株式会社鈴工
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設立
- 1979年
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従業員数
- 76名
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平均年齢
- 40.6歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社鈴工
株式会社鈴工の過去求人情報一覧
仕事
【制御システムの仕事内容】 ■業務内容: 搬送機械・加工機の電気制御業務全般をお任せします。 ■業務詳細: ・電気図面及び部品リストの作成 ・PLCプログラムの作成(programmable logic controller) ・タッチパネル表示器の作画 ・制御盤の製作及び外注管理 ・社内及び現場での試運転調整 ・お客様からの問合せ対応 ※国内出張がありますが、まずは社員に同行いただき研修していただきます。 出張は短期から長期までありますが、機械の大きさ(規模)によりさまざまです。 最初は単発のお仕事で業務に慣れていただきますので、長期出張は発生いたしません。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>朝熊事業所住所:伊勢市朝熊町鴨谷4383-428 勤務地最寄駅:近鉄線/五十鈴川駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収>450万円~570万円<賃金形態>月給制経験により基本給を決定致します。<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~300,000円<月給>250,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(6月、12月)※平均計3ヵ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:木材の「加工」「搬送」「検査」機械の製造、輸入、販売、木材加工プラントのトータルプランニング
仕事
~世界有数の、最先端木質素材を製造する機械設備メーカー/次期リーダー候補/年間休日125日・土日祝休・家族手当あり~ ■当社について: 当社は、三重県伊勢市に本社を置く、木材加工プラント製造メーカーです。 今回は、購買・調達部門において、次期リーダー候補となる方を募集いたします。 ■業務内容: 〈入社後にお任せする業務〉 ・購買・調達業務 当部門には、3名の社員(購買調達事務、倉庫管理、調整運搬等)がおり、 それぞれが連携をとりながら業務にあたります。 入社直後は、購買に関連する様々な業務を経験いただく中で、 スキルをあげていただきます。 〈将来的にお任せしたい業務〉 ・スキルやノウハウを習得した後、当部門をとりまとめるチームリーダーをお任せいたします。 ■関連部署との情報共有による納期設定 ■購買管理(人員管理、作業内容管理、負荷管理、納期管理、金融管理) ■協力会社(外注)管理 ■購入先開拓、納期折衝、金額折衝 など 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>朝熊事業所住所:三重県伊勢市朝熊町鴨谷4383-428 勤務地最寄駅:近鉄線/五十鈴川駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
朝熊駅、松下駅、二見浦駅
給与
<予定年収>450万円~530万円<賃金形態>月給制経験により基本給を決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額で、選考により上下する可能性あります。<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~300,000円<月給>250,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■予定年収は平均残業代(月30時間)を含めた想定年収です。■モデル年収:40代管理職 650万■賞与:年2回(6月、12月)※平均基本給3ヵ月分 業績により変動致します。■昇給:年1回(10月)会社業績や貢献度によって変動致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:木材の「加工」「搬送」「検査」機械の製造、輸入、販売、木材加工プラントのトータルプランニング■事業の特徴:(1)「世界をリードする最先端の木材加工・搬送の技術を届けたい」と同社は考えています。顧客の要望はどれ一つとして同じではありません。だから、同社は顧客の声に耳を傾けること、現場を見ることを何よりも大切にしています。その上で、同社の持ち得るあらゆるノウハウ・技術を駆使することで、顧客の期待を超えた価値の提供を実現します。長年培った同社の木材加工における高速搬送技術、世界をリードする海外メーカーとのネットワークにより木材加工機械に求められる高水準の要求に答えることを可能にしました。(2)同社の3つの特徴…「木材加工における高速搬送の技術力」、「世界をリードする海外メーカーとのネットワーク」、「万全の機械メンテナンス体制」(3)業務体制が整っており、それぞれの部門のプロフェッショナルが同社ならではのチームワークでサポートします。・営業(ヒアリング、現場訪問、提案)…同社の最初の窓口となる部署です。顧客の課題や要望を的確に把握し、解決手段をわかりやすく提示します。・技術(機械設計、制御設計、ソフトウエア開発)…同社商品の設計全般を担う部署です。営業から提案した成果物をハード面(機械)、ソフト面(制御、ソフトウェア)の両面から設計しています。・生産(製造、試運転、出荷)…実際の機械を製作する部署です。納品前に自社工場で試運転を行い、動作を確認することも重要な業務です。・サービス…輸入機械の据え付け。当社販売機械(自社製品、ヨーロッパ製輸入機)のアフターメンテナンス、部品の交換、修理。■同社の強み:同社は、材木の新たな用途であるCLT(クロス・ラミネイティド・ティンバー)製造プラントの開発/製造に日本で初めて成功した企業です。CLTを用いると、断熱性と高い省エネ効果がある上、建物自体がコンクリートと比べ軽量となるため、耐震性の面でも優れています。また、工期が短いことも特徴であり、現在日本でも建築法の改正により、普及が加速しておいるほか、大型商業施設でもCLTの活用が注目されており、新しい建築材料として期待をされています。同社は、CLTの普及は、日本の林業発展と山を蘇らせるために役立つと考えています。
出典:doda求人情報
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