株式会社セブン・カードサービス 【事務・アシスタント】 の求人・中途採用情報

■電子マネー『nanaco』『セブンカード・プラス』などのシステム構築・改修における要件定義、社内調整、ベンダーコントロールをメインで担当します。 ■実際に手を動かす開発はベンダーにて実施するため、事業会社側の立ち位置で、システム開発の上流工程管理に特化しています。 ■サービス開発部門と二人三脚で、電子マネーnanacoの新たなサービスリリースに向けたシステム構築をリードします。 ■お客さま視点で考えたサービスをシステムに落とし込むため、関係各所と調整し、システムベンダーへ的確に伝え、案件を具現化します。 【キャリアステップ】 まずは既存システム構成を把握して、これまでの知見を活かした新たなプロジェクトでも活躍いただくことを期待しています。 希望や適性により、システム部で蓄積したノウハウを活かして、サービス開発部門（電子マネー開発部、クレジット開発部）での最上流工程であるサービス企画・設計にチャレンジすることも可能です。 ★毎年【人事申告制度】の提出と【人事部面談】にてご自身の考えるキャリアプランを確認しています。

■リーダー職担当者 月給25～32万円（固定残業代なし） ※残業代は1分単位で支給 ■副主事担当者 月給38～48万円（固定残業代一律6万円を含む） ※固定残業時間25～20時間。超過分は残業代を別途支給。

【転勤なし】本社：東京都千代田区二番町4番地5 二番町ファーストビル ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆配属について ＝＝＝＝＝＝＝＝ 今回は、以下のいずれかの部署で業務に従事していただきます。 （配属部署は、ご経験やご希望、選考内容などを考慮して決定いたします） ◎クレジット事業本部 ◎電子マネー開発部 ◎営業推進本部 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆具体的な仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【クレジット事業本部】 ・営業開発担当……クレジットの会員データや利用データを多角的に分析し、 新規サービスの企画やカードの利用促進施策をご担当いただきます。 【電子マネー開発部】 ・営業開発担当……電子マネー『nanaco』の新規サービスの企画や グループ会社以外の加盟店・外部提携先開拓などを行います。 【営業推進本部】 ・営業推進担当……グループ会社を中心とした店舗での会員獲得と、 ネットを経由した会員獲得のための仕組み作り、運用管理を行います。 ・販売促進担当……会員獲得や利用促進のためのさまざまな施策を 企画・実施。またWebを介した販促活動を行っていただきます。 ……………………………………………………………………………………………… ●社内体制● 同社の組織は下記のように構成されております。 ・クレジット事業本部……営業開発部、業務部、信用企画部、信用管理部／100名 ・電子マネー開発部／15名 ・営業推進本部……営業推進本部・販売促進部／70名 ・情報システム部／15名 ・管理部／20名 ・お客様相談室／6名 ………………………………………………………………………………………………

月給22万円～35万円

■本社／東京都千代田区二番町8-8 （JR・東京メトロ「四ツ谷駅」から徒歩5分）