株式会社ティラド 【滋賀県】 の求人・中途採用情報

～独立系優良サプライヤー・連結4,500名規模／自動車・2輪車用ラジエーター（熱交換器）で世界トップシェアを誇る／引越し費用全額負担／借り上げ社宅には最大月7,500円で入居可能～ ■職務内容：当社で扱っている自動車や建設機械用の熱交換器（ラジエータ、オイルクーラなど）の品質管理をご担当頂きます。当社の製品群は高い性能、耐久性を実現しており、各自動車メーカーの主要車種に採用され広く世界で活躍しています。 【具体的な業務内容】 ◇客先品質対応：納入時不良(完成車工場内で発見された際の責任不具合)の再発防止対策 ◇工程変更：変更時の顧客に対する書類作成や折衝対応 ◇再発防止活動：定期的な現場立会い ◇未然防止活動：量産に向けた試作などの生 産準備段階の防止活動 ◇検査・測定機器管理：年間にて検査機器の精度を管理 お客様からの品質に関するお問合せの一次受けとなりますが、頻度は月に3～４回程度で出勤日のみ対応となりますので土日の対応はございません。 ■働き方：残業時間は月平均残業15時間程度となっております。平均勤続年数15年以上、一人ひとりが働きやすい環境を会社として完備しています。 ■組織構成：秦野製作所品質管理部には現在6名が在籍しております。 ■同社の特徴・魅力： ◇1963年創業、東証プライム上場の独立系優良サプライヤーである同社は、グループ連結4,500名規模で、日本以外にも世界主要マーケット3箇所（北米・中国・アジア）に開発拠点を置く、熱交換器世界トップシェアメーカーです。 ◇国内完成車メーカー全てと取引関係にあり、また建機分野においては圧倒的なトップシェアを持っている独立系サプライヤーです。高いシェアが技術力の高さを証明しており、現在も積極的に次世代の技術開発に努めています。 ◇今後は環境・エネルギー・電子関連分野へ積極的に進出をしていきます。燃料電池は今後さらにハイブリッドカーで使用される事が期待でき、多量の熱を発する電池をコントロールする重要な部品の一つとして位置づけられ、開発も積極的に行われています。 ◇平均勤続年数15年以上、独身寮・社宅制度あり、全社平均残業15時間程と福利厚生充実・良好な就業環境が整っています。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞秦野製作所住所：神奈川県秦野市曽屋937 勤務地最寄駅：神奈川中央バス線／六反地駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

秦野駅、渋沢駅

＜予定年収＞400万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～380,000円＜月給＞220,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで参考で、経験・年齢・能力を考慮し、同社規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：・自動車用熱交換器：バス、トラック、乗用車、2輪車用のラジエータ、オイルクーラ、EGRクーラ等・建設、産業、農業機械用熱交換器：パワーショベル、ブルドーザー、トラクター、耕運機などのラジエーター、オイルクーラ、インタークーラ等・空調機器用熱交換器：家庭用エアコン、自動販売機、除湿機向けのエバポレータやコンデンサー等・環境配慮型製品：グリーンエネルギー開発のキーテクノロジーといえる高性能熱交換器の開発に取り組んでいます。

～第二新卒・技術者派遣の方歓迎／独立系優良サプライヤー・連結4,500名規模／自動車・2輪車用ラジエーター（熱交換器）で世界トップシェアを誇る／引越し費用全額負担／借り上げ社宅には最大月7,500円で入居可能～ ■職務内容：同社の二輪車・自動車向け熱交換器の生産拠点である滋賀製作所の生産技術（設備保全）として、熱交換器を製造する機械の維持管理業務や現場の取りまとめをお任せします。ゆくゆくは、設備（機械、型、治工具）の設計導入や、工程の整備までお任せできる方を募集します。 ■働き方：残業は28hで、月に2回程度土日出勤がありますが、平日に代休を取得いただきます。保全業務については現場に別部隊を配置しておりますので、急な呼び出しや夜間対応などはほぼありません。 ■職務の特徴・魅力： ◇2020年より成果主義人事制度を導入し、年功序列で評価するのではなく、成果や実力による評価基準を設けています。若いリーダーや、チャレンジ精神あふれる方の入社を期待しています。※世界シェアを誇る2輪車用ラジエーターは、入社2年目の社員がアイディアを出し実現した事例です。 ◇国内における既存設備の更新や米国、アジア及び中国の子会社における新規受注品の生産設備を中心に、昨年度は56億円の積極的な設備投資を行っております。 ■同社の特徴・魅力： ◇1963年創業、東証プライム上場の独立系優良サプライヤーである同社は、グループ連結4,500名規模で、日本以外にも世界主要マーケット3箇所（北米・中国・アジア）に開発拠点を置く、熱交換器世界トップシェアメーカーです。 ◇国内完成車メーカー全てと取引関係にあり、また建機分野においては圧倒的なトップシェアを持っている独立系サプライヤーです。高いシェアが技術力の高さを証明しており、現在も積極的に次世代の技術開発に努めています。 ◇環境・エネルギー・電子関連分野へ積極的に進出しています。EV対応や燃料電池自動車へ対応した熱交換器の開発を推進しており、需要も拡大しています。ハイブリッド車では従来のモーター車の熱交換器に加えて、ハイブリッド車特有の熱交換器が必要になる他、電気自動車では小型・軽量化を達成している同社の技術力が強みとなります。燃料電池車では既存商品だけでなく、新商品を積極研究開発中です。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞滋賀製作所住所：滋賀県東近江市五智町297 勤務地最寄駅：近江バス（永源寺行き）線／五智バス停駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

長谷野駅、八日市駅、新八日市駅

＜予定年収＞400万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～380,000円＜月給＞220,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで参考で、経験・年齢・能力を考慮し、同社規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：・自動車用熱交換器：バス、トラック、乗用車、2輪車用のラジエータ、オイルクーラ、EGRクーラ等・建設、産業、農業機械用熱交換器：パワーショベル、ブルドーザー、トラクター、耕運機などのラジエーター、オイルクーラ、インタークーラ等・空調機器用熱交換器：家庭用エアコン、自動販売機、除湿機向けのエバポレータやコンデンサー等・環境配慮型製品：グリーンエネルギー開発のキーテクノロジーといえる高性能熱交換器の開発に取り組んでいます。

～独立系優良サプライヤー・連結4,500名規模／自動車・2輪車用ラジエーター（熱交換器）で世界トップシェアを誇る／引越し費用全額負担／借り上げ社宅には最大月7,500円で入居可能～ ■職務内容： 　当社で扱っている自動車や二輪車用の熱交換器（ラジエータ、オイルクーラなど）の品質管理をご担当頂きます。当社の製品群は高い性能、耐久性を実現しており、各自動車メーカーの主要車種に採用され広く世界で活躍しています。 ※変更の範囲：会社の定める業務 【具体的な業務内容】 ◇客先品質対応：納入時不良(完成車工場内で発見された際の責任不具合)の再発防止対策 ◇工程変更：変更時の顧客に対する書類作成や折衝対応 ◇再発防止活動：定期的な現場立会い ◇未然防止活動：量産に向けた試作などの生 産準備段階の防止活動 ◇検査・測定機器管理：年間にて検査機器の精度を管理 お客様からの品質に関するお問合せの一次受けとなりますが、頻度は月に3～４回程度で出勤日のみ対応となりますので土日の対応はございません。 ■働き方： 残業時間は月平均残業15時間程度となっております。平均勤続年数15年以上、一人ひとりが働きやすい環境を会社として完備しています。 ■組織構成： 秦野製作所品質管理部には現在6名が在籍しております。 ■熱交換機の魅力： 熱交換器は、電気自動車の中のバッテリーの性能維持に欠かせない部品であり、今後のEV化に伴って市場規模が拡大していく見込みです。 ■同社の特徴・魅力： ◇1963年創業、東証プライム上場の独立系優良サプライヤーである同社は、グループ連結4,500名規模で、日本以外にも世界主要マーケット3箇所（北米・中国・アジア）に開発拠点を置く、熱交換器世界トップシェアメーカーです。 ◇国内完成車メーカー全てと取引関係にあり、また建機分野においては圧倒的なトップシェアを持っている独立系サプライヤーです。高いシェアが技術力の高さを証明しており、現在も積極的に次世代の技術開発に努めています。 ◇今後は環境・エネルギー・電子関連分野へ積極的に進出をしていきます。燃料電池は今後さらにハイブリッドカーで使用される事が期待でき、多量の熱を発する電池をコントロールする重要な部品の一つとして位置づけられ、開発も積極的に行われています。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞滋賀製作所住所：滋賀県東近江市五智町297 勤務地最寄駅：近江バス（永源寺行き）線／五智バス停駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

長谷野駅、八日市駅、新八日市駅

＜予定年収＞400万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～380,000円＜月給＞220,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで参考で、経験・年齢・能力を考慮し、同社規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：・自動車用熱交換器：バス、トラック、乗用車、2輪車用のラジエータ、オイルクーラ、EGRクーラ等・建設、産業、農業機械用熱交換器：パワーショベル、ブルドーザー、トラクター、耕運機などのラジエーター、オイルクーラ、インタークーラ等・空調機器用熱交換器：家庭用エアコン、自動販売機、除湿機向けのエバポレータやコンデンサー等・環境配慮型製品：グリーンエネルギー開発のキーテクノロジーといえる高性能熱交換器の開発に取り組んでいます。

～独立系優良サプライヤー・連結4,500名規模／自動車・2輪車用ラジエーター（熱交換器）で世界トップシェアを誇る／夜勤・急な呼び出しほぼ無／引越し費用全額負担／借上社宅には最大月7,500円で入居可能～ ■ミッション： 「ものづくり」のベースとなる生産設備や金型を造り上げ、全世界の製造拠点に供給するのが生産技術部門のミッションです。ティラドの生産設備は「自社開発」「自社設計」「自社製作」が基本であり、使う側の立場から安全・品質・生産性・最適工法を考慮し、求められる要求を最大限に引き出せるように設計・製作・生産準備・メンテナンスを行います。 ■職務内容：生産技術として、二輪車・自動車に搭載される熱交換器を製造する機械の維持管理業務や現場の取りまとめをお任せします。 ■職務詳細： （1）新製品の立上げから量産までの生産準備対応 （2）生産ラインの構想検討、設計 （3）生産設備、型、治具の構想検討、設計、作製、手配 （4）設備の管理、保全業務の一部 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■設備投資額：当社グループでは国内外に対して56億円（2022年度）の設備投資を行っており、積極的に新規設備の導入も進めています。 ■働き方：残業は28hで、月に2回程度土日出勤がありますが、平日に代休を取得いただきます。保全業務については現場に別部隊を配置しておりますので、急な呼び出しや夜間対応などはほぼありません。 ■組織構成： 15名（男性）の組織です。互いに協力しながら業務を推進しています。 ■熱交換機の魅力： 熱交換器は、電気自動車の中のバッテリーの性能維持に欠かせない部品であり、今後のEV化に伴って市場規模が拡大していく見込みです。 ■同社の特徴・魅力： ◇1963年創業、東証プライム上場の独立系優良サプライヤーである同社は、グループ連結4,500名規模で、日本以外にも世界主要マーケット3箇所（北米・中国・アジア）に開発拠点を置く、熱交換器世界トップシェアメーカーです。 ◇国内完成車メーカー全てと取引関係にあり、また建機分野においては圧倒的なトップシェアを持っている独立系サプライヤーです。高いシェアが技術力の高さを証明しており、現在も積極的に次世代の技術開発に努めています。 ◇EV対応や燃料電池自動車へ対応した熱交換器の開発を推進しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞滋賀製作所住所：滋賀県東近江市五智町297 勤務地最寄駅：近江バス（永源寺行き）線／五智バス停駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

長谷野駅、八日市駅、新八日市駅

＜予定年収＞400万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～380,000円＜月給＞220,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで参考で、経験・年齢・能力を考慮し、同社規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：・自動車用熱交換器：バス、トラック、乗用車、2輪車用のラジエータ、オイルクーラ、EGRクーラ等・建設、産業、農業機械用熱交換器：パワーショベル、ブルドーザー、トラクター、耕運機などのラジエーター、オイルクーラ、インタークーラ等・空調機器用熱交換器：家庭用エアコン、自動販売機、除湿機向けのエバポレータやコンデンサー等・環境配慮型製品：グリーンエネルギー開発のキーテクノロジーといえる高性能熱交換器の開発に取り組んでいます。

～独立系優良サプライヤー・連結4,500名規模／自動車・2輪車用ラジエーター（熱交換器）で世界トップシェアを誇る／住宅補助・寮社宅制度◎～ ■職務内容：同社の二輪車、空調機向け熱交換器の生産拠点である滋賀製作所の生産管理としてご経験やスキルに応じて以下の業務をお任せします。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ＜計画グループ＞ ・新規量産品を円滑に立ちげるための生産準備管理 ・効率的な生産計画の立案 ・販売予測や、中期計画を基に課題点の抽出と対応検討 ＜業務グループ＞ ・受注管理業務 ・製品保管・出荷管理業務 ＜受入グループ＞ ・部品、材料の発注と受入 ・部品、材料の在庫管理 ■働き方 平均勤続年数15年以上、月平均残業15時間、若手のうちから裁量が与えられる環境で一人一人が働きやすい環境を整備しています。 ■職務の特徴・魅力 ◇2020年より成果主義人事制度を導入し、年功序列で評価するのではなく、成果や実力による評価基準を設けています。若いリーダーや、チャレンジ精神あふれる方の入社を期待しています。　※世界シェアを誇る2輪車用ラジエーターは、入社2年目の社員がアイディアを出し実現した事例です。 ◇国内における既存設備の更新や米国、アジア及び中国の子会社における新規受注品の生産設備を中心に、昨年度は56億円の積極的な設備投資を行っています。 ■同社の特徴・魅力 ◇1963年創業、東証プライム上場の独立系優良サプライヤーである同社は、グループ連結4,500名規模で、日本以外にも世界主要マーケット3箇所（北米・中国・アジア）に開発拠点を置く、熱交換器世界トップシェアメーカーです。 ◇国内完成車メーカー全てと取引関係にあり、また建機分野においては圧倒的なトップシェアを持っている独立系サプライヤーです。高いシェアが技術力の高さを証明しており、現在も積極的に次世代の技術開発に努めています。 ◇今後は環境・エネルギー・電子関連分野へ積極的に進出をしていきます。燃料電池は今後さらにハイブリッドカーで使用される事が期待でき、多量の熱を発する電池をコントロールする重要な部品の一つとして位置づけられ、開発も積極的に行われています。 ◇平均勤続年数15年以上、独身寮・社宅制度あり、全社平均残業15時間程と福利厚生充実・良好な就業環境が整っています。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞滋賀製作所住所：滋賀県東近江市五智町297 勤務地最寄駅：近江バス（永源寺行き）線／五智バス停駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

長谷野駅、八日市駅、新八日市駅

＜予定年収＞400万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～380,000円＜月給＞220,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで参考で、経験・年齢・能力を考慮し、同社規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：・自動車用熱交換器：バス、トラック、乗用車、2輪車用のラジエータ、オイルクーラ、EGRクーラ等・建設、産業、農業機械用熱交換器：パワーショベル、ブルドーザー、トラクター、耕運機などのラジエーター、オイルクーラ、インタークーラ等・空調機器用熱交換器：家庭用エアコン、自動販売機、除湿機向けのエバポレータやコンデンサー等・環境配慮型製品：グリーンエネルギー開発のキーテクノロジーといえる高性能熱交換器の開発に取り組んでいます。