株式会社本間ゴルフ
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- 設立
- 1959年
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- 従業員数
- 445名
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- 平均年齢
- -歳
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株式会社本間ゴルフ
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該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
◆◇店舗開発シニアマネージャーを募集!/第二創業の変革期を迎える/新たな挑戦を続けるゴルフメーカー/土日祝休み◆◇ ■職務概要: 当社のリテール領域の店舗開発部門の責任者として、第二創業期の中核を担う直営店舗の開発業務全般をお任せいたします。 当社は、業界では数少ない直営店舗(全国約30店舗)を運営しているゴルフ用品メーカーであり、事業の3か年計画の下、集中と選択施策によって新規出店を計画しております。変革を迎える当社の店舗開発業務をリードいただくべく、上流から下流までの全工程をお任せしたいと考えております。 【変更の範囲:適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある】 ■職務詳細: <雇い入れ直後> ・店舗の出店や改装、移設、退店業務の企画立案/実行 ・新規出店候補地の物件情報の収集、市場調査 ・社内プレゼンテーション ・出店に向けた各種交渉や契約業務、不動産折衝 ・開店準備のリード(工程会議、現場立ち合い、開店対応等) ・その他、店舗開発に関する業務全般 ■組織体制: ・店舗開発部2名体制 ・責任者1名 ・メンバー1名 ■生かせるスキル・ご経験: ・既存店舗の整理や移転、新規店舗の立ち上げを企画段階から着手した経験 ・VMD等の店舗の内装に関する知見 ・出店計画の企画立案を実施した経験 ■当社の特徴: ・昭和36年から老舗クラブメーカーとして確固たる地位を築いた当社。「手作業の職人」と「テクノロジーを駆使する職人」両者の技術融合により、更なる商品力・品質強化に取り組み続けております。 ・国内のゴルフメーカーとして自社工場を国内(山形県酒田市)に保有しており、匠の職人の技術に基づく高精度のクラブやボールの製造販売を行っております。 ・当社の製品は、直営店と代理店による販売を行っており、今回の募集ポジションは直営店の管理本部への配属、業務実行となります。 ・店舗開発部のほかに店舗運営部があり、開店後の運営は店舗運営部が実施いたします。 ・「1打でも縮めたい」「1ヤードでも飛ばしたい」という向上にあふれた「熱意系ゴルファー」の熱意に期待以上の結果と喜びを提供する事を理念としております。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー 35F勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/六本木駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
六本木駅、乃木坂駅、麻布十番駅
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):5,000,000円~7,000,000円<月額>416,666円~583,333円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※今までのスキルや経験を考慮し、給与決定いたします。※管理監督者のため、時間外労働は支給対象外となります。※昇給・昇格あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社はゴルフ用品の製造・販売会社です。■事業内容:ゴルフクラブ等スポーツ用品及び工業製品の製造販売
仕事
◆◇店舗開発シニアマネージャーを募集!/第二創業の変革期を迎える/革新を続けるゴルフメーカー/土日祝休み◆◇ ■職務概要: 当社のリテール領域の店舗開発部門の責任者として、第二創業期の中核を担う直営店舗の開発業務全般をお任せいたします。 当社は、業界では数少ない直営店舗(全国約30店舗)を運営しているゴルフ用品メーカーであり、事業の3か年計画の下、集中と選択施策によって新規出店を計画しております。変革を迎える当社の店舗開発業務をリードいただくべく、上流から下流までの全工程をお任せしたいと考えております。 【変更の範囲:適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある】 ■職務詳細: <雇い入れ直後> ・店舗の出店や改装、移設、退店業務の企画立案/実行 ・新規出店候補地の物件情報の収集、市場調査 ・社内プレゼンテーション ・出店に向けた各種交渉や契約業務、不動産折衝 ・開店準備のリード(工程会議、現場立ち合い、開店対応等) ・その他、店舗開発に関する業務全般 ■組織体制: ・店舗開発部2名体制 ・責任者1名 ・メンバー1名 ■生かせるスキル・ご経験: ・既存店舗の整理や移転、新規店舗の立ち上げを企画段階から着手した経験 ・VMD等の店舗の内装に関する知見 ・出店計画の企画立案を実施した経験 ■当社の特徴: ・昭和36年から老舗クラブメーカーとして確固たる地位を築いた当社。「手作業の職人」と「テクノロジーを駆使する職人」両者の技術融合により、更なる商品力・品質強化に取り組み続けております。 ・国内のゴルフメーカーとして自社工場を国内(山形県酒田市)に保有しており、匠の職人の技術に基づく高精度のクラブやボールの製造販売を行っております。 ・当社の製品は、直営店と代理店による販売を行っており、今回の募集ポジションは直営店の管理本部への配属、業務実行となります。 ・店舗開発部のほかに店舗運営部があり、開店後の運営は店舗運営部が実施いたします。 ・「1打でも縮めたい」「1ヤードでも飛ばしたい」という向上にあふれた「熱意系ゴルファー」の熱意に期待以上の結果と喜びを提供する事を理念としております。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー 35F勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/六本木駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
六本木駅、乃木坂駅、麻布十番駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):500,000円~750,000円<月給>500,000円~750,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※今までのスキルや経験を考慮し、給与決定いたします。※管理監督者のため、時間外労働は支給対象外となります。※昇給・昇格あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社はゴルフ用品の製造・販売会社です。■事業内容:ゴルフクラブ等スポーツ用品及び工業製品の製造販売
出典:doda求人情報
仕事
入社後は、先輩の営業に同行したり、日々発生する事務作業や納品フローなどを学んでいただきます。基本的には実務を通してOJTにてお教えしていきます。 ◆ 主な業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ クライアントとの信頼関係構築を図りながら、適切なコンサルティング業務をお願いします。 ◎担当クライアントへの定期的訪問を通し、売上・在庫状況の確認及びフォロー ◎担当店スタッフの商品知識、MD知識の向上 ◎自社製品の認知度向上の為に店頭ポジショニング、商品ディスプレイ、商品提案 ◎販売データや店舗状況を管理・確認し、販売促進プランを立案・提案 \\この仕事のポイントはココ!// クライアント先のほとんどが全国展開している大手量販店となります。本部に対して企画プレゼン、売上拡大に向けた状況・情報収集を行い、自社製品の売上拡大を実現するための企画提案を行います。実績は正当に評価しますので、結果の創出に向けて積極的に活動していただければと思います。 ■□ 本間ゴルフの商品について □■ 開発・製造・販売を全て自社で行う製販一貫体制を導入しています。『手作業の職人』と『テクノロジーを駆使する職人』によって製造される商品は有名プロゴルファーも愛用するほど性能に優れた魅力的な商品です。
給与
月給37万5000円~50万円 ※年齢・スキル・経験・能力を考慮して決定します ■□ 評価制度について □■ 自分で設定した目標と、その目標に対しての達成度等にて評価します。年齢や社歴は関係なく実績とプロセスを重視しますので、自分で設定した目標に向けて積極的に取り組んでいただければと思います。
勤務地
★日比谷線・大江戸線「六本木駅」直結★ 本社(港区六本木)での勤務になります。 ※転勤なし ※敷地内全面禁煙
仕事
入社後は、先輩の営業に同行したり、日々発生する事務作業や納品フローなどを学んでいただきます。基本的には実務を通してOJTにてお教えしていきます。 ◆ 主な業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ クライアントとの信頼関係構築を図りながら、適切なコンサルティング業務をお願いします。 ◎担当クライアントへの定期的訪問を通し、売上・在庫状況の確認及びフォロー ◎担当店スタッフの商品知識、MD知識の向上 ◎自社製品の認知度向上の為に店頭ポジショニング、商品ディスプレイ、商品提案 ◎販売データや店舗状況を管理・確認し、販売促進プランを立案・提案 \\この仕事のポイントはココ!// クライアント先のほとんどが全国展開している大手量販店となります。本部に対して企画プレゼン、売上拡大に向けた状況・情報収集を行い、自社製品の売上拡大を実現するための企画提案を行います。実績は正当に評価しますので、結果の創出に向けて積極的に活動していただければと思います。 ■□ 本間ゴルフの商品について □■ 開発・製造・販売を全て自社で行う製販一貫体制を導入しています。『手作業の職人』と『テクノロジーを駆使する職人』によって製造される商品は有名プロゴルファーも愛用するほど性能に優れた魅力的な商品です。
給与
月給37万5000円~50万円 ※年齢・スキル・経験・能力を考慮して決定します ■□ 評価制度について □■ 自分で設定した目標と、その目標に対しての達成度等にて評価します。年齢や社歴は関係なく実績とプロセスを重視しますので、自分で設定した目標に向けて積極的に取り組んでいただければと思います。
勤務地
★日比谷線・大江戸線「六本木駅」直結★ 本社(港区六本木)での勤務になります。 ※転勤なし ※敷地内全面禁煙
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