モリテックスチール株式会社
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設立
- 1950年
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従業員数
- 727名
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平均年齢
- -歳
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モリテックスチール株式会社
モリテックスチール株式会社の過去求人情報一覧
仕事
◎創業75年以上・東証スタンダード市場上場の安定基盤 ◎OJTで丁寧に育成・未経験でも挑戦しやすい ◎大手メーカーと長年取引・景気に左右されにくい事業 【仕事内容】 自動車部品などに使われる鋼材・金属加工品の営業を担当します。苫小牧・室蘭・千歳エリアの既存顧客が中心で、訪問、仕様打ち合わせ、納期対応、協力会社との調整などを通して安定供給を支えます。扱う鋼材は自動車のミッション部品など強度が必要な箇所に使われる特殊帯鋼で、半年先の生産計画を把握しながら必要量を提案します。将来的には電装系など新領域への販路拡大にも挑戦できます。 【営業スタイル】 自動車メーカーが中心で、細かな仕様変更や短納期要求が増えているため、丁寧なフォローが鍵です。 チーム体制で動くため、未経験でも相談しながら仕事を進められます。 ニーズ発生のタイミングは生産計画や材料準備の変更時で、情報を早く掴むことが成果に直結します。 【組織・働き方】 営業所は5名体制(20代~50代)。 協調的で相談しやすく、OJTで現場を見ながら商品理解を深められるため業界未経験でも安心。移動は社用車、内勤作業とのバランスが良く働きやすい環境です。 【採用背景】 依頼数の増加や要求の多様化に対応し、体制強化のための増員です。営業経験(toC含む)や顧客調整力が活かせます。 【評価・キャリア】 個人ノルマはなく、事業所単位で目標管理。個人評価は年2回、訪問件数・行動量など定量と、姿勢・協調性など定性で総合判断。5~10年でのグレードアップも可能。全国に事業所がありますが、転勤は本人希望を最優先します。 【働きやすさ】 残業は月20時間程度、有給は最低5日必ず取得。 上場企業として働き方が整っており、無理なく働ける環境です。 【企業魅力】 自動車・家電・農機など大手企業との直接取引が多く、景気に左右されにくい安定した受注基盤があります。 強度が必要な部品向けの特殊帯鋼を扱うため競合が少なく、顧客から「代わりがきかない会社」として信頼されています。 今後は自動車の電装領域など新市場にも挑戦でき、安定と成長の両方を実感できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>北海道営業所住所:北海道千歳市柏台南1-3-1 千歳アルカディア・プラザ受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
南千歳駅、新千歳空港駅(鉄道)、千歳駅(北海道)
給与
<予定年収>350万円~400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):235,260円~343,960円<月給>235,260円~343,960円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験・スキルを考慮し決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回※過去実績2.42ヶ月■一律手当食事手当:7,000円/月■給与例20才平均:月給25万円/月給+諸手当+残業代30才平均:月給32万円/月給+諸手当+残業代賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・特殊帯鋼の販売・焼入鋼帯の製造、販売・金属加工品の製造、販売・自社製品の製造、販売■特徴:同社は特殊帯鋼の専門商社および焼入鋼帯・鈑金加工品のメーカーです。商事部門と製造部門に分かれており、商事部門では、特殊帯鋼・普通鋼など、製造部門では、焼入鋼帯・鈑金加工品などを扱っています。自動車向けの製品取扱に強みを持っており、半世紀にわたり培われた技術を元に、日本はもちろん、海外へも販路を広げています。また、室内物干し「ルームハンガー」やEV・PHEV用ケーブル自動巻取式充電器「らくらくチャージ」を始めとした自社ブランド製品の開発、販売も行っています。■取扱製品:(1)商事部門取扱商品・特殊帯鋼…みがき特殊帯鋼、熱間圧延鋼帯、ステンレス鋼帯、ばね用ステンレス鋼帯・普通鋼…みがき帯鋼、冷間圧延鋼帯、高耐食溶融めっき鋼板、アルミめっき鋼板、銅めっき鋼板(2)製造部門取扱商品・焼入鋼帯…焼入鋼帯、ベーナイト鋼帯・鈑金加工品…自動車用機能部品、家電用精密部品、農業機械用モジュール部品、ゼンマイ製品、コードリール、金型、各種アッセンブリ製品
仕事
◎創業75年以上・東証スタンダード市場上場の安定基盤 ◎OJTで丁寧に育成・業界未経験でも挑戦しやすい ◎大手メーカーと長年取引・景気に左右されにくい事業 【仕事内容】 自動車部品などに使われる鋼材・金属加工品の営業を担当します。苫小牧・室蘭・千歳エリアの既存顧客が中心で、訪問、仕様打ち合わせ、納期対応、協力会社との調整などを通して安定供給を支えます。扱う鋼材は自動車のミッション部品など強度が必要な箇所に使われる特殊帯鋼で、半年先の生産計画を把握しながら必要量を提案します。将来的には電装系など新領域への販路拡大にも挑戦できます。 【営業スタイル】 自動車メーカーが中心で、細かな仕様変更や短納期要求が増えているため、丁寧なフォローが鍵です。 チーム体制で動くため、未経験でも相談しながら仕事を進められます。 ニーズ発生のタイミングは生産計画や材料準備の変更時で、情報を早く掴むことが成果に直結します。 【組織・働き方】 営業所は5名体制(20代~50代)。 協調的で相談しやすく、OJTで現場を見ながら商品理解を深められるため業界未経験でも安心。移動は社用車、内勤作業とのバランスが良く働きやすい環境です。 【採用背景】 依頼数の増加や要求の多様化に対応し、体制強化のための増員です。営業経験(toC含む)や顧客調整力が活かせます。 【評価・キャリア】 個人ノルマはなく、事業所単位で目標管理。個人評価は年2回、訪問件数・行動量など定量と、姿勢・協調性など定性で総合判断。5~10年でのグレードアップも可能。全国に事業所がありますが、転勤は本人希望を最優先します。 【働きやすさ】 残業は月20時間程度、有給は最低5日必ず取得。 上場企業として働き方が整っており、無理なく働ける環境です。 【企業魅力】 自動車・家電・農機など大手企業との直接取引が多く、景気に左右されにくい安定した受注基盤があります。 強度が必要な部品向けの特殊帯鋼を扱うため競合が少なく、顧客から「代わりがきかない会社」として信頼されています。 今後は自動車の電装領域など新市場にも挑戦でき、安定と成長の両方を実感できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>北海道営業所住所:北海道千歳市柏台南1-3-1 千歳アルカディア・プラザ受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
南千歳駅、新千歳空港駅(鉄道)、千歳駅(北海道)
給与
<予定年収>400万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):235,260円~343,960円<月給>235,260円~343,960円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験・スキルを考慮し決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回※過去実績2.42ヶ月■一律手当食事手当:7,000円/月■給与例20才平均:月給25万円/月給+諸手当+残業代30才平均:月給32万円/月給+諸手当+残業代賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・特殊帯鋼の販売・焼入鋼帯の製造、販売・金属加工品の製造、販売・自社製品の製造、販売■特徴:同社は特殊帯鋼の専門商社および焼入鋼帯・鈑金加工品のメーカーです。商事部門と製造部門に分かれており、商事部門では、特殊帯鋼・普通鋼など、製造部門では、焼入鋼帯・鈑金加工品などを扱っています。自動車向けの製品取扱に強みを持っており、半世紀にわたり培われた技術を元に、日本はもちろん、海外へも販路を広げています。また、室内物干し「ルームハンガー」やEV・PHEV用ケーブル自動巻取式充電器「らくらくチャージ」を始めとした自社ブランド製品の開発、販売も行っています。■取扱製品:(1)商事部門取扱商品・特殊帯鋼…みがき特殊帯鋼、熱間圧延鋼帯、ステンレス鋼帯、ばね用ステンレス鋼帯・普通鋼…みがき帯鋼、冷間圧延鋼帯、高耐食溶融めっき鋼板、アルミめっき鋼板、銅めっき鋼板(2)製造部門取扱商品・焼入鋼帯…焼入鋼帯、ベーナイト鋼帯・鈑金加工品…自動車用機能部品、家電用精密部品、農業機械用モジュール部品、ゼンマイ製品、コードリール、金型、各種アッセンブリ製品
仕事
◎創業75年以上・東証スタンダード市場上場の安定基盤 ◎OJTで丁寧に育成・業界未経験でも挑戦しやすい ◎大手メーカーと長年取引・景気に左右されにくい事業 【仕事内容】 自動車部品などに使われる鋼材・金属加工品の営業を担当します。苫小牧・室蘭・千歳エリアの既存顧客が中心で、訪問、仕様打ち合わせ、納期対応、協力会社との調整などを通して安定供給を支えます。扱う鋼材は自動車のミッション部品など強度が必要な箇所に使われる特殊帯鋼で、半年先の生産計画を把握しながら必要量を提案します。将来的には電装系など新領域への販路拡大にも挑戦できます。 【営業スタイル】 自動車メーカーが中心で、細かな仕様変更や短納期要求が増えているため、丁寧なフォローが鍵です。 チーム体制で動くため、未経験でも相談しながら仕事を進められます。 ニーズ発生のタイミングは生産計画や材料準備の変更時で、情報を早く掴むことが成果に直結します。 【組織・働き方】 営業所は5名体制(20代~50代)。 協調的で相談しやすく、OJTで現場を見ながら商品理解を深められるため業界未経験でも安心。移動は社用車、内勤作業とのバランスが良く働きやすい環境です。 【採用背景】 依頼数の増加や要求の多様化に対応し、体制強化のための増員です。営業経験(toC含む)や顧客調整力が活かせます。 【評価・キャリア】 個人ノルマはなく、事業所単位で目標管理。個人評価は年2回、訪問件数・行動量など定量と、姿勢・協調性など定性で総合判断。5~10年でのグレードアップも可能。全国に事業所がありますが、転勤は本人希望を最優先します。 【働きやすさ】 残業は月20時間程度、有給は最低5日必ず取得。 上場企業として働き方が整っており、無理なく働ける環境です。 【企業魅力】 自動車・家電・農機など大手企業との直接取引が多く、景気に左右されにくい安定した受注基盤があります。 強度が必要な部品向けの特殊帯鋼を扱うため競合が少なく、顧客から「代わりがきかない会社」として信頼されています。 今後は自動車の電装領域など新市場にも挑戦でき、安定と成長の両方を実感できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>北海道営業所住所:北海道千歳市柏台南1-3-1 千歳アルカディア・プラザ受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
南千歳駅、新千歳空港駅(鉄道)、千歳駅(北海道)
給与
<予定年収>450万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):235,260円~343,960円<月給>235,260円~343,960円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験・スキルを考慮し決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回※過去実績2.42ヶ月■一律手当食事手当:7,000円/月■給与例20才平均:月給25万円/月給+諸手当+残業代30才平均:月給32万円/月給+諸手当+残業代賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・特殊帯鋼の販売・焼入鋼帯の製造、販売・金属加工品の製造、販売・自社製品の製造、販売■特徴:同社は特殊帯鋼の専門商社および焼入鋼帯・鈑金加工品のメーカーです。商事部門と製造部門に分かれており、商事部門では、特殊帯鋼・普通鋼など、製造部門では、焼入鋼帯・鈑金加工品などを扱っています。自動車向けの製品取扱に強みを持っており、半世紀にわたり培われた技術を元に、日本はもちろん、海外へも販路を広げています。また、室内物干し「ルームハンガー」やEV・PHEV用ケーブル自動巻取式充電器「らくらくチャージ」を始めとした自社ブランド製品の開発、販売も行っています。■取扱製品:(1)商事部門取扱商品・特殊帯鋼…みがき特殊帯鋼、熱間圧延鋼帯、ステンレス鋼帯、ばね用ステンレス鋼帯・普通鋼…みがき帯鋼、冷間圧延鋼帯、高耐食溶融めっき鋼板、アルミめっき鋼板、銅めっき鋼板(2)製造部門取扱商品・焼入鋼帯…焼入鋼帯、ベーナイト鋼帯・鈑金加工品…自動車用機能部品、家電用精密部品、農業機械用モジュール部品、ゼンマイ製品、コードリール、金型、各種アッセンブリ製品
出典:doda求人情報
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