株式会社タクト
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- 設立
- 1986年
-
- 従業員数
- 50名
-
- 平均年齢
- 45.0歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
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株式会社タクト
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募集している求人
該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
~長野や茅野周辺など地元で働きたい方歓迎/従業員の勤続は平均10年以上と働きやすい環境/大手企業との長期取引で安定性も◎/残業は20時間程とプライベートの時間も取りやすく、働きやすい環境です~ ■採用背景: 当社は電気製品製造の最終工程である検査・エージング関連機器を受注生産しています。日夜開発される新製品や日本の高性能な品質を担保するための検査機に組み込む心臓部のソフトウェア設計をお任せいたします。これまでの経験を発揮できる環境があり、今後も数多くある要望にお応えするため中途採用を積極的に行っております。 ■職務概要: (1)仕様書の作成、設計 検査対象の製品形状や特性に合わせ検査対象や期間などを決めていきます。基本的には受注生産での対応となるため、上流工程から携わりものづくりを行っていただきます。 (2)組み込み、テスト、製品納品 設計仕様に基づき組み込み、仕上がりテスト、製品の納品まで一貫して仕上げるため、完成度の高い製品づくりをお任せいたします。 ※配属部署は4名のため、1人1人が担当する業務範囲が広くやりがいが大きいです。 ■キャリアパス: メンバー→リーダー→係長→課長or設計のスペシャリスト(適性を見て決めていく)→部長 昇格は実績ベースで上がります。 メンバーからのスタートとなりますが実績ベースで早期昇格可能です。 ■組織構成: 4名(50代1名、40代課長1名、40代1名、20代1名) ベテラン社員も多くサポート体制や分からないことも聞きやすい環境です。 ■対象製品例: 回路基板の検査、電子部品外観検査装置、温度サイクル試験装置(車載関連試験装置)、アクチエータ評価装置(周波数解析)、光パワー計測など多岐にわたります。 ■魅力: ・多くの大手企業と取引を行っており安定しております。家族手当と退職金制度も整えており、平均勤続年数も10年以上と働きやすい環境となっています。 ・高い技術力を持つエンジニアが多数在籍しており、エレ・メカ・ソフトの異なる分野の技術を自然と吸収できるので、スキルアップが見込めます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:長野県茅野市ちの丁田2762-8 勤務地最寄駅:JR中央本線/茅野駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
茅野駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~350,000円<月給>250,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は目安となり、面接を通してご経験・能力に応じて当社規定により優遇いたします。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7、12月)■モデル年収:リーダー 400万~500万係長 500万~600万課長 600万~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:各種検査装置、自動化FAシステム、エージング装置、紫外線照射装置等、様々な分野に活用できる製品・ソフトウェアの開発製造を行っています。
仕事
~長野や茅野周辺など地元で働きたい方歓迎/従業員の勤続は平均10年以上と働きやすい環境/大手企業との長期取引で安定性も◎/残業は20時間程とプライベートの時間も取りやすく、働きやすい環境です~ ■採用背景: 当社は電気製品製造の最終工程である検査・エージング関連機器を受注生産しています。日夜開発される新製品や日本の高性能な品質を担保するための検査機に組み込む心臓部のソフトウェア設計をお任せいたします。これまでの経験を発揮できる環境があり、今後も数多くある要望にお応えするため中途採用を積極的に行っております。 ■職務概要: (1)仕様書の作成、設計 検査対象の製品形状や特性に合わせ検査対象や期間などを決めていきます。基本的には受注生産での対応となるため、上流工程から携わりものづくりを行っていただきます。 (2)組み込み、テスト、製品納品 設計仕様に基づき組み込み、仕上がりテスト、製品の納品まで一貫して仕上げるため、完成度の高い製品づくりをお任せいたします。 ※配属部署は4名のため、1人1人が担当する業務範囲が広くやりがいが大きいです。 ■入社後の流れ: 入社後未経験の方であれば職業訓練など外部研修に半年間参加をいただける可能性があります。 部署配属後はOJTとして先輩社員がついて教えていただけます。 サポート体制が整っている為安心して働ける環境です。 ■キャリアパス: メンバー→リーダー→係長→課長or設計のスペシャリスト(適性を見て決めていく)→部長 昇格は実績ベースで上がります。 メンバーからのスタートとなりますが実績ベースで早期昇格可能です。 ■組織構成: 4名(50代1名、40代課長1名、40代1名、20代1名) ベテラン社員も多くサポート体制や分からないことも聞きやすい環境です。 ■対象製品例: 回路基板の検査、電子部品外観検査装置、温度サイクル試験装置(車載関連試験装置)、アクチエータ評価装置(周波数解析)、光パワー計測など多岐にわたります。 ■魅力: ・多くの大手企業と取引を行っており安定しております。家族手当と退職金制度も整えており、平均勤続年数も10年以上と働きやすい環境となっています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:長野県茅野市ちの丁田2762-8 勤務地最寄駅:JR中央本線/茅野駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
茅野駅
給与
<予定年収>350万円~400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~350,000円<月給>250,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は目安となり、面接を通してご経験・能力に応じて当社規定により優遇いたします。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7、12月)■モデル年収:リーダー 400万~500万係長 500万~600万課長 600万~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:各種検査装置、自動化FAシステム、エージング装置、紫外線照射装置等、様々な分野に活用できる製品・ソフトウェアの開発製造を行っています。
出典:doda求人情報
仕事
【(1)機械設計 】 工場で自動生産を図る産業用ロボットや飲食の自動洗浄機などのオペレーティングマシンの機械設計をお任せいたします。当社ではこれらの開発設計から完成品の製造まで一貫して行っているため、モノづくりを直に感じながら業務を行うことが出来ます。 ◆設計仕様の検討・作成、設計……製造工程の流れを確認し、省力化や必要な仕様などを決めていきます。工場であれば工程設計や工場レイアウトを含め全体から創造していきます。まさに上流工程から携わりモノづくりに携われます。 ◆詳細設計、部材発注、生産、テスト、納品……一貫した自社仕上げが、完成度の高い製品づくりに繋がっています。 ※例えば……工場の搬送や検査、組み立てのFAシステム、XY直行型ロボット・多軸関節ロボット、協働型ロボットや電子部品外観検査装置、エージング装置、紫外線照射装置など ━━ 【(2)制御設計 】 自動車の生産ラインで活躍する、直行型や多軸関節ロボットや協業型ロボットなどの省人化システムにおける電気制御をお任せいたします。 ※例えば…… ・自動機器(セル生産方式・インライン生産方式の製造ラインや搬送・検査及び組立てラインの自動機械) ・ロボット制御(XY直行型ロボット・多軸関節ロボットの制御、スカラロボット・パラレルリンクロボットの制御、動作シミュレーション・ビジョンシステム制御、協働型ロボットの制御) ━━ 【(3)組み込み設計 】 当社は電気製品製造の最終工程である検査・エージング関連機器を受注生産しています。日夜開発される新製品や日本の高性能な品質を担保するための検査機に組み込む、心臓部のソフトウェア設計をお任せいたします。 ◆仕様書の作成、設計……検査対象の製品形状や特性に合わせ検査対象や期間などを決めていきます。 ◆組み込み、テスト、製品納品……設計仕様に基づき組み込み、仕上がりテスト、製品の納品まで一貫して仕上げます。 ※例えば……回路基板の検査、電子部品外観検査装置、温度サイクル試験装置(車載関連試験装置)、アクチエータ評価装置(周波数解析)、光パワー計測など。
給与
<月給> 250,000円~350,000円+残業手当 基本給:250,000円~350,000円 <給与補足> ※年収は目安となり、面接を通してご経験・能力に応じて当社規定により優遇いたします。
勤務地
<転勤なし> 本社:長野県茅野市ちの丁田2762-8
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