EY新日本有限責任監査法人
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設立
- 2000年
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従業員数
- 6,405名
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平均年齢
- -歳
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EY新日本有限責任監査法人
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仕事
■募集部門について: わたしたちは、将来の社会課題を見据えて持続可能なより良い社会を構築するための仕組みづくりに貢献する専門家集団です。 3つの領域(科学技術・イノベーション、多様な人材活躍、新興国社会課題解決)において、政策立案から、その実証や事業実施まで一貫した支援を行うとともに、政策評価・事業評価までを含めた総合的なサービスを提供します。 ■当チームの特徴: 当チームは、“持続可能なより良い社会の構築の実現”を目指し、「効果的・効率的に“知”をつなぐための仕組みづくり」をモットーに、パブリックセクターを中心に、民間企業も含めてコンサルティングを行う専門家集団です。 今回は、“知”の中でも「人」に関する社会課題をテーマとするグループにおいて、コンサルタントを募集いたします。 官公庁や企業を対象とした調査研究・コンサルティングを通して、新たな社会や組織のあり方を模索し提言・実行支援まで行うことを目指しています。 ■業務内容: 「政府・官公庁向けの政策研究・政策立案」と、「企業・業界団体等向けの戦略策定支援」 経済産業省や文部科学省、内閣官房まち・ひと・しごと創生本部等の官公庁のご支援を主軸に、民間企業へのコンサルティングも実施しています。 ■現在の主要テーマ: ・企業の人材戦略に関わる政策 -人的資本経営、ダイバーシティ経営、DEI -外国人材の受入・活躍 等 ・地域/産業の人材に係る政策(地方創生) -外国人材の受け入れ・活躍 -人口減少・少子高齢化社会における地方の戦略立案支援 -地域の課題解決、活性化に向けた政策の策定・実行支援 など ■業務内容詳細: ・社会ないしクライアントのあるべき姿(仮説)の検討・設定 ・現状の把握(現状に関する統計分析、国内外の類似政策・戦略の事例調査、インタビュー・アンケート調査等による関係者の実態把握、等) ・有識者・関係者の意見の把握・集約・整理(文献サーベイ、インタビュー・ディスカッション、研究会・勉強会・ワークショップ等の実施、等) ・政策・戦略の検討・策定(調査検討結果の整理、政策・戦略の方向性の検討、ロードマップ・具体的プラン等の策定) ・策定した戦略等の発信・実行支援(ガイドライン・リーフレット等の作成、イベントの実施、実証実験・研究等の伴走支援等) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー勤務地最寄駅:各線/日比谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
日比谷駅、有楽町駅、銀座駅
給与
<予定年収>700万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):600,000円~900,000円<月給>600,000円~900,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※詳細は選考を通じて決定いたします■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回(10月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:専門家集団による国際的に高水準・高品質な監査、審査を行っているわが国最大級の監査法人です。
仕事
■募集部門について: わたしたちは、将来の社会課題を見据えて持続可能なより良い社会を構築するための仕組みづくりに貢献する専門家集団です。 3つの領域(科学技術・イノベーション、多様な人材活躍、新興国社会課題解決)において、政策立案から、その実証や事業実施まで一貫した支援を行うとともに、政策評価・事業評価までを含めた総合的なサービスを提供します。 ■当チームの特徴: わたしたちは、多様な人材が活躍できる社会や企業の今後の在り方といった社会課題について、「DE&I(Diversity, Equity and Inclusion)」、「外国人材の受け入れ・共生」、「新たな学び方・働き方への挑戦」のテーマを中心にサービスをご提供しています。(詳細は多様な人材の活躍推進(DEI、外国人材の受け入れ・共生、新たな学び方・働き方)でご覧になれます) 今回は上記サービスに関するコンサルタントを募集いたします。 官公庁や企業を対象とした調査研究・コンサルティングを通して、新たな社会や組織のあり方を模索し提言・実行支援まで行うことを目指しています。 一筋縄では答えの出ない複雑な課題に対して、知的好奇心をもって一緒に考え抜き、一緒に実行頂ける方の応募をお待ちしています! ■業務内容:【変更の範囲:会社が指示した業務】 上記テーマに関する「官公庁向けの政策研究・政策立案」と、「企業・業界団体等向けの戦略策定支援」とを実施しています。具体的には以下のような業務を行っています。 ・社会ないしクライアントのあるべき姿(仮説)の検討・設定 ・現状の把握(現状に関する統計分析、国内外の類似政策・戦略の事例調査、インタビュー・アンケート調査等に よる関係者の実態把握、等) ・有識者・関係者の意見の把握・集約・整理(文献サーベイ、インタビュー・ディスカッション、研究会・勉強会・ ワークショップ等の実施、等) ・政策・戦略の検討・策定(調査検討結果の整理、政策・戦略の方向性の検討、ロードマップ・具体的プラン等の 策定) ・策定した戦略等の発信・実行支援(ガイドライン・リーフレット等の作成、イベントの実施、実証実験・研究等の伴走支援、等) 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京事務所住所:東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル勤務地最寄駅:東京メトロ線/内幸町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
内幸町駅、新橋駅、虎ノ門駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~600,000円<月給>300,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、同法人規定により決定します。■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回(10月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:専門家集団による国際的に高水準・高品質な監査、審査を行っているわが国最大級の監査法人です。
仕事
■募集部門について: わたしたちは、将来の社会課題を見据えて持続可能なより良い社会を構築するための仕組みづくりに貢献する専門家集団です。 3つの領域(科学技術・イノベーション、多様な人材活躍、新興国社会課題解決)において、政策立案から、その実証や事業実施まで一貫した支援を行うとともに、政策評価・事業評価までを含めた総合的なサービスを提供します。 ■当チームの特徴: 政府開発援助(ODA)コンサルタントとして、様々なバックグラウンドを有するメンバーが、ガバナンスや公共財政管理、経営管理・財務分析、事業評価等の専門性を生かして、開発途上国での技術協力プロジェクトや新興国での開発調査で活躍しています。 ■業務内容: ・開発途上国・新興国に対する政府開発援助(ODA)のコンサルティング・サービス。 ・開発途上国の公共財政管理、ガバナンス等の向上や民間セクター開発における技術協力・開発支援のプロジェクトへのプロフェッショナルの派遣。 ・開発途上国の政府・公的機関や公営企業への経営・財務改善に向けた技術協力・人材育成の支援。 ・ODAプロジェクトの計画・?案から援助・技術協力の効果・効率性を検証する事後評価等の評価調査業務の実施。 ・案件の詳細につきましてはご面談・ご面接の中でもお伝えしますが、主に独立行政法人国際協力機構(JICA)等の国際協力・援助機関の技術支援に協力しています。 ・特に今後の業務運営や現場責任者として中核を担って頂くプロジェクトマネジメント(総括/業務主任者やマネジメント補佐)のご経験をお持ちの方を募集いたします。 ■ポジションのやりがい/魅力: 当チームは「より良い社会の構築」の実現に向け、「監査法人にできる国際貢献」を目指して、途上国・新興国の社会課題の解決に貢献するODA(政府開発援助)のコンサルティング・サービスを提供しています。 会計監査で培ったナレッジとノウハウを活用した開発途上国の公共財政管理分野における監査や財務管理の技術協力・開発調査のプロジェクト実施や、会計監査で求められる独立性や客観性と高い専門性を活用したプロジェクト評価の実施など、プロジェクトの計画・立案から実施、評価に至る開発コンサルティング・サービスの提供を通じて、透明性やアカウンタビリティの向上に貢献します。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー勤務地最寄駅:各線/日比谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
日比谷駅、有楽町駅、銀座駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~600,000円<月給>300,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、同法人規定により決定します。■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回(10月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:専門家集団による国際的に高水準・高品質な監査、審査を行っているわが国最大級の監査法人です。
仕事
■募集部門について: 現在、当法人では、地方創生の進展、AI/RPA等のデジタル技術の活用、EBPM等のエビデンスベースの行政経営の必要性、成果連動型民間委託契約方式(PFS/SIB)やスタートアップとの官民連携を通じた社会課題解決に関する取組の拡大等、昨今の公共セクタ―を取り巻く環境変化を踏まえ、更なる商品開発・事業拡大に伴い、人員増強のためメンバーを募集しています。 ■業務内容: 国内外の公的機関(国、地方公共団体、関連団体等)の経営改革(パブリック・ガバナンス)に関するアドバイザリー業務 ・EBPM支援(政策立案におけるエビデンスの収集・分析、エビデンスに基づくマネジメントの仕組み構築・実行支援) ・公的機関に関する制度調査、制度設計・改善・運用等の支援(海外の制度・政策、国内外事例の調査・分析) ・官民連携に関する制度設計・改善・運用等の支援 ・公会計に関する制度設計・改善・運用等の支援 ・成長戦略(例:AI/RPA等のデジタル技術の活用、地方創生、PFS/SIB、スタートアップとの官民連携を通じた社会課題解決等)に関する実行支援 ・その他、「より良い公的機関の経営」を実現するために必要な各種支援 ■ポジションのやりがい/魅力: ・国や地方自治体における行政評価(EBPM)や、PFI/SIBなどの支援を通じて、社会的な課題解決の推進に関わることができます。 ・外部から客観的な立場で、EBPM等のエビデンスベースの行政経営のあるべき姿の検討支援を行うことができます。 ■募集ポジション: スタッフ~シニアマネージャー※選考を通じて、ご経験により検討いたします 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー勤務地最寄駅:各線/日比谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
日比谷駅、有楽町駅、銀座駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~600,000円<月給>300,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、同法人規定により決定します。■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回(10月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:専門家集団による国際的に高水準・高品質な監査、審査を行っているわが国最大級の監査法人です。
仕事
■部門について: 当法人では、社会課題が複雑化する昨今において、未知の課題解決に向けて意欲的に挑戦する人材の増強に取り組んでいます。 昨今の社会には、人口減少や少子高齢化、地方自治体の財政難、地域医療の衰退、公共交通の存続、災害の激甚化・頻発化、DXの推進など、官と民が単独では解決できない複雑な社会課題が多く存在します。 そのような背景から社会課題を解決する手法として、官と民の活力を最大限に活用するPPP/PFI手法を用いた事業が拡大を続けています。 当チームでは、PPP/PFIの手法を活用し、複雑な社会課題の解決に率先して関わり、官と民が連携したより良い社会を構築することをミッションとしています。民間資金・ノウハウを活用した持続的な公共インフラの整備・運営の支援、経営難の公共施設の再生、持続的な地域医療の実現に向けた病院再編など、様々な社会課題の解決に取り組んできました。 増え続ける社会課題の解決に向け、一緒に取り組むメンバーを募集しています。 ■業務内容: 1.インフラストラクチャー(スポーツ施設、文化施設、防災施設、医療施設等)PPP/PFI関連の政府・自治体・民間企業向けのコンサルティング、整備計画のアドバイザー、財務アドバイザリー 例:公共施設等の基本構想・基本計画等の作成支援(行政支援)・PPP/PFIに係る導入可能性調査、アドバイザリー/発注支援、モニタリング(行政支援))・PPP/PFIに係る民間事業者の財務アドバイザリー(民間支援) 2.スマート・シティ関連のコンサルティング、財務アドバイザリー 例:官民連携の在り方、組織論、人材論等の在り方の検討支援・公益目的と事業性の両立の在り方検討支援・財務的な持続可能性の検証支援 3.政府・自治体向けのパブリック・ガバナンス(行政デジタルトランスフォーメーション、経営管理態勢構築、公会計、自治体内部統制等)関連のコンサルティング、財務アドバイザリー 例:公的機関に関する制度調査、制度設計・改善・運用等の支援・行政DX導入支援・官民役割分担に関する制度設計・改善・運用等の支援・公会計に関する制度設計・改善・運用等の支援・成長戦略(例:AI/RPA等のデジタル技術の活用、地方創生、SIB、社会的投資等)に関する実行支援・その他、「より良い公的機関の経営」を実現するために必要な各種支援 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー勤務地最寄駅:各線/日比谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
日比谷駅、有楽町駅、銀座駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~600,000円<月給>300,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、同法人規定により決定します。■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回(10月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:専門家集団による国際的に高水準・高品質な監査、審査を行っているわが国最大級の監査法人です。
仕事
■部門について わたしたちは、将来の社会課題を見据えて持続可能なより良い社会を構築するための仕組みづくりに貢献する専門家集団です。 3つの領域(科学技術・イノベーション、多様な人材活躍、新興国社会課題解決)において、政策立案から、その実証や事業実施まで一貫した支援を行うとともに、政策評価・事業評価までを含めた総合的なサービスを提供します。 ■業務内容 当チームでは豊富な経験と知識をもったプロフェッショナルが、クライアントの長期的な価値創造を実証し、持続可能な社会の構築への実現に貢献しています。官公庁等公的機関における政策立案支援など各種サービスを提供しており、科学技術・イノベーション政策や企業の研究開発戦略、スタートアップ支援などをテーマに、政策立案・戦略構築支援から事業支援まで行います。オープンサイエンス/イノベーションや科学と社会の交錯領域における多分野・多セクターの連携・融合に専門性を活かし、倫理的・長期的な視点を持って社会的な波及効果を最大化します。 ・政府の科学技術・イノベーション政策策定?援 -政策策定支援全般 -研究公正、ELSI、科学技術と社会、研究データマネジメント -研究開発戦略・評価、データ分析・利活用 ・産学官連携・オープンイノベーション・スタートアップ支援 -研究開発・技術経営 -イノベーション・エコシステム構築 -起業家・スタートアップ関連の事業支援 案件の詳細につきましてはご面談・ご面接の中でもお伝えしますが、主に経済産業省や文部科学省、国立研究開発法人科学技術振興機構(JST)、国立研究開発法人日本医療研究開発機構(AMED)等の公的機関のご支援をしております。 ■当社について 当社はアシュアランス、アドバイザリー、税務およびトランザクションの分野における世界的なリーディングカンパニーです。 世界の150以上の国と地域にて活動しており、日本におけるメンバーファームである当社も、当社グループで培われた知見やデジタル技術、またネットワークを活用し、資本市場の発展へ貢献していきます。 メンバーの半数が女性(管理職を含む)で外国籍の方も活躍するなど、ダイバーシティ&インクルーシブネスを標榜しています。生き生きとしたインターナショナルな環境で、より良い社会の構築のために貢献できる人材を求めています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー勤務地最寄駅:各線/日比谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
日比谷駅、有楽町駅、銀座駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~600,000円<月給>300,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、同法人規定により決定します。■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回(10月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:専門家集団による国際的に高水準・高品質な監査、審査を行っているわが国最大級の監査法人です。
仕事
■部門について わたしたちは、将来の社会課題を見据えて持続可能なより良い社会を構築するための仕組みづくりに貢献する専門家集団です。 3つの領域(科学技術・イノベーション、多様な人材活躍、新興国社会課題解決)において、政策立案から、その実証や事業実施まで一貫した支援を行うとともに、政策評価・事業評価までを含めた総合的なサービスを提供します。 ■業務内容: 当事業部では豊富な経験と知識をもったプロフェッショナルが、クライアントの長期的な価値創造を実証し、持続可能な社会の構築への実現に貢献しています。官公庁等公的機関における政策立案支援など各種サービスを提供しており、科学技術・イノベーション政策や企業の研究開発戦略などをテーマに、政策立案・戦略構築支援から事業支援まで行います。オープンサイエンス/イノベーションや科学と社会の交錯領域における多分野・多セクターの連携・融合に専門性を活かし、倫理的・長期的な視点を持って社会的な波及効果を最大化します。 ・政府の科学技術・イノベーション政策策定?援 -政策策定支援全般 -研究公正・研究倫理、ELSI、科学技術と社会 -研究開発戦略・評価、研究データマネジメント -パブリックエンゲージメント、科学コミュニケーション -サステナビリティ 案件の詳細につきましてはご面談・ご面接の中でもお伝えしますが、主に経済産業省や文部科学省、国立研究開発法人日本医療研究開発機構(AMED)等の公的機関のご支援をしております。 ■ポジションのやりがい/魅力 我々のチームでは持続可能なより良い社会の構築を目指して、科学技術・イノベーション政策や企業の研究開発戦略などをテーマに、政策立案・戦略構築支援から事業支援まで行います。 オープンサイエンス/イノベーションや科学と社会の交錯領域における多分野・多セクターの連携・融合に専門性を活かし、倫理的・長期的な視点を持って社会的な波及効果を最大化することに貢献します。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー勤務地最寄駅:各線/日比谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
日比谷駅、有楽町駅、銀座駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~600,000円<月給>300,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、同法人規定により決定します。■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回(10月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:専門家集団による国際的に高水準・高品質な監査、審査を行っているわが国最大級の監査法人です。
仕事
■募集部門について わたしたちは、将来の社会課題を見据えて持続可能なより良い社会を構築するための仕組みづくりに貢献する専門家集団です。 3つの領域(科学技術・イノベーション、多様な人材活躍、新興国社会課題解決)において、政策立案から、その実証や事業実施まで一貫した支援を行うとともに、政策評価・事業評価までを含めた総合的なサービスを提供します。 ■業務内容 当チームでは豊富な経験と知識をもったプロフェッショナルが、クライアントの長期的な価値創造を実証し、持続可能な社会の構築への実現に貢献しています。官公庁等公的機関における政策立案支援など各種サービスを提供しており、科学技術・イノベーション政策や企業の研究開発戦略、スタートアップ支援などをテーマに、政策立案・戦略構築支援から事業支援まで行います。オープンサイエンス/イノベーションや科学と社会の交錯領域における多分野・多セクターの連携・融合に専門性を活かし倫理的・長期的な視点を持って社会的な波及効果を最大化します。 ・政府の科学技術・イノベーション政策策定?援 -政策策定支援全般 -研究公正、ELSI、科学技術と社会、研究データマネジメント -研究開発戦略・評価、データ分析・利活用 ・産学官連携・オープンイノベーション・スタートアップ支援 -研究開発・技術経営 -イノベーション・エコシステム構築 -起業家・スタートアップ関連の事業支援 案件の詳細につきましてはご面談・ご面接の中でもお伝えしますが、主に経済産業省や文部科学省、国立研究開発法人科学技術振興機構(JST)、国立研究開発法人日本医療研究開発機構(AMED)等の公的機関のご支援をしております。 ■当社について 当社はアシュアランス、アドバイザリー、税務およびトランザクションの分野における世界的なリーディングカンパニーです。 世界の150以上の国と地域にて活動しており、日本におけるメンバーファームである当社も、当社グループで培われた知見やデジタル技術、またネットワークを活用し、資本市場の発展へ貢献していきます。 メンバーの半数が女性(管理職を含む)で外国籍の方も活躍するなど、ダイバーシティ&インクルーシブネスを標榜しています。生き生きとしたインターナショナルな環境で、より良い社会の構築のために貢献できる人材を求めています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー勤務地最寄駅:各線/日比谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
日比谷駅、有楽町駅、銀座駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~600,000円<月給>300,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、同法人規定により決定します。■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回(10月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:専門家集団による国際的に高水準・高品質な監査、審査を行っているわが国最大級の監査法人です。
出典:doda求人情報
仕事
会計監査業務のサポートに特化した「CoE推進部」の規模拡大に向け、 監査サポート職を増員募集します。 ◆残業月平均10時間程 ◆産育休&復職ほぼ100% ◆男女問わず活躍中 【 具体的な仕事内容 】 ◆社内の監査ツールを使用した監査補助業務 ◆関数やピボットテーブルを使用したExcelデータ加工・集計 ◆資料作成等の事務(Word、Excel、PowerPointを使用)等 公認会計士が専門業務に専念できるように、 データ加工やデータ処理といった一部の業務を切り出して対応することがミッション。 ※現在ペーパーレス化に伴い、CSV やテキスト、Excel ファイルなど様々な出力データのなかから必要なデータを抽出する必要があり、多様なツールを駆使し業務効率化を図っています。 【 この仕事の魅力 】 ・新しいツール、データ処理スキルを身に付けることで、 淡々と業務をこなすのではなく日々成長しながらキャリアを築くことができます。 ・入社後にはスキルアップを目的としたトレーニングの機会も用意されており、 スキルに不安を感じている方も安心して挑戦いただけます。 【 働き方について 】 入社から3日程度は出社いただきますが、その後1か月半程度は在宅勤務にて研修、 実際に業務がスタートする際は2~3週間程度出社を想定しています。 その後は主に在宅勤務となります。(出社の可能性あり) ※個人のスキルにあわせて仕事をお任せします。 【 EY新日本有限責任監査法人について 】 法改正や企業のグローバル化に伴い監査業務の需要がますます高まる今、躍進を続ける日本有数の監査法人です。専門分野を持ったプロフェッショナルなスタッフが日本を代表する大企業の会計監査・各種アドバイザリー業務を行っています。
給与
東京:月給22万3,000円 名古屋:月給20万8,000円 新潟:月給20万円 ※上記に加え、年に2回の賞与を別途支給します ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※残業代は100%支給します
勤務地
【在宅勤務/出社あり/転勤なし】東京・名古屋・新潟のいずれか ◆本社/東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー ◆名古屋事務所/名古屋市中村区名駅一丁目1番3号 JRゲートタワー42階 ◆デリバリーサービスセンター/新潟市中央区東堀前通6番町1058番1 中央ビルデイング2階 東京:公認会計士に同行をしてクライアント先へ訪問、在宅勤務、出社可能性あり 名古屋・新潟:在宅勤務、出社可能性あり
仕事
監査職(スタッフもしくはシニア)として、クライアントが株式上場するまでをサポートし、上場企業に求められる内部統制の構築・運用や会計処理等についてのアドバイス業務をお任せします。 【具体的には】 ◆IPO監査業務(準金融商品取引法監査) ◆IPO支援業務全般(短期調査、経営管理体制や業務プロセスの整備支援、会計制度の構築・導入支援、会計・税制・関係法令及び諸規則に係るコンサルティング業務など) 上記に加えて、ご経験や適性により、IPO監査業務と並行して以下の業務をお任せすることもあります。 ◆監査業務 ・法定監査業務 ・財務諸表監査(日本及び国際基準に基づく) ・内部統制監査 ・IFRS関連業務 ◆パブリック業務 ◆その他関連証明業務 ☆IPO監査実績No.1! 海外上場支援実績も ―――――――――――――――――― 当法人の2021年IPO監査実績社数は34社で、IPO監査実績は4年連続首位。(※) 海外市場での上場や外国企業による日本市場での上場など、難易度が高い案件の実績もあり、EY新日本ならではの経験が積める環境です。 (※)2021年上場承認ベース、TOKYO PRO Marketを除く (参考情報:「新規上場会社情報」、各証券取引所ホームページ(2021年12月23日)のデータを基にEYが集計)。なお、2021年の34社には、EY LLP.が監査した1社を含む。
給与
月給30万円以上 年収例500万円~800万円 ※残業代全額支給 ※給与はスキル等を考慮の上、当社規定により決定します。
勤務地
※当面転勤なし 本社:東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー <アクセス> 東京メトロ「日比谷駅」「有楽町駅」「銀座駅」直結/JR「有楽町駅」徒歩5分 <在宅勤務OK> リモートワークを基本に、必要に応じて出社やクライアント先での勤務となります。 上司が積極的にワークライフマネジメントを推進しているため、職員一人ひとりに裁量が与えられ、ライフステージに合わせて自由度高く働ける環境です。
仕事
<EY新日本有限責任監査法人について> 150カ国にネットワークを持つ、世界最大規模の国際的会計事務所「EY(アーンスト・アンド・ヤング)」のメンバーファーム。日本国内における、会計監査・アドバイザリー業務を担っています。 2016年に「監査トレーニー制度」を導入。会計士を志す方々のために、正社員として監査実務を経験しながら公認会計士資格取得を目指せる環境をご用意しました。 <入社後の具体的な流れ> 【入社時研修(約1カ月)】 マナー研修、監査論、特に財務諸表監査や内部統制監査の実務について学び、監査基本計画作成~監査報告書作成まで、監査実務の一連の流れを習得します。 ▼ 【実務研修】 先輩会計士のサポートとして、日本を代表するグローバル企業や中小企業、外資系企業の日本子会社など、幅広い業種・規模のクライアントにおける監査業務に携わります。 ▼論文式試験合格後▼ 【有資格者として実務スタート】 大規模クライアントの主査を補助する監査補助者としての業務とともに、中小規模クライアントの主査として現場を統括していきます。 その後は、会計士としてのキャリアを極めるもよし、海外に活躍の場を広げるもよし。EYならではのスケールメリットを活かした、幅広いキャリアパスを歩むことができます。 <資格取得を全面的にバックアップ> ◆サポーター制度 一人ひとりに先輩社員がサポーターとしてつきます。現場の第一線で活躍する会計士から、生きた仕事の知識やスキルを教えてもらえるので、受験対策にも大いに役立ちます。 ◆試験勉強時間の確保 退勤後の時間も勉強できるよう、合格するまで残業は原則ありません。また、試験休暇制度(最大2カ月)やフレキシブルワークプログラム(勤務日数が選べる制度)などで、勉強時間を充分に確保できます。 ◆金銭面でのサポート 受験対策予備校の学費6割補助に加え、試験合格時には合格祝い金も支給。負担を抑えて公認会計士試験に挑むことができます。
給与
月給23万8,000円 ※想定年収350万円以上
勤務地
東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー <アクセス> ・東京メトロ「日比谷駅」「有楽町駅」「銀座駅」直結 ・JR「有楽町駅」徒歩5分
仕事
監査法人の中の開発組織「AIラボ」で会計士向けのデータアナリティクスや異常検知のためのプロダクトのインハウス開発に従事していただきます。 【具体的な業務】 ◎システムアーキテクト/リードエンジニア 様々な財務・非財務のデータと不正の手口ごとに、会計士からのニーズに応じてプロダクトの開発案件が立ち上がります。データサイエンティストが会計士の仮説に基づき異常検知のアルゴリズムや予測分析モデルを開発し、PoCを経てプロダクト開発になった段階から参入いただき、最適なシステムの設計を行い、チームをまとめながら開発を行っていただきます。より優れたユーザー体験を実現するために、エンドユーザーに非常に近いところで開発していただけます。 ◎データサイエンティスト 会計士向けにAIや機械学習の技術を活用し、財務・非財務データを用いた異常検知、予測分析のアルゴリズム、モデル開発を担当いただきます。プロダクトのコアとなるアルゴリズムやモデルの設計・実装だけでなく、ビジュアル化についても設計・実装していただきます。 ◎プロダクトマネージャー(PdM) 会計士のニーズにAI・機械学習を用いて応えるソリューションをデザインし、プロダクトの開発・運用を全体管理していただきます。新規プロダクトや既存プロダクトの新機能に関する企画、要件定義を行い、エンジニアと設計、開発を進め、プロダクトの運用まで全般的に携わっていただきます。 【アイデアを素早く形にできる】 仮説(アイデアや企画)をもとに非常に速いスピードでプロトタイプをつくっていきます。 その後、検証を経てプロダクト化へ。Webアプリ化やプロダクト化に伴うテスト体制、DevOps体制などを、システムアーキテクトやプロダクトマネージャーが考えていきます。
給与
月給40万円以上 ※経験やスキル、前職などを考慮のうえ、当法人の規定により決定。 <想定年収> 【システムアーキテクト】年収800万円~1,200万円 【データサイエンティスト】年収560万円~1,200万円 【プロダクトマネージャー】年収800万円~1,200万円
勤務地
東京都千代田区有楽町1-1-2東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー
仕事
≪仕事の流れ≫ 外資系金融機関または国内金融機関に対し、財務諸表の監査などを通して システム監査業務やITに関わるアドバイザリー業務、 内部統制を強化するためのシステム構築のサポート業務などを行っていただきます。 具体的には、金融機関が利用している基幹システムから業務システム、 顧客向けシステムなどが信頼のおける構造になっているか、 内部統制システムがきちんと実行されているか、 またその内容がリスクの低減に役立っているかなど、 ITにフォーカスを当てた第三者目線で評価を行います。 システムの全体像を俯瞰し、管理保全体制に着目して、内部統制の有効性をチェックします。 ■主に金融機関を対象とする下記いずれかの業務を担当していただきます。 (1) 会計監査、内部統制監査の一環で実施するシステム内部統制の評価(外資系金融機関) ※チーム在籍人数:36人 【業務内容】 ・外資系金融機関を対象としたシステム評価、調査、監査業務 ・財務諸表監査におけるIT面からの支援業務 ・IT戦略立案のアドバイザリー業務 等 (2) 会計監査、内部統制監査の一環で実施するシステム内部統制の評価(国内系金融機関) ※チーム在籍人数:25人 【業務内容】 ・国内系金融機関を対象としたシステム評価、調査、監査業務 ・財務諸表監査におけるIT面からの支援業務 ・IT戦略立案のアドバイザリー業務 等 (3) 金融機関等(主に預金等受入金融機関)に対するシステムリスクアドバイザリー業務 ※チーム在籍人数:20人 【業務内容】 ・金融検査マニュアルに基づくシステムリスク管理態勢の評価 ・システム移行・統合等のプロジェクト管理態勢の評価 ・内部監査体制の構築支援 ・各種システムリスク評価 等 ≪キャリアパスについて≫ 将来的には(1)(2)のシステム監査から、企業のITリスク管理に携わり、リスク対応策をリードする (3)の「システムリスクアドバイザリー」へのキャリアチェンジも可能です。 ≪充実した教育体制≫ テクニカルな面のフォローアップは、上司を含めてチームの中で業務を通じて学ぶことができます。 学ぶ環境や材料、研修の機会は非常に豊富なので、好奇心を持って学び取る姿勢があれば、 そのサポートを惜しみません。
給与
当法人の給与規程による ※2011年度、当職種における実績/月額27万円
勤務地
〒100-6028 東京都千代田区霞が関三丁目2番5号 霞が関ビルディング
仕事
【具体的には】 ■配属部門について 募集部門のアドバイザリー事業部ITリスクアドバイザリー部は、金融業界以外の様々な業界のクライアントに対してサービスを提供しており、公認会計士等の会計のプロフェッショナルと、ITに関する様々な分野のプロフェッショナルが在籍しています。 ITリスクアドバイザリー部は大きく以下の2つのグループに分かれており、今回の募集では、(1)ITリスクアドバイザリー業務を担当するグループへの配属を予定しています。 (1)ITリスクアドバイザリー業務を担当するグループ (2)財務諸表監査、内部統制監査の一環としてIT統制評価を担当するグループ ■仕事内容について 計画策定、ベンダー選定 新プロセスにおける統制デザイン評価 各種ドキュメント作成支援 中立的な立場からのベンダー監督 など、システム導入に係る構想策定、要件定義、各種設計・テスト、移行判定、本番運用という一連のプロセスにおいて、ITリスクと内部統制の観点から様々なサポートを行います。 (案件例1)システム化計画策定支援 現状の業務プロセスおよびシステムに関する調査を行い、経営戦略とのギャップを洗い出し、経営戦略にマッチしたシステム化計画策定を支援 (案件例2)ベンダー選定/パッケージ選定、ベンダー管理支援 システム導入にあたり、現状調査を行い、客観的な立場から、ベンダーやパッケージを分析し、クライアントの要件に最も適したベンダー/パッケージの選定を支援 また、開発フェーズにおいては、ベンダーの業務内容を適切に評価し、プロジェクトの円滑な遂行を支援 (案件例3)システム導入プロジェクトのPMO支援 プロジェクトの進捗管理、コスト管理、課題管理等、プロジェクトマネジメント全般を支援 (案件例4)統制の合理化、最適化、および再設計支援 新規システム導入にあたり、現状の業務プロセスに関する調査を行い、有効性や効率性の観点から改善余地のある統制を識別したうえで、統制数の削減、標準化の促進、適切なリスク範囲の識別、統制の自動化(システム化)等の検討により、新規システムの要件定義作成を支援。
給与
月給32万円以上(残業代別途支給) ※採用ポジション:シニア ※当法人の規定により決定
勤務地
東京事務所 霞が関オフィス
仕事
【具体的には】 ■配属部門について 募集部門のアドバイザリー事業部ITリスクアドバイザリー部は、金融業界以外の様々な業界のクライアントに対してサービスを提供しており、公認会計士等の会計のプロフェッショナルと、ITに関する様々な分野のプロフェッショナルが在籍しています。 ITリスクアドバイザリー部は大きく以下の2つのグループに分かれており、今回の募集では、(1)ITリスクアドバイザリー業務を担当するグループへの配属を予定しています。 (1)ITリスクアドバイザリー業務を担当するグループ (2)財務諸表監査、内部統制監査の一環としてIT統制評価を担当するグループ ■仕事内容について 計画策定、ベンダー選定 新プロセスにおける統制デザイン評価 各種ドキュメント作成支援 中立的な立場からのベンダー監督 など、システム導入に係る構想策定、要件定義、各種設計・テスト、移行判定、本番運用という一連のプロセスにおいて、ITリスクと内部統制の観点から様々なサポートを行います。 (案件例1)システム化計画策定支援 現状の業務プロセスおよびシステムに関する調査を行い、経営戦略とのギャップを洗い出し、経営戦略にマッチしたシステム化計画策定を支援 (案件例2)ベンダー選定/パッケージ選定、ベンダー管理支援 システム導入にあたり、現状調査を行い、客観的な立場から、ベンダーやパッケージを分析し、クライアントの要件に最も適したベンダー/パッケージの選定を支援 また、開発フェーズにおいては、ベンダーの業務内容を適切に評価し、プロジェクトの円滑な遂行を支援 (案件例3)システム導入プロジェクトのPMO支援 プロジェクトの進捗管理、コスト管理、課題管理等、プロジェクトマネジメント全般を支援 (案件例4)統制の合理化、最適化、および再設計支援 新規システム導入にあたり、現状の業務プロセスに関する調査を行い、有効性や効率性の観点から改善余地のある統制を識別したうえで、統制数の削減、標準化の促進、適切なリスク範囲の識別、統制の自動化(システム化)等の検討により、新規システムの要件定義作成を支援。
給与
月給32万円以上(残業代別途支給) ※採用ポジション:シニア ※当法人の規定により決定
勤務地
東京事務所 霞が関オフィス
仕事
【具体的には】 ■配属部門について 募集部門のアドバイザリー事業部ITリスクアドバイザリー部は、金融業界以外の様々な業界のクライアントに対してサービスを提供しており、公認会計士等の会計のプロフェッショナルと、ITに関する様々な分野のプロフェッショナルが在籍しています。 ITリスクアドバイザリー部は大きく以下の2つのグループに分かれており、今回の募集では、(1)ITリスクアドバイザリー業務を担当するグループへの配属を予定しています。 (1)ITリスクアドバイザリー業務を担当するグループ (2)財務諸表監査、内部統制監査の一環としてIT統制評価を担当するグループ ■仕事内容について 計画策定、ベンダー選定 新プロセスにおける統制デザイン評価 各種ドキュメント作成支援 中立的な立場からのベンダー監督 など、システム導入に係る構想策定、要件定義、各種設計・テスト、移行判定、本番運用という一連のプロセスにおいて、ITリスクと内部統制の観点から様々なサポートを行います。 (案件例1)システム化計画策定支援 現状の業務プロセスおよびシステムに関する調査を行い、経営戦略とのギャップを洗い出し、経営戦略にマッチしたシステム化計画策定を支援 (案件例2)ベンダー選定/パッケージ選定、ベンダー管理支援 システム導入にあたり、現状調査を行い、客観的な立場から、ベンダーやパッケージを分析し、クライアントの要件に最も適したベンダー/パッケージの選定を支援 また、開発フェーズにおいては、ベンダーの業務内容を適切に評価し、プロジェクトの円滑な遂行を支援 (案件例3)システム導入プロジェクトのPMO支援 プロジェクトの進捗管理、コスト管理、課題管理等、プロジェクトマネジメント全般を支援 (案件例4)統制の合理化、最適化、および再設計支援 新規システム導入にあたり、現状の業務プロセスに関する調査を行い、有効性や効率性の観点から改善余地のある統制を識別したうえで、統制数の削減、標準化の促進、適切なリスク範囲の識別、統制の自動化(システム化)等の検討により、新規システムの要件定義作成を支援。
給与
月給32万円以上(残業代別途支給) ※採用ポジション:シニア ※当法人の規定により決定
勤務地
東京事務所 霞が関オフィス
仕事
【具体的には】 ■配属部門について 募集部門のアドバイザリー事業部ITリスクアドバイザリー部は、金融業界以外の様々な業界のクライアントに対してサービスを提供しており、公認会計士等の会計のプロフェッショナルと、ITに関する様々な分野のプロフェッショナルが在籍しています。 ITリスクアドバイザリー部は大きく以下の2つのグループに分かれており、今回の募集では、(1)ITリスクアドバイザリー業務を担当するグループへの配属を予定しています。 (1)ITリスクアドバイザリー業務を担当するグループ (2)財務諸表監査、内部統制監査の一環としてIT統制評価を担当するグループ ■仕事内容について 計画策定、ベンダー選定 新プロセスにおける統制デザイン評価 各種ドキュメント作成支援 中立的な立場からのベンダー監督 など、システム導入に係る構想策定、要件定義、各種設計・テスト、移行判定、本番運用という一連のプロセスにおいて、ITリスクと内部統制の観点から様々なサポートを行います。 (案件例1)システム化計画策定支援 現状の業務プロセスおよびシステムに関する調査を行い、経営戦略とのギャップを洗い出し、経営戦略にマッチしたシステム化計画策定を支援 (案件例2)ベンダー選定/パッケージ選定、ベンダー管理支援 システム導入にあたり、現状調査を行い、客観的な立場から、ベンダーやパッケージを分析し、クライアントの要件に最も適したベンダー/パッケージの選定を支援 また、開発フェーズにおいては、ベンダーの業務内容を適切に評価し、プロジェクトの円滑な遂行を支援 (案件例3)システム導入プロジェクトのPMO支援 プロジェクトの進捗管理、コスト管理、課題管理等、プロジェクトマネジメント全般を支援 (案件例4)統制の合理化、最適化、および再設計支援 新規システム導入にあたり、現状の業務プロセスに関する調査を行い、有効性や効率性の観点から改善余地のある統制を識別したうえで、統制数の削減、標準化の促進、適切なリスク範囲の識別、統制の自動化(システム化)等の検討により、新規システムの要件定義作成を支援。
給与
月給32万円以上(残業代別途支給) ※採用ポジション:シニア ※当法人の規定により決定
勤務地
東京事務所 霞が関オフィス
仕事
【具体的には】 ■配属部門について 募集部門のアドバイザリー事業部ITリスクアドバイザリー部は、金融業界以外の様々な業界のクライアントに対してサービスを提供しており、公認会計士等の会計のプロフェッショナルと、ITに関する様々な分野のプロフェッショナルが在籍しています。 ITリスクアドバイザリー部は大きく以下の2つのグループに分かれており、今回の募集では、(1)ITリスクアドバイザリー業務を担当するグループへの配属を予定しています。 (1)ITリスクアドバイザリー業務を担当するグループ (2)財務諸表監査、内部統制監査の一環としてIT統制評価を担当するグループ ■仕事内容について 計画策定、ベンダー選定 新プロセスにおける統制デザイン評価 各種ドキュメント作成支援 中立的な立場からのベンダー監督 など、システム導入に係る構想策定、要件定義、各種設計・テスト、移行判定、本番運用という一連のプロセスにおいて、ITリスクと内部統制の観点から様々なサポートを行います。 (案件例1)システム化計画策定支援 現状の業務プロセスおよびシステムに関する調査を行い、経営戦略とのギャップを洗い出し、経営戦略にマッチしたシステム化計画策定を支援 (案件例2)ベンダー選定/パッケージ選定、ベンダー管理支援 システム導入にあたり、現状調査を行い、客観的な立場から、ベンダーやパッケージを分析し、クライアントの要件に最も適したベンダー/パッケージの選定を支援 また、開発フェーズにおいては、ベンダーの業務内容を適切に評価し、プロジェクトの円滑な遂行を支援 (案件例3)システム導入プロジェクトのPMO支援 プロジェクトの進捗管理、コスト管理、課題管理等、プロジェクトマネジメント全般を支援 (案件例4)統制の合理化、最適化、および再設計支援 新規システム導入にあたり、現状の業務プロセスに関する調査を行い、有効性や効率性の観点から改善余地のある統制を識別したうえで、統制数の削減、標準化の促進、適切なリスク範囲の識別、統制の自動化(システム化)等の検討により、新規システムの要件定義作成を支援。
給与
月給32万円以上(残業代別途支給) ※採用ポジション:シニア ※当法人の規定により決定
勤務地
東京事務所 霞が関オフィス
仕事
【具体的には】 ■配属部門について 募集部門のアドバイザリー事業部ITリスクアドバイザリー部は、金融業界以外の様々な業界のクライアントに対してサービスを提供しており、公認会計士等の会計のプロフェッショナルと、ITに関する様々な分野のプロフェッショナルが在籍しています。 ITリスクアドバイザリー部は大きく以下の2つのグループに分かれており、今回の募集では、(1)ITリスクアドバイザリー業務を担当するグループへの配属を予定しています。 (1)ITリスクアドバイザリー業務を担当するグループ (2)財務諸表監査、内部統制監査の一環としてIT統制評価を担当するグループ ■仕事内容について 計画策定、ベンダー選定 新プロセスにおける統制デザイン評価 各種ドキュメント作成支援 中立的な立場からのベンダー監督 など、システム導入に係る構想策定、要件定義、各種設計・テスト、移行判定、本番運用という一連のプロセスにおいて、ITリスクと内部統制の観点から様々なサポートを行います。 (案件例1)システム化計画策定支援 現状の業務プロセスおよびシステムに関する調査を行い、経営戦略とのギャップを洗い出し、経営戦略にマッチしたシステム化計画策定を支援 (案件例2)ベンダー選定/パッケージ選定、ベンダー管理支援 システム導入にあたり、現状調査を行い、客観的な立場から、ベンダーやパッケージを分析し、クライアントの要件に最も適したベンダー/パッケージの選定を支援 また、開発フェーズにおいては、ベンダーの業務内容を適切に評価し、プロジェクトの円滑な遂行を支援 (案件例3)システム導入プロジェクトのPMO支援 プロジェクトの進捗管理、コスト管理、課題管理等、プロジェクトマネジメント全般を支援 (案件例4)統制の合理化、最適化、および再設計支援 新規システム導入にあたり、現状の業務プロセスに関する調査を行い、有効性や効率性の観点から改善余地のある統制を識別したうえで、統制数の削減、標準化の促進、適切なリスク範囲の識別、統制の自動化(システム化)等の検討により、新規システムの要件定義作成を支援。
給与
月給32万円以上(残業代別途支給) ※採用ポジション:シニア ※当法人の規定により決定
勤務地
東京事務所 霞が関オフィス
仕事
--------- 主な業務 --------- 監査補助業務 ◆社内の監査ツールを使用した監査補助業務 ◆数式を活用したExcelデータ加工・集計 ◆資料作成などの事務(Word/Excel/Power Pointを使用)など -------------- 研修について -------------- 入社後は知識研修を行ない、一人ひとりの習熟度に合わせてサポートをします。配属後も、先輩社員がOJTを通して丁寧に教えるので、経験がない方でも安心して業務に取り組めます。 ---------- 在宅勤務 ---------- 入社から3日間は、手続きなどで出社。その後は、在宅にて1カ月間の研修を受けていただきます。研修後は、2~3週間毎日出社していただき、社内業務を経験後、また在宅勤務へと戻る予定です。ただし、有事の際はその都度、出社いただく場合があります。
給与
月給20万8,000円~ ※経験・スキル・年齢などを考慮の上、社内規定により優遇 ※時間外労働分は追加で支給
勤務地
【転勤なし】 【社内分煙】 名古屋事務所/愛知県名古屋市中村区名駅1-1-3 JRゲートタワー 42F
仕事
<EY新日本有限責任監査法人について> 150カ国にネットワークを持つ、世界最大規模の国際的会計事務所「EY(アーンスト・アンド・ヤング)」のメンバーファーム。日本国内における、会計監査・アドバイザリー業務を担っています。 2016年に「監査トレーニー制度」を導入。会計士を志す方々のために、正社員として監査実務を経験しながら公認会計士資格取得を目指せる環境を用意しました。 <入社後の具体的な流れ> 【入社時研修(約1カ月)】 マナー研修、監査論、特に財務諸表監査や内部統制監査の実務について学び、監査基本計画作成~監査報告書作成まで、監査実務の一連の流れを習得します。 ▼ 【実務研修】 先輩会計士のサポートとして、日本を代表するグローバル企業や中小企業、外資系企業の日本子会社など、幅広い業種・規模のクライアントにおける監査業務に携わります。 ▼論文式試験合格後▼ 【有資格者として実務スタート】 大規模クライアントの主査を補助する監査補助者としての業務とともに、中小規模クライアントの主査として現場を統括していきます。 その後は、会計士としてのキャリアを極めるもよし、海外に活躍の場を広げるもよし。EYならではのスケールメリットを活かした、幅広いキャリアパスを歩めます。 <資格取得を全面的にバックアップ> ◆サポーター制度 一人ひとりに先輩社員がサポーターとしてつきます。現場の第一線で活躍する会計士から、生きた仕事の知識やスキルを教えてもらえるので、受験対策にも大いに役立ちます。 ◆試験勉強時間の確保 退勤後の時間も勉強できるよう、合格するまで残業は原則ありません。また、試験休暇制度(最大2カ月)やフレキシブルワークプログラム(勤務日数が選べる制度)などで、勉強時間を充分に確保できます。 ◆金銭面でのサポート 受験対策予備校の学費6割補助に加え、試験合格時には合格祝い金も支給。負担を抑えて公認会計士試験に挑めます。
給与
月給23万8,000円 ※想定年収350万円以上
勤務地
【本社勤務】東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー <アクセス> ・東京メトロ「日比谷駅」「有楽町駅」「銀座駅」直結 ・JR「有楽町駅」徒歩5分
仕事
≪仕事の流れ≫ 外資系金融機関のクライアントに対し、財務諸表の監査などを通じて システム監査業務やITに関わるアドバイザリー業務、 内部統制を強化するためのシステム構築のサポート業務などを行っていただきます。 具体的には、金融機関が利用している基幹システムから業務システム、 顧客向けシステムなどが信頼のおける構造になっているか、 内部統制システムがきちんと実行されているか、 またその内容がリスクの低減に役立っているかなど、 ITにフォーカスを当てた第三者目線で評価を行います。 システムの全体像を俯瞰し、管理保全体制に着目して、内部統制の有効性をチェックします。 配属先は、外資系金融担当チームとなります。 当ファームが提携するロンドンを拠点とする会計事務所『アーンスト・アンド・ヤング』など 海外拠点と連携をとりながら業務を進行していただきます。 ≪チームメンバー≫ 現在、外資系金融担当チームは36人が在籍しています。金融機関や証券会社出身者が多く、 IT部門や内部監査部門でのキャリアを生かし、新たな活躍の舞台として、 システム監査の業種へとステップアップしてきたメンバーです。 ≪キャリアパスについて≫ 企業のITリスク管理に携わり、リスク対応策をリードする 「システムリスクアドバイザリー」への道が広がっています。 ≪充実した教育体制≫ テクニカルな面のフォローアップは、上司を含めてチームの中で業務を通じて学ぶことができます。 学ぶ環境や材料、研修の機会は非常に豊富なので、好奇心を持って学び取る姿勢があれば、 そのサポートを惜しみません。
給与
当法人の給与規程による ※2011年度、当職種における実績/月額27万円
勤務地
〒100-6028 東京都千代田区霞が関三丁目2番5号 霞が関ビルディング
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