株式会社セブン・カードサービス 【技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）】 の求人・中途採用情報

～社内SE担当として、電子マネー事業・クレジットカード事業の安定運営、セブン銀行や外部事業者との新規ファイナンスサービスシステムの構築に貢献いただきます～ ■お任せする業務： ご経験・ご志向に応じ、クレジットカードシステムまたは電子マネーシステムの開発業務をお任せします。 チームメンバーは案件規模により人数が異なる、2人～10人などの規模単位で推進しています。（設計、デザイン、運用、企画、マネジメントなど、それぞれが役割を担う） ＜クレジットカードシステムのプロジェクト例＞ ・PCIDSS準拠対応 ・特定加盟店におけるポイント付与優遇対応 ＜電子マネーシステムのプロジェクト例＞ ・基幹システム更改・クラウド移行 ・スマホアプリのエンハンス開発 いずれのシステムも内製はしておらず、ベンダーコントロールが主となります。 上流工程中心に担当いただくことが可能です。 ■組織構成： システム部は約30名の組織です。 ■本ポジションの魅力： ・日本最大手の小売業であるセブン＆アイグループの基盤、安定性があります。 ・8,000万人以上の会員数を保持する電子マネー「nanaco」や340万人以上が利用する「セブンカード・プラス」といった自分たちの暮らしに近い社会インフラ要素の強いサービスに携わることができます。 ・今後のキャリアとしてシステム部内の多様なプロジェクト（電子マネーシステム/基盤システムの更改/スマホアプリ案件等）に携われる機会もあります。 ■働き方： 残業は月全社平均17時間程度でワークライフバランスを大切にしながら働くことができる環境です。 在宅勤務制度も活用いただくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区丸の内1-6-1 丸の内センタービルディング勤務地最寄駅：各線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大手町駅(東京都)、東京駅、二重橋前駅

＜予定年収＞500万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～340,000円＜月給＞280,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（60歳未満の場合のみ）■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業情報当社は、セブン-イレブン、イトーヨーカドーなどを擁する日本最大の流通グループのカード会社です。電子マネーnanaco約8,000万会員、セブンカード・プラス（クレジットカード）約340万会員への金融サービスを提供しております。(※2024年9月時点）

■システム部 全体の業務内容： セブン銀行グループの一員として、クレジットカード事業および電子マネー事業を中心とし、サービス部門や営業部門および開発パートナーと協業しながら保守開発プロジェクトを推進いただきます。 ■業務内容： 社内OAシステムの企画・運用やセキュリティ関連の業務に従事いただきます。 ＜具体的な業務＞ ・社内OAシステムの企画・プロジェクト管理 ・OA・セキュリティシステムの保守・運用 ・社内システムのヘルプデスク対応 ・IT予算管理　等 ＜主な開発プロジェクト（OA基盤・セキュリティ）＞ ・M365導入、Windows11移行対応 ・CSIRT運営 ・脆弱性調査、定期セキュリティ診断 (内製はしておらず、ベンダーコントロールが主となります。) ■組織構成： システム部は約30名程度のメンバーで構成されています。 OA基盤・セキュリティに関する業務をしているグループには約10名が所属しています。 ■働き方： 在宅勤務も活用しており、ワークライフバランスを大切にしながら働くことができる環境です。 服装もオフィスカジュアルを導入しています。 ■本ポジションの魅力： ・小売業初の銀行であるセブン銀行グループの強みを活かした決済サービス事業会社になります。 ・8,000万人以上の会員数を保持する電子マネー「nanaco」や360万人以上が利用する「セブンカード・プラス」といった自分たちの暮らしに近い社会インフラ要素の強いサービスに携わることが可能です。 ・柔軟性のある環境で、自らの裁量を活かして責任ある業務に取り組むことができます。 ・今後のキャリアとしてシステム部内の多様なプロジェクト（電子マネーシステム/基盤システムの更改/スマホアプリ案件等）に携われる機会があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区丸の内1-6-1 丸の内センタービルディング勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大手町駅(東京都)、東京駅、二重橋前駅

＜予定年収＞500万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～340,000円＜月給＞280,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（60歳未満の場合のみ）■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業情報当社は、セブン-イレブン、イトーヨーカドーなどを擁する日本最大の流通グループのカード会社です。電子マネーnanaco約8,000万会員、セブンカード・プラス（クレジットカード）約340万会員への金融サービスを提供しております。(※2024年9月時点）■事業内容【電子マネー事業】セブン-イレブン、イトーヨーカドーなどのセブン＆アイホールディングス各店の他、ビックカメラ、エネオス、ドラッグストアチェーン等様々な加盟店125万店以上にて利用できる前払い型の電子マネー「nanaco(ナナコ)」を発行しております。セブン＆アイグループの20,000店以上のインフラを活用しながら、さらにグループ以外の店舗へも事業拡大中です。【クレジットカード事業】セブンカードは、セブン-イレブン、イトーヨーカドー等、普段のお買物で支払いに利用するとポイント加算率が高いおトクなクレジットカードです。電子マネー機能を搭載した「セブンカード・プラス」を発行しており、グループ企業の強力な店舗網を活用しながらカード獲得・利用拡大を図っています。

■システム部 全体の業務内容： セブン銀行グループの一員として、クレジットカード事業および電子マネー事業を中心とし、サービス部門や営業部門および開発パートナーと協業しながら保守開発プロジェクトを推進いただきます。 ■業務内容： クレジットカードにまつわるシステムの開発をご担当いただきます。 ＜具体的な業務＞ ・要求/要件事項の整理 ・社内外ステークホルダーとの調整 ・ベンダーコントロール ・ドキュメント作成 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜主な開発プロジェクト（クレジットカード）＞ ・PCIDSS準拠対応 ・特定加盟店におけるポイント付与優遇対応 　(内製はしておらず、ベンダーコントロールが主となります。) ■組織構成： システム部は約30名程度のメンバーで構成されています。 クレジットカードのシステム開発をしているグループには9名が所属しています。 ■働き方： 在宅勤務も活用しており、ワークライフバランスを大切にしながら働くことができる環境です。 服装もオフィスカジュアルを導入しています。 ■本ポジションの魅力： ・小売業初の銀行であるセブン銀行グループの強みを活かした決済サービス事業会社になります。 ・8,000万人以上の会員数を保持する電子マネー「nanaco」や360万人以上が利用する「セブンカード・プラス」といった自分たちの暮らしに近い社会インフラ要素の強いサービスに携わることが可能です。 ・柔軟性のある環境で、自らの裁量を活かして責任ある業務に取り組むことができます。 ・今後のキャリアとしてシステム部内の多様なプロジェクト（電子マネーシステム/基盤システムの更改/スマホアプリ案件等）に携われる機会があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区丸の内1-6-1 丸の内センタービルディング勤務地最寄駅：各線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大手町駅(東京都)、東京駅、二重橋前駅

＜予定年収＞500万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～340,000円＜月給＞280,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（60歳未満の場合のみ）■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業情報当社は、セブン-イレブン、イトーヨーカドーなどを擁する日本最大の流通グループのカード会社です。電子マネーnanaco約8,000万会員、セブンカード・プラス（クレジットカード）約340万会員への金融サービスを提供しております。(※2024年9月時点）■事業内容【電子マネー事業】セブン-イレブン、イトーヨーカドーなどのセブン＆アイホールディングス各店の他、ビックカメラ、エネオス、ドラッグストアチェーン等様々な加盟店125万店以上にて利用できる前払い型の電子マネー「nanaco(ナナコ)」を発行しております。セブン＆アイグループの20,000店以上のインフラを活用しながら、さらにグループ以外の店舗へも事業拡大中です。【クレジットカード事業】セブンカードは、セブン-イレブン、イトーヨーカドー等、普段のお買物で支払いに利用するとポイント加算率が高いおトクなクレジットカードです。電子マネー機能を搭載した「セブンカード・プラス」を発行しており、グループ企業の強力な店舗網を活用しながらカード獲得・利用拡大を図っています。

■システム部 全体の業務内容： セブン銀行グループの一員として、クレジットカード事業および電子マネー事業を中心とし、サービス部門や営業部門および開発パートナーと協業しながら保守開発プロジェクトを推進いただきます。 ■業務内容： 電子マネーnanacoにまつわるシステムの開発をご担当いただきます。 ＜具体的な業務＞ ・要求/要件事項の整理 ・社内外ステークホルダーとの調整 ・ベンダーコントロール ・ドキュメント作成 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜主な開発プロジェクト（電子マネー）＞ ・基幹システム更改・クラウド移行 ・スマホアプリのエンハンス開発 　(内製はしておらず、ベンダーコントロールが主となります。) ■組織構成： システム部は約30名程度のメンバーで構成されています。 電子マネーのシステム開発をしているグループには11名が所属しています。 ■働き方： 在宅勤務も活用しており、ワークライフバランスを大切にしながら働くことができる環境です。 服装もオフィスカジュアルを導入しています。 ■本ポジションの魅力： ・小売業初の銀行であるセブン銀行グループの強みを活かした決済サービス事業会社になります。 ・8,000万人以上の会員数を保持する電子マネー「nanaco」や360万人以上が利用する「セブンカード・プラス」といった自分たちの暮らしに近い社会インフラ要素の強いサービスに携わることが可能です。 ・柔軟性のある環境で、自らの裁量を活かして責任ある業務に取り組むことができます。 ・今後のキャリアとしてシステム部内の多様なプロジェクト（電子マネーシステム/基盤システムの更改/スマホアプリ案件等）に携われる機会があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区丸の内1-6-1 丸の内センタービルディング勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大手町駅(東京都)、東京駅、二重橋前駅

＜予定年収＞500万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～340,000円＜月給＞280,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（60歳未満の場合のみ）■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業情報当社は、セブン-イレブン、イトーヨーカドーなどを擁する日本最大の流通グループのカード会社です。電子マネーnanaco約8,000万会員、セブンカード・プラス（クレジットカード）約340万会員への金融サービスを提供しております。(※2024年9月時点）■事業内容【電子マネー事業】セブン-イレブン、イトーヨーカドーなどのセブン＆アイホールディングス各店の他、ビックカメラ、エネオス、ドラッグストアチェーン等様々な加盟店125万店以上にて利用できる前払い型の電子マネー「nanaco(ナナコ)」を発行しております。セブン＆アイグループの20,000店以上のインフラを活用しながら、さらにグループ以外の店舗へも事業拡大中です。【クレジットカード事業】セブンカードは、セブン-イレブン、イトーヨーカドー等、普段のお買物で支払いに利用するとポイント加算率が高いおトクなクレジットカードです。電子マネー機能を搭載した「セブンカード・プラス」を発行しており、グループ企業の強力な店舗網を活用しながらカード獲得・利用拡大を図っています。