株式会社創源
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- 設立
- 1991年
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- 従業員数
- 130名
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- 平均年齢
- -歳
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株式会社創源
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この条件の求人数 6 件
仕事
【<採用の経験が活かせる!/業界未経験歓迎> 健康経営優良法人2023(中小規模法人部門)」に認定/有休が取りやすい環境/住宅手当・家族手当など福利厚生充実◎】 ■仕事内容: 採用・広報および社員教育の全般業務をお任せします。 社内制度構築や企業文化醸成等の企画・運営にもチャレンジ可能! 経営層と直接やり取りをしながら会社の成長に携われます。 これまでの採用や教育の経験を活かし、次のステージでチャレンジしたい方を歓迎いたします! 具体的には以下の業務をお任せいたします。 ・新卒、中途採用の企画業務(方針の策定、各部門との調整) ・採用媒体の選定、入稿作業、求人票の作成 ・面接日程調整、社内調整、面接実施、内定までの一連業務 ・大学、職業訓練校等への採用広報、関係構築業務 ・教育制度の立案、運用、研修実施サポート ・人事評価制度、昇格制度の立案、運用 ■仕事の流れ: 会社の年間計画を基に、採用計画からスタートし、実際の採用業務、入社までのフォローを実施します。 また社員の教育にも力を入れている社風ですので、教育制度や人事評価制度などをはじめとする 人事制度の見直しや、新しい企画、運営も随時実施いたします。 経営層と意見交換をしながら会社の成長につながる人事採用業務の実現を目指します。 《一日の流れ 例》 09:00 出社 09:00~09:15 朝礼(昨日までの業務連携、本日の業務の確認) 09:15~10:00 メールチェック、応募者の確認・対応 10:00~12:00 面接対応、各種打ち合わせ、社内会議等 12:00~13:00 昼休憩 13:00~13:30 メールチェック、応募者の確認・対応 13:30~17:00 面接対応、各種打ち合わせ、社内会議 ※広報業務のため各教育機関等へ訪問することもあります。 17:00~17:30 応募者の進捗確認、管理表更新 17:30~17:45 日報の作成、明日の業務確認 17:45 退勤 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>分室住所:千葉県千葉市花見川区幕張本郷1-3-33 キャロットビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
京成幕張本郷駅、幕張本郷駅、京成大久保駅
給与
<予定年収>400万円~630万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~450,000円<月給>250,000円~450,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮して決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月・12月)※前年実績約2カ月分/金額は業績により変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・コンピュータソフトウェアの開発・販売・パソコンおよび周辺機器・サプライ用品の販売
仕事
【健康経営優良法人中小規模法人部門)認定企業/IT経験スキルが活かせる/資格取得支援制度あり/社内外研修充実◎/有休が取りやすい環境/住宅手当・家族手当など福利厚生◎】 【仕事内容】 <インフラ設計構築> ・サーバやネットワーク機器、ソフトウェア等インフラ環境の導入を行います。お客様の環境や要望を汲み取り最適な機器、サービスを選定した上で提案を実施し基本設計、詳細設計を行い、サーバやNAS等の機器の構築から設置、テスト、移行等を実施します。 また、クラウドサービスの導入としてお客様先へのMicrosoft365の導入、メール、DNS環境等の移行も実施します。 <保守サポート> ・導入したサーバやネットワーク機器、サーバー周辺機器等に異常がないか確認します。点検事項は予めお客様毎にチェックシートを作成しているため、それを持参して実施していきます。 ・保守頻度はお客様や作業内容によって異なりますが、基本は月次で行っています。また、同じ顧客先でも月に2回訪問することもあったり、3・4ヶ月に1回のペースで点検を行うこともあります。 ・障害発生時は近場であればすぐに直行して対応し、遠い場所はリモート接続で対応を行います。リモート接続の場合、切り分けを行ってから当日中に訪問することが多いです。場所が遠くリモート接続できない場合は、一時処置を伝えた上で後日現地訪問します。 【1日の業務の流れ】 9:00: 業務開始 ・ミーティングを実施し、各メンバーでのタスク棚卸 ・お客様先に訪問し、導入したサーバの保守メンテナンス作業の実施。 ・次期案件のための機器の選定。 12:00 休憩 13:00 業務開始 ・既存顧客から問い合わせ対応を実施。調査の結果、対応が必要であれば現地対応。 ・リプレイス案件のWindows Server構築。 ・各チームメンバーとのナレッジ共有。 17:45 業務終了 【プロジェクト例】 規模:酒々井町周辺の学校や自治体、企業での案件に携わっていただきます。 期間:プロジェクトによりますが、1ヶ月から4ヶ月程度の期間となります。 予算:100万~2000万 人数:基本的にはチームで行動しますが、案件規模により人数体制の変動があります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:千葉県印旛郡酒々井町東酒々井1-1-358 第5宝生ビル2F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>378万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~350,000円<月給>270,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮して決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月・12月)※前年実績約2カ月分/金額は業績により変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・コンピュータソフトウェアの開発・販売・パソコンおよび周辺機器・サプライ用品の販売
仕事
~お客様との調整、参画メンバーの管理がメインミッション/半期ごとに実施される面談で評価制度が明確◎水曜日はノー残業デー/健康経営優良法人2024(中小規模法人部門)に認定~ 【仕事内容】 当社エンジニアのチームリーダーとして、担当顧客先でのお客様との調整、参画メンバーの管理をメインにお任せします。 リソースの管理からお客様との業務調整など、円滑に業務遂行するためにお客様と配下のメンバーの双方を管理いただける方をお待ちしております。 【具体的な仕事例】 ・お客様との業務調整業務 ・リソース管理(スケジュール計画策定、業務進捗管理担当、メンバー管理) ・案件課題対応(課題棚卸、対策案企画・立案、対策推進) ・設計構築業務(手順検討、パラメータ設計、手順書レビュー) ・定例会参加、報告書作成 ・管理業務(メンバー教育、勤怠管理) 【具体的な案件例】 ・某ERPサービス提供企業:サービス提供サーバの運用、業務効率改善対応業務 ・某金融会社:運用監視業務 【当社の社風】 先輩後輩の距離感が近く対話しやすい環境なので社員同士のコミュニケーションが非常に取りやすい環境です。 【当社について】 パッケージソフト開発からスタートし、今ではサーバやネットワークなどのITインフラも手掛ける会社へ成長しました。提案コンサルティングから受注開発・及び技術支援、また運用支援、保守まで幅広く様々なニーズにお応え出来るよう取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>顧客先(東京都港区)住所:東京都港区 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~420,000円<月給>250,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮して決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月・12月)※前年実績約2カ月分/金額は業績により変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・コンピュータソフトウェアの開発・販売・パソコンおよび周辺機器・サプライ用品の販売
仕事
~お客様のIT環境の理想を実現する企業◎水曜日はノー残業デー/健康経営優良法人2024(中小規模法人部門)に認定~ 【仕事内容】 当社エンジニアのリーダーとして担当顧客へのフロント業務をお任せします。 お客様との調整や提案を行い、参画メンバーへの業務指示、管理を行っていただきます。 【具体的な仕事例】 ・業務提案、見積/工数算出 ・管理業務(メンバー教育、勤怠管理) ・定例会参加、報告書作成 【当社サービスについて】 当社の新サービス「欅」は情報システム業務でお困りの企業様に対して、IT業界30年以上の経験と実績から要望をヒアリングし、解決案の提案から実作業までをパッケージ化したものになります。 【当社サービスの強み】 当社はIT業界30年以上の実績があります。 運用監視業務実績を活かした課題解決と提案の実績で、建築業者(社員規模300名程度)、自治体、ITベンダー(社員規模300名程度)など幅広い業界から支持をいただいております。 【当社の社風】 先輩後輩の距離感が近く対話しやすい環境なので社員同士のコミュニケーションが非常に取りやすい環境です。 【当社について】 パッケージソフト開発からスタートし、今ではサーバやネットワークなどのITインフラも手掛ける会社へ成長しました。提案コンサルティングから受注開発・及び技術支援、また運用支援、保守まで幅広く様々なニーズにお応え出来るよう取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>神田営業所住所:東京都千代田区東神田2-10-15 リードシー東神田ビル4F勤務地最寄駅:馬喰町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
馬喰町駅、馬喰横山駅、浅草橋駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~420,000円<月給>250,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮して決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月・12月)※前年実績約2カ月分/金額は業績により変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・コンピュータソフトウェアの開発・販売・パソコンおよび周辺機器・サプライ用品の販売
仕事
【健康経営優良法人2023(中小規模法人部門)」に認定/有休が取りやすい環境/住宅手当・家族手当など福利厚生充実◎】 ■仕事内容: システム開発部門のマネージャーとして、事業方針の策定や部門運営などをご担当いただきます。 ■具体的には: ・業務マネジメント(売上管理や進捗管理、品質管理等) ・組織マネジメント(組織目標の設定、 PM・PLへのフォロー実施等) ・人材育成マネジメント(育成計画やキャリアパスの策定等) ■メッセージ: 採用・教育を担うのは穏やかで気さくな人事担当です(30代・女性)。人事歴7~8年のベテランで、親身になって中途入社社員の採用・入社手続きなどを行っています。しっかりフォローしますので、ご安心ください。 ■当社について: パッケージソフト開発からスタートし、今ではサーバやネットワークなどのITインフラも手掛ける会社へ成長しました。提案コンサルティングから受注開発・及び技術支援、また運用支援、保守まで幅広く様々なニーズにお応え出来るよう取り組んでいます。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>分室住所:千葉県千葉市花見川区幕張本郷1-3-33 キャロットビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
京成幕張本郷駅、幕張本郷駅、京成大久保駅
給与
<予定年収>490万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~500,000円その他固定手当/月:20,000円~80,000円<月給>320,000円~580,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮して決定します。※一律手当は役職手当です。※スキルによりマネージャーとして採用の場合、管理監督者となります(残業代なし)■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月・12月)※前年実績約2カ月分/金額は業績により変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・コンピュータソフトウェアの開発・販売・パソコンおよび周辺機器・サプライ用品の販売
仕事
【健康経営優良法人2023(中小規模法人部門)」に認定/水曜日はノー残業デー/有休が取りやすい環境/住宅手当・家族手当など福利厚生充実◎】 ■ポジション概要: 発電事業者様(風力発電、太陽光発電など)向けのコンピュータシステムの営業をお任せします。 ■仕事内容: ・風力発電設備を操作するコンピュータシステムの提案営業 ・風力発電設備に関するインフラ営業(PCサーバ/ストレージ、AWS・AzureなどCloudシステム) ・インターネット・セキュリティ対策に関するシステム提案営業 ・老朽化に伴うサーバのリプレース、仮想化提案営業 ・ネットワーク、インフラ、端末の導入、保守に関する営業 ■具体的には: ・お客様との打ち合わせ、お客様に向けた提案、見積もり、契約手続き業務 (技術的難易度が高い打ち合わせには、システムエンジニアも参加) ・システム導入後の利用状況のフォーローアップ ・展示会や販促資料の作成等のプロモーション活動 ■1日の流れ(例) 08:50 - 09:00 出社 09:00~朝礼(朝会)(営業所 / Zoom(リモート)) 09:15~:スケジュール・チェック/ メール確認 10:00~:お客様提案書・見積作成書打ち合わせ(社内) 12:00~:昼食 13:00~:移動(営業所→お客様) 14:00~:お客様打ち合わせ(商談(提案・見積提示)) 16:00~:移動(お客様 →営業所) 17:00~: お客様打ち合わせ振り返り フォロー / 明日のスケジュール確認 17:30~:営業日報作成(メール) 17:45:退社 ■組織構成: 10名程度 (MGR兼営業1名、技術メンバー:40代1名、30代1名、20代前半6名) ■メッセージ: 予算は部門全体についており、個人ノルマのようなものはございません。 将来的には15~20社の顧客を担当いただきますが、入社後は1社2社から徐々にお任せしますのでご安心ください。 採用・教育を担うのは穏やかで気さくな人事担当です(30代・女性)。人事歴7~8年のベテランで、親身になって中途入社社員の採用・入社手続きなどを行っています。しっかりフォローしますので、ご安心ください。 変更の範囲:無
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>神田営業所住所:東京都千代田区東神田2-10-15 リードシー東神田ビル4F勤務地最寄駅:馬喰町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
馬喰町駅、馬喰横山駅、浅草橋駅
給与
<予定年収>400万円~560万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~400,000円<月給>250,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮して決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月・12月)※前年実績約2カ月分/金額は業績により変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・コンピュータソフトウェアの開発・販売・パソコンおよび周辺機器・サプライ用品の販売
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
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