株式会社欅乃ハウス の求人・中途採用情報

～成長市場で多摩エリアNo.1の総合不動産事業を目指して事業拡大中／インセンティブ制度有～ ■職務内容： 土地の仕入れから設計、施工までを一貫して行う地域密着型の分譲住宅ビルダーである当社にて、土地仕入れ営業を担当頂きます。仕入れにかかる期間は1・2週間～2ヶ月程で、将来的には1千万～1億円を超える土地まで扱います。営業アシスタントがサポートもあり、仕入れ業務に集中できる環境です。 ■職務詳細： ●土地の仕入れ： 不動産情報サイトのチェック、地主の方や不動産会社からの情報収集を通して、売れる見込みの高い土地を見極めて仕入れる仕事です。毎日変動する土地相場に向き合い、データを活用しながら、確実に土地の仕入れを行えるようコツコツとタスクを遂行します。 ●視察・検討： 現地を訪れ周辺環境を確認します。雰囲気、坂道・騒音等の環境、利便性等を実際に歩いてチェックしていきます。 ●売主や不動産会社、お客様との契約・交渉： 土地の契約や当社分譲住宅の販売契約等、様々な契約業務を行うのも営業の仕事です。実際に仕入れた土地には自社企画の分譲住宅を設計、企画、施工を一気通貫で行い、地場不動産業者が販売を行います。 ■組織構成： 2名（30～40代男性）が活躍中です。 ■入社後について： OJTを通して基本的な業務から学んでいただきます。顧客の元に行く際は、初めは先輩社員も同席いたしますのでご安心ください。 ■インセンティブ制度について： 営業ポジションではインセンティブ制度を導入しております。 ◇年収モデル◇ ・24歳 営業(入社1年目) 年収600万 ・29歳 営業 年収700万 ・35歳 係長 年収800万 ■働き方： 残業は月平均20時間以内／完全週休二日制と、ワークライフバランスを充実させながら、スキルアップを目指していける環境が整っております。 ■当社の特徴： 主軸である分譲住宅事業を成熟させるほか、注文住宅事業や不動産仲介事業など、さらなる事業の多角化を成長戦略の柱とし、目標達成に向けて社内外の徹底的なDX化、人事増強、組織強化といった施策に目下取り組んでいます。実際に、ここ数年で社員数が約3倍に増えたほか、残業や休日出勤も大幅に改善されるなど、その実績は着々と積み上げられております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都立川市羽衣町2-4-9 高木ビル勤務地最寄駅：JR南武線／西国立駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

西国立駅、矢川駅、立川駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：306,000円～408,000円＜月給＞375,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■固定残業手当は月、30時間0分、69,000円~92,000を支給■超過した時間外労働の残業時間代は追加支給■昇給 年1回■インセンティブ有り：※年収例・24歳 営業(入社1年目) 年収600万 ・29歳 営業 年収700万 ・35歳 係長 年収800万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要： 立川市を中心とした西東京エリアにおいて、こだわりの家づくりを展開。60年以上の実績で培ってきたノウハウと大手ハウスメーカーにはない「痒いところに手が届く対応力」が評価され、地域に根差した独自のポジションを確立しています。■事業内容：・注文住宅の設計、施工・分譲住宅の企画、設計、施工、販売・戸建、マンションのリフォームの企画、設計、施工・不動産の売買、仲介、管理・前各号に付帯又は関連する事業■特徴（TOPICS）： 自社分譲住宅ブランド「エクセレントコート」当社が企画開発・販売を手掛け、当社の大きな柱となっております。西東京エリアにて、50年以上の実績から培ったノウハウを最大限に活かし、用地の選定では、その土地の履歴や特性、法的制限や権利関係などを徹底的に調査し、厳選した土地のみを取得。建物については、常にお客様のニーズに耳を傾け、さらに価値を高めたものを企画・ご提案。シーズンごとに多くのご好評をいただいています。■将来性の高いマーケット：当社がその歴史を築いてきた西東京エリアは、不動産取引高で国内第3位。新築住宅のニーズが高く、チャンスの多いエリアとなっています。今後の成長が期待できるマーケットで組織としても更なる成長を遂げるため、数年前より本格的な組織再編を行いました。創業から50年を迎え、ベンチャー企業として再スタートした当社において、変化を楽しみながら事業の飛躍に邁進していただける方を募集しています。

【在宅・リモート可／車での直行直帰可能／研修制度◎／年休122日・平均月残業15ｈ以下／社内外業務の徹底的なDX化、人事増強、組織強化といった施策で働き方◎／創業60年／多摩エリアNo.1の総合不動産事業者を目指す優良企業】 ■業務内容： 土地の仕入れから設計・施工までを一貫して行う地域密着型の分譲住宅ビルダーである当社にて、多摩・三鷹エリア中心に分譲住宅の建築施工管理をお任せします。 社内研修・教育制度が充実しており、ご入社後は、ご経験に応じた社内研修を経て、先輩社員の立ち合いの元OJTを通して基礎から業務を学んでいただきますので、ご安心ください。 ＜詳細＞ ・施工業者の選定と依頼 ・工程表の作成・管理 ・現場での安全管理 ・品質管理 ＜担当案件＞ ・案件は1,300万－2,000万円規模 ・工期は1件あたり約3－4か月・並行で1人平均4－5棟担当 ・年間棟数は15－20棟前後(能力に応じて配棟) ＜組織構成＞ 施工管理課は、30代～50代の5名で構成。 ■働き方 積算や受発注業務は別の課にて一元化、またDXの導入によりスマホやアプリを活用した業務効率化が進んでおり、ご自身の業務に集中できる環境を整えています ・デスクワークと現場作業は半々。 ・【在宅】での事務作業が可能。 ・案件の価格は1,300万～2,000万円 ・現場と自宅を車で直接移動でき、【直行直帰】が可能です。 ・出張転勤なし・年休122日・残業20時間程度・完全週休二日制 ■入社後フォロー 入社後は、当社の施工基準書・作業手順書を基に座学形式で研修を実施し、その後OJT研修を実施します。内容や期間は本人の経験や能力に応じて調整します(未経験で2~3週間程)。独自のテストで都度理解度を確認します ■当社の特徴： 立川市を中心とした多摩エリアにおいて、こだわりの家づくりを展開し、50年以上の実績で培ってきたノウハウと、大手ハウスメーカーにはない「痒いところに手が届く対応力」をご評価いただいております。また、これまでの古き慣習を捨て、2021年9月より組織を本格的に再編成。事業拡大に向けてより一層、人と地域に愛される住まいづくり街づくりを目指しております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都立川市羽衣町2-4-9 高木ビル勤務地最寄駅：JR南武線／西国立駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西国立駅、矢川駅、立川駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：340,000円～477,000円固定残業手当/月：76,000円～107,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞416,000円～584,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給 年1回■資格手当：建築施工管理技士 2級：8,000 / 1級：22,000■超過した時間外労働代は別途支給※平均実残業は15時間以内に収まっております。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要： 立川市を中心とした西東京エリアにおいて、こだわりの家づくりを展開。60年以上の実績で培ってきたノウハウと大手ハウスメーカーにはない「痒いところに手が届く対応力」が評価され、地域に根差した独自のポジションを確立しています。■事業内容：・注文住宅の設計、施工・分譲住宅の企画、設計、施工、販売・戸建、マンションのリフォームの企画、設計、施工・不動産の売買、仲介、管理・前各号に付帯又は関連する事業