KISCO株式会社
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設立
- 1921年
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従業員数
- 288名
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平均年齢
- -歳
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KISCO株式会社
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この条件の求人数 5 件
仕事
~人事業務に挑戦したい方必見/人事組織拡大フェーズ/専門商社の人事として活躍/年休120日以上~ ■ 職務概要: 人事部人事戦略チームにて、ご経験に合わせて採用業務や社内研修の企画立案・運営業務などお任せ致します。 基本的に新卒担当/中途担当で担当が分かれておりますので、適性を踏まえて担当は決定いたします。 ・新卒採用(年間 10 名前後) └新卒採用戦略の立案と最適化およびマーケット調査 └採用要件の選定と採用目標達成に向けたKPI設定 └各採用チャネルを通した母集団形成(各サイト、イベント、エージェント) └インターンシップ最大化に向けた企画、運営、推進 └候補者の面談、面接、フォロー └内定者研修/懇親会の企画立案、実施 └入社後の配属先選定とオンボーディング ・中途採用(年間 20~30 名) └各部門責任者との打ち合わせ、採用要件定義 └採用戦略の設計・実行支援 └求人票作成 └求職者の書類選考・面接実施 └ATS(採用管理システム)を使用しての評価情報の登録や管理 └内定後のフォロー、入社対応 ■魅力ポイント: 多様な業務経験:採用プロセス全体に関わることで、幅広いスキルを身につけることができます。 成長の機会:企画から実行まで一貫して担当することで、プロフェッショナルとしての成長を実感できます。 チームワーク:他の部門と連携しながら、組織全体の成長に貢献することができます。 ■研修体制: 入社後当社の組織理解や、部署に関しての理解は動画見て学んでいただきます。その後OJTにて徐々に当社の人事業務に慣れていただきます。 ■ キャリアパス : 人事のプロフェッショナル、管理職、グループ会社の人事マネジメント 人事部門の中でも幅広いジョブローテーション(採用、育成、海外工場の採用等のグループ会社支援) ■組織情報: ・自ら企画、運営ができ挑戦を歓迎する環境です。 ・経営トップが人事機能強化を重視 しています。 ・組織内のコミュニケーションが活発(堅苦しい上下関係はなく、フラットに意見が言いやすい環境です) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京本社住所:東京都中央区日本橋本町4-11-2 勤務地最寄駅:JR線/神田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
新日本橋駅、小伝馬町駅、神田駅(東京都)
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~280,000円その他固定手当/月:10,000円~24,000円<月給>280,000円~304,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は経験や能力を考慮して決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 化学品や合成樹脂、電子材料などの国内販売および輸出入を行っています。素材の専門商社として、世界の先端素材とサービスを提供しています。技術革新に対応した先端材料を導入するだけでなく、材料の利用方法など技術的な提案も実施。時代の変化を先取りした研究開発も推進するスペシャリスト集団です。東南アジア、中国、欧米ほか、世界22カ国・55拠点と連携し、グローバルに事業を展開。海外で蓄積したノウハウと信頼をもとに、商社・メーカーとのネットワークを築いてきました。このネットワーク力と、スペシャリストとしての総合力で、揺るぎない地位を確立しています。
仕事
~人事経験者必見/人事組織拡大フェーズ/専門商社の人事として活躍/年休120日以上~ ■ 職務概要: 人事部人事戦略チームにて、ご経験に合わせて採用業務や社内研修の企画立案・運営業務などお任せ致します。 基本的に新卒担当/中途担当で担当が分かれておりますので、適性を踏まえて担当は決定いたします。 【採用】 ・新卒採用 (会社説明会運営、面接日程調整、内定後の手続き) ∟月に1回程度大学等に対して赴いての説明会の実施の機会がございます。 ・中途採用 (求人媒体管理、面接日程調整、内定後の手続き) ∟入社後はエージェント等の管理・求人票の作成業務をメインにご担当いただく予定です。 ・その他採用改善の企画・提案・運営など ※年間採用実績:新卒(年間 10 名前後)、中途(年間 20~30 名) 【研修】 ・社内研修の企画立案・運営業務 新入社員研修・選抜型研修・年次に合わせた階層別研修・法規制の研修等 ■ 組織構成: 部長(40代)1名、課長(40代)1名、総合職4名(20~30 代)、アシスタント2名 ∟新卒担当2名・中途担当1名で現在担当分担を行っております。 当社は海外のグループ会社も保有しており、将来的にはグループ会社を含めたご採用・横断的な研修が出来ればと考えております。グループ会社と定期的なミーティングも実施しており、採用・研修領域において内部統制が取れるよう計画を進めています。 ■研修体制: 入社後当社の組織理解や、部署に関しての理解は動画見て学んでいただきます。その後OJTにて徐々に当社の人事業務に慣れていただきます。 ■ キャリアパス : 人事のプロフェッショナル、管理職、グループ会社の人事マネジメント 人事部門の中でも幅広いジョブローテーション(採用、育成、海外工場の採用等のグループ会社支援) ■魅力: ・自ら企画、運営ができ挑戦を歓迎する環境です。 ・経営トップが人事機能強化を重視 しています。 ・組織内のコミュニケーションが活発(堅苦しい上下関係はなく、フラットに意見が言いやすい環境です) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京本社住所:東京都中央区日本橋本町4-11-2 勤務地最寄駅:JR線/神田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
新日本橋駅、小伝馬町駅、神田駅(東京都)
給与
<予定年収>500万円~750万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~451,000円その他固定手当/月:10,000円~24,000円<月給>280,000円~475,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は経験や能力を考慮して決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 化学品や合成樹脂、電子材料などの国内販売および輸出入を行っています。素材の専門商社として、世界の先端素材とサービスを提供しています。技術革新に対応した先端材料を導入するだけでなく、材料の利用方法など技術的な提案も実施。時代の変化を先取りした研究開発も推進するスペシャリスト集団です。東南アジア、中国、欧米ほか、世界22カ国・55拠点と連携し、グローバルに事業を展開。海外で蓄積したノウハウと信頼をもとに、商社・メーカーとのネットワークを築いてきました。このネットワーク力と、スペシャリストとしての総合力で、揺るぎない地位を確立しています。
仕事
■業務概要: 出資先ベンチャー企業の技術を、大学や民間企業(食品、製薬会社等)へPRして共同研究や事業化などを目指し業務を進めていただきます。 これまでの実績ではカテキンの特性を活かした抗ウィルス材開発企業の技術を、マスクメーカーや加湿器メーカーへ提案し、商品化などの実績がございます ■お客様市場:製薬・医療機器、診断薬分野、およびバイオプロダクトを応用した各素材マーケット ■特長 流通から生産まで開発の一貫サポート 国内、海外ネットワークを活用した販売力 同時に化学品業界のお客様へのこれら新技術の提案を行い、WIN-WINのビジネスを構築します ■具体的な業務: ・現在出資しているベンチャー企業以外で、新しいバイオテクノロジーを当社の柱にするため出資先となる最先端技術やベンチャー企業の開拓を行う。 ・ベンチャー企業の開拓だけでなく、大学へのコンタクトも継続して行う必要が有り、特殊な技術を持つ大学、教授との接点作りを行う。 ・特許や論文を読み、日々、先端技術の情報を収集する。(英語の文献や論文が多い) ■組織構成: 部長(40代)、課長(40代)、総合職1名(30代) ■当社の特徴: 当社は創業100年の歴史があり、「化学」という切り口から、経済の根幹である製造業に開発/提案/コーディネイトを行う老舗のソリューションビジネス商社です。エレクトロニクス/プラスティック/ケミカルを根幹とし原材料と中間材料を扱っています。特色として、材料の研究開発を行う技術部門と国内外に生産拠点を擁していること、社員が自分で自分の仕事を生み出すという自由度の高い土壌があります。スピーディーにお客様のニーズを読み取り問題抽出を行い、製造先(自社、外注含む)との調整を行い迅速・的確な顧客への提案を行い、製品化までをコーディネイトすること。これが最大の魅力であり、顧客満足・信頼を得る強みとなっています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京本社住所:東京都中央区日本橋本町4-11-2 勤務地最寄駅:JR線/神田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
新日本橋駅、小伝馬町駅、神田駅(東京都)
給与
<予定年収>400万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~476,000円その他固定手当/月:10,000円~24,000円<月給>280,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は経験や年齢を考慮して決定します。※上記想定年収には一律で支給される住宅手当1~2.4万円が含まれています。※時間外手当は別途支給。■昇給:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 化学品や合成樹脂、電子材料などの国内販売および輸出入を行っています。素材の専門商社として、世界の先端素材とサービスを提供しています。技術革新に対応した先端材料を導入するだけでなく、材料の利用方法など技術的な提案も実施。時代の変化を先取りした研究開発も推進するスペシャリスト集団です。東南アジア、中国、欧米ほか、世界22カ国・55拠点と連携し、グローバルに事業を展開。海外で蓄積したノウハウと信頼をもとに、商社・メーカーとのネットワークを築いてきました。このネットワーク力と、スペシャリストとしての総合力で、揺るぎない地位を確立しています。
仕事
<<実務未経験・第二新卒歓迎/創業100年を超える化学専門商社/働き方◎>> 素材の専門商社として化学品や合成樹脂、電子材料などの国内販売および輸出入を行う当社の法務をお任せします。 ■業務内容: ・グループ会社を含む契約関連業務 ・法改正対応 ・社内の法務教育(社内研修の企画/運営など) ・トラブル対応(品質トラブルや訴訟における弁護士様との打ち合わせ等) ※将来的にはM&A関連業務もお任せします 入社後は、契約書のレビュー・社内の問い合わせ対応からスタートしていただき経験を積んでいただいた後、法改正対応・M&A関連業務をお任せいたします。 ■組織構成: 部長1名(50代)/課長1名(30代)/総合職2名(30代)/一般職1名(40代)が在籍しております。 ■研修体制: 実務未経験でもキャッチアップが迅速にできるよう、OJT(先輩が隣に座りながら)を中心に研修体制が整備されています。 ■キャリアパス: マネジメント・スペシャリスト双方の道が整備されており、ご自身の希望・適性に応じてキャリアを構築可能です。 ■就業環境: ・土日祝休み ・残業20H以内 等働きやすい環境が整備されています。 ■当社の特徴: 当社は創業100年の歴史があり、「化学」という切り口から、経済の根幹である製造業に開発/提案/コーディネイトを行う老舗のソリューションビジネス商社です。エレクトロニクス/プラスティック/ケミカルを根幹とし原材料と中間材料を扱っています。特色として、材料の研究開発を行う技術部門と国内外に生産拠点を擁していること、社員が自分で自分の仕事を生み出すという自由度の高い土壌があります。スピーディーにお客様のニーズを読み取り問題抽出を行い、製造先(自社、外注含む)との調整を行い迅速・的確な顧客への提案を行い、製品化までをコーディネイトすること。これが最大の魅力であり、顧客満足・信頼を得る強みとなっています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京本社住所:東京都中央区日本橋本町4-11-2 勤務地最寄駅:JR線/神田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
新日本橋駅、小伝馬町駅、神田駅(東京都)
給与
<予定年収>450万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~415,000円その他固定手当/月:10,000円~35,000円<月給>280,000円~450,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は経験や年齢を考慮して決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回(6月・12月)■その他定額手当:住宅手当(10,000~35,000円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 化学品や合成樹脂、電子材料などの国内販売および輸出入を行っています。素材の専門商社として、世界の先端素材とサービスを提供しています。技術革新に対応した先端材料を導入するだけでなく、材料の利用方法など技術的な提案も実施。時代の変化を先取りした研究開発も推進するスペシャリスト集団です。東南アジア、中国、欧米ほか、世界22カ国・55拠点と連携し、グローバルに事業を展開。海外で蓄積したノウハウと信頼をもとに、商社・メーカーとのネットワークを築いてきました。このネットワーク力と、スペシャリストとしての総合力で、揺るぎない地位を確立しています。
仕事
<<職種未経験歓迎/働き方◎/創業100年を超える化学専門商社>> 創業100年を超える当社にて、財務職をお任せします。 ■採用背景:組織体制の強化に伴う増員募集になります。 ■業務内容: ・銀行折衝補助 ・グループ会社管理 ・各種報告資料作成 具体的には、地銀をメインとした銀行対応、グループ会社の財務面での支援、財務分析を含む資金管理業務などを行って頂きます。 入社後は、10行から15行ほどの金融機関との折衝がメイン業務になります。経験を積んでいただいた後、資金調達や財務戦略といった分野にも挑戦していただきます。 ■組織構成: 財務部全体で、約20名(東京・大阪全体)在籍しており、財務課(東京のみ)は部長1名(50代)、課長1名(30代)、総合職2名(30代、20代)、一般職1名で構成されています。 ■就業環境: ・土日祝休み ・残業20H以下 等働きやすい環境が整備されています。 ■研修体制: マネージャーを中心にOJTで実施いたします。実務未経験でも安心して就業できる環境が整備されています。将来的に、経営に近いところで就業したい方を歓迎しています。 ■業務の魅力: ・少数精鋭で財務経理業務を担っているため、幅広い経験を積むことができます。 ・経営に近い立場で日々経営陣とコミュニケーションを取りながら業務をすることが可能です。将来的に経営企画等のポジションに挑戦いただくことも可能です。 ・英語の財務諸表などを訳していただく機会があるため、語学力を活かして働きたい方にはマッチしております。 ■同社の魅力: 「化学」という切り口から、経済の根幹である製造業に開発/提案/コーディネイトを行うソリューションビジネス商社です。KISCOはエレクトロニクス/プラスティック/ケミカルを根幹とし原材料と中間材料を扱う材料商社です。特色として、材料の研究開発を行う技術部門と国内外に生産拠点を擁していること、社員が自分で自分の仕事を生み出すという自由度の高い土壌があります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京本社住所:東京都中央区日本橋本町4-11-2 勤務地最寄駅:JR線/神田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
新日本橋駅、小伝馬町駅、神田駅(東京都)
給与
<予定年収>400万円~650万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):242,000円~450,000円その他固定手当/月:10,000円~35,000円<月給>252,000円~485,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は目安の金額です。年収は経験や能力を考慮して決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 化学品や合成樹脂、電子材料などの国内販売および輸出入を行っています。素材の専門商社として、世界の先端素材とサービスを提供しています。技術革新に対応した先端材料を導入するだけでなく、材料の利用方法など技術的な提案も実施。時代の変化を先取りした研究開発も推進するスペシャリスト集団です。東南アジア、中国、欧米ほか、世界22カ国・55拠点と連携し、グローバルに事業を展開。海外で蓄積したノウハウと信頼をもとに、商社・メーカーとのネットワークを築いてきました。このネットワーク力と、スペシャリストとしての総合力で、揺るぎない地位を確立しています。
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
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