株式会社長谷萬
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設立
- 1956年
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従業員数
- 47名
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平均年齢
- 46.0歳
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株式会社長谷萬
株式会社長谷萬の過去求人情報一覧
仕事
~2020年度グッドデザイン賞受賞企業/完全週休2日/年休120日/退職金制度有り/転勤当面無し~ ■担当業務: 建築事業の管理部門に所属し、建設工事に関する書類作成や届出、工事原価管理など、建築事業における管理業務全般をご担当いただきます。 ・変更の範囲:会社が定めるすべての業務、今後新設される業務および会社が指示する業務 ■担当業務詳細: (1)建設工事における原価管理 (2)建設工事に関する書類作成および届出(許認可申請など) (3)関係部門との調整や、協力業者の対応 (4)総務(車両・備品管理など)、経理(経費精算、伝票・帳簿・請求書作成、決算など) (5)基幹システムの操作 (6)建築事業における管理業務全般 (7)関連会社(飲食店運営)の経理事務 ■配属部門: カスタムホームズ事業本部 管理部 ■組織構成: 部長(女性)、スタッフ(女性3名) ■自社HP https://www.haseman.co.jp/ ■同社の特徴: 建築物への木材活用が国を挙げて進められる中、同社では今後マーケットの成長が見込まれる、非住宅の中・大規模木造建築にいち早く取り組んでおり、様々な木造建築の建築・施工に関わっています。 木材問屋が発祥の会社であり、様々な木質新素材や木質工法の活用に取り組んでいます。 同社は、大学や研究機関と連携し、木質新素材の開発・導入を進めており、木質新素材であるCLTやDLTなど、を活用した非住宅・中大規模木造建築を中心に、意匠性の高い建築を手掛けております。 こうした木造の非住宅中大規模木造建築の市場は、持続可能な資源である木材が環境に良く、また、国策の後押しもあり、今後ますます拡大することが見込まれます。 ■建築実績: 【非住宅】 有名私立大学キャンパス内施設(研究実験棟・滞在型教育施設)/軽井沢の商業施設/木場公園内コミュニティ施設/外国人向け高級賃貸住宅/私立保育園/児童施設 等 【注文住宅】 富裕層向けの個人住宅/同社オリジナルブランド住宅 ・南カリフォルニアスタイルを取り入れた『So-Cal House』 ・木育を具現化した住まい『木育の家』 ■モデル年収: 35歳:基本給26.4万円、残業10時間程度、住宅手当あり 年収417万円
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区富岡2-11-6 長谷萬ビル2F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/門前仲町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
木場駅(東京都)、門前仲町駅、越中島駅
給与
<予定年収>300万円~457万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):215,300円~327,000円<月給>215,300円~327,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は想定年収となりますので、ご年齢や前職給与、経験スキル等を考慮の上決定いたします。■昇給:年1回■賞与:年2回(7月、12月)※業績、業務成績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:「木を守る。木を生かす。」をブランドスローガンに、木材に関わる様々な事業を展開しているHASEMANグループ。『商社・メーカー・建築・販売』の業態が一貫体制となっており、”木”に関することならワンストップで応えられる幅の広さがグループの強みです。
仕事
~2020年度グッドデザイン賞受賞企業/完全週休2日/年休120日/退職金制度有り/転勤当面無し/木材の調達から加工、そして建築施工まで、一貫体制で様々な顧客ニーズにワンストップで対応~ ■担当業務: ・外観全般、建具、水まわり、床下などのメンテナンス ・内外装、設備等のリフォーム ・間取り変更や水回り移動、スケルトン等のリノベーション 上記の、既存取引先からの受注、顧客との工事打合せ、見積作成、工事手配、現場管理などをお任せします。 参考URL https://www.haseman.co.jp/ ・変更の範囲:会社が定めるすべての業務、今後新設される業務および会社が指示する業務 ■配属部門: カスタムホームズ事業本部 工事部 リノベーション室 ■配属先情報: 室長、メンバー(1名) ■同社の特徴: 建築物への木材活用が国を挙げて進められる中、同社では今後マーケットの成長が見込まれる、非住宅の中・大規模木造建築にいち早く取り組んでおり、様々な木造建築の建築・施工に関わっています。木材問屋が発祥の会社であり、様々な木質新素材や木質工法の活用に取り組んでいます。 同社は、大学や研究機関と連携し、木質新素材の開発・導入を進めており、木質新素材であるCLTやDLTなど、を活用した非住宅・中大規模木造建築を中心に、意匠性の高い建築を手掛けております 。こうした木造の非住宅中大規模木造建築の市場は、持続可能な資源である木材が環境に良く、また、国策の後押しもあり、今後ますます拡大することが見込まれます。 同社のリソースを活かして、こうした非住宅建築分野を中心に、営業戦略、営業活動をリードいただきます。 ■建築実績: 【非住宅】 有名私立大学キャンパス内施設(研究実験棟・滞在型教育施設)/軽井沢の商業施設/木場公園内コミュニティ施設/外国人向け高級賃貸住宅/私立保育園/児童施設 等 【注文住宅】 富裕層向けの個人住宅/同社オリジナルブランド住宅 ・南カリフォルニアスタイルを取り入れた『So-Cal House』 ・木育を具現化した住まい『木育の家』
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区富岡2-11-6 長谷萬ビル2F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/門前仲町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
木場駅(東京都)、門前仲町駅、越中島駅
給与
<予定年収>574万円~784万円<賃金形態>日給月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):320,000円~440,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月:90,000円~120,000円<想定月額>410,000円~560,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(7月、12月)※業績、業務成績による※ご経験、前職年収、希望年収を考慮した上で年収を決定いたします。※固定残業代の相当時間:30.0時間+深夜労働時間15.0時間/月 超過分は別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:「木を守る。木を生かす。」をブランドスローガンに、木材に関わる様々な事業を展開しているHASEMANグループ。『商社・メーカー・建築・販売』の業態が一貫体制となっており、”木”に関することならワンストップで応えられる幅の広さがグループの強みです。
仕事
~2020年度グッドデザイン賞受賞企業/完全週休2日/年休120日/退職金制度有り/転勤当面無し/木材の調達から加工、そして建築施工まで、一貫体制で様々な顧客ニーズにワンストップで対応~ ■担当業務: 計画図や設計図、仕様書をもとに、建物に必要な材料や数量を明確にし、建築にかかる工事費の算出する業務をお任せ致します。 設計や施工管理はそれぞれ別にいるため、その方々と折衝をおこないながら適正な工事費の算出をお任せします。 参考URL https://www.haseman.co.jp/ ・変更の範囲:会社が定めるすべての業務、今後新設される業務および会社が指示する業務 ■同社の特徴: 建築物への木材活用が国を挙げて進められる中、同社では今後マーケットの成長が見込まれる、非住宅の中・大規模木造建築にいち早く取り組んでおり、様々な木造建築の建築・施工に関わっています。木材問屋が発祥の会社であり、様々な木質新素材や木質工法の活用に取り組んでいます。 同社は、大学や研究機関と連携し、木質新素材の開発・導入を進めており、木質新素材であるCLTやDLTなど、を活用した非住宅・中大規模木造建築を中心に、意匠性の高い建築を手掛けております 。こうした木造の非住宅中大規模木造建築の市場は、持続可能な資源である木材が環境に良く、また、国策の後押しもあり、今後ますます拡大することが見込まれます。 同社のリソースを活かして、こうした非住宅建築分野を中心に、営業戦略、営業活動をリードいただきます。 ■建築実績: 【非住宅】 有名私立大学キャンパス内施設(研究実験棟・滞在型教育施設)/軽井沢の商業施設/木場公園内コミュニティ施設/外国人向け高級賃貸住宅/私立保育園/児童施設 等 【注文住宅】 富裕層向けの個人住宅/同社オリジナルブランド住宅 ・南カリフォルニアスタイルを取り入れた『So-Cal House』 ・木育を具現化した住まい『木育の家』
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<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区富岡2-11-6 長谷萬ビル2F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/門前仲町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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木場駅(東京都)、門前仲町駅、越中島駅
給与
<予定年収>574万円~784万円<賃金形態>日給月給制欠勤等の不就労期間の賃金は、期間に応じて按分控除<賃金内訳>月額(基本給):360,000円~450,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月:50,000円~110,000円<想定月額>410,000円~560,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験、前職年収、希望年収を考慮した上で年収を決定いたします。■昇給:年1回■賞与:年2回(7月、12月)※業績、業務成績による■管理職採用の場合:管理職手当(50,000~110,000円)■エキスパート職採用の場合:技能手当(80,000~120,000円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:「木を守る。木を生かす。」をブランドスローガンに、木材に関わる様々な事業を展開しているHASEMANグループ。『商社・メーカー・建築・販売』の業態が一貫体制となっており、”木”に関することならワンストップで応えられる幅の広さがグループの強みです。
仕事
~2020年度グッドデザイン賞受賞企業/完全週休2日/年休120日/土日休み/退職金制度有り/木材の調達から加工、そして建築施工まで、一貫体制で様々な顧客ニーズにワンストップで対応~ ■担当業務: 非住宅営業部門では、事務所建築、商業施設、福祉施設、富裕層向け大型別荘等の、民間建築工事の受注営業、公共建築工事の受注営業を行っています。 木構造だけでなく、ハイブリッド構造の案件を扱うこともあります。 ・変更の範囲:会社が定めるすべての業務、今後新設される業務および会社が指示する業務 ■配属先について: 今後グループの成長を担う事業である、建築部門の「カスタムホームズ事業本部」における、非住宅営業部門への配属となります。 ■同社の特徴: 建築物への木材活用が国を挙げて進められる中、同社では今後マーケットの成長が見込まれる、非住宅の中・大規模木造建築にいち早く取り組んでおり、様々な木造建築の建築・施工に関わっています。木材問屋が発祥の会社であり、様々な木質新素材や木質工法の活用に取り組んでいます。 同社は、大学や研究機関と連携し、木質新素材の開発・導入を進めており、木質新素材であるCLTやDLTなど、を活用した非住宅・中大規模木造建築を中心に、意匠性の高い建築を手掛けております 。こうした木造の非住宅中大規模木造建築の市場は、持続可能な資源である木材が環境に良く、また、国策の後押しもあり、今後ますます拡大することが見込まれます。 同社のリソースを活かして、こうした非住宅建築分野を中心に、営業戦略、営業活動をリードいただきます。 ■建築実績: 【非住宅】 有名私立大学キャンパス内施設(研究実験棟・滞在型教育施設)/軽井沢の商業施設/木場公園内コミュニティ施設/外国人向け高級賃貸住宅/私立保育園/児童施設 等 【注文住宅】 富裕層向けの個人住宅/同社オリジナルブランド住宅 ・南カリフォルニアスタイルを取り入れた『So-Cal House』 ・木育を具現化した住まい『木育の家』
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<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区富岡2-11-6 長谷萬ビル2F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/門前仲町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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給与
<予定年収>316万円~457万円<賃金形態>日給月給制欠勤等の不就労期間の賃金は、期間に応じて按分控除<賃金内訳>月額(基本給):226,000円~327,000円/月20日間勤務想定<想定月額>226,000円~327,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、経験・年齢に応じて決定いたします。■昇給:年1回■賞与:年2回(7月、12月)※業績、業務成績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:「木を守る。木を生かす。」をブランドスローガンに、木材に関わる様々な事業を展開しているHASEMANグループ。『商社・メーカー・建築・販売』の業態が一貫体制となっており、”木”に関することならワンストップで応えられる幅の広さがグループの強みです。
仕事
~2020年度グッドデザイン賞受賞企業/完全週休2日/年休120日/退職金制度有り/転勤当面無し/木材の調達から加工、そして建築施工まで、一貫体制で様々な顧客ニーズにワンストップで対応~ ■担当業務: ・外観全般、建具、水まわり、床下などのメンテナンス ・内外装、設備等のリフォーム ・間取り変更や水回り移動、スケルトン等のリノベーション 上記の、既存取引先からの受注、顧客との工事打合せ、見積作成、工事手配、現場管理などをお任せします。 参考URL https://www.haseman.co.jp/ ・変更の範囲:会社が定めるすべての業務、今後新設される業務および会社が指示する業務 ■配属部門: カスタムホームズ事業本部 工事部 リノベーション室 ■配属先情報: 室長、メンバー(1名) ■同社の特徴: 建築物への木材活用が国を挙げて進められる中、同社では今後マーケットの成長が見込まれる、非住宅の中・大規模木造建築にいち早く取り組んでおり、様々な木造建築の建築・施工に関わっています。木材問屋が発祥の会社であり、様々な木質新素材や木質工法の活用に取り組んでいます。 同社は、大学や研究機関と連携し、木質新素材の開発・導入を進めており、木質新素材であるCLTやDLTなど、を活用した非住宅・中大規模木造建築を中心に、意匠性の高い建築を手掛けております 。こうした木造の非住宅中大規模木造建築の市場は、持続可能な資源である木材が環境に良く、また、国策の後押しもあり、今後ますます拡大することが見込まれます。 同社のリソースを活かして、こうした非住宅建築分野を中心に、営業戦略、営業活動をリードいただきます。 ■建築実績: 【非住宅】 有名私立大学キャンパス内施設(研究実験棟・滞在型教育施設)/軽井沢の商業施設/木場公園内コミュニティ施設/外国人向け高級賃貸住宅/私立保育園/児童施設 等 【注文住宅】 富裕層向けの個人住宅/同社オリジナルブランド住宅 ・南カリフォルニアスタイルを取り入れた『So-Cal House』 ・木育を具現化した住まい『木育の家』
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<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区富岡2-11-6 長谷萬ビル2F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/門前仲町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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木場駅(東京都)、門前仲町駅、越中島駅
給与
<予定年収>574万円~784万円<賃金形態>日給月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):360,000円~450,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月:50,000円~110,000円<想定月額>410,000円~560,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※ご経験、前職年収、希望年収を考慮した上で年収を決定いたします。■昇給:年1回■賞与:年2回(7月、12月)※業績、業務成績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:「木を守る。木を生かす。」をブランドスローガンに、木材に関わる様々な事業を展開しているHASEMANグループ。『商社・メーカー・建築・販売』の業態が一貫体制となっており、”木”に関することならワンストップで応えられる幅の広さがグループの強みです。
仕事
~2020年度グッドデザイン賞受賞企業/完全週休2日/年休120日/退職金制度有り/転勤当面無し/木材の調達から加工、そして建築施工まで、一貫体制で様々な顧客ニーズにワンストップで対応~ ■担当業務: 施工管理職としてご活躍いただきます。 具体的には、建築施工プロジェクトの、工程管理、原価管理、安全管理、品質管理、協力会社への指示、近隣対応などの管理業務を担当していただきます。また、プロジェクトに関わる設計事務所との調整や施工図対応など、社内外多くの関係者と共にプロジェクトの成功に向けて推進いただきます。 参考URL https://www.haseman.co.jp/ ・変更の範囲:会社が定めるすべての業務、今後新設される業務および会社が指示する業務 ■配属部門: カスタムホームズ事業本部 工事部 リノベーション室 ■配属先情報: 部長、部長以下10名 ■同社の特徴: 建築物への木材活用が国を挙げて進められる中、同社では今後マーケットの成長が見込まれる、非住宅の中・大規模木造建築にいち早く取り組んでおり、様々な木造建築の建築・施工に関わっています。木材問屋が発祥の会社であり、様々な木質新素材や木質工法の活用に取り組んでいます。 同社は、大学や研究機関と連携し、木質新素材の開発・導入を進めており、木質新素材であるCLTやDLTなど、を活用した非住宅・中大規模木造建築を中心に、意匠性の高い建築を手掛けております 。こうした木造の非住宅中大規模木造建築の市場は、持続可能な資源である木材が環境に良く、また、国策の後押しもあり、今後ますます拡大することが見込まれます。 同社のリソースを活かして、こうした非住宅建築分野を中心に、営業戦略、営業活動をリードいただきます。 ■建築実績: 【非住宅】 有名私立大学キャンパス内施設(研究実験棟・滞在型教育施設)/軽井沢の商業施設/木場公園内コミュニティ施設/外国人向け高級賃貸住宅/私立保育園/児童施設 等 【注文住宅】 富裕層向けの個人住宅/同社オリジナルブランド住宅 ・南カリフォルニアスタイルを取り入れた『So-Cal House』 ・木育を具現化した住まい『木育の家』
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<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区富岡2-11-6 長谷萬ビル2F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/門前仲町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
木場駅(東京都)、門前仲町駅、越中島駅
給与
<予定年収>317万円~457万円<賃金形態>日給月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):226,500円~327,000円/月20日間勤務想定<想定月額>226,500円~327,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験、前職年収、希望年収を考慮した上で年収を決定いたします。■昇給:年1回■賞与:年2回(7月、12月)※業績、業務成績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:「木を守る。木を生かす。」をブランドスローガンに、木材に関わる様々な事業を展開しているHASEMANグループ。『商社・メーカー・建築・販売』の業態が一貫体制となっており、”木”に関することならワンストップで応えられる幅の広さがグループの強みです。
仕事
~2020年度グッドデザイン賞受賞企業/完全週休2日/年休120日/退職金制度有り/転勤当面無し/木材の調達から加工、そして建築施工まで、一貫体制で様々な顧客ニーズにワンストップで対応~ ■担当業務: 施工管理職としてご活躍いただきます。 具体的には、建築施工プロジェクトの、工程管理、原価管理、安全管理、品質管理、協力会社への指示、近隣対応などの管理業務を担当していただきます。また、プロジェクトに関わる設計事務所との調整や施工図対応など、社内外多くの関係者と共にプロジェクトの成功に向けて推進いただきます。 参考URL https://www.haseman.co.jp/ ・変更の範囲:会社が定めるすべての業務、今後新設される業務および会社が指示する業務 ■配属部門: カスタムホームズ事業本部 工事部 リノベーション室 ■配属先情報: 部長、部長以下10名 ■同社の特徴: 建築物への木材活用が国を挙げて進められる中、同社では今後マーケットの成長が見込まれる、非住宅の中・大規模木造建築にいち早く取り組んでおり、様々な木造建築の建築・施工に関わっています。木材問屋が発祥の会社であり、様々な木質新素材や木質工法の活用に取り組んでいます。 同社は、大学や研究機関と連携し、木質新素材の開発・導入を進めており、木質新素材であるCLTやDLTなど、を活用した非住宅・中大規模木造建築を中心に、意匠性の高い建築を手掛けております 。こうした木造の非住宅中大規模木造建築の市場は、持続可能な資源である木材が環境に良く、また、国策の後押しもあり、今後ますます拡大することが見込まれます。 同社のリソースを活かして、こうした非住宅建築分野を中心に、営業戦略、営業活動をリードいただきます。 ■建築実績: 【非住宅】 有名私立大学キャンパス内施設(研究実験棟・滞在型教育施設)/軽井沢の商業施設/木場公園内コミュニティ施設/外国人向け高級賃貸住宅/私立保育園/児童施設 等 【注文住宅】 富裕層向けの個人住宅/同社オリジナルブランド住宅 ・南カリフォルニアスタイルを取り入れた『So-Cal House』 ・木育を具現化した住まい『木育の家』
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区富岡2-11-6 長谷萬ビル2F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/門前仲町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
木場駅(東京都)、門前仲町駅、越中島駅
給与
<予定年収>574万円~910万円<賃金形態>日給月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):360,000円~520,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月:50,000円~130,000円<想定月額>410,000円~650,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※ご経験、前職年収、希望年収を考慮した上で年収を決定いたします。■昇給:年1回■賞与:年2回(7月、12月)※業績、業務成績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:「木を守る。木を生かす。」をブランドスローガンに、木材に関わる様々な事業を展開しているHASEMANグループ。『商社・メーカー・建築・販売』の業態が一貫体制となっており、”木”に関することならワンストップで応えられる幅の広さがグループの強みです。
仕事
~2020年度グッドデザイン賞受賞企業/完全週休2日/年休120日/退職金制度有り/転勤当面無し/木材の調達から加工、そして建築施工まで、一貫体制で様々な顧客ニーズにワンストップで対応~ ■担当業務: 計画図や設計図、仕様書をもとに、建物に必要な材料や数量を明確にし、建築にかかる工事費の算出する業務をお任せ致します。 設計や施工管理はそれぞれ別にいるため、その方々と折衝をおこないながら適正な工事費の算出をお任せします。 参考URL https://www.haseman.co.jp/ ・変更の範囲:会社が定めるすべての業務、今後新設される業務および会社が指示する業務 ■同社の特徴: 建築物への木材活用が国を挙げて進められる中、同社では今後マーケットの成長が見込まれる、非住宅の中・大規模木造建築にいち早く取り組んでおり、様々な木造建築の建築・施工に関わっています。木材問屋が発祥の会社であり、様々な木質新素材や木質工法の活用に取り組んでいます。 同社は、大学や研究機関と連携し、木質新素材の開発・導入を進めており、木質新素材であるCLTやDLTなど、を活用した非住宅・中大規模木造建築を中心に、意匠性の高い建築を手掛けております 。こうした木造の非住宅中大規模木造建築の市場は、持続可能な資源である木材が環境に良く、また、国策の後押しもあり、今後ますます拡大することが見込まれます。 同社のリソースを活かして、こうした非住宅建築分野を中心に、営業戦略、営業活動をリードいただきます。 ■建築実績: 【非住宅】 有名私立大学キャンパス内施設(研究実験棟・滞在型教育施設)/軽井沢の商業施設/木場公園内コミュニティ施設/外国人向け高級賃貸住宅/私立保育園/児童施設 等 【注文住宅】 富裕層向けの個人住宅/同社オリジナルブランド住宅 ・南カリフォルニアスタイルを取り入れた『So-Cal House』 ・木育を具現化した住まい『木育の家』
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学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区富岡2-11-6 長谷萬ビル2F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/門前仲町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
木場駅(東京都)、門前仲町駅、越中島駅
給与
<予定年収>574万円~784万円<賃金形態>日給月給制欠勤等の不就労期間の賃金は、期間に応じて按分控除<賃金内訳>月額(基本給):320,000円~440,000円/月20日間勤務想定固定残業手当/月:90,000円~120,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<想定月額>410,000円~560,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験、前職年収、希望年収を考慮した上で年収を決定いたします。■昇給:年1回■賞与:年2回(7月、12月)※業績、業務成績による■固定残業は技能手当として支給(時間外労働手当30H+深夜労働手当15Hを含む)※超過分は別途追加支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:「木を守る。木を生かす。」をブランドスローガンに、木材に関わる様々な事業を展開しているHASEMANグループ。『商社・メーカー・建築・販売』の業態が一貫体制となっており、”木”に関することならワンストップで応えられる幅の広さがグループの強みです。
仕事
~2020年度グッドデザイン賞受賞企業/完全週休2日/年休120日/退職金制度有り/転勤当面無し/木材の調達から加工、そして建築施工まで、一貫体制で様々な顧客ニーズにワンストップで対応~ ■担当業務: 施工管理職としてご活躍いただきます。 具体的には、建築施工プロジェクトの、工程管理、原価管理、安全管理、品質管理、協力会社への指示、近隣対応などの管理業務を担当していただきます。また、プロジェクトに関わる設計事務所との調整や施工図対応など、社内外多くの関係者と共にプロジェクトの成功に向けて推進いただきます。 参考URL https://www.haseman.co.jp/ ・変更の範囲:会社が定めるすべての業務、今後新設される業務および会社が指示する業務 ■配属部門: カスタムホームズ事業本部 工事部 リノベーション室 ■配属先情報: 部長、部長以下10名 ■同社の特徴: 建築物への木材活用が国を挙げて進められる中、同社では今後マーケットの成長が見込まれる、非住宅の中・大規模木造建築にいち早く取り組んでおり、様々な木造建築の建築・施工に関わっています。木材問屋が発祥の会社であり、様々な木質新素材や木質工法の活用に取り組んでいます。 同社は、大学や研究機関と連携し、木質新素材の開発・導入を進めており、木質新素材であるCLTやDLTなど、を活用した非住宅・中大規模木造建築を中心に、意匠性の高い建築を手掛けております 。こうした木造の非住宅中大規模木造建築の市場は、持続可能な資源である木材が環境に良く、また、国策の後押しもあり、今後ますます拡大することが見込まれます。 同社のリソースを活かして、こうした非住宅建築分野を中心に、営業戦略、営業活動をリードいただきます。 ■建築実績: 【非住宅】 有名私立大学キャンパス内施設(研究実験棟・滞在型教育施設)/軽井沢の商業施設/木場公園内コミュニティ施設/外国人向け高級賃貸住宅/私立保育園/児童施設 等 【注文住宅】 富裕層向けの個人住宅/同社オリジナルブランド住宅 ・南カリフォルニアスタイルを取り入れた『So-Cal House』 ・木育を具現化した住まい『木育の家』
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区富岡2-11-6 長谷萬ビル2F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/門前仲町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
木場駅(東京都)、門前仲町駅、越中島駅
給与
<予定年収>574万円~910万円<賃金形態>日給月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):320,000円~510,000円/月20日間勤務想定固定残業手当/月:90,000円~140,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<想定月額>410,000円~650,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(7月、12月)※業績、業務成績による※ご経験、前職年収、希望年収を考慮した上で年収を決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:「木を守る。木を生かす。」をブランドスローガンに、木材に関わる様々な事業を展開しているHASEMANグループ。『商社・メーカー・建築・販売』の業態が一貫体制となっており、”木”に関することならワンストップで応えられる幅の広さがグループの強みです。
仕事
~2020年度グッドデザイン賞受賞企業/完全週休2日/年休120日/退職金制度有り/転勤当面無し/木材の調達から加工、そして建築施工まで、一貫体制で様々な顧客ニーズにワンストップで対応~ ■担当業務: ・外観全般、建具、水まわり、床下などのメンテナンス ・内外装、設備等のリフォーム ・間取り変更や水回り移動、スケルトン等のリノベーション 上記の、既存取引先からの受注、顧客との工事打合せ、見積作成、工事手配、現場管理などをお任せします。 参考URL https://www.haseman.co.jp/ ・変更の範囲:会社が定めるすべての業務、今後新設される業務および会社が指示する業務 ■配属部門: カスタムホームズ事業本部 工事部 リノベーション室 ■配属先情報: 室長、メンバー(1名) ■同社の特徴: 建築物への木材活用が国を挙げて進められる中、同社では今後マーケットの成長が見込まれる、非住宅の中・大規模木造建築にいち早く取り組んでおり、様々な木造建築の建築・施工に関わっています。木材問屋が発祥の会社であり、様々な木質新素材や木質工法の活用に取り組んでいます。 同社は、大学や研究機関と連携し、木質新素材の開発・導入を進めており、木質新素材であるCLTやDLTなど、を活用した非住宅・中大規模木造建築を中心に、意匠性の高い建築を手掛けております 。こうした木造の非住宅中大規模木造建築の市場は、持続可能な資源である木材が環境に良く、また、国策の後押しもあり、今後ますます拡大することが見込まれます。 同社のリソースを活かして、こうした非住宅建築分野を中心に、営業戦略、営業活動をリードいただきます。 ■建築実績: 【非住宅】 有名私立大学キャンパス内施設(研究実験棟・滞在型教育施設)/軽井沢の商業施設/木場公園内コミュニティ施設/外国人向け高級賃貸住宅/私立保育園/児童施設 等 【注文住宅】 富裕層向けの個人住宅/同社オリジナルブランド住宅 ・南カリフォルニアスタイルを取り入れた『So-Cal House』 ・木育を具現化した住まい『木育の家』
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区富岡2-11-6 長谷萬ビル2F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/門前仲町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
木場駅(東京都)、門前仲町駅、越中島駅
給与
<予定年収>317万円~457万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):226,500円~327,000円<月給>226,500円~327,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験、前職年収、希望年収を考慮した上で年収を決定いたします。■昇給:年1回■賞与:年2回(7月、12月)※業績、業務成績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:「木を守る。木を生かす。」をブランドスローガンに、木材に関わる様々な事業を展開しているHASEMANグループ。『商社・メーカー・建築・販売』の業態が一貫体制となっており、”木”に関することならワンストップで応えられる幅の広さがグループの強みです。
仕事
~未経験歓迎/「木を守る。木を生かす。」をブランドスローガンに、木材に関わる様々な事業を展開/完全週休二日制(土日祝)/年休120日/残業15-25h程度~ ■担当業務: 当社が手掛けるブランド『So-Cal HouseR』を主とした、注文住宅の営業をお任せします。 エリアは北関東(群馬・栃木・埼玉・茨城)が中心となります。 【変更の範囲:会社が定めるすべての業務、今後新設される業務および会社が指示する業務】 ■主な営業手法: ・OB、知人などへの定期訪問を通じて紹介された潜在顧客のフォローアップ ・ホームページ、ポスティング、紹介サイトからの反響営業 ・設計事務所からの紹介 ・当社主催イベント(見学会など)ご来場者から潜在顧客をフォローアップ ・不動産業者への売り建て案件の提案や資金計画の提示などを通して行う営業活動 ※展示場営業はありません ■建築部門の特徴: 約40年の歴史がある建築部門は、特殊木造建築からスタートしており、別荘や富裕層向け個人住宅・リゾート、また法人顧客を対象にした老健施設・教育施設・商業施設等、他に類をみない高度な案件を幅広く手掛けています。 ■組織構成: 部長(男性)、メンバー3名の体制となります。 ■当社の魅力: 【木材に関する様々な事業を展開する木のプロフェッショナル企業】 「木を守る。木を生かす。」をブランドスローガンに、木材に関わる様々な事業を展開しています。(株)長谷萬が、「建築事業」・「木製品販売事業」を展開、関連会社の(株)長谷川萬治商店が、「木材販売事業」・「木材加工事業」を展開しています。 【2020年度グッドデザイン賞受賞】 大学や研究機関と連携し、木質新素材の開発・導入や木造建築施工における新たな付加価値の創造など、木材活用のさらなる可能性を追求しています。当社が開発しているのが、DLT(Dowel Laminated Timber)。製造時に接着剤や釘を使用せず100%木材から出来ている積層材です。小規模な設備でも製造可能なことから、中小の製材工場での少量多品種型の生産に適し、製造時や廃棄時の環境負荷が小さい点も期待されている木質素材で、その点が評価され2020年度のグッドデザイン賞を受賞しました。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>館林事業所住所:群馬県館林市大島町6007 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
藤岡駅、田島駅
給与
<予定年収>300万円~420万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):212,000円~320,500円<月給>212,000円~320,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、前職の給与や経験・スキルを十分に考慮し決定いたします。■賞与:(年2回(6月、12月支給)■昇給:有・所定労働時間を超えた時間外労働、深夜労働、休日労働が行われた場合の残業代については別途支給・別途、通勤手当を支給(法定非課税限度額を上限)します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:「木を守る。木を生かす。」をブランドスローガンに、木材に関わる様々な事業を展開しているHASEMANグループ。『商社・メーカー・建築・販売』の業態が一貫体制となっており、”木”に関することならワンストップで応えられる幅の広さがグループの強みです。
出典:doda求人情報
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