株式会社トータルオフィスパートナー の求人・中途採用情報

【未経験歓迎／清水建設のグループ企業で安定性◎／土日祝休み／夜勤無し／転勤無し】 ■業務概要 清水建設本社ビルの施設管理。空調、電気、衛生の各設備保守のマネージメントをお願いします ■業務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）毎日の空調、照明の運転スケジュール管理 （2）日常、週例、月例、年次の各点検の実施管理 （3）施設機器の保守保全。(予防保全対応) （4）計画修繕制定及び補正。修繕及び諸口工事の実施 （5）エネルギー管理(都の優良特定地球温暖化対策事業所認定) （6）点検報告書等の作成及び管理。(官庁報告書を含む) （7）省エネ施策の実施及び検証。 （8）各種イベント対応 ※入社後は担当者が丁寧に指導しますので、都の推奨する高い管理技術が身に付きます。 ■同社の魅力 ・建造物のメンテナンスは、この先も人の手で行われ続けるためなくならない仕事となっております。資格取得のサポートも充実しており、一生仕事に役立つスキルや知識が身につきます。 ・管理するビルは中央区京橋にある地下3階・地上22階建ての本社ビルで、2016年度に東京都「トップレベル事業所（優良特定地球温暖化対策事業所）」に認定されました。 ・都心のラグジュアリーな高層ビルで働くことができ、施設の設備スキルも身に付ける事が出来ます。 ・同社では働き方改革実施中でプライベートの充実化や育休では、男性でも仕事と育児等を両立し働きやすい環境を目指し実践中です。 ・清水建設グループの安定した経営基盤のもと、働き方改革では残業月20時間以内を実践。代休完全取得・オンオフワークライフバランス重視の環境が整っております。平均勤続年数10年以上と高い定着率も魅力的であります。 ・勤怠管理はデジタルで行われ、残業が多い方にはアラートが出るという管理方式となります。 ・未経験からでも安心して働けるよう、先輩社員が1から教える環境が整っております。手に職をつけて長く働きたい方にオススメの求人です。 ■同社のミッション ・オーナーの代行として清水建設新本社ビルの「安全・安心・快適」を目標に、協力業者と連携してビルを適切に運用します。 ・日常の管理はもちろん、難易度の高い業務でも高い技術をもって対応し、常に頼れる存在でありたいと私たちは考えております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区京橋2-16-1 勤務地最寄駅：都営浅草線／宝町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

宝町駅(東京都)、京橋駅(東京都)、八丁堀駅(東京都)

＜予定年収＞430万円～449万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：244,000円～256,000円＜月給＞244,000円～256,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定：年1回（4月）/賞与：年2回（6月、12月）■モデル年収：※残業代含まず・主任クラス：550万円（月給33万円+賞与）・課長クラス：693万円（月給42万円+賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 清水建設グループのアウトソーシング事業を担う企業としてビル管理事業、広報広告事業、オフィス支援、事務センター、情報資料センターを展開し、新たに人財紹介事業部も設立されました。

【ビルメンテナンス経験者向け／清水建設のグループ企業で安定性◎／土日祝休み／緊急対応基本無し／夜勤・休日出勤・転勤無し】 ■業務概要 清水建設本社ビルの施設管理。空調、電気、衛生の各設備保守のマネジメントをお願いします ■業務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）毎日の空調、照明の運転スケジュール管理 （2）日常、週例、月例、年次の各点検の実施管理 （3）施設機器の保守保全。(予防保全対応) （4）計画修繕制定及び補正。修繕及び諸口工事の実施 （5）エネルギー管理(都の優良特定地球温暖化対策事業所認定) （6）点検報告書等の作成及び管理。(官庁報告書を含む) （7）省エネ施策の実施及び検証。 （8）各種イベント対応 ※入社後は担当者が丁寧に指導しますので、都の推奨する管理技術が身に付きます。 ■同社の魅力 ・建造物のメンテナンスは、この先も人の手で行われ続けるため亡くならない仕事となっております。資格取得のサポートも充実しており、一生仕事に役立つスキルや知識が身につきます。 ・管理するビルは中央区京橋にある地下3階・地上22階建ての本社ビルで、2016年度に東京都「トップレベル事業所（優良特定地球温暖化対策事業所）」に認定されました。 ・都心のラグジュアリーな高層ビルで働くことができ、管理運営スキルも身に付ける事が出来ます。 ・同社では働き方改革実施中でプライベートの充実化や育休では、男性でも仕事と育児等を両立し働きやすい環境を目指し実践中です。 ・清水建設グループの安定した経営基盤のもと、働き方改革では残業月20時間以内を実践。代休完全取得・オンオフワークライフバランス重視の環境が整っております。平均勤続年数10年以上と高い定着率も魅力的であります。 ・勤怠管理はデジタルで行われ、残業が多い方にはアラートが出るという管理方式となります。 ・ビル利用者から直接感謝してもらえる距離で、非常にやりがいのある環境となっております。 ■同社のミッション ・オーナーの代行として清水建設新本社ビルの「安全・安心・快適」を目標に、協力業者と連携してビルを適切に運用します。 ・日常の管理はもちろん、難易度の高い業務でも高い技術をもって対応し、常に頼れる存在でありたいと私たちは考えております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞清水建設本社ビル住所：東京都中央区京橋二丁目16-1 清水建設本社ビル勤務地最寄駅：都営浅草線線／宝町駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞温故創新の森　NOVARE住所：東京都江東区潮見二丁目8番20号 温故創新の森　NOVARE勤務地最寄駅：ＪＲ 京葉線線／潮見駅駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

宝町駅(東京都)、潮見駅、京橋駅(東京都)、東陽町駅、八丁堀駅(東京都)、木場駅(東京都)

＜予定年収＞362万円～492万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：221,000円～295,000円＜月給＞221,000円～295,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定：年1回（4月）/賞与：年2回（6月、12月）■モデル年収：※残業代含まず・主任クラス：576万円（月給34.8万円+賞与）・課長クラス：722万円（月給43.5万円+賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 清水建設グループのアウトソーシング事業を担う企業としてビル管理事業、広報広告事業、オフィス支援、事務センター、情報資料センターを展開し、新たに人財紹介事業部も設立されました。

【プライム上場企業のグループ企業/土日祝休み/年間休日120日/緊急対応基本無し/夜勤無し/転勤無し/安定性抜群】 ～清水建設本社ビルの施設管理の中の運用業務を担っていただきます～ ■ご担当業務：清水建設本社ビルの清掃や警備などの施設運用のマネージメントをお願いします。 ・ビルのセキュリティの管理（警備巡回、セキュリティカード発行など） ・清掃や廃棄物の管理 ・コンビニ・食堂の管理（機器故障やトラブル時の手配対応） ・郵便、宅配物の集配管理 ・備品の管理・設営（応接室、ホールの設営・チェック） ・月末時のフロアレイアウト変更対応 ・株主総会などのオーナーイベントのバックアップ（裏方、サポート業務） ■入社後のフォロー：上職が丁寧に指導しますので、都の推奨する高い管理技術が身に付きます。 ■ポジションの魅力：中央区京橋にあるビルで、地下3階・地上22階建て（延べ面積51,300平方メートル）の本社ビルになります。 （1）株式会社トータルオフィスパートナーが管理する清水建設本社ビルは、2016年度に東京都「トップレベル事業所（優良特定地球温暖化対策事業所）」に認定されました。 （2）都心の最新設備、且つラグジュアリーな高層ビルで働くことができ、管理運営スキルも身に付ける事が出来ます。 （3）同社では働き方改革実施中で、プライベートの充実や育児休暇等の女性にも働きやすい環境強化に知らを入れております。 ■ミッション：オーナーの目線で代行として清水建設新本社ビルの「安全・安心・快適」をし、協力業者と連携してビルを適切に運用します。 ■同社の魅力：清水建設グループの安定した経営基盤のもと、働き方改革では残業月20時間以内を実践。代休・有休の完全取得・オンオフワークライフバランス重視の環境が整っております。平均勤続年数10年以上と高い定着率も魅力的であります。 ■会社のミッション：清水グループのみならず日本中の様々なお客様が真っ先に相談をしてくれる存在になりたいと私たちは考えています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞温故創新魔の森　NOVARE住所：東京都江東区潮見2丁目8-20 勤務地最寄駅：京葉線線／潮見駅駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞清水建設本社ビル住所：東京都中央区京橋2丁目16-1 勤務地最寄駅：浅草線　　宝町線／ＪＲ　東京駅駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

潮見駅、宝町駅(東京都)、東陽町駅、京橋駅(東京都)、木場駅(東京都)、八丁堀駅(東京都)

＜予定年収＞430万円～449万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：244,000円～256,000円＜月給＞244,000円～256,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定：年1回（4月）/賞与：年2回（6月、12月）■モデル年収：※残業代含まず・主任クラス：550万円（月給33万円+賞与）・課長クラス：693万円（月給42万円+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 清水建設グループのアウトソーシング事業を担う企業としてビル管理事業、広報広告事業、オフィス支援、事務センター、情報資料センターを展開し、新たに人財紹介事業部も設立されました。

【経験者向け求人/プライム上場企業のグループ企業/土日祝休み／年間休日120日/夜勤無し/転勤無し/安定性抜群】 ■業務概要 清水建設本社ビルの運用として、協力業者様と連携して清掃や警備等のマネジメントをお願いします。 ■業務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】 ・ビルのセキュリティの管理（巡回警備、セキュリティカード発行など） ・清掃、廃棄物の管理 ・コンビニ・食堂の運営補助（機器故障やトラブル時の手配対応） ・郵便、宅配物の集配管理 ・備品の管理・設営（応接室、ホールの設営・チェック） ・月末、半期等に実施されるフロアレイアウト変更対応 ・株主総会などのオーナーイベントのバックアップ（サポート業務） ※入社後は担当者が丁寧に指導しますので、高い管理技術が身に付きます。 ■同社の魅力 ・施設管理は人の手で行われ続けるためなくならない仕事となっております。資格取得のサポートも充実しており、一生仕事に役立つスキルや知識が身につきます。 ・管理するビルは中央区京橋にある地下3階・地上22階建ての清水建設の本社ビルで、2016年度に東京都「トップレベル事業所（優良特定地球温暖化対策事業所）」に認定されました。 ・都心のラグジュアリーな高層ビルで働くことができ、管理運営スキルも身に付ける事が出来ます。 ・働き方改革実施中でプライベートの充実や、男性でも育休取得の実績あり。仕事と育児等を両立し働きやすい環境を実践中です。 ・清水建設グループの安定した経営基盤のもと、残業月20時間以内を実践。代休完全取得・オンオフワークライフバランス重視の環境が整っております。平均勤続年数10年以上と高い定着率も魅力的であります。 ・勤怠管理はデジタルで行われ、残業が多い方にはアラートが出るという管理方式となります。 ■同社のミッション ・オーナーの代行として清水建設新本社ビルの「安全・安心・快適」を提供すべく、協力業者と連携してビルを適切に運用します。 ・日常の管理はもちろん、突発での難易度の高い業務でも高い技術をもって対応し、常に頼れる存在でありたいと私たちは考えております。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞清水建設本社ビル住所：東京都中央区京橋二丁目16-1 清水建設本社ビル勤務地最寄駅：都営浅草線線／宝町駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞温故創新の森　NOVARE住所：東京都江東区潮見二丁目8番20号 温故創新の森　NOVARE勤務地最寄駅：ＪＲ 京葉線線／潮見駅駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

宝町駅(東京都)、潮見駅、京橋駅(東京都)、東陽町駅、八丁堀駅(東京都)、木場駅(東京都)

＜予定年収＞341万円～449万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：208,000円～256,000円＜月給＞208,000円～256,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定：年1回（4月）/賞与：年2回（6月、12月）■モデル年収：※残業代含まず・主任クラス：576万円（月給34.8万円+賞与）・課長クラス：722万円（月給43.8万円+賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 清水建設グループのアウトソーシング事業を担う企業としてビル管理事業、広報広告事業、オフィス支援、事務センター、情報資料センターを展開し、新たに人財紹介事業部も設立されました。

【電気主任技術者募集／清水建設のグループ企業で安定性◎／土日祝休み／夜勤・休日出勤無し／転勤無し】 ■業務概要 清水建設本社ビルの施設管理。電気、空調、衛生設備の保守マネージメントをお願いします ゆくゆくは本社ビル、イノベーションセンターのいずれかで電気主任技術者を担っていただきます。 ■業務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）毎日の空調、照明の運転スケジュール管理 （2）日常、週例、月例、年次の各点検の実施管理 （3）施設機器の保守保全。(予防保全対応) （4）計画修繕制定及び補正。修繕及び諸口工事の実施 （5）エネルギー管理(都の優良特定地球温暖化対策事業所認定) （6）各報告書等の作成及び管理。(官庁報告書を含む) （7）省エネ施策の実施及び検証。 （8）電気設備の統括管理(主任技術者業務) ※入社後は担当者が施設概要を習得するまで丁寧に指導します。都の推奨する高い基準で管理を行います。 ■同社の魅力 ・施設のメンテナンスは、この先も続けられるためなくならない仕事となっております。資格取得のサポートも充実しており、一生仕事のスキルや知識が身につきます。 ・管理するビルは中央区京橋にある地下3階・地上22階建ての本社ビルで、2016年度に東京都「トップレベル事業所（優良特定地球温暖化対策事業所）」に認定されました。 ・都心のラグジュアリーな高層ビルで働くことができ、管理スキルも身に付きます。 ・働き方改革実施中でプライベート充実化や、男性の育児休暇の実績があり、仕事とプライベートを両立し働きやすい環境を実践中です。 ・清水建設グループの安定した経営基盤のもと、残業月20時間以内を実践。オンオフワークライフバランス重視の環境です。平均勤続年数10年以上と高い定着率も魅力的であります。 ・早く現場に慣れていただくように、丁寧に覚えていただけるように心がけております。 ■同社のミッション ・オーナーの代行として清水建設新本社ビルの「安全・安心・快適」を提供すべく、協力業者と連携してビルの保守を推進します。 ・日常の管理はもちろん、難易度の高い業務でも高い技術をもって対応し、常に頼れる存在でありたいと私たちは考えております。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞清水建設本社ビル住所：東京都中央区京橋二丁目16-1 清水建設本社ビル勤務地最寄駅：都営浅草線線／宝町駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞温故創新の森　NOVARE住所：東京都江東区潮見二丁目8番20号 温故創新の森　NOVARE勤務地最寄駅：ＪＲ 京葉線線／潮見駅駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

宝町駅(東京都)、潮見駅、京橋駅(東京都)、東陽町駅、八丁堀駅(東京都)、木場駅(東京都)

＜予定年収＞506万円～715万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：307,000円～429,000円＜月給＞307,000円～429,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定：年1回（4月）/賞与：年2回（6月、12月）■モデル年収：※残業代含まず・主任クラス：576万円（月給34.8万円+賞与）・課長クラス：722万円（月給43.8万円+賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 清水建設グループのアウトソーシング事業を担う企業としてビル管理事業、広報広告事業、オフィス支援、事務センター、情報資料センターを展開し、新たに人財紹介事業部も設立されました。