株式会社プレスク の求人・中途採用情報

【東京ワークライフバランス認定企業／残業10h未満／リモート可／福利厚生制度充実】 ■業務内容 SES営業をお任せいたします。 企業へ人材の紹介、求職者へ案件のご紹介を行っていただきます。 新規・既存のお客様どちらもご担当頂きます。新規のお客様の割合が少し多くなっています。 ■業務詳細 ・新規既存顧客との関係構築 ∟会社紹介、WEBサイトからの問い合わせ対応、メール・電話対応、交流会への参加、既存顧客との定例会 ・提案（人材・案件） ∟プロジェクトに合う人材の調整 ∟人材に合うプロジェクトの調整 ・メンバーフォロー ∟社員との定期的なヒアリングの実施 ・契約関連 ∟注文書等の確認作業 ■入社後の流れ スキルやご経験に応じて、メンバーがOJTにてフォローします。 ■組織構成 代表（営業担当）、メンバー１名 ■キャリパス ご経験を積み、リーダー・マネジメント等役職も目指すことができます。 ■魅力 ・社員の働きやすい環境を実現するため以前より残業抑制に取り組んでおり、ライフワークバランスを保てる就業時間になるよう受託時に営業担当や代表がしっかりと折衝を行っています。 ・産休・育休からの復職率は100％となっており、男性社員も取得実績がございます。女性の管理職や役員が活躍しており、女性も活躍できる環境が整っています。 ■当社について 日本有数の大手企業や金融機関をはじめに、様々なWeb系、業務系、AIエンジン開発、RPA導入等のITコンサルテーションを提供しています。 近年ではDX（ServiceNow）案件に力を入れており、社員の6割ほどがDXの案件に参画しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区内神田3-24-4 9STAGE kanda 3階勤務地最寄駅：東京メトロ各線／神田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

神田駅(東京都)、淡路町駅、小川町駅(東京都)

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～400,000円固定残業手当/月：30,900円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞260,900円～450,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■決算賞与：年1回　※毎年実績あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要当社は、DX関連の開発などを中心にWEB系の設計～開発、運用・保守の事業を行っております。お客さまとの長いお付合いから信頼を得てプロジェクトを受注していますので、多くの案件は長期となりしっかりと学びながら成長出来る環境があります。また、近年ではDXに関連した先端分野への挑戦を行っていますので、新たな学びを得るチャンスも御座います。

【東京ライフワークバランス認定企業優秀賞受賞／休暇・福利厚生制度充実／ServiceNow案件・リーダーや上流工程に挑戦可】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 具体的には、エンタープライズクラウドプラットフォームであるServiceNowを用いたDX案件の開発・コンサルティング・上流工程に携わっていただきます。 ご入社された方には早期にチームリーダーや後輩の育成等をお任せしていきたいと考えています。 ■業務詳細 ご経験やスキルに合わせながら要件定義等の上流工程をお任せしていきます。お取引のあるお客様への新たな導入のご提案～企画等上流工程をお任せさせて頂きます。コーディングは若手社員が担当していますが、ご希望や経験によってはコーディングからお任せすることもございます。 ■組織について ・人数：18名～20名 ※うち上流工程：10名～13名 ・平均年齢：32歳 ・男女比：男46％女54％ ・ServiceNowの資格取得者：17名 ■評価・研修について 適切な評価ができるよう目標評価制度を取り入れております。 案件は増加傾向にあるためチームリーダーに挑戦できるチャンスも多い状況です。他、より高いスキルを要するPJTに参加する際に専任の教育担当者から指導があったり、外部研修・マネジメントスキル研修・試験費用補助制度などがあります。 ■当社の特徴 ・社員の働きやすい環境を実現するため以前より残業抑制に取り組んでおり、ライフワークバランスを保てる就業時間になるよう受託時に営業担当や代表がしっかりと折衝を行っています。 産休・育休からの復職率は100％となっており、男性社員も取得実績がございます。女性の管理職や役員が活躍しており、女性も活躍できる環境が整っています。 ・スキルアップ支援制度が多数あり、勉強会などの実施も活発です。例えばServiceNowの上級資格保有者も多数いるため、資格取得希望者に向けての勉強会などが自主的に発足されています。 ■当社について 日本有数の大手企業や金融機関をはじめに、様々なWeb系、業務系、AIエンジン開発、RPA導入などのITコンサルテーションを提供しています。 近年ではDX(ServiceNow)案件に力を入れており、社員の6割ほどがDXの案件に参画しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞都内23区内のプロジェクト先住所：東京都23区内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞340万円～660万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：199,000円～400,000円その他固定手当/月：15,000円～123,000円固定残業手当/月：33,200円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞247,200円～573,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■決算賞与：年1回　※毎年実績有り賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要当社は、DX関連の開発などを中心にWEB系の設計～開発、運用・保守の事業を行っております。お客さまとの長いお付合いから信頼を得てプロジェクトを受注していますので、多くの案件は長期となりしっかりと学びながら成長出来る環境があります。また、近年ではDXに関連した先端分野への挑戦を行っていますので、新たな学びを得るチャンスも御座います。

【東京ワークライフバランス認定企業／残業10h未満／リモート可／福利厚生制度充実】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 SES営業をお任せいたします。 企業へ人材の紹介、求職者へ案件のご紹介を行っていただきます。 新規・既存のお客様どちらもご担当頂きます。新規のお客様の割合が少し多くなっています。 ■業務詳細 ・新規既存顧客との関係構築 ∟会社紹介、WEBサイトからの問い合わせ対応、メール・電話対応、交流会への参加、既存顧客との定例会 ・提案（人材・案件） ∟プロジェクトに合う人材の調整 ∟人材に合うプロジェクトの調整 ・メンバーフォロー ∟社員との定期的なヒアリングの実施 ・契約関連 ∟注文書等の確認作業 ■入社後の流れ スキルやご経験に応じて、メンバーがOJTにてフォローします。 ■組織構成 代表（営業担当）、メンバー１名 ■キャリパス ご経験を積み、リーダー・マネジメント等役職も目指すことができます。 ■魅力 ・社員の働きやすい環境を実現するため以前より残業抑制に取り組んでおり、ライフワークバランスを保てる就業時間になるよう受託時に営業担当や代表がしっかりと折衝を行っています。 ・産休・育休からの復職率は100％となっており、男性社員も取得実績がございます。女性の管理職や役員が活躍しており、女性も活躍できる環境が整っています。 ■当社について 日本有数の大手企業や金融機関をはじめに、様々なWeb系、業務系、AIエンジン開発、RPA導入等のITコンサルテーションを提供しています。 近年ではDX（ServiceNow）案件に力を入れており、社員の6割ほどがDXの案件に参画しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区内神田3-24-4 9STAGE kanda 3階勤務地最寄駅：東京メトロ各線／神田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

神田駅(東京都)、淡路町駅、小川町駅(東京都)

＜予定年収＞295万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～300,000円固定残業手当/月：30,900円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞220,900円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■決算賞与：年1回　※毎年実績あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要当社は、DX関連の開発などを中心にWEB系の設計～開発、運用・保守の事業を行っております。お客さまとの長いお付合いから信頼を得てプロジェクトを受注していますので、多くの案件は長期となりしっかりと学びながら成長出来る環境があります。また、近年ではDXに関連した先端分野への挑戦を行っていますので、新たな学びを得るチャンスも御座います。