高蔵寺ニュータウンセンター開発株式会社 の求人・中途採用情報

～ワークライフバランス良好◎転勤無し／年間休日120日／土日祝休／少数精鋭で風通しの良い環境／商業デベロッパーとして地域に貢献～ ■職務内容： 当社の保有する「サンマルシェ」を始めとする商業施設等の管理及び運営、及び新規施設建設に係る技術関連業務を担当します。日常的には施設の営繕や工事に係る工程管理、施設管理会社との打合せ、現場での監督・指示等が主な業務で、担当業務の他、事業課内のマネジメントを行っていただきます。 ■業務例： ・修繕工事全般（建築、設備 等） ・テナント出退店時の工事調整、工事監理 ・修繕計画の立案と執行管理 ・工事関連の予算管理 ・事業課内のマネジメント ■組織構成： ・事業部事業課：5名 30代2名、50代3名 ■教育体制： OJTとなります。施設案内、問題点などを学んでいただきます。 ■当社について： 高蔵寺ニュータウンの商業デベロッパーとして、生活に必要な様々なサービスを提供しながら、あらゆるステークホルダーと共に幸せを提供できる社会の実現に努めております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県春日井市中央台2-5 勤務地最寄駅：JR中央本線・愛知環状鉄道線／高蔵寺駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

高蔵寺駅、定光寺駅、中水野駅

＜予定年収＞580万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～390,000円＜月給＞330,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■賞与：あり（2023年度実績4.5ヶ月）■昇給：あり（年1回）■モデル賃金：45才（入社20年目）の場合、年収は640万円（月給370,000円＋賞与＋各種手当 ）※残業手当（12H/月想定）を含みます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：高蔵寺ニュータウン及びその周辺地域において、次の施設の建設、経営又は管理を行うほか、その他関連又は付帯する事業を展開しています。（1）施設の建設、管理・店舗、倉庫、事務所、駐車場等・生活関連サービス施設、保健施設、スポーツ用施設等・歩行者専用道路等（2）地域又は住民生活の活性化に資する各種業務（3）たばこ、宝くじ及びギフトカード等の販売に係る業務■同社の特徴：資本金12億円のＵＲ都市再生機構・愛知県・春日井市を中心に鉄道・電力・ガス会社・大手金融機関により設立された企業です。ショッピングセンター「サンマルシェ」の100以上の施設ならびに土地の管理・運営を行っています。■サンマルシェ：「夢ある心豊かな暮らしの提案」をテーマに、アピタ高蔵寺店と個性豊かな専門店を集めた施設です。春日井市東部に位置する緑豊かな高蔵寺ニュータウンのセンター地区にあります。幅広い世代のライフスタイルを応援する「生活創造拠点」として、また地域の人々が集う「文化・情報交流拠点」として、人々の暮らしをサポートしています。

～ワークライフバランス良好◎転勤無し／年間休日は120日以上／土日祝休／落ち着いた環境での就業が可能／管理部門へのジョブローテーションあり～ ＜仕事内容＞ 高蔵寺ニュータウンの商業施設「サンマルシェ」の管理運営等を手掛ける当社で、営業職として幅広い業務に従事いただける方を募集しております。 テナント運営、イベント企画、リーシングなど幅広い業務領域があるポジションのため、自ら積極的に業務へ取り組んでいただける方を求めております。 【仕事例】 (1)テナント誘致・リーシング ・商業施設のコンセプトやターゲット顧客層に合致するテナントをリストアップし、出店交渉を行います。 ・商業施設の魅力を向上させる新規ブランドや話題性のあるテナント誘致をめざします。 ・テナントとの賃貸条件交渉、契約締結、契約更新などを行います。 (2)企画・プロモーション ・季節に合わせたキャンペーンやイベントを企画・実施し、集客・売上向上を図ります。 ・SNSやWebサイトを活用した情報発信やプロモーション活動を行います。 ・地域住民や周辺企業と連携した、地域活性化に貢献するイベントを企画します。 (3)テナント運営サポート ・テナントからの相談や要望に対応し、円滑な運営を支援します。 ・テナント会の企画・運営・予算管理・効果測定など、テナント間の連携を促進します。 ・商業施設のルールや規定を遵守するようにテナントを指導します。 (4)開発・リニューアル ・市場調査や需要予測に基づき、新たな商業施設の開発計画を立案します。 ・既存施設の課題を分析し、リニューアル計画を立案します。 当初は営業職として従事をいただきながら、将来的にはジョブローテーションで管理部門に従事をいただく可能性もございます。当社内の多くの業務に携わっていただきながら、中枢となっていただける人材を募集しております。 ＜組織構成＞ 総務部、営業部、事業部の3部体制です。 担当業務（営業部）の構成：５名（60代：１名、50代：1名、40代：2名、20代：１名） ＜当社についての魅力＞ 高蔵寺ニュータウンの商業デベロッパーとして、生活に必要な様々なサービスを提供しながら、あらゆるステークホルダーと共に幸せを提供できる社会の実現に努めております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県春日井市中央台2-5 サンマルシェアピタ館B1F勤務地最寄駅：JR中央本線・愛知環状鉄道線／高蔵寺駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

高蔵寺駅、定光寺駅、中水野駅

＜予定年収＞430万円～540万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：あり（2023年度実績4.5ヶ月）■昇給：あり（年1回）モデル賃金：35才（入社10年目）の場合、年収は470万円（月給270,000円＋賞与＋残業手当15H/月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：高蔵寺ニュータウン及びその周辺地域において、次の施設の建設、経営又は管理を行うほか、その他関連又は付帯する事業を展開しています。（1）施設の建設、管理・店舗、倉庫、事務所、駐車場等・生活関連サービス施設、保健施設、スポーツ用施設等・歩行者専用道路等（2）地域又は住民生活の活性化に資する各種業務（3）たばこ、宝くじ及びギフトカード等の販売に係る業務■同社の特徴：資本金12億円のＵＲ都市再生機構・愛知県・春日井市を中心に鉄道・電力・ガス会社・大手金融機関により設立された企業です。ショッピングセンター「サンマルシェ」の100以上の施設ならびに土地の管理・運営を行っています。■サンマルシェ：「夢ある心豊かな暮らしの提案」をテーマに、アピタ高蔵寺店と個性豊かな専門店を集めた施設です。春日井市東部に位置する緑豊かな高蔵寺ニュータウンのセンター地区にあります。幅広い世代のライフスタイルを応援する「生活創造拠点」として、また地域の人々が集う「文化・情報交流拠点」として、人々の暮らしをサポートしています。