株式会社昭和化学機械工作所
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設立
- 1951年
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従業員数
- 42名
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平均年齢
- 43.2歳
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株式会社昭和化学機械工作所
株式会社昭和化学機械工作所の過去求人情報一覧
仕事
【完全週休二日制 土日祝休み/業界未経験歓迎/大手メーカーと取引が有りやりがい◎/年間休日125日で働き易さ◎】 ■業務内容: ・飲料食品業界向けに、一品一様の設計によるSUS製の液処理装置(サニタリータンク、配管を組み合わせた各種ユニットなど)の個別受注生産での製造、設置工事、修理や改造、メンテナンスに係る作業を担っていただきます。 ・自社工場内で、設計部門からの図面をもとに、製作用の図面展開、罫書き、切断、曲げ、溶接、製缶、機械加工を行って部品や本体を製作し、部品を本体に組付けし、各種の検査や試験を経て装置を完成させます。 ・お客様の工場内では、墨出し、装置の設置、また受注内容に応じた既存設備や配管設備との繋ぎこみを行います。また、お引渡し後の装置の修理や改造、メンテナンスを行います。現地工事に際しては出張業務を伴い、長期出張や突発的な出張も稀に発生します。 ■職務の意義: ・コカ・コーラ、ハウス食品、B-Rサーティワンなど、私たちが普段から口にしている大手企業の飲料や食品などを生産する機械装置や一部のプラント設備を設計、製造、販売しており、私たちの仕事が人々の食生活や食文化に直結している働き甲斐のある会社です。 日々私たちが目にする飲料の製造・生産する機械装置や一部のプラント設備を設計、製造、販売しており、私たちの仕事が人々の食生活や食文化に直結している働き甲斐のある会社です。 ■働き方: ・土日祝休み、年間休日も125日とワークライフバランスが整っております。 ■職場の構成: ・製造部は製造課と工務課に分かれており、総勢17名で構成されています。 製造課の年齢層は10代から60代まで各年代に在籍しており、勤続年数も高卒の新入社員から勤続40年を超えるベテランまでと、幅広い人員構成となっています。 ■入社時の研修や業務: ・入社時は、会社概要や社内業務を理解する座学研修のほか、会社の取扱機器や装置を理解するための工場や現地での視察研修を行います。 ・入社後は、必要技能を網羅したスキルマップを活用し、個人別の現状レベルと目標レベルを設定したスキルアップ計画に基づく個別指導のOJTをメインの教育とし、モノ作りに必要な基礎知識などは社内外の研修に参加するOFF-JTを通して人材育成を進めています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市淀川区野中南2-10-30 勤務地最寄駅:阪急各線/十三駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
十三駅、神崎川駅、三国駅(大阪府)
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):196,300円~261,700円<月給>196,300円~261,700円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与規程および職務経歴や実務能力経験を考慮して決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)※年間3ヶ月~5ヶ月(業績連動型賞与)/2024年度の年間賞与3ヶ月+特別賞与※入社後最初の賞与には勤続係数あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業の内容・主要市場は飲料食品業界、他にも医薬製薬業界や化学業界があり、製品分野は液処理装置と粉体機械の2分野です。・事業内訳は、液処理分野でのプラント設備の構築、液処理装置や粉体機械の単体機器、引渡後の修理や改造および保守メンテナンスです。・標準品の仕様変更から一品一様の設計までお客様の多様なニーズにお応えしています。・機器や装置の設計、製作からプラント設備の構築、販売、保守メンテナンスまで、一気通貫の社内体制を整えています。
仕事
【食品・飲料・化学・医薬品業界向け機械装置の専門メーカー/経験を活かしてキャリアアップ可/残業月15~20時間/夜勤無/中途入社メンバー7割以上】 ■一日の業務の流れ (社内業務) ◎引合案件に対する書類や図面の作成 ◎コスト試算対応 ◎搬入計画書及び工事工程表作成 ◎納期及び予算管理 ◎エンドユーザー・協力会社・外注業者との打合せ (現場業務) ◎現場監理(当日の作業予定及び進捗管理・KY安全管理・朝礼終礼など) ◎試運転調整対応 ■業務について (1)業務の発生のタイミングは? 新規案件の引合や営業からの対応依頼 (2)顧客の対象は? エンドユーザー、エンジニアリング会社、商社 (3)業務の分担は? 見積や購入品の手配、外注業者手配、現場工事などを物件により課内で対応 応じて課内で対応 (4)業務を通じて培われるスキルや資格取得 ・現場品質管理のキャリア ・CADの習得 ・労働安全衛生関係(職?教育、酸素欠乏危険作業主任者、フルハーネスなど)に関わる資格の取得 ■出張 頻度は平均月1回程度で、1回当たりの出張期間は数日間(物件により1週間以上となる場合も有) ※出張手当有り ■就業環境 部署の年齢構成が30代前半~40代前半が多く、また関わりが多い営業部門も殆どが20~40歳未満の構成のためバランスが良く、相談しやすいなど働きやすい環境です。 ■今後のキャリア 専門的なスキルを磨きエキスパート職となることや、目標をクリアすることで早期のステップアップを目指すなどキャリア選択肢が可能です。 ■教育環境 ◇特殊な製品や設備の構築、顧客ごとで全く対応が異なる環境のため、OJTを基本とし、その中で経験を重ねて必要なスキルを取得していただける環境です。 ◇職務ごとに必要とされる資格の取得や外部研修の受講を積極的に行っています。 ◇更に社員に対しては、目標管理制度やキャリアプランなどを基に適性な成果評価や個別面談指導を行い本人が目指すステップアップが図られるように柔軟に対応しています。 ■当社の特徴 ◇大手の食品・飲料メーカーから信頼されるプラント構築やエンジニアリング力が当社の強みです。 ◇ダルトングループ(親会社イトーキ)によるグループ企業の強み(リスク分散、ノウハウ、知名度、情報力)があります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市淀川区野中南2-10-30 勤務地最寄駅:阪急各線/十三駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
十三駅、神崎川駅、三国駅(大阪府)
給与
<予定年収>470万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):261,700円~351,700円<月給>261,700円~351,700円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与規程および職務経歴や実務能力経験を考慮して決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)※年間3ヶ月~5ヶ月(業績連動型賞与)/2025年度の年間賞与4ヶ月※入社後最初の賞与には勤続係数あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業の内容・主要市場は飲料食品業界、他にも医薬製薬業界や化学業界があり、製品分野は液処理装置と粉体機械の2分野です。・事業内訳は、液処理分野でのプラント設備の構築、液処理装置や粉体機械の単体機器、引渡後の修理や改造および保守メンテナンスです。・標準品の仕様変更から一品一様の設計までお客様の多様なニーズにお応えしています。・機器や装置の設計、製作からプラント設備の構築、販売、保守メンテナンスまで、一気通貫の社内体制を整えています。■会社の特徴・大手の飲料食品企業様などと継続取引し、令和5年に創業90年を迎えた老舗企業です。・ダルトングループ企業理念「創造の、共創へ。」、同じく行動指針の「Dalton Spirits:自律、挑戦、創意、試行、進化」を共有しつつ、 グループの中では液処理装置という独自分野を抱えており、自立型の事業展開をしています。
仕事
【食品・飲料・化学・医薬品業界向け機械装置の専門メーカー/大手メーカーと取引あり/経験を活かしてキャリアアップ可/残業月15~20時間/夜勤なし/中途入社メンバー7割以上】 ■一日の業務の流れ: ◎材料、外注等への発注業務 ◎発注先業者との打合せ ◎入荷確認や仕分け作業 ◎納期確認及び調整 ◎見積書作成 ◎新規取引先の開拓活動 ■業務について: (1)業務の発生のタイミングは? 受注伝票の受領や社内(営業部門など)からの見積依頼 (2)顧客の対象は? 社内(営業部や製造課) (3)業務の分担は? 材料・部品の発注や納期管理、材料等の見積書作成を物件に 応じて課内で対応 (4)業務を通じて培われるスキルや資格取得 ・ステンレス材料、溶接、加工の知識や図面の見方 ・玉掛け、フォークリフト、クレーンなどの資格や酸素欠乏危険作業 主任者やフルハーネスなどの労働安全衛生に関わる資格、また生産管理検定などの取得 ■出張について: 頻度は多くても年数回程度で、1回当たりの出張期間は数日間 ■働き方: ・土日祝休み、年間休日も125日とワークライフバランスが整っております。 ■今後のキャリア: 専門的なスキルを磨きエキスパート職となることや、目標をクリアすることで早期のステップアップを目指すなどキャリア選択肢が可能です。 ■教育環境、整備: ◇特殊な製品や設備の構築、顧客ごとで全く対応が異なる環境のため、OJTを基本とし、その中で経験を重ねて必要なスキルを取得していただける環境です。 ◇職務ごとに必要とされる資格の取得や外部研修の受講を積極的に行っています。 ◇更に社員に対しては、目標管理制度やキャリアプランなどを基に適性な成果評価や個別面談指導を行い本人が目指すステップアップが図られるように柔軟に対応しています。 ■当社の特徴: ◇大手の食品・飲料メーカーから信頼されるプラント構築やエンジニアリング力が当社の強みです。 ◇ダルトングループ(親会社イトーキ)によるグループ企業の強み(リスク分散、ノウハウ、知名度、情報力)があります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市淀川区野中南2-10-30 勤務地最寄駅:阪急各線/十三駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
十三駅、神崎川駅、三国駅(大阪府)
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):196,300円~261,700円<月給>196,300円~261,700円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与規程および職務経歴や実務能力経験を考慮して決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)※年間3ヶ月~5ヶ月(業績連動型賞与)/2025年度の年間賞与4ヶ月※入社後最初の賞与には勤続係数あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業の内容・主要市場は飲料食品業界、他にも医薬製薬業界や化学業界があり、製品分野は液処理装置と粉体機械の2分野です。・事業内訳は、液処理分野でのプラント設備の構築、液処理装置や粉体機械の単体機器、引渡後の修理や改造および保守メンテナンスです。・標準品の仕様変更から一品一様の設計までお客様の多様なニーズにお応えしています。・機器や装置の設計、製作からプラント設備の構築、販売、保守メンテナンスまで、一気通貫の社内体制を整えています。■会社の特徴・大手の飲料食品企業様などと継続取引し、令和5年に創業90年を迎えた老舗企業です。・ダルトングループ企業理念「創造の、共創へ。」、同じく行動指針の「Dalton Spirits:自律、挑戦、創意、試行、進化」を共有しつつ、 グループの中では液処理装置という独自分野を抱えており、自立型の事業展開をしています。
出典:doda求人情報
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