税理士法人さくら優和パートナーズ の求人・中途採用情報

◇◆博多駅すぐ近く！残業10時間×AI導入◎働きやすい環境／時間休・資格取得休暇可能◎充実した資格支援制度・企業の成長をサポート◆◇ ■業務概要： 税務・会計業務を中心に、相続・事業承継、M&A、資産活用などの支援を提供する当社にて、地域企業のパートナーとして成長を支援します。年間休日125日＆成長支援も充実の環境です。 ※社員のワークライフバランスを確保するために行動計画を策定し、会社として働きやすい環境の構築に取り組んでいます。 ■業務の特徴： 決算作成や月次レポートの作成を通じて、企業の経営課題を把握し、成長支援を行うお仕事です。 【具体的には】 顧客企業の経営状況を多面的に分析し、経営支援を行うポジションです。税務や会計知識は入社後にしっかり学べる環境が整っています。 ・顧客企業の決算作成および経営レポートの作成 ・月次決算、予算消化率、着地予想の分析とアドバイス ・中長期的な経営計画の策定支援 ■キャリアパス： 入社後は、充実した研修や先輩のサポートのもと、3～5年で一人前のアドバイザーとして活躍いただきます。 ■企業の特徴： 税理士法人さくら優和パートナーズは、熊本・福岡・鹿児島に拠点を構える九州最大級の税理士法人です。税務・会計の枠を超え、経営改善・事業承継・人材育成・資金調達・M&A支援など、企業が抱える多様な課題に対してトータルサポート体制を構築しています。 グループ内には、M&Aや企業再生、地域創生、CFO機能の提供などを専門とする関連会社が多数存在し、専門性の高いコンサルティングを実現しています。経営アドバイザーとして、会計・税務の知識だけでなく、経営戦略や組織改革などの幅広い分野で活躍できる環境が整っています。 また、SDGsへの積極的な取り組みや、働きやすさを重視した職場環境（ワークライフバランス推進、育児休業制度の充実、女性活躍推進）も魅力の一つです。地域経済の発展に貢献しながら、自身の成長と社会的意義のある仕事を両立できる職場です。 変更の範囲：無

学歴不問

＜勤務地詳細＞福岡支店住所：福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1　JRJP博多ビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～600,000円＜月給＞300,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。■昇給：あり■賞与：年2回30歳）役職：チーフ職／経験年数：8年／モデル年収：500～600万円35歳）役職：上級管理職／経験年数：13年／モデル年収：800万円～賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 税務・会計はもとより起業家支援、医業経営支援、企業組織再編、相続・事業承継、事業計画の立案などをトータル的にサポート。■ビジョン： 当法人では、福岡・熊本・鹿児島の３県に拠点を置いているため、県外市場へ積極的に出て行こうとされるお客様へのきめ細かいサポートが可能となっています。「数は力なり」と申します通り、我が事務所の約100名の専門スタッフがお客様のご希望を叶えるべく、一生懸命サポートを行います。そのほか、当法人の特徴として、問題解決のスピードとサービスのきめ細やかさが挙げられます。お客様からいただいたご質問については、常に即答することを心がけており、もし当方で解決出来ない問題が生じた場合には、弁護士、司法書士、社会保険労務士等、他の専門家との幅広いネットワークにより一刻も早い解決を目指します。また、毎月一回はお客様の会社を訪問し、前月分の帳簿書類を確認させていただくとともに、月次の業績報告書の作成と、それを基にした社長様との業績確認を行っております。こういった地道な努力の成果なのか、当法人の顧問先様の黒字化率は平成26年度実績で68％（全国平均28％）という高い数値を誇っております。さらには、ファックス、電子メール等による助成金、補助金の情報やＭ＆Ａ、経営情報等の提供とセミナーの開催による財務戦略、タックスプランニングのご助言も並行して行っております。今後も、九州の地にしっかりと根を張り、1社でも多くの地場企業様のお手伝をしたいと職員一同願っております。現状に満足することなく、今以上のサービスを提供出来るよう精進してまいる所存です■特徴： 1.仕事のスピード経営のパートナーとして、質問・相談には即座にお答えします。2.フットワークの軽さ平均年齢30歳代という若さを十分に生かし、必要があれば即座に伺います。3.ネットワークの広さ弁護士・司法書士・税理士・社会保険労務士等一流の専門家と連携し、依頼された仕事に応じて適切な人選と人員で対応し最適な結果を残します。この3つの事をモットーとして仕事をしています。当社では業種ごとの専門チームの設立や顧客の事業発展につながるビジネスチャンスの提案など、お客様の経営に一歩踏み込んだ提案を得意としています。

◇◆熊本市西区！残業10時間×AI導入◎働きやすい環境／時間休・資格取得休暇可能◎充実した資格支援制度・企業の成長をサポート◆◇ ■業務概要： 税務・会計業務を中心に、相続・事業承継、M&A、資産活用などの支援を提供する当社にて、地域企業のパートナーとして成長を支援します。年間休日125日＆成長支援も充実の環境です。 ※社員のワークライフバランスを確保するために行動計画を策定し、会社として働きやすい環境の構築に取り組んでいます。 ■業務の特徴： 決算作成や月次レポートの作成を通じて、企業の経営課題を把握し、成長支援を行うお仕事です。 【具体的には】 顧客企業の経営状況を多面的に分析し、経営支援を行うポジションです。税務や会計知識は入社後にしっかり学べる環境が整っています。 ・顧客企業の決算作成および経営レポートの作成 ・月次決算、予算消化率、着地予想の分析とアドバイス ・中長期的な経営計画の策定支援 ■キャリアパス： 入社後は、充実した研修や先輩のサポートのもと、3～5年で一人前のアドバイザーとして活躍いただきます。 ■企業の特徴： 税理士法人さくら優和パートナーズは、熊本・福岡・鹿児島に拠点を構える九州最大級の税理士法人です。税務・会計の枠を超え、経営改善・事業承継・人材育成・資金調達・M&A支援など、企業が抱える多様な課題に対してトータルサポート体制を構築しています。 グループ内には、M&Aや企業再生、地域創生、CFO機能の提供などを専門とする関連会社が多数存在し、専門性の高いコンサルティングを実現しています。経営アドバイザーとして、会計・税務の知識だけでなく、経営戦略や組織改革などの幅広い分野で活躍できる環境が整っています。 また、SDGsへの積極的な取り組みや、働きやすさを重視した職場環境（ワークライフバランス推進、育児休業制度の充実、女性活躍推進）も魅力の一つです。地域経済の発展に貢献しながら、自身の成長と社会的意義のある仕事を両立できる職場です。 変更の範囲：無

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県熊本市西区二本木4-9-45 優和ビル勤務地最寄駅：田崎橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

田崎橋駅、二本木口駅、熊本駅

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～600,000円＜月給＞300,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。■昇給：あり■賞与：年2回30歳）役職：チーフ職／経験年数：8年／モデル年収：500～600万円35歳）役職：上級管理職／経験年数：13年／モデル年収：800万円～賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 税務・会計はもとより起業家支援、医業経営支援、企業組織再編、相続・事業承継、事業計画の立案などをトータル的にサポート。■ビジョン： 当法人では、福岡・熊本・鹿児島の３県に拠点を置いているため、県外市場へ積極的に出て行こうとされるお客様へのきめ細かいサポートが可能となっています。「数は力なり」と申します通り、我が事務所の約100名の専門スタッフがお客様のご希望を叶えるべく、一生懸命サポートを行います。そのほか、当法人の特徴として、問題解決のスピードとサービスのきめ細やかさが挙げられます。お客様からいただいたご質問については、常に即答することを心がけており、もし当方で解決出来ない問題が生じた場合には、弁護士、司法書士、社会保険労務士等、他の専門家との幅広いネットワークにより一刻も早い解決を目指します。また、毎月一回はお客様の会社を訪問し、前月分の帳簿書類を確認させていただくとともに、月次の業績報告書の作成と、それを基にした社長様との業績確認を行っております。こういった地道な努力の成果なのか、当法人の顧問先様の黒字化率は平成26年度実績で68％（全国平均28％）という高い数値を誇っております。さらには、ファックス、電子メール等による助成金、補助金の情報やＭ＆Ａ、経営情報等の提供とセミナーの開催による財務戦略、タックスプランニングのご助言も並行して行っております。今後も、九州の地にしっかりと根を張り、1社でも多くの地場企業様のお手伝をしたいと職員一同願っております。現状に満足することなく、今以上のサービスを提供出来るよう精進してまいる所存です■特徴： 1.仕事のスピード経営のパートナーとして、質問・相談には即座にお答えします。2.フットワークの軽さ平均年齢30歳代という若さを十分に生かし、必要があれば即座に伺います。3.ネットワークの広さ弁護士・司法書士・税理士・社会保険労務士等一流の専門家と連携し、依頼された仕事に応じて適切な人選と人員で対応し最適な結果を残します。この3つの事をモットーとして仕事をしています。当社では業種ごとの専門チームの設立や顧客の事業発展につながるビジネスチャンスの提案など、お客様の経営に一歩踏み込んだ提案を得意としています。