株式会社メディカルリソース(東証プライム上場の日本調剤100%出資会社)
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- 設立
- 2000年
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- 従業員数
- 336名
-
- 平均年齢
- 35.7歳
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株式会社メディカルリソース(東証プライム上場の日本調剤100%出資会社)
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仕事
■業務概要 「薬剤師に選ばれる転職サイトNo.1」のデータベースを持つ当社にて、薬剤師・医療機関(薬局・病院)を一気通貫で支援します!【変更の範囲:会社の定める業務】 具体的には… 求人者対応:商談・求人確認・人材提案・面接調整・面接同席・その他マッチング業務全般 求職者対応:求人提案・面談・面接調整・面接同席・内定後フォロー・その他マッチング業務全般 ■仕事の魅力 (1)当社は紹介だけでなく派遣事業も行っており、トップクラスのシェアを誇ります。求人者・求職者のニーズに併せ、複数のラインナップで医療に貢献できる点が強みです。 (2)求人者・求職者ともに2人3脚で人生の転機に伴走します。感謝の言葉も多く、あなただからこその介在価値が発揮できます。 (3)お会いする姿勢を大切に顧客起点の1人1人寄り添った営業活動をいただけます! ■部署の雰囲気: 大阪支店は本社(東京支店)に次ぐ大型支店となり、成績上位者も多く在籍しておりますので周りと切磋琢磨できる環境です。営業1人1人の裁量は大きく任されており、マーケット環境も大きくやった分だけ実績に繋がるため、ご自身で考え行動に移せる方にはうってつけの職場です! ■当社の魅力 (1) 営業としてのスキルアップ 無形商材・toCtoBの両面対応・医療知識・貴重な医療従事者とのコミュニケーションと、営業としての市場価値を高められる環境です。 営業職の9割は業界未経験から活躍しており、研修のノウハウも整っています! (2) 納得性の高い評価制度で早期キャリアアップ 入社2~3年目の社員がトップの成績を修めるケースも多く、年次関係なく実績を評価します。 早い方だと1年で次の役職に昇格するケースもあり、30代前半で支店長を任されている社員も多数おります。 (3) 仕事もプライベートも充実 リモートワークや独自のショートワーキングデー制度、高い有給取得率(2023年度実績80.8%)、土日祝休みなど、長期的にご活躍頂ける環境です。 東証プライム上場Gとしての基盤の安定感もございます。 ■社員の出身業界 人材・不動産・金融(銀行・証券・保険)・広告・旅行・IT・医療・自動車・携帯・宝飾・教育(塾)等々! 顧客起点の意識と、数字目標への達成意欲が共有マインドです! 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪支店住所:大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA34F勤務地最寄駅:JR線/大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
大阪駅、梅田駅(地下鉄)、大阪梅田駅(阪急線)
給与
<予定年収>430万円~600万円<賃金形態>月給制賞与・手当別途有<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~300,000円<月給>240,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与は年齢、経験により決定 ■毎年4月定期昇給あり■上記年収は月20時間の残業代を含んだ金額(残業代は1分単位で支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】医療業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。募集~入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。
仕事
~東証プライム上場の日本調剤100%出資会社/週2在宅/家族手当・住宅手当・退職金あり◎年休123日~ 【募集概要】 医療・ヘルスケアに特化した就職・転職支援を行っている当社にて、自社サービス推進に向けデータエンジニアを募集します。SQLを用いたデータ収集を行っていただきます。 【業務内容】 <メイン業務(全体の7割程度)> ■CDP内のデータ抽出・レポート作成(SQL使用) ※CDPとは、カスタマーデータプラットフォームの略称で、顧客情報などを管理しているシステムです。 <その他> ■BIツールでのレポート、ダッシュボード作成 ■RPAを用いたレポート自動化のためのテンプレ修正 <将来的にお任せしたい業務> ■サービスグロースに向けた課題発見~施策提案・推進 等 【配属先】 マーケティング部は計27名/うちDXチームは3名。20代半ば~30代中心 【ミッション】 全事業に横断的に関わり、データ活用を中心にDXの観点から事業を最大化させていくこと。 【入社後について】 各事業部から依頼を受けデータ抽出→レポート作成からスタート。依頼内容は毎回異なるため、意図・背景をしっかり捉え、すり合わせを行いながら課題解決に繋がるアウトプットを行います。 事業理解が進んできたら、自身が主体となる中長期施策の提案・推進もお任せ。他メンバ―と連携し、よりファンが増えるサービスを育てていただけることを期待します。 【補足】 データ人材を増やすことで、データ収集~活用に向けたサービス企画も推進していきたいと考えています。 今回お任せする業務内容は、一般的にはデータサイエンティストと呼ばれる業務にも重なる部分もあります。自社の基盤構築~企画まで、より源流から関わり事業成長・サービス成長に関わることができます。ここから事業会社のエンジニアとして様々なことに挑戦し、成長・活躍していきたい!と考えていらっしゃる方を歓迎します。 【企業データ】 ■ショートワーキングデー有り(実労働8時間以下を月2~4日の取得推奨) ■在宅勤務あり(週~2日) ■有給取得率80.8% ■昇給率4.4%(諸手当込) ■月残業平均28H ■産育休取得率100% 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区芝5-33-11 勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅
給与
<予定年収>480万円~600万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~365,000円<月給>250,000円~365,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※残業代は1分単位で支給します※給与・役職は年齢、経験により決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】医療業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。募集~入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。
仕事
◇◆◇日常に必要不可欠な「医療」に特化した人材サービス/日本調剤(プライム上場)グループで安定性◎/営業職の約9割は人材業界未経験から活躍中/toB・toCの両面対応、専門性を追求し営業職としてスキルアップ! ■業務概要 市場シェアを拡大中!当社の最注力事業である医師事業部の営業職として、対医師・対医療機関を一気通貫でフォローしていきます。ドクターの紹介はその地域への影響も大きく、地域医療への貢献、ひいては社会貢献に大きくつながるお仕事です。 具体的には… (1)求人者対応:商談・求人確認・人材提案・面接調整・面接同席・その他マッチング業務全般 (2)求職者対応:希望条件のヒアリング(電話や面談)・求人提案・面接調整・面接同席・内定後フォロー・その他マッチング業務全般 ※営業サポート職もつきます ■仕事の魅力 1.普段は関わる事の少ない医師とのコミュニケーションは学びの連続です!医療知識だけでなく、考え方も含め学びが多いです 2.求人者・求職者ともに2人3脚で伴走します。感謝の言葉も多く、あなただからこその介在価値が発揮できます 3.無形商材、toC,toB両面、対医師という環境から営業としてのスキルアップが可能! 4.お会いする姿勢を大切に顧客起点で1人1人寄り添った営業をいただきます ■就業時間について ・標準就業時間:9:30~18:30 フレックスタイム制は事業部ごとに運用ルールがあります ■当社の魅力 ・病院(クライアント)向けの営業担当と求職者向けのアドバイザーの双方を担当するため、それぞれのニーズに寄り添った提案ができます。 ・納得性の高い評価制度!社歴や年齢に関係なく定性・定量の2面から実績をしっかり評価します。 ※同じ事業部からは入社2年で次の役職へ昇格した社員もおります ・リモート、独自のショートワーキングデー制度(実労働8時間以下の日を月2~4回取得推奨)の導入、1分単位の残業代の支給、高い有給取得率(2023年度実績80.8%)、土日祝休みなど、長期的にご活躍頂ける環境が整っています。営業職は直行直帰など営業活動に応じ柔軟に働いています! ・高齢化社会を迎えている日本において医療従事者の偏在や不足は大きな課題です。今後も需要が高い業界で人材を通して社会・医療に広く貢献することができます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区芝5-33-11 勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅
給与
<予定年収>430万円~600万円<賃金形態>月給制賞与・手当別途有<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~300,000円<月給>240,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■月給例:280,000円~(月20時間の残業代・住宅手当含む)■給与は経験により決定 ■毎年4月定期昇給あり■上記年収は月20時間の残業代・住宅手当を含んだ金額(残業代は1分単位で支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】医療業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。募集~入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。
仕事
【自社のコンテンツプランナー/企画から一気通貫/Webマーケティングのプロフェッショナルへ挑戦!】 【募集概要】 医療に特化した就職・転職支援を行っている当社にて、集客・コンバージョンを目的としたWEBコンテンツをリードしていただきます。「継続的な顧客接点・コミュニケーション醸成するためには?」「医療従事者のトレンドは?」など、様々な視点から企画立案し、一気通貫でグロースにも携わっていきます。まずは弊社の主力事業である薬剤師事業にて、ホワイトペーパーの企画~公開をお任せします。薬剤師・薬学生への「学び」の提供を軸としており、未経験から専門性の高い薬学領域に挑戦できます。 中長期的にはコンテンツプロデューサーやマネジメントなどご志向・適性に合わせたキャリアを選択可能。事業会社で腰を据えて活躍されたい方におすすめです。 【業務内容】 ■企画~仕様作成(戦略プランナーと協力し、ターゲット選定・ニーズ調査・テーマ選定を行います) ■外部プロダクション、制作メンバーのディレクション ■編集(校正/校閲) ■リリースしたコンテンツの効果検証~推進 ■その他、セミナー(ウェビナー含む)・アーカイブ動画などのコンテンツ企画 等 ※一部未経験業務があっても問題ございません。入社後に学べる環境です。 一気通貫で上流工程からサービス立ち上げに携わりることができます。これまでのご経験をフックに上流工程・マーケティングにチャレンジできます。また、チームで協力しながら新たな集客方法を実現していける環境です。 【入社時研修】 オリエンテーション(2日)、事業部研修(2~4日/業界と現状の部署状況について、目標設定等の座学)、OJT研修(~3か月ほど)を用意しています。 【配属先】 マーケティング部は27名所属の事業部になります。 【企業データ】 ■ショートワーキングデー有り(実労働8時間以下を月2~4日の取得推奨) ■在宅勤務あり(週1~2日) ■有給取得率80.8% ■昇給率4.4% ■月残業平均25H(全社平均28H) ■産育休取得率100% 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>新本社(2024年9月より)住所:東京都港区芝五丁目33-11 田町タワー 8階勤務地最寄駅:JR線/田町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制実績に応じ若手にも裁量を与える環境でキャリアアップ可能。昇格者も毎年増加しています。<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~350,000円<月給>250,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(4月)透明性のある評価制度で、入社時期や社歴を問わず実績を残している社員を公平に評価します。■賞与:年2回(7月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】医療業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。募集~入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。
仕事
◇◆◇薬剤師の人材紹介・派遣で採用支援/日本調剤(プライム上場)グループで安定性◎/営業職の約9割が人材業界未経験から活躍中!/正当な評価制度で納得感◎◇◆◇ ■業務概要 「薬剤師に選ばれる転職サイトNo.1」のデータベースを持つ当社にて、薬剤師・医療機関(薬局・病院)を一気通貫で支援します!【変更の範囲:会社の定める業務】 具体的には… 求人者対応:商談・求人確認・人材提案・面接調整・面接同席・その他マッチング業務全般 求職者対応:求人提案・面談・面接調整・面接同席・内定後フォロー・その他マッチング業務全般 ■仕事の魅力 (1)当社は紹介だけでなく派遣事業も行っており、トップクラスのシェアを誇ります。求人者・求職者のニーズに併せ、複数のラインナップで医療に貢献できる点が強みです。 (2)求人者・求職者ともに2人3脚で人生の転機に伴走します。感謝の言葉も多く、あなただからこその介在価値が発揮できます。 (3)無形商材、toC,toBそれぞれ経験できる等営業としてのスキルアップが可能! (4)お会いする姿勢を大切に顧客起点の1人1人寄り添った営業活動をいただけます! ■部署の雰囲気: 少数精鋭だからこそフラットに意見を出し合っており、アットホームな雰囲気でチームワークに優れているので、聞きやすい、相談しやすい環境からも業界未経験者でも活躍しやすい環境です。エリア柄、自身で獲得した求人を自身で面談した求職者へ紹介する一人完結のケースも多く、主体性をもって自走できる魅力がございます。 ■会社の魅力 ・納得性の高い評価制度!社歴や年齢に関係なく定性・定量の2面から実績をしっかり評価します。 ※同じ事業部からは入社2年で次の役職へ昇格した社員もおります ・独自のショートワーキングデー制度(実労働8時間以下の日を月2~4回取得推奨)の導入、1分単位の残業代の支給、高い有給取得率(2023年度実績80.8%)、土日祝休みなど、長期的にご活躍頂ける環境が整っています。営業職は直行直帰など営業活動に応じて柔軟に働いています! ■就業時間について: ・標準就業時間:9:30~18:30 フレックスタイム制は事業部ごとに運用ルールがあり 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>船橋支店住所:千葉県船橋市本町1-27-15 GRANODE船橋2階 勤務地最寄駅:JR線/船橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>430万円~600万円<賃金形態>月給制賞与・手当別途有<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~280,000円<月給>240,000円~280,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与は年齢、経験により決定 ■毎年4月定期昇給あり■上記年収は月20時間の残業代を含んだ金額(残業代は1分単位で支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】医療業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。募集~入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。
仕事
■業務概要 医療分野に特化した人材支援を行う当社の営業職として、求職者・求人者を一気通貫でフォローしていきます。医療従事者の紹介はその地域への影響も大きく、地域医療への貢献、ひいては社会貢献に大きくつながるお仕事です。 ・求人獲得(医療機関へ訪問・打電) ・求職者への希望条件ヒアリング(電話・面談) ・求人紹介(求職者の希望に合う求人の紹介) ・医療機関への求職者推薦(要件に合う方の紹介・諸条件すり合わせ) ・選考フォロー(日程調整、書類添削、面接準備) ※営業サポート職と2名体制で1名の求職者をサポートします ■募集背景 事業の更なる拡大に向け営業職を複数名募集します ■配属部署 薬剤師事業部・医師事業部・登録販売者ユニットいずれかへの配属です。(東京本社メイン) ※インサイドセールスのポジションもございます ※お住まいやご本人の適性を見て判断させていただきますので、お気軽にエントリーください! ■当社の魅力 (1) 営業としてのスキルアップ 無形商材・toCtoBの両面対応・医療知識・貴重な医療従事者とのコミュニケーションと、営業としての市場価値を高められる環境です。 営業職の9割は業界未経験から活躍しており、研修のノウハウも整っています! (2) 納得性の高い評価制度で早期キャリアアップ 入社2~3年目の社員がトップの成績を修めるケースも多く、年次関係なく実績を評価します。 早い方だと1年で次の役職に昇格するケースもあり、30代前半で支店長を任されている社員も多数おります。 (3) 仕事もプライベートも充実 リモートワークや独自のショートワーキングデー制度、高い有給取得率(2023年度実績80.8%)、土日祝休みなど、長期的にご活躍頂ける環境です。 東証プライム上場・日本調剤グループとしての基盤の安定感もございます。 ■社員の出身業界 人材・不動産・金融(銀行・証券・保険)・広告・旅行・IT・医療・自動車・携帯・宝飾・教育(塾)等々! 営業・販売問わず様々な業界出身者がおり切磋琢磨しています。顧客起点の意識と、数字目標への達成意欲が共有マインドです! ■社員インタビュー https://www.medical-res.co.jp/recruit/culture/#interview 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都港区芝5-33-11 勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>船橋支店住所:千葉県船橋市本町1-27-15 GRANODE船橋2階 勤務地最寄駅:JR線/船橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>横浜支店住所:神奈川県横浜市西区高島2-19-12 スカイビル17F 勤務地最寄駅:横浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
三田駅(東京都)、新高島駅、田町駅(東京都)、横浜駅、芝公園駅、高島町駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制賞与・手当別途有<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~280,000円<月給>240,000円~280,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■月給例:300,000円~(月30時間の残業代・住宅手当含む)■給与は年齢、経験により決定 ■毎年4月定期昇給あり■上記年収は月30時間の残業代を含んだ金額(残業代は1分単位で支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】医療業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。募集~入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。
仕事
~自社サービスグロースに向けたカスタマージャーニー設計~戦略企画・実行/マーケティングの上流工程/医師のキャリア支援を通して医療に貢献~ 【募集概要】 医療に特化した転職・就職支援を行っている当社にて、戦略企画等上流を担うWebマーケターを募集。 ■担当事業:医師事業(全国対応/お勧めしたい医師転職サイトNo.1) ■担当サイト:自社サイト「ドクタービジョン(https://www.doctor-vision.com/)」 【業務詳細】 ■カスタマージャーニーの設計(ペルソナ設定~フェーズ定義~タッチポイントの検討~意識・感情・体験の検討) ■各フェーズのKPI設計 ■コンテンツの企画立案、制作 ■リリースしたコンテンツの効果検証、アップデート ■目標・KPI達成に向けた施策の管理(サイト導線、Web広告、メルマガ等も絡めた施策の管理・改善) ※データや数値と向き合うところからスタート。既存メンバーや営業部・パートナー企業と協働し、会社や事業、ターゲット理解を深めていきます。 【組織構成】 マーケティング部は計27名。20代半ば~30代中心。 【評価制度・キャリア魅力】 ■入社時期や社歴問わず、実績を残している社員を公平に評価する環境&結果だけでなく過程も評価される環境 ■ポストは十分にあるので幅広いキャリアを積める 【ポジション魅力】 ■今後数年かけて、潜在層・顕在層の集客により力を入れていくため、ゼロイチの企画や新規事業も含めた幅広い企画立案に携わることができます。 ■調査~仮説~検証のPDCAを回すことでビジネス・経営で求められる「仮説力」が身に付く環境です。 ■マーケティングの観点から売上構築に寄与できるポジションです。ビジネスの視点を養いたい方は将来的により上流にお進みいただけます。 【企業データ】 ■離職率7.07%(令和4年の平均離職率15%) ■産育休取得率100% ■ショートワーキングデー有り(実労働8時間以下を月2~4日の取得推奨) ■在宅勤務あり(週1~2日) ■有給取得率80.8% ■昇給率4.4%(ベースアップ2%を含む・諸手当込) ■月残業平均25H(全社平均28H) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区芝5-33-11 勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>月給制実績に応じ若手にも裁量を与える環境でキャリアアップ可能。昇格者も毎年増加しています。<賃金内訳>月額(基本給):280,000円~450,000円<月給>280,000円~450,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収は、想定残業代20Hを含む。残業代は1分単位で支給。■想定月収:32万円~(月20H分の残業代・手当込み)■昇給:年1回(4月)透明性のある評価制度で、入社時期や社歴を問わず実績を残している社員を公平に評価します。■賞与:年2回(7月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】医療業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。募集~入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。
仕事
~自社サービスのWebコンテンツ編集/企画提案~制作の一気通貫/サービスグロースを通して医療に貢献/週2日リモート/福利厚生充実/転勤無し/年休123日◎~ 【募集概要】 医療業界に特化した転職支援を行っている当社にて、集客・コンバージョンを目的とした自社サイトのWebコンテンツ編集をお任せします。 【業務詳細】 ■コンテンツ企画(SEOを目的としたコラムのKW・構成検討・編集)※ライティングは外部発注 ■コラム文章のCMS入稿、公開管理 ■コラム流入後のリード獲得を目的とした導線設計 【特徴】 花形となるのはコラムの編集業務です。月4本程度のリリースと本数を絞っており、より多くの医療従事者に「メッセージが届く・伝わる」ものとするためクオリティを重視しています。コンテンツの目的を理解し、こだわったものを世に出し、反響まで確認できる面白さがあります。 コラム企画はチームで検討しています。顧客の動向やトレンドの分析に基づき、企画から一気通貫で携わることができる環境です。 中長期的にはコンテンツプランナーやメディア統括などご志向・適性に合わせたキャリアを選択可能、事業会社で腰を据えて活躍されたい方におすすめです。 当社マーケティング部はマーケティングの観点から情報・サービスを提供することで、医療従事者が自身の思いを実現するための「気づき」や「決断(選択)」を支援していきます。医療従事者一人ひとりの「キャリア形成」の支援を行うことが、医療従事者の活躍と医療の質の向上になり、社会貢献へと広がっていく、社会貢献性の高い仕事です。 【入社後研修】 オリエンテーション(2日)、事業部研修(2~4日/業界と現状の部署状況について、目標設定等の座学)を用意しています。 個人の習得度により、OJT研修(~3か月)を実施する場合もございます。 【組織体制】 マーケティング部は27名所属の事業部になります。 【企業データ】 ■離職率7.07%(令和4年の平均離職率15%) ■産育休取得率100% ■ショートワーキングデー有り(実労働8時間以下を月2~4日の取得推奨) ■在宅勤務あり(週1~2日) ■有給取得率80.8% ■昇給率4.4%(ベースアップ2%を含む・諸手当込) ■月残業平均25H(全社平均28H) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区芝5-33-11 勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制実績に応じ若手にも裁量を与える環境でキャリアアップ可能。昇格者も毎年増加しています。<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~350,000円<月給>250,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(4月)透明性のある評価制度で、入社時期や社歴を問わず実績を残している社員を公平に評価します。■賞与:年2回(7月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】医療業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。募集~入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。
仕事
◇◆◇登録販売者の人材紹介でドラッグストアの採用支援/日本調剤(プライム上場)グループで安定性◎/営業職の約9割が人材業界未経験から活躍中!/正当な評価制度で納得感◎◇◆◇ 【求人のポイント】 (1)毎年2~3万人の新たな登録販売者が誕生しており転職も活況!業界シェアトップクラスを誇り社会貢献性◎ (2)主な顧客のドラッグストアは、セルフメディケーションの注目もあり大きく成長している業界です! (3)求職者対応では希望条件のヒアリング~求人案内~面接対策と完全に一気通貫、2人3脚で最後まで伴走します。感謝の言葉も多く、あなただからこその介在価値が発揮できます! (4)様々な人とコミュニケーションを図り、toB・toCの両面対応、無形商材という観点からも営業職としてのスキルが身につきます。 【業務概要】 登録販売者に特化した転職支援です!求職者・求人者を一気通貫で支援します! (1)求職者対応:希望条件のヒアリング・面談・求人提案・面接対策など (2)法人対応:求人獲得・求職者紹介・面接調整など ※現在は求職者対応の割合が多いです。 ※基本的には、電話・メール・webを使った営業活動となります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 【その他の魅力】 ・納得性の高い評価制度!社歴や年齢に関係なく定性・定量の2面から実績をしっかり評価します。 ※同じ部署からは入社4年で主任職まで昇格した社員もおります ・土日祝休み!リモートワーク(週~2日)やショートワーキングデー(実労働8時間以下の日を月2~4回取得推奨)の導入、1分単位の残業代の支給、高い有給取得率(2023年度実績80.8%)、長期的にご活躍頂ける環境が整っています。 ・高齢化社会を迎えている日本において、医療従事者の偏在や不足は大きな課題です。今後も需要が高い業界で人材を通して社会・医療に広く貢献することができます。 【今後について】 更なる社会貢献のためヘルスケア領域においても新規事業創出にチャレンジしています。ヘルスケア事業部が新設されましたが、セルフメディケーションに貢献する登録販売者ユニットに係る期待も大きくなっております。 【就業時間について】 ・標準就業時間:9:30~18:30 フレックスタイム制は事業部ごとに運用ルールがあります 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>新本社(2024年9月より)住所:東京都港区芝五丁目33-11 田町タワー 8階勤務地最寄駅:JR線/田町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅
給与
<予定年収>430万円~600万円<賃金形態>月給制賞与・手当別途有<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~300,000円<月給>240,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与は年齢、経験により決定 ■毎年4月定期昇給あり■上記年収は月20時間の残業代を含んだ金額(残業代は1分単位で支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】医療業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。募集~入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。
仕事
~東証プライム上場の日本調剤100%出資会社/週2在宅/家族手当・住宅手当・退職金あり◎年休123日~ 【業務内容】 急成長中のドクターの人材紹介部門で集客・プロモーションを強化するため広告運用を担当いただきます。 当社は人材紹介・人材派遣事業をメインに行っているため、まずは求職者に自社サイト経由で転職支援サービスにお申し込みいただく必要があります。医師事業部プロモーショングループは、その求職者の集客を担っており、マーケティングスキルを活かしながら直接事業売上に貢献できるポジションです。 今回ジョインいただく方には、まずはリスティング広告の運用と改善提案をお願いします。事業会社なのでただ運用するだけでなく、自身のアイデア・提案をもとにPDCAサイクルを回し成果に繋げていく面白さがあります。 【業務詳細】 ■リスティング広告をはじめとした広告運用(施策立案、クリエイティブ検討、代理店との折衝、広告運用、分析、改善提案) ■広告クリエイティブの検討・検証およびランディングページの改善提案 ■その他、営業拠点に対する売上促進、業務支援全般等 【担当内容】 ■医師の人材紹介サイト「ドクタービジョン」 【組織体制】 配属先は7名(男:女=2:5)で、20代~40歳まで活躍中です。 【ポジション魅力】 上流の企画から制作まで一気通貫でマーケティング・プロモーションに携わることができます。部署としてはまだ新しく、試行錯誤しながら効果の最大化を目指しているため、一人ひとりの積極性・推進力が大事になってきます。課題解決に向けた発想力、スケジュール管理能力、マーケティングスキルが身につく環境です。 【キャリアパス】 中長期的には、広告全般の集客施策や自社サイトの集客施策などWebマーケターとして腰を据えてキャリアを構築することができます。 【企業データ】 ■離職率:7.07%(令和4年の厚生労働省の平均離職率15%) ■産育休取得率:100% ■ショートワーキングデー有り(実労働8時間以下を月2~4日の取得推奨) ■在宅勤務あり(週~2日) ■有給取得率:80.8% ■昇給率:4.4%(ベースアップ2%を含む・諸手当込) ■月残業平均:20~30H(全社平均28H) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都港区芝5-33-11 勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>新本社(2024年9月より)住所:東京都港区芝五丁目33-11 田町タワー 8階勤務地最寄駅:JR線/田町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅
給与
<予定年収>450万円~650万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~359,000円<月給>250,000円~359,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収は、残業代20H・住宅手当を含んだモデルです。残業代は1分単位で支給します。※給与・役職は年齢、経験により決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】医療業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。募集~入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。
仕事
<営業職スキルが活かせる!営業・事務それぞれのキャリアが広がる環境です/社員の8割が業界未経験から活躍> ■ポジションの特徴 ・最前線の営業ではありませんが顧客折衝、事務と両面の経験を積むことができます ・メインは求職者対応になります!営業職とペアで求職者をフォローしていきますので、顧客から直接ありがとうが届く環境です ・営業、事務それぞれのキャリアの可能性が広がります ・医療従事者とのコミュニケーションを通し自身の視野広がり、医療業界の専門的知識が身につきます ※現在同ポジションで活躍中社員のインタビューです(2022年入社) https://www.medical-res.co.jp/recruit/culture/interview03/ ■業務概要 弊社の中心事業である薬剤師人材紹介・派遣事業で、キャリアコーディネーター職の募集を行います。ベストマッチングに向け、営業とペアになり部署を一緒に盛り上げてくださる方のご応募お待ちしております。 <マッチング業務> 営業職とペアを組み、求職者とのコミュニケーションを中心として就業をフォローしていきます。 ・求職者のキャリアプランニング(希望条件の確認・面談誘致・求人案内・定期的な転職状況確認 等) ※北海道全域を対応しており、月の対応数は1人当たり15名ほどとなります。基本内勤業務です <営業事務関連> ・各種書類作成(法定帳票、請求書等) ・登録者、医療機関の情報データ入力 ・営業職からの依頼事項(郵送、メール対応、電話対応等) ・求人情報メールマガジンの作成 等 ■同社の特徴 ・納得性の高い評価制度!社歴や年齢に関係なく定性・定量の2面から実績をしっかり評価します。 ・ショートワーキングデー(実労働8時間以下の日を月2~4回取得推奨)の導入、1分単位の残業代の支給、高い有給取得率(2023年度実績80.8%)、土日祝休み等、長期的にご活躍頂ける環境が整っています。 ・高齢化社会を迎えている日本において、医療従事者の偏在や不足は大きな課題です。今後も需要が高い業界で人材を通して社会・医療に広く貢献することができます。 ■就業時間補足 標準就業時間:9:30~18:30 ※フレックスタイム制は事業部ごとに運用ルールあり 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>札幌支店住所:北海道札幌市中央区大通西3-4 明治安田生命札幌大通ビル10F勤務地最寄駅:地下鉄南北線・東西線・東豊線/大通駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
大通駅、西4丁目駅、狸小路駅
給与
<予定年収>430万円~500万円<賃金形態>月給制賞与・手当別途有<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~280,000円<月給>240,000円~280,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■毎年4月に定期昇給あり■賞与年2回(7月・12月)※上記想定年収は、残業代20H・住宅手当を含んだモデルです。残業代は1分単位で支給します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】医療業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。募集~入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。
仕事
◇◆◇未経験から法務にチャレンジできます!/東証プライム日本調剤100%出資会社/医療特化の人材紹介で社会貢献/充実の福利厚生で定着率◎◇◆◇ 医療特化の人材サービスを展開する当社にて、法務・契約管理担当をお任せします。 会社の事業拡大に併せ年々契約書・請求書を対応数は増加しており、また新規事業の事務フロー構築も予定しているため増員となります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 具体的には… ・各種契約書・請求書作成/内容チェック/発送業務 ・派遣事業における請求金額計算事務(勤怠管理、各種調整等) ・各種契約書におけるリーガルチェック ・契約書/請求書発行フローにおける運用改善業務(システム化含む) ・その他公的手続き業務(労働局への許認可手続き、各種届出等) →業務は縦割りではなく、全員でローテーションしているので互いにフォローし合える環境です。 →リーガルチェックにつきましては法務担当3名の補助よりスタートいただき、2~3ヶ月を目途に1人立ちをイメージしております。 ■身に付くスキル ・契約管理の業務は法務のみならず、労務・総務・営業事務など複数の要素が必要とされるため、幅広い知識が身につきます ・リーガルチェックにも携わっていただきます。専門的法務の知識を身につけたい方歓迎です。(法務業務未経験の方でもぜひご応募ください!) ■同社の魅力: ・同社は調剤薬局業界のリーディングカンパニー日本調剤株式会社(東証プライム上場)が親会社です。日本初の薬剤師特化型の人材派遣・紹介会社であり、現在は薬剤師・医師・看護師・登録販売者の転職支援、人材派遣事業と幅広く事業展開しています。 ・リモートワーク週~2日導入(ノートPC・iPhone貸与有)/ショートワーキングデー制度/有給消化率80.8%(2023年度実績)/産育休取得率100%/残業代1分単位 ※月初に請求書が集中するため、月初から第5営業日頃までは出社としています ・配属の業務管理グループは8名(男性(責任者)1:女性7)の組織で20~50代まで幅広い年齢層が揃っています。全員でローテーションを回し、協力しあいながら業務に励んでおります。 ■就業時間補足: 標準就業時間:9:00~18:00 ※フレックスタイム制は事業部ごとに運用ルールがあります 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>新本社(2024年9月より)住所:東京都港区芝五丁目33-11 田町タワー 8階勤務地最寄駅:JR線/田町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>本社住所:東京都港区芝5-33-11 勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅
給与
<予定年収>430万円~500万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~280,000円<月給>240,000円~280,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収は、残業代20H・住宅手当を含んだモデルです。残業代は1分単位で支給します※給与・役職は年齢、経験により決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】医療業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。募集~入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。
仕事
~オープンポジション/東証プライム上場の日本調剤100%出資会社/在宅勤務可能/年休123日/家族手当・住宅手当・退職金有り~ 【募集概要】 医療に特化した転職支援を行っている当社にて、集客・コンバージョンを目的としたコンテンツや機能等をリードしていただきます。「継続的な顧客接点・コミュニケーション醸成となるサービスは?」「医療従事者のトレンドは?」など、様々な視点から企画立案し、一気通貫でリリース・グロースにも携わっていきます。 入社後は【コンテンツプランナー】や【マーケティング戦略】などをご経験に応じて業務をお任せします。 一気通貫で上流工程からサービスに携わりることができます。また、チームで協力しながら新たな集客方法を実現していける環境です。 ※一部未経験の業務があっても入社後学べる環境ですのでご安心ください。 【入社後研修】 オリエンテーション(2日)、事業部研修(2~4日/業界と現状の部署状況について、目標設定等の座学)がございます。 個人の習得度により、OJT研修(~3か月)を実施する場合もあります。 【ポジション魅力】 ■今後数年かけて潜在層・顕在層の集客により力を入れていくため、幅広い提案・企画に携わることができます。 ■事業の柱が複数あるので、市場やターゲットに合わせた多様な施策に挑戦することも可能です。 ■事業会社のため、自身が手がけた施策の効果がダイレクトに実感できます。 ■一気通貫で1つのサービスの質を高めていくことに集中できるため「誰に向けて、何のためにどんなメッセージを伝えるのか」をとことん考えてコンテンツを生み出す楽しさがあります。 【評価制度・キャリア魅力】 ■入社時期や社歴問わず、実績を残している社員を公平に評価&結果だけでなく過程も評価される環境です。 ■ポストは十分にあるので幅広いキャリアを積めます。 【企業データ】 ■離職率7.07%(令和4年の平均離職率15%) ■産育休取得率100% ■ショートワーキングデー有り(実労働8時間以下を月2~4日の取得推奨) ■在宅勤務あり(週1~2日) ■有給取得率80.8% ■昇給率4.4%(ベースアップ2%を含む・諸手当込) ■月残業平均25H(全社平均28H) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区芝5-33-11 勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅
給与
<予定年収>450万円~650万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):256,800円~400,000円<月給>256,800円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※月給例:325,163円~(月30Hの残業代・住宅手当込み)※上記想定年収は、月30H分の残業代・住宅手当を含んだモデルです。※残業代は1分単位で支給します※給与・役職は年齢、経験により決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】医療業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。募集~入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。
仕事
~東証プライム上場の日本調剤100%出資会社/週2在宅/家族手当・住宅手当・退職金あり◎年休123日~ 【募集概要】 医療・ヘルスケアに特化した就職・転職支援を行っている当社にて、自社サービス推進に向けデータサイエンティストを募集します。 【業務内容】 ■CDP内のデータ抽出・レポート作成(SQL使用)※メイン業務(全体の7割程度) ■BIツールでのレポート、ダッシュボード作成 ■RPAを用いたレポート自動化のためのテンプレ修正 ■サービスグロースに向けた課題発見~施策提案・推進 等 【配属先】 マーケティング部は計27名/うちDXチームは3名。20代半ば~30代中心 【ミッション】 全事業に横断的に関わり、データ活用を中心にDXの観点から事業を最大化させていくこと。 【入社後について】 各事業部から依頼を受けデータ抽出→レポート作成からスタート。依頼内容は毎回異なるため、意図・背景をしっかり捉え、すり合わせを行いながら課題解決に繋がるアウトプットを行います。 事業理解が進んできたら、自身が主体となる中長期施策の提案・推進もお任せ。他メンバ―と連携し、よりファンが増えるサービスを育てていただけることを期待します。 【ポジション魅力】 今回データ人材を増やすことで、データ活用+データ収集に向けたサービス企画も推進していきたいと考えています。そのためにはデータだけに向き合うのではなく、会社・事業・顧客を捉えたうえで課題を理解しデータ活用していく「ビジネス力」が必要です。手探りな部分もあり、試行錯誤しながらチームで取り組んでいくことになります。人によっては泥臭いと思われる仕事の仕方ですが、事業会社のデータサイエンティストとして、ビジネスの観点も養いながら成長を実感できる環境と考えています。ここから事業会社のデータサイエンティストとして様々なことに挑戦し、成長・活躍していきたい!と考えていらっしゃる方を歓迎します。 【企業データ】 ■離職率7.07%(令和4年の厚生労働省の平均離職率15%) ■産育休取得率100% ■ショートワーキングデー有り(実労働8時間以下を月2~4日の取得推奨) ■在宅勤務あり(週1~2日) ■有給取得率80.8% ■昇給率4.4%(諸手当込) ■月残業平均20~30H 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区芝5-33-11 勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅
給与
<予定年収>480万円~650万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~365,000円<月給>250,000円~365,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※残業代は1分単位で支給します※給与・役職は年齢、経験により決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】医療業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。募集~入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。
仕事
◇◆◇不動産業界出身者が多数活躍中!/日常に必要不可欠な「医療」に特化した人材サービスを展開/日本調剤(プライム上場)グループで安定性◎/公明正大な評価制度で実績をしっかり評価◇◆◇ 【不動産業界出身の方歓迎です!】 不動産業界出身者が多く活躍中しており、特に以下の親和性が高いと考えております。 (1)求人(物件)開拓→求人(物件)掲載→登録いただいたお客様へのマッチング、という一連の流れが人材営業でも活かせるスキルです。 (2)物件の定期的な空き状況の確認(人材であれば求人)の打電スキルが活かせます。 これらの経験に加え、入社後研修はオリエンテーション(3日)、事業部研修(7日)、OJT研修(3~6か月)を用意しておりますので、早期にご活躍いただける方が多いです! ※中途入社100%・営業職の9割以上が業界未経験者になります 【業務概要】【変更の範囲:会社の定める業務】 人材コンサルタント(営業職)の募集を行います。営業職は、営業サポート職とペアを組み求職者(医療従事者)と求人者(医療機関)双方の求人紹介~入社までの一連の流れを支援していきます。 (1)求人獲得:医療機関への訪問や打電等で求人の獲得を行います。 (2)求人紹介:転職希望者の希望する条件や、転職理由から、希望に合致する求人の紹介を行います。 (3)医療機関への転職希望者紹介:転職者のご提案、諸条件のすり合わせ、面接日程調整、入社日などの調整を行います。 (4)面接のフォロー:時に面接同席を行い、求職者の転職活動をフォローします。 ※その他関連業務も発生します。 【仕事の魅力】 顧客貢献の大きな仕事です。医療機関向け営業と求職者向けアドバイザーを双方担当するスタイル(一気通貫型)を採用しておりますので、自身の介在価値・自分だからこその結果をつくれる仕事です。 一気通貫型・無形商材という観点からも営業職としての早期スキルアップが目指せます。透明な評価制度を設けており、実績をしっかり評価しますので、年次関係なく早期にキャリアアップを目指される方を歓迎します。 土日祝休み、年間休日123日(暦により変更あり)、ショートワーキング制度などメリハリをつけた勤務が可能です。 ■就業時間補足: 標準就業時間:9:30~18:30 ※フレックスタイム制は事業部ごとに運用ルールがあります 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都港区芝5-33-11 勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>船橋支店住所:千葉県船橋市本町1-27-15 GRANODE船橋2階 勤務地最寄駅:JR線/船橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>大阪支店住所:大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA34F勤務地最寄駅:JR線/大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
三田駅(東京都)、大阪駅、田町駅(東京都)、梅田駅(地下鉄)、芝公園駅、大阪梅田駅(阪急線)
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制賞与・手当別途有<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~300,000円<月給>240,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■月給例:300,000円~(月30時間の残業代・住宅手当含む)■給与は年齢、経験により決定 ■毎年4月定期昇給あり■上記年収は月30時間の残業代を含んだ金額(残業代は1分単位で支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】医療業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。募集~入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。
仕事
~自社Webデザイナー/PR・集客に向けたデザイン企画~実行まで一気通貫/制作会社・代理店経験者歓迎◎/フレックス・リモート可/手当充実/年休123日~ 【業務内容】 当社の主力事業である薬剤師の人材紹介・派遣部門にて、薬学生・薬剤師をターゲットとした集客・ブランディングを強化するためWebデザイナーを募集します。 【具体的な業務内容】 ■自社メディアの各種Webデザイン・コーディング(ランディングページや各種バナー等) ■社内外の関係者と連携した企画立案~検証 ■その他、Web集客に関する業務(GA分析、他者業務サポート等) 【ポジションについて】 最初にお任せするのは自社イベント(ウェビナー、セミナー)の集客・PRに関するWebデザインです。『キャリア形成~薬剤師としての活躍』につながる有益な情報発信やコミュニティ創出など、イベントの魅力が伝わるよう、デザインの企画から実行まで一気通貫で対応します。「イベントの意図が伝わるデザインとは?」「医療従事者のトレンドは?」など、様々な視点からの企画提案を歓迎。これまでのデザイン経験をフックに企画にも挑戦できる環境です。 【魅力ポイント】 ■一気通貫で上流の企画から制作まで携わることが可能です。 ■中長期的にはWebディレクターやコンテンツプランナーへのキャリアアップも可能。幅広い集客施策にも挑戦し、腰を据えてステップアップできる環境です。 ■将来的にはマネジメントに携わりたいという方も歓迎です。 【組織構成】 薬剤師事業部 営業推進グループ 18名 【研修制度】 入社後研修はオリエンテーション(2日)、事業部研修(2~4日/業界と現状の部署状況について、目標設定等の座学)、OJT研修(~3か月ほど)を用意しています。 【企業データ】 ■離職率7.07%(令和4年の平均離職率15%) ■産育休取得率100% ■ショートワーキングデー有り(実労働8時間以下を月2~4日の取得推奨) ■在宅勤務あり(週1~2日) ■有給取得率80.8% ■昇給率4.4%(ベースアップ2%を含む・諸手当込) ■月残業平均25H(全社平均28H) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>新本社(2024年9月より)住所:東京都港区芝五丁目33-11 田町タワー 8階勤務地最寄駅:JR線/田町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:東京本社、及び全国各支店、労働者の自宅
最寄り駅
三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅
給与
<予定年収>450万円~560万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~310,000円<月給>250,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収は、残業代20H・住宅手当を含んだモデルです。残業代は1分単位で支給します。※給与・役職は年齢、経験により決定します。■月給例300,000円~(月30時間の残業代・住宅手当込み)■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】医療業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。募集~入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。
仕事
◇◆◇金融業界出身者が多数活躍中!/日常に必要不可欠な「医療」に特化した人材サービス/日本調剤(プライム上場)グループで安定性◎/お会いする姿勢を大切に「人」に寄り添い、向き合う営業◇◆◇ 【金融業界出身の方歓迎です!】 銀行・地銀・信金・証券・保険など金融業界出身者が多く活躍中しております! 無形商材を扱い顧客のニーズを作り出す経験は、人材業界でも同様に活かせるスキルです。幅広い年齢層へのアプローチや富裕層とのやり取り、粘り強い営業スタイルから早期活躍者も多くおります。 入社後はオリエンテーション(3日)、事業部研修(7日)、OJT研修(3~6か月)を用意しておりますので、業界未経験でもご安心ください。弊社は中途入社100%・営業職の9割以上が業界未経験者になります。 【業務概要】【変更の範囲:会社の定める業務】 人材コンサルタント(営業職)の募集を行います。営業職は、営業サポート職とペアを組み求職者(医療従事者)と求人者(医療機関)双方の求人紹介~入社までの一連の流れを支援していきます。 (1)求人獲得:医療機関への訪問や打電等で求人の獲得を行います。 (2)求人紹介:転職希望者の希望する条件や、転職理由から、希望に合致する求人の紹介を行います。 (3)医療機関への転職希望者紹介:転職者のご提案、諸条件のすり合わせ、面接日程調整、入社日などの調整を行います。 (4)面接のフォロー:時に面接同席を行い、求職者の転職活動をフォローします。 ※その他関連業務も発生します。 【仕事の魅力】 弊社では求人者・求職者への寄り添いを重視したビジネスモデルで、医療機関向け営業と求職者向けアドバイザーを双方担当するスタイル(一気通貫型)を採用しております。また【お会いする姿勢】を大切にしており、一人ひとりの真のニーズに寄り添った丁寧な対応を通して、自身の介在価値・自分だからこその結果をつくれる仕事です。 一気通貫型・無形商材という観点から営業職として早期スキルアップを図れる点も魅力です。透明な評価制度を設けており、年功序列ではなく実績に応じて評価する仕組みもありますので、早期にキャリアアップを目指される方を歓迎します。 ■就業時間補足: 標準就業時間:9:30~18:30 ※フレックスタイム制は事業部ごとに運用ルールがあります 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都港区芝5-33-11 勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>船橋支店住所:千葉県船橋市本町1-27-15 GRANODE船橋2階 勤務地最寄駅:JR線/船橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>大阪支店住所:大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA34F勤務地最寄駅:JR線/大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
三田駅(東京都)、大阪駅、田町駅(東京都)、梅田駅(地下鉄)、芝公園駅、大阪梅田駅(阪急線)
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制賞与・手当別途有<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~300,000円<月給>240,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■月給例:300,000円~(月30時間の残業代・住宅手当含む)■給与は年齢、経験により決定 ■毎年4月定期昇給あり■上記年収は月30時間の残業代を含んだ金額(残業代は1分単位で支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】医療業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。募集~入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。
仕事
ドラッグストアで勤務する登録販売者の人材紹介事業にて、営業職を募集します。 一人ひとりの顧客と向き合い、対話し、リードしていく点に強みあり!求職者・求人者それぞれ一気通貫で支援する「両面型」を採用しています。 【業務詳細】:売り手市場のため求職者との接点が中心です。月20名ほどの求職者を担当。 ・ファーストコール:転職希望の応募があった方にお電話で希望条件やその背景等をお電話で確認 ・求人紹介:希望に合致する求人の紹介 ・企業への転職希望者紹介:転職者の紹介、諸条件のすり合わせ、面接日程調整 ・面接のフォロー:履歴書添削や模擬面接等の事前サポート など ★転職サポートは1ヶ月~長いと半年にわたります。密な連携から求職者との信頼関係を構築し、転職が成功となった際は自分宛の感謝の言葉がいただけます。 ※原則外勤はなく、基本的には電話・メール・WEBでの営業活動です。 【業務の魅力】 業界特化の専門性を活かし、顧客の話をよく聞き、ニーズを深く理解することで、ミスマッチのない人材紹介を行います。そのため人と濃く付き合い、自分だからこその関わりで売上構築していく面白さがあります。キーワードは「顧客起点」、求職者・求人者双方から直接感謝の言葉が届きます! 【成長環境】 我々が取り扱う商材は【求職者(人)】、いわゆる無形商材と呼ばれ、難易度が高い営業職への挑戦となります。まずは営業としてのキャリアを構築したのち、その後は中長期的にも様々なキャリアパスがあります。(スペシャリスト・マネジメント以外にも、ソリューション営業開拓や部署異動、多職種への挑戦等) 【業界特徴】 ヘルスケアは健康の維持・病気健康意識の高まり等により近年急速に拡大している業界です。ヘルスケア分野においてドラッグストアが果たす役割は極めて大きく、予防医療の最前線として機能しています。需要の高まりを受け、業界全体で毎月約100店舗という驚異的なペースで新規出店が続いている成長著しい業界です! 【働く環境】 リモート有(週2日まで)/有給消化率80.8%/ショートワーキングデー導入あり/男女比54:46 【登録販売者ユニットのご案内】https://mr.meclib.jp/library/books/t-pr/book/index.html 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区芝5-33-11 勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制賞与・手当別途有<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~300,000円<月給>240,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■月給例:300,000円~(月30時間の残業代・住宅手当含む)■給与は年齢、経験により決定 ■毎年4月定期昇給あり■上記年収は月30時間の残業代を含んだ金額(残業代は1分単位で支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】医療業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。募集~入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。
仕事
◇◆◇東証プライム上場の日本調剤グループ/日常に必要不可欠な「医療」に特化で社会貢献◎/営業職の約9割が業界未経験から活躍中!/正当な評価制度で納得◎◇◆◇ ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 医療に特化した人材紹介・派遣の事業を行う当社にて人材コンサルタント(営業職)の募集を行います。営業職は、営業サポート職とペアを組み求職者(医療従事者)と求人者(医療機関)双方の求人紹介~入社までの一連の流れを支援していきます。 (1)求人獲得:医療機関への訪問や打電等で求人の獲得を行います。 (2)求人紹介:転職希望者の希望する条件や、転職理由から、希望に合致する求人の紹介を行います。 (3)医療機関への転職希望者紹介:転職者のご提案、諸条件のすり合わせ、面接日程調整、入社日などの調整を行います。 (4)面接のフォロー:時に面接同席を行い、求職者の転職活動をフォローします。 ※その他関連業務も発生します。 ■仕事の魅力 弊社では求人者・求職者への寄り添いを重視したビジネスモデルで、医療機関向け営業と求職者向けアドバイザーを双方担当するスタイル(一気通貫型)を採用しております。また【お会いする姿勢】を大切にしており、一人ひとりの真のニーズに寄り添った丁寧な対応を通して、自身の介在価値・自分だからこその結果をつくれる仕事です。 一気通貫型・無形商材という観点から営業職として早期スキルアップを図れる点も魅力です。透明な評価制度を設けており、年功序列ではなく実績に応じて評価する仕組みもありますので、早期にキャリアアップを目指される方を歓迎します。 ■研修・働き方 ・入社後研修はオリエンテーション(3日)、事業部研修(7日)、OJT研修(3~6か月)を用意しています。中途入社100%・営業職の9割以上が業界未経験、未経験から役職登用となった社員も多数おります! ・リモートワークやショートワーキングデー(実労働8時間以下の日を月2~4回取得推奨)の導入、1分単位の残業代の支給、高い有給取得率(2023年度実績80.8%)など、長期的にご活躍頂ける環境が整っています。 ■就業時間補足: 標準就業時間:9:30~18:30 ※フレックスタイム制は事業部ごとに運用ルールがあります 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都港区芝5-33-11 勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>船橋支店住所:千葉県船橋市本町1-27-15 GRANODE船橋2階 勤務地最寄駅:JR線/船橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>大阪支店住所:大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA34F勤務地最寄駅:JR線/大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
三田駅(東京都)、大阪駅、田町駅(東京都)、梅田駅(地下鉄)、芝公園駅、大阪梅田駅(阪急線)
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制賞与・手当別途有<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~300,000円<月給>240,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■月給例:300,000円~(月30時間の残業代・住宅手当含む)■給与は年齢、経験により決定 ■毎年4月定期昇給あり■上記年収は月30時間の残業代を含んだ金額(残業代は1分単位で支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】医療業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。募集~入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。
仕事
【東証プライム上場/医療・ヘルスケア業界特化/業界未経験者多数在籍】 ■業務内容:【変更の範囲:会社内での全ての業務】 医療・ヘルスケア業界に特化した人材紹介・人材派遣事業をメインに行っている当社にて、ライターを1名募集します。集客・コンバージョンを目的とした自社サイト・コンテンツの各種ライティング・編集をお任せいたします。顧客の動向やトレンドの分析に基づき、企画から一気通貫で制作まで携わることができます。 ■業務詳細: ※制作会社に発注するもの・自社制作しているものに別れています。 ・医療従事者向けコラム(制作会社作成)の構成・公開 ※CMSを利用 ・医療従事者向けコラムや取材記事(いずれも自社作成)における企画・執筆・構成 ・紙媒体やWebコンテンツ(いずれも自社作成)における表記確認・ガイドライン更新 ※社内コミュニケーションも発生します。コミュニケーションに抵抗のない方がマッチすると思われます。 ■研修について: 入社後研修はオリエンテーション(2日)、事業部研修(2~4日/業界と現状の部署状況について、目標設定等の座学)、OJT研修(期間は本人の習得度により設定)を用意しています。 ※業界未経験者も多数在籍しております。また、研修終了は個人の習得度によりアレンジしておりますのでご安心ください。 ■魅力: ・これまでの経験を活かし、ライティングの企画にも関わることができます。(企画はWebディレクターや他のメンバーも含めチームで協力しながら行います。) ・文章の表現力と文章校正(要点・本文・結論を捉え、興味をもつ文章や読みやすい文章にする)のスキルそれぞれを磨くことができます。 ■組織構成: マーケティング部(既存社員:27名/うちライター2名) ※同じオフィス(本社)には他事業部含め150名ほどが在籍しています。 ■企業データ ・離職率7.07%(令和4年の厚生労働省の平均離職率15%) ・産育休取得率100%(男性の取得実績あり) ・ショートワーキングデー有り(実労働7時間以下を月4日以上取得推奨) ・在宅勤務あり(週~2日) ・有給取得率80.8%(2023年度実績) ・昇給率4.4%(2023年度実績) ・残業全社平均月28時間 ※配慮事項として残業ゼロ~調整可能 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都港区芝5-33-11 勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>★新本社(2024年9月頃~)住所:東京都港区芝五丁目33-11 田町タワー 8階受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
三田駅(東京都)、田町駅(東京都)、芝公園駅
給与
<予定年収>300万円~450万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,000,000円~4,500,000円<月額>250,000円~375,000円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※残業代は1分単位で支給します※給与・役職は年齢、経験により決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年俸に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】医療業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。募集~入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。
出典:doda求人情報
仕事
─────── 大切にしているのは 「お会いする姿勢」 ─────── 我々の事業は医療業界の未来につながります。求職者(ドクター)・求人者(医療機関)の本音を引き出すために、“顔を合わせて話すこと”や“想いに寄り添った提案をすること”を大切に、あえて対面としています。電話やメールでは分からなかった魅力やリアルな情報は必ずあります。「お会いする姿勢」は当社ならではの文化で、本質を捉えた提案を高く評価いただいています!※コロナ禍においてはWeb対応もあり ──────── 求職者・求人者の両方を 「一貫して」お任せします! ──────── 求職者の希望する働き方やキャリアと、求人者が求める人材のスキルや経験を直接ヒアリングができるため、精度の高いマッチングを実現できます。 時には求職者の面接に同席して中立の立場でマッチ度を見極める等、深く介在できます。 「1~2回の面接で判断するのは難しいと思ったけど、○○さんがフォローしてくれたから安心して入社を決められました!」など直接感謝の言葉をいただけることが多いです。 【業務の流れ】 ■対求職者(医師) ▽希望する働き方、キャリア、待遇などを面談でヒアリング ▽条件にマッチする医療機関などを紹介 ▽面接日時の調整・面接へ同行 ▽内定後フォロー面談 ▽入社後フォロー ■対求人者(医療機関) ▽求めるスキル、経験、人物像についてヒアリング ▽条件にマッチする求職者の紹介 ▽面接日時の調整・面接へ同行 【研修について】 ■座学研修(7日間) オリエンテーション/医療・人材業界、労務の基礎知識/業務フロー等 ■OJT研修(3~6カ月程度※部署によって異なるため、習熟度に合わせて実施します) チームに配属されてからは、ロープレや先輩に同行、自分で設定した面接に先輩に同席をしてもらうなど、OJTで現場感覚をつかんでいきます。 ★周囲に相談しやすい環境です! ★定期研修や事業部単位の勉強会も実施しています!
給与
【月収例】 月収26万円~+賞与(※前年度支給実績5.4カ月分) ※残業代は1分単位で別途全額支給 ※月収は平均残業時間である30時間分の残業代を含んだ金額です 【月給】 月給20万4200円~+賞与(※前年度支給実績5.4カ月分)+時間外手当 ※残業代は1分単位で別途全額支給 【評価制度】 賞与や昇格は定性面・定量面で評価します。 賞与は定量面の比重が高く、目標達成が反映されます。賞与額は年5.4カ月分! 昇格は、人材業界未経験でも最短1年の実績あり! 社歴や年齢に関係なく実力次第で早期に昇格が目指せます。
勤務地
【在宅勤務OK/東京本社、大阪支店、札幌支店のいずれか】 ※勤務地はご希望に応じて決定します ■本社 東京都千代田区丸の内1-9-1 グラントウキョウノースタワー40階 ■大阪支店 大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA34F ■札幌支店 北海道札幌市中央区大通西3-4 明治安田生命札幌大通ビル10F
仕事
\お一人お一人と「お会いする」ことを大切にしています/ 当社が特に大切にしているのは「お会いする姿勢」。 求職者・クライアントの本音を引き出すために、“顔を合わせて話すこと“や”想いに寄り添った提案をすること“を大切にしてあえて対面としているのは、同社ならではの文化といえます。 ※コロナ禍においてはWeb対応有 \求職者・クライアントの両方を「一貫して」お任せします/ 当社は1名の人材コーディネーターが、求職者対応・クライアント対応の両方を担当。 求職者の希望する働き方やキャリアと、クライアントが求める人材のスキルや経験を直接ヒアリングができるため、精度の高いマッチングを実現できます。 時には求職者の面接に同席して中立の立場でマッチ度を見極める等、深く介在することができて「〇〇さんが担当でよかった」と直接感謝の言葉を貰えることが多いです。 【 業務の流れ 】 対求職者(医師、薬剤師、看護師) ▼希望する働き方、キャリア、待遇などを面談でヒアリング ▼条件にマッチする医療機関などを紹介 ▼面接日時の調整・面接へ同行 ▼内定後フォロー面談 ▼入社後フォロー 対クライアント(医療機関) ▼求めるスキル、経験、人物像についてヒアリング ▼条件にマッチする求職者の紹介 ▼面接日時の調整・面接へ同行 【 入社後は… 】 ■座学研修(7日間) オリエンテーション/医療・人材業界、労務の基礎知識/業務フロー等 ■OJT研修(~3カ月程度※部署によって異なるため、習熟度に合わせて実施します!) チームに配属されてからは、ロープレを実施したり、先輩に同行したり、自分で設定した面接に先輩に同席をしてもらうなどして現場感覚をつかんでいきます。 ◎周囲の社員に相談しやすい環境です! ◎定期研修や事業部単位の勉強会も実施しています! 【 評価制度 】 賞与や昇格は定性面・定量面で評価します。 人材業界未経験の中途入社者でも、最短1年で昇格実績あり! 社歴や年齢に関係なく実力次第で早期に昇格が目指せます。
給与
【モデル月収】 月収 26 万円 + 賞与 (※前年度支給実績 5.4 カ月分) ※残業代は 1 分単位で別途全額支給 ※モデル月収は平均残業時間である 30 時間分の残業代を含んだ金額です 【月給】 月給 204,200 円~+ 賞与(※前年度支給実績 5.4 カ月分) + 時間外手当 ※残業代は 1 分単位で別途全額支給
勤務地
【在宅勤務OK】東京都千代田区丸の内1-9-1 グラントウキョウノースタワー40階
仕事
「医療業界で仕事を探している方(求職者)」と 「薬局や病院などの医療機関の求人ニーズ」をマッチングさせる仕事となります。 具体的には、以下の業務をお任せしていきます。 ■医療機関(薬局・病院)への訪問・求人ニーズのヒアリング ■求職者に対してのヒアリング・求人提案 ■面接設定・指導・支援 ■就業後アフターフォロー 【入社後の流れ】 まずは1ヶ月間、所属チームの上長や先輩などが付き、OJT形式で研修を行います。 医療機関との商談、求職者との面談の両方のロープレを行い、合格すれば独り立ちとなります。 また、研修中に医療業界に関する知識なども教えていきますので、 業界未経験の方もご安心ください。 ★POINT!★ 1.求職者と医療機関の両方に携われる 人材業界では「対求職者」と「対クライアント」で営業担当が異なるのが一般的ですが、 当社では1人で両方に携わっていただきます。 両方と直接会って話すことで、リアルなニーズを引き出し最適なマッチングや サービスの提案が可能となります。 2.高確率でキーパーソンに会える 現在、医療業界における求人ニーズは極めて高く、 医療機関に新規訪問した際は、高い確率で決定権を持った 「キーパーソン」とお会いすることができます。 3.医療業界未経験者も多数活躍中です 元不動産営業、元Web広告営業など、医療業界の経験がない方も活躍しています。 業界知識は入社後に学べるので、心配は不要です。
給与
月給:22万円以上 ※上記は最低保証額です。 ※経験・能力・年齢を考慮の上、規定により優遇します ※残業代は、1分単位で全額支給します。
勤務地
全国各拠点(東京・神奈川・千葉・埼玉・北海道・宮城・愛知・大阪・京都・兵庫・広島・福岡) ※U・Iターン歓迎 ※勤務地は希望を考慮します
仕事
入社後は、1週間マンツーマンでの研修があります。 また、1ヶ月後のフォローアップがあります。 親会社「日本調剤株式会社」のノウハウを活かした教育や、 研修(店舗実習など)などを受け、業務に必要な知識を習得いただくことからスタートしていきます。 中途で入社している社員も多く、先輩社員がしっかりサポートしていきますので安心してください。 =========== 営業担当の業務について =========== 薬剤師・看護師の求人募集を検討している調剤薬局、病院、企業などの採用支援および、 コーディネーターと共に転職希望者への求人紹介から転職先決定までの一連の流れをフォローしていきます。 ◎求人紹介:転職希望者の希望する条件や、転職理由から、希望に合致する求人の紹介を行います。 ◎企業への転職希望者紹介:転職者のアピール、諸条件のすり合わせ、面接日程調整、入社日などの調整を行います。 ◎面接のフォロー:時に面接同席を行い、薬剤師の転職活動をフォローします。 ◎その他フォロー:転職者の方が安心して入社できるよう、不安払拭のための情報提供などを行います。 ◎求人営業:現在どの薬局や病院も人員が足りていないため、積極的にニーズを発掘することができます。 ◎派遣業務:求人営業をしながら派遣ニーズの対応も行います。 その他、採用支援にあたり選考手法のご提案や採用可能性を高めるための募集内容の提案 (勤務条件の緩和や採用条件の交渉/調整)を行います。
給与
月給:26万円以上(一律手当含む) ※上記は最低保証額です。 【年収例】 年収500万円/28歳/営業 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します
勤務地
◎東京・神奈川・千葉・埼玉の当社各支店および営業所勤務 【希望勤務地考慮】【U・Iターン歓迎】【転勤なし】 ■本社(〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー15F) ・JR「東京駅」八重洲北口より徒歩5分、日本橋口より徒歩1分 ・東京メトロ「大手町駅」B7出口直結 ■新宿営業所(〒160-0023 東京都新宿区西新宿1-17-1 日本生命新宿西口ビル11F) ・JR「新宿駅」南口より徒歩3分 ■立川営業所(〒190-0012 東京都立川市曙町2-13-3 立川三菱ビル8F) ・JR「立川駅」北口より徒歩1分 ■町田営業所(〒194-0021 東京都町田市中町1-1-16 東京建物町田ビル9F) ・小田急線「町田駅」北口より徒歩3分 ・JR横浜線「町田駅」北口より徒歩5分 ■北千住営業所(〒120-0034 東京都足立区千住3-98 千住ミルディスII番館4F) ・JR常磐線/東武伊勢崎線(東武スカイツリーライン)/東京メトロ千代田線/つくばエクスプレス/ 「北千住駅」北改札西出口より徒歩3分 ■横浜支店(〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島2-19-12 スカイビル17F) ・「横浜駅」より直結徒歩3分 ■船橋営業所(〒273-0005 千葉県船橋市本町2-1-1 船橋スクエア21ビル6F) ・JR「船橋駅」南口より徒歩7分、「京成船橋駅」より徒歩5分 ■大宮営業所(〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-7-5 ソニックシティビル29F) ・「大宮駅」西口より徒歩5分 =================================== 札幌、東北、名古屋、京都、大阪、神戸、広島、九州の各拠点でも募集中です!! ===================================
仕事
入社後は、1週間マンツーマンでの研修があります。 また、1ヶ月後のフォローアップがあります。 親会社「日本調剤株式会社」のノウハウを活かした教育や、 研修(店舗実習など)などを受け、業務に必要な知識を習得いただくことからスタートしていきます。 中途で入社している社員も多く、先輩社員がしっかりサポートしていきますので安心してください。 =========== 営業担当の業務について =========== 薬剤師・看護師の求人募集を検討している調剤薬局、病院、企業などの採用支援および、 コーディネーターと共に転職希望者への求人紹介から転職先決定までの一連の流れをフォローしていきます。 ◎求人紹介:転職希望者の希望する条件や、転職理由から、希望に合致する求人の紹介を行います。 ◎企業への転職希望者紹介:転職者のアピール、諸条件のすり合わせ、面接日程調整、入社日などの調整を行います。 ◎面接のフォロー:時に面接同席を行い、薬剤師の転職活動をフォローします。 ◎その他フォロー:転職者の方が安心して入社できるよう、不安払拭のための情報提供などを行います。 ◎求人営業:現在どの薬局や病院も人員が足りていないため、積極的にニーズを発掘することができます。 ◎派遣業務:求人営業をしながら派遣ニーズの対応も行います。 その他、採用支援にあたり選考手法のご提案や採用可能性を高めるための募集内容の提案 (勤務条件の緩和や採用条件の交渉/調整)を行います。
給与
月給:26万円以上(一律手当含む) ※上記は最低保証額です。 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
◎東京・神奈川・千葉・埼玉の当社各支店および営業所勤務 【希望勤務地考慮】【U・Iターン歓迎】【転勤なし】 ■本社(〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー15F) ・JR「東京駅」八重洲北口より徒歩5分、日本橋口より徒歩1分 ・東京メトロ「大手町駅」B7出口直結 ■新宿営業所(〒160-0023 東京都新宿区西新宿1-17-1 日本生命新宿西口ビル11F) ・JR「新宿駅」南口より徒歩3分 ■立川営業所(〒190-0012 東京都立川市曙町2-13-3 立川三菱ビル8F) ・JR「立川駅」北口より徒歩1分 ■町田営業所(〒194-0021 東京都町田市中町1-1-16 東京建物町田ビル9F) ・小田急線「町田駅」北口より徒歩3分 ・JR横浜線「町田駅」北口より徒歩5分 ■北千住営業所(〒120-0034 東京都足立区千住3-98 千住ミルディスII番館4F) ・JR常磐線/東武伊勢崎線(東武スカイツリーライン)/東京メトロ千代田線/つくばエクスプレス/ 「北千住駅」北改札西出口より徒歩3分 ■横浜支店(〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島2-19-12 スカイビル17F) ・「横浜駅」より直結徒歩3分 ■船橋営業所(〒273-0005 千葉県船橋市本町2-1-1 船橋スクエア21ビル6F) ・JR「船橋駅」南口より徒歩7分、「京成船橋駅」より徒歩5分 ■大宮営業所(〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-7-5 ソニックシティビル29F) ・「大宮駅」西口より徒歩5分 =================================== 札幌、東北、名古屋、京都、大阪、神戸、広島、九州の各拠点でも募集中です!! ===================================
仕事
薬剤師、看護師などの医療従事者と、 医療業界でスタッフを探している調剤薬局、病院などのクライアント企業を結び、 双方の発展へと繋げていくキャリアコンサルティング(営業)業務をお任せします。 【具体的には】 (1)当社が運営するWebサイトに登録していただいた求職者(薬剤師・看護師)へ案件紹介 求職者へのコンサルティングを担当するコーディネーターが、 ヒアリングした希望条件や転職理由から、求職者の希望に合致する案件の紹介を行います。 (2)応募意志をいただいたクライアント企業へ求職者を紹介。あわせて諸条件のすり合わせ、面接日程調整 (3)求職者の方の面接、職場見学に同行し、転職活動をフォロー (4)安心して入社できるよう、不安払拭のための情報提供などを通した入社サポート その他に、 ■医療機関に対して人材紹介サービスをご提案 ■クライアント企業の人材採用計画、人材ニーズの把握 ■登録者の中からクライアント企業のニーズに合った人材をマッチング など幅広くお任せしていきます。
給与
月給20万円以上 ※上記は最低保証額です。 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
首都圏・関西圏を含め当社16拠点のいずれかにて配属になります。 ※希望を考慮した上で決定いたします。
仕事
「医療業界で仕事を探している方(求職者)」と「薬局や病院などの医療機関の求人ニーズ」を マッチングさせる仕事となります。具体的には、以下の業務をお任せしていきます。 【具体的な業務】 ■医療機関(薬局・病院)への訪問・求人ニーズのヒアリング ■求職者に対してのヒアリング・求人提案 ■面接設定・指導・支援 ■就業後アフターフォロー ※当社は分業制ではなく、求職者と医療機関の両方に携わることができます。 ※iPadやノートPCなどを貸与。外出先でもスムーズに仕事ができる環境を構築しています。 【高確率でキーパーソンに会える】 現在、医療業界における求人ニーズは極めて高く、医療機関に新規訪問した際は高い確率で、 決定権を持った「キーパーソン」とお会いすることができます。 【入社後は】 1ヶ月間は、所属チームの上長や先輩などが付いて、OJT形式で研修を行います。 医療機関との商談、求職者との面談の両方のロープレを行い、合格すれば独り立ちとなります。 また、研修中に医療業界に関する知識なども教えていきますので、業界未経験の方もご安心ください。
給与
月給:22万円以上 ※上記は最低保証額です。 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します
勤務地
全国各拠点(東京・神奈川・千葉・埼玉・北海道・宮城・愛知・大阪・京都・兵庫・広島・福岡) ※希望考慮 ※U・Iターン歓迎
仕事
当社の主力事業である薬剤師の人材紹介・人材派遣の営業職として、求人者・求職者双方のベストマッチングを創出、社会に貢献します。求人紹介~医療従事者の転職先決定まで、きめ細かく一連の流れをフォローします。 【具体的には】 ■求人者対応:商談・求人確認・人材提案・面接調整・面接同席・その他マッチング業務全般 ■求職者対応:求人提案・面談・面接調整・面接同席・内定後フォロー・その他マッチング業務全般 医療従事者にとっての採用活動・求職者にとっての転職活動、いずれも重要なシーンに深く関わることができ、マッチングが成功した際には大きなやりがいを得ることができます。 【入社後の流れ】 入社後まずは、座学にて2日ほどオリエンテーションを行います。 会社のルールを理解したあと、事業部の研修が4日間あり、そちらで医療業界・薬剤師業界の基本的な構造を学びます。 次に、チームの上長や先輩の医療機関との商談、求職者との面談に同行・同席し、業務の流れをつかみます。 OJTは個人の成長を見て期間を決めています。 広島支店には、全国トップセールスも在籍しているため、成約までのコツを直接学べるチャンスです。 【医療業界の専門知識について】 求められているのは、薬剤の知識よりも薬剤師さんの立場に立って考えられる「想像力」です。 就職・転職する薬剤師さんが一番知りたいことは、就労環境や条件、社風です。 薬剤師が気持ちよく働けるという判断材料を提供するため、必要な医療知識は実務を通して身につけていきます。 【評価制度について】 頑張りは、定性面・定量面を見て、賞与と昇格の両方で評価します。 賞与は8ランクに細分化されています。前年度の賞与の中央値は月給の5.4カ月分。 透明な評価制度で早期昇格も可能です。
給与
【月収例】 月収26万円(入社1年目 ※残業月30時間の場合) 月給204,200円以上 + 賞与 + 時間外手当 ※年齢、経験を考慮し、当社規定により決定します。 ※平均残業時間である30時間分の残業代を含む場合の想定年収は、約420万円~530万 円です。
勤務地
【袋町駅から徒歩2分】広島支店に配属します。 ※直行直帰もあり ※リモートワーク導入(適用は研修終了後) ※出張が週に2~3回あります。 ※U・Iターン歓迎 【アクセス】広電「袋町電停」より徒歩1分
仕事
当社の医師向け転職サイト「DOCTOR VISION」の集客・コンバージョンを目的とした施策立案・実行をお任せします。ゆくゆくは「ファルマスタッフ」など他の医療従事者の転職支援サイトをご担当いただくことも可能。医療業界ならではのトレンドを見極めつつユーザーの動き・反応を感じながらPDCAを回していきます。 また、ツール導入等の新しい取り組みも活発であるため、自らの課題解決力向上に最適の環境です。無形商材なので最初は捉えにくいかもしれませんが、きっとその奥深さにやりがいを感じていただけるはずです。 【具体的な仕事内容】 ・自社Webサイトの運用・集客 ・効果的なコンバージョン獲得施策案の考案 ・各種ツールを用いた分析・改善 ・Webサイトやアプリの改善のための企画・開発および検証 ・SNS/SEOなどを活用したWebマーケティング業務全般 ・パートナー様との協業 ほか ※設計・実装フェーズは社内の別スタッフが担当します \リモートワーク実施中!/ 現在は週のうち3日間をリモートワーク、2日間を出社とし、出社日はローテーションで月ごとに決めています。入社後は研修期間として2週間程度出社をお願いする予定です。研修期間が過ぎても、困ったことは何でも相談できるよう社員間の連絡は密にキープしていますのでご安心ください。 \挑戦できる風土・社風/ 大きな裁量を任されるポジションですが、さらに手をあげれば自由に挑戦できる風土があるのも魅力。「納得できない企画を押し付けられて……」といったことは一切ありません。トップの経営層も含め、「人の役に立ちたい」という温かなホスピタリティを胸に抱いている社員ばかり。社内でのコミュニケーションも盛んで、若手であっても意見を積極的に取り上げ、思い切り挑戦できる環境です。 \キャリアアップが可能/ 若手中心の部署なので、まだまだポストが沢山あります。将来マネジメントに挑戦したい方や 正当な評価をうけキャリアを積んでいきたいという方にぜひおすすめしたい環境です。
給与
月給202,000円~255,900円 ※給与は年齢、経験により決定します。 ※平均残業時間である30時間分の残業代を含む場合の想定年収は、約410万円~570万円です。
勤務地
【転勤なし・東京駅直結】 100-6740 東京都千代田区丸の内1-9-1グラントウキョウノースタワー40階
仕事
◆◇◆ 東証一部の日本調剤グループが運営! 安心して長く働ける職場です。 ◆◇◆ ◆具体的には── 1.登録者に対する面談 希望条件や、転職理由のヒアリングから、希望に合致する案件の紹介を行います。 ↓ 2.企業への紹介 応募意志を頂いた案件に対して、諸条件のすり合わせ、面接日程調整、入社日などの調整を行います。 ↓ 3.入社意志 面接後、内定をいただけた企業様に、入社の意志を提示します。 転職者の方が安心して入社できるよう、不安払拭のための情報提供などを行います。 ◆その他にも── ◎求職者からの電話・メール対応 ◎電話・来社面談~登録手続き・入力作業~リスト管理 ◎求人広告の掲載(自社運営サイト、医療専門サイト など) ◎営業担当者とともに、求職者の進捗管理 ◎紹介請求書、派遣契約書の作成・処理 ■□■求職者の方がお仕事を探すところから勤務先が決まるまで、一連の流れをフォローしていただきます■□■
給与
月給20万円以上 ※上記は最低保証額です。 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
船橋、新宿、東京、横浜のいずれかで配属になります。
仕事
医療分野の人材ビジネスについて、新事業のスターティングメンバーとして活躍していただきます。 法人と個人、いずれも担当しますので、人材ビジネスのキーとなるマッチングの面白さを味わえます。 ★質を追求します。 当社はこれまで、質を重視した紹介を手がけてきました。 あなたも、常に質重視の業務を手がけてください。 どんなに求人数が増えてもそれに変わりはありません。 ベストなマッチングを図っていただきたいと思います。
給与
月給23万円以上 ※上記は最低保証額です。 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
東京都中央区八重洲2丁目2番1号 住友生命八重洲ビル1F
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