考えながら、営業指導やテナント会を通じたCS（お客様満足度の向上）・ES（従業員満足度の向上）業務、販売促進の立案・実行などを行います。 【具体的には？】 ■テナント運営管理業務 （テナント管理、テナント営業支援・従業員教育、契約内容変更など） ■売上金管理業務 （売上金の収受、クレジット・電子マネーの取扱い、賃料・経費徴収、両替サービスなど） ■施設管理業務 （営繕関係、テナント工事、従業員用施設管理など） ■販売促進業務 （販売促進計画の立案・実行、TOBU POINT利用促進、ホームページの管理、顧客分析など） ■不定期業務 （新規開業準備、リニューアル関係業務など） ■その他 （駐車・駐輪場管理、催事運営、顧客サービスなど） ※販売に従事する業務は行いません。 ★お客様に喜ばれる施設運営 ★テナントスタッフへの営業サポート ★駅を利用するお客様、近隣にお住まいのお客様に足を運んでいただくための店舗づくり ……など、安全で質の高い魅力あふれるサービスを提供し、お客様の満足度向上に取り組み、地域になくてはならない「駅ビル・駅ナカ」の運営管理を目指していきます。 「1日の動きってどんな感じなんだろう？」という方は…… 1日の流れ（例）を求人下部に記載しております。 ぜひそちらも併せてご参照ください！ 【どんな場所で働く？】 ・新越谷VARIE ・草加VARIE ・浅草EKIMISE ・エキアプレミエ和光 その他東武鉄道沿線のEQUiA、TOSCAなど

■月給20万3,400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ★上記はあくまで最低金額のため、スキル・経験・能力を考慮して決定します。

【東京・埼玉／東武鉄道沿線の駅ビル内】 ・新越谷VARIE ・草加VARIE ・浅草EKIMISE ・エキアプレミエ和光 その他東武鉄道沿線のEQUiA、TOSCAなど ※引っ越しを伴う転勤なし ※受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙） ★面接は本社で行います。 （本社）東京都墨田区押上2-12-7　セトル中之郷1F

～主に施設内の各種設備の点検をしたり、故障・不備が発生したときに修理を行います～ 【具体的な業務内容】 ■電気室・機械室・防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い ―――――――――― 【POINT】 ★機械をいじっている時間と、チームメンバーや施設スタッフとコミュニケーションを取る時間の比率は5：5くらいです。技術力とコミュニケーションスキルを両方とも磨けます。 ―――――――――― 【入社後は？】 今回は事業拡大に伴う複数名の増員のため、一緒にスタートする同期の仲間が多く、モチベーションを高く保ちやすいです。 入社後、まずは施設内で、先輩メンバーがOJTでレクチャーします。 その後、研修センターで、座学・実技の指導を行います。 実際に設備管理に使う機械を用いて、専門的な技術を身に付けられることが特長です。 ―――――――――― 【キャリアパス】 電気・設備関連の資格を取得する際には、研修センターで勉強会を行っています。 仲間と共に、励まし合いながら成長できる環境です。 取得後は、資格手当が支給されるので、がんばり甲斐があります。 意欲的な方は、入社後2カ月ほどで資格を取得しています。 実力次第で、早期にチームリーダーへ昇格することも可能です。 ※各種研修は業務時間内に実施します。

【キャリア採用（経験者）】 ■課長補佐　月給：28万4,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ■副主任　　月給：24万6,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ――――――――― 【未経験者】 ■月給20万3,400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ★2年目以降、年収70万円UPした実績あり ――――――――― 【資格保持者に支給する手当】 ※資格につき月3,000円～1万8,000円程度。賞与にも反映されるため、年間最大28万円相当の資格手当の支給実績あり ※資格の受験料は会社で負担します 【多岐にわたる対象資格】 ★危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ★電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

【転居を伴う転勤なし】東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県の各施設 ※受動喫煙防止対策：施設により分煙 ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ＜具体的な勤務施設＞ ・東京スカイツリータウン（R） ・コートヤード・マリオット銀座東武ホテル ・東武ホテルレバント東京 ・東武百貨店 池袋店 ・渋谷東武ホテル ・グランドハイアット東京 ・アーク森ビル ・獨協医科大学埼玉医療センター ・都内熱供給施設　など東武グループの管理施設 【本社】 東京都墨田区押上2-12-7 セトル中之郷1F

～主に施設内の各種設備の点検をしたり、故障・不備が発生したときに修理を行います～ 【具体的な業務内容】 ■電気室・機械室・防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い ―――――――――― 【POINT】 ★機械をいじっている時間と、チームメンバーや施設スタッフとコミュニケーションを取る時間の比率は5：5くらいです。技術力とコミュニケーションスキルを両方とも磨けます。 ―――――――――― 【入社後は？】 今回は事業拡大に伴う複数名の増員のため、一緒にスタートする同期の仲間が多く、モチベーションを高く保ちやすいです。 入社後、まずは施設内で、先輩メンバーがOJTでレクチャーします。 その後、研修センターで、座学・実技の指導を行います。 実際に設備管理に使う機械を用いて、専門的な技術を身に付けられることが特長です。 ―――――――――― 【キャリアパス】 電気・設備関連の資格を取得する際には、研修センターで勉強会を行っています。 取得後は、資格手当が支給されるので、がんばり甲斐があります。 意欲的な方は、入社後2カ月ほどで資格を取得しています。 実力次第で、早期にチームリーダーへ昇格することも可能です。 ※各種研修は業務時間内に実施します。

【キャリア採用（経験者）】 ■課長補佐　月給：28万4,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ■副主任　　月給：24万6,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ――――――――― 【未経験者】 ■月給20万3,400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ★2年目以降、年収70万円UPした実績あり ――――――――― 【資格保持者に支給する手当】 ※資格につき月3,000円～1万8,000円程度。賞与にも反映されるため、年間最大28万円相当の資格手当の支給実績あり ※資格の受験料は会社で負担します 【多岐にわたる対象資格】 ★危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ★電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

【転居を伴う転勤なし／マイカー通勤OK】 ■獨協医科大学病院（栃木県下都賀郡） ■工業団地のエネルギーセンター（栃木県宇都宮市） ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙

～主に施設内の各種設備の点検をしたり、故障・不備が発生したときに修理を行います～ 【具体的な業務内容】 ■電気室・機械室・防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い ―――――――――― 【POINT】 ★機械をいじっている時間と、チームメンバーや施設スタッフとコミュニケーションを取る時間の比率は5：5くらいです。技術力とコミュニケーションスキルを両方とも磨けます。 ―――――――――― 【入社後は？】 今回は事業拡大に伴う複数名の増員のため、一緒にスタートする同期の仲間が多く、モチベーションを高く保ちやすいです。 入社後、まずは施設内で、先輩メンバーがOJTでレクチャーします。 その後、研修センターで、座学・実技の指導を行います。 実際に設備管理に使う機械を用いて、専門的な技術を身に付けられることが特長です。 ―――――――――― 【キャリアパス】 電気・設備関連の資格を取得する際には、研修センターで勉強会を行っています。 取得後は、資格手当が支給されるので、がんばり甲斐があります。 意欲的な方は、入社後2カ月ほどで資格を取得しています。 実力次第で、早期にチームリーダーへ昇格することも可能です。 ※各種研修は業務時間内に実施します。

【キャリア採用（経験者）】 ■課長補佐　月給：28万4,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ■副主任　　月給：24万6,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ――――――――― 【未経験者】 ■月給20万3,400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ★2年目以降、年収70万円UPした実績あり ――――――――― 【資格保持者に支給する手当】 ※資格につき月3,000円～1万8,000円程度。賞与にも反映されるため、年間最大28万円相当の資格手当の支給実績あり ※資格の受験料は会社で負担します 【多岐にわたる対象資格】 ★危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ★電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

【転居を伴う転勤なし／マイカー通勤OK】 ■獨協医科大学病院（栃木県下都賀郡） ■工業団地のエネルギーセンター（栃木県宇都宮市） ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙

「お店をもっと盛り上げるには？」を考える お任せしたいのは、東武鉄道の【駅ビル・駅ナカ】施設の運営管理。 「どうすれば出店しているテナントが盛り上がるか」 「どうすればテナントスタッフの方々が販売に専念できるか」 を考えながら、営業指導やテナント会を通じたCS（お客様満足度の向上）・ES（従業員満足度の向上）業務、販売促進の立案・実行などを行います。 【具体的には？】 ■テナント運営管理業務 （テナント管理、テナント営業支援・従業員教育、契約内容変更など） ■売上金管理業務 （売上金の収受、クレジット・電子マネーの取扱い、賃料・経費徴収、両替サービスなど） ■施設管理業務 （営繕関係、テナント工事、従業員用施設管理など） ■販売促進業務 （販売促進計画の立案・実行、TOBU POINT利用促進、ホームページの管理、顧客分析など） ■不定期業務 （新規開業準備、リニューアル関係業務など） ■その他 （駐車・駐輪場管理、催事運営、顧客サービスなど） ※販売に従事する業務は行いません。 ★お客様に喜ばれる施設運営 ★テナントスタッフへの営業サポート ★駅を利用するお客様、近隣にお住まいのお客様に足を運んでいただくための店舗づくり ……など、安全で質の高い魅力あふれるサービスを提供し、お客様の満足度向上に取り組み、地域になくてはならない「駅ビル・駅ナカ」の運営管理を目指していきます。 「1日の動きってどんな感じなんだろう？」という方は…… 1日の流れ（例）を求人下部に記載しております。 ぜひそちらも併せてご参照ください！ 【どんな場所で働く？】 ・新越谷VARIE ・草加VARIE ・浅草EKIMISE ・エキアプレミエ和光 その他東武鉄道沿線のEQUiA、TOSCAなど

■月給20万3,400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ★上記はあくまで最低金額のため、スキル・経験・能力を考慮して決定します。

【東京・埼玉／東武鉄道沿線の駅ビル内】 ・新越谷VARIE ・草加VARIE ・浅草EKIMISE ・エキアプレミエ和光 その他東武鉄道沿線のEQUiA、TOSCAなど ※引っ越しを伴う転勤なし ※受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙） ★面接は本社で行います。 （本社）東京都墨田区押上2-12-7　セトル中之郷1F

～主に施設内の各種設備の点検をしたり、故障・不備が発生したときに修理を行います～ 【具体的な業務内容】 ■電気室・機械室・防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い ―――――――――― 【POINT】 ★機械をいじっている時間と、チームメンバーや施設スタッフとコミュニケーションを取る時間の比率は5：5くらいです。技術力とコミュニケーションスキルを両方とも磨けます。 ―――――――――― 【入社後は？】 今回は事業拡大に伴う複数名の増員のため、一緒にスタートする同期の仲間が多く、モチベーションを高く保ちやすいです。 入社後、まずは施設内で、先輩メンバーがOJTでレクチャーします。 その後、研修センターで、座学・実技の指導を行います。 実際に設備管理に使う機械を用いて、専門的な技術を身に付けられることが特長です。 ―――――――――― 【キャリアパス】 電気・設備関連の資格を取得する際には、研修センターで勉強会を行っています。 取得後は、資格手当が支給されるので、がんばり甲斐があります。 意欲的な方は、入社後2カ月ほどで資格を取得しています。 実力次第で、早期にチームリーダーへ昇格することも可能です。 ※各種研修は業務時間内に実施します。

【キャリア採用（経験者）】 ■課長補佐　月給：28万4,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ■副主任　　月給：24万6,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ――――――――― 【未経験者】 ■月給20万3,400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ★2年目以降、年収70万円UPした実績あり ――――――――― 【資格保持者に支給する手当】 ※資格につき月3,000円～1万8,000円程度。賞与にも反映されるため、年間最大28万円相当の資格手当の支給実績あり ※資格の受験料は会社で負担します 【多岐にわたる対象資格】 ★危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ★電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

【転居を伴う転勤なし／マイカー通勤OK】 ■獨協医科大学病院（栃木県下都賀郡） ■工業団地のエネルギーセンター（栃木県宇都宮市） ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙

～主に施設内の各種設備の点検をしたり、故障・不備が発生したときに修理を行います～ 【具体的な業務内容】 ■電気室・機械室・防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い ―――――――――― 【POINT】 ★機械をいじっている時間と、チームメンバーや施設スタッフとコミュニケーションを取る時間の比率は5：5くらいです。技術力とコミュニケーションスキルを両方とも磨けます。 ―――――――――― 【入社後は？】 今回は事業拡大に伴う複数名の増員のため、一緒にスタートする同期の仲間が多く、モチベーションを高く保ちやすいです。 入社後、まずは施設内で、先輩メンバーがOJTでレクチャーします。 その後、研修センターで、座学・実技の指導を行います。 実際に設備管理に使う機械を用いて、専門的な技術を身に付けられることが特長です。 ―――――――――― 【キャリアパス】 電気・設備関連の資格を取得する際には、研修センターで勉強会を行っています。 仲間と共に、励まし合いながら成長できる環境です。 取得後は、資格手当が支給されるので、がんばり甲斐があります。 意欲的な方は、入社後2カ月ほどで資格を取得しています。 実力次第で、早期にチームリーダーへ昇格することも可能です。 ※各種研修は業務時間内に実施します。

【キャリア採用（経験者）】 ■課長補佐　月給：28万4,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ■副主任　　月給：24万6,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ――――――――― 【未経験者】 ■月給20万3,400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ★2年目以降、年収70万円UPした実績あり ――――――――― 【資格保持者に支給する手当】 ※資格につき月3,000円～1万8,000円程度。賞与にも反映されるため、年間最大28万円相当の資格手当の支給実績あり ※資格の受験料は会社で負担します 【多岐にわたる対象資格】 ★危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ★電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

【転居を伴う転勤なし】東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県の各施設 ※受動喫煙防止対策：施設により分煙 ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ＜具体的な勤務施設＞ ・東京スカイツリータウン（R） ・コートヤード・マリオット銀座東武ホテル ・東武ホテルレバント東京 ・東武百貨店 池袋店 ・渋谷東武ホテル ・グランドハイアット東京 ・アーク森ビル ・獨協医科大学埼玉医療センター ・都内熱供給施設　など東武グループの管理施設 【本社】 東京都墨田区押上2-12-7 セトル中之郷1F

～主に施設内の各種設備の点検をしたり、故障・不備が発生したときに修理を行います～ 【具体的な業務内容】 ■電気室・機械室・防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い ―――――――――― 【POINT】 ★機械をいじっている時間と、チームメンバーや施設スタッフとコミュニケーションを取る時間の比率は5：5くらいです。技術力とコミュニケーションスキルを両方とも磨けます。 ―――――――――― 【入社後は？】 今回は事業拡大に伴う複数名の増員のため、一緒にスタートする同期の仲間が多く、モチベーションを高く保ちやすいです。 入社後、まずは施設内で、先輩メンバーがOJTでレクチャーします。 その後、研修センターで、座学・実技の指導を行います。 実際に設備管理に使う機械を用いて、専門的な技術を身に付けられることが特長です。 ―――――――――― 【キャリアパス】 電気・設備関連の資格を取得する際には、研修センターで勉強会を行っています。 取得後は、資格手当が支給されるので、がんばり甲斐があります。 意欲的な方は、入社後2カ月ほどで資格を取得しています。 実力次第で、早期にチームリーダーへ昇格することも可能です。 ※各種研修は業務時間内に実施します。

【キャリア採用（経験者）】 ■課長補佐　月給：28万4,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ■副主任　　月給：24万6,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ――――――――― 【未経験者】 ■月給20万3,400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ★2年目以降、年収70万円UPした実績あり ――――――――― 【資格保持者に支給する手当】 ※資格につき月3,000円～1万8,000円程度。賞与にも反映されるため、年間最大28万円相当の資格手当の支給実績あり ※資格の受験料は会社で負担します 【多岐にわたる対象資格】 ★危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ★電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

【転居を伴う転勤なし／マイカー通勤OK】 ■獨協医科大学病院（栃木県下都賀郡） ■工業団地のエネルギーセンター（栃木県宇都宮市） ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙

～主に施設内の各種設備の点検をしたり、故障・不備が発生したときに修理を行います～ 【具体的な業務内容】 ■電気室・機械室・防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い ―――――――――― 【POINT】 ★機械をいじっている時間と、チームメンバーや施設スタッフとコミュニケーションを取る時間の比率は5：5くらいです。技術力とコミュニケーションスキルを両方とも磨けます。 ―――――――――― 【入社後は？】 今回は事業拡大に伴う複数名の増員のため、一緒にスタートする同期の仲間が多く、モチベーションを高く保ちやすいです。 入社後、まずは施設内で、先輩メンバーがOJTでレクチャーします。 その後、研修センターで、座学・実技の指導を行います。 実際に設備管理に使う機械を用いて、専門的な技術を身に付けられることが特長です。 ―――――――――― 【キャリアパス】 電気・設備関連の資格を取得する際には、研修センターで勉強会を行っています。 仲間と共に、励まし合いながら成長できる環境です。 取得後は、資格手当が支給されるので、がんばり甲斐があります。 意欲的な方は、入社後2カ月ほどで資格を取得しています。 実力次第で、早期にチームリーダーへ昇格することも可能です。 ※各種研修は業務時間内に実施します。

【キャリア採用（経験者）】 ■課長補佐　月給：28万4,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ■副主任　　月給：24万6,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ――――――――― 【未経験者】 ■月給20万3,400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ★2年目以降、年収70万円UPした実績あり ――――――――― 【資格保持者に支給する手当】 ※資格につき月3,000円～1万8,000円程度。賞与にも反映されるため、年間最大28万円相当の資格手当の支給実績あり ※資格の受験料は会社で負担します 【多岐にわたる対象資格】 ★危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ★電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

【転居を伴う転勤なし】東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県の各施設 ※受動喫煙防止対策：施設により分煙 ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ＜具体的な勤務施設＞ ・東京スカイツリータウン（R） ・コートヤード・マリオット銀座東武ホテル ・東武ホテルレバント東京 ・東武百貨店 池袋店 ・渋谷東武ホテル ・グランドハイアット東京 ・アーク森ビル ・獨協医科大学埼玉医療センター ・都内熱供給施設　など東武グループの管理施設 【本社】 東京都墨田区押上2-12-7 セトル中之郷1F

＼「お店をもっと盛り上げるには？」を考える／ お任せしたいのは、東武鉄道の【駅ビル・駅ナカ】施設の運営管理。 「どうすれば出店しているテナントが盛り上がるか」 「どうすればテナントスタッフの方々が販売に専念できるか」 を考えながら、営業指導やテナント会を通じたCS（お客様満足度の向上）・ES（従業員満足度の向上）業務、販売促進の立案・実行などを行います。 【具体的には何をする？】 ■テナント運営管理業務 （テナント管理、契約内容変更、テナント営業支援、テナント会運営、テナント従業員教育など） ■売上金管理業務 （売上金の収受、クレジット・電子マネーの取扱い、賃料・経費徴収、両替サービスなど） ■施設管理業務 （営繕関係、テナント工事、テナントスタッフ利用施設管理） ■販売促進業務 （販売促進計画の立案・実行、TOBU POINT利用促進、ホームページの管理、顧客分析など） ■不定期業務 （新規開業準備、リニューアル関係業務など） ■その他 （駐車・駐輪場管理、催事運営、顧客サービスなど） ※販売に従事する業務は行いません。 【どんな場所で働く？】 ・新越谷 VARIE、草加 VARIE ・浅草 EKIMISE ・エキアプレミエ和光 ……その他東武鉄道沿線のエキア、トスカなど ★お客様に喜ばれる施設運営 ★テナントスタッフへの営業サポート ★駅を利用するお客様、近隣にお住まいのお客様に足を運んでいただくための店舗づくり ……など、安全で質の高い魅力あふれるサービスを提供し、お客様の満足度向上に取り組み、地域になくてはならない「駅ビル・駅ナカ」の運営管理を目指していきます。 ＼「1日の動きってどんな感じなんだろう？」という方は……／ 1日の流れ（例）を求人下部に記載しております。 ぜひそちらも合わせてご参照ください！

■月給20万3400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ★上記はあくまで最低金額のため、スキル・経験・能力を考慮して決定します。

【東京・埼玉／東武鉄道沿線の駅ビル内】 浅草・西新井・志木・草加などの駅直結ビル （本社）東京都墨田区押上2-12-7　セトル中之郷1F ★面接は本社で行います。 ＜アクセス＞ 東京メトロ半蔵門線「押上駅」より徒歩3分 東武伊勢崎線「とうきょうスカイツリー駅」より徒歩7分 都営浅草線「本所吾妻橋駅」より徒歩11分 ※引っ越しを伴う転勤なし ※受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙）

～主に施設内の各種設備の点検をしたり、故障・不備が発生したときに修理を行います～ 【具体的な業務内容】 ■電気室・機械室・防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い ―――――――――― 【POINT】 ★機械をいじっている時間と、チームメンバーや施設スタッフとコミュニケーションを取る時間の比率は5：5くらいです。技術力とコミュニケーションスキルを両方とも磨けます。 ―――――――――― 【入社後は？】 今回は事業拡大に伴う複数名の増員のため、一緒にスタートする同期の仲間が多く、モチベーションを高く保ちやすいです。 入社後、まずは施設内で、先輩メンバーがOJTでレクチャーします。 その後、研修センターで、座学・実技の指導を行います。 実際に設備管理に使う機械を用いて、専門的な技術を身に付けられることが特長です。 ―――――――――― 【キャリアパス】 電気・設備関連の資格を取得する際には、研修センターで勉強会を行っています。 取得後は、資格手当が支給されるので、がんばり甲斐があります。 意欲的な方は、入社後2カ月ほどで資格を取得しています。 実力次第で、早期にチームリーダーへ昇格することも可能です。 ※各種研修は業務時間内に実施します。

【キャリア採用（経験者）】 ■課長補佐　月給：28万4,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ■副主任　　月給：24万4,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ――――――――― 【未経験者】 ■月給20万400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ★2年目以降、年収70万円UPした実績あり ――――――――― 【資格保持者に支給する手当】 ※資格につき月3,000円～1万8,000円程度。賞与にも反映されるため、年間最大28万円相当の資格手当の支給実績あり ※資格の受験料は会社で負担します 【多岐にわたる対象資格】 ★危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ★電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

【転居を伴う転勤なし／マイカー通勤OK】 ■獨協医科大学病院（栃木県下都賀郡） ■工業団地のエネルギーセンター（栃木県宇都宮市） ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙

～主に施設内の各種設備の点検をしたり、故障・不備が発生したときに修理を行います～ 【具体的な業務内容】 ■電気室・機械室・防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い ―――――――――― 【POINT】 ★機械をいじっている時間と、チームメンバーや施設スタッフとコミュニケーションを取る時間の比率は5：5くらいです。技術力とコミュニケーションスキルを両方とも磨けます。 ―――――――――― 【入社後は？】 今回は事業拡大に伴う複数名の増員のため、一緒にスタートする同期の仲間が多く、モチベーションを高く保ちやすいです。 入社後、まずは施設内で、先輩メンバーがOJTでレクチャーします。 その後、研修センターで、座学・実技の指導を行います。 実際に設備管理に使う機械を用いて、専門的な技術を身に付けられることが特長です。 ―――――――――― 【キャリアパス】 電気・設備関連の資格を取得する際には、研修センターで勉強会を行っています。 仲間と共に、励まし合いながら成長できる環境です。 取得後は、資格手当が支給されるので、がんばり甲斐があります。 意欲的な方は、入社後2カ月ほどで資格を取得しています。 実力次第で、早期にチームリーダーへ昇格することも可能です。 ※各種研修は業務時間内に実施します。

【キャリア採用（経験者）】 ■課長補佐　月給：28万4,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ■副主任　　月給：24万4,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ――――――――― 【未経験者】 ■月給20万400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ★2年目以降、年収70万円UPした実績あり ――――――――― 【資格保持者に支給する手当】 ※資格につき月3,000円～1万8,000円程度。賞与にも反映されるため、年間最大28万円相当の資格手当の支給実績あり ※資格の受験料は会社で負担します 【多岐にわたる対象資格】 ★危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ★電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

【転居を伴う転勤なし】東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県の各施設 ※受動喫煙防止対策：施設により分煙 ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ＜具体的な勤務施設＞ ・東京スカイツリータウン（R） ・コートヤード・マリオット銀座東武ホテル ・東武ホテルレバント東京 ・東武百貨店 池袋店 ・渋谷東武ホテル ・グランドハイアット東京 ・アーク森ビル ・獨協医科大学埼玉医療センター ・都内熱供給施設　など東武グループの管理施設 【本社】 東京都墨田区押上2-12-7 セトル中之郷1F

当社が運営、管理を受託している栃木県周辺の施設の設備管理業務をお任せします。 【具体的には？】 ■防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い ※お客様との接点も多くあります。 コミュニケーションが得意な方は、スキルを活かした活躍が可能です！ 【入社後は？】 基本的にはOJTで業務の流れを学んでいただきます。 先輩スタッフにつき、まずは取り組みやすい業務からお任せ。 わからないことは丁寧にフォローしながら進めますので、未経験の方も安心してください。 ◆◆ 充実の研修制度 ◆◆ 年1回、技術研修があります。 研修センターには、教育を専門としたベテランスタッフが在籍。1年を通してスタッフへの技術、技能のみならず、労働安全や社会人としての一般知識についての教育も行っています。 ◆◆ 安心のメンター制度 ◆◆ 社内で実施する研修は技術力アップや品質向上を目的として行うのに対し、不安を感じる新入社員が”仕事中に聞きづらいこと”や”悩み”などを先輩スタッフに気軽に相談でき、心理面でサポートできるように「メンター制度」を用意。 さまざまな形で働きやすい環境を整えています。 ◆◆ 「チャレンジカップ」（第2種電気工事士国家資格取得）を開催 ◆◆ チャレンジカップという電気工事士の模擬テストイベントを行い、スタッフの国家資格取得を応援しています。高い評価を得たスタッフは表彰され、賞金が授与されることもあり、スタッフのやりがいのひとつとなるイベントとなっています。

＜キャリア採用例＞ 副主任　　月給：21万1,400円～＋各種手当（賞与年2回） 課長補佐　月給：27万6,100円～＋各種手当（賞与年2回） 月給：20万400円～＋各種手当（賞与年2回） ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ★2年目以降年収70万円UPした方もいます ★経験者は優遇・即戦力としてご活躍できます ＜資格保持者につき、支給する手当＞ ※資格につき3,000円～1万8,000円程度、賞与にも含まれますので年間最大28万円相当 ※受験料は会社で負担します ・危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ・電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

＜転勤なし／自動車通勤可＞ ■壬生町の病院（栃木県下都賀郡） ■工業団地のエネルギーセンター（栃木県宇都宮市） ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙

当社が運営、管理を受託している施設の設備管理業務をお任せします。 【具体的には？】 ■防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い 【入社後は？】 基本的にはOJTで業務の流れを学んでいただきます。 先輩スタッフにつき、まずは取り組みやすい業務からお任せ。 わからないことは丁寧にフォローしながら進めますので、未経験の方も安心してください。 ◆◆ 充実の研修制度 ◆◆ 年1回、技術研修があります。 研修センターには、教育を専門としたベテランスタッフが在籍。1年を通してスタッフへの技術、技能のみならず、労働安全や社会人としての一般知識についての教育も行っています。 ◆◆ 安心のメンター制度 ◆◆ 社内で実施する研修は技術力アップや品質向上を目的として行うのに対し、不安を感じる新入社員が”仕事中に聞きづらいこと”や”悩み”などを先輩スタッフに気軽に相談でき、心理面でサポートできるように「メンター制度」を用意。 さまざまな形で働きやすい環境を整えています。 ◆◆ 「チャレンジカップ」（第2種電気工事士国家資格取得）を開催 ◆◆ チャレンジカップという電気工事士の模擬テストイベントを行い、スタッフの国家資格取得を応援しています。高い評価を得たスタッフは表彰され、賞金が授与されることもあり、スタッフのやりがいのひとつとなるイベントとなっています。

＜キャリア採用例＞ 副主任　　月給：21万1,400円～＋各種手当（賞与年2回） 課長補佐　月給：27万6,100円～＋各種手当（賞与年2回） 月給：20万400円～＋各種手当（賞与年2回） ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ★2年目以降年収70万円UPした方もいます ★経験者は優遇・即戦力としてご活躍できます ＜資格保持者につき、支給する手当＞ ※資格につき3,000円～1万8,000円程度、賞与にも含まれますので年間最大28万円相当 ※受験料は会社で負担します ・危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ・電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

＜転勤なし＞東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県の各施設 ※受動喫煙防止対策：施設により分煙 ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ＜具体的には＞ ・東京スカイツリータウン（R） ・コートヤード・マリオット銀座東武ホテル ・東武ホテルレバント東京 ・渋谷東武ホテル ・東武百貨店 池袋店 ・獨協医科大学埼玉医療センター ・都内熱供給施設　など多数管理施設あり 【本社】 東京都墨田区押上2-12-7 セトル中之郷1F

当社が運営、管理を受託している施設の設備管理業務をお任せします。 【具体的には？】 ■防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い 【入社後は？】 基本的にはOJTで業務の流れを学んでいただきます。 先輩スタッフにつき、まずは取り組みやすい業務からお任せ。 わからないことは丁寧にフォローしながら進めますので、未経験の方も安心してください。 ◆◆ 充実の研修制度 ◆◆ 年1回、技術研修があります。 研修センターには、教育を専門としたベテランスタッフが在籍。1年を通してスタッフへの技術、技能のみならず、労働安全や社会人としての一般知識についての教育も行っています。 ◆◆ 安心のメンター制度 ◆◆ 社内で実施する研修は技術力アップや品質向上を目的として行うのに対し、不安を感じる新入社員が”仕事中に聞きづらいこと”や”悩み”などを先輩スタッフに気軽に相談でき、心理面でサポートできるように「メンター制度」を用意。 さまざまな形で働きやすい環境を整えています。 ◆◆ 「チャレンジカップ」（第2種電気工事士国家資格取得）を開催 ◆◆ チャレンジカップという電気工事士の模擬テストイベントを行い、スタッフの国家資格取得を応援しています。高い評価を得たスタッフは表彰され、賞金が授与されることもあり、スタッフのやりがいのひとつとなるイベントとなっています。

＜キャリア採用例＞ 副主任　　月給：21万1,400円～＋各種手当（賞与年2回） 課長補佐　月給：27万6,100円～＋各種手当（賞与年2回） 月給：19万9,400円～＋各種手当（賞与年2回） ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ★2年目以降年収70万円UPした方もいます ★経験者は優遇・即戦力としてご活躍できます ＜資格保持者につき、支給する手当＞ ※資格につき3,000円～1万8,000円程度、賞与にも含まれますので年間最大28万円相当 ※受験料は会社で負担します ・危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ・電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

＜転勤なし＞東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県の各施設 ※受動喫煙防止対策：施設により分煙 ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ＜具体的には＞ ・東京スカイツリータウン（R） ・コートヤード・マリオット銀座東武ホテル ・東武ホテルレバント東京 ・渋谷東武ホテル ・東武百貨店 池袋店 ・獨協医科大学埼玉医療センター ・都内熱供給施設　など多数管理施設あり 【本社】 東京都墨田区押上2-12-7 セトル中之郷1F

当社が運営、管理を受託している栃木県周辺の施設の設備管理業務をお任せします。 【具体的には？】 ■防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い ※お客様との接点も多くあります。 コミュニケーションが得意な方は、スキルを活かした活躍が可能です！ 【入社後は？】 基本的にはOJTで業務の流れを学んでいただきます。 先輩スタッフにつき、まずは取り組みやすい業務からお任せ。 わからないことは丁寧にフォローしながら進めますので、未経験の方も安心してください。 ◆◆ 充実の研修制度 ◆◆ 年1回、技術研修があります。 研修センターには、教育を専門としたベテランスタッフが在籍。1年を通してスタッフへの技術、技能のみならず、労働安全や社会人としての一般知識についての教育も行っています。 ◆◆ 安心のメンター制度 ◆◆ 社内で実施する研修は技術力アップや品質向上を目的として行うのに対し、不安を感じる新入社員が”仕事中に聞きづらいこと”や”悩み”などを先輩スタッフに気軽に相談でき、心理面でサポートできるように「メンター制度」を用意。 さまざまな形で働きやすい環境を整えています。 ◆◆ 「チャレンジカップ」（第2種電気工事士国家資格取得）を開催 ◆◆ チャレンジカップという電気工事士の模擬テストイベントを行い、スタッフの国家資格取得を応援しています。高い評価を得たスタッフは表彰され、賞金が授与されることもあり、スタッフのやりがいのひとつとなるイベントとなっています。

＜キャリア採用例＞ 副主任　　月給：21万1,400円～＋各種手当（賞与年2回） 課長補佐　月給：27万6,100円～＋各種手当（賞与年2回） 月給：19万9,400円～＋各種手当（賞与年2回） ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ★2年目以降年収70万円UPした方もいます ★経験者は優遇・即戦力としてご活躍できます ＜資格保持者につき、支給する手当＞ ※資格につき3,000円～1万8,000円程度、賞与にも含まれますので年間最大28万円相当 ※受験料は会社で負担します ・危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ・電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

＜転勤なし／自動車通勤可＞ ■壬生町の病院（栃木県下都賀郡） ■工業団地のエネルギーセンター（栃木県宇都宮市） ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙

当社が運営、管理を受託している栃木県周辺の施設の設備管理業務をお任せします。 【具体的には？】 ■防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い ※お客様との接点も多くあります。 コミュニケーションが得意な方は、スキルを活かした活躍が可能です！ 【入社後は？】 基本的にはOJTで業務の流れを学んでいただきます。 先輩スタッフにつき、まずは取り組みやすい業務からお任せ。 わからないことは丁寧にフォローしながら進めますので、未経験の方も安心してください。 ◆◆ 充実の研修制度 ◆◆ 年1回、技術研修があります。 研修センターには、教育を専門としたベテランスタッフが在籍。1年を通してスタッフへの技術、技能のみならず、労働安全や社会人としての一般知識についての教育も行っています。 ◆◆ 安心のメンター制度 ◆◆ 社内で実施する研修は技術力アップや品質向上を目的として行うのに対し、不安を感じる新入社員が”仕事中に聞きづらいこと”や”悩み”などを先輩スタッフに気軽に相談でき、心理面でサポートできるように「メンター制度」を用意。 さまざまな形で働きやすい環境を整えています。 ◆◆ 「チャレンジカップ」（第2種電気工事士国家資格取得）を開催 ◆◆ チャレンジカップという電気工事士の模擬テストイベントを行い、スタッフの国家資格取得を応援しています。高い評価を得たスタッフは表彰され、賞金が授与されることもあり、スタッフのやりがいのひとつとなるイベントとなっています。

＜キャリア採用例＞ 副主任　　月給：21万1,400円～＋各種手当（賞与年2回） 課長補佐　月給：27万6,100円～＋各種手当（賞与年2回） 月給：19万9,400円～＋各種手当（賞与年2回） ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ★2年目以降年収70万円UPした方もいます ★経験者は優遇・即戦力としてご活躍できます ＜資格保持者につき、支給する手当＞ ※資格につき3,000円～1万8,000円程度、賞与にも含まれますので年間最大28万円相当 ※受験料は会社で負担します ・危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ・電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

＜転勤なし／自動車通勤可＞ ■壬生町の病院（栃木県下都賀郡） ■工業団地のエネルギーセンター（栃木県宇都宮市） ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙

当社が運営、管理を受託している施設の設備管理業務をお任せします。 【具体的には？】 ■防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い 【入社後は？】 基本的にはOJTで業務の流れを学んでいただきます。 先輩スタッフにつき、まずは取り組みやすい業務からお任せ。 わからないことは丁寧にフォローしながら進めますので、未経験の方も安心してください。 ◆◆ 充実の研修制度 ◆◆ 年1回、技術研修があります。 研修センターには、教育を専門としたベテランスタッフが在籍。1年を通してスタッフへの技術、技能のみならず、労働安全や社会人としての一般知識についての教育も行っています。 ◆◆ 安心のメンター制度 ◆◆ 社内で実施する研修は技術力アップや品質向上を目的として行うのに対し、不安を感じる新入社員が”仕事中に聞きづらいこと”や”悩み”などを先輩スタッフに気軽に相談でき、心理面でサポートできるように「メンター制度」を用意。 さまざまな形で働きやすい環境を整えています。 ◆◆ 「チャレンジカップ」（第2種電気工事士国家資格取得）を開催 ◆◆ チャレンジカップという電気工事士の模擬テストイベントを行い、スタッフの国家資格取得を応援しています。高い評価を得たスタッフは表彰され、賞金が授与されることもあり、スタッフのやりがいのひとつとなるイベントとなっています。

＜キャリア採用例＞ 副主任　　月給：21万1,400円～＋各種手当（賞与年2回） 課長補佐　月給：27万6,100円～＋各種手当（賞与年2回） 月給：19万9,400円～＋各種手当（賞与年2回） ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ★2年目以降年収70万円UPした方もいます ★経験者は優遇・即戦力としてご活躍できます ＜資格保持者につき、支給する手当＞ ※資格につき3,000円～1万8,000円程度、賞与にも含まれますので年間最大28万円相当 ※受験料は会社で負担します ・危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ・電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

＜転勤なし＞東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県の各施設 ※受動喫煙防止対策：施設により分煙 ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ＜具体的には＞ ・東京スカイツリータウン（R） ・コートヤード・マリオット銀座東武ホテル ・東武ホテルレバント東京 ・渋谷東武ホテル ・東武百貨店 池袋店 ・獨協医科大学埼玉医療センター ・都内熱供給施設　など多数管理施設あり 【本社】 東京都墨田区押上2-12-7 セトル中之郷1F

＼業界トップクラスの働きやすさ／ 【1】出勤日数は月約11回（宿直⇒非番⇒休日のサイクル） 【2】長期連休も取得可能＆有給もしっかり取れる 【3】60歳定年後も契約社員として勤務可能 【4】資格取得支援制度で「自衛消防技術認定」などの資格取得も可能 ＜具体的には＞ ━━━━━━━ ◇開店・閉店時の対応 ◇館内の巡回 ◇ビルの入退室管理 ◇防災盤のチェック ◇駐車場管理　など ＜1日の流れ＞ ━━━━━━━━ 「百貨店での勤務例」 ▼1日のスケジュール確認 ▼巡回・監視・出入り口管理 ▼閉店業務（お客様退館後の施錠） ▼従業員退館後、フロアを巡回・点検 ▼仮眠休憩 ▼開店準備（シャッターオープン・扉のロック解除） ＜入社後まずは＞ ━━━━━━━━ まずは2～3カ月の研修からスタート！ 法定研修を終えた後は、慣れるまでは先輩がマンツーマンで指導します。 また、全員が同じように業務を遂行できるよう、基本業務マニュアルを用意しています。 独り立ちした後も、チーム全員でサポートし続けるので、安心してご活躍いただけるでしょう！ ★手厚い資格取得支援で“手に職をつける”★ 資格取得支援制度が整っている当社。 そのため、「自衛消防技術認定」「施設警備」などの資格を、全額会社負担で取得することができます。 もちろん、資格手当も支給されるため、資格取得後は収入UPも可能です！ 「自分のためになる資格を取得したい」そうお考えの方は、ぜひ当社で資格取得にチャレンジしてみてはいかがでしょうか？ ★充実したプライベートが過ごせる★ 長期連休や有給もしっかり取れるので、趣味を楽しんだり、家族との時間を満喫できたりと、非常に充実したプライベートを過ごせます。 1週間程度の長期連休を利用して、海外旅行に行くことも！ ぜひ当社で、充実した毎日を過ごしてください。

＜月収例＞ 一般社員：月給26万円～＋賞与年2回＋資格手当（年収385万円～／残業30時間／宿泊11回） 主任　　：月給30万円～＋賞与年2回＋資格手当（年収450万円～／残業30時間／宿泊11回） 【正社員】 月給19万3660円～＋賞与年2回＋資格手当 ※経験・保有資格を考慮し決定いたします 【パート】 時給1,200円～ 正社員投与率80%（23年度実績） ★経験者は優遇・即戦力としてご活躍できます！ ＜資格保持者につき、支給する手当＞ ※資格につき月3000円～月1万8000円程度、賞与にも含まれますので年間最大27万円相当 ※受験料は会社で負担します

【転居を伴う転勤なし／駅から徒歩5分圏内】 ＜東京都・千葉県の各施設＞　※希望を考慮します ■東武百貨店池袋店／東京都豊島区西池袋1-1-25 ■東武百貨店船橋店／ 千葉県船橋市本町7-1-1 ■池袋東武ホープセンター／東京都豊島区西池袋1-1-30 ■コートヤード・マリオット銀座東武ホテル／東京都中央区銀座6-4-10 ★自宅から通いやすい配属を考慮しております ★受動喫煙防止対策（施設により分煙）

当社が運営、管理を受託している施設の設備管理業務をお任せします。 【具体的には？】 ■防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い 【入社後は？】 基本的にはOJTで業務の流れを学んでいただきます。 先輩スタッフにつき、まずは取り組みやすい業務からお任せ。 わからないことは丁寧にフォローしながら進めますので、未経験の方も安心してください。 ◆◆ 充実の研修制度 ◆◆ 年1回、技術研修があります。 研修センターには、教育を専門としたベテランスタッフが在籍。1年を通してスタッフへの技術、技能のみならず、労働安全や社会人としての一般知識についての教育も行っています。 ◆◆ 安心のメンター制度 ◆◆ 社内で実施する研修は技術力アップや品質向上を目的として行うのに対し、不安を感じる新入社員が”仕事中に聞きづらいこと”や”悩み”などを先輩スタッフに気軽に相談でき、心理面でサポートできるように「メンター制度」を用意。 さまざまな形で働きやすい環境を整えています。 ◆◆ 「チャレンジカップ」（第2種電気工事士国家資格取得）を開催 ◆◆ チャレンジカップという電気工事士の模擬テストイベントを行い、スタッフの国家資格取得を応援しています。高い評価を得たスタッフは表彰され、賞金が授与されることもあり、スタッフのやりがいのひとつとなるイベントとなっています。

＜キャリア採用例＞ 副主任　　月給：21万1,400円～＋各種手当（賞与年2回） 課長補佐　月給：27万6,100円～＋各種手当（賞与年2回） 月給：19万9,400円～＋各種手当（賞与年2回） ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ★2年目以降年収70万円UPした方もいます ★経験者は優遇・即戦力としてご活躍できます ＜資格保持者につき、支給する手当＞ ※資格につき3,000円～1万8,000円程度、賞与にも含まれますので年間最大28万円相当 ※受験料は会社で負担します ・危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ・電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

＜転勤なし＞東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県の各施設 ※受動喫煙防止対策：施設により分煙 ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ＜具体的には＞ ・東京スカイツリータウン（R） ・コートヤード・マリオット銀座東武ホテル ・東武ホテルレバント東京 ・渋谷東武ホテル ・東武百貨店 池袋店 ・獨協医科大学埼玉医療センター ・都内熱供給施設　など多数管理施設あり 【本社】 東京都墨田区押上2-12-7 セトル中之郷1F

当社が運営、管理を受託している栃木県周辺の施設の設備管理業務をお任せします。 【具体的には？】 ■防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い ※お客様との接点も多くあります。 コミュニケーションが得意な方は、スキルを活かした活躍が可能です！ 【入社後は？】 基本的にはOJTで業務の流れを学んでいただきます。 先輩スタッフにつき、まずは取り組みやすい業務からお任せ。 わからないことは丁寧にフォローしながら進めますので、未経験の方も安心してください。 ◆◆ 充実の研修制度 ◆◆ 年1回、技術研修があります。 研修センターには、教育を専門としたベテランスタッフが在籍。1年を通してスタッフへの技術、技能のみならず、労働安全や社会人としての一般知識についての教育も行っています。 ◆◆ 安心のメンター制度 ◆◆ 社内で実施する研修は技術力アップや品質向上を目的として行うのに対し、不安を感じる新入社員が”仕事中に聞きづらいこと”や”悩み”などを先輩スタッフに気軽に相談でき、心理面でサポートできるように「メンター制度」を用意。 さまざまな形で働きやすい環境を整えています。 ◆◆ 「チャレンジカップ」（第2種電気工事士国家資格取得）を開催 ◆◆ チャレンジカップという電気工事士の模擬テストイベントを行い、スタッフの国家資格取得を応援しています。高い評価を得たスタッフは表彰され、賞金が授与されることもあり、スタッフのやりがいのひとつとなるイベントとなっています。

＜キャリア採用例＞ 副主任　　月給：21万1,400円～＋各種手当（賞与年2回） 課長補佐　月給：27万6,100円～＋各種手当（賞与年2回） 月給：19万9,400円～＋各種手当（賞与年2回） ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ★2年目以降年収70万円UPした方もいます ★経験者は優遇・即戦力としてご活躍できます ＜資格保持者につき、支給する手当＞ ※資格につき3,000円～1万8,000円程度、賞与にも含まれますので年間最大28万円相当 ※受験料は会社で負担します ・危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ・電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

＜転勤なし／自動車通勤可＞ ■壬生町の病院（栃木県下都賀郡） ■工業団地のエネルギーセンター（栃木県宇都宮市） ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙

＼業界トップクラスの働きやすさ／ 【1】出勤日数は月約11回（勤務⇒明け休み⇒休日のサイクル） 【2】長期連休も取得可能＆有給もしっかり取れる 【3】60歳定年後も契約職員として勤務可能 【4】資格取得支援制度で「自衛消防技術認定」などの資格取得も可能 ＜具体的には＞ ━━━━━━━ ◇開店・閉店時の対応 ◇館内の巡回 ◇ビルの入退室管理 ◇防災盤のチェック ◇駐車場管理　など ＜1日の流れ＞ ━━━━━━━━ 「百貨店での勤務例」 ▼1日のスケジュール確認 ▼巡回・監視・出入り口管理 ▼閉店業務（お客様退館後の施錠） ▼従業員退館後、フロアを巡回・点検 ▼仮眠休憩 ▼開店準備（シャッターオープン・扉のロック解除） ＜入社後まずは＞ ━━━━━━━━ まずは2～3カ月の研修からスタート！ 法定研修を終えた後は、慣れるまでは先輩がマンツーマンで指導します。 また、全員が同じように業務を遂行できるよう、基本業務マニュアルを用意しています。 独り立ちした後も、チーム全員でサポートし続けるので、安心してご活躍いただけるでしょう！ ★手厚い資格取得支援で“手に職をつける”★ 資格取得支援制度が整っている当社。 そのため、「自衛消防技術認定」「施設警備」などの資格を、全額会社負担で取得することができます。 もちろん、資格手当も支給されるため、資格取得後は収入UPも可能です！ 「自分のためになる資格を取得したい」そうお考えの方は、ぜひ当社で資格取得にチャレンジしてみてはいかがでしょうか？ ★充実したプライベートが過ごせる★ 長期連休や有給もしっかり取れるので、趣味を楽しんだり…旅行に出かけたり…家族との時間を満喫できたりと、非常に充実したプライベートを過ごせます。 勤務明けに、メンバー同士でお昼から飲みにいったり、旅行に行くことも！ ぜひ当社で、充実した毎日を過ごしてください。

月給19万3660円～＋賞与年2回＋資格手当 ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ★経験者は優遇・即戦力としてご活躍できます！ ＜月収例＞ メンバー：月給26万～＋賞与年2回＋資格手当（年収385万円～／残業30時間／宿泊11回） 主任　　：月給30万～＋賞与年2回＋資格手当（年収450万円～／残業30時間／宿泊11回） ＜資格保持者につき、支給する手当＞ ※資格につき月3000円～月1万8000円程度、賞与にも含まれますので年間最大27万円相当 ※受験料は会社で負担します

★転居を伴う転勤なし ★自宅から通いやすい配属を考慮しております ★受動喫煙防止対策（施設により分煙） ＜東京都・千葉県の各施設＞　※希望を考慮します ■東武百貨店池袋店／東京都豊島区西池袋1-1-25 ■東武百貨店船橋店／ 千葉県船橋市本町7-1-1 ■池袋東武ホープセンター／東京都豊島区西池袋1-1-30 ■コートヤード・マリオット銀座東武ホテル／東京都中央区銀座6-4-10

当社が運営、管理を受託している栃木県周辺の施設の設備管理業務をお任せします。 【具体的には？】 ■防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い ※お客様との接点も多くあります。 コミュニケーションが得意な方は、スキルを活かした活躍が可能です！ 【入社後は？】 基本的にはOJTで業務の流れを学んでいただきます。 先輩スタッフにつき、まずは取り組みやすい業務からお任せ。 わからないことは丁寧にフォローしながら進めますので、未経験の方も安心してください。 ◆◆ 充実の研修制度 ◆◆ 年1回、技術研修があります。 研修センターには、教育を専門としたベテランスタッフが在籍。1年を通してスタッフへの技術、技能のみならず、労働安全や社会人としての一般知識についての教育も行っています。 ◆◆ 安心のメンター制度 ◆◆ 社内で実施する研修は技術力アップや品質向上を目的として行うのに対し、不安を感じる新入社員が”仕事中に聞きづらいこと”や”悩み”などを先輩スタッフに気軽に相談でき、心理面でサポートできるように「メンター制度」を用意。 さまざまな形で働きやすい環境を整えています。 ◆◆ 「チャレンジカップ」（第2種電気工事士国家資格取得）を開催 ◆◆ チャレンジカップという電気工事士の模擬テストイベントを行い、スタッフの国家資格取得を応援しています。高い評価を得たスタッフは表彰され、賞金が授与されることもあり、スタッフのやりがいのひとつとなるイベントとなっています。

月給19万9,400円～＋賞与年2回＋資格手当 ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ★2年目以降年収70万円UPした方もいます ★経験者は優遇・即戦力としてご活躍できます ＜キャリア採用例＞ 副主任　　月給21万1,400円～＋賞与年2回＋資格手当 課長補佐　月給27万6,100円～＋賞与年2回＋資格手当 ＜資格保持者につき、支給する手当＞ ※資格につき3千円～1万8千円程度、賞与にも含まれますので年間最大28万円相当 ※受験料は会社で負担します ・危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ・電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

＜転勤なし／一部マイカー通勤可＞栃木県内での各施設 ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙 ※一部自動車通勤可 ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ＜具体的には＞ ■壬生町の病院 ■大田原市の百貨店など

当社が運営、管理を受託している施設の設備管理業務をお任せします。 【具体的には？】 ■防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い 【入社後は？】 基本的にはOJTで業務の流れを学んでいただきます。 先輩スタッフにつき、まずは取り組みやすい業務からお任せ。 わからないことは丁寧にフォローしながら進めますので、未経験の方も安心してください。 ◆◆ 充実の研修制度 ◆◆ 年1回、技術研修があります。 研修センターには、教育を専門としたベテランスタッフが在籍。1年を通してスタッフへの技術、技能のみならず、労働安全や社会人としての一般知識についての教育も行っています。 ◆◆ 安心のメンター制度 ◆◆ 社内で実施する研修は技術力アップや品質向上を目的として行うのに対し、不安を感じる新入社員が”仕事中に聞きづらいこと”や”悩み”などを先輩スタッフに気軽に相談でき、心理面でサポートできるように「メンター制度」を用意。 さまざまな形で働きやすい環境を整えています。 ◆◆ 「チャレンジカップ」（第2種電気工事士国家資格取得）を開催 ◆◆ チャレンジカップという電気工事士の模擬テストイベントを行い、スタッフの国家資格取得を応援しています。高い評価を得たスタッフは表彰され、賞金が授与されることもあり、スタッフのやりがいのひとつとなるイベントとなっています。

月給19万9,400円～＋賞与年2回＋資格手当 ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ★2年目以降年収70万円UPした方もいます ★経験者は優遇・即戦力としてご活躍できます ＜キャリア採用例＞ 副主任　　月給21万1,400円～＋賞与年2回＋資格手当 課長補佐　月給27万6,100円～＋賞与年2回＋資格手当 ＜資格保持者につき、支給する手当＞ ※資格につき3千円～1万8千円程度、賞与にも含まれますので年間最大28万円相当 ※受験料は会社で負担します ・危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ・電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

＜転勤なし＞東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県の各施設 ※受動喫煙防止対策：施設により分煙 ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ＜具体的には＞ ・東京スカイツリータウン（R） ・コートヤード・マリオット銀座東武ホテル ・東武ホテルレバント東京 ・渋谷東武ホテル ・東武百貨店 池袋店 ・獨協医科大学埼玉医療センター ・都内熱供給施設　など多数管理施設あり 【本社】 東京都墨田区押上2-12-7 セトル中之郷1F

＼「お店をもっと盛り上げるには？」を考える／ お任せしたいのは、東武鉄道の【駅ビル・駅ナカ】施設の運営管理。 「どうすれば出店しているテナントが盛り上がるか」 「どうすればテナントスタッフの方々が販売に専念できるか」 を考えながら、営業指導やテナント会を通じたCS（お客様満足度の向上）・ES（従業員満足度の向上）業務、販売促進の立案・実行などを行います。 【具体的には何をする？】 ■テナント運営管理業務 （テナント管理、契約内容変更、テナント営業支援、テナント会運営、テナント従業員教育など） ■売上金管理業務 （売上金の収受、クレジット・電子マネーの取扱い、賃料・経費徴収、両替サービスなど） ■施設管理業務 （営繕関係、テナント工事、テナントスタッフ利用施設管理） ■販売促進業務 （販売促進計画の立案・実行、TOBU POINT利用促進、ホームページの管理、顧客分析など） ■不定期業務 （新規開業準備、リニューアル関係業務など） ■その他 （駐車・駐輪場管理、催事運営、顧客サービスなど） ※販売に従事する業務は行いません。 【どんな場所で働く？】 ・新越谷 VARIE、草加 VARIE ・浅草 EKIMISE ・エキアプレミエ和光 ……その他東武鉄道沿線のエキア、トスカなど ★お客様に喜ばれる施設運営 ★テナントスタッフへの営業サポート ★駅を利用するお客様、近隣にお住まいのお客様に足を運んでいただくための店舗づくり ……など、安全で質の高い魅力あふれるサービスを提供し、お客様の満足度向上に取り組み、地域になくてはならない「駅ビル・駅ナカ」の運営管理を目指していきます。 ＼「1日の動きってどんな感じなんだろう？」という方は……／ 1日の流れ（例）を求人下部に記載しております。 ぜひそちらも合わせてご参照ください！

月給19万5000円以上＋各種手当 ★上記はあくまで最低金額のため、スキル・経験・能力を考慮して決定します。

【東京・埼玉／東武鉄道沿線の駅ビル内】 浅草・西新井・志木・草加などの駅直結ビル （本社）東京都墨田区押上2-12-7　セトル中之郷1F ★面接は本社で行います。 ＜アクセス＞ 東京メトロ半蔵門線「押上駅」より徒歩3分 東武伊勢崎線「とうきょうスカイツリー駅」より徒歩7分 都営浅草線「本所吾妻橋駅」より徒歩11分 ※受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙）

当社が運営、管理を受託している栃木県周辺の施設の設備管理業務をお任せします。 【具体的には？】 ■防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い ※お客様との接点も多くあります。 コミュニケーションが得意な方は、スキルを活かした活躍が可能です！ 【入社後は？】 基本的にはOJTで業務の流れを学んでいただきます。 先輩スタッフにつき、まずは取り組みやすい業務からお任せ。 わからないことは丁寧にフォローしながら進めますので、未経験の方も安心してください。 ◆◆ 充実の研修制度 ◆◆ 年1回、技術研修があります。 研修センターには、教育を専門としたベテランスタッフが在籍。1年を通してスタッフへの技術、技能のみならず、労働安全や社会人としての一般知識についての教育も行っています。 ◆◆ 安心のメンター制度 ◆◆ 社内で実施する研修は技術力アップや品質向上を目的として行うのに対し、不安を感じる新入社員が”仕事中に聞きづらいこと”や”悩み”などを先輩スタッフに気軽に相談でき、心理面でサポートできるように「メンター制度」を用意。 さまざまな形で働きやすい環境を整えています。 ◆◆ 「チャレンジカップ」（第2種電気工事士国家資格取得）を開催 ◆◆ チャレンジカップという電気工事士の模擬テストイベントを行い、スタッフの国家資格取得を応援しています。高い評価を得たスタッフは表彰され、賞金が授与されることもあり、スタッフのやりがいのひとつとなるイベントとなっています。

月給19万9,400円～＋賞与年2回＋資格手当 ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ★2年目以降年収70万円UPした方もいます ★経験者は優遇・即戦力としてご活躍できます ＜キャリア採用例＞ 副主任　　月給21万1,400円～＋賞与年2回＋資格手当 課長補佐　月給27万6,100円～＋賞与年2回＋資格手当 ＜資格保持者につき、支給する手当＞ ※資格につき3千円～1万8千円程度、賞与にも含まれますので年間最大28万円相当 ※受験料は会社で負担します ・危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ・電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

＜転勤なし／一部マイカー通勤可＞栃木県内での各施設 ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙 ※一部自動車通勤可 ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ＜具体的には＞ ■壬生町／日光市の病院 ■宇都宮市の百貨店・ホテル・工業団地のエネルギーセンタ―　など

当社が運営、管理を受託している施設の設備管理業務をお任せします。 【具体的には？】 ■防災センターの各種監視業務 ■電気、空調、給排水等の施設・設備管理、保守 ■テナント様やオーナー様からの依頼対応 ■修繕時の施工業者手配、立会い 【入社後は？】 基本的にはOJTで業務の流れを学んでいただきます。 先輩スタッフにつき、まずは取り組みやすい業務からお任せ。 わからないことは丁寧にフォローしながら進めますので、未経験の方も安心してください。 ◆◆ 充実の研修制度 ◆◆ 年1回、技術研修があります。 研修センターには、教育を専門としたベテランスタッフが在籍。1年を通してスタッフへの技術、技能のみならず、労働安全や社会人としての一般知識についての教育も行っています。 ◆◆ 安心のメンター制度 ◆◆ 社内で実施する研修は技術力アップや品質向上を目的として行うのに対し、不安を感じる新入社員が”仕事中に聞きづらいこと”や”悩み”などを先輩スタッフに気軽に相談でき、心理面でサポートできるように「メンター制度」を用意。 さまざまな形で働きやすい環境を整えています。 ◆◆ 「チャレンジカップ」（第2種電気工事士国家資格取得）を開催 ◆◆ チャレンジカップという電気工事士の模擬テストイベントを行い、スタッフの国家資格取得を応援しています。高い評価を得たスタッフは表彰され、賞金が授与されることもあり、スタッフのやりがいのひとつとなるイベントとなっています。

月給19万9,400円～＋賞与年2回＋資格手当 ※経験・保有資格を考慮し決定いたします ★2年目以降年収70万円UPした方もいます ★経験者は優遇・即戦力としてご活躍できます ＜キャリア採用例＞ 副主任　　月給21万1,400円～＋賞与年2回＋資格手当 課長補佐　月給27万6,100円～＋賞与年2回＋資格手当 ＜資格保持者につき、支給する手当＞ ※資格につき3千円～1万8千円程度、賞与にも含まれますので年間最大28万円相当 ※受験料は会社で負担します ・危険物取扱者、消防設備士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など他、多数の資格手当あり！ ・電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士等は名義登録料支給あり！

＜転勤なし＞東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県の各施設 ※受動喫煙防止対策：施設により分煙 ※自宅から通いやすい配属を考慮しております ＜具体的には＞ ・東京スカイツリータウン（R） ・コートヤード・マリオット銀座東武ホテル ・東武ホテルレバント東京 ・渋谷東武ホテル ・東武百貨店 池袋店 ・獨協医科大学埼玉医療センター ・都内熱供給施設　など多数管理施設あり 【本社】 東京都墨田区押上2-12-7 セトル中之郷1F

◆売上金の管理 　・各店舗のつり銭や両替機の管理 　・コンピュータで一括管理されている各店舗の現金売上・クレジット売上および報告書のチェック 　・駐車場・駐輪場の売上管理 ◆店舗全体のサポート業務 　・各ショップの営業状況チェックとアドバイス 　・照明や床、清掃状況などのフロアチェック（各店舗が健全に営業できる環境作り） 　・レジ操作やクレジットカードなどについてのお問い合わせ対応 ◆販売促進／企画 　・各店舗や広告代理店と調整を図りながら、ショッピングセンターのファッション情報誌や、 　　フードコーナーの新聞折込チラシを企画・制作 　・クリスマスや年末セールなどのポスターの企画・制作 　・周辺施設（ショッピングセンター）とのコラボレーション企画における調整業務 　※勤務地により一部異なります。 ≪ある社員の1日≫※対法人×サービス 午前 ▼店舗開店に伴う準備（フロア・駐車場チェック／両替／金庫チェックなど） 午後 ▼ファッション情報誌「STYLE BOOK」の構成立案 ▼各店舗との調整（実際の売り場に出て、どの商品を載せるかなどを検討します） ▼広告代理店との調整ミーティング ▼キャンペーンやイベントの企画

月給16万9400円以上

東京もしくは埼玉（東武線沿線のいずれかの駅）

◆売上金の管理 　・各店舗のつり銭や両替機の管理 　・コンピュータで一括管理されている各店舗の現金売上・クレジット売上および報告書のチェック 　・駐車場・駐輪場の売上管理 ◆店舗全体のサポート業務 　・各ショップの営業状況チェックとアドバイス 　・照明や床、清掃状況などのフロアチェック（各店舗が健全に営業できる環境作り） 　・レジ操作やクレジットカードなどについてのお問い合わせ対応 ◆販売促進／企画 　・各店舗や広告代理店と調整を図りながら、ショッピングセンターのファッション情報誌や、 　　フードコーナーの新聞折込チラシを企画・制作 　・クリスマスや年末セールなどのポスターの企画・制作 　・周辺施設（ショッピングセンター）とのコラボレーション企画における調整業務 　※勤務地により一部異なります。 ≪ある社員の1日≫ 午前 ▼店舗開店に伴う準備（フロア・駐車場チェック／両替／金庫チェックなど） 午後 ▼ファッション情報誌「STYLE BOOK」の構成立案 ▼各店舗との調整（実際の売り場に出て、どの商品を載せるかなどを検討します） ▼広告代理店との調整ミーティング ▼年末キャンペーンやイベントの企画 ■■■入社後の流れ■■■ 当社が実際にどのような業務を行っているか、 実務を通じ、少しずつ業務を覚えていただきます。 先輩がしっかりフォローする仕組みがあるので、安心してください。

月給16万8600円以上

東京もしくは埼玉（東武線沿線のいずれかの駅）