エムスリー株式会社
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- 設立
- 2000年
-
- 従業員数
- 649名
-
- 平均年齢
- 34.6歳
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エムスリー株式会社
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この条件の求人数 92 件
仕事
医療・ライフサイエンス業界向けにインターネットメディアサービスを展開している当社の次世代リーダー育成プログラムにて、グローバルリーダー候補としてご活躍いただきます。具体的には以下業務をお任せいたします。 ・クライアントのマーケティング課題の分析、課題抽出、ソリューション提案 ・プロジェクトマネジメント/サービス企画開発等 ■入社後の業務:入社後、原則2年間、イニシャルポジションに従事いただきます。現職でのご経験を活かしつつ、コンサルスキル・営業提案力・サービス企画力等、リーダーに重要な幅広いポータブル・スキルと経験を積みます。3年目より、他部署やグループ会社を兼務いただきます。ご自身の興味・ご希望に合わせたスキルや経験を更に広げていただくことが可能です。入社後はメンターおよび人事がキャリア形成を支援いたします。※上記期間については目安であり飛び級もあり ■初期所属:以下の当社のコア事業、急拡大中の注力事業のいずれかを想定しています。面談を通じて配属先を決定いたします。 ・ソリューションパートナービジネスユニット(SPBU)ソリューションパートナー ・ビジネスインテリジェンス&リサーチ(BIR)データコンサルタント ・ヘルスケアマーケティンググループ(HCM)マーケティングプロデューサー ・クラウドソリューショングループ SaaS事業開発 ・その他オープンポジション(ご自身のご経験、キャリアの方向性を踏まえてご提案) ■エムスリーの事業の特徴: ヘルスケア産業はGDPの約10%である50兆円規模で、かつ国内では数少ない成長産業です。加えて、約30万人の医師(総人口の0.2%)が医薬品・医療機器の採用等に深く関与する特殊な構造を有しています。エムスリーは、医師がヘルスケア産業の重要プレーヤーである点に着眼し、医師の約90%(28万人以上)が登録する日本最大級の医療従事者向け情報プラットフォーム「m3.com」を構築・運営しています。また、このプラットフォームを基盤として継続的に新規事業を創造してきました。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~750万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円~<月額>416,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※上記年収は、経験・スキル・職責を考慮し、決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(11月、5月)※個人業績評価に連動して支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
■業務概要: 国内最大級の医師・医療従事者向け情報サイト「m3.com」保有し急成長を続ける当社にて、医療従事者向けの様々な事業やプロダクトのデジタルマーケティングを横断的にリードいただきます。 毎年120%以上の成長を続けるエムスリーをさらに中長期的な視点で向上させるため、サービス・プロダクト横断でのクロスセルや仕組化の構築・改善まで幅広くお任せします。 ■業務詳細: ・各サービス・プロダクトのデジタルマーケティングの課題整理 ・m3.com×アドテクノロジーの推進 ・課題分析~施策立案~要件定義~プロジェクトマネジメント ・必要な外部資源の調達、ビジネスパートナーとの交渉 ・業務プロセスの設計、ルール化 ■同ポジションで働く魅力: ・医療×アドテクでイノベーションを生み出し、多くの方へ医療貢献ができる ・全社横断で多くの方と関わり主体的に推進することができる ・デジマ×PdMの両方を同時並行で経験できる ・事業・サービスに対する裁量が大きい ■当社の特徴: 「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業を、リードをすることをミッションとした日本発のグローバルカンパニーです。創業して20年経過した今でも、昨年対比200%を超える事業成長を実現しています。この力強い成長を支えるのは、50を超える事業展開。0→1、1→10、10→100等、様々な事業フェーズが相乗効果をもたらし、今もなお急速な成長を遂げています。ヘルスケア・医療領域は、これまでにないほどの変革期を迎えています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円~<月額>416,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※給与詳細は、経験・スキルにより決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(10月、4月)※個人業績評価に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
~国内最大級の医師・医療従事者向け情報サイト「m3.com」保有し急成長を続ける当社にて、製薬企業向けのマーケティング支援の戦略立案、提案、推進まで幅広く一気通貫でお任せします~ ■業務詳細: 製薬企業のマーケティング課題の掘り起こし、解決に向けた提案 ・提案:提案市場ポテンシャル提示、ターゲティング・メッセージング設計、クライアント選択肢・最適解設計 ・実行:KPI設計、プロジェクトマネジメント実行、調査・分析・示唆出し ・効果検証:分析・示唆の提示、戦略プラン再設計 (2)全サービス横断での新ソリューションの企画開発 グループの複数商材を用いた新サービスの構想・企画、実行、事業拡大 ■業務内容: 「医療界の営業マーケティング生産性を飛躍的に向上させ、情報インフラ的存在となること」というビジョンの実現を目指し、特にCOVID-19以降、大変革期を迎えている製薬企業の営業マーケティング活動のDX化を推進いただきます。担当クライアントの課題を把握、エムスリーの持つ各種プロモーションツールも活用しながらクライアント製品のプロモーションのマーケティング戦略立案~企画提案~実行までをプロジェクトマネジメントしながらリードいただきます。 ■育成体制: 他業界から入社されることが多い当社では、業界知識や医療に関する専門知識の研修をはじめとした様々な研修プログラムを準備していますので、異業界・異職種の方が早期に活躍できる体制作りに注力しています。環境を使い倒し、自らの成長を実現していく機会が、当社には揃っています。 ■当社の特徴: 「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業を、リードをすることをミッションとした日本発のグローバルカンパニーです。創業して20年経過した今でも、昨年対比200%を超える事業成長を実現しています。この力強い成長を支えるのは、50を超える事業展開。0→1、1→10、10→100等、様々な事業フェーズが相乗効果をもたらし、今もなお急速な成長を遂げています。ヘルスケア・医療領域は、これまでにないほどの変革期を迎えています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円~<月額>416,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※給与詳細は、経験・スキルにより決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(10月、4月)※個人業績評価に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
~製薬企業向けのデータコンサルタントとして、国内最大級の医師プラットフォームを活用したデータ活用戦略企画や提案、社内データ分析担当を巻き込んだプロジェクトマネジメント業務をお任せします~ ■業務概要: 製薬メーカーや医療機器メーカーに対して、ニーズを顕在化させ、最適なマーケティングリサーチ事業の企画から営業提案・実行までをお任せします。「データとテクノロジーを活用し、医療に関する意思決定とアクションを、無駄なく、正しく、最速にする」をミッションとし、医師会員28万人を保有する国内最大の医療プラットフォーム「m3.com」を基盤とした国内外でのリサーチ・データ事業のフロント担当としてご活躍頂きます。 ■業務詳細: ・クライアントワーク:製薬企業のマーケティングリサーチにおけるコンサルティング営業、調査設計・分析、課題設定とディスカッション、クライアントへの提案 ・プロジェクトマネジメント:カンパニー内の分析チーム、オペレーター、エンジニアと協業し、クライアントのニーズを満たす提案・リサーチを作成します ・既存サービスのブラッシュアップと新規サービスの開発 ■BIRカンパニーの特徴: BIRカンパニーは、同社の新たな柱となる事業を担うグループとして2016年4月より社内第1号案件としてカンパニー化されました。50名弱在籍しており、エンジニアやデザイナーも在籍しています。国内数十億円、グローバルは100億円の売り上げ規模になっています。カンパニー制でベンチャー風土があり入社1年目以内の若手メンバーも多数活躍しています。 ■フォロー体制について: 基本的にはOJTですが、調査票の設計の仕方やオペレーション回りなどの情報を知ることができるwikiや、メンター制度などにより新入社員の立ち上がりをフォローします。クライアントワークは、提案~プロジェクトマネジメント~分析・レポートまで一気通貫で行うため、クライアントの課題解決・戦略支援を行うことができます。また、クライアントワークを通じて得たニーズから、新サービスの企画や既存ビジネスの拡充などを企画・推進することも推奨しており、個人の志向や経験に応じてアサインしています。同カンパニーで様々なキャリアを構築することが可能です。営業以外に医療機器向けの企画、人事制度、採用にも携わっている者もおります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円~<月額>416,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※年収は経験・スキルを考慮の上、決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(11月、5月)※個人業績評価連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
~クリニックにおける開業支援や開業後のDX化など、各ニーズに合わせ、戦略・事業戦略策定からコンサルティング業務までお任せします~ ■業務詳細: ・クリニックのコンセプト・戦略・事業計画策定、物件・設備・システム選定を通じた、クリニックの開業/経営コンサルティングを提供 ・クリニック運営の成功に向けた、DX化、患者体験向上などの実行支援の提供 ・クリニックの開業・経営改善に必要なサービス(物件、集患サービス、電子カルテ、医療機器など)の提案、課題解決支援 ・広告事業、クリニック継承(M&A仲介)事業、プラットフォーム(プロダクトマネージャーやデザイナー、エンジニア等)のメンバーと協力し、見込み医師獲得を行うための各種PDCAの企画・実施 ・エムスリーグループのアセットを活用した新しいサービスの企画、推進 ■ポジションの魅力: ・クリニックの開業・経営支援を通じて、事業の作り方、経営者視点、マーケティングを経験できます。 ・コンサル・医療業界未経験のメンバーが活躍しています。未経験の方もすぐにキャッチアップし成果が出しやすいよう、入社後の業務ステップやOJTの体制を構築しています。 ・医療現場の課題であるDX実現を通して、最先端のクリニック作りを体験できます。 ■組織環境: 現在14名、20代後半~30代前半が中心です。医療関連未経験者も多く、お互いサポートし合い、チームでの成長・成果を目指して働いています。 ■業務の特徴: 日本の医師約30万人のうち、1/3の医師が自らクリニックを開業して、開業医という立場で医療を提供しています。開業を機に、それまでは診療中心だった立場から、経営者という立場も担うことになる医師に対して、当社は、クリニックの開業、経営のコンサルティング支援を行っています。クリニックの開業・経営における成功を通じて、日本の医療を良い方向に変革して、健康で長生きする人が増える社会の実現を一緒に目指していただける、クリニック開業経営コンサルタントを募集します。本ポジションでは、m3.comやエムスリーグループが提供するサービスを活用して、エムスリーグループにしか提供できない新規サービスへの拡大など、仕事を広げていただく機会もあり、成長できる環境があります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~900万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円~<月額>416,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※給与詳細は、経験・スキルにより決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(10月、4月)※個人業績評価に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
~クリニック向けの開業・経営支援事業を行う部署にて、デジタルマーケティング分野における戦略企画や施策実行業務をお任せします~ ■業務詳細: ・開業を検討する医師に対して、m3.comを活用してサービス企画、リード獲得、リスト管理、施策実行に向けたプロジェクマネジメントを実践する ・開業医へ提供できるサービスを有する提携企業(物件、集患サービス、電子カルテ、医療機器など)に対して、現状把握、企画・提案、m3.comでのプロモーション実施を通じて、マーケティング活動を支援する ・エムスリーグループのアセットを活用した新しいサービスの企画、推進を行う ■ポジションの魅力: ・デジタルマーケティングでの改善余地が大きい領域のため、最新アプローチやこれまでの手法にとらわれないマーケティング施策など、様々なチャレンジを通じて成長できる場があります。 ・チームが数名のタイミングで参画いただくため、事業成長・組織作りを経験できます。 ・デジタルマーケティングだけにとどまらず、営業、オペレーションなどの幅広い業務や、エムスリーグループの他サービスを活用した、エムスリーグループにしかできない新規事業の立ち上げなどにも携わる機会があります。 ■業務の特徴: 日本の医師約30万人のうち、1/3の医師が自らクリニックを開業して、開業医という立場で医療を提供しています。開業を機に、それまでは診療中心だった立場から、経営者という立場も担うことになる医師に対して、エムスリーは、クリニックの開業、経営のコンサルティング支援を行っています。クリニックの開業・経営における成功を通じて、日本の医療を良い方向に変革して、健康で長生きする人が増える社会の実現を一緒に目指していただける、デジタルマーケターを募集します。本ポジションでは、m3.comを活用して、本サービスの事業拡大をリードいただくことに加え、エムスリーグループが提供するサービスを活用して、エムスリーグループにしか提供できない新規サービスへの拡大など、仕事を広げていただく機会もあり、成長できる環境があります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~900万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円~<月額>416,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※給与詳細は、経験・スキルにより決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(10月、4月)※個人業績評価に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
~リモートワーク可/日本最大の医療従事者専用サイト「m3.com」のマーケティング、サービス企画、運営を担当いただきます~ ■業務詳細: ・m3.com上で提供するWEBサービスの企画とプロジェクト推進 ・PDCA(改修/改善)だけでなく、新規企画を含めた担当領域の牽引 ・新規ユーザ獲得と、既存ユーザを含めたロイヤリティの向上 ・ユーザの利用頻度の最大化を目指したあらゆるマーケティング活動の企画、実践 ※経験と希望を考慮してメイン担当はメディア領域内の「ニュース/情報コンテンツ」または「UGCコンテンツ」を予定 ※入社後の企画提案に応じて、その他の業務へも就いて頂くことも可能です ■運営メディアについて: 「m3.com」とは医療従事者向けのポータルサイトであり、 医療に従事されている方に活用いただける様々な情報や、医療従事者同士の情報交換の場などを提供しています。現在、国内に存在するうちの約90%の約28万人、グローバルだと500万人の医師ががm3.comに登録していることになり、世界一の医療従事者向けサイトとなっております。アクセス頻度75%、月間アクセス数81,270,000とメディアサイトとして非常に高いポテンシャルを持ち、この資産をベースに多くの新事業も生まれています。 ■当社の魅力: 創業7年で東証一部に上場後、時価総額2兆円を達成し、「医療×ITの巨人」として現在も増収増益を続けております。マッキンゼーでパートナーを勤めていた谷村社長を筆頭に、外資系戦略コンサルや投資銀行、大手日系企業など、様々な領域から優秀なプロフェッショナル人材が集います。製薬会社のEマーケティング、リサーチをはじめ、様々なサービスを展開できる世界にも類を見ないビジネスモデルとして、日本国内だけでなく世界から大きな注目を集めています。社員一人一人がプロフェッショナルとして成長意欲が高く、またベンチャー思考の強いメンバーばかりで構成されています。新卒、中途などと区別することなく全ての社員が経営者の視点に立ち、目の前の課題を考え解決しようとする「社長意識」を持ち、「クライアント120%満足」を当然とすべく、周りを尊重するような人材を求めております。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,908,000円~<月額>499,938円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、104,775円~を支給※上記年収は、経験・スキル・職責を考慮し、決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(11月、5月)※個人業績評価に連動して支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
~国内最大級の医師向け情報メディア「m3.com」を保有し急成長を続ける当社にて、医療機器や健康機器メーカー向けにマーケティングコンサルティングを中心とした業務をお任せします~ ■業務概要: サービス開発・提案営業、既存クライアントの担当。 医師や一般顧客へより効果的にマーケティング活動を行いたい医療機器メーカーや健康関連商品メーカー等に対し、ニーズの発見から企画提案および営業手法の開発 ■本ポジションのミッション: 医療従事者向けの医療機器・商材の販売は、多層にわたる卸商社が存在するなど、効率化できる余地が多分に残っている。また、一般顧客向けの医療機器等の販売の場合は、どの機器が良いのか医師のサポートが重要である。 当社は、当社が保持している国内最大の医師会員とのダイレクトチャネルを活用し、医療機器や健康商材等の開発から販売に至る一連の流れを最大限効率化することで付加価値を生み出す。 また、医師の知見やノウハウを活用し、一般顧客向けの健康商材・医療機器の開発・販売市場を取り込みながら収益の拡大を図る。 これらを通じて、既存のサービスや販売手法にとらわれることなく、当社ならではの、ユニークかつ、企業、会員双方から満足度が得られるサービスメニューの企画、販売手法を開発する。 ■当社の特徴: 「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業を、リードをすることをミッションとした日本発のグローバルカンパニーです。創業して20年経過した今でも、昨年対比200%を超える事業成長を実現しています。この力強い成長を支えるのは、50を超える事業展開。0→1、1→10、10→100等、様々な事業フェーズが相乗効果をもたらし、今もなお急速な成長を遂げています。ヘルスケア・医療領域は、これまでにないほどの変革期を迎えています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,908,000円~<月額>499,938円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、90938円~を支給※給与詳細は、経験、スキルにより考慮し、決定します。■賞与:年2回(11月、5月)※個人業績評価に連動して支払う■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
医療・ライフサイエンス業界向けにインターネットメディアサービスを展開している当社にて、エムスリーグループの各種IT施策の企画、実行、運営管理をご担当いただきます。 ・ITを活用した生産性向上、業務効率化戦略の策定、実行、評価、改善 ・IT基盤(ネットワークを含めたインフラ)戦略の策定、実行、評価、改善 ・新規M&A会社のITインフラ評価、PMIの実行 ・グループ各社におけるIT統制の整備、運用支援 ■当社の特徴: 創業わずか7年で東証一部に上場後、時価総額1兆円を達成し、「医療×ITの巨人」として現在も成長を続けております。当社のサービスの軸となる「m3.com」とは医療従事者向けのポータルサイトであり、 医療に従事されている方に活用いただける様々な情報や、医療従事者同士の情報交換の場などを提供しています。 ■同社の魅力: ・環境…当社オフィスには役員用の個室はなく、いつでも気軽に声掛けし合える環境です。また立場や年齢等に関わらず、全員がお互い「さん」付けで呼び合います。社内にいると当たり前のことですが、フラットな組織を象徴しております。また、外勤や来客対応の時を除き、全員がカジュアルなスタイルで働いております。清潔感のある服装であれば制限はありません。中には個性を発揮するスタッフもおります。 ・スピーディな意思決定…ミーティングの場をより濃密で効果的な物にするために、クイックに話せる立席のミーティングエリアが用意されております。また、原則ミーティングは30分以内で行われます。社内ベンチャー企業とも言える「カンパニー」という20~50人の独立組織があり、各カンパニーには、カンパニープレジデントと呼ばれる社長がおります。30代前半の社員がプレジデントを務め、エムスリーの役員と同等の意思決定を行っております。 ・圧倒的なプラットフォーム…同社のビジネスの柱ともいえる「m3.com」は医療従事者向けのポータルサイトです。現在約28万人の医師が登録しており、国内に存在するうちの約90%以上の医師がm3.comに登録しており、医師や医療業界にとってもかかせないプラットフォームとなっております。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>800万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):6,581,144円~<月額>666,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、118238円~を支給■賞与:年2回(11月、5月)、個人業績評価に連動して支払う■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
■ミッション: 当社の新規事業推進、医療DX次世代リーダー候補として、クリニックの開業・経営における成功を通じ、日本の医療を良い方向に変革し、健康で長生きする人が増える社会の実現に貢献していただきます。 ■担当業務: エムスリーの次なるターゲット課題である「医療現場のDX化」事業の推進 (スキルや志向を踏めて相談) ・エムスリーグループが開発・提供していく医療Saas事業(電子カルテ、予約システム、Web問診、キャッシュレス決済)のマーケティング・セールス・カスタマーサクセスの推進 ・クリニック運営の成功に向けた、DX化、患者体験向上などの実行支援の提供/クリニックの開業・経営改善に必要なサービス提案、課題解決支援 ・各種PDCAの企画、実施/エムスリーグループのアセットを活用した新しいサービスの企画、推進 ■所属: 配属部署・ポジションは、スキルや志向を踏まえつつ、選考フローの中で候補者の方とご相談の上決定いたします。 (想定:クリニック開業経営ソリューショングループ、クラウドソリューショングループ、医院継承グループ) ■募集背景: エムスリーは医療機関向けに、先生が診療に集中しながら、クリニック経営ができるよう、テクノロジーを活用したDX化、患者体験を向上させる仕組みを実現する医療DXに関する新規事業を展開していきます。 DX化されたクリニックを、日本中で数多く立ち上げていくことで、健康で楽しく長生きする人を1人でも増やすために、日本の医療を良い方向に変革することにチャレンジしたい方を募集します。 (1)エムスリーグループのテクノロジーを最大限に活用して開発した医療Saasを日本全国の医療機関へ展開していく事業と、(2)デジタル技術を活用して業務プロセス、医療従事者の働き方、医療機関で提供される医療サービス、患者体験を変革するDXクリニックを日本中に展開していく事業を推進していきます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円~<月額>416,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※給与詳細は経験・スキルを考慮の上、決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(11月、5月)、個人業績評価に連動して支払う賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
【国内最大級の医師・医療従事者向け情報サイト「m3.com」保有し急成長を続ける当社にて、製薬企業向けのマーケティング支援の戦略立案、提案、推進まで幅広く一気通貫でお任せします】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 本ポジションは、エムスリーのミッションである「インターネットを活用し、健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」を製薬企業の側面から支援する「メディカルマーケティング支援事業」に配属を想定しています。 医師のビックデータ解析と最新のテクノロジーを活用し「医師一人ひとりの情報ニーズに応えるMR活動のデジタル化」等をはじめ、より質の高い医療活動の実現と製薬企業の営業マーケティング活動の効率化に貢献する。この「医療用医薬品の情報最適化」という製薬業界の変革をリードしていくことがメインミッションです。 ◇製薬企業に対するマーケティング・営業に関する戦略提案およびPJマネジメント ・ 製薬企業のマーケティング責任者~CxO等の経営層すべてが顧客 ・マーケティング最上流から関与し、年間数千万円~数億円規模の提案を実施 ・PJの成功に向けて高速PDCA・売上効果検証など一気通貫で支援 ◇新サービス企画/新事業企画 ・既存ソリューションで解決出来ない場合は、メンバー自らが企画立案 ・提供価値の設計・価格設計・オペレーション構築など、事業リードに必要な機会を網羅的に経験可 ・製薬企業とのJV設立、新薬の共同開発など他社にはない機会が豊富 ◇PJ事例 ・生活習慣病領域における新薬のマーケティング戦略立案&実行 ・医師データを活用したAIターゲティングモデルの構築 ・製薬企業における営業組織改革支援(CxOとの共同) ■教育体制: 他業界から入社されることが多い当社では、業界知識や医療に関する専門知識の研修をはじめとした様々な研修プログラムを準備していますので、異業界・異職種の方が早期に活躍できる体制作りに注力しています。環境を使い倒し、自らの成長を実現していく機会が、当社には揃っています。 ■当社の特徴: 「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業を、リードをすることをミッションとした日本発のグローバルカンパニーです。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,908,000円~5,617,644円固定残業手当/月:90,938円~111,863円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>499,938円~580,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、経験・スキルにより決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(10月、4月)※個人業績評価に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
エムスリーおよびグループ会社のセキュリティに関する横断的な役割を担い、情報セキュリティ・プロダクトセキュリティの両軸を統括し、経営戦略に基づいたセキュリティ戦略立案から企画・構築・実行までをリードしていただきます。 ■業務詳細: ・セキュリティ戦略/ポリシーの策定、情報セキュリティ関連規程/運用や体制の整備/教育の推進 ・セキュリティインシデント対応 ・新たにグループに加わる企業のセキュリティアセスメント ・セキュリティに関する相談/コンサルティング対応 ・セキュリティ対策支援および技術部門との連携によるセキュリティ強化や業務改善 ・プライバシーマークの運用、各種ベンダーオーディットへの対応 ・内部統制におけるセキュリティ関連のアドバイス/対応 ・ITを活用した生産性向上/業務効率化戦略の策定/実行/評価/改善 ・IT基盤(ネットワークを含めたインフラ)戦略の策定/実行/評価/改善 ■チーム体制: エムスリーでは情報セキュリティ委員会という委員会組織でセキュリティ対応をしており、ITサービスグループ(コーポレートIT担当)、エンジニアリンググループ(商用システム担当)で構成されます。情報セキュリティ委員会は現在5名、うちITサービスグループ所属者は2名です。 ■得られる経験・スキル: エムスリーグループでは既存サービスの拡大、新規事業やM&Aによる事業ドメインの多角化を行っています。制限するだけのセキュリティ施策ではなく、相反する要求に対してバランスを取りつつ実践的な対応が必要になる場面も多々あります。セキュリティ管理に必要とされる全てのセキュリティドメインの知識を身につけていただくのはもちろん、柔軟な発想とプロフェッショナルな行動で、世界で医療xITを変革し続けていくために必要な情報セキュリティ対応を企画・立案および実行していただきます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>900万円~1,300万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):7,424,100円~<月額>750,000円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、131325円~を支給■賞与:年2回(11月、5月)、個人業績評価に連動して支払う■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
国内の90%以上の医師が利用する最大級の医療情報プラットフォーム「m3.com」」におけるメディア価値の拡大と、ユーザロイヤリティの向上、トラフィックの最大化をミッションとしたフロントエンドエンジニア業務をお任せします。 ■担当業務: 医師同士の知識を共有する新規サービス(医師間のQAサービス)を中心に、医療従事者が利用するサービス全般の開発をお任せします。 当サービスはユーザーのログイン回数/日を指標として開発を進めてきましたが、今後も長期的に価値提供し続けるためには、更なるユーザー満足度の向上が肝になると考えています。 変化が激しい医療現場に対して適切な情報を届け続けるため、サービスのあるべき姿を追求いただきます。 <業務詳細> ・UI改善に必要なKPI設計と取得/改善 ・SPAの新規開発/jQueryベースの画面をSPAに改善 ・フロントに必要なバックエンドAPI開発 <開発対象> WEBサービス (マルチデバイス) 、スマートフォンアプリ ■担当事業/サービス: 『m3.com』エムスリーはテクノロジーを活用し、医療業界にイノベーションを起こすことを目指しています。当チームでは、各サービスの提供を通じて国内30万人、世界で600万人の医師に適切な情報を配信し、一億人以上の患者に貢献するため、プロダクト開発に取り組んでいます。 (例) 【医師間のQAサービス】 医師同士の知識を共有する新規メディア 【医療ニュース】 日本最大級の医療従事者向け総合医療情報メディア ■技術スタック: フロントエンド…HTML5、CSS3、SCSS、Vue.js、AngularJS サーバーサイド…Java、Kotlin、Ruby、Scala、Go コンテナ…Docker インフラ…オンプレミス、AWS データベース:PostgreSQL、Oracle バージョン管理…GitHub Flow、Gitlab ■魅力点: ・これまでの仕組みにとらわれず今後新しいメディアやサービスの立ち上げを推進するための計画があり、新しいデザインのチャレンジやレガシーの刷新を推進することが期待されます。 ・柔軟な働き方が可能で、リモートワークを基本とし、月2回程度出社しております。裁量労働制のため、勤務時間のコントロールなども柔軟に行うことができます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,908,000円~<月額>499,938円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、90938円~を支給※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■賞与:年2回(11月、5月)※個人業績評価に連動して支給■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
国内90%以上の医師が利用する国内最大級の医療従事者プラットフォームを運営し急成長中の当社にて、プロダクトマネージャーとしてエムスリーグループ内のプロダクト及びサービス開発をリードして、日本と世界の医療に貢献することをミッションとした業務をお任せします。 ■業務概要: 医療という発展が望まれている産業で手応えのあるプロダクト及びサービスの開発をリードしていただきます。 また、既存プロダクトを成長させるだけでなく、新規プロダクトの開発にもチャレンジできます。 医療業界はIT化が遅れている面があるため、優れたサービス投入によってゲームを変え、トッププレイヤーになれる可能性があります。 ■業務詳細: ・既存プロダクトを成長させるためのリード、設計、開発、運用 ・新規プロダクトの発案、リード、設計、開発、運用 ・仮説検証のためのアンケート、ユーザヒアリング、データ分析 【参考URL】https://www.m3tech.blog/entry/tips-for-pdm-take-over ■開発環境: チームにより最適なツールを選択しています。(AdobeXD、JIRA/Redmine等。Slack、confluenceは共通) ■配属先情報: プロダクトチームはサービス/プロダクトごとにビジネスサイド、プロダクトマネージャー、エンジニア、デザイナー、QAを含めて平均10名~20名程度でひとりひとりの裁量も大きい、機動力の高いチーム編成になっています。 ■魅力点: ・プロダクトにおける最適な技術選定等は各プロダクトを担当するエンジニアチームにて行われております。 ・柔軟な働き方が可能で、リモートワークを基本とし、月2回程度出社しております。勤務時間のコントロールなども柔軟に行うことができます。 ■当社の特徴: 「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業を、リードをすることをミッションとした日本発のグローバルカンパニーです。創業して20年経過した今でも、昨年対比200%を超える事業成長を実現しています。この力強い成長を支えるのは、50を超える事業展開。0→1、1→10、10→100等、様々な事業フェーズが相乗効果をもたらし、今もなお急速な成長を遂げています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~1,500万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円~固定残業手当/月:76,725円~(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■賞与:年2回(11月、5月)※個人業績評価に連動して支給■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
90%以上の医師が活用する医療従事者向けプラットフォームの各種サービスにおいて、ネイティブアプリ開発およびマルチデバイス対応を促進し、医療現場の変革と世界中の人々に最適な医療を届けることをミッションとしたエンジニア業務をお任せします。 エムスリーが展開する事業を横断し、Androidアプリの開発を担当しています。今後は、患者さん向け新規アプリの開発や医療従事者向けアプリのリニューアルなどを検討しています。 ■担当業務: 既存プロダクトや新規プロダクトにおける、アプリ開発をお任せします。プロダクトマネージャーやビジネスチーム、デザインチームと協力しながら、技術選定、開発、テスト、QA、運用まで、多くのフェーズに参画することができます。技術選定においては、プロダクト・チームごとに利用技術の決定が自由にできるため、裁量を持って開発に取り組むことができます。アプリ開発チームでは、アプリ向けバックエンドの開発もおこなっており、アプリ開発に限らず多くの領域に挑戦して頂けます。 ■開発環境: ・言語: Kotlin ・アーキテクチャ: Flux / MVVM / Clean Architecture ・ライブラリ: Jetpack Compose / Kotlin coroutine / Kotlin Flow / Kotlin Multiplatform ・テスト: Robolectric / MockK ・バックエンド: Spring Boot (REST, GraphQL) / AWS / Firebase ・その他: Slack / Figma / GitLab / GitHub / Confluence / Jira ■組織の特徴: エンジニア6名(Android / iOS / バックエンド)、プロダクトマネージャー5名、QA2名 マルチデバイスチームは横断チームとして、各プロダクトチームと協力して、アプリの開発をおこなっています。1プロダクトあたり2-3名のアプリエンジニアがアサインされ、小さいチームで高速に開発をおこなっています。企画段階からエンジニアが参加し技術/デザインの検証をしながら企画を具体化していきます。経営メンバーとも日次レベルでコミュニケーションをとり、素早い意思決定、ユーザーへの素早い価値提供を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,908,000円<月額>499,938円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、90938円~を支給※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■賞与:年2回(11月、5月)※個人業績評価に連動して支給■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
日本最大級の医療従事者向けプラットフォームを展開するエムスリーグループ内のネイティブアプリ開発およびマルチデバイス対応の促進を行うネイティブアプリエンジニア(iOS)の業務をお任せします。 当社の各事業を横断し、アプリ開発を主に担当します。 主に医療従事者向けのプラットフォームで日々使われる、ニュース、コミュニケーション、アンケートなどの各種事業や、日本最大級の医師相談サービスを展開するコンシューマ事業などがあります。 ■担当業務: 既存プロダクトや新規プロダクトにおける、アプリ開発をお任せします。 プロダクトマネージャーやビジネスチーム、デザインチームと協力しながら、技術選定、開発、テスト、QA、運用まで、多くのフェーズに参画することができます。技術選定においては、プロダクト・チームごとに利用技術の決定が自由にできるため、裁量を持って開発に取り組むことができます。アプリ開発チームでは、アプリ向けAPIサーバーの開発もおこなっており、アプリ開発に限らず多くの領域に挑戦して頂けます。 ■技術スタック: ・言語: Swift ・アーキテクチャ: Flux / MVVM / Clean Architecture ・ライブラリ: SwiftUI / UIkit / Combine / Swift Concurrency ・テスト: Cuckoo ・サーバサイド: Spring Boot (REST, GraphQL) / Firebase ・その他: Slack / Figma / GitLab / GitHub / Confluence / Jira ■チーム体制: エンジニア6名(iOS / Android / バックエンド)、プロダクトマネージャー5名、QA2名 マルチデバイスチームは横断チームとして、各プロダクトチームと協力して、アプリの開発をおこなっています。1プロダクトあたり2-3名のアプリエンジニアがアサインされ、小さいチームで高速に開発をおこなっています。企画段階からエンジニアが参加し技術/デザインの検証をしながら企画を具体化していきます。経営メンバーとも日次レベルでコミュニケーションをとり、素早い意思決定、素早いユーザーへの価値提供を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):5,038,800円<月額>510,838円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、90938円~を支給※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■賞与:年2回(11月、5月)※個人業績評価に連動して支給■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
~東証プライム上場/国内医師の9割がユニークユーザーである世界最大の医療従事者向け情報プラットフォーム「m3.com」の運営/急拡大中の企業を支える人事業務をお任せ~ ■業務概要: 企業ミッションに共鳴し持続的な成長を実現するため、 「世界最高水準の組織を作り、社員全員がイキイキと仕事ができる環境を作る」ミッションのもと、エムスリー成長の源泉である「人財」にコミットいただくポジションです。 ・事業計画を達成させるための組織戦略策定と実行 ・優先順位の高い経営課題に取り組み、組織面から事業をリード ■当ポジションの魅力: ・急成長のメガベンチャーで拡大フェーズにある会社の組織づくりをリードする経験 ・フラットな組織で経営層(代表取締役や事業担当役員)との距離が近い ・経営判断と実務の機動的な連携の中で、経営視点が身につく ・風通しがよく、色々なアイディアを自由度高く企画、実行できる ・入社者の活躍を通じて、事業への貢献を実感することができる ■エムスリーの事業の特徴: ヘルスケア産業はGDPの約10%である50兆円規模で、かつ国内では数少ない成長産業です。加えて、約30万人の医師(総人口の0.2%)が医薬品・医療機器の採用等に深く関与する特殊な構造を有しています。エムスリーは、医師がヘルスケア産業の重要プレーヤーである点に着眼し、医師の約90%(28万人以上)が登録する日本最大級の医療従事者向け情報プラットフォーム「m3.com」を構築・運営しています。また、このプラットフォームを基盤として継続的に新規事業を創造してきました。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~900万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円~<月額>416,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※給与詳細は経験・スキルを考慮の上、決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(11月、5月)、個人業績評価に連動して支払う賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
国内90%以上の医師が利用する国内最大級の医療従事者プラットフォームを運営し急成長中の当社にて、プロダクトマネージャーとしてエムスリーグループ内のプロダクト及びサービス開発をリードして、日本と世界の医療に貢献することをミッションとした業務をお任せします。 ■業務概要: 医療という発展が望まれている産業で手応えのあるプロダクト及びサービスの開発をリードしていただきます。 また、既存プロダクトを成長させるだけでなく、新規プロダクトの開発にもチャレンジできます。 医療業界はIT化が遅れている面があるため、優れたサービス投入によってゲームを変え、トッププレイヤーになれる可能性があります。 ■業務詳細: ・既存プロダクトを成長させるためのリード、設計、開発、運用 ・新規プロダクトの発案、リード、設計、開発、運用 ・仮説検証のためのアンケート、ユーザヒアリング、データ分析 【参考URL】https://www.m3tech.blog/entry/tips-for-pdm-take-over ■開発環境: チームにより最適なツールを選択しています。(AdobeXD、JIRA/Redmine等。Slack、confluenceは共通) ■配属先情報: プロダクトチームはサービス/プロダクトごとにビジネスサイド、プロダクトマネージャー、エンジニア、デザイナー、QAを含めて平均10名~20名程度でひとりひとりの裁量も大きい、機動力の高いチーム編成になっています。 ■魅力点: ・プロダクトにおける最適な技術選定等は各プロダクトを担当するエンジニアチームにて行われております。 ・柔軟な働き方が可能で、リモートワークを基本とし、月2回程度出社しております。勤務時間のコントロールなども柔軟に行うことができます。 ■当社の特徴: 「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業を、リードをすることをミッションとした日本発のグローバルカンパニーです。創業して20年経過した今でも、昨年対比200%を超える事業成長を実現しています。この力強い成長を支えるのは、50を超える事業展開。0→1、1→10、10→100等、様々な事業フェーズが相乗効果をもたらし、今もなお急速な成長を遂げています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>600万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,908,000円~<月額>499,938円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、90938円~を支給※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■賞与:年2回(11月、5月)※個人業績評価に連動して支給■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
■業務概要 エムスリーのインフラストラクチャーの全体の構築/運用/改善を担当します。 ・各種サービスの監視などObservabilityの改善 ・各マイクロサービスの可視化・安定化のための改善 ・AWS / GCP / オンプレミス 全体のネットワークの可用性・コストパフォーマンス改善 ・RDBMS の可用性・運用課題への対処および根本解決 ・各プロダクトの設計、機能実装、リファクタリングなど ・各プロダクトの設計に対するレビュー・助言 ・オンプレミス → クラウド 移行の支援 ・クラウド 移行に伴い発生する技術的諸課題の解決 ・共通インフラ機能 (メール送信 / SAML / 専用線ネットワーク 等) の運用、改善 ・権限付与・ACL 設定といった運用作業とその自動化・効率化 ■技術スタック: 環境: AWS / オンプレミス / GCP OS: Linux 仮想化・コンテナ技術: ECS / Docker Swarm / KVM / Kubernetes DB: 主に PostgreSQL / 一部で Oracle / MySQL KVS: Redis / Memcached 監視: CloudWatch / Grafana / Datadog / Prometheus / Nagios / Kibana / Fluentd 構成管理: Terraform / Ansible / CDK ■組織について: ・コアSRE: SREチーム (2022/07 現在 6 名) のメンバーはコアSREと呼ばれ全社的にそれらの開発・構築・運用を支える存在です。垂直分業はしておらず、各自が自走するプロフェッショナルとして本質的な課題を解決することが期待されます。構築・運用フェーズといったロールでの分離はなく、課題に対するアプローチの考案から実装・実現まで各自が担います。 ・チームSRE: 各サービス開発チームのメンバーとして参画し、そのサービスに特化したSREとして、サービスの信頼性に責任を持ちます。チームの他のメンバーと協力し、バックエンド、インフラを中心にObservabilityの改善や、応答速度向上のためのボトルネックの発見 / 解消、既存サービスのクラウド化など、非機能全般の改善に取り組みます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,908,000円~<月額>499,938円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、90938円~を支給※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■賞与:年2回(11月、5月)※個人業績評価に連動して支給■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
~国内最大級の医師・医療従事者向け情報サイト「m3.com」保有し急成長を続ける当社にて、製薬企業向けのマーケティング支援の戦略立案、提案、推進まで幅広く一気通貫でお任せします~ ■業務内容: 「医療界の営業マーケティング生産性を飛躍的に向上させ、情報インフラ的存在となること」というビジョンの実現を目指し、特にCOVID-19以降、大変革期を迎えている製薬企業の営業マーケティング活動のDX化を推進いただきます。担当クライアントの課題を把握、エムスリーの持つ各種プロモーションツールも活用しながらクライアント製品のプロモーションのマーケティング戦略立案~企画提案~実行までをプロジェクトマネジメントしながらリードいただきます。 将来的には、新サービスの企画開発にも取り組んでいただくことを想定しています。製薬ビジネスは新規サービスの立ち上げ強化や数億円規模のビジネステーマを数年後以内に十数億円以上に拡大させていく予定です。事業開発面でのリーダーシップを期待しています。、自ら企画したビジネスを顧客に提案し、実際に動かしていくことで、ダイナミックなビジネスを実感することができます。 ■育成体制: 他業界から入社されることが多い当社では、業界知識や医療に関する専門知識の研修をはじめとした様々な研修プログラムを準備していますので、異業界・異職種の方が早期に活躍できる体制作りに注力しています。環境を使い倒し、自らの成長を実現していく機会が、当社には揃っています。 ■当社の特徴: 「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業を、リードをすることをミッションとした日本発のグローバルカンパニーです。創業して20年経過した今でも、昨年対比200%を超える事業成長を実現しています。この力強い成長を支えるのは、50を超える事業展開。0→1、1→10、10→100等、様々な事業フェーズが相乗効果をもたらし、今もなお急速な成長を遂げています。ヘルスケア・医療領域は、これまでにないほどの変革期を迎えています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~900万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円~<月額>416,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※給与詳細は、経験・スキルにより決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(10月、4月)※個人業績評価に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
国内外における医療のDXを推進する急成長中の当社にて、新たに開始するシードステージ(起業前後)のベンチャー企業に投資を行う社内ファンドのファンドマネージャー業務をお任せします。 ■担当業務 シードファンド全体の企画・管理 ・投資テーマ(戦略やフォーカス含む)、ソーシング(アクセラレーションプログラムの実施、m3.comの活用、学生インターンプログラムの活用、外部企業との連携含む)やハンズオン等に関する戦略・方針決定 ・シードファンドの投資状況の管理 (2)シード投資案件のソーシング ・起業候補者やターゲット案件の探索・リストアップ、アプローチ等 (3)シード投資の実行 ・デューデリジェンス、契約交渉、クロージング等の実行をリード (4)投資実行後のハンズオンサポート ・起業前後のタイミングにおける事業の立ち上げを、リード投資家として、積極的にサポート ・その他バリューアップに必要なアクション(経営アドバイス、ファイナンス支援、事業開発支援等) ※紹介サイト「1人1円ファンド」 https://corporate.m3.com/1p1y/ ■当社の特徴: 「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業を、リードをすることをミッションとした日本発のグローバルカンパニーです。創業して20年経過した今でも、昨年対比200%を超える事業成長を実現しています。この力強い成長を支えるのは、50を超える事業展開。0→1、1→10、10→100等、様々な事業フェーズが相乗効果をもたらし、今もなお急速な成長を遂げています。ヘルスケア・医療領域は、これまでにないほどの変革期を迎えています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>1,000万円~1,500万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):8,266,516円~<月額>833,333円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、144457円~を支給■賞与:年2回(11月、5月)、個人業績評価に連動して支払う■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
~地域医療・連携のDX化/国内最大級の医療プラットフォーム「m3.com」を用いた新規ソリューションの提案営業~ ■業務概要: 医療施設間の連携・医療現場における様々な課題に対して、DX化を通し解決・推進いただく業務です。エムスリーの持つ各種プロモーションツールの提案・実行までのプロジェクトマネジメントをリードいただきながら、顧客から得られるインサイトを活かしたサービス改善・新規開発にも携わっていただきます。 ■業務詳細: ・クライアントのマーケティング課題の分析、課題抽出、ソリューション提案 ・クライアントとのプロジェクトマネジメント・カスタマーサクセス ・各種PDCAの企画・実施 ・事業拡大のための企業とのアライアンス ・エムスリーグループのアセットを活用したサービス企画、推進等 ■事業の特徴: 当グループでは、医療機関を中心に「病院の収益向上や患者が最適な医療を享受できる仕組み」を構築するために、医療施設間の連携・医療現場における様々な課題に対して、DX化を通し解決する新規事業を複数展開していきます。「(1)顧客数の増加」・「(2)更なる新規事業開発」に伴い、日本の医療の変革にチャレンジしたい方を募集します。0→1、1→10、10→100等の様々な事業フェーズに関わる機会があります。 (1)顧客数増加 エムスリーのアセットを活かした地域連携のDX化により、数千万円~数億円の売上貢献をしてきました。売上貢献だけでなく、診断ができなかった患者さんの診断・治療や、手術不能と言われていた患者さんを我々が繋げることで完治に至っています。このような実績が認められ、年々顧客数が増加しており、現在ではナショナルセンター・大学病院をはじめ累計約60施設の顧客の病院経営を支援しています。 (2)更なる新規事業開発により、数十億円規模のビジネスを目指す 昨年度より、急性期病院での治療後の患者さんの連携を促進するSaaS事業の開発や、検査・治療時のインフォームドコンセントのDX化を行う事業の開発を進めています。診療報酬改定の後押しもあり、早期に上市・拡大を行うために参画いただける方を募集しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~900万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円~<月額>416,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給■賞与:年2回(11月、5月)、個人業績評価に連動して支払う■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
<国内最大級の医療従事者向け情報サイト「m3.com」における、医薬品をじはじめとした医療情報発信を行うライティング業務をお任せします> ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 CCGは、クライアントである製薬会社や医療機器メーカーへのセールス・マーケティング支援の一翼を担い、会員制医療従事者向けサイト「m3.com」(国内の医師9割以上が登録)やエムスリーグループのサービスにより医療従事者の「治療を変える。」ことを目的としている部門です。 メディカルライターは、医療従事者向けサイト「m3.com」上に掲載する医療用医薬品の情報提供における製薬企業のプロモーション/学術的戦略と、会員医師のニーズをマッチさせ、「治療を変える」を実現するシナリオライティングをお任せします。 具体的には、製薬企業のプロモーション/学術的方針を理解し、それらが医師によりよく理解されるよう、医療用医薬品のプロモーション支援/エデュケーションコンテンツやサービスの「シナリオライティング・学術支援」を担っていただきます。 ■職務の特徴: 各種規制の多い医療用医薬品業界の中で製薬企業が自社医薬品の売上を伸ばしていくためには、正確な医学情報に基づいて各薬剤の適正使用情報を伝達するのはもちろんのこと、市場を正しく把握した上での綿密なプロモーション戦略が不可欠です。他方、リアル/インターネットにあふれる多くの情報の中から、医師は自身に必要・重要な情報を取捨選択して日常診療に役立てており、そうした医師のニーズに応える情報提供が求められています。 ■ポイント: ・影響範囲の大きさ:「M3.com」を通じて、目の前の医師や患者だけでなく国内全体に情報を発信することができる、社会的意義のある業務です。 ・働き方:月2回の出社以外基本的にリモートワークでの勤務となります。 ・専門性の高さ:薬剤や臨床における知識、経験を生かせる、薬剤や疾患について最先端かつ、より深い知識が身につく、現場ではなかなかお会いすることのないKOLの意見が直接うかがえる。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>400万円~1,000万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,000,000円~6,500,000円<月額>397,646円~646,141円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、64,313円~を支給※給与詳細は、経験・スキルにより決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(10月、4月)※個人業績評価に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
~国内最大級の医師・医療従事者向け情報サイト「m3.com」展開企業/分析に集中できる環境/データサイエンティスト同士の連携を重視し高めあえる環境~ ■担当業務: ・担当事業の主担当として、分析設計、開発、示唆出しを行い、事業インパクトを創出します。 ・エムスリーグループ内の各担当者の問題解決パートナーとして、担当事業部の課題を解決します。 ・ジョイントベンチャーを含む大型分析プロジェクトをリードします。 ・中長期的な価値提供を行えるよう、分析ソリューションプロダクトを開発します。 ・DSの人材育成や成果物の品質向上を目的とした分析基盤開発などのグループの生産性を向上させます。 ■配属組織: 約20名のDSが在籍しています。 事業インパクトの最大化を目的として、各DSの成果を定量的に評価し、創出した付加価値をKPIとしています。クライアントの深い理解とニーズ発掘に取り組み、信頼関係を構築できるようクライアント担当制を敷いています。各DSが、担当事業での課題発見/実装/評価等の全データ分析プロセスを一気通貫で行います。 ■技術スタック: ・統計技術…機械学習、因果推論、組合せ最適化、自然言語処理等 ・言語…Python3.x、SQL、Shell Script ・DB…BigQuery ・インフラ…PC(Windows/Mac希望に応じて)、オンプレミスサーバー、AWS ・コード管理…GitLab ・コミュニケーション…Slack、JIRA、Confluence ■得られるスキルや経験: ・年間20を超えるプロジェクトに並行して参画することにより得られる豊富な分析経験値 ・ビジネスとデータと理論を結びつけて事業インパクトを創出すること ・事業課題や分析課題に応じた多様な統計手法 ・急成長する事業の中で、新たなデータソース・データ種別・分析手法への取り組み ・周囲と協働することにより、本質的な分析業務に集中できる環境 ■当社の特徴: 「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業を、リードをすることをミッションとした日本発のグローバルカンパニーです。創業して20年経過した今でも、昨年対比200%を超える事業成長を実現しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>700万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):6,581,144円~固定残業手当/月:120,000円~(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>668,428円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、経験・スキルにより決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(10月、4月)※個人業績評価に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
急成長中の東証プライム上場企業である当社にて、日本最大の医療従事者向けポータルサイトでの新サービス開発、既存サービス改善、社内システム開発を設計からリリース、運用・保守まで担当し、「最先端のIT技術を使って日本の医療現場を変革する」ことをミッションとした各種企画・開発業務をお任せします。 ■担当業務: ・当社の新規サービス開発、既存サービスの追加開発の提案、設計、実装、保守 ・ビジネス側の責任者からの要件のヒアリング、技術的対策の提案 ・各サービスのKPI改善に向けた調査/追加開発/効果検証 ■担当サービス例: ・m3.com:国内の90%以上の医師が登録する、最大級の医療従事者向け情報プラットフォームで、医療に関するニュースや海外論文など幅広い情報を掲載。 ・MR君:製薬企業からの最新製薬・医療情報をターゲット医師に届けるプロモーションサービスで、製薬企業のMR活動のDX化を推進。 ・WEB講演会:製薬企業や医療機器メーカーによる医師への情報提供を行う重要な手段である講演会をDX化。 ・エムスリーデジカル:導入数No.1のクラウド電子カルテ。 ・デジスマ診療:予約から決済まで一つのプロダクト内で完結するクリニック向け診療サポートプロダクト。 ※担当プロダクトは希望と適性にて判断いたします。 ■魅力点: ・エンジニアへの裁量が非常に大きく、プロダクトにおける各種開発環境(OSや言語)などの技術選定は全て担当するエンジニアチームにて行われています。 ・柔軟な働き方が可能で、リモートワークを基本とし、月2回程度出社しています。また裁量労働制のため、勤務時間のコントロールなども柔軟に行うことができます。 ■組織について: エンジニアの組織は大きく「事業チーム」と「横断チーム」に分かれています。「事業チーム」は当社が保有する各サービス・プロダクト毎にチーム編成が分かれており、ビジネスサイド、プロダクトマネージャー、エンジニア、デザイナー、QAを含めて平均10名~20名程度でひとりひとりの裁量も大きい、機動力の高いチーム編成になっています。「横断チーム」は事業横断でのセキュリティやQA、機械学習など各サービスと連携を行っていく組織となっています。ご自身の希望に合わせキャリアを歩んでいくことができる環境です。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,864,000円~<月額>398,725円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■賞与:年2回(11月、5月)※個人業績評価に連動して支給■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
~国内最大級の医師・医療従事者向け情報サイト「m3.com」保有し急成長を続ける当社にて、製薬企業向けのマーケティング支援の戦略立案、提案、推進まで幅広く一気通貫でお任せします~ ■業務内容: 「医療界の営業マーケティング生産性を飛躍的に向上させ、情報インフラ的存在となること」というビジョンの実現を目指し、特にCOVID-19以降、大変革期を迎えている製薬企業の営業マーケティング活動のDX化を推進いただきます。担当クライアントの課題を把握、エムスリーの持つ各種プロモーションツールも活用しながらクライアント製品のプロモーションのマーケティング戦略立案~企画提案~実行までをプロジェクトマネジメントしながらリードいただきます。 将来的には、新サービスの企画開発にも取り組んでいただくことを想定しています。製薬ビジネスは新規サービスの立ち上げ強化や数億円規模のビジネステーマを数年後以内に十数億円以上に拡大させていく予定です。事業開発面でのリーダーシップを期待しています。、自ら企画したビジネスを顧客に提案し、実際に動かしていくことで、ダイナミックなビジネスを実感することができます。 ■育成体制: 他業界から入社されることが多い当社では、業界知識や医療に関する専門知識の研修をはじめとした様々な研修プログラムを準備していますので、異業界・異職種の方が早期に活躍できる体制作りに注力しています。環境を使い倒し、自らの成長を実現していく機会が、当社には揃っています。 ■当社の特徴: 「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業を、リードをすることをミッションとした日本発のグローバルカンパニーです。創業して20年経過した今でも、昨年対比200%を超える事業成長を実現しています。この力強い成長を支えるのは、50を超える事業展開。0→1、1→10、10→100等、様々な事業フェーズが相乗効果をもたらし、今もなお急速な成長を遂げています。ヘルスケア・医療領域は、これまでにないほどの変革期を迎えています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,908,000円~<月額>499,938円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、90938円~を支給※給与詳細は、経験・スキルにより決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(10月、4月)※個人業績評価に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
~分析に集中できる環境/国内最大級の医師・医療従事者向け情報サイト「m3.com」展開企業~ ■担当業務: ・シニアデータサイエンティストと共に、社内外のデータとデータ分析技術を活用して、ビジネス課題を解決します。 ・各事業担当者との議論を通じて、事業のボトルネックを見つけ出し、要件定義を行います。 ・機械学習等の統計技術を活用したレコメンドエンジン開発や複雑な条件下でのプロモーション効果を測定します。 ・データサイエンティスト(DS)が開発した分析ソリューションプロダクトを用いて、担当事業や担当クライアントの課題を解決します。 ・中長期的な価値提供を行えるよう、分析ソリューションプロダクトを開発します。 ■配属組織: 約20名のDSが在籍しています。 事業インパクトの最大化を目的として、各DSの成果を定量的に評価し、創出した付加価値をKPIとしています。クライアントの深い理解とニーズ発掘に取り組み、信頼関係を構築できるようクライアント担当制を敷いています。各DSが、担当事業での課題発見/実装/評価等の全データ分析プロセスを一気通貫で行います。 ■技術スタック: ・統計技術…機械学習、因果推論、組合せ最適化、自然言語処理等 ・言語…Python3.x、SQL、Shell Script ・DB…BigQuery ・インフラ…PC(Windows/Mac希望に応じて)、オンプレミスサーバー、AWS ・コード管理…GitLab ・コミュニケーション…Slack、JIRA、Confluence ■得られるスキルや経験: ・年間20を超えるプロジェクトに並行して参画することにより得られる豊富な分析経験値 ・ビジネスとデータと理論を結びつけて事業インパクトを創出すること ・事業課題や分析課題に応じた多様な統計手法 ・急成長する事業の中で、新たなデータソース・データ種別・分析手法への取り組み ・周囲と協働することにより、本質的な分析業務に集中できる環境 ■当社の特徴: 「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業を、リードをすることをミッションとした日本発のグローバルカンパニーです。創業して20年経過した今でも、昨年対比200%を超える事業成長を実現しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~900万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円~固定残業手当/月:76,725円~(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、経験・スキルにより決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(10月、4月)※個人業績評価に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
グループの中核であるエムスリー単体決算業務の全体管理やプロセス改善および内部統制強化を通じて、グループの成長を支えることがミッションです。 ■担当業務: 単体経理チームリーダー候補として、月次・年次決算業務、予実分析、税務申告、内部統制等をご担当いただきつつ、進捗管理やメンバーの育成やマネジメントをご担当いただきます。また、新たな取引が頻繁に発生するため、営業部門との相談対応が多いことが特色です。その新規取引の契約内容の確認や必要があれば修正等の指導、加えて監査法人等との確認といった業務もご担当いただきます。 ■業務詳細: (1)単体業務 ・売上・費用の計上や債権債務管理といった月次・年次決算業務(単体) ・経営層への月次報告書作成・報告(予実分析含む) ・決算プロセス、業務システムの整備・効率化 ・税務申告 ・会計監査対応 (2)内部統制業務 ・内部統制監査(J-sox)対応 ■キャリアパス: 将来のキャリアパスとして、能力・スキル・ご経験によっては以下のような役割もあります。 ・連結決算・開示業務 ・M&AにおけるDDから買収後の会計PMIまでの一連の企業結合実務への従事 ・グループ会社のCFO ■組織構成: 経理グループ30名、単体経理チーム8名 ■当社の特徴: 「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業を、リードをすることをミッションとした日本発のグローバルカンパニーです。創業して20年経過した今でも、昨年対比200%を超える事業成長を実現しています。この力強い成長を支えるのは、50を超える事業展開。0→1、1→10、10→100等、様々な事業フェーズが相乗効果をもたらし、今もなお急速な成長を遂げています。ヘルスケア・医療領域は、これまでにないほどの変革期を迎えています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,908,000円~<月額>499,938円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、90938円~を支給※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■賞与:年2回(11月、5月)※個人業績評価に連動して支給■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
様々な領域のプロフェッショナルが事業を通じて医療の発展を推進し続けている当社にて、経営管理としてグループ各社の業績向上に向けたPMI・経営支援の実施。、予算・業績管理を通じて経営陣の意思決定の支援をミッションとした業務をお任せします。 ■担当業務: ・新規グループ会社のPMI ┗積極的に進めているM&Aに伴う新規グループ会社のPMIプラン策定、実行 ・業績向上に向けたグループ各社の経営支援 ・FP&A業務(連結・単体予算編成、業績管理・モニタリング) ・IR・PR関連業務 ■メンバー×エムスリー相互成長とのポジティブスパイラル: エムスリーには個人の成長を促進する環境があります。個人の成長には、本人の意思のほか、取り組みがいのある課題、チャレンジできる土壌、成長を施す環境がきちんと整っていることが理想です。 エムスリーが発展することで、個人の成長できる場も活躍できる場もどんどん広がります。その中で個々がより成長、進化することでエムスリー自体もさらに大きく成長できる。メンバー全員でそんなポジティブスパイラルを作っていきたいと願っています。 ■当社の特徴: 「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業を、リードをすることをミッションとした日本発のグローバルカンパニーです。創業して20年経過した今でも、昨年対比200%を超える事業成長を実現しています。この力強い成長を支えるのは、50を超える事業展開。0→1、1→10、10→100等、様々な事業フェーズが相乗効果をもたらし、今もなお急速な成長を遂げています。ヘルスケア・医療領域は、これまでにないほどの変革期を迎えています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>800万円~1,500万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):6,581,144円~固定残業手当/月:120,000円~(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>668,428円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■賞与:年2回(11月、5月)※個人業績評価に連動して支給■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
■ミッション:多岐にわたる事業領域でグローバルに成長を続ける上場企業において、適正な法務・コンプライアンス体制を構築・実施し、リスクのコントロールや経営管理の質を高めることで企業の成長をサポートして頂きます。 ■担当業務:エムスリーを含むエムスリーグループの企業に関する下記業務を想定 ・国内法務業務全般 主に国内事業に関する契約審査…事業領域としては、多岐にわたるものの、主なものは下記のとおり 1.エムスリーにおけるm3.com(医療従事者向けの会員制WEBサイト)運営やm3.comを活用した医薬品プロモーション・リサーチなどの事業 2.医薬品の治験・臨床研究関連の受託事業 など - 契約雛形・約款等の作成・改定 - 新規事業の構築や既存事業の変更に伴う法的な整理やサポート - 法令改正等に伴う準備・対策や対応 - 係争対応 - その他各種法律相談 ・コンプライアンス対応…コンプライアンスに関する社員教育/ ホットライン・内部通報対応 ・知的財産管理 ・経営管理業務…株主総会・取締役会の運営・サポート/決裁管理/各種規程の制定・見直し/登記 ・M&A関連業務・子会社管理…買収子会社の法務・経営管理体制整備のサポート/子会社の設立 ・グローバル法務・コンプライアンス関連業務…各国の法務責任者・担当者と連携し、重要な法規制への対応や順守・対応状況を確認・フォロー/係争の状況を把握し必要なアクション等のアドバイス ※公的資格関連費用支援あり(弁護士会費) ■エムスリーの事業の特徴:ヘルスケア産業はGDPの約10%である50兆円規模で、かつ国内では数少ない成長産業です。加えて、約30万人の医師(総人口の0.2%)が医薬品・医療機器の採用等に深く関与する特殊な構造を有しています。エムスリーは、医師がヘルスケア産業の重要プレーヤーである点に着眼し、医師の約90%(28万人以上)が登録する日本最大級の医療従事者向け情報プラットフォーム「m3.com」を構築・運営しています。また、このプラットフォームを基盤として継続的に新規事業を創造してきます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>900万円~1,300万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):5,742,700円~<月額>583,333円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、104,775円~を支給※給与詳細は経験・スキルを考慮の上、決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(11月、5月)、個人業績評価に連動して支払う賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
■ミッション M&Aや事業成長により非線形に進化し続けるエムスリーグループの経営を支え、国内のみならずグローバルヘッドクォーターとして海外子会社の管理を統括します。 経営の意思決定に資する情報提供と財務・経理分野に関わる施策立案及び実行をしていきます。 ■担当業務 まずはエムスリーグループの連結決算業務からご担当いただきます。 その後、開示業務、内部統制など担当業務の幅を広げていただきます。 将来のキャリアパスとして、能力・スキル・ご経験によっては以下のような役割もあります。 ・M&AにおけるDDから買収後の会計PMIまでの一連の企業結合実務への従事 ・BEPSなどグループ・グローバルでの税務コントロールの実行 ・グループ会社のCFO (連結業務) ・連結財務諸表(セグメント情報、キャッシュフロー計算書含む)の作成 ・連結子会社の連結パッケージチェック及び作成 ・連結子会社の指導及び体制整備 ・連結子会社の予実管理 ・経営への月次レポーティング ・監査法人との折衝 (開示作成業務) ・決算短信、四半期報告書・有価証券報告書の作成 (財務業務) ・M&AにおけるDDから買収後の会計PMI、PPA ・連結子会社(特に海外)のCash Management ・連結子会社(特に海外)の国際税務、BEPS対応 (内部統制業務) ・内部統制監査(J-sox)対応 ■当社の特徴: 「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業を、リードをすることをミッションとした日本発のグローバルカンパニーです。創業して20年経過した今でも、昨年対比200%を超える事業成長を実現しています。この力強い成長を支えるのは、50を超える事業展開。0→1、1→10、10→100等、様々な事業フェーズが相乗効果をもたらし、今もなお急速な成長を遂げています。ヘルスケア・医療領域は、これまでにないほどの変革期を迎えています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>700万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):6,581,144円~固定残業手当/月:120,000円~(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>668,428円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■賞与:年2回(11月、5月)※個人業績評価に連動して支給■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
~ナショナルクライアントの支援実績多数/社会貢献性の高いヘルスケア領域/大手メーカー向け健康・機能性商品のマーケティング支援事業~ ■業務概要: 食品、住宅、電子機器などの各業界の大手メーカーに対し、健康・機能性商品のマーケティング支援サービスのクライアントリード獲得やナーチャリング業務をお任せします。 同社が保有する医師ネットワークを活用し、医師からの医学的な根拠に基づいた商品評価を行う「AskDoctors」や、各クリニックと連携をしたPRや販促支援事業を行っており、右肩上がりに成長している事業です。 医師による推奨や医学的な根拠を含めた販促PRの結果、120%以上売り上げを伸ばした商品もあり、大手メーカーの複数商材にまで支援範囲を広げています。 ■業務詳細: ・オンライン、オフラインセミナーの企画、運営 ・展示会への出店対応 ・マーケティングイベントへの参加、企画、運営 ・Web広告を活用した各種マーケティング業務 ・医師ネットワークを活用した自社製品開発などの新規事業企画 ■組織の特徴: ヘルスケアマーケティンググループには現在計11名が在籍しており、マーケティング・リード獲得チームと法人向け営業チームに分かれております。30歳前後のメンバー多くITや百貨店、アパレル、不動産など多様なバックグラウンドのメンバーが活躍しています。 ■事業の特徴: 大手メーカーに対し、商品開発からブランディング、広告、販売まで、日々の健康や予防に関わる商材をもつクライアント企業の課題に合わせ、マーケティング支援を行っています。 ・AskDoctors評価サービス:100名以上の医師が商品やサービスの評価を行い、結果を用いて 「医師100名のうち86%が勧めたいと回答しました」 などの訴求を可能とするブランディング施策 ・医師リクルーティング:商材のプロモーション(動画、パンフレット、店頭POP等)に適した医師のご紹介 ・パンフレット/サンプル設置:医療機関でのパンフレットやサンプルの設置により、適切な来院者への情報を発信 ・院内サイネージ:医療機関での動画放映により、来院者への適切な情報を発信・エビデンス構築:取得を目指す結果に合わせて、グループ会社とも連携した上で試験デザイン、プロトコル作成から試験実施、学会や論文発表まで全工程をサポート
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円~<月額>416,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※給与詳細は、経験・スキルにより決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(10月、4月)※個人業績評価に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
~ナショナルクライアントの支援実績多数/大手メーカー向け健康・機能性商品のマーケティング支援業務をお任せします~ ■業務概要: 食品、住宅、電子機器などの各業界の大手メーカーに対し、健康・機能性商品のマーケティング支援サービスの受注営業と、受注後のマーケティング課題抽出、提案・コンサルティングまで一貫してお任せします。 同社が保有する医師ネットワークを活用し、医師からの医学的な根拠に基づいた商品評価を行う「AskDoctors」や、各クリニックと連携をしたPRや販促支援事業を行っており、右肩上がりに成長している事業です。 医師による推奨や医学的な根拠を含めた販促PRの結果、120%以上売り上げを伸ばした商品もあり、大手メーカーの複数商材にまで支援範囲を広げています。 ■業務詳細: ・新規顧客に対してのサービス受注の提案営業業務 ・クライアントのマーケティング課題抽出・提案 ・医師ネットワークを活用したコンサルティング ・既存クライアントへの追加提案 ※新規顧客に対しては、商談化された状態でトスアップされるため新規開拓のためのテレアポ等は発生しません。 ■組織の特徴: ヘルスケアマーケティンググループには現在計11名が在籍しており、マーケティング・リード獲得チームと法人向け営業チームに分かれております。 ■事業の特徴: 大手メーカーに対し、商品開発からブランディング、広告、販売まで、日々の健康や予防に関わる商材をもつクライアント企業の課題に合わせ、マーケティング支援を行っています。 ・AskDoctors評価サービス:100名以上の医師が商品やサービスの評価を行い、結果を用いて 「医師100名のうち86%が勧めたいと回答しました」 などの訴求を可能とするブランディング施策 ・医師リクルーティング:商材のプロモーション(動画、パンフレット、店頭POP等)に適した医師のご紹介 ・パンフレット/サンプル設置:医療機関でのパンフレットやサンプルの設置により、適切な来院者への情報を発信 ・院内サイネージ:医療機関での動画放映により、来院者への適切な情報を発信・エビデンス構築:取得を目指す結果に合わせて、グループ会社とも連携した上で試験デザイン、プロトコル作成から試験実施、学会や論文発表まで全工程をサポート
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円~<月額>416,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※給与詳細は、経験・スキルにより決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(10月、4月)※個人業績評価に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
~急拡大中の医療×IT企業にて、事業責任者候補として製薬企業における治験領域の課題解決と施策実行をお任せします~ ■業務概要: 将来の事業責任者候補(=カンパニー役員候補)として業務をお任せします。そのため、事業企画/サービス企画からクライアントへの営業活動、組織マネジメント、メンバー育成など、ご経験・ご志向性に合わせて幅広くお任せします。 若手メンバーについては、入社直後は、実務をご理解いただくため、下記業務を想定しています。 ・クライアントである製薬メーカーへの課題ヒアリング~納品までの一連の流れ ・現在検討中の新規事業・新規サービスの企画・推進 ・既存サービスの改善・改良、追加サービスの開発 ・自社サイトのプラットフォームとグループ会社の事業を融合させた新しい事業の企画・推進 ■配属のeESカンパニーについて: 同社では会社の意思決定をスピーディに行うため、決済をグループのリーダーに持たせるカンパニー化を採用しております。カンパニー内では新規事業を作る意思決定やその後の試験運用に関する億単位の意思決定も可能となっております。そんな中、全てのカンパニーの中でeESカンパニーは在籍社員が20名と最小となっております。そのため、もっとも役員との距離が近い、小回りが利く組織となっております。 ■グループミッション: 当社グループ全てのソリューション(IT+リアルオペレーション)を活用し、製薬メーカーの治験における課題解決を行う。ひいては、製薬メーカーの新薬の開発コスト削減と、治験期間の短縮を実現し、新しい治療を待ち望む患者様や医療の発展に貢献する。 ■治験について: 治験とは、上市前に人を対象として新薬の有効性や安全性を調べる試験を指します。従来から問題視されている「ドラッグラグ」に加え、「医療のパーソナライズ」という業界のトレンドを受け、「希少疾患」「難治性疾患」に挑む医薬品開発は、年ごと難しさを増しています。また、近年では、「バーチャル治験」をはじめとしたデジタル化が活発になり、マーケットが大きな変革を遂げるタイミングとなっています。本ポジションはこのようなマーケットの変化をいち早くとらえ、クライアントである製薬メーカーと共に治験の課題を解決していただきます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):399,000円~750,000円<月額>110,238円~207,175円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76988円~144675円を支給■賞与:年2回(11月、5月)、個人業績評価に連動して支払う■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
<国内最大級の医療従事者向け情報サイト「m3.com」における、医薬品をじはじめとした医療情報発信を行うライティング業務をお任せします> ■業務概要: 医療従事者向けサイト「m3.com」上に掲載する医療用医薬品の情報提供における製薬企業のプロモーション/学術的戦略と、会員医師のニーズをマッチさせ、「治療を変える」を実現するシナリオライティングをお任せします。 具体的には、製薬企業のプロモーション/学術的方針を理解し、それらが医師によりよく理解されるよう、医療用医薬品のプロモーション支援/エデュケーションコンテンツやサービスの「シナリオライティング・学術支援」を担っていただきます。 ■職務の特徴: 各種規制の多い医療用医薬品業界の中で製薬企業が自社医薬品の売上を伸ばしていくためには、正確な医学情報に基づいて各薬剤の適正使用情報を伝達するのはもちろんのこと、市場を正しく把握した上での綿密なプロモーション戦略が不可欠です。他方、リアル/インターネットにあふれる多くの情報の中から、医師は自身に必要・重要な情報を取捨選択して日常診療に役立てており、そうした医師のニーズに応える情報提供が求められています。 当社のメディカルライターは、こうした製薬企業/医師双方のニーズを踏まえて「治療を変える」サービス提供を目指すコンテンツグループの中で、企画立案から制作まで担うコンテンツプロデューサーとともにサービスを支え、その肝となるシナリオライティング、グループ全体の学術支援を担っています。自らのライティングを通し「治療を変える」ことへのやりがいを感じられることはもちろん、自分の制作物に対するユーザーからの声を聞くことも出来る点も、当社のメディカルライターの大きなやりがいの1つです。 ■ポイント: ・影響範囲の大きさ:「M3.com」を通じて、目の前の医師や患者だけでなく国内全体に情報を発信することができる、社会的意義のある業務です。 ・働き方:月2回の出社以外基本的にリモートワークでの勤務となります。 ・教育制度:ライティングのご経験が未経験であっても、これまで培った育成プログラムをもとに、早期に独り立ちができる環境です。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円~<月額>416,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※給与詳細は、経験・スキルにより決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(10月、4月)※個人業績評価に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
~クリニックの事業戦略と紐づいたDX化戦略の策定・推進のコンサルタント業務をお任せします~ ■業務詳細: ・DX化クリニックの開業におけるコンセプト策定、事業計画策定、医療機器選定等の開業支援 ・クリニックのDX化実現に向けて、患者体験を向上させるオペレーション構築、Webマーケティング、アップセルサービス開発を支援 ・クリニック向けDX新規事業を企画、立ち上げ/エムスリーのアセットを活用した新たなビジネスモデルの構築、推進 ■当ポジションで働く魅力: ・クリニックの開業・経営支援を通じて、事業立ち上げ、経営者視点を経験できます ・実践的な経営スキルを習得できます (事業計画策定、プロジェクトマネジメント、売上up・コストdownの実践、サービス企画、業務改善、仕組み設計、継続的なPDCAなど) ・医療業界に様々なサービスを提供しているエムスリーグループのアセットを活用して、新規事業・ビジネスモデルの立ち上げを経験できます ・クリニックのDX化を通じて、日本の医療を良い方向に変革することにチャレンジできます ■業務の特徴: 当初は医療機関向けに、先生が診療に集中しながら、クリニック経営ができるよう、テクノロジーを活用したDX化、患者体験を向上させる仕組みを実現する医療DXに関する新規事業を展開していきます。DX化されたクリニックを、日本中で数多く立ち上げていくことで、健康で楽しく長生きする人を1人でも増やすために、日本の医療を良い方向に変革することにチャレンジしたい方を募集します。m3.comやエムスリーグループが提供するサービスを活用しながら、クリニックに対するDX支援サービスを新たに立ち上げ、エムスリーグループにしか実現できない提供価値の創出や、ビジネスモデル構築を担っていただきます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円~<月額>416,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※給与詳細は経験・スキルを考慮の上、決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(11月、5月)、個人業績評価に連動して支払う賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
国内外における医療のDXを推進する急成長中の当社にて、メディカルソリューションパートナーとして製薬業界の顧客企業におけるメディカルアフェアーズ部門(新薬の開発から市販後までコーディネートする部門)における活動のDX化の推進を行って頂きます。 ■業務内容: 2022年度に募集開始したポジションにおいて、将来のリーダー候補として事業の1⇒10(将来的には10⇒100)を推進して頂きます。 ・提案推進…製薬企業のメディカルアフェアーズ向けDX支援サービス(オンライン情報提供サービス等)の提案推進 ・サービス提供…サービス提供のためのプロジェクトの設計や進行管理 ・サービス企画…上記業務で得られるお客さまからの生の声をベースに既存サービスを更に高付加価値化していく取り組みの推進(エンジニアとの機能開発、お客さまへの導入・展開等) ・組織運営…事業成長を支えるためのメディカルアフェアーズDXグループそのものの拡大に向け、シニアリーダーと共に幾つかのテーマを推進(例:育成の仕組み作り、事業詳細モニタリングの仕組み作り) ■当社の特徴: 「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業を、リードをすることをミッションとした日本発のグローバルカンパニーです。創業して20年経過した今でも、昨年対比200%を超える事業成長を実現しています。この力強い成長を支えるのは、50を超える事業展開。0→1、1→10、10→100等、様々な事業フェーズが相乗効果をもたらし、今もなお急速な成長を遂げています。ヘルスケア・医療領域は、これまでにないほどの変革期を迎えています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~900万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円~<月額>416,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給■賞与:年2回(11月、5月)、個人業績評価に連動して支払う■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
日本最大級の医療従事者向けプラットフォームを展開するエムスリーグループのWEBサービス及びアプリ等において、UI/UXデザインをご担当いただきます。より多くのユーザーにとって使いやすいUIの提供を通し、ビジネス成果へ貢献いただくポジションです。 ■具体的な業務内容: ・仮説、データに基づいたユーザーストーリーの考案 ・施策や機能の企画立案 ・ユーザーインタビュー/ユーザビリティテスト等による仮説検証/プロトタイピング ・iOS/AndroidアプリのUIデザイン ■開発環境: XD、Figma等のプロトタイピングツール/Photoshop、Illustrator/HTML、CSS (SCSS等含む) コーディング/Git lab ■担当事業: 当社はテクノロジーを活用し、医療業界にイノベーションを起こすことを目指しています。日本最大の医療従事者向けプラットフォーム「m3.com」の提供を通じて、日本国内の医師の約9割にあたる29万人の医師への情報を配信し、1億人以上の患者に貢献するため、サービス/プロダクト開発に取り組んでいます。 具体的には医薬品プロモーションサービス「MR君」を中心に、医療関連ニュースサイト・医療従事者コミュニティ「m3.com」、遠隔医療相談サービス「AskDoctors」、クラウド電子カルテ「エムスリーデジカル」など、いずれも日本最大級のサービス・プロダクトを展開しています。適正や組織バランスを見て、担当事業のアサインを決定します。 ■チーム体制: 5~10名程度のチームで、プロダクトマージャー、エンジニア、QAと連携しながら製作します。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円~<月額>416,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※上記年収は、経験・スキル・職責を考慮し、決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(11月、5月)※個人業績評価に連動して支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
当社では、次なる成長事業の柱となるべく、各事業領域において、幾つもの新規事業が誕生しています。その新規事業において、事業/サービス企画・運営・営業の一連を担い、事業推進していただける方、当該事業をリードし、事業拡大のための責任者を募集いたします。将来的には、経営幹部候補として、当社の成長をけん引していただくことも期待しています。 ※配属部署(事業)・ポジションは、スキルや志向を踏まえつつ、選考フローの中でご相談の上、決定いたします。ご希望の事業領域がある方は、応募時にその旨お知らせください。 ■事業領域: ・健康経営事業 ・コンシューマ(一般生活者/患者)向け事業 ・クリニック開業経営DX事業 ■将来のキャリアプラン:配属部署によって業務内容は異なりますが、該当事業責任者を経て、将来的には以下のようなキャリアプランもございます。 ■キャリアプラン例: ・当社および、当社グループの全サービスを活用する戦略的新規事業のビジネスリーダー ・当社および、当社グループの組織的課題を解決する経営企画リーダー ・買収先のPMI、事業成長をリードするグループ会社のマネジメント ■コロナ禍に求められる変革の波:新型コロナウイルス感染症(COVID-19)の世界的な広がりにより、医薬品業界も大きな変革を迫られています。医療現場の感染リスクを抑える必要性から、製薬会社MRの病院訪問による情報提供が難しくなる等、医薬品の情報提供の在り方が大きく変わる局面を迎えています。エムスリーはこの事業環境の変化に伴い、「m3.com」による情報提供の強化のみならず、MRとも連携した次世代営業・マーケティング戦略の立案等、未来の医薬品業界の将来像を見据えた提案活動を進めています。IT×医療で圧倒的No.1だからこその使命が、そこにはあります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>600万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,908,000円~<月額>499,938円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、90938円~を支給■賞与:年2回(11月、5月)、個人業績評価に連動して支払う■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
当社成長率1.5倍の成長を担う事業企画・Web広告サービスを運営する部署において、マネジメント視点から、お客様のセールスマーケティング課題を解決する事業をリードして頂きます。入社後は、希望と適性に応じて事業の一部門から仕事を始めて頂きます。現場を経験しM3の根幹事業を理解した後、事業全体の観点からビジネスをリードする役割を担って頂きます。 ■担当いただく業務: マネジメント視点から、クライアントのセールスマーケティング課題を解決する事業をリードしていただきます。大手製薬企業を中心に主にインターネットを活用したサービスなどを提供します。 少なくとも20~30億円以上の事業責任を負っていただくことを期待しています。 入社後は、希望と適性に応じて事業の一部門からお仕事を始めていただきます。現場を経験しM3の根幹事業を理解した後、事業全体の観点からビジネスをリードする役割を担っていただきます。 ※キャリアプラン例: ・コア事業である営業マーケティング事業のリード ・グループ企業の経営サポート ・新規事業リーダー ■エムスリーの事業の特徴: ヘルスケア産業はGDPの約10%である50兆円規模で、かつ国内では数少ない成長産業です。加えて、約30万人の医師(総人口の0.2%)が医薬品・医療機器の採用等に深く関与する特殊な構造を有しています。エムスリーは、医師がヘルスケア産業の重要プレーヤーである点に着眼し、医師の約90%(28万人以上)が登録する日本最大級の医療従事者向け情報プラットフォーム「m3.com」を構築・運営しています。また、このプラットフォームを基盤として継続的に新規事業を創造してきました。 ■コロナ禍に求められる変革の波: 新型コロナウイルス感染症(COVID-19)の世界的な広がりにより、医薬品業界も大きな変革を迫られています。医療現場の感染リスクを抑える必要性から、製薬会社MRの病院訪問による情報提供が難しくなる等、医薬品の情報提供の在り方が大きく変わる局面を迎えています。エムスリーはこの事業環境の変化に伴い、「m3.com」による情報提供の強化のみならず、MRとも連携した次世代営業・マーケティング戦略の立案等、未来の医薬品業界の将来像を見据えた提案活動を進めています。IT×医療で圧倒的No.1だからこその使命が、そこにはあります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,908,000円~8,000,000円固定残業手当/月:90,938円~200,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>499,938円~866,666円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、90938円~200000円を支給※給与詳細は、経験を考慮したうえで決定します。■賞与:年2回(11月、5月)※個人業績評価に連動して支払う■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業のもとで、以下2つの職務を兼務し、エムスリーの最注力事業における事業開発・業務改善を推進頂きます。 (1)サービスエクセキューショングループ(SEG) オペレーションマネージャー 製薬企業向けマーケティング支援を行う中核事業グループに参画し、医師向けのプロモーションコンテンツ配信プロジェクトについて以下を担当 ・サービス提供に関わるオペレーション設計及び運用推進 ・サービスの提供価値向上・業務効率化推進 ・コンテンツ配信含むオペレーションを担当するメンバー(数十名単位)のマネジメント (2)メディカルプラットフォーム事業(SPBU) ビジネスディベロップメント エムスリーが最注力するメディカルプラットフォーム事業(SPBU)において、ソリューションの企画・提供、事業企画・推進を一貫してリード ■エムスリーの事業の特徴: ヘルスケア産業はGDPの約10%である50兆円規模で、かつ国内では数少ない成長産業です。加えて、約30万人の医師(総人口の0.2%)が医薬品・医療機器の採用等に深く関与する特殊な構造を有しています。エムスリーは、医師がヘルスケア産業の重要プレーヤーである点に着眼し、医師の約90%(28万人以上)が登録する日本最大級の医療従事者向け情報プラットフォーム「m3.com」を構築・運営しています。また、このプラットフォームを基盤として継続的に新規事業を創造してきました。 ■コロナ禍に求められる変革の波: 新型コロナウイルス感染症(COVID-19)の世界的な広がりにより、医薬品業界も大きな変革を迫られています。医療現場の感染リスクを抑える必要性から、製薬会社MRの病院訪問による情報提供が難しくなる等、医薬品の情報提供の在り方が大きく変わる局面を迎えています。エムスリーはこの事業環境の変化に伴い、「m3.com」による情報提供の強化のみならず、MRとも連携した次世代営業・マーケティング戦略の立案等、未来の医薬品業界の将来像を見据えた提案活動を進めています。IT×医療で圧倒的No.1だからこその使命が、そこにはあります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円~<月額>416,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※給与詳細は、経験を考慮したうえで決定します。■賞与:年2回(11月、5月)※個人業績評価に連動して支払う■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
当社成長率1.5倍の成長を担う事業企画・Web広告サービスを運営する部署において、マネジメント視点から、お客様のセールスマーケティング課題を解決する事業をリードして頂きます。入社後は、希望と適性に応じて事業の一部門から仕事を始めて頂きます。現場を経験しM3の根幹事業を理解した後、事業全体の観点からビジネスをリードする役割を担って頂きます。 ■担当業務 マネジメント視点から、クライアントのセールスマーケティング課題を解決する事業をリードしていただきます。大手製薬企業を中心に主にインターネットを活用したサービスなどを提供します。 少なくとも20~30億円以上の事業責任を負っていただくことを期待しています。 入社後は、希望と適性に応じて事業の一部門からお仕事を始めていただきます。現場を経験しM3の根幹事業を理解した後、事業全体の観点からビジネスをリードする役割を担っていただきます。 ※キャリアプラン例: ・コア事業である営業マーケティング事業のリード ・グループ企業の経営サポート ・新規事業リーダー ■エムスリーの事業の特徴: ヘルスケア産業はGDPの約10%である50兆円規模で、かつ国内では数少ない成長産業です。加えて、約30万人の医師(総人口の0.2%)が医薬品・医療機器の採用等に深く関与する特殊な構造を有しています。エムスリーは、医師がヘルスケア産業の重要プレーヤーである点に着眼し、医師の約90%(28万人以上)が登録する日本最大級の医療従事者向け情報プラットフォーム「m3.com」を構築・運営しています。また、このプラットフォームを基盤として継続的に新規事業を創造してきました。 ■コロナ禍に求められる変革の波: 新型コロナウイルス感染症(COVID-19)の世界的な広がりにより、医薬品業界も大きな変革を迫られています。医療現場の感染リスクを抑える必要性から、製薬会社MRの病院訪問による情報提供が難しくなる等、医薬品の情報提供の在り方が大きく変わる局面を迎えています。エムスリーはこの事業環境の変化に伴い、「m3.com」による情報提供の強化のみならず、MRとも連携した次世代営業・マーケティング戦略の立案等、未来の医薬品業界の将来像を見据えた提案活動を進めています。IT×医療で圧倒的No.1だからこその使命が、そこにはあります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>600万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,908,000円~<月額>499,938円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、90938円~を支給※給与詳細は、経験を考慮したうえで決定します。■賞与:年2回(11月、5月)※個人業績評価に連動して支払う■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
国内医師31万人のうち30万人を会員とする巨大プラットフォーム「m3.com 」を持つ当社にて、社長直下の新規事業である健康経営投資関連サービスのマーケット開発をお任せします。新規事業の提案営業を通し、健康経営における新たな価値を創造するとともに、法人ごとの課題を解決するための企画・提案など事業拡大を推進いただきます。 なお、今回募集するポジションは、将来の部門責任者候補となります。そのため、事業企画/サービス企画/クライアントへの営業活動に加え、事業マネジメント、組織マネジメント、メンバー育成など、ご経験・ご志向性に合わせて幅広くお任せします。 ◆配属組織: 創業社長直下での新規事業立ち上げのために2017年11月に組織化されたばかりの、少数精鋭のチームです。仮説思考・データドリブン・スピーディーな意思決定を、社歴の長短・職位の上下は一切関係なく行う一方、「自らが健康で楽しく働くことこそ、良いサービス作りの原点である」というクレド(信条)を大切にし、チームメンバー相互を尊重しケアしあう、Cool Head, But Warm Heart な雰囲気です。 ◆業務の魅力: 上場企業のCEOなどの経営トップに対し、健康経営投資について企画・提案が可能です。また、時価総額5兆円企業を創った創業者が事業担当役員です。新規事業を成功に導くリアルなフィードバックを受けられます。 ◆当社について: 創業わずか7年で東証一部に上場後、時価総額1兆円を達成し、創業依頼連続で増収増益を続けており、「医療×ITの巨人」として君臨しております。マッキンゼーでパートナーを勤めていた谷村社長を筆頭に、外資系戦略コンサルや投資銀行、大手日系企業など、様々な領域から優秀なプロフェッショナル人材が集います。アメリカやイギリス、中国、韓国、インド、フランス、ドイツ、スペインなど世界各国に拠点を持ち、世界で500万人を超える医師会員を有しています。 ◆歓迎条件:必要業務経験欄と合わせ、下記の方を歓迎しております。 ・プライベートバンカー、リレーションシップマネージャーなど経営層に対する提案営業経験 ・新規事業や新サービスの提案営業を通し、クライアントへ新たな価値を醸成しマーケットを開発された経験(業界不問)
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,908,000円~<月額>499,938円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、90938円~を支給※給与詳細は経験・スキルを考慮の上、決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(11月、5月)、個人業績評価に連動して支払う※年俸の5~10%分を業績連動賞与とし、残りの年俸の1/12を毎月2支払います。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
~社会貢献性の高い急拡大中の医療×IT企業にてグループサービスを活用した新規事業の企画・立案をお任せします~ ■業務概要: フレイル予防事業は立ち上げ期の事業になりますので、サービス企画・営業・サービス運用等、幅広くご担当いただきます。 具体的には直近は下記のような業務を想定しています。 ・医療機関と連携した足と歩行専門クリニックの設立支援、およびそれに伴うサービス企画、運用、事務手続き等 ・足と歩行専門の人間ドック事業の企画と提携医療機関の拡充に伴う営業企画・営業 ・新しい歩行能力を測るアプリケーションの開発、PR企画等 事例:足と歩行専門の人間ドック(https://arukudock.com/) 事例:足と歩行専門の医療機関の運営支援(https://k-mesen.jp/ginza-shimbashi/foot-gait) ■事業部について: ・フレイル予防事業 ※本募集事業 人生100年時代に向けて、より多くの方が身体的・心理的・社会的に健康な状態をより長く維持できるよう「100歳になっても、行きたいところへ歩いていく」をミッションに事業を立ち上げました。 医療機関の連携はもちろん、アプリケーションの開発など様々なサービスを企画/検討している段階です。 事例:足と歩行専門の人間ドック(https://arukudock.com/) 事例:足と歩行専門の医療機関の運営支援(https://k-mesen.jp/ginza-shimbashi/foot-gait) ■ディカルコントリビューターグループの事業内容: m3.comに登録している医師30万人をはじめとする多数の医療従事者のリソースを活用した、事業インキュベーションプラットフォームとして、自社内での新規サービスの立上げ、及び、他企業とのアライアンスに基づく患者・医療者向けの商品・サービスの立上げ行い革新的な医療関連サービスを提供する
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円~<月額>416,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■賞与:年2回(11月、5月)※個人業績評価に連動して支給■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
急成長中の東証プライム上場企業である当社にて、日本最大の医療従事者向けポータルサイトでの新サービス開発、既存サービス改善、社内システム開発を設計からリリース、運用・保守まで担当し、「最先端のIT技術を使って日本の医療現場を変革する」ことをミッションとした各種企画・開発業務をお任せします。 ■担当業務: ・当社の新規サービス開発、既存サービスの追加開発の提案、設計、実装、保守 ・ビジネス側の責任者からの要件のヒアリング、技術的対策の提案 ・各サービスのKPI改善に向けた調査/追加開発/効果検証 ■担当サービス例: ・m3.com:国内の90%以上の医師が登録する、最大級の医療従事者向け情報プラットフォームで、医療に関するニュースや海外論文など幅広い情報を掲載。 ・MR君:製薬企業からの最新製薬・医療情報をターゲット医師に届けるプロモーションサービスで、製薬企業のMR活動のDX化を推進。 ・WEB講演会:製薬企業や医療機器メーカーによる医師への情報提供を行う重要な手段である講演会をDX化。 ・エムスリーデジカル:導入数No.1のクラウド電子カルテ。 ・デジスマ診療:予約から決済まで一つのプロダクト内で完結するクリニック向け診療サポートプロダクト。 ※担当プロダクトは希望と適性にて判断いたします。 ■魅力点: ・エンジニアへの裁量が非常に大きく、プロダクトにおける各種開発環境(OSや言語)などの技術選定は全て担当するエンジニアチームにて行われています。 ・柔軟な働き方が可能で、リモートワークを基本とし、月2回程度出社しています。また裁量労働制のため、勤務時間のコントロールなども柔軟に行うことができます。 ■組織について: エンジニアの組織は大きく「事業チーム」と「横断チーム」に分かれています。「事業チーム」は当社が保有する各サービス・プロダクト毎にチーム編成が分かれており、ビジネスサイド、プロダクトマネージャー、エンジニア、デザイナー、QAを含めて平均10名~20名程度でひとりひとりの裁量も大きい、機動力の高いチーム編成になっています。「横断チーム」は事業横断でのセキュリティやQA、機械学習など各サービスと連携を行っていく組織となっています。ご自身の希望に合わせキャリアを歩んでいくことができる環境です。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,038,800円~<月額>413,291円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■賞与:年2回(11月、5月)※個人業績評価に連動して支給■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
国内の医師の90%以上に利用されている急成長中の医療情報プラットフォームを開発する当社にて、機械学習エンジニアをお任せします。AI・機械学習を活用して医療の質を向上させ、適切な対象者に適切な情報を適切なタイミングで届けることが医療発展のキーと考えており、機械学習・AIの活用が重要視されています。 ■業務概要: 事業横断でサービスの改善/開発を行う。主にアルゴリズムの開発とその基盤開発をご担当頂きます。 ・機械学習技術を用いたサービス開発/改善: エムスリーが提供するサービスを改善するためのアルゴリズムの開発を担当。(例:コンテンツのリコメンデーション、メールマガジンのパーソナライズ) 機械学習とコンピュータサイエンスを用いて自らシステム開発を行う。 ・よりチャレンジングな課題の解決: 取り組むべき課題として、医療分野におけるAI・機械学習技術の応用(診断補助、画像診断、創薬など)やまた、多様なフォーマットのコンテンツを適切に医療従事者に届けるためのアルゴリズム(専門性の高い文章の自動要約、翻訳、キュレーション)の開発があります。 ■技術スタック: 言語…Python/Ruby/Scala チャットツール…Slack/ChatWork チケット管理…JIRA ソースコード管理…GitLab CI ツール…GitLab-CI インフラ…オンプレミス/AWS ■魅力点: ・医療系のデータ(テキスト、画像等)があり、それらを用いたアルゴリズム開発が行えます。 ・少人数で多くのサービスをサポートしており、アルゴリズムのメイン開発者になれます。 ・柔軟な働き方が可能で、リモートワークを基本とし、月2回程度出社しております。勤務時間のコントロールなども柔軟に行うことができます。 ・ビジネス側の担当者もデータ分析/機械学習の活用に理解があり、新規アルゴリズムを積極的に導入できます。 ■組織について: <チーム体制> 機械学習エンジニア 3名(Ph.D.保有者、スパコン開発者)、ソフトウェアエンジニア 2名 社長直轄のもと新規チームの立ち上げに主体的に関わることができます。 全社工数削減にも寄与できると見ており、経営的な観点からも期待されています。皆ベンチャーマインドが高く、機械学習・AIでビジネスを加速する情熱的なチームです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,908,000円<月額>499,938円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、90938円~を支給※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■賞与:年2回(11月、5月)※個人業績評価に連動して支給■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
~m3.comやエムスリーグループが提供するサービスを活用しながら、クリニックに対するDX支援サービスを新たに立ち上げ、エムスリーグループにしか実現できない提供価値の創出や、ビジネスモデル構築、オペレーション設計を担っていただきます~ ■業務詳細: ・クリニックのDX化実現に向けて、患者体験を向上させるオペレーショナルエクセレンスをリード(BPR~オペレーションPDCAを積上げていただきます) ・クリニックの集患全般(新規患者のマーケティング戦略立案から再診率改善までワンストップで担っていただきます) ・クリニック向けDX新規事業の企画/立ち上げ ・エムスリーのアセットを活用した新たなビジネスモデルの構築/推進 ■当ポジションで働く魅力: ・クリニックの経営支援を通じて、事業立ち上げ、経営者視点を経験できます ・実践的な経営スキルを習得できます (事業計画策定、プロジェクトマネジメント、売上up・コストdownの実践、サービス企画、業務改善、仕組み設計、継続的なPDCAなど) ・医療業界に様々なサービスを提供しているエムスリーグループのアセットを活用して、新規事業・ビジネスモデルの立ち上げを経験できます ・クリニックのDX化を通じて、日本の医療を良い方向に変革することにチャレンジできます ■業務の特徴: 当初は医療機関向けに、先生が診療に集中しながら、クリニック経営ができるよう、テクノロジーを活用したDX化、患者体験を向上させる仕組みを実現する医療DXに関する新規事業を展開していきます。DX化されたクリニックを、日本中で数多く立ち上げていくことで、健康で楽しく長生きする人を1人でも増やすために、日本の医療を良い方向に変革することにチャレンジしたい方を募集します。m3.comやエムスリーグループが提供するサービスを活用しながら、クリニックに対するDX支援サービスを新たに立ち上げ、エムスリーグループにしか実現できない提供価値の創出や、ビジネスモデル構築を担っていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円<月額>416,666円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※給与詳細は経験・スキルを考慮の上、決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(11月、5月)、個人業績評価に連動して支払う賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
医療従事者向けポータルサイトを展開している当社において、社長直下の新規事業である健康経営投資関連サービスのマーケット開発をお任せします。新規事業の提案営業を通し、法人の人材投資における新たな価値を醸成すると共に、法人ごとの課題を解決するための企画・提案など事業拡大を推進いただきます。 ■業務の魅力: ・上場企業のCEOなどの経営トップに対し、損益計算書(PL)を改善するための健康経営投資について企画/提案が可能です。 ・時価総額2兆円企業を創った創業者が事業担当役員です。新規事業を成功に導くリアルなフィードバックを受けられます。 ■配属部署の特徴: Patient Support 事業本部は、創業社長直下での新規事業立ち上げのために2017年11月に組織化された少数精鋭のチームです。仮説思考・データドリブン・スピーディーな意思決定を社歴の長短・職位の上下は一切関係なく行う一方、「自らが健康で楽しく働くことこそ、良いサービス作りの原点である」というクレド(信条)を大切にし、チームメンバー相互を尊重しケアしあうCool Head、But Warm Heartな雰囲気です。 ■当社の魅力: (1)優秀な人材 コンサルタント出身者が比較的多く、社員同士が競い合っていく中で、同時に製薬企業からもコンサルティングスキルを求められながら業務を行っていくので、成長できる環境が整っております。社員の中には、クライアントワークが得意なメンバーもいれば、新しいサービスを生み出すことに力を注ぐメンバーもおり、様々なロールモデルが存在しております。投資銀行やコンサルは現在コモディティ化しつつある状況で、優秀なビジネスマンが目指すステージは当社でございます。 (2)入社年度に関わらず成果によって評価 年次や経験を問わず、飛び抜けたい人にマッチする会社です。企業が成長していくと、どうしても人材管理を「仕組み」で担保するという傾向が強くなりますが、当社は余計な干渉はせず、各人の才能や熱意が生かせるフィールドを用意しています。業界にビジネスの種が溢れていて、組織の人数はわずか300人とくれば、若手社員に「打席が回る」チャンスは十分にあります。イノベーションに必要な創造性を高め発揮するのに、これ以上の場はありません。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円<月額>416,666円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※給与詳細は、経験・スキルにより決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(10月、4月)※個人業績評価に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
~クリニック向けクラウド電子カルテでシェアNo.1に急成長した「デジカル 」のさらなる拡大のため、新規リード獲得から受注獲得までのデジタルマーケティングの戦略・施策の企画・実行を推進いただきます。~ ■業務詳細: ・リード獲得、面談獲得、受注獲得の各フェーズにおけるマーケティング要件(ターゲット、メッセージ、アプローチ)定義 ・既存リードに対するナーチャリング施策の企画、運用 ・上記に付随する制作物(Webサイト、LP、バナー、ホワイトペーパー、メルマガ等)の企画、制作 ・マーケティング関連KPI管理および継続的な改善 ■業務の魅力: Webマーケティングでの改善余地が大きい領域のため、最新アプローチやこれまでの手法にとらわれないマーケティング等、さまざまなチャレンジを通じて成長できる場があります。また、自身の強みを活かして、事業成長への直接的な貢献を実現できます。そして、デジタル領域にとどまらず、リアルイベント、PRも含めたマーケティング戦略全体をリードいただく機会や当社にしかできない新規事業の立ち上げ等にも携わる機会があります。 ■クラウド電子カルテ「デジカル」について: 2015年10月にサービスローンチされた同プロダクトは2022年8月時点で約4,000社へ導入されており、マーケットシェアNo.1を誇るプロダクトへ 成長しました。一方、国内には約10万のクリニックがあり、現状その4%の導入実績に留まっているのでまだ伸びしろの大きいプロダクトとなっています。 デジカルの強みは、数々のWebサービスを開発してきた同社の技術力、国内の医師の90%以上に利用されている情報メディア「m3.com」を用いた直接のプロモーション、グループ会社と連携した幅広い営業網の活用などのグループ間シナジーが挙げられます。 IT化が遅れている医療業界のDX推進を行う社会貢献性の高いプロダクトです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円<月額>430,879円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、90938円~を支給※給与詳細は経験・スキルを考慮の上、決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(11月、5月)、個人業績評価に連動して支払う賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
仕事
クリニック向けクラウド電子カルテSaaSのセールス担当として、新規売り上げの拡大をお任せいたします。本事業はサービス開始以来、売り上げ急拡大を続けており、今後はエムスリーの成長エンジンとして更なる飛躍を期待されております。 ■業務詳細: ・訪問・電話・ビデオチャット等も駆使した営業活動、他企業との連携等の商談機会の創出 ・お客様データベースの分析、管理 ・グループ会社、マーケティングチームとの連携 ・営業活動の仕組み作り、組織作り ■業務の特徴: エムスリーデジカルは、クリニック向けクラウド電子カルテ領域でシェアNo1に急成長しています。医師からの多くの要望に応えるために、チームを拡大し、新しいセールスチームを作っていきます。今回のポジションでは、リード獲得から受注獲得までをWeb面談・訪問面談を通じて実施いただき、さらなる売上拡大を通じて、日本一の電子カルテメーカーへの成長を牽引頂きます。また、将来的には営業プロセスの標準化、チームのKPI管理・改善などチーム運営を担っていただく可能性もあります。また、マーケティング領域での活躍、新規サービスの拡大など、仕事を広げて頂く機会もあり、成長できる環境があります。 ■同ポジションで働く魅力 ・医師にとっての基幹業務システムである電子カルテ提供は、医師の診療をサポートすることに繋がり、医療の質向上を通じて社会へ大きく貢献できます。 ・最新アプローチや旧来型の営業手法にとらわれないセールスなど、様々なチャレンジを通じて成長できる場があります。 ・営業プロセスをチームで改善する意欲が高く、プロセス志向を習得できる ・ユーザーから高い評価を得て急成長しているクラウド電子カルテを、自らの貢献で日本一の電子カルテへと押し上げるチャンスがあります。 ・営業領域だけにとどまらず、業務改革、チーム作りなどの幅広い業務、マーケティング領域や、当該サービスから派生するエムスリーにしかできない新規事業の立ち上げなどにも携わる機会があります。 ・セールス組織を拡大するタイミングで参画いただくため、組織作りを経験できます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,079,300円<月額>416,666円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業手当は月30時間、76725円~を支給※給与詳細は経験・スキルを考慮の上、決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(11月、5月)、個人業績評価に連動して支払う賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
出典:doda求人情報
仕事
製薬会社に対してサービスの提案活動に留まらず、 m3.comを活用し企業の戦略パートナーとして課題解決していきます。 (※「m3.com」の詳細は下記「チーム/組織編成」欄を参照) ◆ソリューション営業の具体的な業務について 製薬企業に対して、綿密なヒアリングから課題を抽出した上で、 「m3.com」で配信する各種サービスを提案します。 たとえば「MR君」では企業自身が顧客(医師)向けに情報配信を行えるので、 内容のカスタマイズや、伝わりやすいコンテンツ作成など配信までのサポートから、 配信後の分析、売上の効果検証まで携わり、コンサルティング的な業務を担当します。 企画から実施まで1年以上かかるものも、3カ月以内で完了するものもあります。 一人で複数製品を担当し、社内外のカウンターパートをまとめてプロジェクトをリードする役割を担いますし、 それぞれ難易度の高い課題が多いので、マルチタスクのスキルやロジカルシンキングが鍛えられる環境です。 ※資料の読解、作成、グローバルとの会議にて英語のスキルを活かせます(必須ではありません)
給与
月給33万円以上 ※上記には25時間分の固定残業代6万6,000円を含みます。 時間外労働が25時間を超えた場合、超過分は別途支給します。 ※経験・スキルを考慮し、決定します。
勤務地
東京メトロ各線「溜池山王駅」から徒歩5分 ◎転勤なし 【本社】東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F
仕事
製薬企業のマーケティング戦略をベースに、当社の媒体を活用したプロモーションの企画・提案を行っていただきます。 クライアントのニーズを探り、エムスリーのサービスを最も効果的な形で活用できる手法を提案し、ゴールに導くためのプロモーション全体をサポートします。 既存のサービスに限らず、必要に応じて新しいサービスを創り出すこともあります。 ※現場で活躍するセールス・マーケティングによるインタビューを「挑めるフィールド」にて掲載しています。併せてご覧ください。 【仕事の進め方例】 クライアントの現状から、ニーズや課題をヒアリング ▼ ヒアリング内容から、リサーチ等を実施し、現状の問題の事実を収集 ▼ 収集したデータから、マーケティング戦略の企画・立案~提案書作成 キーメッセージやプロモーション手法について策定 ▼ プロモーションプランの提案 ▼ プロジェクトの管理 プランに沿い、コンテンツ等の企画や制作に関わるメンバーをリード ▼ 効果検証 ネクストステップの展開を検討
給与
年俸制 450万円~1000万円 ※前給・経験・能力により、加給・優遇します。
勤務地
東京都港区芝大門2-5-5 住友不動産芝大門ビル12階 ※転勤はありません。
仕事
製薬企業のマーケティング戦略をベースに、当社の媒体を活用したプロモーションの企画・提案を行っていただきます。 クライアントのニーズを探り、エムスリーのサービスを最も効果的な形で活用できる手法を提案し、ゴールに導くためのプロモーション全体をサポートします。 既存のサービスに限らず、必要に応じて新しいサービスを創り出すこともあります。 ※現場で活躍するセールス・マーケティングによるインタビューを「挑めるフィールド」にて掲載しています。併せてご覧ください。 【仕事の進め方例】 クライアントの現状から、ニーズや課題をヒアリング ▼ ヒアリング内容から、リサーチ等を実施し、現状の問題の事実を収集 ▼ 収集したデータから、マーケティング戦略の企画・立案~提案書作成 キーメッセージやプロモーション手法について策定 ▼ プロモーションプランの提案 ▼ プロジェクトの管理 プランに沿い、コンテンツ等の企画や制作に関わるメンバーをリード ▼ 効果検証 ネクストステップの展開を検討
給与
年俸制 500万円~1000万円 ※前給・経験・能力により、加給・優遇します。
勤務地
東京都港区芝大門2-5-5 住友不動産芝大門ビル12階 ※転勤はありません。
仕事
コンサルタントが導き出したマーケティング戦略や、プロモーションプランナーの提案したプランをもとに、 医師やユーザーに対して、いかに効率よく効果的に伝えられるかというコンテンツの企画を生み出し、具現化していきます。 提案後、制作プロダクション等の選定や、医師への出演交渉、取材や収録、スケジュール管理など、 トータルでコンテンツ制作をリードします。 また、Webに限らず、紙資材やDVD制作等、コンテンツを活用した新製品の企画・提案も行っていただきます。 【具体的な仕事の進め方例】 マーケティング戦略より導き出されたキーメッセージをもとにブレスト等で企画を出し、クライアントへ提案。 ▼ プロジェクトに適した外部リソースを手配し、メンバーを構成します。また、出演する医師や教授、俳優などの選定から出演交渉などを行う。 ▼ プロジェクトに関わるメンバーの調整を行いつつ、オピニオンリーダーや俳優、学会等への取材・収録に立会う。 ▼ 実装後のフィードバックをもとに、さらにコンテンツを活用した企画や、視聴者からの反応を見ながら改善提案を行います。 【さらに、期待すること】 やりたいこと、やるべきだと思えることがいくらでもありますから、事業ごと任せられるような人に 来てほしいと考えています。ご自身の経験を活かして、早くからコンテンツビジネスをリードしてください。 薬剤に関する具体的な知識や経験ではなく、期待しているのは、適切で最大の効果をもたらす企画力と、 高いクオリティで完成させる推進力、制作管理まで、トータルでプロジェクトをリードする力。 医療業界へのインパクトと事業を拡大させることができる、仕事の意義と大きさ、そしてやりがいを存分に味わって下さい。 【社風】 エムスリーは、経営者視点のあるメンバーで構成されたプロフェッショナル集団です。さまざまなバックグラウンドを持ち、課題を高いレベルで解決していくために、日々進化しています。個々の能力を発揮しやすいオープン且つフラットな組織、成果を正当に評価する体制を整えています。
給与
年俸制 500万円~1000万円 ※前給・経験・能力により、加給・優遇します。
勤務地
東京都港区芝大門2-5-5 住友不動産芝大門ビル12階 ※転勤はありません。
仕事
コンサルタントが導き出したマーケティング戦略や、プロモーションプランナーの提案したプランをもとに、 医師やユーザーに対して、いかに効率よく効果的に伝えられるかというコンテンツの企画を生み出し、具現化していきます。 提案後、制作プロダクション等の選定や、医師への出演交渉、取材や収録、スケジュール管理など、 トータルでコンテンツ制作をリードします。 また、Webに限らず、紙資材やDVD制作等、コンテンツを活用した新製品の企画・提案も行っていただきます。 【具体的な仕事の進め方例】 マーケティング戦略より導き出されたキーメッセージをもとにブレスト等で企画を出し、クライアントへ提案。 ▼ プロジェクトに適した外部リソースを手配し、メンバーを構成します。また、出演する医師や教授、俳優などの選定から出演交渉などを行う。 ▼ プロジェクトに関わるメンバーの調整を行いつつ、オピニオンリーダーや俳優、学会等への取材・収録に立会う。 ▼ 実装後のフィードバックをもとに、さらにコンテンツを活用した企画や、視聴者からの反応を見ながら改善提案を行います。 【さらに、期待すること】 やりたいこと、やるべきだと思えることがいくらでもありますから、事業ごと任せられるような人に 来てほしいと考えています。ご自身の経験を活かして、早くからコンテンツビジネスをリードしてください。 薬剤に関する具体的な知識や経験ではなく、期待しているのは、適切で最大の効果をもたらす企画力と、 高いクオリティで完成させる推進力、制作管理まで、トータルでプロジェクトをリードする力。 医療業界へのインパクトと事業を拡大させることができる、仕事の意義と大きさ、そしてやりがいを存分に味わって下さい。 【社風】 エムスリーは、経営者視点のあるメンバーで構成されたプロフェッショナル集団です。さまざまなバックグラウンドを持ち、課題を高いレベルで解決していくために、日々進化しています。個々の能力を発揮しやすいオープン且つフラットな組織、成果を正当に評価する体制を整えています。
給与
年俸制 500万円~1000万円 ※前給・経験・能力により、加給・優遇します。
勤務地
東京都港区芝大門2-2-11 泉芝大門ビル5F ※転勤はありません。
仕事
マーケティング戦略をベースに、当社の媒体を活用したプロモーションの企画・提案を行っていただきます。 クライアントのニーズを把握し、製品戦略にあわせたプロモーション手法の提案からプロジェクト管理、 効果検証までトータルでお任せします。 既存の自社媒体の活用に限らず、コンテンツや紙媒体等の多岐にわたるツールを活用し、 プロモーション全体をサポートします。そのため、必要に応じて新しいサービスを創り出すこともあります。 ※現場で活躍するセールス&プロモーションプランナーによるインタビューを「挑めるフィールド」にて掲載しています。 併せてご覧ください。 【仕事の進め方例】 クライアントの現状から、ニーズや課題をヒアリング ▼ ヒアリング内容から、リサーチ等を実施し、現状の問題の事実を収集 ▼ 収集したデータから、マーケティング戦略の企画・立案~提案書作成 キーメッセージやプロモーション手法について策定 ▼ プロモーションプランの提案 ▼ プロモーションの制作~展開 プランに沿い、コンテンツ等の企画や制作に関わるメンバーをリードし、多くのドクターにプロモーションを展開。 ▼ 効果検証
給与
年俸制 500万円~1000万円 ※前給・経験・能力により、加給・優遇します。
勤務地
東京都港区芝大門2-2-11 泉芝大門ビル5F ※転勤はありません。
仕事
マーケティング戦略をベースに、当社の媒体を活用したプロモーションの企画・提案を行っていただきます。 クライアントのニーズを把握し、製品戦略にあわせたプロモーション手法の提案から、プロジェクト管理、 効果検証までトータルでお任せします。 既存の自社媒体の活用に限らず、コンテンツや紙媒体等の多岐にわたるツールを活用し、プロモーション全体を サポートします。 そのため、必要に応じて新しいサービスを創り出すこともあります。 ※現場で活躍するセールス&プロモーションプランナーによるインタビューを「挑めるフィールド」にて掲載しています。 併せてご覧ください。 【仕事の進め方例】 クライアントの現状から、ニーズや課題をヒアリング ▼ ヒアリング内容から、リサーチ等を実施し、現状の問題の事実を収集 ▼ 収集したデータから、マーケティング戦略の企画・立案~提案書作成 キーメッセージやプロモーション手法について策定 ▼ プロモーションプランの提案 ▼ プロモーションの制作~展開 プランに沿い、コンテンツ等の企画や制作に関わるメンバーをリードし、多くのドクターにプロモーションを展開。 ▼ 効果検証
給与
年俸制 500万円~1000万円 ※前給・経験・能力により、加給・優遇します。
勤務地
東京都港区芝大門2-2-11 泉芝大門ビル5F ※転勤はありません。
仕事
製薬企業を中心としたプロダクトマーケティング戦略に基づき、 医師の処方にダイレクトに訴えかけるコンテンツを企画・提案する仕事です。 【仕事内容の詳細】 ○製薬企業向けマーケティング支援サービス『MR君』や 医療関連企業向けのマーケティングツール『m3MT』などで展開する医療コンテンツの企画・提案~製作管理 ○コンテンツを活用したプロモーション等の新製品の企画・提案 ○ライター、Webデザイナー、制作プロダクション等の選定・製作管理 ※Webに限らず、紙資材やDVD制作等も含まれます。 【仕事の具体例】 例えば高血圧診療に薬剤のポジショニングを伝えたり、うつ病など疾患そのものの 診断の認知度が低い分野で、大学病院の教授がポイントをまとめて解説するという 内容を提案することもあります。文字情報では伝わりにくい医薬の知識などを、 アカデミックに且つ楽しみながら吸収できるようにコンテンツとして企画します。 【仕事の進め方】 マーケティング戦略より導き出されたキーメッセージをもとにブレスト等で企画を出し、クライアントへ提案します。 ▼ プロジェクトに適した出演者や外部リソースを手配します。例えば、大学病院の教授や医師、 制作会社のクリエイターなどと共にプロジェクトを進めていきます。 ▼ プロジェクトに関わるメンバーの調整を行いつつ、 オピニオンリーダーや俳優、学会等への取材・収録にも立会います。 ▼ 実装後のフィードバックをもとに、さらにコンテンツを活用した企画や、 視聴者からの反応を見ながら改善提案を行います。 【この仕事で求められるもの】 豊富な薬剤知識はもちろんのこと、社内外の多くの方と関わるためのコミュニケーション能力や調整力、 並行して複数のプロジェクトを進めていくための管理能力が必要となります。 【フラットな社風】 風通しの良い、フラットな社風です。 上司と部下の距離が近く、相談しやすい環境です。 【たくさんの女性が活躍しています】 MR時代より給与や勤務条件が良くなり、ワークライフバランスも取りやすくなったという浅井さん。 ソネット・エムスリーに入社後、会社としての働きやすさを実感する機会も多いようです。 ※詳細は「一緒に頑張る仲間たち」タブをご覧ください。
給与
年俸制 500万円~1000万円 ※前給・経験・能力により、加給・優遇します。
勤務地
東京都港区芝大門2-2-11 泉芝大門ビル5F ※転勤はありません。
仕事
製薬企業を中心としたプロダクトマーケティング戦略に基づき、 医師の処方にダイレクトに訴えかけるコンテンツを企画・提案する仕事です。 【仕事内容の詳細】 ○製薬企業向けマーケティング支援サービス『MR君』や 医療関連企業向けのマーケティングツール『m3MT』などで展開する医療コンテンツの企画・提案~製作管理 ○コンテンツを活用したプロモーション等の新製品の企画・提案 ○ライター、Webデザイナー、制作プロダクション等の選定・製作管理 ※Webに限らず、紙資材やDVD制作等も含まれます。 【仕事の具体例】 例えば高血圧診療に薬剤のポジショニングを伝えたり、うつ病など疾患そのものの 診断の認知度が低い分野で、大学病院の教授がポイントをまとめて解説するという 内容を提案することもあります。文字情報では伝わりにくい医薬の知識などを、 アカデミックに且つ楽しみながら吸収できるようにコンテンツとして企画します。 【仕事の進め方】 マーケティング戦略より導き出されたキーメッセージをもとにブレスト等で企画を出し、クライアントへ提案します。 ▼ プロジェクトに適した出演者や外部リソースを手配します。例えば、大学病院の教授や医師、 制作会社のクリエイターなどと共にプロジェクトを進めていきます。 ▼ プロジェクトに関わるメンバーの調整を行いつつ、 オピニオンリーダーや俳優、学会等への取材・収録にも立会います。 ▼ 実装後のフィードバックをもとに、さらにコンテンツを活用した企画や、 視聴者からの反応を見ながら改善提案を行います。 【この仕事で求められるもの】 豊富な薬剤知識はもちろんのこと、社内外の多くの方と関わるためのコミュニケーション能力や調整力、 並行して複数のプロジェクトを進めていくための管理能力が必要となります。 【フラットな社風】 風通しの良い、フラットな社風です。 上司と部下の距離が近く、相談しやすい環境です。 【たくさんの女性が活躍しています】 MR時代より給与や勤務条件が良くなり、ワークライフバランスも取りやすくなったという浅井さん。 ソネット・エムスリーに入社後、会社としての働きやすさを実感する機会も多いようです。 ※詳細は「一緒に頑張る仲間たち」タブをご覧ください。
給与
年俸制 500万円~1000万円 ※前給・経験・能力により、加給・優遇します。
勤務地
東京都港区芝大門2-2-11 泉芝大門ビル5F ※転勤はありません。
仕事
コンサルタントが導き出したマーケティング戦略や、プロモーションプランナーの提案したプランをもとに、 医師やユーザーに対して、いかに効率よく効果的に伝えられるかというコンテンツの企画を生み出し、具現化していきます。 提案後、制作プロダクション等の選定や、医師への出演交渉、取材や収録、スケジュール管理など、 トータルでコンテンツ制作をリードします。 また、Webに限らず、紙資材やDVD制作等、コンテンツを活用した新製品の企画・提案も行っていただきます。 【具体的な仕事の進め方例】 マーケティング戦略より導き出されたキーメッセージをもとにブレスト等で企画を出し、クライアントへ提案。 ▼ プロジェクトに適した外部リソースを手配し、メンバーを構成します。また、出演する医師や教授、俳優などの選定から出演交渉などを行う。 ▼ プロジェクトに関わるメンバーの調整を行いつつ、オピニオンリーダーや俳優、学会等への取材・収録に立会う。 ▼ 実装後のフィードバックをもとに、さらにコンテンツを活用した企画や、視聴者からの反応を見ながら改善提案を行います。 【さらに、期待すること】 やりたいこと、やるべきだと思えることがいくらでもありますから、事業ごと任せられるような人に 来てほしいと考えています。ご自身の経験を活かして、早くからコンテンツビジネスをリードしてください。 薬剤に関する具体的な知識や経験ではなく、期待しているのは、適切で最大の効果をもたらす企画力と、 高いクオリティで完成させる推進力、制作管理まで、トータルでプロジェクトをリードする力。 医療業界へのインパクトと事業を拡大させることができる、仕事の意義と大きさ、そしてやりがいを存分に味わって下さい。 【社風】 エムスリーは、経営者視点のあるメンバーで構成されたプロフェッショナル集団です。さまざまなバックグラウンドを持ち、課題を高いレベルで解決していくために、日々進化しています。個々の能力を発揮しやすいオープン且つフラットな組織、成果を正当に評価する体制を整えています。
給与
年俸制 500万円~1000万円 ※前給・経験・能力により、加給・優遇します。
勤務地
東京都港区芝大門2-2-11 泉芝大門ビル5F ※転勤はありません。
仕事
「世界で一番多くの『治療を変える。』をプロデュースする」をミッションに、医療用医薬品や疾患に関するWebコンテンツのプロデュースを手掛けていただきます。 ・マーケティング戦略に基づくプロモーションプランやコンテンツの企画・提案 ・クライアント・社内外のメディカルライターやクリエイティブスタッフ、監修医・出演者(オピニオンリーダー等)のマネジメント ・コンテンツプロデュース全体のプロジェクトリード <仕事の流れ> 【企画・提案】クライアント(製薬会社等)の課題を解決するマーケティング戦略を立案・提案 ▼ 【戦略の具現化】戦略に基づくコンテンツを具体的に描き、クライアントや社内外の関係者と連携してプロジェクトをリード ▼ 【効果検証】プロジェクトの成果を最大化するため、PDCAを回し、KGIを検証 <ここがポイント!> 「m3.com」に登録する28万人以上の医師会員は、臨床に役立つ情報を求めて日々当サイトにアクセスしています。私たちコンテンツプロデューサーには、目まぐるしく変わる医療現場のそうしたご要望に応え、より質の高いコンテンツを企画・提供することが求められています。 視聴した医師がどのように評価したか、その反響は全てデータですぐに把握できます。そのため、常に成果・手ごたえを強く感じながら、やりがいを持って仕事に取り組むことができます。
給与
年俸600万円~1,200万円 月額47万円~80万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月30時間分9万3000円~15万5000円を支給 ◎経験・能力・前職給与を考慮 ◎試用期間3ヶ月(待遇変動なし)
勤務地
東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10階 銀座線、南北線 「溜池山王駅」 13番出口 徒歩2分 千代田線、丸ノ内線 「国会議事堂前駅(溜池山王駅に接続)」 13番出口 徒歩2分
仕事
<具体的な仕事の流れ> 医院継承を希望する方(売り手)に具体的な要望をヒアリング ▼ 『m3.com』の会員にサイト等を通じてアプローチし、 候補者(買い手)を探索・マッチング ▼ 買収監査(デューデリジェンス)や行政への届け出などもサポート ▼ 譲渡の完了まで、一連の流れを一気通貫で1コンサルタントが全て対応 ※相談から譲渡完了までは約数ヶ月。 1コンサルタントあたり、年間10件程のM&A・事業継承をサポー トします。 ※医師のニーズに応じて、グループ会社や協力パートナーとも連携し、 継続的にサポートが可能です。 <ここがポイント> ■自社運営サイトや協力パートナーを通じた相談からスタート! 相談の約8割は当社が運営する『m3.com』を通じた申し込みで、 残り約2割は協力パートナー(銀行や会計事務所など)を通じた相談です、 また後継者不在に悩んでいてもM&A・事業継承という方法を理解している 医師は全体の約17%。『m3.com』を通じたナーチャリングも行います。 ■成約率は業界高水準の78%! ?一般的な成約率が8%の中、当社の成約率は78%。 理由は国内医師の9割をカバーする『m3.com』のネットワークがあるから。 例えば「専門医の認定を持っている人がいい」「同じ大学・医局の出身者が良い」という 売り手の細かいニーズにも、約28万人の医師会員データベースがあるので スムーズに候補者を探索することができます。
給与
年俸600万円~1,200万円 月額47万円~80万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月30時間分9万3000円~15万5000円を支給 ◎経験・能力・前職給与を考慮 ◎試用期間3ヶ月(待遇変動なし)
勤務地
東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10階 銀座線、南北線 「溜池山王駅」 13番出口 徒歩2分 千代田線、丸ノ内線 「国会議事堂前駅(溜池山王駅に接続)」 13番出口 徒歩2分
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