株式会社東洋ハイドロエレベータ の求人・中途採用情報

【東急東横線中目黒駅より徒歩５分／業務用エレベーター／オーダーメイド／年間休日127日／建物に欠かせないインフラ／専門性が身につく／家族手当・住宅手当・精勤手当・修得手当あり】 ■職務概要： 業務用（荷物用・自動車用）エレベーターを得意とするオーダーメイドエレべーターメーカーである当社にて、機械設計ポジションをお任せします。 OJTでの育成がメインになるので、未経験の方でも安心して取り組むことが可能です。 ■具体的な仕事内容： ・CADを使用した作図業務が主業務となります。 （使用CADはCADSUPERです。） ・工事は主に新規設置と改修の2つで、一台一台仕様が異なるオーダーメイドのため、受注から納品までチームワークやコミュニケーションが必須となります。 ＊新規設置…エレベーターのレイアウト設計に基づいてカゴ・乗場・主要部品設置位置などの設計 ＊改修工事…改修部分の設計 ・寸法の計測で現場に行ったり、板金業者に出向いて設計図通りに進んでいるかなどの確認業務もあります。 ■組織構成： 製造部門である横浜本社の技術グループ設計チームに所属していただきます。設計チーム（レイアウト設計・機械設計・電気設計）は現在6名、機械設計は40代と30代の2名です。 【ご入社後について】 設計チームの先輩社員がOJTにて指導いたします。まずは図面がおこしてある改修関係の業務から担当していき、新設の業務へと広げていく予定です。チェック体制もあるため、安心してスタートできます。 【キャリアパス】 入社後のスキル・経験に応じて、技術グループ全体のマネジメントにチャレンジ可能です。ご自身のご意向と適性を判断した上で決定します。 ■会社・求人の魅力： ・当社は、普段利用する乗用エレベーターよりも大型のエレベーターの設置を得意としています。設置後は点検契約を通じてお客様と長期にわたる関係を築いており、新規設置だけでなく、改修・点検が会社経営の基盤となっています。 ・創業60年を迎え、日本全国にエレベーターを納入してきた実績があります。 ・お客様先は多業種にわたるため景気に左右されにくく、安定した黒字経営を継続しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都目黒区中目黒1-3-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

中目黒駅、代官山駅、恵比寿駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～370,000円＜月給＞270,000円～370,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※基本給（年齢給+勤続給）・職能給・資格手当・その他諸手当※スキル・経験等を考慮の上、職能給等当社規定により決定します。■賞与：年2回（6月と12月の15日）2024年６月夏季賞与：54～105万円（従業員平均額80万円）■昇給：年1回（７月定期昇給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜営業品目＞１．昇降装置、各種搬送装置及びその周辺機器・装置の売買並びに輸出入及び開発・設計・製造・設置工事２．昇降装置、各種搬送装置及びその周辺機器・装置の保守、点検及び修理業務３．各種建築物及び設備の保守管理、衛生管理並びに防犯及び防災管理業務４．前各号に付帯する一切の業務同社は社名の一部に“ハイドロ”を用いておりますように、油圧式昇降装置の専業メーカーとして発足いたしました。当時としては、油圧式昇降装置の特性を生かすべく、高さ制限や日影規制の掛る建物に採用され、また積載力が大きく重量物の搬送に適していることから、工場や倉庫の稼働に供されておりました。近年では昇降装置の技術革新、またロープ式昇降装置の多目的用途の拡大に伴い、当社にてもロープ式昇降装置・機械室レス昇降装置等の製品を品揃えしております。さらに昇降装置の安全・安心を確実にすべく、ブレーキ二重化対策や遮煙対策品の認定取得に努めております。お客様のご要望に柔軟性をもってご対応すべく鋭意努力を重ねております。

【東急東横線中目黒駅より徒歩５分／業務用エレベーター／オーダーメイド／年間休日127日／建物に欠かせないインフラ／専門性が身につく／家族手当・住宅手当・精勤手当・修得手当あり】 ■職務概要： 業務用（荷物用・自動車用）エレベーターを得意とするオーダーメイドエレべーターメーカーである当社にて、機械設計職を募集しています。 ■具体的な仕事内容： ・CADを使用した作図業務が主業務となります。（使用CADはCADSUPERです。） ・工事は主に新規設置と改修の2つで、一台一台仕様が異なるオーダーメイドのため、受注から納品までチームワークやコミュニケーションが必須となります。 ＊新規設置…エレベーターのレイアウト設計に基づいてカゴ・乗場・主要部品設置位置などの設計 ＊改修工事…改修部分の設計 ・寸法の計測で現場に行ったり、板金業者に出向いて設計図通りに進んでいるかなどの確認業務もあります。 ■組織構成： 設計チーム（レイアウト設計・機械設計・電気設計）は現在5名。 【ご入社後について】 設計チームの先輩社員がOJTにて指導いたします。まずは図面がおこしてある改修関係の業務から担当していき、新設の業務へと広げていく予定です。チェック体制もあるため、安心してスタートできます。 【キャリアパス】 入社後のスキル・経験に応じて、技術グループ全体のマネジメントにチャレンジ可能です。ご自身のご意向と適性を判断した上で決定します。 ■会社・求人の魅力： ・当社は、普段利用する乗用エレベーターよりも大型のエレベーターの設置を得意としています。設置後は点検契約を通じてお客様と長期にわたる関係を築いており、新規設置だけでなく、改修・点検が会社経営の基盤となっています。 ・創業60年を迎え、日本全国にエレベーターを納入してきた実績があります。 ・お客様先は多業種にわたるため景気に左右されにくく、安定した黒字経営を継続しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京本店住所：東京都目黒区中目黒1丁目3番8号 渡辺ビル8階勤務地最寄駅：東急東横線／中目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

中目黒駅、代官山駅、恵比寿駅

＜予定年収＞600万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：370,000円～420,000円＜月給＞370,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※基本給（年齢給+勤続給）・職能給・資格手当・その他諸手当※スキル・経験等を考慮の上、職能給等当社規定により決定します。■賞与：年2回（6月と12月の15日）2025年６月夏季賞与：60～120万円（従業員平均額85万円）■昇給：年1回（７月定期昇給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜営業品目＞１．昇降装置、各種搬送装置及びその周辺機器・装置の売買並びに輸出入及び開発・設計・製造・設置工事２．昇降装置、各種搬送装置及びその周辺機器・装置の保守、点検及び修理業務３．各種建築物及び設備の保守管理、衛生管理並びに防犯及び防災管理業務４．前各号に付帯する一切の業務同社は社名の一部に“ハイドロ”を用いておりますように、油圧式昇降装置の専業メーカーとして発足いたしました。当時としては、油圧式昇降装置の特性を生かすべく、高さ制限や日影規制の掛る建物に採用され、また積載力が大きく重量物の搬送に適していることから、工場や倉庫の稼働に供されておりました。近年では昇降装置の技術革新、またロープ式昇降装置の多目的用途の拡大に伴い、当社にてもロープ式昇降装置・機械室レス昇降装置等の製品を品揃えしております。さらに昇降装置の安全・安心を確実にすべく、ブレーキ二重化対策や遮煙対策品の認定取得に努めております。お客様のご要望に柔軟性をもってご対応すべく鋭意努力を重ねております。