マース　ジャパン　リミテッド の求人・中途採用情報

～ペットが健康で幸せに暮らすことができ、喜んで受け入れられる世界・ペットにとってのより良い世界を創造する～ ■職務内容： Amazon専任セールスとして、主に現場で目標達成に向けた具体的なアクションを担当いたします。主な任務は、Marsペット製品（グロッサリー・専門店）の売上拡大と収益最大化のために、Amazonとの協力を通じてブランドプレゼンスを高める取り組みを展開します。販促費と広告費を駆使し、JBP目標の売上と利益の達成を追求。商品リストの最適化、コンテンツ作成、在庫管理の効率化、検索対策の最適化により顧客体験向上を促進します。また、レビューへの対応やAmazonの進化への適応、ステークホルダーとの関係構築、データ分析とPDCAサイクルを通じて、Amazonでの売上を最大化します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の特徴： 米国マースインコーポレイテッドの日本拠点として1975年に設立しました。現在、マースがグローバルで展開するペットケア、チョコレート、食品など4事業のうち、ペットケア製品、スナックフード製品の2つの分野で、計15ブランドを展開しています。 ■米国マースの特徴： 世界80ヶ国以上でペットケア、チョコレート、食品等4事業を展開するグローバルな食品会社です。1911年に米国ワシントン州タコマでフランク・マース氏のキッチンから始まり、1920年代には息子のフォレスト・マース氏が事業に参加してMILKY WAY（R）を発売しました。フォレスト氏は、あらゆるステークホルダーとの「互恵」の精神に基づいた事業を築く夢を抱き、1932年に渡英しました。この精神は今日も変わらずマースの礎です。現在、マースは年間売上高約350億ドルの大企業へと成長し、5ブランドが100年以上、8ブランドが50年以上の歴史を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 7F勤務地最寄駅：各線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅

＜予定年収＞700万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,000,000円～9,000,000円＜月額＞583,333円～750,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■想定年収＋インセンティブ※スキル・経験により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：ペットケア、チョコレート事業■事業の特徴：（1）ペットケア…ペットケアの世界的なリーダーとして、同社は上質な栄養と健康管理を提供し、ペットが好むフードを作り、ペットと飼い主の距離を縮めることで、多くのペットの生活をより良いものにするサポートをしています。ベルギーブリュッセルに本部を置き、世界50ヶ国と地域で4万名以上のアソシエイトがこの事業に従事しています。（2）チョコレート…世界有数のチョコレートメーカーの1つで、米国ニュージャージー州マウントオリーブに本部があり、21ヶ国と地域で1万6千名以上のアソシエイトが従事しています。

～ペディグリー・カルカン等のペットフードや、スニッカーズ・M＆M's等のチョコレートなどを展開するマース社の100％出資日本法人～ ■ポジション概要： 当社の外部コミュニケーションとソーシャルメディア関連の戦略と活動を推進します。外部コミュニケーションには、当社の企業コミュニケーション、企業ブランドの構築、ブランド PR、その他の外部向け活動が含まれます。ソーシャルメディアには、リアクティブおよびプロアクティブなソーシャルメディア活動、およびソーシャルメディア機能を当社組織に導入することが含まれます。この役割には、当社の「日本のペットのためのより良い世界」戦略への積極的な参加とサポートも含まれます。 この役割は、当社のすべての外部コミュニケーション関連活動を主導し、目的主導の取り組みを推進し、当社の企業評判/雇用主ブランドの向上を支援するために生まれました。この役割には、危機的状況に対応してビジネスリスクを保護することも含まれています。 ■具体的な業務例：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・戦略的な外部コミュニケーション戦略を作成し、外部コミュニケーションプログラムを実行して、マースジャパンを企業ブランドとして宣伝します。マースのユニークな文化と取り組みを、選ばれる雇用主としてアピールします。 ・マーケティングチームと協力して、ブランドPR活動をサポートします。 ・ソーシャルメディアの問題やその他の企業評判リスクに対処することで、企業の評判を保護し、ビジネスリスクを最小限に抑えます。これには、PRIMP、CALM、リコールの処理が含まれます。 ・P&Oやその他の機能と協力して、ソーシャルメディアを企業ブランド構築に活用します。 ・ガイドライン、トレーニングなどを推進して、組織にソーシャルメディア機能をもたらします。 ・目的に関連するプログラム (ペットケア:「ペットのためのより良い世界」、スナック:毎日の幸せな瞬間を刺激する) を主導およびサポートします。これには、マースのスポンサーシップを最大限活用するための学校プロジェクトの継続と改善が含まれます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 7F勤務地最寄駅：各線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅

＜予定年収＞1,200万円～1,400万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：9,000,000円～10,440,000円＜月額＞750,000円～870,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：ペットケア、チョコレート事業■事業の特徴：（1）ペットケア…ペットケアの世界的なリーダーとして、同社は上質な栄養と健康管理を提供し、ペットが好むフードを作り、ペットと飼い主の距離を縮めることで、多くのペットの生活をより良いものにするサポートをしています。ベルギーブリュッセルに本部を置き、世界50ヶ国と地域で4万名以上のアソシエイトがこの事業に従事しています。（2）チョコレート…世界有数のチョコレートメーカーの1つで、米国ニュージャージー州マウントオリーブに本部があり、21ヶ国と地域で1万6千名以上のアソシエイトが従事しています。

～日本市場でローンチ間近のチャンピオンペットフーズブランドを担当／英語力を活かせる～ ■業務概要： 当ポジションでは、日本市場におけるペットカテゴリーとチャンピオンブランドの利益ある成長を目指します。候補者は現地代理店と協力し、消費者や買い物客のニーズを深く理解し、市場の状況を把握した上で効率化を図ります。また、既存の輸入業者や卸売業者と連携し、販売促進を行います。 ■業務内容： ◎事業開発ディレクターと協力し、APAC市場の成長戦略を策定する ◎成長計画の作成と調整 ◎Champion戦略に沿った新たな取引機会の特定 ◎四半期ごとにセルイン・セルアウトのレビューを行い、成長とカバレッジの指標を確認する ◎短期、中期、長期の成長計画の作成、調整、実行 ◎取引における完璧な実行を確保するために実行チームと連携する ◎現地のマーケティングリソース（代理店）とのコミュニケーションと調整により認知度を高め、コンバージョンを促進する強固なプランを策定する ◎日本市場の代弁者として、地域およびグローバルチャンピオンチームと市場の状況を共有する ■業務のポイント： 市場戦略と企業戦略を連動させ、タイムリーに実行するために効果的な交渉が重要です。具体的には、会議やビジネスレビューを通じて市場への関与を確保し、業界知識や市場KPIの遵守を徹底します。また、マーチャンダイジングPOSや在庫状況、販促計画を通じて販売時点での価値を最大化し、在庫切れを減らします。クロスファンクショナルチームを率いて、価格変更や市場動向に応じた戦術的管理を行い、商業条件の変更や信用政策、ポートフォリオ管理などを徹底します。さらに、投資予算や在庫政策、納品計画を含む実行計画を策定し、輸入業者や顧客との共同投資資金を最適化します。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 7F勤務地最寄駅：各線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅

＜予定年収＞1,000万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：10,000,000円～12,000,000円＜月額＞833,333円～1,000,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■想定年収＋インセンティブ※スキル・経験により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：ペットケア、チョコレート事業■事業の特徴：（1）ペットケア…ペットケアの世界的なリーダーとして、同社は上質な栄養と健康管理を提供し、ペットが好むフードを作り、ペットと飼い主の距離を縮めることで、多くのペットの生活をより良いものにするサポートをしています。ベルギーブリュッセルに本部を置き、世界50ヶ国と地域で4万名以上のアソシエイトがこの事業に従事しています。（2）チョコレート…世界有数のチョコレートメーカーの1つで、米国ニュージャージー州マウントオリーブに本部があり、21ヶ国と地域で1万6千名以上のアソシエイトが従事しています。

～サプライチェーンの幅広いファンクションに携われる～ ■業務概要： ・グローサリーセールス部門の成長戦略を策定し、実行を主導します。持続可能な成長機会を見つけ、戦略を構築・実行し、セールスおよびマーケティングの主要な活動をサポートします。 ・関連部署やセールスチームとの調整役として需要予測やセールスプランの開発・実行を行います。 ・店頭プロモーション資材の最適化と管理、キャンペーンの開発・実行をリードし、マーケティング目標を達成し、ROIを最大化します。 ・セールスチームにデータ活用（POS／ID－POS／SRI／QPR／FTR）を促し、カテゴリおよびブランド戦略において関連部門と協力します。 ■主な責任： ・担当カテゴリー／ブランド／顧客のGSV／FTR達成 ・担当カテゴリー／ブランド／顧客の流通最大化 ・TE／CP支出の最適化と予算管理 ・短期および長期目標達成のためのトレードマーケティング戦略と戦術のリード ・販売および店内マーケティング目標の設定と達成確保 ・チャネル／顧客セグメント別の販売ストーリーの開発 ・戦略／戦術／プランの実行のためのPDCAサイクルの開発および実行 ・顧客マーケティングの支援と販売戦略／戦術の浸透 ・価格戦略の提案および実行 ・店内活動／マーチャンダイジングプランの策定および実行 ・チャネル／顧客セグメント分析および顧客／ショッパーインサイトの提供 ・店頭プロモーション資材の開発および提供の管理 ・小売POS／ID－POSデータの分析と有用な情報の提供 ■期待する役割： ◎生産的な作業方法の推進 ・効果的かつ効率的な作業方法の模索・提案・改善・革新 ・トレードマーケティングやクロスファンクショナルチームの協力を促進 ・行動を起こし、変化の触媒としてリード ・上級マネージャーへの問題のエスカレーション ・積極的なコミュニケーションと問題解決の取り組み ・専門分野を活用した協力と影響力の行使 ◎チームエンゲージメントおよびタレント開発の推進 ・ラインマネージャーをサポートし、チームエンゲージメント活動をリード ・ピアアシスタンス、コーチング、ティーチングを通じたチームメンバーの成長サポート 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 7F勤務地最寄駅：各線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅

＜予定年収＞700万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,000,000円～9,000,000円＜月額＞583,333円～750,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■想定年収＋インセンティブ※スキル・経験により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：ペットケア、チョコレート事業■事業の特徴：（1）ペットケア…ペットケアの世界的なリーダーとして、同社は上質な栄養と健康管理を提供し、ペットが好むフードを作り、ペットと飼い主の距離を縮めることで、多くのペットの生活をより良いものにするサポートをしています。ベルギーブリュッセルに本部を置き、世界50ヶ国と地域で4万名以上のアソシエイトがこの事業に従事しています。（2）チョコレート…世界有数のチョコレートメーカーの1つで、米国ニュージャージー州マウントオリーブに本部があり、21ヶ国と地域で1万6千名以上のアソシエイトが従事しています。

～サプライチェーンの幅広いファンクションに携われる～ ■業務概要： 質の高い成長を目指し、マーケットシェアを拡大し、会社の利益に貢献します。 ・広域チェーン本部やエリアで優先度の高い、または難易度の高い小売・卸本部を担当します。 ・担当企業と成長目標を共有し、営業戦略に基づいたプランをカスタマイズして立案・実行し、中長期的な取り組みを築きます。 ・帳合特約店、バックオフィス、エリアセールス、MD活動を行う委託業者と協力します。 ・新しいアイデアや取り組みを提案し、自ら実践し、チームに取り入れます。 ・エリアチーム内でリーダーシップを発揮し、TMチームと連携して現場からのインプットを行い、新製品や新しい取り組みが現場に役立つよう貢献します。 ・自走する組織の一員として、様々な課題に挑戦し、必要に応じてLMやSenior Mgrs、ディレクターに提言やレコメンデーションを行います。 ■具体的には： 自己責任で業務をリードし、通常窓口との商談はMGRへの報告ベースで行います。問題が発生した場合は指示待ちではなく提案を行います。商談相手が通常窓口の上司である場合はLMのサポートを受けます。 ・新しいアイデアや取り組みを提案し、実践します。 ・担当チェーンの現状把握・分析を行い、効果的なアカウントプランニングを実行します。カスタマーマーケティングと協業するチェーンもあります。 ・MDチームと協力し、店舗レベルでのプランの実施をリードします。 ・担当企業の活動の進捗管理、問題や機会の発見を行い、マネージャーや関係部署にタイムリーに共有し、適切な対策を講じます。 ・担当企業のアカウントプランニングと進捗確認を通じてプランニングスキルを向上させます。共有目標の達成に向けたWin-Winの提案をリードします。年契や全国進捗の報告、アクションの確認、情報シェアなどを担当し、提案書を作成します。 ・関連部署と協力し、ビジネスに貢献します。 ・担当業務だけでなく、セールス組織全体にも影響力を発揮し、協業を実行します。 ・エリアのMGRをサポートし、チームエンゲージメントをリードします。ジュニアメンバーへのサポートも行います。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 7F勤務地最寄駅：各線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,000,000円～8,000,000円＜月額＞500,000円～666,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■想定年収＋インセンティブ※スキル・経験により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：ペットケア、チョコレート事業■事業の特徴：（1）ペットケア…ペットケアの世界的なリーダーとして、同社は上質な栄養と健康管理を提供し、ペットが好むフードを作り、ペットと飼い主の距離を縮めることで、多くのペットの生活をより良いものにするサポートをしています。ベルギーブリュッセルに本部を置き、世界50ヶ国と地域で4万名以上のアソシエイトがこの事業に従事しています。（2）チョコレート…世界有数のチョコレートメーカーの1つで、米国ニュージャージー州マウントオリーブに本部があり、21ヶ国と地域で1万6千名以上のアソシエイトが従事しています。

～急成長中のKINDブランド／サプライチェーンの幅広いファンクションに携われる～ ■業務概要： このポジションは、アジアの人材戦略を策定し、実行・定着させる責任を持ち、MEAおよびオーストラリアに対してもP＆Oのビジネスパートナーシップを提供します。マーズP＆Oの運営モデルとCoEを活用し、従業員のニーズとビジネスのニーズをバランスよく満たし、P＆Oのガイダンスとアドバイスを提供しながら、従業員体験を最大化します。また、ラインマネージャーに対して戦略的なP＆Oアジェンダを推進する信頼できるアドバイザーとしての役割を果たします。 ■具体的には： ◎ビジネスパートナーシップ ・P＆Oディレクター（アジア＆EMEA）と連携し、HR計画を策定し、戦略的ビジネスイニシアティブを達成。 ・ラインマネージャーと協力し、アジアの人材アジェンダの実行と定着を推進。 ・日常的なサポートとコーチングを提供し、従業員の問題を解決。 ・人材管理に関するアドバイスを提供。 ・マーズP＆Oの運営モデルとCoEを活用し、プロセスの効率化と高影響のソリューションを提供。 ・必要に応じて地域のP＆Oプロジェクトをリード。 ◎従業員体験と文化 ・ラインマネージャーに対して日常的なサポートとコーチングを提供。 ・従業員体験、仕事の満足度、定着率を最大化。 ・文化変革イニシアチブをサポート。 ・人材プロセスの効率化の機会を見つけ、改善提案を行う。 ■期待する役割： この役割は、アジア＆EMEAのP＆Oディレクターと連携し、地域のP＆O戦略を共に策定・実行します。ビジネスの戦略的アドバイザーとして、P＆O運営モデルを活用し、組織目標に沿った人材戦略を実現します。 ■KINDブランドとは： 健康的なスナックをテーマにナッツバーなどの製品を作るブランドです。 KINDとマースは健康的なスナック菓子とKINDの栄養指針をグローバルで展開することを目指すパートナーシップを締結しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 7F勤務地最寄駅：各線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅

＜予定年収＞1,100万円～1,350万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：9,000,000円～11,520,000円＜月額＞750,000円～960,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■想定年収＋インセンティブ※スキル・経験により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：ペットケア、チョコレート事業■事業の特徴：（1）ペットケア…ペットケアの世界的なリーダーとして、同社は上質な栄養と健康管理を提供し、ペットが好むフードを作り、ペットと飼い主の距離を縮めることで、多くのペットの生活をより良いものにするサポートをしています。ベルギーブリュッセルに本部を置き、世界50ヶ国と地域で4万名以上のアソシエイトがこの事業に従事しています。（2）チョコレート…世界有数のチョコレートメーカーの1つで、米国ニュージャージー州マウントオリーブに本部があり、21ヶ国と地域で1万6千名以上のアソシエイトが従事しています。

～ペットが健康で幸せに暮らすことができ、喜んで受け入れられる世界・ペットにとってのより良い世界を創造する～ ■目的： 楽天市場担当セールスとして、主に現場で目標達成に向けた具体的なアクションを担当します。主な任務は、Marsペット製品（グロッサリー・専門店）の売上拡大と収益最大化のために、楽天ダイレクトを筆頭に、その他の楽天市場出店小売店も担当。得意先との協力を通じてブランドプレゼンスを高める取り組みを展開します。販促費と広告費を駆使し、担当得意先のJBP目標の売上と利益の達成を追求。商品リストの最適化、コンテンツ作成、在庫管理の効率化、検索対策の最適化により顧客体験向上を促進します。また、レビューへの対応、楽天の進化への適応、ステークホルダーとの関係構築、データ分析とPDCAサイクルを通じて、楽天市場での売上を最大化します ■職務内容： ◇楽天チームの目標売上・利益の達成をリードします。 ◇データドリブンな意思決定をします。 ◇製品およびブランドを管理します。 ◇在庫管理と物流調整。常に得意先の在庫を適切な状態にすることで売り逃しを防ぎます。 ◇検索対策の最適化。 ◇ROI最大化のための広告およびプロモーション分析。 ◇レポーティングと分析。 ◇競合分析と市場調査をします。 ◇楽天チームのリード。 ◇業務の日常的な管理。 ◇得意先ステークホルダーとの強固な関係構築。 ◇ステークホルダーとのコラボレーション。社内外の利害関係者と協力し、複雑で曖昧な状況に対する解決策を特定し実装。部門横断的な影響力を発揮します。 ◇新規タッチポイントを発掘。 ◇サステナビリティへの貢献。 ◇ペット業界の中で有数の規模を持つ楽天ビジネスを通して、1頭でも多くの幸せなペットとペットオーナーを増やす活動により、Marsのpurposeである『Better World for Pets』を実現します。 ■当社の特徴： 米国マースインコーポレイテッドの日本拠点として1975年に設立しました。現在、マースがグローバルで展開するペットケア、チョコレート、食品など4事業のうち、ペットケア製品、スナックフード製品の2つの分野で、計15ブランドを展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 7F勤務地最寄駅：各線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅

＜予定年収＞700万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,000,000円～9,000,000円＜月額＞583,333円～750,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■想定年収＋インセンティブ※スキル・経験により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：ペットケア、チョコレート事業■事業の特徴：（1）ペットケア…ペットケアの世界的なリーダーとして、同社は上質な栄養と健康管理を提供し、ペットが好むフードを作り、ペットと飼い主の距離を縮めることで、多くのペットの生活をより良いものにするサポートをしています。ベルギーブリュッセルに本部を置き、世界50ヶ国と地域で4万名以上のアソシエイトがこの事業に従事しています。（2）チョコレート…世界有数のチョコレートメーカーの1つで、米国ニュージャージー州マウントオリーブに本部があり、21ヶ国と地域で1万6千名以上のアソシエイトが従事しています。

～急成長中のKINDブランド／サプライチェーンの幅広いファンクションに携われる～ ■KINDブランドとは： 健康的なスナックをテーマにナッツバーなどの製品を作るブランドです。 KINDとマースは健康的なスナック菓子とKINDの栄養指針をグローバルで展開することを目指すパートナーシップを締結しています。 ■業務内容： ◇韓国市場向けの在庫パイプライン計画 ・サービス、容量、非品質コスト、キャッシュのバランスを取った在庫パイプラインを計画、達成 ・注文量の計算および韓国外の調達工場とのコミュニケーション ・システム（SAPなど）の強化、調達担当者との関係構築、高い運用品質と将来の改善維持 ・顧客サービスレベル、在庫老化、全体在庫レベルの追跡・分析と改善推進 ・韓国KIND需要チームと協力し、OOSリスクと老化アイテムを管理 ・在庫パイプライン計画プロセスの中期的な改善 ◇韓国供給チームとの協力 ・韓国内の物流管理（通関から顧客への配送）において、必要な情報のタイムリーな提供 ・通関関連書類／情報の提供、品質機能と連携した検査依頼の提出 ・供給関連コスト（保管、取り扱い、顧客への輸送、通関など）およびKPI（物流クレームなど）の追跡・分析 ・在庫フライトパスの更新 ◇外部製造業者関連の物流／供給計画管理 ・EMsおよび第三者サプライヤーとのトラック配送と輸出（主に海上輸送）関連の物流管理 ・パッケージや原材料などの供給計画をEMs、サプライヤー、他のマースのプランナーと共に管理 ■募集背景： KIND Asiaは急成長するHealth & Wellbeingプラットフォーム内のビジネスであり、特に韓国市場の成長が著しいです。韓国の消費者／顧客の期待に応えることは、アジア全体の成長にとって重要です。このポジションは、新規顧客や新しいチャネル、新製品（10～20SKU）を含む供給計画の成功を確実にするために重要です。 また、外部製造業者（EMs）は中国やヨーロッパからの供給ネットワークに加えて重要なビジネスドライバーとなります。アジアビジネスは現地調達の利点を活用し、中国以外のアジアでのEMsの利用拡大を計画しています。このポジションは、新しいEMsに関連する物流／供給計画の一部を管理します。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 7F勤務地最寄駅：各線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅

＜予定年収＞700万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,000,000円～9,000,000円＜月額＞583,333円～750,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■想定年収＋インセンティブ※スキル・経験により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：ペットケア、チョコレート事業