日本防水工業株式会社
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仕事
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外壁・屋上・設備などマンションやビルの大規模修繕(リニューアル)工事を中心に、現場の施工管理をお任せします。基本的に自社直轄工事のため「1人1案件」での担当です。また施工を行う専属の職人を250名抱えているため、工法ごとにプロジェクトチームを構成。現場の管理に専念できる環境となっています。
【仕事内容】
■工事の進捗管理
■職人との施工に関する打ち合せ・指示
■マンション居住者への工事告知
■施主との打ち合わせ など
※元請けとマンション管理会社からの発注割合は約5:5となります。
※現場への直行直帰も可能です。
【研修制度でさらなるスキルを手に入れる】
当社は施工や工事に関する総合的なスキルを身に付ける機会を多く設けています。働く施工管理職の方がさらなるレベルアップを目指せることを目的としているためです。
例えば月に1回、材料メーカーや外部講師を招いた営業・監督研修などを開催。さらに、2カ月に1回程度、毎回種目を変えて材料の扱い方や施工方法などを指導する施工研修も行っています。
ほかにも施工技士や協力業者を集め、年3回の安全大会を開催するなど安全管理にも注力しています。
【資格取得支援あり】
当社は資格取得を奨励しています。「1級建築施工管理技士」の資格などをお持ちでない場合は、会社が資格取得までサポートします。
★取得費用は全額会社負担
★取得後毎月5,000円~1万円の資格手当支給
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給与
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月給45万円~65万円
※スキル・経験を考慮の上、決定します。
※時間外労働分は追加で別途支給します。
【年収例】
・年収800万円 (1級建築施工管理技士)
・年収600万円 (2級建築施工管理技士)
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勤務地
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東京(練馬区)、埼玉(さいたま市)、神奈川(横浜市)、大阪(東大阪市)のいずれかの事業所を拠点とした施工現場
※直行直帰OK!
※マイカー通勤可(社用車貸与も可)
※転居を伴う転勤なし
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仕事
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外壁・屋上・設備などマンションやビルの大規模修繕(リニューアル)工事を中心に、現場の施工管理をお任せします。基本的に自社直轄工事のため「1人1案件」での担当です。また施工を行う専属の職人を250名抱えているため、工法ごとにプロジェクトチームを構成。現場の管理に専念できる環境となっています。
【仕事内容】
■工事の進捗管理
■職人との施工に関する打ち合せ・指示
■マンション居住者への工事告知
■施主との打ち合わせ など
※元請けとマンション管理会社からの発注割合は約5:5となります。
※現場への直行直帰も可能です。
【研修制度でさらなるスキルを手に入れる】
当社は施工や工事に関する総合的なスキルを身に付ける機会を多く設けています。働く施工管理職の方がさらなるレベルアップを目指せることを目的としているためです。
例えば月に1回、材料メーカーや外部講師を招いた営業・監督研修などを開催。さらに、2カ月に1回程度、毎回種目を変えて材料の扱い方や施工方法などを指導する施工研修も行っています。
ほかにも施工技士や協力業者を集め、年3回の安全大会を開催するなど安全管理にも注力しています。
【資格取得支援有り】
当社は資格取得を奨励しています。「1級建築施工管理技士」の資格などをお持ちでない場合は、会社が資格取得までサポートします。
★取得費用は全額会社負担
★取得後毎月5,000円~1万円の資格手当支給
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給与
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月給45万円~65万円
※スキル・経験を考慮の上、決定します。
※時間外労働分は追加で別途支給します。
【年収例】
・年収800万円 (1級建築施工管理技士)
・年収600万円 (2級建築施工管理技士)
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勤務地
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東京(練馬区)、埼玉(さいたま市)、神奈川(横浜市)、大阪(東大阪市)のいずれかの事業所を拠点とした施工現場
※直行直帰OK!
※マイカー通勤可
※転居を伴う転勤なし
※大阪支店は2020年6月中旬開設予定
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仕事
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外壁・屋上・設備などマンションやビルの大規模修繕(リニューアル)工事を中心に、現場の施工管理をお任せします。基本的に自社直轄工事のため「1人1案件」での担当です。また施工を行う専属の職人を250名抱えているため、工法ごとにプロジェクトチームを構成。現場の管理に専念できる環境となっています。
【仕事内容】
■工事の進捗管理
■職人との施工に関する打ち合わせ・指示
■マンション居住者への工事告知
■施主との打ち合わせ など
※元請けとマンション管理会社からの発注割合は約5:5となります。
※現場への直行直帰も可能です。
【研修制度でさらなるスキルを手に入れる】
当社は施工や工事に関する総合的なスキルを身に付ける機会を多く設けています。働く施工管理職の方がさらなるレベルアップを目指せることを目的としているためです。
例えば月に1回、材料メーカーや外部講師を招いた営業・監督研修などを開催。さらに、2カ月に1回程度、毎回種目を変えて材料の扱い方や施工方法などを指導する施工研修も行っています。
ほかにも施工技士や協力業者を集め、年3回の安全大会を開催するなど安全管理にも注力しています。
【資格取得支援あり】
当社は資格取得を奨励しています。「1級建築施工管理技士」の資格などをお持ちでない場合は、会社が資格取得までサポートします。
★取得費用は全額会社負担
★取得後毎月5000円~1万5千円の資格手当支給
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給与
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月給40万円~65万円
※スキル・経験を考慮の上、決定します。
※時間外労働分は追加で別途支給します。
【年収例】
・年収800万円 (1級建築施工管理技士)
・年収600万円 (2級建築施工管理技士)
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勤務地
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【転勤なし/マイカー通勤OK】東京(練馬区)、埼玉(さいたま市)、神奈川(横浜市)のいずれかの事業所を拠点とした施工現場
※直行直帰OK!
※マイカー通勤可(社用車貸与も可)
※転居を伴う転勤なし
※受動喫煙対策:あり
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仕事
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外壁・屋上・設備などマンションやビルの大規模修繕(リニューアル)工事を中心に、現場の施工管理をお任せします。基本的に自社直轄工事のため「1人1案件」での担当です。また施工を行う専属の職人を250名抱えているため、工法ごとにプロジェクトチームを構成。現場の管理に専念できる環境となっています。
【仕事内容】
■工事の進捗管理
■職人との施工に関する打ち合わせ・指示
■マンション居住者への工事告知
■施主との打ち合わせ など
※元請けとマンション管理会社からの発注割合は約5:5となります。
※現場への直行直帰も可能です。
【研修制度でさらなるスキルを手に入れる】
当社は施工や工事に関する総合的なスキルを身に付ける機会を多く設けています。働く施工管理職の方がさらなるレベルアップを目指せることを目的としているためです。
例えば月に1回、材料メーカーや外部講師を招いた営業・監督研修などを開催。さらに、2カ月に1回程度、毎回種目を変えて材料の扱い方や施工方法などを指導する施工研修も行っています。
ほかにも施工技士や協力業者を集め、年3回の安全大会を開催するなど安全管理にも注力しています。
【資格取得支援あり】
当社は資格取得を奨励しています。「1級建築施工管理技士」の資格などをお持ちでない場合は、会社が資格取得までサポートします。
★取得費用は全額会社負担
★取得後毎月5000円~1万5千円の資格手当支給
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給与
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月給45万円~65万円
※スキル・経験を考慮の上、決定します。
※時間外労働分は追加で別途支給します。
【年収例】
・年収800万円 (1級建築施工管理技士)
・年収600万円 (2級建築施工管理技士)
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勤務地
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東京(練馬区)、埼玉(さいたま市)、神奈川(横浜市)のいずれかの事業所を拠点とした施工現場
※直行直帰OK!
※マイカー通勤可(社用車貸与も可)
※転居を伴う転勤なし
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仕事
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外壁・屋上・設備などマンションやビルの大規模修繕(リニューアル)工事を中心に、現場の施工管理をお任せします。基本的に自社直轄工事のため「1人1案件」での担当です。また施工を行う専属の職人を250名抱えているため、工法ごとにプロジェクトチームを構成。現場の管理に専念できる環境となっています。
【仕事内容】
■工事の進捗管理
■職人との施工に関する打ち合わせ・指示
■マンション居住者への工事告知
■施主との打ち合わせ など
※元請けとマンション管理会社からの発注割合は約5:5となります。
※現場への直行直帰も可能です。
【研修制度でさらなるスキルを手に入れる】
当社は施工や工事に関する総合的なスキルを身に付ける機会を多く設けています。働く施工管理職の方がさらなるレベルアップを目指せることを目的としているためです。
例えば月に1回、材料メーカーや外部講師を招いた営業・監督研修などを開催。さらに、2カ月に1回程度、毎回種目を変えて材料の扱い方や施工方法などを指導する施工研修も行っています。
ほかにも施工技士や協力業者を集め、年3回の安全大会を開催するなど安全管理にも注力しています。
【資格取得支援あり】
当社は資格取得を奨励しています。「1級建築施工管理技士」の資格などをお持ちでない場合は、会社が資格取得までサポートします。
★取得費用は全額会社負担
★取得後毎月5,000円~1万5千円の資格手当支給
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給与
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月給45万円~65万円
※スキル・経験を考慮の上、決定します。
※時間外労働分は追加で別途支給します。
【年収例】
・年収800万円 (1級建築施工管理技士)
・年収600万円 (2級建築施工管理技士)
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勤務地
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東京(練馬区)、埼玉(さいたま市)、神奈川(横浜市)、大阪(東大阪市)のいずれかの事業所を拠点とした施工現場
※直行直帰OK!
※マイカー通勤可(社用車貸与も可)
※転居を伴う転勤なし
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仕事
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外壁・屋上・設備などマンションやビルの大規模修繕(リニューアル)工事を中心に、現場の施工管理をお任せします。基本的に自社直轄工事のため「1人1案件」での担当です。また施工を行う専属の職人を250名抱えているため、工法ごとにプロジェクトチームを構成。現場の管理に専念できる環境となっています。
【仕事内容】
■工事の進捗管理
■職人との施工に関する打ち合せ・指示
■マンション居住者への工事告知
■施主との打ち合わせ など
※元請けとマンション管理会社からの発注割合は約5:5となります。
※現場への直行直帰も可能です。
【研修制度でさらなるスキルを手に入れる】
当社は施工や工事に関する総合的なスキルを身に付ける機会を多く設けています。働く施工管理職の方がさらなるレベルアップを目指せることを目的としているためです。
例えば月に1回、材料メーカーや外部講師を招いた営業・監督研修などを開催。さらに、2カ月に1回程度、毎回種目を変えて材料の扱い方や施工方法などを指導する施工研修も行っています。
ほかにも施工技士や協力業者を集め、年3回の安全大会を開催するなど安全管理にも注力しています。
【資格取得支援あり】
当社は資格取得を奨励しています。「1級建築施工管理技士」の資格などをお持ちでない場合は、会社が資格取得までサポートします。
★取得費用は全額会社負担
★取得後毎月5,000円~1万5千円の資格手当支給
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給与
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月給45万円~65万円
※スキル・経験を考慮の上、決定します。
※時間外労働分は追加で別途支給します。
【年収例】
・年収800万円 (1級建築施工管理技士)
・年収600万円 (2級建築施工管理技士)
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勤務地
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東京(練馬区)、埼玉(さいたま市)、神奈川(横浜市)、大阪(東大阪市)のいずれかの事業所を拠点とした施工現場
※直行直帰OK!
※マイカー通勤可(社用車貸与も可)
※転居を伴う転勤なし
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仕事
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外壁・屋上・設備などマンションやビルの大規模修繕(リニューアル)工事を中心に、現場の施工管理をお任せします。基本的に自社直轄工事のため「1人1案件」での担当です。また施工を行う専属の職人を250名抱えているため、工法ごとにプロジェクトチームを構成。現場の管理に専念できる環境となっています。
【仕事内容】
■工事の進捗管理
■職人との施工に関する打ち合せ・指示
■マンション居住者への工事告知
■施主との打ち合わせ など
※元請けとマンション管理会社からの発注割合は約5:5となります。
※現場への直行直帰も可能です。
【研修制度でさらなるスキルを手に入れる】
当社は施工や工事に関する総合的なスキルを身に付ける機会を多く設けています。働く施工管理職の方がさらなるレベルアップを目指せることを目的としているためです。
例えば月に1回、材料メーカーや外部講師を招いた営業・監督研修などを開催。さらに、2カ月に1回程度、毎回種目を変えて材料の扱い方や施工方法などを指導する施工研修も行っています。
ほかにも施工技士や協力業者を集め、年3回の安全大会を開催するなど安全管理にも注力しています。
【資格取得支援あり】
当社は資格取得を奨励しています。「1級建築施工管理技士」の資格などをお持ちでない場合は、会社が資格取得までサポートします。
★取得費用は全額会社負担
★取得後毎月5,000円~1万円の資格手当支給
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給与
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月給45万円~65万円
※スキル・経験を考慮の上、決定します。
※時間外労働分は追加で別途支給します。
【年収例】
・年収800万円 (1級建築施工管理技士)
・年収600万円 (2級建築施工管理技士)
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勤務地
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東京(練馬区)、埼玉(さいたま市)、神奈川(横浜市)、大阪(東大阪市)のいずれかの事業所を拠点とした施工現場
※直行直帰OK!
※マイカー通勤可(社用車貸与も可)
※転居を伴う転勤なし
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仕事
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各案件工期中(3カ月程度)の現場管理を行い、居住者対応や工程管理を
ご担当いただきます。
【具体的な内容】
■リニューアル事業部
マンション・ビルなどのリフォームにおける大規模修繕工事や防水工事、
外壁・塗装修繕工事の現場監督業務
■設備事業部
マンション・ビルなどの給排水管更新工事、直結増圧給水工事の現場監督業務
■内装事業部『住マイル工房』
内装リフォーム(ユニットバス/キッチン/トイレ等)の現場監督業務
※ご担当いただく事業部は、経験や実績を考慮して決定いたします。
※担当エリア:東京/神奈川/埼玉/千葉いずれかの現場をご担当いただき、
移動は自動車をご利用頂きます。(車貸与あり)
◆プロジェクトの内容◆
当社においては、マンション管理組合などからの直接受注が約7割。
高い技術力や長年の付き合いから引合いも多くあります。
マンションのリニューアルは年々増加しており、需要は増加傾向にあります。
また、改修工事は住居者の生活空間内での作業となるため、
難しい反面、改修工事終了後は住居者の喜びをダイレクトに感じることができます。
◆受注案件例◆
・コスモウイル大島管理組合/コスモウイル大島大規模修繕工事(請負金額:6240万円)
・東高島平ハイツ管理組合/東高島平ハイツ大規模修繕工事(請負金額:4410万円)
・ライオンズヴァアーレ浦和管理組合/ライオンズヴァアーレ浦和第1回大規模修繕工事(請負金額:4305万円)
・シーアイマンション武蔵野管理組合法人/シーアイマンション武蔵野外壁等修繕工事(請負金額:6772万円)
・鹿島田セントラルマンション管理組合/鹿島田セントラルマンション大規模修繕工事(請負金額:5691万円)
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給与
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月給25万円~48万円
※残業代30時間分は給与に含まれます。
※休日出勤した場合、全額手当てが支給されます。
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勤務地
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担当エリアは東京、神奈川、埼玉、千葉いずれかの現場です。
【本社】
〒177-0034 東京都練馬区富士見台4-43-5
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仕事
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各案件工期中(3カ月程度)の現場管理を行い、居住者対応や工程管理を
ご担当いただきます。
【具体的な内容】
■リニューアル事業部
マンション・ビルなどのリフォームにおける大規模修繕工事や防水工事、
外壁・塗装修繕工事の現場監督業務
■設備事業部
マンション・ビルなどの給排水管更新工事、直結増圧給水工事の現場監督業務
※ご担当いただく事業部は、経験や実績を考慮して決定いたします。
※担当エリア:東京/神奈川/埼玉/千葉いずれかの現場をご担当いただき、
移動は自動車をご利用頂きます。(車貸与あり)
◆プロジェクトの内容◆
当社においては、マンション管理組合などからの直接受注が約7割。
高い技術力や長年の付き合いから引合いも多くあります。
マンションのリニューアルは年々増加しており、需要は増加傾向にあります。
また、改修工事は住居者の生活空間内での作業となるため、
難しい反面改修工事終了後は住居者の喜びをダイレクトに感じることができます。
◆受注案件例◆
・コスモウイル大島管理組合/コスモウイル大島大規模修繕工事(請負金額:6240万円)
・東高島平ハイツ管理組合/東高島平ハイツ大規模修繕工事(請負金額:4410万円)
・ライオンズヴァアーレ浦和管理組合/ライオンズヴァアーレ浦和第1回大規模修繕工事(請負金額:4305万円)
・シーアイマンション武蔵野管理組合法人/シーアイマンション武蔵野外壁等修繕工事(請負金額:6772万円)
・鹿島田セントラルマンション管理組合/鹿島田セントラルマンション大規模修繕工事(請負金額:5691万円)
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給与
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月給25万円~48万円
※残業代30時間分は給与に含まれます。
※休日出勤した場合、全額手当てが支給されます。
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勤務地
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【本社】
〒177-0034 東京都練馬区富士見台4-43-5
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仕事
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各案件工期中(3カ月程度)の現場管理を行い、居住者対応や工程管理を
ご担当いただきます。
【具体的な内容】
■設備事業部
マンション・ビルなどの給排水管更新工事、直結増圧給水工事の現場監督業務
※担当現場は、経験や実績を考慮して決定いたします。
※担当エリア:東京/神奈川/埼玉/千葉いずれかの現場をご担当いただき、
移動は自動車をご利用頂きます。(車貸与あり)
◆プロジェクトの内容◆
当社においては、マンション管理組合などからの直接受注が約7割。
高い技術力や長年の付き合いから引合いも多くあります。
マンションのリニューアルは年々増加しており、需要は増加傾向にあります。
また、改修工事は住居者の生活空間内での作業となるため、
難しい反面改修工事終了後は住居者の喜びをダイレクトに感じることができます。
◆受注案件例◆
・コスモウイル大島管理組合/コスモウイル大島大規模修繕工事(請負金額:6240万円)
・東高島平ハイツ管理組合/東高島平ハイツ大規模修繕工事(請負金額:4410万円)
・ライオンズヴァアーレ浦和管理組合/ライオンズヴァアーレ浦和第1回大規模修繕工事(請負金額:4305万円)
・シーアイマンション武蔵野管理組合法人/シーアイマンション武蔵野外壁等修繕工事(請負金額:6772万円)
・鹿島田セントラルマンション管理組合/鹿島田セントラルマンション大規模修繕工事(請負金額:5691万円)
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給与
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月給25万円~48万円
※残業代30時間分は給与に含まれます。
※休日出勤した場合、全額手当てが支給されます。
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勤務地
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担当エリアは東京、神奈川、埼玉、千葉いずれかの現場です。
【本社】
〒177-0034 東京都練馬区富士見台4-43-5
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仕事
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各案件工期中(3カ月程度)の現場管理を行い、居住者対応や工程管理を
ご担当いただきます。
【具体的な内容】
■リニューアル事業
マンション・ビルなどのリフォームにおける大規模修繕工事や防水工事、
外壁・塗装修繕工事の現場監督業務
※担当現場は、経験や実績を考慮して決定いたします。
※担当エリア:東京/神奈川/埼玉/千葉いずれかの現場をご担当いただき、
移動は自動車をご利用頂きます。(車貸与あり)
◆プロジェクトの内容◆
当社においては、マンション管理組合などからの直接受注が約7割。
高い技術力や長年の付き合いから引合いも多くあります。
マンションのリニューアルは年々増加しており、需要は増加傾向にあります。
また、改修工事は住居者の生活空間内での作業となるため、
難しい反面改修工事終了後は住居者の喜びをダイレクトに感じることができます。
◆受注案件例◆
・コスモウイル大島管理組合/コスモウイル大島大規模修繕工事(請負金額:6240万円)
・東高島平ハイツ管理組合/東高島平ハイツ大規模修繕工事(請負金額:4410万円)
・ライオンズヴァアーレ浦和管理組合/ライオンズヴァアーレ浦和第1回大規模修繕工事(請負金額:4305万円)
・シーアイマンション武蔵野管理組合法人/シーアイマンション武蔵野外壁等修繕工事(請負金額:6772万円)
・鹿島田セントラルマンション管理組合/鹿島田セントラルマンション大規模修繕工事(請負金額:5691万円)
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給与
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月給25万円~48万円
※残業代30時間分は給与に含まれます。
※休日出勤した場合、全額手当てが支給されます。
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勤務地
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担当エリアは東京、神奈川、埼玉、千葉いずれかの現場です。
【本社】
〒177-0034 東京都練馬区富士見台4-43-5