株式会社グラン・クリエイト の求人・中途採用情報

具体的には、それぞれ以下の業務に携わっていただきます。作業はすべて社内の専用ソフトを使用しますので、ITに関して基本的な知識やスキルをお持ちの方はご活躍が期待できます。 ■経理業務 ◎請求業務 ◎データ入力（入出金・仕分けなど） ◎集計表作成 ◎経費精算 ■総務業務 ◎契約書などの書類管理 ◎社内監査（業務プロセスチェックなど） ◎社内イベント企画（新年会・社員旅行） ◎備品管理・発注業務 ■人事業務 ◎新卒採用（会社説明会の準備・設営など） ◎中途採用（面接調整／人材会社との打ち合わせなど） ◎入社時の書類準備など ◎労務管理（勤怠などのデータ入力業務） ＜入社後について＞ まずは配属先にて、先輩のアシスタント業務からスタートしていただきます。OJTでの教育を行いますので、一つひとつの作業を先輩に確認を取りながら丁寧に行ってください。オフィスはワンフロアなので、さまざまな部署のスタッフとの交流を重ねながらの成長も期待できます。 ＜リーダー候補としてご活躍ください＞ 社員の「こんなことをやりたい」という意欲に対してNoを言わない社風ですので、新しいことにチャレンジしたいという方は積極的にご活躍いただけることを期待しています。ゆくゆくは管理部門のリーダーとなっていただきたいので、何事にも前向きに取り組んでほしいと思います。

月給25万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、40時間分（月5万6,819円以上）を支給。40時間をを超える時間外労働分は追加で支給します。 ※能力や資格などを考慮の上、決定します。

本社／東京都新宿区神楽坂2-14 ノービィビル5F ※転勤はありません。 ＜アクセス＞ JR「飯田橋駅」西口より徒歩5分 有楽町線・南北線「飯田橋駅」より徒歩4分 東西線・大江戸線「飯田橋駅」より徒歩7分

提案先は飲食店をはじめとする、大手チェーンや商業施設を運営する企業。新店舗オープンやリニューアルにおいて棚や机、椅子などの什器や内装にいたるまで、企画立案から提案、進捗管理などを担当します。 すでに当社と取引を行う企業だけではなく、「ここの案件に携わりたい」という意欲があれば、新規開拓を行っていただいてもOK。これまでも大手家具販売チェーンの案件をやりたいと提案を重ね、当社との取引を実現させた例があります。あなたの得意とする分野へのチャレンジも大いに歓迎します。 ＜他にこんな仕事も行います＞ ■リーシング 空き物件を探し、転居や出店を考えている企業に物件を紹介。同時に内装工事も提案していただきます。 ■現地調査・見積書作成 見積金額を算出するため、該当物件を調査。技術的なことは施工スタッフが同行し、見積書作成までフォローします。 ＜主な仕事の流れ＞ ▼アポイント取得、お客さま先へ訪問し、現状についてヒアリング ▼ニーズを掘り起こし、課題解決に向けて企画を立案 ▼入札説明会や施工説明会へ設計または製作スタッフと参加し、詳細を把握 　※説明会に参加しないケースもあります ▼製作スタッフと一緒に提案書や見積書を作成、お客さまへ提出 ▼成約後、設計または製作部門へ引き継ぎ 　※コスト管理は設計又は製作部門が担当 　※小規模なメンテナンス案件はコスト管理も担当 ▼納品までのスケジュールを確認。施工中の管理・調整も担当 　4週～8週かかる案件の場合、週1での定例会へ参加、進捗確認 ▼完成後、納品 ＜入社後について＞ まずは営業ミーティングに参加、当社の営業活動の概要を掴みます。 その後、OJTを実施、現場研修などで基本的な知識を学びます。最初は小さな案件から担当し、徐々に仕事の幅を広げてください。

月給30万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、40時間分（月6万8,000円以上）を支給。40時間を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※能力や資格などを考慮の上、決定します。

本社／東京都新宿区神楽坂2-14 ノービィビル5F ※転勤はありません。 ＜アクセス＞ JR「飯田橋駅」西口より徒歩5分 有楽町線・南北線「飯田橋駅」より徒歩4分 東西線・大江戸線「飯田橋駅」より徒歩7分

……………………… ◆具体的なお仕事◆ ……………………… ◎店舗什器（陳列棚・オフィス家具）の搬入・搬出 ◎組立・取付・設置 ◎建築資材の搬入・搬出 ◎什器加工 ◎現場監督補助　など パーツで搬入されたゴンドラ什器を、指示書を見ながら、工程通りに組立ていきます。棚板を配る、フックをかけるなど担当制で進めることで、効率よく設置ができます。 ※指示書はとてもシンプルなものなので、未経験の方でも読み解けます。 ※時間が決まっているので効率良く進めるのがポイントとなります！ ※効率の良い作業改善も、どんどん意見を出せる環境です！ ※什器組立が無い場合は、現場監督の補助として現場で業務にあたります。 ……………………… ◆現場の流れ◆ ……………………… ＜新店の場合＞ 【1～2日目★搬入】 大きなコンテナから荷下ろしします。 総勢20～30名の職人さんとで降ろしていくので、 重い荷物を一人で抱えることはありません！ ↓ 【3～4日目★組立、設置】 指示書に合わせて、組立ていきます。 担当制で分けられているため、 同じことを繰り返しモクモク作業することが好きな方にはぴったりです！ ↓ 【5～7日目★是正や修正】 お客さまへ確認し、修正いたします。 ＜改装の場合＞ 【1～2日目★改装】 営業時間後の改装となるので、スピードと正確性が求められます。 指示書通りに、什器の入れ替えや搬入、陳列を行います。 20～30名のメンバーで時間内に作業を進めていきます。 新店現場同様、担当で分けられているので安心です。 …………………………………… ◆やれば、やるだけ給与UP◆ …………………………………… 現場作業を行うと、1時間300～700円のインセンティブが付きます！ （試用期間はインセンティブ300円／時間）※経験によって優遇します。 例えば、1日現場での作業を行うと2400～5600円／日のインセンティブが付きます！ 現場勤務20日で4万8000円～11万2000円／月プラス！ ＜＜月収27万8000円～34万2000円＞＞も可能！

＜月収27万8000円～34万2000円も可能＞ 月給23万円(固定残業代含む)＋業務インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、5万2273円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※能力・経験により優遇します。 ……………………………………………… ◇◆◇業務インセンティブあり◇◆◇ ……………………………………………… 現場作業を行うと、1時間300円～700円のインセンティブが付きます！ （試用期間はインセンティブ300円／時間）※経験によって優遇します。 例えば、1日現場での作業を行うと2400～5600円／日のインセンティブが付きます！ 現場勤務20日で4万8000円～11万2000円／月プラス！ インセンティブをプラスすると、 ＜月収27万8000円～34万2000円＞も可能！

※転勤なし ■全国の大型スーパー・ホームセンター・ストアなど、現場はさまざまです。 ※拠点は東京となります。 ※一部、仕事内容により北海道から沖縄までの現場出張があります。 【本社】 東京都新宿区神楽坂2-14ノービィビル5階

当社のクライアントは、年間約70社を数えます。 大手飲食チェーンのロードサイド店から、ユニークな店舗を展開する企業まで、 手掛ける施設は実に様々。そのため、事業としての安定性に加え、 斬新なアイデアやデザイン設計をカタチにするチャンスも十分あります。 ぜひ、あなたの経験を存分に活かしていただければと思います。 ＜配属先＞ ■設計デザイン部■ 現在のメンバーは11名（男性6名／女性5名）。 2つのチームに分かれ、多彩な店舗デザインに取り組んでいます。 あなたには、お客様との打ち合わせやデザイン・設計など、 様々な面で培ってきた力やデザインセンス、アイデアを発揮していただきます。 また、案件の規模などによっては、施工管理など設計以外の仕事まで 一括して担当することもあります。今後は設計・施工の両方を 担当する案件にさらに注力していきたいと考えています。 ■建築事業部■ 企画・建築・設計デザインから監理までの業務をお任せします。 工事のご発注からお客様の引き渡し・開店まで 総合的にサポートしていただきます。 現在は2名で対応している、立ち上がったばかりの部署ですが 今後3～5年程度で10名規模へ拡大し、組織強化を図りたいと考えています。 ぜひ、部門長を目指し、磨いてきた手腕をふるってください。 【将来的には…】 新卒採用も積極的に行なっている当社。 将来、幹部へとキャリアアップした暁には あなたにも社員育成に携わっていただきたいと考えています。 これまでに培ってきた技術やノウハウを継承していってください。

月給30万円以上 ※能力・経験により優遇します。

【本社】東京都新宿区神楽坂3-2　神楽坂Kビル3F

当社のクライアントは、年間約70社を数えます。 大手飲食チェーンのロードサイド店から、ユニークな店舗を展開する企業まで、 手掛ける施設は実に様々。そのため、事業としての安定性に加え、 斬新なアイデアやデザイン設計をカタチにするチャンスも十分あります。 ぜひ、あなたの経験を存分に活かしていただければと思います。 ＜配属先＞ ■設計デザイン部■ 現在のメンバーは11名（男性6名／女性5名）。 2つのチームに分かれ、多彩な店舗デザインに取り組んでいます。 あなたには、お客様との打ち合わせやデザイン・設計など、 様々な面で培ってきた力やデザインセンス、アイデアを発揮していただきます。 また、案件の規模などによっては、施工管理など設計以外の仕事まで 一括して担当することもあります。今後は設計・施工の両方を 担当する案件にさらに注力していきたいと考えています。 ■建築事業部■ 企画・建築・設計デザインから監理までの業務をお任せします。 工事のご発注からお客様の引き渡し・開店まで 総合的にサポートしていただきます。 現在は2名で対応している、立ち上がったばかりの部署ですが 今後3～5年程度で10名規模へ拡大し、組織強化を図りたいと考えています。 ぜひ、部門長を目指し、磨いてきた手腕をふるってください。 【将来的には…】 新卒採用も積極的に行なっている当社。 将来、幹部へとキャリアアップした暁には あなたにも社員育成に携わっていただきたいと考えています。 これまでに培ってきた技術やノウハウを継承していってください。

月給30万円以上 ※能力・経験により優遇します。

【本社】東京都新宿区神楽坂3-2　神楽坂Kビル3F

当社のクライアントは、年間約70社を数えます。 大手飲食チェーンのロードサイド店から、ユニークな店舗を展開する企業まで、 手掛ける施設は実に様々。そのため、事業としての安定性に加え、 斬新なアイデアやデザイン設計をカタチにするチャンスも十分あります。 ぜひ、あなたの経験を存分に活かしていただければと思います。 ＜配属先＞ ■設計デザイン部■ 現在のメンバーは11名（男性6名／女性5名）。 2つのチームに分かれ、多彩な店舗デザインに取り組んでいます。 あなたには、お客様との打ち合わせやデザイン・設計など、 様々な面で培ってきた力やデザインセンス、アイデアを発揮していただきます。 また、案件の規模などによっては、施工管理など設計以外の仕事まで 一括して担当することもあります。今後は設計・施工の両方を 担当する案件にさらに注力していきたいと考えています。 ■建築事業部■ 企画・建築・設計デザインから監理までの業務をお任せします。 工事のご発注からお客様の引き渡し・開店まで 総合的にサポートしていただきます。 現在は2名で対応している、立ち上がったばかりの部署ですが 今後3～5年程度で10名規模へ拡大し、組織強化を図りたいと考えています。 ぜひ、部門長を目指し、磨いてきた手腕をふるってください。 【将来的には…】 新卒採用も積極的に行なっている当社。 将来、幹部へとキャリアアップした暁には あなたにも社員育成に携わっていただきたいと考えています。 これまでに培ってきた技術やノウハウを継承していってください。

月給30万円以上 ※能力・経験により優遇します。

【本社】東京都新宿区神楽坂3-2　神楽坂Kビル3F

当社のクライアントは、年間約70社を数えます。大手飲食チェーンのロードサイド店から、ユニークな店舗を展開する企業まで、手掛ける施設は実にさまざま。 そのため、事業としての安定性に加え、斬新なアイデアやデザイン設計をカタチにするチャンスも十分あります。 ぜひ、あなたの経験を存分に活かしていただければと思います。 ◎主な仕事内容◎ ・発注者、意匠・構造担当、メーカーとの協議 ・設備計画、仕様検討 ・基本設計及び実施設計 ・積算、発注 ・施工状況の確認、設計変更等の対応 ※協力事務所との連携もあります。 【役立つ資格】 ■電気工事士 ■建築施工管理技士 ■電気工事施工管理技士 ■管工事施工管理技士 ■給水装置工事技術者 他にもやりたい仕事があればお任せするつもりです。 ぜひ、声をあげ回りをまきこんでいってください。

月給28万円～45万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、6万3000円～10万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※能力・経験により優遇します。

※転勤なし※ 【本社】 東京都新宿区神楽坂2-14ノービィビル5階

当社のクライアントは、年間約70社を数えます。 大手飲食チェーンのロードサイド店から、ユニークな店舗を展開する企業まで、手掛ける施設は実にさまざま。 そのため、事業としての安定性に加え、斬新なアイデアやデザイン設計をカタチにするチャンスも十分あります。 ぜひ、あなたの経験を存分に活かしていただければと思います。 ◎主な仕事内容◎ ・発注者、意匠・構造担当、メーカーとの協議 ・設備計画、仕様検討 ・基本設計及び実施設計 ・積算、発注 ・施工状況の確認、設計変更等の対応 ※協力事務所との連携もあります。 他にもやりたい仕事があればお任せするつもりです。 ぜひ、声をあげ回りをまきこんでいってください。

月給28万円～45万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、6万3000円～10万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※能力・経験により優遇します。

東京都新宿区神楽坂2-14ノービィビル5階

【会社説明／募集背景】 全国チェーン展開している大手企業の店舗づくりを手掛け安定的な成長を続けてきた当社。設立以来、継続的に中長期計画を策定し、ほぼイメージどおりの成長を遂げてきた会社です。人で成り立ってきた、そして成り立っていく会社だからこそ、これからを創る社員の声を取り入れた中長期計画を完成させました。「従業員100名体制」に向け、採用活動も強化。今回は新卒採用を中心に担当する新しい仲間を募集します！ 【業務内容】 ◆新卒採用の企画 ◆応募者管理 ◆会社説明会の調整・運営 ◆内定者フォロー(外部研修の調整など) ◆学校訪問 ◆入社式や内定式、内定者イベントの企画・運営 →その他、管理部門の一員として事務業務もお任せします。 ★経験豊富な先輩と一緒に、これからの採用を担う重要なポジションです！ 【入社後】 入社後は、採用担当として 新卒採用に関わってきた先輩から 業務の流れなどをレクチャーしていきます。 その後は、実務をお任せします。 これからの当社はスピード感をもって 規模を拡大してく予定ですので 今までのやり方にこだわり過ぎず アイデアをどんどん発信して下さい！

月給25万円～ ※経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※上記には、固定残業代(40時間分／5万4500円～)を含む。超過分は別途支給します。

住所：東京都新宿区神楽坂2-14ノービィビル５階

【会社説明／募集背景】 全国チェーン展開している大手企業の店舗づくりを手掛け安定的な成長を続けてきた当社。設立以来、継続的に中長期計画を策定し、ほぼイメージどおりの成長を遂げてきた会社です。人で成り立ってきた、そして成り立っていく会社だからこそ、これからを創る社員の声を取り入れた中長期計画を完成させました。「従業員100名体制」に向け、採用活動も強化。今回は新卒採用を中心に担当する新しい仲間を募集します！ 【業務内容】 ◆新卒採用の企画 ◆応募者管理 ◆会社説明会の調整・運営 ◆内定者フォロー(外部研修の調整など) ◆学校訪問 ◆入社式や内定式、内定者イベントの企画・運営 →その他、管理部門の一員として事務業務もお任せします。 ★経験豊富な先輩と一緒に、これからの採用を担う重要なポジションです！ 【入社後】 入社後は、採用担当として 新卒採用に関わってきた先輩から 業務の流れなどをレクチャーしていきます。 その後は、実務をお任せします。 これからの当社はスピード感をもって 規模を拡大してく予定ですので 今までのやり方にこだわり過ぎず アイデアをどんどん発信して下さい！

月給25万円～ ※経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※上記には、固定残業代(40時間分／5万4500円～)を含む。超過分は別途支給します。

住所：東京都新宿区神楽坂2-14ノービィビル５階