加賀マイクロソリューション株式会社
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設立
- 2002年
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従業員数
- 355名
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平均年齢
- -歳
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加賀マイクロソリューション株式会社
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仕事
~プライム市場上場の加賀電子グループ会社で経営基盤安定~ ■業務概要: 当社ではOEM/ODMを中心に、電子玩具・産業機器・OA機器など多様な製品の開発を行っています。本ポジションでは、製造業における生産管理システムの構築を行って頂きます。また、親会社である加賀電子株式会社と密に連携を取りながら、グループ全体としてのシステムの完成度を高めていきます。 ■具体的な業務内容 ・社内の生産管理システムの構築、保守、運用 ・開発部とのシステム仕様調整および技術的な調整対応 ・社内インフラ整備や保守、運用 等 ■研修体制: 入社後まずは、しっかり引継ぎをしながら業務の理解を深めていただきます。社員がより良い環境で質の良いパフォーマンスが出せるよう、満足できる福利厚生や就業環境をしっかりと整えています。 ■ポジションの魅力: 出社と在宅を併用しながら生産管理のシステム構築を実施頂くことが可能です。社内の要望を拾い上げ、システムの改善や、顧客への生産管理システムへの統合等、社内外での連携が出来るポジションになります。更に、プロジェクトリーダーとしての立ち位置で物事を迅速に決定していきながら業務を遂行できます。 ■会社の強み: 電子機器、通信機器、アミューズメント機などの企画・開発・製造を、OEM・ODMで提供しています。自社の会社が持つ人材の多種多用な能力と親会社(加賀電子)のEMS事業とのタッグで取り組むモノづくりの強みは、年々円熟味を増しております。 ■社風について: 誰もが安心して仕事に打ち込める職場環境を整えています。モノづくりは皆が協力して完成まで漕ぎ付けます。時に切磋琢磨しながら、チームとしての一体感が味わえます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>加賀マイクロソリューション㈱EDMSカンパニー住所:東京都中央区八丁堀3-27-10 八丁堀プラザビル勤務地最寄駅:日比谷線/八丁堀駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
八丁堀駅(東京都)、茅場町駅、宝町駅(東京都)
給与
<予定年収>580万円~764万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):289,200円~389,500円その他固定手当/月:4,000円~40,000円固定残業手当/月:25,000円(固定残業時間11時間30分/月~7時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>318,200円~454,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>○ その他固定手当・住宅手当:4,000円~40,000円月給には、住宅手当と固定残業手当が含まれております。○ 理論年収・平均残業20時間した場合の理論値※上記はあくまで目安であり、経験・年齢によって上下する可能性がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要: 加賀マイクロソリューションは、東証プライム上場の加賀電子グループです。電子機器、通信機器、アミューズメント機等の企画・製造から、アフターサービス、リユース・リサイクルまでをワンストップで提供します。「製造」と「再生」を通してこれからのものづくりに取り組み、環境と調和したクリーンで地球に優しい循環型社会の構築に貢献しています。■事業内容:・コンピュータ・コンピュータ周辺機器の開発、製造、販売、保守、修理サポート、及びリサイクル事業・電子機器の開発、製造、販売・プロジェクター、美容製品の企画・販売・基板アッセンブル等の受託・民生用から産業用までの各種電源機器・スイッチング電源・トランス等の開発・設計・製造・販売■EDMSビジネスに関して:お客様の幅広いOEM生産のニーズにお答えしながら、多品種・小ロットにも対応できるフレキシブルな生産体制を確立しています。製品の受託設計開発をはじめ、多品種・小ロット生産、半完成品から完成品まで柔軟に対応できるトータルサポート体制を実現しています。■ビジョン: 『心で造る』をスローガンとして、社員の自主性を尊重し、社員が夢と自信を持てる、働きやすい職場環境を創造し地域に根ざした地球に優しい循環型社会の構築に貢献する企業です。■加賀電子グループの魅力:加賀電子は1968年の創業以来、エレクトロニクスの独立系総合商社として、4つの事業を展開しています。【グローバル展開/グループ会社数66社(国内22社、海外44社)】グループ社員8,092名(2023年時点)、グループ力を最大限に活かし、世界各地からの電子部品・半導体の調達はもとより、各種電子機器の企画・開発・生産・販売にいたるまでをカバー。【仕入先2,000社】独立系エレクトロニクス商社として、メーカー系列に縛られることなくどこの製品も取り扱えることが強み。【顧客数4,000社】エレクトロニクスの技術進歩として、最近、新聞各紙やメディアでも目にする言葉にIoTがあります。今まで、エレクトロニクス業界とは縁の無かった分野のお客様とも今後さらにお取引をすることが増えていくものと思います。
仕事
~プライム市場上場の加賀電子グループ会社で経営基盤安定/グローバルに活躍の機会があります~ ■業務概要: 当社ではOEM/ODMを中心に、電子玩具・産業機器・OA機器など多様な組込み機器の開発を行っています。本ポジションでは、組込みソフトウェアの開発業務に加えて、PLまたはPMとしてチームの技術推進や進捗管理も担っていただきます。要件定義から設計・実装・評価まで、製品開発の全工程に関与できるポジションです。また、自社のハードウェア開発チームと密に連携しながら、製品全体の完成度を高めていく役割を担っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・プロジェクト全体の技術推進、進捗および品質の管理 ・マイコン向けソフトウェア(ファームウェア、ドライバ)の設計・実装 ・組込みLinuxやRTOS上でのアプリケーション開発 ・各種センサ/通信モジュールとのインターフェース制御 ・顧客や他チームとの仕様調整および技術的な調整対応 ■研修体制: 入社後まずは、先輩社員の同行・OJTで学びます。その他、OJT、資格別研修、テーマ別研修なども用意しています。社員がより良い環境で質の良い製品を製作・提供できるよう、満足できる福利厚生や就業環境をしっかりと整えています。 ■ポジションの魅力: 国内外で展開する自社、グループ会社および連携会社の拠点・生産工場を活用し、顧客の各種要望に迅速に対応します。創業以来、50年以上にわたり培ってきた電源メーカーとしてのノウハウ、各種OEM実績で培った「技術力」「ものづくり力」を最大限に活かし、顧客の要望にあわせた製品開発・製造を行っています。 ■会社の強み: 電子機器、通信機器、アミューズメント機などの企画・開発・製造を、OEM・ODMで提供します。自社の会社が持つ人材の多種多用な能力と親会社(加賀電子)のEMS事業とのタッグで取り組むモノづくりの強みは、年々円熟味を増しております。 ■社風について: 誰もが安心して仕事に打ち込める職場環境を整えています。モノづくりは皆が協力して完成まで漕ぎ付けます。時に切磋琢磨しながら、チームとしての一体感が味わえます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>加賀マイクロソリューション㈱EDMSカンパニー住所:東京都中央区八丁堀3-27-10 八丁堀プラザビル勤務地最寄駅:日比谷線/八丁堀駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
八丁堀駅(東京都)、茅場町駅、宝町駅(東京都)
給与
<予定年収>500万円~790万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):223,600円~389,500円その他固定手当/月:4,000円~40,000円固定残業手当/月:25,000円(固定残業時間11時間30分/月~7時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>252,600円~454,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>○ その他固定手当・住宅手当:4,000円~40,000円月給には、住宅手当と固定残業手当が含まれております。○ 理論年収・平均残業20時間した場合の理論値※上記はあくまで目安であり、経験・年齢によって上下する可能性がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要: 加賀マイクロソリューションは、東証プライム上場の加賀電子グループです。電子機器、通信機器、アミューズメント機等の企画・製造から、アフターサービス、リユース・リサイクルまでをワンストップで提供します。「製造」と「再生」を通してこれからのものづくりに取り組み、環境と調和したクリーンで地球に優しい循環型社会の構築に貢献しています。■事業内容:・コンピュータ・コンピュータ周辺機器の開発、製造、販売、保守、修理サポート、及びリサイクル事業・電子機器の開発、製造、販売・プロジェクター、美容製品の企画・販売・基板アッセンブル等の受託・民生用から産業用までの各種電源機器・スイッチング電源・トランス等の開発・設計・製造・販売■EDMSビジネスに関して:お客様の幅広いOEM生産のニーズにお答えしながら、多品種・小ロットにも対応できるフレキシブルな生産体制を確立しています。製品の受託設計開発をはじめ、多品種・小ロット生産、半完成品から完成品まで柔軟に対応できるトータルサポート体制を実現しています。■ビジョン: 『心で造る』をスローガンとして、社員の自主性を尊重し、社員が夢と自信を持てる、働きやすい職場環境を創造し地域に根ざした地球に優しい循環型社会の構築に貢献する企業です。■加賀電子グループの魅力:加賀電子は1968年の創業以来、エレクトロニクスの独立系総合商社として、4つの事業を展開しています。【グローバル展開/グループ会社数66社(国内22社、海外44社)】グループ社員8,092名(2023年時点)、グループ力を最大限に活かし、世界各地からの電子部品・半導体の調達はもとより、各種電子機器の企画・開発・生産・販売にいたるまでをカバー。【仕入先2,000社】独立系エレクトロニクス商社として、メーカー系列に縛られることなくどこの製品も取り扱えることが強み。【顧客数4,000社】エレクトロニクスの技術進歩として、最近、新聞各紙やメディアでも目にする言葉にIoTがあります。今まで、エレクトロニクス業界とは縁の無かった分野のお客様とも今後さらにお取引をすることが増えていくものと思います。
出典:doda求人情報
仕事
【具体的な業務】 すでにお取引のある2~3社の法人顧客の深耕営業をお任せします。 製品ニーズのヒアリングから入ることが多いですが、時には製品が定まる前の企画段階から携わることもあります。 案件受注後は、海外OEM工場や開発担当者とも協力しながら、コスト管理やスケジュール管理を行い、プロジェクトの司令塔としてフォローを行います。 【1日のスケジュール】 2~3件程度の顧客訪問を行います。 (週の半分程度は見積書作成や生産状況・納期管理などの事務作業がメイン) 【入社後は】 先輩と課長がつき、手厚くフォローします。 はじめのうちは先輩の業務についていくところからスタートし、見ながら実務を覚えていきます。 お客様や環境によっても変わりますが、大体半年くらいで独り立ちできます。業務の幅が広いので、一人前になるまでは、3~5年ほどかかります。 \成長できるPOINT★/ ■幅広い業務を行っていくため、広い視野が持てるようになる。 ■お客様目線の営業活動ができ、コミュニケション力が上がる。 ■加賀電子の社員も同じチームの仲間なので、お互いに内にこもらず、外からの刺激に触れながら仕事ができる。 ■過去最高の営業利益を社員に還元!がんばった分は業績賞与にオンされるのでやる気がずっと続く。
給与
年俸360万円~600万円
勤務地
東京都中央区八丁堀3-27-10 八丁堀プラザビル <最寄駅>八丁堀(東京都) ※転勤なし
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