住商ビルマネージメント株式会社 【企画・管理】 の求人・中途採用情報

～住友商事100％出資の不動産管理会社／年休122日、全社平均残業20H程度、所定労働7.5Hで就業環境◎／フレックス・在宅勤務／1987年設立、安定の経営基盤／将来的にはプロパティマネジメント業務もお任せ～ ◆職務内容： 同社の大手町営業所にて、オフィスサポート業務全般をお任せ致します。 〈具体的には〉 ・受付業務関連、来客用会議室運営管理、専用部警備関連、全社行事対応 ・予算、税務、保険、社内家賃、固定資産管理 等 ・社内施設管理（食堂施設、接待施設、共用会議室、音響映像システム、駐車場他） ※経験、適性に応じて下記業務もお任せ ・オフィスプランニング ・環境マネジメント管理 ■キャリアパス ジョブローテーションも行っており、将来的に管理部門含め様々な業務に携わっていただくことも可能です。 ■就業環境 ・業務の状況に応じてとはなりますが、ご入社後慣れて頂きましたら週に1，2回程度の在宅勤務が可能です。 ・中途入社者の割合が多く(6～7割)、定着の良い職場です。 ・有給取得も促進しており、ワークライフバランスを大事に働いていただけます。（取得率平均80％） ■同社のバックグラウンドと特色について ◇住友商事のルーツは不動産分野にあり、数ある事業の中でも想い入れの強い事業です。現在では清掃ロボットやUpright Green（独自の給水システムを採用した排水設備を必要としない壁面緑化システム）、ValuSpec（施設維持管理のパフォーマンスバランスを診断するソリューション）など新ビジネス・新サービスの創出を行ってきました。また、各サービスを支える「人財」への想いも強い企業です。 ◇住友商事が開発した有名・大型物件を管理する醍醐味を味わえます。受注案件は住友商事が開発した物件が多く、オフィスビル管理に特化した事業を行っています。今後は住友商事が都市開発を進めるに伴い、同社の管理物件数も増えていく見通しです。晴海トリトンスクエアやクイーンズスクエア横浜などの大型複合施設、大阪では住友ビルディングの管理も受託しています。また、住友商事が開発を手掛ける「SOSiLA(ソシラ)」シリーズのPM業務を開始しました。今まで培ったノウハウを生かし更なる拡大をしていく予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞大手町事業所住所：東京都千代田区大手町二丁目3番2号 大手町プレイス イーストタワー 勤務地最寄駅：大手町駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅

＜予定年収＞444万円～630万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：234,000円～302,200円＜月給＞234,000円～302,200円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※想定年収は住宅手当及び20時間分の残業代を含む金額となります。└ご年齢や能力により、想定年収を前後する場合もございます。【昇給】1回/年【賞与】2回/年(基本給5か月分実績)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<住友商事100％出資の子会社。創業以来、住友商事の総合力を基盤に常に新しいことを行ってきたチャレンジングな組織です。>■同社は不動産事業をルーツとする住友商事の事業投資会社であり、プロパティマネジメントのプロ集団です。 ■住友商事が開発した有名・大型物件を管理する醍醐味を味わえます。■受注している案件は住友商事が開発した物件の中でもオフィスビルに特化しており、住友商事が今後都市開発を進めるに伴い、管理物件数も増えていく見通しです。■営業品目： 1.オフィスビル、商業施設、駐車場、その他不動産の総合的な管理・運営 2.上記に関わるコンサルティング業務 3.建築工事、電気工事、空調・給排水設備工事、塗装工事、内装仕上工事、消防設備工事等の設計施工・監理および請負 4.不動産の売買・賃貸借およびその仲介 5.診療所の経営 6.警備業 7.前各号に付帯する一切の業務＜安定した職場環境でご勤務いただけます＞■時間外手当は全額支給で、働いた実績に応じて支給します。■中途入社者の割合が多く(6～7割)、定着の良い職場です。

～住友商事100％出資の不動産管理会社／将来的に人事制度設計にも携われる◎／年休122日／在宅併用可／1987年の設立、安定の経営基盤～ ■職務内容 ・年間研修計画の立案 ・各種研修の実施と運営。一部研修講師としても登壇いただきます。 ・研修コンテンツの企画と設計 ・管理表、資料作成 ・エンゲージメントサーベイ ※研修は外部の研修会社への依頼を中心に行っています。 登壇頂く研修は年１～２回となります。 ※まずは研修担当メインとして、業務を行っていただきますが、 数年後には人事制度設計にも携わっていただきます ■配属先 人事部（中途入社社員が中心に構成されており馴染みやすい環境です。） ■働き方 ・年休122日／完全週休2日制（土・日・祝日）／フレックスタイム制有 ・繁忙期含め平均残業時間は20H程度 ・業務の状況に応じ、ご入社後慣れてからは出社が中心ではあるものの在宅勤務の利用も可能 ・中途入社者が6～7割、定着率の高い職場 ・有給取得率平均80％で、ワークライフバランスを大事にできます ■同社について 住友商事のルーツは不動産分野にあり、数ある事業の中でも想い入れの強い事業です。現在清掃ロボットやUpright Green（独自の給水システムを採用した排水設備を必要としない壁面緑化システム）、ValuSpec（施設維持管理のパフォーマンスバランスを診断するソリューション）など新ビジネス・新サービスの創出を行ってきました。また、各サービスを支える「人財」への想いも強い企業です。 ■同社の特徴・魅力 同社は住友商事の事業投資会社であり、住友商事が開発した有名・大型物件を管理する醍醐味を味わえます。受注案件は住友商事が開発した物件が多く、オフィスビル管理に特化した事業を行っています。今後は住友商事が都市開発を進めるに伴い、同社の管理物件数も増えていく見通しです。晴海アイランド トリトンスクエアやクイーンズスクエア横浜などの大型複合施設、大阪では住友ビルディングの管理も受託しています。また、2017年より、住友商事が開発を手掛ける「SOSiLA(ソシラ)」シリーズのPM業務もおこなっております。オフィスビルでのPM経験を活かし、物流施設の発展も目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞新本社住所：東京都千代田区神田美土代町1番地 WORK VILLA MITOSHIRO ９階勤務地最寄駅：都営新宿線／小川町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

小川町駅(東京都)、淡路町駅、新御茶ノ水駅

＜予定年収＞540万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：269,800円～320,800円＜月給＞269,800円～320,800円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※想定年収は住宅手当及び20時間分の残業代を含む金額となります。└ご年齢や能力により、想定年収を前後する場合もございます。【昇給】1回/年【賞与】2回/年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<住友商事100％出資の子会社。創業以来、住友商事の総合力を基盤に常に新しいことを行ってきたチャレンジングな組織です。>■同社は不動産事業をルーツとする住友商事の事業投資会社であり、プロパティマネジメントのプロ集団です。 ■住友商事が開発した有名・大型物件を管理する醍醐味を味わえます。■受注している案件は住友商事が開発した物件の中でもオフィスビルに特化しており、住友商事が今後都市開発を進めるに伴い、管理物件数も増えていく見通しです。■営業品目： 1.オフィスビル、商業施設、駐車場、その他不動産の総合的な管理・運営 2.上記に関わるコンサルティング業務 3.建築工事、電気工事、空調・給排水設備工事、塗装工事、内装仕上工事、消防設備工事等の設計施工・監理および請負 4.不動産の売買・賃貸借およびその仲介 5.診療所の経営 6.警備業 7.前各号に付帯する一切の業務＜安定した職場環境でご勤務いただけます＞■時間外手当は全額支給で、働いた実績に応じて支給します。■中途入社者の割合が多く(6～7割)、定着の良い職場です。