株式会社ホゼナル
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- 設立
- 1995年
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- 従業員数
- 107名
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- 平均年齢
- -歳
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株式会社ホゼナル
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仕事
頑張り次第で1件のインセンティブ支給額が100万円越えも!/業界・業種未経験歓迎/転勤無し ■仕事内容: 事業用地の仕入れ・販売や土地活用を含む不動産・建設のコンサルティングをするお仕事です。地域の不動産業者様や土地所有者(主に個人オーナー様)に対し、土地の買取や土地活用提案(例:資産運用としてのアパート経営など)を行っていただきます。 ■詳細:活用していない土地や物件をお持ちの所有者様へ、ホゼナルとして『できること』をご提案(用地仕入・賃貸経営etc…)いたします。 土地所有者には不動産業者様や仲介会社様からご紹介を受けたり、自社で独自に調査して直接訪問する場合もございます。 ~仕事の流れ~ (1)お客様の想いをヒアリング…「家族構成」「資産の保有状況」「資産の活用状況」を聞くことで、ご提案するプランを検討します。 (2)上司とともに訪問し、詳しい内容を商談。 (3)契約となれば、買い取った後の土地に建てるものをプランニング。設計や工務部がサポートするのでご安心下さい。 ■組織構成: 7名のメンバーが在籍しており、管理職2名がサポートしています。女性営業の紹介も増えており、多様な人材が活躍できる職場です。 ■本ポジションの特徴/魅力: ・業界トップクラスの高インセンティブ…経営者が投資家ということもあり、社員自身も豊かになってほしいと考えています。そのため社員に還元することを大切にしています。物件ごとにインセンティブの比率を計算しており、7~8%のインセンティブ比率を目指せる環境があります。不動産業界から転職してきたメンバーも驚くことが多いです。※当社の営業は月平均1~2件を受注。年収700万円~1000万円になる計算です。 ・チームプレー …営業でチームを組み、毎週1回は会議を実施します。チームの中で担当エリアを分けていますが、リーダーが「この土地のオーナーさんに声をかけるといいよ」というように、営業先をサポート。そのため、業界平均よりも高い確率で商談の機会がもらえます。平均年齢20代後半、ともに切磋琢磨できる環境があります。 ・働き方…月に8~11日しっかり休日を取ることができますし、GWや年末年始には長期連休もあります。自分の時間も楽しむことも仕事の一つだと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>広島北支店住所:広島県広島市安佐南区大町東1丁目8-25 3階 勤務地最寄駅:大町駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
大町駅(広島県)、古市橋駅、古市駅(広島県)
給与
<予定年収>350万円~1,000万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):177,500円~193,000円固定残業手当/月:52,800円~57,400円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>230,300円~250,400円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><月給23万円~+インセンティブ>※各種手当あり※ご提示する給与に関しては、ご経験等により上下する可能性あり■賞与:年2回(7月・12月)■モデル年収:【入社2年目の年収例】年収の低い方で500万円程度。平均年収は700万円程度です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:ビル・マンション建設、戸建て・木造建築を中心に以下5つの事業を展開しています。・不動産投資・総合メンテナンス・部材、資材販売事業・人材紹介事業・PC販売事業
仕事
~福岡/社内システム開発担当(フロントエンド)-社内基幹システムの大規模刷新-転勤無~ ■業務概要: 社内の基幹システムを刷新するためフロントエンドの開発担当を募集します。事業成長を支える基幹システムのリニューアルに携わるためやりがいがあり、開発後も改修メンテを継続的に行う重要なポジションです。 ★次期基幹システムの開発※0→1ベースで開発を実施(数年かけて刷新) →責任者やSESと協力してコアメンバーとして担当いただきます 。 【具体的には】 ■クラウド設定(GCP、AWS、Azure) ■各事業部の業務効率化(javascript(VUE、React、Angular),PHP,Python,MySQL,PostgreSQLなど) ■社内インフラ保守(電話、イントラネット構築、VPN構築等) ■ネットワークセキュリティ保守企画 ■社内基幹システムの各種保守作業 ■PC管理・PC操作に関する問い合わせ対応など ◆1名は開発をメイン業務/1名は保守系の業務をメインとしております、 人数が少ないこともあり、担当の領域は大まかに決まっていますが、その他社内からの問い合わせなどはお互いの業務の量をみながら、チームで助けあって行っています。ヘルプデスク業務も一部含みますが、土日などに対応はありません。ワークライフバランスも充実した環境です。 ■同社の魅力: 取引数年間5000件以上の実績を保有。独自の体制にて依頼から施工完了までスピーディに対応することが強みです。また、24時間受付・24時間緊急対応により安心した建物管理のサポートができることも特徴です。設立以来、200件以上もの公共工事を手掛けてきた実績を保有。品質管理を徹底し、高品質な建物建築工事を提供しています。また、新築・改修工事、注文住宅、メンテナンス、リフォーム、部材・資材販売を軸に事業を展開。小規模の施工(水道のパッキン交換・補修等)から、大規模の施工(店舗補修、外部コンバージョンやリノベーション)まで、豊富な経験・実績と蓄積したノウハウで、税務・法務・建築に関するコンサルティングの双方向からサポートしています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:福岡県福岡市博多区博多駅前3-13-18 PondMumHAKATA3F勤務地最寄駅:各線/博多駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
櫛田神社前駅、博多駅、祇園駅(福岡県)
給与
<予定年収>322万円~420万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):170,000円~220,000円固定残業手当/月:55,000円~700,000円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>225,000円~920,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※各種手当あり※ご提示する給与に関しては、ご経験等により優遇する可能性あり■賞与:年2回(7月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:ビル・マンション建設、戸建て・木造建築を中心に以下5つの事業を展開しています。・不動産投資・総合メンテナンス・部材、資材販売事業・人材紹介事業・PC販売事業
仕事
~福岡/土日休み/報奨金制度あり/創業以来30,000世帯以上の住居や商業施設に貢献/リピート率95%を誇る九州の有名企業~ ■業務概要: 総合不動産会社である当社の建築施工管理職としてオフィスビル・商業施設、マンション等の建築現場における管理・監督業務をお任せいたします。工事一式に携わることができるので、幅広い知識が身に付きます! ご自身の経験を活かしてご活躍いただけるフィールドは無限大です!!(全て元請け案件です) 【具体的には】 ◆RCマンション等の施工管理 ★施工管理はさまざまな管理業務を行う建設現場に必要不可欠な存在です。 工事現場の施工、工程管理や予算、安全管理に加え、役所への手続きや書類作成など、工事現場の管理を中心に担当していただきます。 ■入社後の流れ: 先輩社員と仕事をしながら、流れ、業務を覚えていきます。 オフィスビル・商業施設、マンションなどの建築現場における工程管理・安全管理・品質管理・原価管理などの管理・監督業務をお任せいたします。 ■当社の魅力: ◎新築/改修工事・注文住宅・メンテナンス・リフォーム・部材/資材販売を軸に事業を展開。 ◎年間5,000件以上の実績をもとに独自の体制にて、依頼から施工完了までをスピーディーに対応しています。 ◎小規模の施工(水道のパッキン交換、補修等)から、大規模の施工(店舗補修、外部コンバージョンやリノベーション)まで、豊富な経験・実績と蓄積したノウハウで、税務・法務・建築に関するコンサルティングの双方向からサポートしています。 ◎コスト管理・品質管理・取扱い商材の部品共有状況把握に長けており、ランニングコストの低減に繋げています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>福岡営業本部住所:福岡県福岡市早良区次郎丸5-6-1 勤務地最寄駅:福岡市地下鉄七隈線/次郎丸駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
次郎丸駅、賀茂駅、橋本駅(福岡県)
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):400,000円~600,000円固定残業手当/月:91,840円~137,680円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>491,840円~737,680円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与実績:年2回※基本給には固定残業手当40時間分が含まれます※案件に対しての報奨金制度あり※予定年収には賞与、報奨金の平均額が含まれます賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:ビル・マンション建設、戸建て・木造建築を中心に以下5つの事業を展開しています。・不動産投資・総合メンテナンス・部材、資材販売事業・人材紹介事業・PC販売事業
仕事
~東京/土日休み/報奨金制度あり/創業以来30,000世帯以上の住居や商業施設に貢献/リピート率95%を誇る九州の有名企業~ ■業務概要: 総合不動産会社である当社の建築施工管理職としてオフィスビル・商業施設、マンション等の建築現場における管理・監督業務をお任せいたします。マネジメントのご経験によってはRC部門の責任者をお任せいたします。 関東ブロックとして東京には今後もさらに店舗拡大・強化を行う予定のためご自身の経験を活かしてご活躍いただけるフィールドは無限大です!!(全て元請け案件です) 【具体的には】 ◆RCマンション等の施工管理 ★施工管理はさまざまな管理業務を行う建設現場に必要不可欠な存在です。 工事現場の施工、工程管理や予算、安全管理に加え、役所への手続きや書類作成など、工事現場の管理を中心に担当していただきます。 ■入社後の流れ: オフィスビル・商業施設、マンションなどの建築現場における工程管理・安全管理・品質管理・原価管理などの管理・監督業務をお任せいたします。ご自身のご経験とホゼナルの手法をミックスして、裁量権をもってお仕事をしていただきます。 ■当社の魅力: ◎新築/改修工事・注文住宅・メンテナンス・リフォーム・部材/資材販売を軸に事業を展開。 ◎年間5,000件以上の実績をもとに独自の体制にて、依頼から施工完了までをスピーディーに対応しています。 ◎小規模の施工(水道のパッキン交換、補修等)から、大規模の施工(店舗補修、外部コンバージョンやリノベーション)まで、豊富な経験・実績と蓄積したノウハウで、税務・法務・建築に関するコンサルティングの双方向からサポートしています。 ◎当社購買部による部材の直接買付けにより、コスト管理・品質管理・取扱い商材の部品共有状況把握に長けており、ランニングコストの低減に繋げています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東京城東支店住所:東京都荒川区東日暮里5丁目41-12 日暮里コミュニティビル10階受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
日暮里駅、日暮里駅(舎人ライナー)、三河島駅
給与
<予定年収>550万円~900万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):400,000円~600,000円固定残業手当/月:91,840円~137,680円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>491,840円~737,680円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与実績:年2回+報奨金※基本給には固定残業手当40時間分が含まれます入社後管理者クラスへの昇給昇格も目指せます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:ビル・マンション建設、戸建て・木造建築を中心に以下5つの事業を展開しています。・不動産投資・総合メンテナンス・部材、資材販売事業・人材紹介事業・PC販売事業
仕事
【創業以来30,000世帯以上の住居や商業施設に貢献/リピート率95%を誇る九州の有名企業】 ■業務内容: 法定定期や法定改善工事、小修繕案件工事に関する営業をお願いします。 また、不動産管理の企業や賃貸物件等建築物のオーナーに対して、当社のメンテナンスシステム等を提案し、不動産の管理全般を受託する環境を作り上げていただく営業もお願いします。 顧客のコスト削減を可能にするサービス「Hozenall」では、他社がほとんど手がけていない24時間問い合わせサービスを導入するなど、顧客視点でのサービス提供により業容が拡大中です。取引後の再依頼(リピート率)は95%を誇る同社を代表するサービスです。 ■同社の魅力: ・取引数年間5000件以上の実績を保有。独自の体制にて依頼から施工完了までスピーディに対応することが強みです。また、24時間受付・24時間緊急対応により安心した建物管理のサポートができることも特徴です。設立以来、200件以上もの公共工事を手掛けてきた実績を保有。品質管理を徹底し、高品質な建物建築工事を提供しています。 ・小規模の施工(水道のパッキン交換・補修等)から、大規模の施工(店舗補修、外部コンバージョンやリノベーション)まで、豊富な経験・実績と蓄積したノウハウで、税務・法務・建築に関するコンサルティングの双方向からサポートしています。 「Hozenall」「Hozen all」つまり「保全の全てを網羅する」企業として、快適で安心できる建物環境を目指し、日々進化し続けの想いを込めての社名です。 福岡県を中心に新築・改修工事のほか、メンテナンスやリフォーム、資材販売に至るまでトータルに実施しており、創業以来30,000世帯以上の住居や商業施設、医療施設に携わってきました。 ■今後の展開:同社は、福岡で長年の実績とノウハウを持っているため、価格の相場、工期、工事の中身を細かくチェックすることが出来る点が強みです。昨今、施設の管理コスト削減に意識が高い顧客が増えておりますが、同社のようなサービス提供が可能な企業が少ないため、今後の成長に期待が持てます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>福岡営業本部住所:福岡県福岡市早良区次郎丸5-6-1 勤務地最寄駅:福岡市地下鉄七隈線/次郎丸駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
次郎丸駅、賀茂駅、橋本駅(福岡県)
給与
<予定年収>400万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):177,500円~231,500円その他固定手当/月:52,800円~68,900円<月給>230,300円~300,400円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業時間40時間/月※予定年収は平均インセンティブを含む一般営業月給25万円~想定年収500万円~主任30万円~想定年収700万円~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:ビル・マンション建設、戸建て・木造建築を中心に以下5つの事業を展開しています。・不動産投資・総合メンテナンス・部材、資材販売事業・人材紹介事業・PC販売事業
仕事
◆◇頑張り次第でインセン100万円越えも!/転勤無し◆◇ ■仕事内容:戸建て住宅やアパートの経営による資産(土地)の有効活用をご提案するお仕事です。地域の不動産業者様や土地所有者(主に個人オーナー様)に対し、 土地の買取や土地活用提案(例:資産運用としてのアパート経営など)を行っていただきます。 ■詳細:活用していない土地や物件をお持ちの所有者様(業者様)へ、ホゼナルとして『できること』をご提案(用地仕入・賃貸経営etc…)いたします。 土地所有者には不動産業者様や仲介会社様からご紹介を受けたり、自社で独自に調査して直接訪問する場合もございます。 ~仕事の流れ~ (1)お客様の想いをヒアリング…「家族構成」「資産の保有状況」「資産の活用状況」を聞くことで、ご提案するプランを検討します。 (2)上司とともに訪問し、詳しい内容を商談。(3)契約となれば、買い取った後の土地に建てるものをプランニング。企画や工務部がサポートするのでご安心下さい。 ■本ポジションの特徴/魅力: ・【業界トップクラスの高インセンティブ】…経営者が投資家ということもあり、社員自身も豊かになってほしいと考えています。そのため社員に還元することを大切にしています。不動産業界から転職してきたメンバーも驚くことが多いです。※当社の営業は月平均1~2件を受注。年収700万円~1000万円になる計算です。 ・【 チームプレー 】…営業でチームを組み、毎週1回は会議を実施します。チームの中で担当エリアを分けていますが、 リーダーが「この土地のオーナーさんに声をかけるといいよ」というように、営業先をサポート。そのため、業界平均よりも高い確率で商談の機会がもらえます。 また、未経験の方にはOJTにて先輩が丁寧に教えていきます。平均年齢20代後半、ともに切磋琢磨できる環境があります。 ・【働き方】…月に8~11日しっかり休日を取ることができますし、GWや年末年始には長期連休もあります。自分の時間も楽しむことも仕事の一つだと考えています。 ■当社の魅力: 取引数年間5000件以上の実績を保有。独自の体制にて依頼から施工完了までスピーディに対応することが強みです。 また、24時間受付・24時間緊急対応により安心した建物管理のサポートができることも特徴です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東京城東支店住所:東京都荒川区東日暮里5丁目41-12 日暮里コミュニティビル10階受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
日暮里駅、日暮里駅(舎人ライナー)、三河島駅
給与
<予定年収>380万円~700万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):178,000円~固定残業手当/月:52,000円~(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>230,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><月給23万円~+インセンティブ>※各種手当あり※ご提示する給与に関しては、ご経験等により上下する可能性あり■賞与:年2回(7月・12月)■モデル年収:入社1年目(メンバー)/年収700万円入社2年目(営業主任)/年収900万円入社3年目(営業係長補佐)/1200万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:ビル・マンション建設、戸建て・木造建築を中心に以下5つの事業を展開しています。・不動産投資・総合メンテナンス・部材、資材販売事業・人材紹介事業・PC販売事業
仕事
◆◇頑張り次第でインセン100万円越えも!/転勤無し◆◇ ■仕事内容:戸建て住宅やアパートの経営による資産(土地)の有効活用をご提案するお仕事です。地域の不動産業者様や土地所有者(主に個人オーナー様)に対し、 土地の買取や土地活用提案(例:資産運用としてのアパート経営など)を行っていただきます。 ■詳細:活用していない土地や物件をお持ちの所有者様(業者様)へ、ホゼナルとして『できること』をご提案(用地仕入・賃貸経営etc…)いたします。 土地所有者には不動産業者様や仲介会社様からご紹介を受けたり、自社で独自に調査して直接訪問する場合もございます。 ~仕事の流れ~ (1)お客様の想いをヒアリング…「家族構成」「資産の保有状況」「資産の活用状況」を聞くことで、ご提案するプランを検討します。 (2)上司とともに訪問し、詳しい内容を商談。(3)契約となれば、買い取った後の土地に建てるものをプランニング。企画や工務部がサポートするのでご安心下さい。 ■本ポジションの特徴/魅力: ・【業界トップクラスの高インセンティブ】…経営者が投資家ということもあり、社員自身も豊かになってほしいと考えています。そのため社員に還元することを大切にしています。不動産業界から転職してきたメンバーも驚くことが多いです。※当社の営業は月平均1~2件を受注。年収700万円~1000万円になる計算です。 ・【 チームプレー 】…営業でチームを組み、毎週1回は会議を実施します。チームの中で担当エリアを分けていますが、 リーダーが「この土地のオーナーさんに声をかけるといいよ」というように、営業先をサポート。そのため、業界平均よりも高い確率で商談の機会がもらえます。 また、未経験の方にはOJTにて先輩が丁寧に教えていきます。平均年齢20代後半、ともに切磋琢磨できる環境があります。 ・【働き方】…月に8~11日しっかり休日を取ることができますし、GWや年末年始には長期連休もあります。自分の時間も楽しむことも仕事の一つだと考えています。 ■当社の魅力: 取引数年間5000件以上の実績を保有。独自の体制にて依頼から施工完了までスピーディに対応することが強みです。 また、24時間受付・24時間緊急対応により安心した建物管理のサポートができることも特徴です。
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細1>福岡営業本部住所:福岡県福岡市早良区次郎丸5-6-1 勤務地最寄駅:福岡市地下鉄七隈線/次郎丸駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>福岡東支店住所:福岡県福岡市東区松崎2-12-8 勤務地最寄駅:貝塚駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>福岡南支店住所:福岡県筑紫野市二日市中央2丁目6-1 いろはビル勤務地最寄駅:JR九州鹿児島本線/二日市駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
次郎丸駅、名島駅、二日市駅、賀茂駅、貝塚駅(福岡県)、紫駅、橋本駅(福岡県)、千早駅、西鉄二日市駅
給与
<予定年収>380万円~700万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):178,000円~固定残業手当/月:52,000円~(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>230,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><月給23万円~+インセンティブ>※各種手当あり※ご提示する給与に関しては、ご経験等により上下する可能性あり■賞与:年2回(7月・12月)■モデル年収:入社1年目(メンバー)/年収700万円入社2年目(営業主任)/年収900万円入社3年目(営業係長補佐)/1200万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:ビル・マンション建設、戸建て・木造建築を中心に以下5つの事業を展開しています。・不動産投資・総合メンテナンス・部材、資材販売事業・人材紹介事業・PC販売事業
仕事
◆◇博多駅より徒歩8分/転勤なし/土日祝休み/年間休日120日/経験者歓迎/労務業務全般/成長企業の一員に◆◇ 創業以来30,000世帯以上の住居や商業施設に貢献/リピート率95%を誇る九州の有名企業で労務業務をお任せします。 ■業務概要: 本社管理部門(人事課)にて、労務を中心とした業務に携わって頂きます。 従業員にとって働きやすい環境の整備を行い、当社の事業拡大を支えるメンバーとしてご活躍いただきます。 <具体的には> ・労務業務全般(給与計算、勤怠データ集計、社会保険等各種手続き等) ・入退者管理(入社・退社手続き書類の管理および社内手配) ・その他人事業務(労務や人事関連に関わる実務)など ■採用背景: 会社の拡大に応じて、本社管理部門の体制強化のため募集 ■同社の魅力: 取引数年間5000件以上の実績を保有。独自の体制にて依頼から施工完了までスピーディに対応することが強みです。また、24時間受付・24時間緊急対応により安心した建物管理のサポートができることも特徴です。 設立以来、200件以上もの公共工事を手掛けてきた実績を保有。品質管理を徹底し、高品質な建物建築工事を提供しています。また、新築・改修工事、注文住宅、メンテナンス、リフォーム、部材・資材販売を軸に事業を展開。 小規模の施工(水道のパッキン交換・補修等)から、大規模の施工(店舗補修、外部コンバージョンやリノベーション)まで、豊富な経験・実績と蓄積したノウハウで、税務・法務・建築に関するコンサルティングの双方向からサポートしています。 ■取扱サービス: 注文住宅においては、高気密・高断熱・高耐久・高耐震を標準装備とした自社ブランド「まんてんの家」を展開。エコキュート採用のオール電化システムを導入する等、環境に優しい家づくりを行っています。自社内製化による24時間体制のカスタマーサービス「Hozenall24h」を開設。10000件超の加入実績を誇るメンテナンスサービスです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:福岡県福岡市博多区博多駅前3-13-18 PondMumHAKATA3F勤務地最寄駅:各線/博多駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
櫛田神社前駅、博多駅、祇園駅(福岡県)
給与
<予定年収>317万円~420万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):172,000円~228,000円固定残業手当/月:54,431円~72,152円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>226,431円~300,152円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与実績:有【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、家族手当、資格手当 等賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:ビル・マンション建設、戸建て・木造建築を中心に以下5つの事業を展開しています。・不動産投資・総合メンテナンス・部材、資材販売事業・人材紹介事業・PC販売事業
仕事
~創業以来30,000世帯以上の住居や商業施設に貢献/リピート率95%を誇る九州の有名企業~ ■業務内容: 契約書や書類の期日管理などを含む、幅広い営業活動を支援する業務を担当します。また、収支を管理し、営業活動を調整する業務も担います。 ■業務詳細: ◇契約書や変更合意書の作成及びリーガルチェック ◇各種書類の期日管理、工事案件の進捗管理 等 ◇営業利益を管理・監督業務 ◇売上に関する上層部への報告 ◇営業に対する契約案件の進捗確認や契約締結のプッシュ ◇財務・経理部門との緊密な連携 ■業務の魅力: ◇成長を続ける事業の営業を根幹から支える重要な役割を担います。 ◇営業活動の調整や収支管理を通じて、会社全体の成長と運営に直接寄与することができます。 ◇幅広い業務スキルを身につけることができ、自己成長やキャリアアップの機会が豊富です。 ■当社について: 当社は、新築改修工事や注文住宅事業/建物のメンテナンス・リフォーム/部材・資材販売/24時間体制カスタマーサービス「Hozenall 24h」を手がける企業です。200件以上もの公共工事の実績があります。 ■当社の魅力: ◇部材の直接買い付けによるコスト管理・品質管理・部品共有状況の把握に優れています。 ◇小規模から大規模な施工まで年間5,000件以上の実績を持ち、独自の体制を確立しています。 ◇建物の維持メンテナンスから改修工事後の保障・メンテナンスまでワンストップで問題を解決しています。 ◇税務・法務・建築に関するコンサルティングの双方向からのバックアップしています。 ◇顧客満足度100%を目指し、品質管理を徹底し、高品質な建物建築工事を提供します。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:福岡県福岡市博多区博多駅前3-13-18 PondMum HAKATA 3階勤務地最寄駅:JR/地下鉄線/博多駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:当社が定める拠点全般
最寄り駅
櫛田神社前駅、博多駅、祇園駅(福岡県)
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):180,000円~280,000円固定残業手当/月:68,830円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>248,830円~348,830円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご提示する給与に関しては、ご経験等により上下する可能性あり■賞与:年2回(7月・12月)※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:ビル・マンション建設、戸建て・木造建築を中心に以下5つの事業を展開しています。・不動産投資・総合メンテナンス・部材、資材販売事業・人材紹介事業・PC販売事業
仕事
頑張り次第でインセン100万円越えも!/転勤無し ■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 事業用地の仕入れ・販売や土地活用を含む不動産・建設のコンサルティングをするお仕事です。地域の不動産業者様や土地所有者(主に個人オーナー様)に対し、土地の買取や土地活用提案(例:資産運用としてのアパート経営など)を行っていただきます。 ■詳細:活用していない土地や物件をお持ちの所有者様へ、ホゼナルとして『できること』をご提案(用地仕入・賃貸経営etc…)いたします。 土地所有者には不動産業者様や仲介会社様からご紹介を受けたり、自社で独自に調査して直接訪問する場合もございます。 ~仕事の流れ~ (1)お客様の想いをヒアリング…「家族構成」「資産の保有状況」「資産の活用状況」を聞くことで、ご提案するプランを検討します。 (2)上司とともに訪問し、詳しい内容を商談。(3)契約となれば、買い取った後の土地に建てるものをプランニング。企画や工務部がサポートするのでご安心下さい。 ■本ポジションの特徴/魅力: ・業界トップクラスの高インセンティブ…経営者が投資家ということもあり、社員自身も豊かになってほしいと考えています。そのため社員に還元することを大切にしています。不動産業界から転職してきたメンバーも驚くことが多いです。※当社の営業は月平均1~2件を受注。年収700万円~1000万円になる計算です。 ・チームプレー…営業でチームを組み、毎週1回は会議を実施します。チームの中で担当エリアを分けていますが、リーダーが「この土地のオーナーさんに声をかけるといいよ」というように、営業先をサポート。そのため、業界平均よりも高い確率で商談の機会がもらえます。 また、未経験の方にはOJTにて先輩が丁寧に教えていきます。平均年齢20代後半、ともに切磋琢磨できる環境があります。 ・働き方…月に8~11日しっかり休日を取ることができますし、GWや年末年始には長期連休もあります。自分の時間も楽しむことも仕事の一つだと考えています。 ■当社の魅力: 不動産業、建築業も行っており、顧客のニーズに合わせて幅広く活用方法を提案できます。物件を建てて終わりではなく、継続的にメンテナンスまでカーバーできるのが強みです。独自の体制にて依頼から施工完了までスピーディに対応することが強みです。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>広島北支店住所:広島県広島市安佐南区大町東1丁目8-25 3階 勤務地最寄駅:大町駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
大町駅(広島県)、古市橋駅、古市駅(広島県)
給与
<予定年収>300万円~400万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):177,500円~193,000円固定残業手当/月:52,500円~57,000円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>230,000円~250,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><月給23万円~+インセンティブ>※各種手当あり※ご提示する給与に関しては、ご経験等により上下する可能性あり■賞与:年2回(7月・12月)■モデル年収:入社1年目(メンバー)/年収700万円入社2年目(営業主任)/年収900万円入社3年目(営業係長補佐)/1200万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:ビル・マンション建設、戸建て・木造建築を中心に以下5つの事業を展開しています。・不動産投資・総合メンテナンス・部材、資材販売事業・人材紹介事業・PC販売事業
仕事
~創業以来30,000世帯以上の住居や商業施設に貢献/リピート率95%を誇る九州の有名企業~ ■業務内容: 今後の上場に向けた事業拡大の一環として、「RCマンション事業部」での工務施工管理人材の採用を担当していただきます。 ■業務詳細: ◇建設会社等と交渉し、企業同士の業務提携や人材供給交渉、M&Aも視野に入れた業務推進 ◇組織人として広い視野での提案を期待 ◇事業拡大に最適な提案の企画立案、構築 ■業務の魅力: ◇採用活動のみならず、企業戦略に関与することで自らの市場価値や収入を高めていただけます。 ◇企業の事業拡大に直接寄与する重要な役割を担うことができます。 ◇新規開拓や関係構築のスキルや経験を活かし、活躍のステージを広げることが可能です。 ■当社について: 当社は、新築改修工事や注文住宅事業/建物のメンテナンス・リフォーム/部材・資材販売/24時間体制カスタマーサービス「Hozenall 24h」を手がける企業です。200件以上もの公共工事の実績があります。 ■当社の魅力: ◇部材の直接買い付けによるコスト管理・品質管理・部品共有状況の把握に優れています。 ◇小規模から大規模な施工まで年間5,000件以上の実績を持ち、独自の体制を確立しています。 ◇建物の維持メンテナンスから改修工事後の保障・メンテナンスまでワンストップで問題を解決しています。 ◇税務・法務・建築に関するコンサルティングの双方向からのバックアップしています。 ◇顧客満足度100%を目指し、品質管理を徹底し、高品質な建物建築工事を提供します。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:福岡県福岡市博多区博多駅前3-13-18 PondMum HAKATA 3階勤務地最寄駅:JR/地下鉄線/博多駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:当社が定める拠点全般
最寄り駅
櫛田神社前駅、博多駅、祇園駅(福岡県)
給与
<予定年収>500万円~2,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):400,000円~600,000円<月給>400,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※ご提示する給与に関しては、ご経験等により上下する可能性あり■賞与:年2回(7月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:ビル・マンション建設、戸建て・木造建築を中心に以下5つの事業を展開しています。・不動産投資・総合メンテナンス・部材、資材販売事業・人材紹介事業・PC販売事業
仕事
頑張り次第で1件のインセンティブ支給額が100万円越えも!/転勤無し 北広島支店は新規開設し今後さらなる事業拡大を図っているフェーズのため増員募集いたします。今後は総合建設業者として住宅関連全般への事業拡大を目指しています。 ■仕事内容: 事業用地の仕入れ・販売や土地活用を含む不動産・建設のコンサルティングをするお仕事です。地域の不動産業者様や土地所有者(主に個人オーナー様)に対し、土地の買取や土地活用提案(例:資産運用としてのアパート経営など)を行っていただきます。 ■詳細: 活用していない土地や物件をお持ちの所有者様へ、ホゼナルとして『できること』をご提案(用地仕入・賃貸経営etc…)いたします。 土地所有者には不動産業者様や仲介会社様からご紹介を受けたり、自社で独自に調査して直接訪問する場合もございます。 ~仕事の流れ~ (1)お客様の想いをヒアリング…「家族構成」「資産の保有状況」「資産の活用状況」を聞くことで、ご提案するプランを検討します。 (2)上司とともに訪問し、詳しい内容を商談。 (3)契約となれば、買い取った後の土地に建てるものをプランニング。設計や工務部がサポートするのでご安心下さい。 ■本ポジションの特徴/魅力: ・業界トップクラスの高インセンティブ…経営者が投資家ということもあり、社員自身も豊かになってほしいと考えています。そのため社員に還元することを大切にしています。物件ごとにインセンティブの比率を計算しており、7~8%のインセンティブ比率を目指せる環境があります。不動産業界から転職してきたメンバーも驚くことが多いです。※当社の営業は月平均1~2件を受注。年収700万円~1000万円になる計算です。 ・チームプレー …営業でチームを組み、毎週1回は会議を実施します。チームの中で担当エリアを分けていますが、リーダーが「この土地のオーナーさんに声をかけるといいよ」というように、営業先をサポート。そのため、業界平均よりも高い確率で商談の機会がもらえます。平均年齢20代後半、ともに切磋琢磨できる環境があります。 ・働き方…月に8~11日しっかり休日を取ることができますし、GWや年末年始には長期連休もあります。自分の時間も楽しむことも仕事の一つだと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>広島北支店住所:広島県広島市安佐南区大町東1丁目8-25 3階 勤務地最寄駅:大町駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
大町駅(広島県)、古市橋駅、古市駅(広島県)
給与
<予定年収>400万円~1,000万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):193,000円~247,000円固定残業手当/月:57,400円~73,500円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,400円~320,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><月給25万円~+インセンティブ>※各種手当あり※ご提示する給与に関しては、ご経験等により上下する可能性あり■賞与:年2回(7月・12月)■モデル年収:入社1年目(メンバー)/年収700万円入社2年目(営業主任)/年収900万円入社3年目(営業係長補佐)/1200万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:ビル・マンション建設、戸建て・木造建築を中心に以下5つの事業を展開しています。・不動産投資・総合メンテナンス・部材、資材販売事業・人材紹介事業・PC販売事業
仕事
~福岡・博多/土日祝休/年間休日120日/転勤無~ 創業以来30,000世帯以上の住居や商業施設に貢献/リピート率95%を誇る九州の有名企業 ■業務概要: 契約書や書類の期日管理など、幅広く営業活動を支える業務を担当していただきます。本社から会社の営業活動の根幹を支える仕事で、事務業務をしながら不動産建築業界を学ぶことができます。 【具体的には】 ≪不動産営業課を支える業務課を担当≫ ■契約書や変更合意等の作成およびリーガルチェック ■各種書類の期日管理、工事案件の進捗管理等 ※宅地建物取引士有資格者であれば業界未経験でもご活躍いただけます。 ■業務内容の変更の範囲:当社業務全般 【やりがい】成長を続ける事業の営業を支える重要なお仕事です。日々事業・個人の成長実感を得ながら業務に取り組むことができ、仕事を通じて様々な人と出会えることも魅力です。 業界未経験の方からもご応募もお待ちしておりますので、宅建士資格を取得後これから不動産・建築業界でのキャリアを築いていきたい、という方にもおすすめの求人です。 ■同社の魅力:取引数年間5000件以上の実績を保有。独自の体制にて依頼から施工完了までスピーディに対応することが強みです。また、24時間受付・24時間緊急対応により安心した建物管理のサポートができることも特徴です。設立以来、200件以上もの公共工事を手掛けてきた実績を保有。品質管理を徹底し、高品質な建物建築工事を提供しています。また、新築・改修工事、注文住宅、メンテナンス、リフォーム、部材・資材販売を軸に事業を展開。小規模の施工(水道のパッキン交換・補修等)から、大規模の施工(店舗補修、外部コンバージョンやリノベーション)まで、豊富な経験・実績と蓄積したノウハウで、税務・法務・建築に関するコンサルティングの双方向からサポートしています。 ■取扱サービス:注文住宅においては、高気密・高断熱・高耐久・高耐震を標準装備とした自社ブランド「まんてんの家」を展開。エコキュート採用のオール電化システムを導入する等、環境に優しい家づくりを行っています。自社内製化による24時間体制のカスタマーサービス「Hozenall24h」を開設。10000件超の加入実績を誇るメンテナンスサービスです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:福岡県福岡市博多区博多駅前3-13-18 PondMumHAKATA3F勤務地最寄駅:各線/博多駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
櫛田神社前駅、博多駅、祇園駅(福岡県)
給与
<予定年収>350万円~490万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):187,000円~266,000円固定残業手当/月:59,178円~84,000円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>246,178円~350,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足> ■賞与実績:有【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:ビル・マンション建設、戸建て・木造建築を中心に以下5つの事業を展開しています。・不動産投資・総合メンテナンス・部材、資材販売事業・人材紹介事業・PC販売事業
仕事
【頑張り次第でインセン100万円越えも!/転勤無し/リピート率95%を誇る優良企業】 ■仕事内容:戸建て住宅やアパートの経営による資産(土地)の有効活用をご提案するお仕事です。地域の不動産業者様や土地所有者(主に個人オーナー様)に対し、土地の買取や土地活用提案(例:資産運用としてのアパート経営など)を行っていただきます。 ■詳細:活用していない土地や物件をお持ちの所有者様(業者様)へ、ホゼナルとして『できること』をご提案(用地仕入・賃貸経営など)いたします。 土地所有者には不動産業者様や仲介会社様からご紹介を受けたり、自社で独自に調査して直接訪問する場合もございます。 ~仕事の流れ~ (1)お客様の想いをヒアリング…「家族構成」「資産の保有状況」「資産の活用状況」を聞くことで、ご提案するプランを検討します。 (2)上司とともに訪問し、詳しい内容を商談。(3)契約となれば、買い取った後の土地に建てるものをプランニング。企画や工務部がサポートするのでご安心下さい。 ■入社後: <1~3か月> ・未経験の方の場合はまずは土地を見る目、家を見る目を養っていただきます。 具体的には営業の補助として現地調査をしリストアップを行っていただきます。 実際に現地に赴き地図をもって歩きながら空き地や空き家を探していただきます。言っていただいた地域をリストアップし、地主の方を専用ツールで検索しアプローチ頂きます。 ※先輩の社員の方ががアドバイスしていただけます。(3か月以内に1件が成約が目標で受注できた場合はインセンティブとして支給いただけます) <4~6ヶ月目> 実際に営業としてアプローチ頂きます。 これまでの間に商談も同席してもらうのでご自身で独り立ちいただきます。ご不安な場合は先輩社員や上司にも同行頂くことが可能です。 具体的には・電話集客、個人訪問、一部土地活用などのコンサルも実施頂きます。※(この段階では用語や知識習得が必要になりますので自由参加で毎週金曜に勉強会などにご参加いただくことも可能です)
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東京城東支店住所:東京都荒川区東日暮里5丁目41-12 日暮里コミュニティビル10階受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
日暮里駅、日暮里駅(舎人ライナー)、三河島駅
給与
<予定年収>380万円~700万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):193,000円~固定残業手当/月:57,000円~(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><月給25万円~+インセンティブ>※各種手当あり※ご提示する給与に関しては、ご経験等により上下する可能性あり■賞与:年2回(7月・12月)■モデル年収:入社1年目(メンバー)/年収500万円入社2年目(営業主任)/年収700万円入社3年目(営業係長補佐)/900万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:ビル・マンション建設、戸建て・木造建築を中心に以下5つの事業を展開しています。・不動産投資・総合メンテナンス・部材、資材販売事業・人材紹介事業・PC販売事業
仕事
●土地活用から建物保全まで一貫でサービス提供!IPOを見据えて事業展開! ●業界では珍しいインセンティブ制度あり! ■業務内容: 主に集合住宅等の施工管理をお任せします。 具体的には、実際に工事を請け負う協力会社のマネジメントや、家づくり全体のスケジュール管理等を行います。 ■業務詳細: ・施工管理業務およびメンバーの業務の進行管理 ・組織体制の構築/人材育成 ・部署全体の予算管理/実績管理 ・工事を依頼する工事会社の開拓、工事協力会社の協力会の育成 ■インセンティブ制度について: 業界でも少ないインセンティブ制度が導入されております。 個々人の働きが、給与として明確に反映されます。竣工1件につき、インセンティブを支給しています。 ※予算・工程等に応じて単価は変動します。 ■当社の魅力: 取引数年間5000件以上の実績を保有。独自の体制にて依頼から施工完了までスピーディに対応することが強みです。また、24時間受付・24時間緊急対応により安心した建物管理のサポートができることも特徴です。設立以来、200件以上もの公共工事を手掛けてきた実績を保有。品質管理を徹底し、高品質な建物建築工事を提供しています。また、新築・改修工事、注文住宅、メンテナンス、リフォーム、部材・資材販売を軸に事業を展開。小規模の施工(水道のパッキン交換・補修等)から、大規模の施工(店舗補修、外部コンバージョンやリノベーション)まで、豊富な経験・実績と蓄積したノウハウで、税務・法務・建築に関するコンサルティングの双方向からサポートしています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>東京城東支店住所:東京都荒川区東日暮里5丁目41-12 日暮里コミュニティビル10階受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>広島北支店住所:広島県広島市安佐南区大町東1丁目8-25 3階 勤務地最寄駅:大町駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
日暮里駅、大町駅(広島県)、日暮里駅(舎人ライナー)、古市橋駅、三河島駅、古市駅(広島県)
給与
<予定年収>520万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):350,000円<月給>350,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>■賞与:年2回※別途インセンティブ有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:ビル・マンション建設、戸建て・木造建築を中心に以下5つの事業を展開しています。・不動産投資・総合メンテナンス・部材、資材販売事業・人材紹介事業・PC販売事業
出典:doda求人情報
仕事
不動産管理会社・仲介会社への、設備メンテナンスの提案営業をお任せします。入社後まずは新規営業からお任せし、担当顧客の増加とともに既存顧客へのルート営業の割合が増えていきます。 【ー具体的な仕事内容ー】 ■アポ取得済みの新規クライアントへの提案 ■既存顧客へのフォロー・追加提案 ■工事の際の職人の手配、工事費用の価格交渉 ■提案資料作成のための打ち合わせ ※主に福岡市内及び近郊での営業活動となります。 <◎幅広いサービスを提案可能> ■建物設備点検(設備内の照明全灯試験/管球交換/消防設備目視点検/非常照明の点灯確認など) ■漏水調査・修理 ■各種設備点検(給水ポンプ/貯水槽/給湯設備/排水設備/電気設備など) ※将来的には、大規模改修工事などの提案もお任せする場合があります。 【◆万全の営業サポート体制を用意!】 商談に専念できる万全のサポート体制のもと、クライアントの期待に応える質の高い提案を行ってください! ◎その1/テレアポ・飛び込み営業はナシ! 営業メンバーが顧客との商談に専念できるように、当社ではコールセンター部隊が顧客へのアポイント取得を行っています。 ◎その2/資料作成も営業事務がサポート! クライアントの要望を汲み取り、適切な提案プランを組み立てるのは営業の仕事ですが、資料の作成自体は事務メンバーに依頼が可能です。 ◎その3/蓄積したナレッジ・ノウハウを活用! これまでの実績に基づいた、豊富な提案モデルも用意しています。不動産や設備業界未経験の方であっても、マニュアルに沿って提案を組み立てることで着実に営業力を磨くことができます。 【◆事業の強み/独自のサービス】 保全事業・建設事業・不動産投資事業など多角的な事業展開を行い、すでに様々なクライアントとの信頼関係を構築してきました。業界における知名度は高く、『ホゼナル』というブランド力は、あなたの営業を強く後押しするはずです。 また、他社との大きな差別化に繋がっているのが「24時間稼働のコールセンター」。自社でセンターを保有する企業はほぼ無く、提案において大きな強みとなります。
給与
月給20万円~35万円(固定残業代含む)+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、5万5000円~8万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力などを考慮して、給与額を決定します。 <各種手当> ■交通費(月上限2万円) ■役職手当 ■職能手当 ■家族・扶養手当(配偶者:月7000円、子ども一人に付き月3,000円)
勤務地
【転勤なし】 本社/福岡県福岡市博多区博多駅前3-13-18
仕事
不動産管理会社・仲介会社への、設備メンテナンスの提案営業をお任せします。入社後まずは新規営業からお任せし、担当顧客の増加とともに既存顧客へのルート営業の割合が増えていきます。 【ー具体的な仕事内容ー】 ■アポ取得済みの新規クライアントへの提案 ■既存顧客へのフォロー・追加提案 ■工事の際の職人の手配、工事費用の価格交渉 ■提案資料作成のための打ち合わせ ※主に福岡市内及び近郊での営業活動となります。 (提案するメンテナンス一例) ■建物設備点検(設備内の照明全灯試験/管球交換/消防設備目視点検/非常照明の点灯確認など) ■漏水調査・修理 ■各種設備点検(給水ポンプ/貯水槽/給湯設備/排水設備/電気設備など) ※将来的には、大規模改修工事などの提案もお任せする場合があります。 【ー万全の営業サポート体制を用意!ー】 商談に専念できる万全のサポート体制のもと、クライアントの期待に応える質の高い提案を行ってください! その1/テレアポ・飛び込み営業はナシ! 営業メンバーが顧客との商談に専念できるように、当社ではコールセンター部隊が顧客へのアポイント取得を行っています。 その2/資料作成も営業事務がサポート! クライアントの要望を汲み取り、適切な提案プランを組み立てるのは営業の仕事ですが、資料の作成自体は事務メンバーに依頼が可能です。 その3/蓄積したナレッジ・ノウハウを活用! これまでの実績に基づいた、豊富な提案モデルも用意しています。不動産や設備業界未経験の方であっても、マニュアルに沿って提案を組み立てることで着実に営業力を磨くことができます。 【ー事業の強み/独自のサービスー】 保全事業・建設事業・不動産投資事業など多角的な事業展開を行い、すでに様々なクライアントとの信頼関係を構築してきました。業界における知名度は高く、『ホゼナル』というブランド力は、あなたの営業を強く後押しするはずです。 また、他社との大きな差別化に繋がっているのが「24時間稼働のコールセンター」。自社でセンターを保有する企業はほぼ無く、提案において大きな強みとなります。
給与
月給20万円~35万円(固定残業代含む)+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、5万5000円~8万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力などを考慮して、給与額を決定します。 <各種手当> ■交通費(月上限2万円) ■役職手当 ■職能手当 ■家族・扶養手当(配偶者:月7000円、子ども一人に付き月3,000円)
勤務地
【転勤なし】 本社/福岡県福岡市博多区博多駅前3-13-18
仕事
【 こんな仕事をお任せします 】※主に福岡市内及び近郊での営業活動となります。 <カバーできる修繕の範囲> ・保全 ・自社コールセンター宛てに顧客より問い合わせのあった各種緊急対応 ・建物に関する各種法定点検関係 ・大規模改修 外壁塗装、屋上防水、配管工事、リノベーションといった 工務(現場監督)が伴う工事を提案して、まずは見積もりを出していくイメージです。 【 仕事の流れ 】 不動産管理会社・仲介会社に対してアポイントを取り、 「建物の保全~大規模改修工事まで幅広く行っているホゼナルです!」とアピール、印象付けするところからスタート!提案が叶えば見積もりを出し、受注につなげていきます。 当社はもともと、建物の保全事業からはじまった会社なので、すでに様々な協力業者様との信頼関係構築ができており、実績も多数あります。 最近では建設事業部の業績が非常に好調なこともあり、この関係性はますます密になり 提供できるサービスの質も高められている実感があります。 24時間稼働のコールセンターを社内で有していることもあり、フォローもきめ細やか! だから、自信を持って提案・営業することが出来ます。 【 インセンティブを支給します 】 あなたのお客様からご依頼を頂く機会は、なにも不動産管理会社・仲介会社からだけとは限りません。 コールセンター宛てにお問い合わせを頂いた場合でも、あなたのお客様であれば その修繕にかかる費用の一定割合の金額をあなたのインセンティブとして支給します。 お客様先が増えれば増えるほど、多方面から依頼を頂くことになり それに伴って自然とインセンティブの金額も増えていく構図です。だから稼げる! 最初は泥臭いところからスタートしても、実績と信頼を得るごとに着実に成果につながる仕組みです。 ぜひ、あなたなりの知識と経験を活かして、メンテナンス事業部を盛り上げていってください。 営業手法をどう編み出すかも、効率的な業務設計も、ノウハウの蓄積も、全てが「これから」! このまっさらな状態を楽しめる方を、私たちは待っています。
給与
月給25万円~40万円+各種手当+インセンティブ+賞与年2回 ※営業目標を達成すると、年収600万円以上となる計算です。 ※経験・能力などを考慮して、給与額を決定します。 ※上記にはみなし残業代(40時間分・5万5000円~8万円)を含みます。 超過分は別途支給します。 【業界トップクラスの高インセンティブ!】 経営者が投資家ということもあり、社員自身も豊かになってほしいと考えています。そのため社員に還元することを大切にしています。不動産業界から転職してきたメンバーも驚くことが多いです。 <各種手当> ■交通費(月上限2万円) ■役職手当 ■職能手当 ■家族・扶養手当(配偶者:月7000円、子ども一人に付き月3,000円)
勤務地
☆転勤なし☆【福岡東支店】福岡県福岡市東区松崎2-12-8(最寄駅:名島駅(西鉄貝塚線))
仕事
【 こういう仕事です 】 節税対策や収入増を目的に、土地活用をお考えのお客様(土地を所有しているオーナー)に 戸建て住宅やアパートの経営による資産(土地)の有効活用をご提案します。 土地探しからプランニングまで、トータルで行うため幅広い知識が身に付くだけでなく お客さまとの信頼関係構築がしやすく、建物の完成までの過程にも関われる… 何もない場所に幸せを作る、やりがいも達成感も大きな仕事です。 【 具体的な仕事の流れ 】 担当エリア内の空き地や売地の情報を集め、 オーナーへ電話や現地視察でアポイントを取りに行きます。 オーナーと直接お話をする場合と、 不動産管理会社や仲介会社から紹介いただく場合があります。 ↓ オーナーの想いをヒアリング。 「家族構成」「資産の保有状況」「資産の活用状況」などを聞きだし、 ご提案するプランを検討します。 ↓ 上司とともに訪問し、詳しい提案を行い、商談。 ↓ 契約となれば、買い取った後の土地に建てる建物のプランニングをします。 先輩社員や工務部の担当がしっかりサポートするので、未経験で不安な方もご安心を! 1件あたり1,500万円~3,500万円の売上が出る場合が多いです。 【 チーム制が心強い!安心してスタートできます 】 3~5人ほどの営業でチームを組み、「みんなで」受注を目指します。 チームの中で担当エリアを分けつつも、リーダーが営業先の打診などの業務をサポート。 そのため、業界平均よりも高い確率で商談の機会が得られます。 心配しなくても大丈夫!手厚いフォローで、全くの未経験でも着実に慣れて行ける環境です。 【 一人立ちした後も、いつでも先輩に同行を依頼できるんです 】 アポイントが取れたら、最初はチームの先輩と一緒に商談へ向かいましょう。 入社3ヶ月目までには初受注できるようサポートします。 1人で商談ができるようになってからも、難しい商談などは先輩に同行をお願いして大丈夫! サポートに入った先輩にもインセンティブが入るので、1年後も2年後も断られることがない という仕組みです(笑)
給与
月給20万円~35万円+各種手当+インセンティブ ◎別途、年2回の賞与があります。実績により昇給もあり! ※経験・能力などを考慮して決定します。 ※上記には、みなし残業代(40時間分・5万5000円~8万円)を含みます。 超過分は別途支給致します。 <各種手当> ■交通費(月上限2万円) ■役職手当 ■職能手当 ■家族・扶養手当(配偶者:月7,000円、子ども一人につき月3,000円) <月収例> 第二新卒(22歳)/月収20万円~ 前職:販売職(25歳)/月収22万円~ 前職:ルート営業(25歳)/月収23万円~ 前職:カーディーラー営業(28歳)/月収25万円~ 【 ここが自慢!稼げる理由は業界トップクラスの高インセンティブ! 】 高インセンティブの仕組みアリ!(一件成約ごとに平均30万~100万円以上!) 当社の営業は、月平均1~2件を受注しているイメージです。 また、経営者が投資家ということもあり、社員たち自身も豊かになってほしいと考えています。 そのため、利益は社員に還元する姿勢を大切にしています。 不動産業界から転職してきたメンバーも、驚くことが多い報酬体系です!
勤務地
【福岡県内のいずれかの勤務地】 ※希望を考慮して決定します。 ※転勤はありません。U・Iターン歓迎します。 【本社】福岡県福岡市博多区博多駅前3-13-18 【福岡営業本部】福岡県福岡市早良区次郎丸5-6-1 【福岡東支店】福岡県福岡市東区松崎2-12-8 <アクセス> 【本社】JR・地下鉄空港線「博多駅」より徒歩10分、地下鉄空港線「祇園駅」より徒歩10分 【福岡営業本部】地下鉄七隈線「次郎丸駅」より徒歩4分 【福岡東支店】西鉄貝塚線「名島駅」より徒歩15分、西鉄バス「火の見下」「松崎」停留所より徒歩7分 ※マイカー通勤可能です(駐車場あり)
仕事
当社の経理業務全般をお任せします。 バックオフィスを支える重要なポジション。 経営分析は担当社員が他におり、 入社後の配属転換等もないため、経理業務に集中できる環境です! □■ お任せしたい仕事 ■□ ◎入出金管理 ◎売掛金・未収金管理 ◎支払管理 ◎キャッシュフローの管理 ◎月次・四半期・年次決算業務 ◎パート社員の業務管理・確認 など ★パート社員の業務管理とは… 経理業務の一部は部署内のパート社員にお任せしています。 パート社員が対応した業務の最終確認をするのがあなたの仕事です。 上長に提出する前に、ミスや漏れがないかをチェック。 直すべき数字があれば、修正を依頼します。 また、業務の進捗確認やフォロー・指導もお願いします。 ★月次・四半期・年次決算業務とは… 経理業務は会計ソフトを使用します。 まず、システムから会計データを取り込む前に伝票内容の精査・修正を行い、 会計ソフトへデータを取込んだ後には会計データの精査・修正を行い、 各月次・四半期・年次の数字を固めていきます。 入社後は…。そして将来は… まずは経験に応じて、できることからお任せします。 当社の業務に慣れてきたら、既存社員と仕事を分担していきましょう! 会社の成長に繋がる提案・アイデアは、もちろん大歓迎! 意欲的な姿勢や、会社への貢献度などはしっかり評価する会社です。 年功序列ではないため、頑張り次第で相応のポジションに昇格・抜擢します! 絶好の入社時期!魅力的なタイミング! 第二創業期を迎える当社。 さらなる成長に向けて、社内ではさまざまな変革が行われています。 人員強化もその一環。 会社組織のコアメンバーをして活躍することもできます! 大きな裁量で、今までの経験を活かしながら幅広い業務に触れられることも魅力の一つ。 将来を見据え、キャリアアップを目指す絶好の時期です。
給与
月給28万5700円~35万7100円 ※試用期間3ヶ月あり/条件変動なし ※固定残業手当:月40時間分(定額66,500円支給)を含む 超過した時間外労働の残業手当は追加支給
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅前3-13-18 Pond Mum HAKATA3階
仕事
【主な仕事内容】 会社全体の仕事の流れを理解していただいた段階で、 一般事務及び経理補助をメインに携わっていただきたいと思います。 主な業務として、 ◆会議の議事録作成 ◆営業スタッフが使用するプレゼン資料の作成 ◆各支社からの問い合わせ対応 ◆会社ブログの更新 ◆経理の補助業務など 不動産業界においての、幅広い専門知識を身につけることができます。 【コミュニケーションスキルが磨けます】 各支店と電話などでやりとりをすることが多いポジションですので、 円滑なコミュニケーションを取っていただきたいと思います。 【チャレンジできる環境があります】 自らやりたいことややってみたい仕事を上申し、その業務をやらせてもらい、 それを完璧にクリアーする事が出来るチャンスがいくらでもあるので、 やりがいを持ってチャレンジできます。
給与
月給18万~20万円 ◎年齢・経験・能力を考慮し、当社規定により決定します・ ◎固定残業手当(40時間分/3万9000円~4万4000円)を含みます。 (残業の有無に関わらず毎月支給。また、超過分は別途全額支給します)
勤務地
≪勤務地≫ ■本社 福岡県福岡市博多区博多駅前3-13-18 PondMum HAKATA 3階 【アクセス】 ▼JR「博多駅」より徒歩7分 ◎おしゃれな自社ビルでの勤務です! ◎転勤はありません!
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