帝人ファーマ株式会社 の求人・中途採用情報

【創業100年を超える成長創造企業TEIJIN／世界トップ級シェア製品多数／福利厚生充実／平均勤続年数20年以上／年間休日120日以上】 ■業務内容： ・医薬品製造工程管理業務（製剤工程責任者または包装工程責任者） ・GMP管理業務（査察監査対応、文書類の整備・維持管理） ・製造ライン設計、設備導入 ・労務管理、ESH管理（勤怠管理・人事考課など／５名ほどのチームのリーダーをお任せ予定） ■本ポジションの魅力 ・本製造所は、コミュニケーションが非常に活発であり、組織、階層にとらわれず、必要な情報が必要な人に伝わる仕組み、取り組みを行っています。また、遠慮や恐れなく課題を提言できる風土、雰囲気を有しており、大変働きやすい環境です。 ・本製造所は、個々の持つ能力やスキルを伸ばし、目標達成に貢献できる人財を育成することに力を入れています。単に知識や技術を教え込むだけでなく、ひとりひとりの潜在能力を引き出し、主体的に考え行動できる人物になるサポートを提供いたします。 ・本製造所は、新薬メーカーとしての長年の製造ノウハウを活かし、経口固形製剤（錠剤、カプセル剤）、半固形製剤の製造など、技術的に付加価値の高い医薬品の製造を行っております。 【企業の特徴】 ■「変化」を繰り返して成長する企業 ・1918年に日本初のレーヨンメーカーとして創業以来、高機能素材・医療用医薬品・在宅医療機器など、時代のニーズに合わせて様々な分野へ挑戦し、自らを変化させ続けてきました。 ・今後は「素材を提供する企業」から「ソリューションを生み出す企業」へ変革し、「マテリアル」「ヘルスケア」「IT」それぞれの分野を融合・連携させることで新しいソリューションを創造していきます。 ■働きやすい環境 帝人グループでは「個人と職場のいきいき診断」を実施しており、診断結果に応じて職場の改善活動を実施し、風通しの良い働きやすい職場づくりを推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞岩国事業所住所：山口県岩国市日の出町2-1 勤務地最寄駅：JR山陽本線／岩国駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

岩国駅、和木駅、西岩国駅

＜予定年収＞500万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～610,000円＜月給＞330,000円～610,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・能力などを考慮し、当社規程に基づいて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 医薬品・医療機器の研究開発、製造、販売を行っています。■詳細：同社は、医薬品と医療機器の両分野をグローバルに展開するユニークな企業です。医療用医薬品は、骨・関節系、呼吸器系、循環・代謝系の3分野を中心として　全国展開、在宅医療機器も、酸素濃縮器を中心に業界トップシェアを誇っており、市場　から高い評価を得ています。現在、帝人グループにおける営業利益の1/3近くをあげている主要事業であり、今後もさらに積極的にビジネス展開を行う予定です。■帝人グループは、性別関係なく人財登用を積極的に行っている会社であり、「女性が活躍する会社」「働きやすい会社」といった分野で高く評価されています。　産休・育休などの制度も充実し、女性が働く環境が整っており、本件は一般職業務ですが、　意欲の高い方には責任ある業務もどんどん任せていく社風です。管理薬剤師業務のみ　ならず、ＭＲのサポート等幅広い業務経験が可能で、かつ将来的には希望すれば総合職への転換制度もあり、多様なキャリアを経験することが可能です。

【創業100年を超える成長創造企業TEIJIN／世界トップ級シェア製品多数／福利厚生充実／平均勤続年数20年以上／年間休日120日以上】 自社製品を含めた委受託製造品目の生産体制構築を推し進めています。委受託先会社とのコンタクト業務が増えていることから、対外窓口となる人材を募集しています。 ■業務内容： ・委受託製造業務の対外窓口担当（委受託推進業務統括リーダー） ・社内外の関係者との連絡・調整・製造スケジュールや品質に関する情報共有 ・報告・契約内容や仕様変更に関する調整 ※契約締結完了までがミッションとなっており、締結後は技術担当の方が対応すすめます。 ■働き方 ・残業：平均２０時間程度　※繁忙期は３０時間程度 ・出張：月１回程度（１～３日）　※ほぼ国内 ■本ポジションの魅力 ・本製造所は、コミュニケーションが非常に活発であり、組織、階層にとらわれず、必要な情報が必要な人に伝わる仕組み、取り組みを行っています。また、遠慮や恐れなく課題を提言できる風土、雰囲気を有しており、大変働きやすい環境です。 ・本製造所は、個々の持つ能力やスキルを伸ばし、目標達成に貢献できる人財を育成することに力を入れています。単に知識や技術を教え込むだけでなく、ひとりひとりの潜在能力を引き出し、主体的に考え行動できる人物になるサポートを提供いたします。 ・本製造所は、新薬メーカーとしての長年の製造ノウハウを活かし、経口固形製剤（錠剤、カプセル剤）、半固形製剤の製造など、技術的に付加価値の高い医薬品の製造を行っております。 【企業の特徴】 ■「変化」を繰り返して成長する企業 ・1918年に日本初のレーヨンメーカーとして創業以来、高機能素材・医療用医薬品・在宅医療機器など、時代のニーズに合わせて様々な分野へ挑戦し、自らを変化させ続けてきました。 ・今後は「素材を提供する企業」から「ソリューションを生み出す企業」へ変革し、「マテリアル」「ヘルスケア」「IT」それぞれの分野を融合・連携させることで新しいソリューションを創造していきます。 ■働きやすい環境 帝人グループでは「個人と職場のいきいき診断」を実施しており、診断結果に応じて職場の改善活動を実施し、風通しの良い働きやすい職場づくりを推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞岩国事業所住所：山口県岩国市日の出町2-1 勤務地最寄駅：JR山陽本線／岩国駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

岩国駅、和木駅、西岩国駅

＜予定年収＞600万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～610,000円＜月給＞350,000円～610,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・能力などを考慮し、当社規程に基づいて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 医薬品・医療機器の研究開発、製造、販売を行っています。■詳細：同社は、医薬品と医療機器の両分野をグローバルに展開するユニークな企業です。医療用医薬品は、骨・関節系、呼吸器系、循環・代謝系の3分野を中心として　全国展開、在宅医療機器も、酸素濃縮器を中心に業界トップシェアを誇っており、市場　から高い評価を得ています。現在、帝人グループにおける営業利益の1/3近くをあげている主要事業であり、今後もさらに積極的にビジネス展開を行う予定です。■帝人グループは、性別関係なく人財登用を積極的に行っている会社であり、「女性が活躍する会社」「働きやすい会社」といった分野で高く評価されています。　産休・育休などの制度も充実し、女性が働く環境が整っており、本件は一般職業務ですが、　意欲の高い方には責任ある業務もどんどん任せていく社風です。管理薬剤師業務のみ　ならず、ＭＲのサポート等幅広い業務経験が可能で、かつ将来的には希望すれば総合職への転換制度もあり、多様なキャリアを経験することが可能です。

【創業100年を超える成長創造企業TEIJIN／世界トップ級シェア製品多数／福利厚生充実／平均勤続年数20年以上／年間休日120日以上】 医薬岩国製造所では、DX構想の構築や戦略策定を目的として、システム班を新設しました。医薬品製造におけるシステム更新の計画立案や戦略策定にあたって、多様なバックグラウンドや経験を持つメンバーを集め、様々な角度・視点から多面的に検討するため、職場の基幹人財となるべきメンバーを募集しています。 ■業務内容： ・医薬品製造所における基幹システム（MES、LIMS、DCS、WMS、CimvisionQA、CDS等)の維持管理 ・医薬品製造所における基幹システムの更新プロジェクトの推進 ・医薬品製造所におけるDX構想の構築、戦略策定 ■本ポジションの魅力 ・本製造所は、コミュニケーションが非常に活発であり、組織、階層にとらわれず、必要な情報が必要な人に伝わる仕組み、取り組みを行っています。また、遠慮や恐れなく課題を提言できる風土、雰囲気を有しており、大変働きやすい環境です。 ・本製造所は、個々の持つ能力やスキルを伸ばし、目標達成に貢献できる人財を育成することに力を入れています。単に知識や技術を教え込むだけでなく、ひとりひとりの潜在能力を引き出し、主体的に考え行動できる人物になるサポートを提供いたします。 ・本製造所は、新薬メーカーとしての長年の製造ノウハウを活かし、経口固形製剤（錠剤、カプセル剤）、半固形製剤の製造など、技術的に付加価値の高い医薬品の製造を行っております。 【企業の特徴】 ■「変化」を繰り返して成長する企業 ・1918年に日本初のレーヨンメーカーとして創業以来、高機能素材・医療用医薬品・在宅医療機器など、時代のニーズに合わせて様々な分野へ挑戦し、自らを変化させ続けてきました。 ・今後は「素材を提供する企業」から「ソリューションを生み出す企業」へ変革し、「マテリアル」「ヘルスケア」「IT」それぞれの分野を融合・連携させることで新しいソリューションを創造していきます。 ■働きやすい環境 帝人グループでは「個人と職場のいきいき診断」を実施しており、診断結果に応じて職場の改善活動を実施し、風通しの良い働きやすい職場づくりを推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞岩国事業所住所：山口県岩国市日の出町2-1 勤務地最寄駅：JR山陽本線／岩国駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

岩国駅、和木駅、西岩国駅

＜予定年収＞500万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・能力などを考慮し、当社規程に基づいて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 医薬品・医療機器の研究開発、製造、販売を行っています。■詳細：同社は、医薬品と医療機器の両分野をグローバルに展開するユニークな企業です。医療用医薬品は、骨・関節系、呼吸器系、循環・代謝系の3分野を中心として　全国展開、在宅医療機器も、酸素濃縮器を中心に業界トップシェアを誇っており、市場　から高い評価を得ています。現在、帝人グループにおける営業利益の1/3近くをあげている主要事業であり、今後もさらに積極的にビジネス展開を行う予定です。■帝人グループは、性別関係なく人財登用を積極的に行っている会社であり、「女性が活躍する会社」「働きやすい会社」といった分野で高く評価されています。　産休・育休などの制度も充実し、女性が働く環境が整っており、本件は一般職業務ですが、　意欲の高い方には責任ある業務もどんどん任せていく社風です。管理薬剤師業務のみ　ならず、ＭＲのサポート等幅広い業務経験が可能で、かつ将来的には希望すれば総合職への転換制度もあり、多様なキャリアを経験することが可能です。

【創業100年を超える成長創造企業／社員と共に成長／世界トップシェア製品多数／福利厚生充実】 ■業務内容 ・医薬品製造に係る業務経験（製造、試験、品質保証）がある方は品質保証業務をご担当いただきます。・医薬品製造に係る業務経験のない方は品質保証業務に必要なスキル・経験を養うため、初期配属は品質管理業務（試験）とし、一定期間の実務経験を経てから品質保証業務をご担当いただきます。 ■本ポジションの魅力 ・本製造所は、コミュニケーションが非常に活発であり、組織、階層にとらわれず、必要な情報が必要な人に伝わる仕組み、取り組みを行っています。また、遠慮や恐れなく課題を提言できる風土、雰囲気を有しており、大変働きやすい環境です。 ・本製造所は、個々の持つ能力やスキルを伸ばし、目標達成に貢献できる人財を育成することに力を入れています。単に知識や技術を教え込むだけでなく、ひとりひとりの潜在能力を引き出し、主体的に考え行動できる人物になるサポートを提供いたします。 ・本製造所は、新薬メーカーとしての長年の製造ノウハウを活かし、経口固形製剤（錠剤、カプセル剤）、半固形製剤の製造など、技術的に付加価値の高い医薬品の製造を行っております。 ■企業の特徴： ◇「医薬品」「在宅医療機器」を担う帝人グループの中核企業 「骨・関節系」「呼吸器系」「代謝・循環器系」の3領域にフォーカスし、事業展開をしている帝人グループの医薬品・在宅医療機器を開発・製造する医療メーカーです。利益率も高いことから、現在では帝人グループを支える中核事業に成長している当社の中枢ともいえる事業です。今後の展開として、当社では高い技術開発力を活かし、心不全などの代謝・循環器系領域をはじめとして、睡眠時無呼吸症候群やCOPD（慢性閉塞性肺疾患）などの呼吸器系領域への挑戦を続けています。これは在宅事業の中心であるHOT（ホット）事業やCPAP（シーパップ）事業と、呼吸器系医薬品事業を相乗的に結びつけることが重要であるという判断によるもので、医療現場と患者の方へ医薬品と医療機器のトータルヘルスケアを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞岩国事業所住所：山口県岩国市日の出町2-1 勤務地最寄駅：JR山陽本線／岩国駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

岩国駅、和木駅、西岩国駅

＜予定年収＞500万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～610,000円＜月給＞300,000円～610,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・能力などを考慮し、当社規程に基づいて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 医薬品・医療機器の研究開発、製造、販売を行っています。■詳細：同社は、医薬品と医療機器の両分野をグローバルに展開するユニークな企業です。医療用医薬品は、骨・関節系、呼吸器系、循環・代謝系の3分野を中心として　全国展開、在宅医療機器も、酸素濃縮器を中心に業界トップシェアを誇っており、市場　から高い評価を得ています。現在、帝人グループにおける営業利益の1/3近くをあげている主要事業であり、今後もさらに積極的にビジネス展開を行う予定です。■帝人グループは、性別関係なく人財登用を積極的に行っている会社であり、「女性が活躍する会社」「働きやすい会社」といった分野で高く評価されています。　産休・育休などの制度も充実し、女性が働く環境が整っており、本件は一般職業務ですが、　意欲の高い方には責任ある業務もどんどん任せていく社風です。管理薬剤師業務のみ　ならず、ＭＲのサポート等幅広い業務経験が可能で、かつ将来的には希望すれば総合職への転換制度もあり、多様なキャリアを経験することが可能です。

【創業100年を超える成長創造企業／社員と共に成長／世界トップシェア製品多数／福利厚生充実】 海外展開を企図・実施している帝人ファーマ(株)海外事業部は、韓国ソウルにおいて現地製薬企業と合弁会社を設立し、保険診療下で酸素濃縮装置等を患者宅へ提供する在宅医療事業を展開しています。韓国では上記現地子会社の経営管理及び事業拡大が急務となっており、上記課題を解決するため、海外子会社の経営管理・販売実務・マーケティング企画の経験が豊富である人材を募集いたします。 ■業務内容： ・現地子会社の事業状況(営業・財務・人事等全般)の把握、上司/経営層への報告とともに必要に応じて決裁取得。 ・帝人ファーマから現地子会社へ供給している医療機器のプロダクトサイクルマネジメント。 ・現地子会社の主要スタッフとのコミュニケーションを通じた事業計画・マーケティング戦略立案の支援。 ■企業の特徴： ◇「医薬品」「在宅医療機器」を担う帝人グループの中核企業 「骨・関節系」「呼吸器系」「代謝・循環器系」の3領域にフォーカスし、事業展開をしている帝人グループの医薬品・在宅医療機器を開発・製造する医療メーカーです。利益率も高いことから、現在では帝人グループを支える中核事業に成長している当社の中枢ともいえる事業です。今後の展開として、当社では高い技術開発力を活かし、心不全などの代謝・循環器系領域をはじめとして、睡眠時無呼吸症候群やCOPD（慢性閉塞性肺疾患）などの呼吸器系領域への挑戦を続けています。これは在宅事業の中心であるHOT（ホット）事業やCPAP（シーパップ）事業と、呼吸器系医薬品事業を相乗的に結びつけることが重要であるという判断によるもので、医療現場と患者の方へ医薬品と医療機器のトータルヘルスケアを提供しています。 ◇働きやすさ◎ 帝人グループでは「個人と職場のいきいき診断」を実施しており、診断結果に応じて職場の改善活動を実施し、風通しの良い働きやすい職場づくりを推進しています。また、ヘルスケアデータに基づいて社員の健康維持・増進を図る社内プログラムも実施しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区霞が関3-2-1 飯野ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

虎ノ門駅、国会議事堂前駅、霞ケ関駅(東京都)

＜予定年収＞600万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～730,000円＜月給＞330,000円～730,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・能力などを考慮し、当社規程に基づいて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 医薬品・医療機器の研究開発、製造、販売を行っています。■詳細：同社は、医薬品と医療機器の両分野をグローバルに展開するユニークな企業です。医療用医薬品は、骨・関節系、呼吸器系、循環・代謝系の3分野を中心として　全国展開、在宅医療機器も、酸素濃縮器を中心に業界トップシェアを誇っており、市場　から高い評価を得ています。現在、帝人グループにおける営業利益の1/3近くをあげている主要事業であり、今後もさらに積極的にビジネス展開を行う予定です。■帝人グループは、性別関係なく人財登用を積極的に行っている会社であり、「女性が活躍する会社」「働きやすい会社」といった分野で高く評価されています。　産休・育休などの制度も充実し、女性が働く環境が整っており、本件は一般職業務ですが、　意欲の高い方には責任ある業務もどんどん任せていく社風です。管理薬剤師業務のみ　ならず、ＭＲのサポート等幅広い業務経験が可能で、かつ将来的には希望すれば総合職への転換制度もあり、多様なキャリアを経験することが可能です。

【創業100年を超える成長創造企業／社員と共に成長／世界トップシェア製品多数／福利厚生充実】 ■業務内容： 医薬品の海外提携先に対する管理業務（出荷、契約他ビジネス関連） ■組織構成： 配属部署は12名程の組織となります。 ■企業の特徴： ◇「医薬品」「在宅医療機器」を担う帝人グループの中核企業 「骨・関節系」「呼吸器系」「代謝・循環器系」の3領域にフォーカスし、事業展開をしている帝人グループの医薬品・在宅医療機器を開発・製造する医療メーカーです。利益率も高いことから、現在では帝人グループを支える中核事業に成長している当社の中枢ともいえる事業です。今後の展開として、当社では高い技術開発力を活かし、心不全などの代謝・循環器系領域をはじめとして、睡眠時無呼吸症候群やCOPD（慢性閉塞性肺疾患）などの呼吸器系領域への挑戦を続けています。これは在宅事業の中心であるHOT（ホット）事業やCPAP（シーパップ）事業と、呼吸器系医薬品事業を相乗的に結びつけることが重要であるという判断によるもので、医療現場と患者の方へ医薬品と医療機器のトータルヘルスケアを提供しています。 ◇働きやすさ◎ 帝人グループでは「個人と職場のいきいき診断」を実施しており、診断結果に応じて職場の改善活動を実施し、風通しの良い働きやすい職場づくりを推進しています。また、ヘルスケアデータに基づいて社員の健康維持・増進を図る社内プログラムも実施しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区霞が関3-2-1 飯野ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

虎ノ門駅、国会議事堂前駅、霞ケ関駅(東京都)

＜予定年収＞600万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～610,000円＜月給＞330,000円～610,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・能力などを考慮し、当社規程に基づいて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 医薬品・医療機器の研究開発、製造、販売を行っています。■詳細：同社は、医薬品と医療機器の両分野をグローバルに展開するユニークな企業です。医療用医薬品は、骨・関節系、呼吸器系、循環・代謝系の3分野を中心として　全国展開、在宅医療機器も、酸素濃縮器を中心に業界トップシェアを誇っており、市場　から高い評価を得ています。現在、帝人グループにおける営業利益の1/3近くをあげている主要事業であり、今後もさらに積極的にビジネス展開を行う予定です。■帝人グループは、性別関係なく人財登用を積極的に行っている会社であり、「女性が活躍する会社」「働きやすい会社」といった分野で高く評価されています。　産休・育休などの制度も充実し、女性が働く環境が整っており、本件は一般職業務ですが、　意欲の高い方には責任ある業務もどんどん任せていく社風です。管理薬剤師業務のみ　ならず、ＭＲのサポート等幅広い業務経験が可能で、かつ将来的には希望すれば総合職への転換制度もあり、多様なキャリアを経験することが可能です。

【在宅可／社宅制度あり／メーカーのデータサイエンス／創業100年を超える成長創造企業／社員と共に成長／世界トップシェア製品多数／福利厚生充実】 ■業務内容 今回、社内の業務のための基幹システムの更新の推進者として、PM/PMO/PL経験者を募集します。 開発自体は外部のビジネスパートナーが行うためコーディング能力は求めませんが、事業背景や開発経験に基づくレビュー能力は必要です。 リーダーシップを発揮し、社内外のメンバーを率いてプロジェクトの推進を行っていただきます。 ■職務詳細 ・社内業務システムの現システムの仕様の把握、業務改善と新システムへの要件整理 ・新システムにおける要件定義、基本設計からリリースまでのプロジェクトの進捗・課題管理、現システム課題やクラウドシフトへの対応 ・システムリリース後の保守・運転・運用、脆弱性対応、改善・改修 ・社内関係部署との調整、プロジェクト推進 など、プロジェクトマネジメント業務です。上記を中心に、状況に応じて幅広い業務を行っていただくことを想定しています。 ■組織構成 ITシステム部は20名の組織となります。そのうち基幹システム担当チームは6名となります。 ■在宅勤務 在宅での勤務が可能です。（育児や介護等の家庭事情がある場合はこの限りではありません） ■企業の特徴 ◇「医薬品」「在宅医療機器」を担う帝人グループの中核企業 「骨・関節系」「呼吸器系」「代謝・循環器系」の3領域にフォーカスし、事業展開をしている帝人グループの医薬品・在宅医療機器を開発・製造する医療メーカーです。利益率も高いことから、現在では帝人グループを支える中核事業に成長している当社の中枢ともいえる事業です。 ◇働きやすさ◎ 帝人グループでは「個人と職場のいきいき診断」を実施しており、診断結果に応じて職場の改善活動を実施し、風通しの良い働きやすい職場づくりを推進しています。また、ヘルスケアデータに基づいて社員の健康維持・増進を図る社内プログラムも実施しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞★本社住所：東京都千代田区霞が関3-2-1 霞が関コモンゲート西館30階勤務地最寄駅：銀座線／虎ノ門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

虎ノ門駅、国会議事堂前駅、霞ケ関駅(東京都)

＜予定年収＞600万円～950万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～560,000円＜月給＞350,000円～560,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・能力などを考慮し、当社規程に基づいて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 医薬品・医療機器の研究開発、製造、販売を行っています。

【創業100年を超える成長創造企業／社員と共に成長／世界トップシェア製品多数／福利厚生充実】 ■業務内容： CMC薬事・バイオ系原薬技術の担当者として、提携先企業と連携して、新薬承認申請におけるCMC文書の作成、上市品の軽微・一変申請・変更管理などを担当していただきます。（ACP-011、REV、XEO） ■組織構成： 配属部署は17名程の組織となります。 ■企業の特徴： ◇「医薬品」「在宅医療機器」を担う帝人グループの中核企業 「骨・関節系」「呼吸器系」「代謝・循環器系」の3領域にフォーカスし、事業展開をしている帝人グループの医薬品・在宅医療機器を開発・製造する医療メーカーです。利益率も高いことから、現在では帝人グループを支える中核事業に成長している当社の中枢ともいえる事業です。今後の展開として、当社では高い技術開発力を活かし、心不全などの代謝・循環器系領域をはじめとして、睡眠時無呼吸症候群やCOPD（慢性閉塞性肺疾患）などの呼吸器系領域への挑戦を続けています。これは在宅事業の中心であるHOT（ホット）事業やCPAP（シーパップ）事業と、呼吸器系医薬品事業を相乗的に結びつけることが重要であるという判断によるもので、医療現場と患者の方へ医薬品と医療機器のトータルヘルスケアを提供しています。 ◇働きやすさ◎ 帝人グループでは「個人と職場のいきいき診断」を実施しており、診断結果に応じて職場の改善活動を実施し、風通しの良い働きやすい職場づくりを推進しています。また、ヘルスケアデータに基づいて社員の健康維持・増進を図る社内プログラムも実施しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞帝人株式会社 東京本社住所：東京都千代田区霞ヶ関3丁目2番1号　霞ヶ関コモンゲート西館 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

虎ノ門駅、国会議事堂前駅、霞ケ関駅(東京都)

＜予定年収＞700万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～610,000円＜月給＞330,000円～610,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・能力などを考慮し、当社規程に基づいて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 医薬品・医療機器の研究開発、製造、販売を行っています。■詳細：同社は、医薬品と医療機器の両分野をグローバルに展開するユニークな企業です。医療用医薬品は、骨・関節系、呼吸器系、循環・代謝系の3分野を中心として　全国展開、在宅医療機器も、酸素濃縮器を中心に業界トップシェアを誇っており、市場　から高い評価を得ています。現在、帝人グループにおける営業利益の1/3近くをあげている主要事業であり、今後もさらに積極的にビジネス展開を行う予定です。■帝人グループは、性別関係なく人財登用を積極的に行っている会社であり、「女性が活躍する会社」「働きやすい会社」といった分野で高く評価されています。　産休・育休などの制度も充実し、女性が働く環境が整っており、本件は一般職業務ですが、　意欲の高い方には責任ある業務もどんどん任せていく社風です。管理薬剤師業務のみ　ならず、ＭＲのサポート等幅広い業務経験が可能で、かつ将来的には希望すれば総合職への転換制度もあり、多様なキャリアを経験することが可能です。

【創業100年を超える成長創造企業／社員と共に成長／世界トップシェア製品多数／福利厚生充実】 ■業務内容： CMC薬事・製剤技術の担当者として、提携先企業と連携して、新薬承認申請におけるCMC文書の作成、上市品の軽微・一変申請・変更管理などを担当していただきます。 ※岩国（山口県）への出張が発生します。（繁忙期は半月ほど出張することもあり） ■組織構成： 配属部署は17名程の組織となります。 ■企業の特徴： ◇「医薬品」「在宅医療機器」を担う帝人グループの中核企業 「骨・関節系」「呼吸器系」「代謝・循環器系」の3領域にフォーカスし、事業展開をしている帝人グループの医薬品・在宅医療機器を開発・製造する医療メーカーです。利益率も高いことから、現在では帝人グループを支える中核事業に成長している当社の中枢ともいえる事業です。今後の展開として、当社では高い技術開発力を活かし、心不全などの代謝・循環器系領域をはじめとして、睡眠時無呼吸症候群やCOPD（慢性閉塞性肺疾患）などの呼吸器系領域への挑戦を続けています。これは在宅事業の中心であるHOT（ホット）事業やCPAP（シーパップ）事業と、呼吸器系医薬品事業を相乗的に結びつけることが重要であるという判断によるもので、医療現場と患者の方へ医薬品と医療機器のトータルヘルスケアを提供しています。 ◇働きやすさ◎ 帝人グループでは「個人と職場のいきいき診断」を実施しており、診断結果に応じて職場の改善活動を実施し、風通しの良い働きやすい職場づくりを推進しています。また、ヘルスケアデータに基づいて社員の健康維持・増進を図る社内プログラムも実施しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞帝人株式会社 東京本社住所：東京都千代田区霞ヶ関3丁目2番1号　霞ヶ関コモンゲート西館 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

虎ノ門駅、国会議事堂前駅、霞ケ関駅(東京都)

＜予定年収＞700万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～610,000円＜月給＞300,000円～610,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・能力などを考慮し、当社規程に基づいて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 医薬品・医療機器の研究開発、製造、販売を行っています。■詳細：同社は、医薬品と医療機器の両分野をグローバルに展開するユニークな企業です。医療用医薬品は、骨・関節系、呼吸器系、循環・代謝系の3分野を中心として　全国展開、在宅医療機器も、酸素濃縮器を中心に業界トップシェアを誇っており、市場　から高い評価を得ています。現在、帝人グループにおける営業利益の1/3近くをあげている主要事業であり、今後もさらに積極的にビジネス展開を行う予定です。■帝人グループは、性別関係なく人財登用を積極的に行っている会社であり、「女性が活躍する会社」「働きやすい会社」といった分野で高く評価されています。　産休・育休などの制度も充実し、女性が働く環境が整っており、本件は一般職業務ですが、　意欲の高い方には責任ある業務もどんどん任せていく社風です。管理薬剤師業務のみ　ならず、ＭＲのサポート等幅広い業務経験が可能で、かつ将来的には希望すれば総合職への転換制度もあり、多様なキャリアを経験することが可能です。

【創業100年を超える成長創造企業／社員と共に成長／世界トップシェア製品多数／福利厚生充実】 ■業務内容： CMC薬事・製剤技術の担当者として、提携先企業と連携して、新薬承認申請におけるCMC文書の作成、上市品の軽微・一変申請・変更管理などを担当していただきます。自社工場やCMOへの技術移管も担当いただく予定です。 ※技術移管業務と申請業務の割合は、申請業務のほうが直近は多めになっています。 ■組織構成： 配属部署は32名程の組織となります。 ■企業の特徴： ◇「医薬品」「在宅医療機器」を担う帝人グループの中核企業 「骨・関節系」「呼吸器系」「代謝・循環器系」の3領域にフォーカスし、事業展開をしている帝人グループの医薬品・在宅医療機器を開発・製造する医療メーカーです。利益率も高いことから、現在では帝人グループを支える中核事業に成長している当社の中枢ともいえる事業です。今後の展開として、当社では高い技術開発力を活かし、心不全などの代謝・循環器系領域をはじめとして、睡眠時無呼吸症候群やCOPD（慢性閉塞性肺疾患）などの呼吸器系領域への挑戦を続けています。これは在宅事業の中心であるHOT（ホット）事業やCPAP（シーパップ）事業と、呼吸器系医薬品事業を相乗的に結びつけることが重要であるという判断によるもので、医療現場と患者の方へ医薬品と医療機器のトータルヘルスケアを提供しています。 ◇働きやすさ◎ 帝人グループでは「個人と職場のいきいき診断」を実施しており、診断結果に応じて職場の改善活動を実施し、風通しの良い働きやすい職場づくりを推進しています。また、ヘルスケアデータに基づいて社員の健康維持・増進を図る社内プログラムも実施しております。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞岩国事業所住所：山口県岩国市日の出町2-1 勤務地最寄駅：JR山陽本線／岩国駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

岩国駅、和木駅、西岩国駅

＜予定年収＞600万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～610,000円＜月給＞300,000円～610,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・能力などを考慮し、当社規程に基づいて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 医薬品・医療機器の研究開発、製造、販売を行っています。■詳細：同社は、医薬品と医療機器の両分野をグローバルに展開するユニークな企業です。医療用医薬品は、骨・関節系、呼吸器系、循環・代謝系の3分野を中心として　全国展開、在宅医療機器も、酸素濃縮器を中心に業界トップシェアを誇っており、市場　から高い評価を得ています。現在、帝人グループにおける営業利益の1/3近くをあげている主要事業であり、今後もさらに積極的にビジネス展開を行う予定です。■帝人グループは、性別関係なく人財登用を積極的に行っている会社であり、「女性が活躍する会社」「働きやすい会社」といった分野で高く評価されています。　産休・育休などの制度も充実し、女性が働く環境が整っており、本件は一般職業務ですが、　意欲の高い方には責任ある業務もどんどん任せていく社風です。管理薬剤師業務のみ　ならず、ＭＲのサポート等幅広い業務経験が可能で、かつ将来的には希望すれば総合職への転換制度もあり、多様なキャリアを経験することが可能です。

【創業100年を超える成長創造企業TEIJIN／世界トップ級シェア製品多数／福利厚生充実／平均勤続年数20年以上／年間休日120日以上】 ■業務内容： ・自動化設備、システムの導入提案、構築、アフターフォロー(一部自作も有) ・新規医療機器の操業化準備業務（作業者、設備、手順、原材料の生産開始までの準備） ■魅力： 産量が増えるていく中、品質を落とさず、より効率的に且つユニークな工程・設備を　自身で企画・設計することができます。工程・設備　の設計を進める主役になることができます。 20歳代～50歳代まで幅広い年齢層のメンバーが、プロジェクトチームを作り、助け合いながら仕事を遂行していきます。 将来的には、グループを統括する管理職へとキャリアアップすることを期待しています。適正をみて、製造管理、品質保証、製品企画等のリーダー 的な役割も考えています。 【企業の特徴】 ■「変化」を繰り返して成長する企業 ・1918年に日本初のレーヨンメーカーとして創業以来、高機能素材・医療用医薬品・在宅医療機器など、時代のニーズに合わせて様々な分野へ挑戦し、自らを変化させ続けてきました。 ・今後は「素材を提供する企業」から「ソリューションを生み出す企業」へ変革し、「マテリアル」「ヘルスケア」「IT」それぞれの分野を融合・連携させることで新しいソリューションを創造していきます。 ■働きやすい環境 帝人グループでは「個人と職場のいきいき診断」を実施しており、診断結果に応じて職場の改善活動を実施し、風通しの良い働きやすい職場づくりを推進しています。 ■世界シェアトップクラスの製品多数 ・パラ系アラミド繊維：強度と耐熱性に優れるパラ系アラミド繊維は、タイヤの補強材や自動車のブレーキパッドなどの摩擦材や、光ファイバーケーブルの補強材などに使われており、世界トップシェア（約50%）を誇ります。 ・炭素繊維：鉄に比べ10倍の強さを持ち、4分の1の重さを実現する炭素繊維は、航空機用途を中心に世界シェアトップクラスを誇ります。 ・ポリカーボネート樹脂：エレクトロニクス分野を中心にアジアシェアトップクラスを誇ります。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞岩国事業所住所：山口県岩国市日の出町2-1 勤務地最寄駅：JR山陽本線／岩国駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

岩国駅、和木駅、西岩国駅

＜予定年収＞450万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～420,000円＜月給＞250,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・能力などを考慮し、当社規程に基づいて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 医薬品・医療機器の研究開発、製造、販売を行っています。■詳細：同社は、医薬品と医療機器の両分野をグローバルに展開するユニークな企業です。医療用医薬品は、骨・関節系、呼吸器系、循環・代謝系の3分野を中心として　全国展開、在宅医療機器も、酸素濃縮器を中心に業界トップシェアを誇っており、市場　から高い評価を得ています。現在、帝人グループにおける営業利益の1/3近くをあげている主要事業であり、今後もさらに積極的にビジネス展開を行う予定です。■帝人グループは、性別関係なく人財登用を積極的に行っている会社であり、「女性が活躍する会社」「働きやすい会社」といった分野で高く評価されています。　産休・育休などの制度も充実し、女性が働く環境が整っており、本件は一般職業務ですが、　意欲の高い方には責任ある業務もどんどん任せていく社風です。管理薬剤師業務のみ　ならず、ＭＲのサポート等幅広い業務経験が可能で、かつ将来的には希望すれば総合職への転換制度もあり、多様なキャリアを経験することが可能です。

【創業100年を超える成長創造企業TEIJIN／世界トップ級シェア製品多数／福利厚生充実／平均勤続年数20年以上／年間休日120日以上】 ■業務内容： ・在宅医療機器の調達・製造・品質管理担当 ■魅力： 在宅医療事業は、今後の高齢化社会・健康増進指向の社会において、さらなる需要拡大が見込まれる事業となっており、そこに必要とされる医療機器の供給を担う業務となります。また、医療機器は一般商品と比較して、品質・レギュレーションの確保など高度な要求があるため、競争優位性や価格安定性が見込める製品の取扱いが多い事業となります。 従業員の年齢層が幅広く、キャリア採用の方の活躍も多く、多様な人材の方が在籍。製造・開発・品質保証メンバーが同じ建屋のなかで直接コミュニケーションをとれ、上司・同僚・メンバーの支援も受けやすい職場環境です。 【企業の特徴】 ■「変化」を繰り返して成長する企業 ・1918年に日本初のレーヨンメーカーとして創業以来、高機能素材・医療用医薬品・在宅医療機器など、時代のニーズに合わせて様々な分野へ挑戦し、自らを変化させ続けてきました。 ・今後は「素材を提供する企業」から「ソリューションを生み出す企業」へ変革し、「マテリアル」「ヘルスケア」「IT」それぞれの分野を融合・連携させることで新しいソリューションを創造していきます。 ■働きやすい環境 帝人グループでは「個人と職場のいきいき診断」を実施しており、診断結果に応じて職場の改善活動を実施し、風通しの良い働きやすい職場づくりを推進しています。 ■世界シェアトップクラスの製品多数 ・パラ系アラミド繊維：強度と耐熱性に優れるパラ系アラミド繊維は、タイヤの補強材や自動車のブレーキパッドなどの摩擦材や、光ファイバーケーブルの補強材などに使われており、世界トップシェア（約50%）を誇ります。 ・炭素繊維：鉄に比べ10倍の強さを持ち、4分の1の重さを実現する炭素繊維は、航空機用途を中心に世界シェアトップクラスを誇ります。 ・ポリカーボネート樹脂：エレクトロニクス分野を中心にアジアシェアトップクラスを誇ります。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞岩国事業所住所：山口県岩国市日の出町2-1 勤務地最寄駅：JR山陽本線／岩国駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

岩国駅、和木駅、西岩国駅

＜予定年収＞450万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～610,000円＜月給＞330,000円～610,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・能力などを考慮し、当社規程に基づいて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 医薬品・医療機器の研究開発、製造、販売を行っています。■詳細：同社は、医薬品と医療機器の両分野をグローバルに展開するユニークな企業です。医療用医薬品は、骨・関節系、呼吸器系、循環・代謝系の3分野を中心として　全国展開、在宅医療機器も、酸素濃縮器を中心に業界トップシェアを誇っており、市場　から高い評価を得ています。現在、帝人グループにおける営業利益の1/3近くをあげている主要事業であり、今後もさらに積極的にビジネス展開を行う予定です。■帝人グループは、性別関係なく人財登用を積極的に行っている会社であり、「女性が活躍する会社」「働きやすい会社」といった分野で高く評価されています。　産休・育休などの制度も充実し、女性が働く環境が整っており、本件は一般職業務ですが、　意欲の高い方には責任ある業務もどんどん任せていく社風です。管理薬剤師業務のみ　ならず、ＭＲのサポート等幅広い業務経験が可能で、かつ将来的には希望すれば総合職への転換制度もあり、多様なキャリアを経験することが可能です。