ユーロメディテック株式会社
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設立
- 1989年
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従業員数
- 46名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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ユーロメディテック株式会社
ユーロメディテック株式会社の過去求人情報一覧
仕事
【東証プライム上場企業グループで安定性◎/経理・保守契約の管理・勤怠管理など幅広くお任せ/マニュアル・税理士のサポートあり/残業月15H以内/土日祝休み】 ■業務内容: 当社は放射線治療装置や関連機器の輸入/販売を手がける企業で、国内トップクラスのシェアを誇ります。今回、経理総務として業務をお任せします。営業事務や派遣スタッフと仕事を分け合いながら協力して進めていきます。 <会計ソフト>OBC奉行シリーズ ■具体的な業務内容: ・保守契約の管理業務 └病院や代理店の担当者とやり取りしながら書類を作成 └保守契約は全体で300件程度あり、分業して進めます ・売上管理、経費精算、振込 ・月次/年次決算の資料作成 ・請求書の発行/管理、売掛/買掛金管理 ・仕入れ関連の計上管理 ・社会保険関連の手続き業務、勤怠管理 ・その他、電話対応などの事務業務 ■組織構成: 経理総務部は現在3名で構成されており、入社10年目の社員が主に指導を担当します。指導担当は総務経理の経験が豊富で、相談しやすい環境です。 また少人数のため意見が通りやすく、アットホームな雰囲気の中で働くことができます。 ■入社後の流れ: 入社後はまず先輩社員のサポートのもと、保守契約の管理や請求書の発行などの業務を覚えていただきます。 最初は取り扱い商品である放射線治療の関連機器に関する知識を深めながら、部署間でのコミュニケーションや病院ごとに異なる請求ルールなど、知識を広げつつ1人でできる業務を増やしていきます。 マニュアルも完備しており、わからないことは先輩にいつでも質問できます。徐々に業務範囲を広げていただき、1人で対応できる仕事を増やしていきます。 ■当社・当求人の魅力: ◎当社は東証プライム上場企業グループの一員として安定した業績を誇ります。 ◎経理総務の仕事は多岐にわたり、早期にスキルアップが可能です。少数精鋭のため、ポジションアップやキャリアアップも狙いやすく、自らの意見やアイデアを積極的に発信できる環境です。 ◎税理士事務所のサポートもあり、安心して経理業務に取り組むことができます。 ◎残業は月15時間以内で、土日祝休みのため、ワークライフバランスも良好です。安定した環境でキャリアを築きたい方にとって、非常に魅力的な職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区東五反田2-20-4 NMF高輪ビル8F勤務地最寄駅:JR・地下鉄都営浅草線/五反田駅受動喫煙対策:その他(社内禁煙(屋外に喫煙所あり) )変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
大崎駅、五反田駅、大崎広小路駅
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制※経験、能力を考慮して、支給額を決定いたします。<賃金内訳>月額(基本給):226,600円~302,100円固定残業手当/月:73,400円~97,900円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>300,000円~400,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■どんどん給与が上がります:前年度の昇給実績は、年収の2~3%が平均的。あなたの成長や活躍が積極的に給与に反映されていきます。■昇給:年1回(7月)■決算賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:放射線治療装置の輸入販売、サポート<取扱い品目>放射線治療装置/放射線治療支援システム/放射線測定装置/放射線治療用固定具/その他■企業理念:<Philosophy>患者さんにやさしい放射線治療のために、医療現場とともに<Mission>・ユーロメディテックは医療現場が「患者さんにやさしい放射線治療」を提供するために必要なもの、サポート、サービスを、医療現場へ高い質をもって提案し届けます・ユーロメディテックは医療現場が「患者さんにやさしい放射線治療」を提供するために必要なもの、サポート、サービスを新たに開発、創出していきます・ユーロメディテックは全ての輸入製品に対してサポート体制を充実させて、製造国と同じレベルでご使用いただける体制を維持、保持、進化させていきます・ユーロメディテックは日本の放射線治療の継続的な発展に貢献できるように努めて参ります<Vision>・Complete Trust:・全ての関係者と全幅の信頼関係を築いていけるように努めていきます・Creating Market:マーケットを創出していきます・Continuous Growth:全ての面で継続的な成長をしていきます・Contributions to Patients:がんと闘う患者の皆様により良い放射線治療を受けていただくために、私たちにどのような貢献ができるのかを常に考え、学び続け、成長していきます<Value>・まず人の話を傾聴します/Listen First・医療現場中心の判断基準で考え行動します/Converging to Medical Front・医療業界の一員としてその精神と法を遵守します/Compliance with Sprit & Law・共創と推敲により価値を創造していきます/Through Collaboration & Elaboration・お客様と社会に成長を実感していただける社員、企業になるために努力、研鑽します/Realizing Growth・変化に対応し変化を生み変化を楽しみます/Enjoy Change with Change
出典:doda求人情報
仕事
社内SE・IT担当者として、業務システムやPC、ネットワークの管理を中心に担当していただきます。 社内のシステムの運用・改善やヘルプデスク業務、PC機器の選定・設定などをお任せします。 社内メンバーとコミュニケーションを取りながら、効率的で快適な作業環境を作り上げていきましょう。 【具体的には…】 ◆業務システムの企画立案・導入・運用 ◆サーバー管理(オンプレミスおよびクラウド):契約管理、構築、運用 ◆ネットワーク機器の運用保守 ◆ホームページの管理 ◆アカウント・アクセス権・ライセンスの管理 ◆セキュリティ対策の企画立案・導入・運用 ◆ソフトウェアやIT機器の購買・調達 ◆トラブルや不具合対応、ヘルプデスク業務 ◆SaaS型サービスの導入・運用管理(例:SalesForceなど) 【実際の過去事例】 ★業務効率化のため、経費清算システムを導入! 担当部署と連携しながらどうすればやりやすいかを相談し、課題点を一つずつクリアしながら一緒に組み上げていきました。 ★新たな勤怠管理システムに変更! 導入開始直後はゆるめの運用をし、慣れてから徐々に操作を増やしていくなど当社の社員のレベル感に合わせた提案で難なく導入を実現。 より効率が良く正確な勤怠管理ができるようになりました。 【ここが魅力!】 社内システムの最適化と働きやすい環境づくりのため、手を挙げてアイデアを出せば実現できる環境です。 身近で成果が感じられるため、やりがいも抜群! 基本的にはプログラミングなどの開発業務はなく、上流工程を担当していただけます。 ぜひ、当社で頼れるオールラウンダーな社内SE・IT担当者として成長していきましょう! ※入社後の職種変更はありません
給与
【前職給与保証】年俸450万円~700万円(固定残業代含む) ※12分割して1/12を月々支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月8万5800円~14万2900円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※前職給与保証!経験・スキルを考慮し決定します
勤務地
【転勤なし】 本社/東京都品川区東五反田2-20-4 NMF高輪ビル8F <アクセス> JR・都営地下鉄「五反田駅」より徒歩8分 JR各線「大崎駅」より徒歩10分
仕事
\先輩たちの入社理由をご紹介/ 「安定した業界で働きたい」「社会貢献できる仕事がしたい」などの理由で転職してきた先輩たちが活躍しています! 【仕事内容】 放射線治療関連機器を扱う当社において、輸入通関も含めた物流管理業務をお任せします。 当社が扱うのは、ドイツ、スウェーデン、イギリス、ベルギー、アメリカなどの海外メーカーの医療機器。物流管理業務を通して、医療現場に貢献するやりがいを実感できます。 <具体的には> ■発注・入出荷業務 └営業からの依頼に合わせて、海外・国内調達を行います。海外メーカーへはメールでの発注依頼となり、基本的に英語を使用しますが、英語に抵抗のない方であればOK!定型文も用意しているのでご安心ください。 ■検品 └大型製品の場合は、都内外部委託倉庫にて検品作業も行います。検品や出荷では20kg~30kgの製品を持つこともあるため、デスクワークだけでなく身体も動かしながら働きたい方にピッタリです。 <あなたのギモンにお答えします> Q.メーカーの数はどれくらいですか? 10社程度の海外メーカーとお取引を行います。 Q.扱う製品の数は? 細かいものを入れると、1000種類以上。覚えることは多いですが、先輩もサポートするので安心してくださいね。 Q.ビジネスレベルの英語力は必要ですか? 入社時点でそこまでは求めません。最初は「英語に抵抗がない」レベルでOK!英会話教室の利用補助など福利厚生もあるため、入社後にスキルを高めていただければ大丈夫です。 【入社後の流れ】 1)入社当日 医療機器に関する導入研修を行います。 ▼ 2)その後 先輩たちによるOJTで業務を身に付けていきましょう。簡単な業務からお任せしていきますので、できることを徐々に増やしていただければと思います。 ▼ 3)独り立ち 個人差はありますが、独り立ちまでは約1年かかります。周囲もサポートしますので、ぜひ積極的に業務に取り組んでください!
給与
月給28万円~35万円(固定残業代含む) ※経験・スキルを考慮し決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万8700円~8万5800円支給 ※月残業10時間以下 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
勤務地
【転勤なし】 本社/東京都品川区東五反田2-20-4 NMF高輪ビル8F <アクセス> JR・都営地下鉄「五反田駅」より徒歩8分 JR各線「大崎駅」より徒歩10分
仕事
放射線治療機を中心に医療機器の導入・更新を提案する営業職 ■お仕事の主軸 【1】導入提案 医療機関に、国内外各種メーカーの医療機器の導入を提案。 担当顧客への情報提供や訪問を行ないながら、時間をかけて信頼関係を構築していきます。 【2】情報収集 放射線治療機器をはじめ医療機器商材に関する最新情報の収集をし、知識を常にアップデートさせていきます。 学会や研究会、各種メーカーとのやり取り、メーカーサイトのリサーチなど、顧客へ提供できる情報量を高めていきます。 ■入社後フロー 入社後の試用期間である6カ月間、OJT指導や同行営業を通して、仕事の流れや商品について学んでいくことができます。 独り立ちまでの人それぞれのペースを尊重し、1年程度を目安に時間をかけて成長してもらえれば問題ありません! ■扱う医療機器について 高価な医療機器が多く、どんどん売れていくものではありません。 ドイツ、スウェーデン、イギリス、ベルギー、アメリカなど、世界各国の放射線治療にまつわる医療機器を中心に取り扱っています。 細かい商品を含めると取り扱い商品のラインナップは数千に及びます。 ■営業活動について 個人ノルマはなく、チーム全体での目標を掲げるという考え方で営業活動を展開しています。 各営業が担当エリアを受け持ち、そのエリアの中で営業活動を行なっていきます。 ■お客様について 国公立の大学病院や総合病院の医療従事者がメインとなります。 お取引メーカーさまは海外メーカーが多く、英語で問い合わせをすることも。 ■提案について 1プロジェクトごと、医療機器の導入・更新で必要となる製品を提案していくという形です。 担当顧客のニーズの小さな変化や適切な更新時期などを把握し、適切な情報提供や提案を行なっていきます。 ■インセンティブ 試用期間後からは目標を持ちます。 目標に対する達成度に応じ、インセンティブが支給されます。 中にはインセンティブだけで、年間数十万円~数百万円という社員も!
給与
年俸360万円~450万円 ※12分割して1/12を月々支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月7万3,600円~月9万1,900円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給
勤務地
【本社】 東京都品川区東五反田2-20-4 NMF高輪ビル 8F 【大阪支店】 大阪府大阪市北区西天満5-1-1 ザ・セヤマビル6F ※上記いずれかへの勤務となります(本人の希望を考慮します) ※将来的に転勤の可能性があります ※受動喫煙対策:あり(敷地内全て禁煙)
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