常陸建設株式会社 の求人・中途採用情報

【土木施工管理技士1級保有者向け／土日祝休み／転勤無し／原価管理可／前職給与考慮／働き方や受注案件の調整など大手には無い裁量権／残業月3hで働き方◎】 ◆採用背景◆ 当社は第二創業期にあり、受注が増加しているため土木施工管理技士1級の資格をお持ちの方を募集する運びとなりました。 ■職務概要 ・主に道路や上下水道管など公共インフラにかかわる建設工事の現場監督として、工事全体の管理業務を担当していただきます。 〈詳細〉 ・発注者との打ち合わせ/施工図 ・工程表、各種提出書類の作成 ・作業の指導、監督 ・現場管理（写真撮影、編集等含む） ※予算をご自身で管理することが可能 ※受注案件の原価管理も行っていただけます。 ※月1回1~2時間程度、夜間の緊急対応をする可能性があります。 ■過去の大規模工事実績 ・街路新設（街築・舗装）工事（2021年）/請負金額約1億7千万円 練馬区発注の工事で、工事石神井公園の西側にて道路整備工事（新設道路）を施工し、地図に残る仕事になりました。 ・地下トンネル築造工事及び擁壁築造工事/請負金額約21億円 東京都発注の工事で、平和台駅前交差点付近の立体交差事業において、環状八号線の地下にトンネルを築造。 ■職務の特徴/魅力： 〇働き方：再雇用制度有、土日祝休み、月残業3hで転勤や出張はありません。働き方や受注する案件については自身でご調整が可能です。 〇案件の約9割が都区からの受注です。社会的スケールの大きな構造物の施工もありますが、ライフラインの整備など「暮らしの根幹」の施工管理を多く請け負っております。 都区より、質の高い工事を認めていただく評価を頂いており、工事の受注件数も増加しているため、安定性や将来性が充分に見込まれます。 ■組織構成について 全11名 社長/副社長/施工管理技士4名（うち土木施工管理技士1級保有者3名/2級保有者1名/資格未保有者3名）/その他2名 勤続35年以上の50代社員が活躍中です。 ＼こんな方におすすめ！／ 会社の成長と共に、自身の成長に前向きに取り組める人 個人の活躍や意見が尊重される会社で働きたい人 ひとり一人に向き合った評価を行う環境を探している人 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都練馬区豊玉北5-25-9 勤務地最寄駅：都営地下鉄都営大江戸線／練馬駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

練馬駅、桜台駅(東京都)、豊島園駅(都営線)

＜予定年収＞600万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～600,000円＜月給＞250,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※再雇用前の方でも、年収はご経験や能力によって相談が可能です。※現年収を考慮の上ご提示いたします。昇給あり：1月あたり10,000円～（前年度実績）賞与：年3回。100,000～350,000円（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 公共工事の元請/民間工事/大手下請等　※行政のからの元請けが主です。〇道路舗装工事道路の地盤面下による耐力をアスファルトやコンクリートを敷き固めて維持します。人・自動車が、安全・スムーズに通行可能とするための工事を行います。道路下の上下水道管などの設置や、街並の景観保持の施工業も含まれます。〇一般土木工事土木全体の工事を行います。新設道路工事、私道整備工事、上下水道工事、歩道設置工事、道路の拡張工事、舗装工事などを施工します。〇道路維持管理老朽化した道路のアスファルトのメンテナンスや、標識やガードレールなどを新しく交換するなど、道路の維持や修繕を目的とした工事を行います。〇災害時緊急対応災害等発生時、災害現場の迅速かつ円滑な復旧・復興のため、復旧工法の検討・関係機関との協議など、緊急対応のための体制整備と共に業務を遂行します。〇解体工事安全と環境に配慮し「木造、鉄筋、鉄骨、ビル」などの建物の解体工事を施工します。■同社について：〇昭和32年(1957年)創業以来、同社は東京都区公共工事の元請をはじめ、民間工事・大手下請等・練馬区を中心に近隣区において、地域の暮らし作りに携わる施工管理を行っております。〇長い間都区とのかかわりを大切に事業を展開してきたため、都区からの信頼が高く安定性や将来性がございます。地元に根付いた社会貢献性が非常に高い会社です。〇現在、第二創業期にあたるフェーズにある同社は、都区より施工クオリティーに対する高評価をいただき、工事の受注件数も増加しています。〇会社の成長と共にご自身の成長に前向きに取り組める仲間の募集をしております。大規模ではありませんが、それだけ個人の活躍や意見を大事にし、きちんと一人ひとりに向き合った評価を行う環境がございます。指示された仕事をこなすというよりも、同社の未来を考え一緒に同社を大きくするという方を重視されているため、裁量権が大きいです。〇都区とのつながりが深く、公共法人に指定されており、年間休日120日/残業時間は月平均3時間ほどと労働条件が整っております。

【第二新卒歓迎／土木・建設系学科出身者／実務経験不問／副社長直々のOJTで1つ1つ仕事を覚えられる／資格取得補助◎／土日祝休み／残業3h】 ★おすすめポイント ・都区の管理が徹底されているため、土日祝休み、残業3h、転勤無しと抜群の働きやすさ！ ・職種未経験から地図に残る仕事に携われます！ ・厳しい労働環境に疲れた方、手に職をつけて長期就業をしたい方にピッタリ！ ★施工管理とは 建設工事の現場監督として工事全体の管理をする仕事です。 ・スケジュール調整や工程管理 ・原価の調整及び管理 ・品質と安全の管理 など、全体を管理して多方面に目を向けながら、適正な指示を出していくこと がポイントになります ■職務内容 ・土木施工管理技士として、主に道路や上下水道管など公共インフラにかかわる建設工事の現場監督・工事全体の管理業務を担当していただきます。 〈業務詳細〉 ・発注者との打ち合わせ ・施工図、工程表、各種提出書類の作成 ・作業の指導、監督 ・現場管理（写真撮影、編集等含む） ■研修体制 入社後しばらくは、1日の仕事の流れを覚えていただきます。（ADの使い方や書類の作り方を学んでいただきます。 時間に余裕がある日は土木施工管理技士2級の勉強をしていただき、適性に応じて2～3か月以内には副社長と共に現場を回り、仕事理解を深めつつ業務内容に慣れていただきます。将来的には1人で現場を担当します。 ■職務の特徴／魅力 ・土日祝休み、残業3h程、公共工事が9割以上のため土日祝は工事なし ※練馬区や東京都からの工事受注が9割を占めるため、徹底した働き方管理が行われています。 ・転勤・出張なし ・資格取得補助制度あり ・案件の約9割が都区からの受注であり、創業以来60年以上工事を請け負ってきたため信頼と工事の質が非常に高く、地図に残る大規模工事に携われます。 ・個人の働き方や要望が尊重され、個々に対応した評価体制も整っております。希望するキャリアプランも相談可です。 ■組織構成 ・全11名 社長/副社長/施工管理技士4名（うち土木施工管理技士1級保有者3名/2級保有者1名/資格未保有者3名）/その他2名 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都練馬区豊玉北5-25-9 勤務地最寄駅：都営地下鉄都営大江戸線／練馬駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

練馬駅、桜台駅(東京都)、豊島園駅(都営線)

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,000円～250,000円＜月給＞185,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収はご経験や能力によって決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 公共工事の元請/民間工事/大手下請等　※行政のからの元請けが主です。〇道路舗装工事道路の地盤面下による耐力をアスファルトやコンクリートを敷き固めて維持します。人・自動車が、安全・スムーズに通行可能とするための工事を行います。道路下の上下水道管などの設置や、街並の景観保持の施工業も含まれます。〇一般土木工事土木全体の工事を行います。新設道路工事、私道整備工事、上下水道工事、歩道設置工事、道路の拡張工事、舗装工事などを施工します。〇道路維持管理老朽化した道路のアスファルトのメンテナンスや、標識やガードレールなどを新しく交換するなど、道路の維持や修繕を目的とした工事を行います。〇災害時緊急対応災害等発生時、災害現場の迅速かつ円滑な復旧・復興のため、復旧工法の検討・関係機関との協議など、緊急対応のための体制整備と共に業務を遂行します。〇解体工事安全と環境に配慮し「木造、鉄筋、鉄骨、ビル」などの建物の解体工事を施工します。■同社について：〇昭和32年(1957年)創業以来、同社は東京都区公共工事の元請をはじめ、民間工事・大手下請等・練馬区を中心に近隣区において、地域の暮らし作りに携わる施工管理を行っております。〇長い間都区とのかかわりを大切に事業を展開してきたため、都区からの信頼が高く安定性や将来性がございます。地元に根付いた社会貢献性が非常に高い会社です。〇現在、第二創業期にあたるフェーズにある同社は、都区より施工クオリティーに対する高評価をいただき、工事の受注件数も増加しています。〇会社の成長と共にご自身の成長に前向きに取り組める仲間の募集をしております。大規模ではありませんが、それだけ個人の活躍や意見を大事にし、きちんと一人ひとりに向き合った評価を行う環境がございます。指示された仕事をこなすというよりも、同社の未来を考え一緒に同社を大きくするという方を重視されているため、裁量権が大きいです。〇都区とのつながりが深く、公共法人に指定されており、年間休日120日/残業時間は月平均3時間ほどと労働条件が整っております。

【前職給与考慮／土日祝休み／残業月3h／転勤無し／腰を据えた働き方◎／土木施工管理技士1級取得補助有／働き方や受注案件の調整など大手には無い裁量権】 ■採用背景 当社は特に公共工事において、近年都区より施工クオリティーに対する高評価をいただき、工事の受注件数が増加しております。より多くのご依頼に応えるべく、増員する運びとなりました。 ■職務概要 主に道路や上下水道管など公共インフラにかかわる建設工事の現場監督として、工事全体の管理業務を担当していただきます。 〈業務詳細〉 ・発注者との打ち合わせ ・施工図、工程表、各種提出書類の作成 ・作業の指導、監督 ・現場管理（写真撮影、編集等含む） ※当社では受注案件の原価管理も行ってただけます。 ※予算をご自身で管理することが可能です。 ※月1回1~2時間程度、夜間の緊急対応をする可能性があります。 ■過去の大規模工事実績 ・街路新設（街築・舗装）工事（2021年）/請負金額約1億7千万円 練馬区発注の工事で、工事石神井公園の西側にて道路整備工事（新設道路）を施工し、地図に残る仕事になりました。 ・地下トンネル築造工事及び擁壁築造工事/請負金額約21億円 東京都発注の工事で、平和台駅前交差点付近の立体交差事業において、環状八号線の地下にトンネルを築造いたしました。 ■職務の特徴/魅力： 〇当社は第二創業期にあり、大手には無い裁量権を持った案件受注や働き方が可能な環境です。腰を据えて地元に貢献する事業に携わることができます。 〇現在2級土木施工管理技士を取得している方は、1級土木施工管理技士の取得補助があるため、自身のキャリアップとスキルアップが望める環境となっております。 〇働き方や受注する案件については自身でご調整が可能です。年休120日、月残業5時間程度で転勤や出張はありません。 〇案件の約9割が都区からの受注です。いわゆる社会的スケールの大きな構造物の施工もありますが、ライフラインの整備など「暮らしの根幹」の施工管理を多く請け負っております。 ■組織構成 ・全7名 社長/副社長/施工管理技士3名（うち1級土木施工管理技士保有者1名/2級保有者1名/資格未保有者1名）/その他2名 └施工管理技士のうち2名が勤続40年、1名が勤続10年以上。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都練馬区豊玉北5-25-9 勤務地最寄駅：都営地下鉄都営大江戸線／練馬駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

練馬駅、桜台駅(東京都)、豊島園駅(都営線)

＜予定年収＞500万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～600,000円＜月給＞250,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※再雇用前の方でも、年収はご経験や能力によって相談が可能です。昇給あり：1月あたり10,000円～（前年度実績）賞与：年3回。100,000～350,000円（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 公共工事の元請/民間工事/大手下請等　※行政のからの元請けが主です。〇道路舗装工事道路の地盤面下による耐力をアスファルトやコンクリートを敷き固めて維持します。人・自動車が、安全・スムーズに通行可能とするための工事を行います。道路下の上下水道管などの設置や、街並の景観保持の施工業も含まれます。〇一般土木工事土木全体の工事を行います。新設道路工事、私道整備工事、上下水道工事、歩道設置工事、道路の拡張工事、舗装工事などを施工します。〇道路維持管理老朽化した道路のアスファルトのメンテナンスや、標識やガードレールなどを新しく交換するなど、道路の維持や修繕を目的とした工事を行います。〇災害時緊急対応災害等発生時、災害現場の迅速かつ円滑な復旧・復興のため、復旧工法の検討・関係機関との協議など、緊急対応のための体制整備と共に業務を遂行します。〇解体工事安全と環境に配慮し「木造、鉄筋、鉄骨、ビル」などの建物の解体工事を施工します。■同社について：〇昭和32年(1957年)創業以来、同社は東京都区公共工事の元請をはじめ、民間工事・大手下請等・練馬区を中心に近隣区において、地域の暮らし作りに携わる施工管理を行っております。〇長い間都区とのかかわりを大切に事業を展開してきたため、都区からの信頼が高く安定性や将来性がございます。地元に根付いた社会貢献性が非常に高い会社です。〇現在、第二創業期にあたるフェーズにある同社は、都区より施工クオリティーに対する高評価をいただき、工事の受注件数も増加しています。〇会社の成長と共にご自身の成長に前向きに取り組める仲間の募集をしております。大規模ではありませんが、それだけ個人の活躍や意見を大事にし、きちんと一人ひとりに向き合った評価を行う環境がございます。指示された仕事をこなすというよりも、同社の未来を考え一緒に同社を大きくするという方を重視されているため、裁量権が大きいです。〇都区とのつながりが深く、公共法人に指定されており、年間休日120日/残業時間は月平均3時間ほどと労働条件が整っております。

【第二新卒歓迎／業界出身者歓迎／実務経験不問／副社長直々のOJTで1つ1つ仕事を覚えられる／資格取得補助◎／土日祝休み／残業3h】 ★おすすめポイント ・都区の管理が徹底されているため、土日祝休み、残業3h、転勤無しと抜群の働きやすさ！ ・職種未経験から地図に残る仕事に携われます！ ・厳しい労働環境に疲れた方、手に職をつけて長期就業をしたい方にピッタリ！ ★施工管理とは 建設工事の現場監督として工事全体の管理をする仕事です。 ・スケジュール調整や工程管理 ・原価の調整及び管理 ・品質と安全の管理 など、全体を管理して多方面に目を向けながら、適正な指示を出していくことがポイントになります ■業務概要 ・土木施工管理技士として、主に道路や上下水道管など公共インフラにかかわる建設工事の現場監督・工事全体の管理業務を担当していただきます。 〈業務詳細〉 ・発注者との打ち合わせ ・施工図、工程表、各種提出書類の作成 ・作業の指導、監督 ・現場管理（写真撮影、編集等含む） ■研修体制 入社後しばらくは、1日の仕事の流れを覚えていただきます。（CADの使い方や書類の作り方等を学んでいただきます。 ※時間に余裕があれば土木施工管理技士2級の勉強をしていただき、適性に応じて2～3か月以内には副社長と共に現場を回り、仕事理解を深めつつ業務内容に慣れていただきます。 将来的には1人で現場を担当します。 ■職務の特徴／魅力 ・土日祝休み、残業3h程、公共工事が9割以上のため土日祝は工事なし ※練馬区や東京都からの工事受注が9割を占めるため、徹底した働き方管理が行われています。 ・転勤・出張なし ・資格取得補助制度あり ・案件の約9割が都区からの受注であり、創業以来60年以上工事を請け負ってきたため信頼と工事の質が非常に高く、地図に残る大規模工事に携われます。 ・個人の働き方や要望が尊重され、個々に対応した評価体制も整っております。希望するキャリアプランも相談可です。 ■組織構成 ・全11名 社長/副社長/施工管理技士4名（うち土木施工管理技士1級保有者3名/2級保有者1名/資格未保有者3名）/その他2名 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都練馬区豊玉北5-25-9 勤務地最寄駅：都営地下鉄都営大江戸線／練馬駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

練馬駅、桜台駅(東京都)、豊島園駅(都営線)

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収はご経験や能力によって決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 公共工事の元請/民間工事/大手下請等　※行政のからの元請けが主です。〇道路舗装工事道路の地盤面下による耐力をアスファルトやコンクリートを敷き固めて維持します。人・自動車が、安全・スムーズに通行可能とするための工事を行います。道路下の上下水道管などの設置や、街並の景観保持の施工業も含まれます。〇一般土木工事土木全体の工事を行います。新設道路工事、私道整備工事、上下水道工事、歩道設置工事、道路の拡張工事、舗装工事などを施工します。〇道路維持管理老朽化した道路のアスファルトのメンテナンスや、標識やガードレールなどを新しく交換するなど、道路の維持や修繕を目的とした工事を行います。〇災害時緊急対応災害等発生時、災害現場の迅速かつ円滑な復旧・復興のため、復旧工法の検討・関係機関との協議など、緊急対応のための体制整備と共に業務を遂行します。〇解体工事安全と環境に配慮し「木造、鉄筋、鉄骨、ビル」などの建物の解体工事を施工します。■同社について：〇昭和32年(1957年)創業以来、同社は東京都区公共工事の元請をはじめ、民間工事・大手下請等・練馬区を中心に近隣区において、地域の暮らし作りに携わる施工管理を行っております。〇長い間都区とのかかわりを大切に事業を展開してきたため、都区からの信頼が高く安定性や将来性がございます。地元に根付いた社会貢献性が非常に高い会社です。〇現在、第二創業期にあたるフェーズにある同社は、都区より施工クオリティーに対する高評価をいただき、工事の受注件数も増加しています。〇会社の成長と共にご自身の成長に前向きに取り組める仲間の募集をしております。大規模ではありませんが、それだけ個人の活躍や意見を大事にし、きちんと一人ひとりに向き合った評価を行う環境がございます。指示された仕事をこなすというよりも、同社の未来を考え一緒に同社を大きくするという方を重視されているため、裁量権が大きいです。〇都区とのつながりが深く、公共法人に指定されており、年間休日120日/残業時間は月平均3時間ほどと労働条件が整っております。