株式会社NAITO 【クリエイター・クリエイティブ職】 の求人・中途採用情報

■職務内容： ユーザーが楽しめる遊技機の実現を目指し、”今までにない/斬新な/新たなデバイスを”といった新製品開発に向けて、企画案を考え、製品のデザインを行います。 ■業務詳細 メーカーから出された大枠の企画を元により斬新でおもしろいパチンコ、スロット台を企画し、Photoshop、Illustrator等を使ってキャラクター・役物・筐体等のデザイン画を描きます。最近の役物・筐体ではインパクトの強い動きや発光の演出を求められることが多く、幅広い分野での発想やアイディアがその成功のカギを握ります。そんな自分のアイディアがそのまま製品となり、多くの人の目に触れる製品として市場に出るという仕事の”おもしろみ”があります。 そして、製品設計、電子開発/製造、試作、金型設計/製造、二次加工、成形、組立・量産まで、すべてを社内で行う事が出来る技術力と最新鋭の設備が困難に挑戦するデザイナーをバックアップします。 ■ポジションの魅力 アニメやゲーム等、様々なコンテンツを製品化するパチンコ、スロットにおいて、、どんな製品だったらおもしろいか”を追求し、0ベースから企画案を考え、デザインをする事が出来ます。 誰もが知るビッグタイトルの製品を前に、「この製品は自分がデザインした！」という事が出来るおおきなやりがいがあります。 また、新規性を追求する所もパチンコ開発の特徴。 常に新しい技術やデバイスに触れ、新製品開発の“挑戦”を続けることが出来ます。 ■開発環境/使用ツール Photoshop、Illustrator、他

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県みよし市三好町川畔116 勤務地最寄駅：地下鉄鶴舞線／赤池駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

日進駅(愛知県)、米野木駅、黒笹駅

＜予定年収＞300万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～400,000円＜月給＞200,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記年収は、年齢、経験や知識・スキルに応じて変動いたします。・昇給：年1回(5月)・賞与：年2回(6月・12月)・諸手当：通勤手当、住宅手当、管理職手当など・残業手当：係長職まで支給、課長職以上は管理職手当で代替。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■概要：(1)受託製造サービス事業(2)新商品企画、製造、販売を主とする新規事業(3)アミューズメント事業

■職務内容： ユーザーが楽しめる遊技機の実現を目指し、”今までにない/斬新な/新たなデバイスを”といった新製品開発に向けて、企画案を考え、製品のデザインを行います。 ■業務詳細 メーカーから出された大枠の企画を元により斬新でおもしろいパチンコ、スロット台を企画し、Photoshop、Illustrator等を使ってキャラクター・役物・筐体等のデザイン画を描きます。最近の役物・筐体ではインパクトの強い動きや発光の演出を求められることが多く、幅広い分野での発想やアイディアがその成功のカギを握ります。そんな自分のアイディアがそのまま製品となり、多くの人の目に触れる製品として市場に出るという仕事の”おもしろみ”があります。 そして、製品設計、電子開発/製造、試作、金型設計/製造、二次加工、成形、組立・量産まで、すべてを社内で行う事が出来る技術力と最新鋭の設備が困難に挑戦するデザイナーをバックアップします。 ■ポジションの魅力 アニメやゲーム等、様々なコンテンツを製品化するパチンコ、スロットにおいて、、どんな製品だったらおもしろいか”を追求し、0ベースから企画案を考え、デザインをする事が出来ます。 誰もが知るビッグタイトルの製品を前に、「この製品は自分がデザインした！」という事が出来るおおきなやりがいがあります。 また、新規性を追求する所もパチンコ開発の特徴。 常に新しい技術やデバイスに触れ、新製品開発の“挑戦”を続けることが出来ます。 ■開発環境/使用ツール Photoshop、Illustrator、他

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京営業所住所：東京都千代田区有楽町一丁目9番4号　 蚕糸会館9階勤務地最寄駅：ＪＲ線／有楽町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

日比谷駅、有楽町駅、銀座駅

＜予定年収＞300万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～400,000円＜月給＞200,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記年収は、年齢、経験や知識・スキルに応じて変動いたします。・昇給：年1回(5月)・賞与：年2回(6月・12月)・諸手当：通勤手当、住宅手当、管理職手当など・残業手当：係長職まで支給、課長職以上は管理職手当で代替。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■概要：(1)受託製造サービス事業(2)新商品企画、製造、販売を主とする新規事業(3)アミューズメント事業