株式会社 ベイクルーズ 【東京都】 の求人・中途採用情報

＼◎Pick upページもご覧ください／ 当社の魅力を詳しく紹介中！ お任せするのは当社が運営する15の飲食ブランド各店舗での接客・販売、または店長のいずれか。あなたの経験やスキルに応じて最適なポジションでご活躍いただきます。※本人の希望がない限り入社後の職種変更はありません 【接客・販売】 ■ご来店したお客様の接客 ■商品陳列／在庫管理 ■店内の清掃　など 【店長】 ■売上管理／在庫管理 ■シフト管理 ■スタッフの採用・育成 ■イベント企画　など ※前職で店長経験やマネジメント経験がある方は、店長職からお任せします ☆入社してから3カ月の間は配属店舗にてOJTを中心にオペレーションの基礎や会社のルールなどを習得しますので、経験が浅い方や飲食店勤務のブランクがある方も安心です♪ ＼ここがPOINT！／ 【店舗ごとの裁量が大きめ】 当社は店舗ごとにある程度の裁量を与えているので、ゆくゆくは商品の企画立案やイベントの考案なども担当できるチャンスがあります！ ☆自分が考えたメニューが店舗に並んだり、お客様から喜びの声をいただいた際には大きなやりがいを感じますよ。 【多彩なキャリアパス】 ご経験によっては、入社1～2年目で店長やSV職をお任せすることも。専門職へのキャリアアップだけでなく、本部へ異動しマーケティングや人事などにチャレンジするチャンスもあります。 売上・原価・人財育成など店舗の課題に対して、自分事として捉え、主体的に改善提案をできる方はどんどん新たな役割をお任せしていきます！ ≪キャリアアップ例≫ ▼30代　女性 ・入社1年目　一般（年収360万） ・入社2年目　SV（年収470万） ・入社3年目　本社での営業支援～商品開発（年収470万） ▼40代　男性 ・入社1年目　店長（年収420万） ・入社3年目　ブランド責任者（年収550万） ・入社5年目　執行役員

月給24万3000円～43万1000円（固定残業代を含む） ※固定残業代は、残業の有無に関わらず、22時間分（3万4000円～5万9000円）を支給 ※22時間を超過した場合は、別途残業代支給 ※月給は、経験やスキル、前職給を考慮の上決定します！ ＜試用期間3カ月＞ 試用期間中の給与は、月給20万9000円～37万2000円の基本給に対して残業手当を残業実績に基づき支給。 その他待遇に差異はありません。

北海道／宮城県／東京都／埼玉県／千葉県／神奈川県／静岡県／愛知県／三重県／大阪府／京都府／兵庫県／福岡県の各店舗にて勤務いただきます。 ※配属は本人の希望を考慮して決定！ ＜本社＞ 東京都渋谷区渋谷一丁目23番21 渋谷キャスト 3～10Ｆ ☆敷地内全面禁煙（受動喫煙対策） 【展開中ブランド一覧】 …………… ▼BOUL' ANGE ▼J.S. BURGERS CAFE ▼J.S. PANCAKE CAFE ▼FLIPPER'S ▼LUKE'S ▼eggslut ▼RITUEL ▼CITYSHOP ▼Roasted COFFEE LABORATORY ▼J.S. FOODIES ▼カリー屋ボングー ▼しゃぶしゃぶ 山笑ふ ▼ごっつ食べなはれ ▼Butter …………… ★新店舗続々オープン！★ ◎やきにく山笑ふ（2023年12月） ◎POPOLNA 中野セントラルパーク（2023年12月） ◎J.S. BURGERS CAFE 越谷店（2024年3月） ◎RITUEL 虎ノ門ステーションタワー（2024年3月） ◎LADUREE日比谷店（2024年4月）

＼◎Pick upページもご覧ください／ 当社の魅力を詳しく紹介中！ お任せするのは当社が運営する15の飲食ブランド各店舗での接客・販売、または店長のいずれか。あなたの経験やスキルに応じて最適なポジションでご活躍いただきます。※本人の希望がない限り入社後の職種変更はありません 【接客・販売】 ■ご来店したお客様の接客 ■商品陳列／在庫管理 ■店内の清掃　など 【店長】 ■売上管理／在庫管理 ■シフト管理 ■スタッフの採用・育成 ■イベント企画　など ※前職で店長経験やマネジメント経験がある方は、店長職からお任せします ☆入社してから3カ月の間は配属店舗にてOJTを中心にオペレーションの基礎や会社のルールなどを習得しますので、経験が浅い方や飲食店勤務のブランクがある方も安心です♪ ＼ここがPOINT！／ 【店舗ごとの裁量が大きめ】 当社は店舗ごとにある程度の裁量を与えているので、ゆくゆくは商品の企画立案やイベントの考案なども担当できるチャンスがあります！ ☆自分が考えたメニューが店舗に並んだり、お客様から喜びの声をいただいた際には大きなやりがいを感じますよ。 【多彩なキャリアパス】 ご経験によっては、入社1～2年目で店長やSV職をお任せすることも。専門職へのキャリアアップだけでなく、本部へ異動しマーケティングや人事などにチャレンジするチャンスもあります。 売上・原価・人財育成など店舗の課題に対して、自分事ととして捉え、主体的に改善提案をできる方はどんどん新たな役割をお任せしていきます！ ≪キャリアアップ例≫ ▼30代　女性 ・入社1年目　一般（年収360万） ・入社2年目　SV（年収470万） ・入社3年目　本社での営業支援～商品開発（年収470万） ▼40代　男性 ・入社1年目　店長（年収420万） ・入社3年目　ブランド責任者（年収550万） ・入社5年目　執行役員

月給24万3,000円～43万1,000円(固定残業代を含む) ※固定残業代は、残業の有無に関わらず、22時間分（3万4,000円～5万9,000円）を支給 ※22時間を超過した場合は、別途残業代支給 ※月給は、経験やスキル、前職給を考慮の上決定します！ ＜試用期間3カ月＞ 試用期間中の給与は、月給20万9,000円～37万2,000円の基本給に対して残業手当を残業実績に基づき支給。 その他待遇に差異はありません。

北海道／宮城県／東京都／埼玉／千葉県／神奈川／静岡県／愛知県／三重県／大阪府／兵庫／福岡の各店舗にて勤務いただきます。 ※配属は本人の希望を考慮して決定！ ＜本社＞ 東京都渋谷区渋谷一丁目23番21 渋谷キャスト 3～10Ｆ ☆敷地内全面禁煙（受動喫煙対策） 【展開中ブランド一覧】 …………… ▼BOUL' ANGE ▼J.S. BURGERS CAFE ▼J.S. PANCAKE CAFE ▼FLIPPER'S ▼LUKE'S ▼eggslut ▼RITUEL ▼CITYSHOP ▼Roasted COFFEE LABORATORY ▼J.S. FOODIES ▼カリー屋ボングー ▼しゃぶしゃぶ 山笑ふ ▼ごっつ食べなはれ ▼Butter

＼◎Pick upページもご覧ください／ 当社の魅力を詳しく紹介中です！ お任せするのは当社が運営する15の飲食ブランド各店舗での接客・販売、または店長のいずれか。あなたの経験やスキルに応じて最適なポジションで活躍していただきます。 ※本人の希望がない限り入社後の職種変更はありません 【接客・販売】 ■ご来店したお客様の接客 ■商品陳列 ■在庫管理 ■店内の清掃　など 【店長】 ■売上管理、在庫管理 ■シフト管理 ■スタッフの採用・育成 ■イベントの企画　など ※前職で店長経験やマネジメント経験がある方は、店長職からお任せします ☆入社してから3カ月の間は配属店舗にてOJTを中心にオペレーションの基礎や会社のルールなどを習得しますので、経験が浅い方や飲食店勤務のブランクがある方も安心です♪ ＼ここがPOINT！／ 【店舗ごとの裁量が大きめ】 当社は店舗ごとにある程度の裁量を与えているので、ゆくゆくは商品の企画立案やイベントの考案なども担当できるチャンスがあります！ ☆自分が考えたメニューが店舗に並んだり、お客様から喜びの声をいただいた際には大きなやりがいを感じますよ。 【多彩なキャリアパス】 専門職へのキャリアアップだけでなく、本部に異動してマーケティングや人事などにチャレンジするチャンスもあります。 売上・原価・人財育成など店舗の課題に対して、自分事ととして捉えることができ、主体的に改善提案をできる方はどんどん新たな役割をお任せしていきます！ ＜キャリアアップ例＞ （1）40代半ば　男性 ・入社1年目　店長 ・入社3年目　ブランド責任者 ・入社5年目　執行役員 （2）30代後半　女性 ・入社1年目　一般 ・入社2年目　SV ・入社3年目　本社での営業支援～商品開発

月給20万9000円～39万5000円＋残業代別途全額支給 ※経験やスキル、前職給を考慮の上決定します！ 試用期間3カ月。試用期間中の給与は月給20万9000円～39万5000円 その他待遇に差異はありません。

北海道／宮城県／東京都／千葉県／静岡県／愛知県／三重県／大阪府／京都府の各店舗にて勤務いただきます。 ※配属は本人の希望を考慮して決定！ ＜本社＞ 東京都渋谷区渋谷一丁目23番21 渋谷キャスト 3～10Ｆ ☆敷地内全面禁煙（受動喫煙対策） 【展開中ブランド一覧】 …………… ▼BOUL' ANGE ▼J.S. BURGERS CAFE ▼J.S. PANCAKE CAFE ▼FLIPPER'S ▼LUKE'S ▼eggslut ▼RITUEL ▼CITYSHOP ▼Roasted COFFEE LABORATORY ▼J.S. FOODIES ▼カリー屋ボングー ▼しゃぶしゃぶ 山笑ふ ▼ごっつ食べなはれ

＼◎Pick upページもご覧ください／ 当社の魅力を詳しく紹介中です！ 『BOUL' ANGE（ブールアンジュ）』や『J.S. BURGERS CAFE』、『J.S. PANCAKE CAFE』など、株式会社ベイクルーズが運営する15の飲食ブランド各店舗にて接客・販売業務をお願いします。 ☆経験やお持ちのスキルに応じて、＜接客・販売＞もしくは＜店長＞のいずれかをお任せします！※本人の希望がない限り入社後の職種変更はありません。 【具体的な仕事内容】 …………… ＜接客・販売＞ ■ご来店したお客様の接客 ■商品陳列 ■在庫管理 ■店内の清掃 など ☆入社してから3カ月の間は配属店舗にてOJTを中心にオペレーションの基礎や会社のルールなどを習得しますので、経験が浅い方や飲食店勤務のブランクがある方も安心です♪ ＜店長＞ ■売上管理、在庫管理 ■シフト管理 ■スタッフの採用・育成 ■イベントの企画 など ☆前職で店長経験やマネジメント経験がある方は、店長職からお任せします。 【店舗ごとの裁量が大きめ】 …………… 当社は店舗ごとにある程度の裁量を与えているので、ゆくゆくは商品の企画立案やイベントの考案なども担当できるチャンスがあります！ ☆自分が考えたメニューが店舗に並んだり、お客様から喜びの声をいただいた際には大きなやりがいを感じますよ。 【入社後のキャリアアップ事例】 …………… （1）40代半ば　男性 ・入社1年目　店長 ・入社3年目　ブランド責任者 ・入社5年目　執行役員 （2）30代後半　女性 ・入社1年目　一般 ・入社2年目　SV ・入社3年目　本社での営業支援～商品開発 売上・原価・人財育成など店舗の課題に対して、自分事ととして捉えることができ、 主体的に改善提案をできる方はどんどん新たな役割をお任せしていきます！

月給20万9000円～39万5000円＋残業代別途全額支給 ※経験やスキル、前職給を考慮の上決定します！ 試用期間3カ月。試用期間中の給与は月給20万9000円～39万5000円 その他待遇に差異はありません。

北海道／宮城県／東京都／千葉県／静岡県／愛知県／三重県／大阪府／京都府の各店舗にて勤務いただきます。 ※配属は本人の希望を考慮して決定！ ＜本社＞ 東京都渋谷区渋谷一丁目23番21 渋谷キャスト 3～10Ｆ ☆敷地内全面禁煙（受動喫煙対策） 【展開中ブランド一覧】 …………… ▼BOUL' ANGE ▼J.S. BURGERS CAFE ▼J.S. PANCAKE CAFE ▼FLIPPER'S ▼LUKE'S ▼eggslut ▼RITUEL ▼CITYSHOP ▼Roasted COFFEE LABORATORY ▼J.S. FOODIES ▼カリー屋ボングー ▼しゃぶしゃぶ 山笑ふ ▼ごっつ食べなはれ

★オリジナルブランド／J.S. BURGERS CAFE（ハンバーガー） ★ニューヨークから上陸／GORILLA COFFEE（カフェ）、LUKE’S（ロブスターロール） ★パリから上陸／GONTRAN CHERRIER（ブーランジェ）、COUTUME（カフェ） ★ロンドンから上陸／FRANZE&EVANS（デリカフェ） などの店舗で、接客・調理からスタートし、 徐々にイベント企画・運営、売上管理、人材育成などもお任せします。 ――――――――――――――――――――― マニュアルより、あなたらしい接客を！ ――――――――――――――――――――― ベイクルーズの店舗では、ガチガチのマニュアルはありません。 お帰りの際手書きのメッセージカードをお渡ししたり、時間帯でBGMを変えたり…。 「もっとお客様に喜んでもらうには」「もっとお店を好きになってもらうには」 とスタッフが自分たちで考え、それを実践していける、自由でのびのびとした空気が魅力です。 ――――――――――――――――――――― 「自分のキャリアは自分でつくる」が当社流 ――――――――――――――――――――― ジャンルやコンセプトの異なるブランドを多数展開するベイクルーズでは、 キャリアを重ねるなかで幅広い経験ができるよう「異動希望制度」をご用意しています。 途中で興味のある別ブランドへ移ったり、店長からSV、ブランド統括マネージャーへキャリアアップしたり… あなたが望むキャリアを、ぜひ私たちに教えてください。精一杯サポートします！ ――――――――――――――――――――― 未経験でも安心の研修制度にもご注目 ――――――――――――――――――――― 入社後はまず導入研修で、仕事の基礎を学びます。 その後はOJTで実務を身につけながら、入社3ヵ月後研修＆面談、役職者に上がったときの管理者研修、 月2回のグローイングアカデミー（外部研修／費用は全額会社負担）など、学びの機会を多くご用意しています。

【正社員】月給18～35万円＋時間外手当＋賞与 【契約社員】日給8000円以上＋時間外手当 ※契約社員について あなたの経験や能力によっては、最初は契約社員スタートの可能性がありますが、 年2回の正社員登用チャンスがあり、早い人で入社半年で正社員に上がっています。 毎回多くの社員がステップアップしていますので、ご安心ください。（1年ごとの更新） ※初年度年収について 300万円～600万円程度を想定しています。

東京、神奈川、仙台、名古屋、金沢、大阪、神戸の店舗 ※勤務地やブランドは、ご希望を考慮し決定します。

★オリジナルブランド／J.S. BURGERS CAFE（ハンバーガー） ★ニューヨークから上陸／GORILLA COFFEE（カフェ）、LUKE’S（ロブスターロール） ★パリから上陸／GONTRAN CHERRIER（ブーランジェ）、COUTUME（カフェ） ★ロンドンから上陸／FRANZE&EVANS（デリカフェ） などの店舗で、接客・調理からスタートし、 徐々にイベント企画・運営、売上管理、人材育成などもお任せします。 ――――――――――――――――――――― マニュアルより、あなたらしい接客を！ ――――――――――――――――――――― ベイクルーズの店舗では、ガチガチのマニュアルはありません。 お帰りの際手書きのメッセージカードをお渡ししたり、時間帯でBGMを変えたり…。 「もっとお客様に喜んでもらうには」「もっとお店を好きになってもらうには」 とスタッフが自分たちで考え、それを実践していける、自由でのびのびとした空気が魅力です。 ――――――――――――――――――――― 「自分のキャリアは自分でつくる」が当社流 ――――――――――――――――――――― ジャンルやコンセプトの異なるブランドを多数展開するベイクルーズでは、 キャリアを重ねるなかで幅広い経験ができるよう「異動希望制度」をご用意しています。 途中で興味のある別ブランドへ移ったり、店長からSV、ブランド統括マネージャーへキャリアアップしたり… あなたが望むキャリアを、ぜひ私たちに教えてください。精一杯サポートします！ ――――――――――――――――――――― 未経験でも安心の研修制度にもご注目 ――――――――――――――――――――― 入社後はまず導入研修で、仕事の基礎を学びます。 その後はOJTで実務を身につけながら、入社3ヵ月後研修＆面談、役職者に上がったときの管理者研修、 月2回のグローイングアカデミー（外部研修／費用は全額会社負担）など、学びの機会を多くご用意しています。

【正社員】月給18～35万円＋時間外手当＋賞与 【契約社員】日給8000円以上＋時間外手当 ※契約社員について あなたの経験や能力によっては、最初は契約社員スタートの可能性がありますが、 年2回の正社員登用チャンスがあり、早い人で入社半年で正社員に上がっています。 毎回多くの社員がステップアップしていますので、ご安心ください。（1年ごとの更新） ※初年度年収について 300万円～600万円程度を想定しています。

東京、神奈川、仙台、名古屋、金沢、大阪、神戸の店舗 ※勤務地やブランドは、ご希望を考慮し決定します。

＜主な業務内容＞ ■当社運営ファッションECサイトに関するフロントエンドおよびバックオフィスシステムの企画・開発 ■ベイクルーズグループのブランドが出展するオンラインモールとの連携システム開発 ■各種アプリの企画・開発 ■テクノロジーを活用した新しい開発 ■担当システムのインフラ構築、保守（サーバ、NW、セキュリティ等） ■担当システムのエンドユーザ、及び社内ユーザの問い合わせ対応 今回の募集ポジションはECサイトのシステムエンジニアとなりますが、 今後、社内では業務推進をシステム化するなども検討中。 テクノロジーの活用によって事業全体をシステムの力で強化し、 さらに業務の効率化を行っていきます。 また、ファッション以外にインテリア・飲食・フィットネスなど、 多角的にビジネスモデルを展開している当社ならではの強みを活かし、 テクノロジーで新たな顧客体験を創造することも考えています。 ＜取扱いブランド＞ 「JOURNAL STANDARD」「EDIFICE」「IENA」「Spick and Span」 「Deuxieme Classe」「B.C STOCK」「CITYSHOP」「WISM」　など

月給24万円以上 ※別途 年間賞与2回（2016年実績年間4カ月） ※残業代全額支給 ※想定年収400万円～800万円　 ※ご経験・スキルを考慮の上、当社規程にて決定いたします

【本社】 東京都渋谷区神南1-6-12

＜主な業務内容＞ ■当社運営ファッションECサイトに関するフロントエンドおよびバックオフィスシステムの企画・開発 ■ベイクルーズグループのブランドが出展するオンラインモールとの連携システム開発 ■各種アプリの企画・開発 ■テクノロジーを活用した新しい開発 ■担当システムのインフラ構築、保守（サーバ、NW、セキュリティ等） ■担当システムのエンドユーザ、及び社内ユーザの問い合わせ対応 今回の募集ポジションはECサイトのシステムエンジニアとなりますが、 今後、社内では業務推進をシステム化するなども検討中。 テクノロジーの活用によって事業全体をシステムの力で強化し、 さらに業務の効率化を行っていきます。 また、ファッション以外にインテリア・飲食・フィットネスなど、 多角的にビジネスモデルを展開している当社ならではの強みを活かし、 テクノロジーで新たな顧客体験を創造することも考えています。 ＜取扱いブランド＞ 「JOURNAL STANDARD」「EDIFICE」「IENA」「Spick and Span」 「Deuxieme Classe」「B.C STOCK」「CITYSHOP」「WISM」　など

月給24万円以上 ※別途 年間賞与2回（2016年実績年間4カ月） ※残業代全額支給 ※想定年収400万円～800万円　 ※ご経験・スキルを考慮の上、当社規程にて決定いたします

【本社】 東京都渋谷区神南1-6-12

＜主な業務内容＞ ■当社運営ファッションECサイトに関するフロントエンドおよびバックオフィスシステムの企画・開発 ■ベイクルーズグループのブランドが出展するオンラインモールとの連携システム開発 ■各種アプリの企画・開発 ■テクノロジーを活用した新しい開発 今回の募集ポジションはECサイトのシステムエンジニアとなりますが、 今後、社内では業務推進をシステム化するなども検討中。 テクノロジーの活用によって事業全体をシステムの力で強化し、 さらに業務の効率化を行っていきます。 また、ファッション以外にインテリア・飲食・フィットネスなど、 多角的にビジネスモデルを展開している当社ならではの強みを活かし、 テクノロジーで新たな顧客体験を創造することも考えています。 ＜取扱いブランド＞ 「JOURNAL STANDARD」「EDIFICE」「IENA」「Spick and Span」 「Deuxieme Classe」「B.C STOCK」「CITYSHOP」「WISM」　など

月給22万円以上 ※別途 年間賞与2回（2016年実績年間4カ月） ※残業代全額支給 ※想定年収400万円～800万円　 ※ご経験・スキルを考慮の上、当社規程にて決定いたします

【本社】 東京都渋谷区神南1-6-12

◇配属先ブランド ――――――――――― 「JOURNAL STANDARD」「JOURNAL STANDARD relume」「journal standard luxe」 「Spick & Span」「NOBLE」「FRAMeWORK」「IENA」 「SLOBE IENA」「EDIFICE」「417 EDIFICE」「Deuxieme Classe」 「L'Appartement DEUXIEME CLASSE」「AP STUDIO」 「B.C STOCK」「Plage」「HIROB」「Le Talon」「FIGARO Paris」 「LIMITLESS LUXURY」「DECOUVERTE」 ※配属先はご希望と適性を考慮し、決定いたします。 ◇主な業務内容 ――――――――――― ◆お客様へのコーディネート提案などの、接客、販売 ◆レイアウト変更・ボディ着せ替え ◆商品ストック管理・出荷・納品 ◆バックヤードの在庫管理 ◆SNSの更新、コンテンツ企画 ※ゆくゆくはスタッフのマネジメント、新人育成などもお願いいたします。 ◇あなたの成長を後押しする、目標制度！ ――――――――――――――――――――― ベイクルーズでは個人目標を設定していますが、 これは結果のみではなく、目標に対してどのように行動したかを重視する評価制度です。 設定する理由は、成長することで仕事を楽しめるようになると考えるから。 「達成のために思考し、行動する」ことを大切にしてください！ ◇ベイクルーズFA(ファッションアドバイザー)の頂点！BAY☆FA制度 ――――――――――――――――――――――――――――――― 年1回のエントリーで、販売実績はもちろん、筆記、実技試験、役員面談を経て認定されます。(※認定されれば給与UP！) 第1回目の認定者は、約2000名のFA(ファッションアドバイザー)の中から13名。 選ばれたFAは、自ブランドにおける後輩指導や、 ブランドの垣根を越えた会社全体のFA(ファッションアドバイザー)の育成を担います。

月給20万円～ ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※残業代別途全額支給

☆全国各地で募集いたします。※名古屋注力募集！ ★名古屋で来春新店OPEN予定です！ 　└「JOURNAL STANDARD」「Spick&Span」「IENA」「EDIFICE」「HIROB」がオープン予定。 オープニングスタッフ大募集！ 関東地区: 東京都内、神奈川、千葉、埼玉、栃木(佐野) 北海道・東北地区：札幌、仙台 東海地区：名古屋、静岡 北陸地区：金沢 関西地区：京都、大阪、神戸 中国地区：広島、岡山 九州地区：福岡、熊本

◇配属先ブランド ――――――――――― 「JOURNAL STANDARD」「JOURNAL STANDARD relume」「journal standard luxe」 「Spick & Span」「NOBLE」「FRAMeWORK」「IENA」 「SLOBE IENA」「EDIFICE」「417 EDIFICE」「Deuxieme Classe」 「L'Appartement DEUXIEME CLASSE」「AP STUDIO」 「B.C STOCK」「Plage」「HIROB」「Le Talon」「FIGARO Paris」 「LIMITLESS LUXURY」「DECOUVERTE」 ※配属先はご希望と適性を考慮し、決定いたします。 ◇主な業務内容 ――――――――――― ◆お客様へのコーディネート提案などの、接客、販売 ◆レイアウト変更・ボディ着せ替え ◆商品ストック管理・出荷・納品 ◆バックヤードの在庫管理 ◆SNSの更新、コンテンツ企画 ※ゆくゆくはスタッフのマネジメント、新人育成などもお願いいたします。 ◇あなたの成長を後押しする、目標制度！ ――――――――――――――――――――― ベイクルーズでは個人目標を設定していますが、 これは結果のみではなく、目標に対してどのように行動したかを重視する評価制度です。 設定する理由は、成長することで仕事を楽しめるようになると考えるから。 「達成のために思考し、行動する」ことを大切にしてください！ ◇ベイクルーズFA(ファッションアドバイザー)の頂点！BAY☆FA制度 ――――――――――――――――――――――――――――――― 年1回のエントリーで、販売実績はもちろん、筆記、実技試験、役員面談を経て認定されます。(※認定されれば給与UP！) 第1回目の認定者は、約2000名のFA(ファッションアドバイザー)の中から13名。 選ばれたFAは、自ブランドにおける後輩指導や、 ブランドの垣根を越えた会社全体のFA(ファッションアドバイザー)の育成を担います。

月給20万円～ ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※残業代別途全額支給

☆全国各地で募集いたします。※名古屋注力募集！ ★名古屋で来春新店OPEN予定です！ 　└「JOURNAL STANDARD」「Spick&Span」「IENA」「EDIFICE」「HIROB」がオープン予定。 オープニングスタッフ大募集！ 関東地区: 東京都内、神奈川、千葉、埼玉、栃木(佐野) 北海道・東北地区：札幌、仙台 東海地区：名古屋、静岡 北陸地区：金沢 関西地区：京都、大阪、神戸 中国地区：広島、岡山 九州地区：福岡、熊本

◇配属先ブランド ――――――――――― 「JOURNAL STANDARD」「JOURNAL STANDARD relume」「journal standard luxe」 「Spick & Span」「NOBLE」「FRAMeWORK」「IENA」 「SLOBE IENA」「EDIFICE」「417 EDIFICE」「Deuxieme Classe」 「L'Appartement DEUXIEME CLASSE」「AP STUDIO」 「B.C STOCK」「Plage」「HIROB」「Le Talon」「FIGARO Paris」 「LIMITLESS LUXURY」「DECOUVERTE」 ※配属先はご希望と適性を考慮し、決定いたします。 ◇主な業務内容 ――――――――――― ◆お客様へのコーディネート提案などの、接客、販売 ◆レイアウト変更・ボディ着せ替え ◆商品ストック管理・出荷・納品 ◆バックヤードの在庫管理 ◆SNSの更新、コンテンツ企画 ※ゆくゆくはスタッフのマネジメント、新人育成などもお願いいたします。 ◇あなたの成長を後押しする、目標制度！ ――――――――――――――――――――― ベイクルーズでは個人目標を設定していますが、 これは結果のみではなく、目標に対してどのように行動したかを重視する評価制度です。 設定する理由は、成長することで仕事を楽しめるようになると考えるから。 「達成のために思考し、行動する」ことを大切にしてください！ ◇ベイクルーズFA(ファッションアドバイザー)の頂点！BAY☆FA制度 ――――――――――――――――――――――――――――――― 年1回のエントリーで、販売実績はもちろん、筆記、実技試験、役員面談を経て認定されます。(※認定されれば給与UP！) 第1回目の認定者は、約2000名のFA(ファッションアドバイザー)の中から13名。 選ばれたFAは、自ブランドにおける後輩指導や、 ブランドの垣根を越えた会社全体のFA(ファッションアドバイザー)の育成を担います。

月給20万円～ ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※残業代別途全額支給

☆全国各地で募集いたします。※名古屋注力募集！ ★名古屋で来春新店OPEN予定です！ 　└「JOURNAL STANDARD」「Spick&Span」「IENA」「EDIFICE」「HIROB」がオープン予定。 オープニングスタッフ大募集！ 関東地区: 東京都内、神奈川、千葉、埼玉、栃木(佐野) 北海道・東北地区：札幌、仙台 東海地区：名古屋、静岡 北陸地区：金沢 関西地区：京都、大阪、神戸 中国地区：広島、岡山 九州地区：福岡、熊本

＜＜ブランド・勤務店舗はご希望と適性を考慮して配属します＞＞ 具体的にお任せする仕事は… ◆お客様へのスタイリング提案などの、接客、販売 ◆レイアウト変更・ボディ着せ替え ◆商品ストック管理・出荷・納品 ◆バックヤードの在庫管理 ◆SNSの更新、コンテンツ企画 ＝＝ 配属先ブランド ＝＝ 「JOURNAL STANDARD」「JOURNAL STANDARD relume」「journal standard luxe」 「Spick & Span」「NOBLE」「FRAMeWORK」「IENA」「Charles Chaton」 「SLOBE IENA」「EDIFICE」「417 EDIFICE」「Deuxieme Classe」 「L'Appartement DEUXIEME CLASSE」「AP STUDIO」 「B.C STOCK」「Plage」「HIROB（時計）」「Le Talon（シューズ）」「VERMEIL par iena」 「DECOUVERTE」「EMILY WEEK」「La TOTALITE」「EYETHINK（メガネの新ブランド）」 ■■ 未経験からのスタートを応援 ■■ 私たちが重視していることは「オシャレが好きかどうか」。その気持ちがあれば、当社での仕事を楽しみながら成長していくことができると考えています。スタイリング力や接客スキルなどは、入社後に学んでいただけます。入社研修・フォロー研修・ブランドの勉強会など、幅広いサポートで支援します◎ ■■　新店予定多数！正社員積極採用中です！ ■■ 今年の9月～12月に、約15店舗の出店を予定しています。 首都圏エリア（青山、渋谷、新宿、横浜）、地方（大阪、広島）にて積極的に採用します！

■経験者：月給20万5000円以上 ■未経験者：月給20万円以上 残業を月20時間した場合の月収例は23万円～27万円程度になります。 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※残業代別途全額支給

全国の各店舗 ※勤務地は希望を考慮して決定します！ ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎！

＜＜ブランド・勤務店舗はご希望と適性を考慮して配属します＞＞ 具体的にお任せする仕事は… ◆お客様へのスタイリング提案などの、接客、販売 ◆レイアウト変更・ボディ着せ替え ◆商品ストック管理・出荷・納品 ◆バックヤードの在庫管理 ◆SNSの更新、コンテンツ企画 ＝＝ 配属先ブランド ＝＝ 「JOURNAL STANDARD」「JOURNAL STANDARD relume」「journal standard luxe」 「Spick & Span」「NOBLE」「FRAMeWORK」「IENA」「Charles Chaton」 「SLOBE IENA」「EDIFICE」「417 EDIFICE」「Deuxieme Classe」 「L'Appartement DEUXIEME CLASSE」「AP STUDIO」 「B.C STOCK」「Plage」「HIROB（時計）」「Le Talon（シューズ）」「VERMEIL par iena」 「DECOUVERTE」「EMILY WEEK」「La TOTALITE」「EYETHINK（メガネの新ブランド）」 ■■ 未経験からのスタートを応援 ■■ 私たちが重視していることは「オシャレが好きかどうか」。その気持ちがあれば、当社での仕事を楽しみながら成長していくことができると考えています。スタイリング力や接客スキルなどは、入社後に学んでいただけます。入社研修・フォロー研修・ブランドの勉強会など、幅広いサポートで支援します◎ ■■　新店予定多数！正社員積極採用中です！ ■■ 今年の9月～12月に、約15店舗の出店を予定しています。 首都圏エリア（青山、渋谷、新宿、横浜）、地方（大阪、広島）にて積極的に採用します！

■経験者：月給20万5000円以上 ■未経験者：月給20万円以上 残業を月20時間した場合の月収例は23万円～27万円程度になります。 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※残業代別途全額支給

全国の各店舗 ※勤務地は希望を考慮して決定します！ ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎！

◇配属先ブランド ――――――――――― 「JOURNAL STANDARD」「JOURNAL STANDARD relume」「journal standard luxe」 「Spick & Span」「NOBLE」「FRAMeWORK」「IENA」 「SLOBE IENA」「EDIFICE」「417 EDIFICE」「Deuxieme Classe」 「L'Appartement DEUXIEME CLASSE」「AP STUDIO」 「B.C STOCK」「Plage」「HIROB」「Le Talon」「VERMEIL par iena」 「DECOUVERTE」「CITY SHOP」 ※配属先はご希望と適性を考慮し、決定いたします。 ◇主な業務内容 ――――――――――― ◆お客様へのコーディネート提案などの、接客、販売 ◆レイアウト変更・ボディ着せ替え ◆商品ストック管理・出荷・納品 ◆バックヤードの在庫管理 ◆SNSの更新、コンテンツ企画 ※ゆくゆくはスタッフのマネジメント、新人育成などもお願いいたします。 ◇あなたの成長を後押しする、目標制度！ ――――――――――――――――――――― ベイクルーズでは個人目標を設定していますが、 これは結果のみではなく、目標に対してどのように行動したかを重視する評価制度です。 設定する理由は、成長することで仕事を楽しめるようになると考えるから。 「達成のために思考し、行動する」ことを大切にしてください！ ◇ベイクルーズFA(ファッションアドバイザー)の頂点！BAY☆FA制度 ――――――――――――――――――――――――――――――― 年1回のエントリーで、販売実績はもちろん、筆記、実技試験、役員面談を経て認定されます。(※認定されれば給与UP！) 第1回目の認定者は、約2000名のFA(ファッションアドバイザー)の中から13名。 選ばれたFAは、自ブランドにおける後輩指導や、 ブランドの垣根を越えた会社全体のFA(ファッションアドバイザー)の育成を担います。

月給20万円～ ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※残業代別途全額支給

☆今春オープン、オープニングスタッフ大募集！ ＜3月予定＞ ・ルタロン グリーズ 新宿 ・VERMEIL par iena 天神 ＜4月予定＞ ・SLOBE IENA 辻堂 ・417 EDIFICE 辻堂 ・L'Appartement DEUXIEME CLASSE 神戸 ・au fil du temps※journal standard luxeよりデビュー ☆全国の既存店でも大募集 関東地区: 東京都内、神奈川、千葉、埼玉、栃木(佐野) 北海道・東北地区：札幌、仙台 東海地区：名古屋、静岡 北陸地区：金沢 関西地区：京都、大阪、神戸 中国地区：広島、岡山 九州地区：福岡、熊本

◇配属先ブランド ――――――――――― 「JOURNAL STANDARD」「JOURNAL STANDARD relume」「journal standard luxe」 「Spick & Span」「NOBLE」「FRAMeWORK」「IENA」 「SLOBE IENA」「EDIFICE」「417 EDIFICE」「Deuxieme Classe」 「L'Appartement DEUXIEME CLASSE」「AP STUDIO」 「B.C STOCK」「Plage」「HIROB」「Le Talon」「FIGARO Paris」 「DECOUVERTE」「CITY SHOP」 ※配属先はご希望と適性を考慮し、決定いたします。 ◇主な業務内容 ――――――――――― ◆お客様へのコーディネート提案などの、接客、販売 ◆レイアウト変更・ボディ着せ替え ◆商品ストック管理・出荷・納品 ◆バックヤードの在庫管理 ◆SNSの更新、コンテンツ企画 ※ゆくゆくはスタッフのマネジメント、新人育成などもお願いいたします。 ◇あなたの成長を後押しする、目標制度！ ――――――――――――――――――――― ベイクルーズでは個人目標を設定していますが、 これは結果のみではなく、目標に対してどのように行動したかを重視する評価制度です。 設定する理由は、成長することで仕事を楽しめるようになると考えるから。 「達成のために思考し、行動する」ことを大切にしてください！ ◇ベイクルーズFA(ファッションアドバイザー)の頂点！BAY☆FA制度 ――――――――――――――――――――――――――――――― 年1回のエントリーで、販売実績はもちろん、筆記、実技試験、役員面談を経て認定されます。(※認定されれば給与UP！) 第1回目の認定者は、約2000名のFA(ファッションアドバイザー)の中から13名。 選ばれたFAは、自ブランドにおける後輩指導や、 ブランドの垣根を越えた会社全体のFA(ファッションアドバイザー)の育成を担います。

月給20万円～ ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※残業代別途全額支給

☆今秋オープン、オープニングスタッフ大募集！ ・B.C STOCK 新宿エリア　・L'Appartement DEUXIEME CLASSE 東京エリア ☆全国の既存店でも大募集 関東地区: 東京都内、神奈川、千葉、埼玉、栃木(佐野) 北海道・東北地区：札幌、仙台 東海地区：名古屋、静岡 北陸地区：金沢 関西地区：京都、大阪、神戸 中国地区：広島、岡山 九州地区：福岡、熊本

◇配属先ブランド ――――――――――― 「JOURNAL STANDARD」「JOURNAL STANDARD relume」「journal standard luxe」 「Spick & Span」「NOBLE」「FRAMeWORK」「IENA」 「SLOBE IENA」「EDIFICE」「417 EDIFICE」「Deuxieme Classe」 「L'Appartement DEUXIEME CLASSE」「AP STUDIO」 「B.C STOCK」「Plage」「HIROB」「Le Talon」「FIGARO Paris」 「DECOUVERTE」「CITY SHOP」 ※配属先はご希望と適性を考慮し、決定いたします。 ◇主な業務内容 ――――――――――― ◆お客様へのコーディネート提案などの、接客、販売 ◆レイアウト変更・ボディ着せ替え ◆商品ストック管理・出荷・納品 ◆バックヤードの在庫管理 ◆SNSの更新、コンテンツ企画 ※ゆくゆくはスタッフのマネジメント、新人育成などもお願いいたします。 ◇あなたの成長を後押しする、目標制度！ ――――――――――――――――――――― ベイクルーズでは個人目標を設定していますが、 これは結果のみではなく、目標に対してどのように行動したかを重視する評価制度です。 設定する理由は、成長することで仕事を楽しめるようになると考えるから。 「達成のために思考し、行動する」ことを大切にしてください！ ◇ベイクルーズFA(ファッションアドバイザー)の頂点！BAY☆FA制度 ――――――――――――――――――――――――――――――― 年1回のエントリーで、販売実績はもちろん、筆記、実技試験、役員面談を経て認定されます。(※認定されれば給与UP！) 第1回目の認定者は、約2000名のFA(ファッションアドバイザー)の中から13名。 選ばれたFAは、自ブランドにおける後輩指導や、 ブランドの垣根を越えた会社全体のFA(ファッションアドバイザー)の育成を担います。

月給20万円～ ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※残業代別途全額支給

☆今秋オープン、オープニングスタッフ大募集！ ・B.C STOCK 新宿エリア　・L'Appartement DEUXIEME CLASSE 東京エリア ☆全国の既存店でも大募集 関東地区: 東京都内、神奈川、千葉、埼玉、栃木(佐野) 北海道・東北地区：札幌、仙台 東海地区：名古屋、静岡 北陸地区：金沢 関西地区：京都、大阪、神戸 中国地区：広島、岡山 九州地区：福岡、熊本

◇配属先ブランド ――――――――――― 「JOURNAL STANDARD」「JOURNAL STANDARD relume」「journal standard luxe」 「Spick & Span」「NOBLE」「FRAMeWORK」「IENA」 「SLOBE IENA」「EDIFICE」「417 EDIFICE」「Deuxieme Classe」 「L'Appartement DEUXIEME CLASSE」「AP STUDIO」 「B.C STOCK」「Plage」「HIROB」「Le Talon」「FIGARO Paris」 「DECOUVERTE」「CITY SHOP」 ※配属先はご希望と適性を考慮し、決定いたします。 ◇主な業務内容 ――――――――――― ◆お客様へのコーディネート提案などの、接客、販売 ◆レイアウト変更・ボディ着せ替え ◆商品ストック管理・出荷・納品 ◆バックヤードの在庫管理 ◆SNSの更新、コンテンツ企画 ※ゆくゆくはスタッフのマネジメント、新人育成などもお願いいたします。 ◇あなたの成長を後押しする、目標制度！ ――――――――――――――――――――― ベイクルーズでは個人目標を設定していますが、 これは結果のみではなく、目標に対してどのように行動したかを重視する評価制度です。 設定する理由は、成長することで仕事を楽しめるようになると考えるから。 「達成のために思考し、行動する」ことを大切にしてください！ ◇ベイクルーズFA(ファッションアドバイザー)の頂点！BAY☆FA制度 ――――――――――――――――――――――――――――――― 年1回のエントリーで、販売実績はもちろん、筆記、実技試験、役員面談を経て認定されます。(※認定されれば給与UP！) 第1回目の認定者は、約2000名のFA(ファッションアドバイザー)の中から13名。 選ばれたFAは、自ブランドにおける後輩指導や、 ブランドの垣根を越えた会社全体のFA(ファッションアドバイザー)の育成を担います。

月給20万円～ ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※残業代別途全額支給

☆今秋オープン、オープニングスタッフ大募集！ ・B.C STOCK 新宿エリア　・L'Appartement DEUXIEME CLASSE 東京エリア ☆全国の既存店でも大募集 関東地区: 東京都内、神奈川、千葉、埼玉、栃木(佐野) 北海道・東北地区：札幌、仙台 東海地区：名古屋、静岡 北陸地区：金沢 関西地区：京都、大阪、神戸 中国地区：広島、岡山 九州地区：福岡、熊本

◇配属先ブランド ――――――――――― 「JOURNAL STANDARD」「JOURNAL STANDARD relume」「journal standard luxe」 「Spick & Span」「NOBLE」「FRAMeWORK」「IENA」 「SLOBE IENA」「EDIFICE」「417 EDIFICE」「Deuxieme Classe」 「L'Appartement DEUXIEME CLASSE」「AP STUDIO」 「B.C STOCK」「Plage」「HIROB」「Le Talon」「FIGARO Paris」 「LIMITLESS LUXURY」「DECOUVERTE」 ※配属先はご希望と適性を考慮し、決定いたします。 ◇主な業務内容 ――――――――――― ◆お客様へのコーディネート提案などの、接客、販売 ◆レイアウト変更・ボディ着せ替え ◆商品ストック管理・出荷・納品 ◆バックヤードの在庫管理 ◆SNSの更新、コンテンツ企画 ※ゆくゆくはスタッフのマネジメント、新人育成などもお願いいたします。 ◇あなたの成長を後押しする、目標制度！ ――――――――――――――――――――― ベイクルーズでは個人目標を設定していますが、 これは結果のみではなく、目標に対してどのように行動したかを重視する評価制度です。 設定する理由は、成長することで仕事を楽しめるようになると考えるから。 「達成のために思考し、行動する」ことを大切にしてください！ ◇ベイクルーズFA(ファッションアドバイザー)の頂点！BAY☆FA制度 ――――――――――――――――――――――――――――――― 年1回のエントリーで、販売実績はもちろん、筆記、実技試験、役員面談を経て認定されます。(※認定されれば給与UP！) 第1回目の認定者は、約2000名のFA(ファッションアドバイザー)の中から13名。 選ばれたFAは、自ブランドにおける後輩指導や、 ブランドの垣根を越えた会社全体のFA(ファッションアドバイザー)の育成を担います。

月給20万円～ ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※残業代別途全額支給

☆全国各地で募集いたします。※名古屋注力募集！ ★名古屋で今春新店OPEN予定です！ 　└「JOURNAL STANDARD」「Spick&Span」「IENA」「EDIFICE」「HIROB」がオープン予定。 オープニングスタッフ大募集！ 関東地区: 東京都内、神奈川、千葉、埼玉、栃木(佐野) 北海道・東北地区：札幌、仙台 東海地区：名古屋、静岡 北陸地区：金沢 関西地区：京都、大阪、神戸 中国地区：広島、岡山 九州地区：福岡、熊本

◇配属先ブランド ――――――――――― 「JOURNAL STANDARD」「JOURNAL STANDARD relume」「journal standard luxe」 「Spick & Span」「NOBLE」「FRAMeWORK」「IENA」 「SLOBE IENA」「EDIFICE」「417 EDIFICE」「Deuxieme Classe」 「L'Appartement DEUXIEME CLASSE」「AP STUDIO」 「B.C STOCK」「Plage」「HIROB」「Le Talon」「FIGARO Paris」 「LIMITLESS LUXURY」「DECOUVERTE」 ※配属先はご希望と適性を考慮し、決定いたします。 ◇主な業務内容 ――――――――――― ◆お客様へのコーディネート提案などの、接客、販売 ◆レイアウト変更・ボディ着せ替え ◆商品ストック管理・出荷・納品 ◆バックヤードの在庫管理 ◆SNSの更新、コンテンツ企画 ※ゆくゆくはスタッフのマネジメント、新人育成などもお願いいたします。 ◇あなたの成長を後押しする、目標制度！ ――――――――――――――――――――― ベイクルーズでは個人目標を設定していますが、 これは結果のみではなく、目標に対してどのように行動したかを重視する評価制度です。 設定する理由は、成長することで仕事を楽しめるようになると考えるから。 「達成のために思考し、行動する」ことを大切にしてください！ ◇ベイクルーズFA(ファッションアドバイザー)の頂点！BAY☆FA制度 ――――――――――――――――――――――――――――――― 年1回のエントリーで、販売実績はもちろん、筆記、実技試験、役員面談を経て認定されます。(※認定されれば給与UP！) 第1回目の認定者は、約2000名のFA(ファッションアドバイザー)の中から13名。 選ばれたFAは、自ブランドにおける後輩指導や、 ブランドの垣根を越えた会社全体のFA(ファッションアドバイザー)の育成を担います。

月給20万円～ ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※残業代別途全額支給

☆全国各地で募集いたします。※名古屋注力募集！ ★名古屋で今春新店OPEN予定です！ 　└「JOURNAL STANDARD」「Spick&Span」「IENA」「EDIFICE」「HIROB」がオープン予定。 オープニングスタッフ大募集！ 関東地区: 東京都内、神奈川、千葉、埼玉、栃木(佐野) 北海道・東北地区：札幌、仙台 東海地区：名古屋、静岡 北陸地区：金沢 関西地区：京都、大阪、神戸 中国地区：広島、岡山 九州地区：福岡、熊本

◇配属先ブランド ――――――――――― 「JOURNAL STANDARD」「JOURNAL STANDARD relume」「journal standard luxe」 「Spick & Span」「NOBLE」「FRAMeWORK」「IENA」 「SLOBE IENA」「EDIFICE」「417 EDIFICE」「Deuxieme Classe」 「L'Appartement DEUXIEME CLASSE」「AP STUDIO」 「B.C STOCK」「Plage」「HIROB」「Le Talon」「FIGARO Paris」 「LIMITLESS LUXURY」「DECOUVERTE」 ※配属先はご希望と適性を考慮し、決定いたします。 ◇主な業務内容 ――――――――――― ◆お客様へのコーディネート提案などの、接客、販売 ◆レイアウト変更・ボディ着せ替え ◆商品ストック管理・出荷・納品 ◆バックヤードの在庫管理 ◆SNSの更新、コンテンツ企画 ※ゆくゆくはスタッフのマネジメント、新人育成などもお願いいたします。 ◇あなたの成長を後押しする、目標制度！ ――――――――――――――――――――― ベイクルーズでは個人目標を設定していますが、 これは結果のみではなく、目標に対してどのように行動したかを重視する評価制度です。 設定する理由は、成長することで仕事を楽しめるようになると考えるから。 「達成のために思考し、行動する」ことを大切にしてください！ ◇ベイクルーズFA(ファッションアドバイザー)の頂点！BAY☆FA制度 ――――――――――――――――――――――――――――――― 年1回のエントリーで、販売実績はもちろん、筆記、実技試験、役員面談を経て認定されます。(※認定されれば給与UP！) 第1回目の認定者は、約2000名のFA(ファッションアドバイザー)の中から13名。 選ばれたFAは、自ブランドにおける後輩指導や、 ブランドの垣根を越えた会社全体のFA(ファッションアドバイザー)の育成を担います。

月給20万円～ ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※残業代別途全額支給

☆全国各地で募集いたします。※名古屋注力募集！ ★名古屋で今春新店OPEN予定です！ 　└「JOURNAL STANDARD」「Spick&Span」「IENA」「EDIFICE」「HIROB」がオープン予定。 オープニングスタッフ大募集！ 関東地区: 東京都内、神奈川、千葉、埼玉、栃木(佐野) 北海道・東北地区：札幌、仙台 東海地区：名古屋、静岡 北陸地区：金沢 関西地区：京都、大阪、神戸 中国地区：広島、岡山 九州地区：福岡、熊本

当社が運営するフードサービス系の店舗スタッフとして、接客や、調理、店舗運営など、幅広い仕事をお任せします。 【具体的には？】 ■開店準備（清掃など） ■接客（カウンター、ホール） ■簡単な調理、調理補助 ■セットメニューの企画 ■販売促進、イベント活動の企画 ■アルバイトスタッフの管理、教育 ■コスト管理、売上管理 ■経営戦略の立案　など 【入社後の流れ】 まずは、基礎研修を通じて、当社事業の概要や、仕事の流れについて学んでください。 その後、各店舗にて、先輩スタッフのアシスタントからスタートし、段階的に仕事の幅を広げていただければと考えています。 もちろん、すでに飲食業界での経験をお持ちの方であれば、即戦力としてご活躍いただくことも可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆人を大切にする社風が魅力 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 相談したいことがあると、すぐにエリアマネージャーに連絡できます。 想定以上に売れて在庫が足りなくなった時など、相談して解決してもらったこともあります。 いつも全力でフォローしてもらえ、頼りになる存在です。 また、ブランドマネージャーや取締役まで現場を励ましに来るのも当社ならでは。 役員が来店しても、みんな気軽にコミュニケーションを取っている、フラットな社風です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆誰でもきっとすぐに馴染めます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 明るいスタッフが揃っています。 アルバイトもしっかりと仕事に取り組んでいるのは、 社員が一生懸命な姿を見せているから、それを見習っているのでしょう。 プラスのスパイラルが生まれているのだと思います。 未経験の方が入社してきても「はじめは知らなくて当たり前」と考えているので、 自然と丁寧にサポートしています。誰でもすぐに馴染める職場です。 （男性／入社4年目／※4年目で複数店舗を統括するポジションに昇格） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆先輩スタッフからのメッセージ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 事業に勢いがあり、お店がどんどん増えていくことに、手応えと、やりがいを感じています。 この事業を、より大きく、より魅力的にしていくためには、お店のことを心から愛し、 前向きな姿勢で仕事に取り組んでいただける仲間を増やすことが不可欠。 女性スタッフが多く、女性が活躍できる機会が多いのも、この会社の特徴です。 親身になって話を聞いてくれる上司、先輩スタッフが多いなど、サポートの体制もしっかりしていますので、 安心してご応募ください。 一緒にベイクルーズを盛り上げていきましょう！ （女性／入社10年目／アルバイトとして入社後、店長、商品開発などを経て、現在は数店舗のエリアマネージャーを担当）

月給22万円以上（一律役職手当含む） ※年齢、経験、前職における給与などを考慮の上、さらに優遇します。 ※役職者に対しては、役職手当を支給します。

北海道、宮城県、東京都、愛知県、大阪府、福岡県の各店舗 ★「ゴントランシェリエ福岡」11月オープン予定！　福岡ではベイクルーズ飲食店舗として初の出店です！ ※勤務地の決定にあたっては、あなたの居住地、ご希望を最大限に尊重させていただきます。 （希望の勤務地がある方は、ご応募時にお書き添えください。） ※面接も配属予定の勤務地にて行います。 ※U・Iターンも歓迎します。 【j.s. pancake cafe】 ◎北海道…札幌ステラプレイス店 ◎東京都…青山店、自由が丘店、中野セントラルパーク店、下北沢店、吉祥寺パルコ店、ルミネ立川店、町田モディ店 ◎神奈川県…テラスモール湘南店、マークイズみなとみらい店、ラゾーナ川崎店、 ◎愛知県…名古屋ラシック店 ◎大阪府…くずはモール店、天王寺ミオ店 【J.S. BURGERS CAFE】 ◎東京都…渋谷パルコ店、原宿店、新宿店、ルミネ池袋店 【THE ROOFTOP】 ◎ルミネ池袋店（期間限定） 【ゴントラン シェリエ】 ◎宮城県…仙台店 ◎東京都…渋谷店、ル フルニル ドゥ ゴントラン シェリエ、ターブル コンヴィヴィアル 渋谷、 　新宿サザンテラス店、日本橋店、ターブル コンヴィヴィアル 日本橋 ◎福岡県…福岡・天神エリア（11月オープン予定） 【COUTUME】 ◎東京都…青山店 【cafe de la ville】 ◎東京都…フレンチトースト渋谷店、パニーニ渋谷店 【神南カリー】 ◎東京都…渋谷文化村通り店、中野店 【FILBERT STEPS】 ◎東京都…渋谷神南店

当社が運営するフードサービス系の店舗スタッフとして、接客や、調理、店舗運営など、幅広い仕事をお任せします。 【具体的には？】 ■開店準備（清掃など） ■接客（カウンター、ホール） ■簡単な調理、調理補助 ■セットメニューの企画 ■販売促進、イベント活動の企画 ■アルバイトスタッフの管理、教育 ■コスト管理、売上管理 ■経営戦略の立案　など 【入社後の流れ】 まずは、基礎研修を通じて、当社事業の概要や、仕事の流れについて学んでください。 その後、各店舗にて、先輩スタッフのアシスタントからスタートし、段階的に仕事の幅を広げていただければと考えています。 もちろん、すでに飲食業界での経験をお持ちの方であれば、即戦力としてご活躍いただくことも可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆人を大切にする社風が魅力 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 相談したいことがあると、すぐにエリアマネージャーに連絡できます。 想定以上に売れて在庫が足りなくなった時など、相談して解決してもらったこともあります。 いつも全力でフォローしてもらえ、頼りになる存在です。 また、ブランドマネージャーや取締役まで現場を励ましに来るのも当社ならでは。 役員が来店しても、みんな気軽にコミュニケーションを取っている、フラットな社風です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆誰でもきっとすぐに馴染めます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 明るいスタッフが揃っています。 アルバイトもしっかりと仕事に取り組んでいるのは、 社員が一生懸命な姿を見せているから、それを見習っているのでしょう。 プラスのスパイラルが生まれているのだと思います。 未経験の方が入社してきても「はじめは知らなくて当たり前」と考えているので、 自然と丁寧にサポートしています。誰でもすぐに馴染める職場です。 （男性／入社4年目／※4年目で複数店舗を統括するポジションに昇格） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆先輩スタッフからのメッセージ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 事業に勢いがあり、お店がどんどん増えていくことに、手応えと、やりがいを感じています。 この事業を、より大きく、より魅力的にしていくためには、お店のことを心から愛し、 前向きな姿勢で仕事に取り組んでいただける仲間を増やすことが不可欠。 女性スタッフが多く、女性が活躍できる機会が多いのも、この会社の特徴です。 親身になって話を聞いてくれる上司、先輩スタッフが多いなど、サポートの体制もしっかりしていますので、 安心してご応募ください。 一緒にベイクルーズを盛り上げていきましょう！ （女性／入社10年目／アルバイトとして入社後、店長、商品開発などを経て、現在は数店舗のエリアマネージャーを担当）

月給22万円以上（一律役職手当含む） ※年齢、経験、前職における給与などを考慮の上、さらに優遇します。 ※役職者に対しては、役職手当を支給します。

北海道、宮城県、東京都、愛知県、大阪府、福岡県の各店舗 ★「ゴントランシェリエ福岡」11月オープン予定！　福岡ではベイクルーズ飲食店舗として初の出店です！ ※勤務地の決定にあたっては、あなたの居住地、ご希望を最大限に尊重させていただきます。 （希望の勤務地がある方は、ご応募時にお書き添えください。） ※面接も配属予定の勤務地にて行います。 ※U・Iターンも歓迎します。 【j.s. pancake cafe】 ◎北海道…札幌ステラプレイス店 ◎東京都…青山店、自由が丘店、中野セントラルパーク店、下北沢店、吉祥寺パルコ店、ルミネ立川店、町田モディ店 ◎神奈川県…テラスモール湘南店、マークイズみなとみらい店、ラゾーナ川崎店、 ◎愛知県…名古屋ラシック店 ◎大阪府…くずはモール店、天王寺ミオ店 【J.S. BURGERS CAFE】 ◎東京都…渋谷パルコ店、原宿店、新宿店、ルミネ池袋店 【THE ROOFTOP】 ◎ルミネ池袋店（期間限定） 【ゴントラン シェリエ】 ◎宮城県…仙台店 ◎東京都…渋谷店、ル フルニル ドゥ ゴントラン シェリエ、ターブル コンヴィヴィアル 渋谷、 　新宿サザンテラス店、日本橋店、ターブル コンヴィヴィアル 日本橋 ◎福岡県…福岡・天神エリア（11月オープン予定） 【COUTUME】 ◎東京都…青山店 【cafe de la ville】 ◎東京都…フレンチトースト渋谷店、パニーニ渋谷店 【神南カリー】 ◎東京都…渋谷文化村通り店、中野店 【FILBERT STEPS】 ◎東京都…渋谷神南店

当社が運営するパンケーキカフェ［j.s. pancake cafe］のスーパーバイザーとして、 複数店舗の運営管理に携わっていただきます。 【入社後の流れ】 まずは店長職からスタート、以下のような［j.s. pancake cafe］の店舗業務を通じて 運営管理に必要な知識を身につけていただいた後、スーパーバイザーとしてご活躍いただきます。 ■開店準備（清掃など） ■接客（カウンター、ホール） ■簡単な調理、調理補助 ■セットメニューの企画 ■販売促進、イベント活動の企画 ■アルバイトスタッフの管理、教育 ■コスト管理、売上管理 ■経営戦略の立案　など 【先輩スーパーバイザー（女性／入社10年目）からのメッセージ】 私はアルバイトとして入社後、店長～商品開発などを経て、 中野セントラルパーク店のマネージメントを担当。 この9月にスーパーバイザーとなり、現在は東京（中野と町田の2店舗）と 大阪（天王寺）の3店舗の運営管理を、中野店を拠点にして担当しています。 月に1～2回の店長会議では、各店舗の課題発見と対策案について話し合っています。 その他、毎日の業務連絡メールのやりとりの中で、売上確認や改善案等の指示を出します。 東京の2店舗とは違い、天王寺店はなかなか目が行き届かないため、 お店の雰囲気やブランドイメージを崩さずに運営されているかが心配でした。 そこで天王寺店のスタッフを東京の店舗に呼び、改めてブランド観や お店の「あるべき」を大阪に持ち帰ってもらえるような研修をしたいと事業部長に提案。 認可され、いよいよこの11月から実行に移します。 以前からより良い店舗運営のための研修制度を構築したいと考えていたので、 その第一歩が踏み出せて嬉しかったです。 スーパーバイザーになって、マネージメントの幅はかなり広がりました。その中で ★全てのスタッフ、また全社的に「ブランド愛」を広め、浸透させる！ ★各店舗の立地に合った、ランチの新メニューを企画し、もっと売上を伸ばす！ ★商業施設と連携してポイントカードを作り、新規・リピートの来客数を増やす！ …といった目標を立て、自分なりに色々と工夫、試行錯誤しながら運営しています。

月給30万円以上（役職手当含む） ※年齢、経験、前職における給与などを考慮の上、決定・優遇いたします。

パンケーキカフェ［j.s. pancake cafe］の各店舗（東京都、神奈川県、大阪府、北海道）勤務となります。 ※勤務地の決定にあたっては、あなたの居住地、ご希望を最大限に尊重させていただきます。 （希望の勤務地がある方は、ご応募時にお書き添えください。） ※面接も配属予定の勤務地にて行います。　※U・Iターンも歓迎します。 【東京都】 ■青山店：東京都渋谷区神宮前5-52-2　青山オーバルビル1F ■渋谷公園通り店：東京都渋谷区神南1-16-8　1F ■自由が丘店：東京都目黒区自由が丘1-8-7　3F ■中野セントラルパーク店：東京都中野区中野4-10-1　中野セントラルパークイースト1F ■吉祥寺パルコ店：東京都武蔵野市吉祥寺本町1-5-1　吉祥寺パルコB1F ■ルミネ立川店：東京都立川市曙町2-1-1　ルミネ立川4F ■町田モディ店：東京都町田市原町田6-2-6　町田モディ1F 【神奈川県】 ■テラスモール湘南店：神奈川県藤沢市辻堂神台1-3-1　Terrace Mall湘南2F ■マークイズみなとみらい店：神奈川県横浜市西区みなとみらい3-5　MARK IS みなとみらい1F ■ラゾーナ川崎店：神奈川県川崎市幸区堀川町72-1　ラゾーナ川崎プラザ2F 【大阪府】 ■天王寺ミオ店：大阪府大阪市天王寺区悲田院町10-39　天王寺ミオプラザ館2F 【北海道】 ■札幌ステラプレイス店：北海道札幌市中央区北5条西2-5 札幌ステラプレイス イースト3F

当社が運営するパンケーキカフェ［j.s. pancake cafe］の店舗スタッフとして、接客や、調理、店舗運営など、幅広い仕事をお任せします。 【具体的には？】 ■開店準備（清掃など） ■接客（カウンター、ホール） ■簡単な調理、調理補助 ■セットメニューの企画 ■販売促進、イベント活動の企画 ■アルバイトスタッフの管理、教育 ■コスト管理、売上管理 ■経営戦略の立案　など 【入社後の流れ】 まずは、基礎研修を通じて、当社事業の概要や、仕事の流れについて学んでください。 その後、各店舗にて、先輩スタッフのアシスタントからスタートし、段階的に仕事の幅を広げていただければと考えています。 もちろん、すでに飲食業界での経験をお持ちの方であれば、即戦力としてご活躍いただくことも可能です。 【先輩スタッフからのメッセージ】 事業に勢いがあり、お店がどんどん増えていくことに、手応えと、やりがいを感じています。 この事業を、より大きく、より魅力的にしていくためには、お店のことを心から愛し、前向きな姿勢で仕事に取り組んでいただける仲間を増やすことが不可欠。 女性スタッフが多く、女性が活躍できる機会が多いのも、この会社の特徴です。 親身になって話を聞いてくれる上司、先輩スタッフが多いなど、サポートの体制もしっかりしていますので、安心してご応募ください。 一緒に［j.s. pancake cafe］を盛り上げていきましょう！ （女性／入社10年目／アルバイトとして入社後、店長、商品開発などを経て、現在は中野セントラルパーク店のマネージメントを担当）

月給20万円以上 ※年齢、経験、前職における給与などを考慮の上、さらに優遇します。 ※役職者に対しては、役職手当を支給します。

パンケーキカフェ［j.s. pancake cafe］の各店舗（東京都、神奈川県、大阪府）勤務となります。 ※勤務地の決定にあたっては、あなたの居住地、ご希望を最大限に尊重させていただきます。 （希望の勤務地がある方は、ご応募時にお書き添えください。） ※面接も配属予定の勤務地にて行います。 ※U・Iターンも歓迎します。 【東京都】 ■青山店：東京都渋谷区神宮前5-52-2　青山オーバルビル1F ■渋谷公園通り店：東京都渋谷区神南1-16-8　1F ■自由が丘店：東京都目黒区自由が丘1-8-7　3F ■中野セントラルパーク店：東京都中野区中野4-10-1　中野セントラルパークイースト1F ■吉祥寺パルコ店：東京都武蔵野市吉祥寺本町1-5-1　吉祥寺パルコB1F ■ルミネ立川店：東京都立川市曙町2-1-1　ルミネ立川4F ■町田モディ店：東京都町田市原町田6-2-6　町田モディ1F 【神奈川県】 ■テラスモール湘南店：神奈川県藤沢市辻堂神台1-3-1　Terrace Mall湘南2F ■マークイズみなとみらい店：神奈川県横浜市西区みなとみらい3-5　MARK IS みなとみらい1F ■ラゾーナ川崎店：神奈川県川崎市幸区堀川町72-1　ラゾーナ川崎プラザ2F 【大阪府】 ■天王寺ミオ店：大阪府大阪市天王寺区悲田院町10-39　天王寺ミオプラザ館2F